Förskolechef/Rektor - Lediga jobb

Snöstorpsskolan är en F–5-skola med cirka 380 elever, fritidshem och en stark tro på samarbete mellan skola, fritidshem och elevhälsa. Här möts du av en verksamhet som präglas av engagemang, utvecklingsvilja och ett gemensamt fokus på att varje elev ska ges möjlighet att utvecklas så långt som möjligt. Vill du vara med och göra verklig skillnad för elever, medarbetare och skolans utveckling? På Snöstorpsskolan får du en central roll i skolans ledning där du tillsammans med rektor driver utvecklingsarbete, skapar goda förutsättningar för lärande och bidrar till en trygg och välorganiserad verksamhet.

Dina arbetsuppgifter

Som biträdande rektor arbetar du nära rektor i skolans ledning och ansvarar för verksamhet, personal och utvecklingsfrågor inom tilldelade områden. Du leder och utvecklar verksamheten utifrån läroplan, styrdokument och verksamhetens mål samt ansvarar för att planera, organisera och följa upp arbetet inom ditt ansvarsområde. I uppdraget ingår att arbetsleda och stödja medarbetare, ansvara för medarbetarsamtal och arbetsmiljöfrågor samt skapa goda förutsättningar för samarbete, delaktighet och professionell utveckling. Du arbetar också med planering, bemanning och schemaläggning samt leder möten och bidrar till utveckling av rutiner och arbetssätt. Du deltar aktivt i skolans elevhälsoarbete, hanterar elevärenden och samverkar med vårdnadshavare och andra verksamheter för att skapa bästa möjliga förutsättningar för elevernas utveckling. En viktig del av uppdraget är att leda och följa upp det systematiska kvalitetsarbetet samt bidra till skolans långsiktiga utvecklingsarbete tillsammans med rektor. Genom ditt arbete bidrar du till målet om en trygg, välorganiserad och likvärdig verksamhet där elever ges goda förutsättningar att utvecklas så långt som möjligt. Du bidrar också till en hållbar organisation genom att skapa struktur, följa upp verksamheten och driva utveckling tillsammans med skolans medarbetare.

Dina kvalifikationer

Krav: 

• Lärarexamen.
• Pedagogisk insikt genom utbildning och erfarenhet.
• God kunskap om skolans styrdokument.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. 

Meriterande:

• Erfarenhet av arbete som rektor eller biträdande rektor. 
• Erfarenhet från ledande position inom skolan, exempelvis som förstelärare, arbetslagsledare eller genom att ha lett utvecklingsprocesser. 
• Erfarenhet från fritidshem, lågstadium eller mellanstadium. 
• Genomförd eller påbörjad statlig rektorsutbildning.
• Skolverkets rekryteringsutbildning för blivande rektorer eller Morgondagens Ledare. 
• God förmåga att kommunicera och skriva på engelska.

Vi söker dig som trivs nära verksamheten och som har förmåga att skapa struktur och riktning i vardagen. Du bygger förtroende genom att vara tydlig i din kommunikation och genom att skapa förståelse för mål, prioriteringar och förväntningar. Du har ett gott omdöme även när tempot är högt och kan hantera komplexa situationer med lugn och fokus på lösningar. Samtidigt är du tillgänglig och lyhörd i ditt ledarskap, ser värdet av samarbete och bidrar till ett positivt arbetsklimat där människor känner sig sedda och inkluderade. 

Vi erbjuder dig

Hos oss får du trygghet och balans i arbetslivet - med kollektivavtal, möjlighet till löneväxling till pension och semesterväxling för ökad flexibilitet. Du har 25 semesterdagar fram till 39 års ålder, 31 dagar från 40 år och 32 dagar från 50 år. Vi erbjuder utöver det bland annat friskvårdsbidrag, gym och hälsoinspiratörer samt hälsosamtal det år du fyller 40, för att du ska må bra och orka i längden. 

Övrig information

För att bli aktuell för anställning vill vi att du uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget ska tas med i ett oöppnat kuvert och uppvisas i samband med rekryteringen.

Under semesterperioden kommer vi svara med lägre frekvens vilket kan innebära något längre svarstider på eventuella frågor under sommaren. Vi är tillbaka v.33 och besvarar frågor därefter.

Efter att ansökningstiden gått ut granskar vi ansökningarna och återkommer med besked. Om du går vidare får du tester att genomföra, följt av en telefonavstämning, kompetensbaserad intervju  och slutligen kandidatmöte med facklig samverkan. Vi tar alltid referenser på slutkandidat.

I den här rekryteringen ersätter urvalsfrågor personligt brev. Det bidrar till en mer inkluderande och effektiv rekryteringsprocess, där dina svar är en viktig del i vårt urval.

Övrigt

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt.

Barn- och ungdomsförvaltningen värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till detta.

Innan anställning sker behöver du visa att du har rätt att arbeta, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Det gör du genom att styrka ditt medborgarskap i EU/EES eller Schweiz genom pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling. Kan du inte det behöver du uppvisa ett arbetstillstånd eller att du kan visa att du är undantagen från skyldighet till arbetstillstånd.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal.

Varmt välkommen med din ansökan!

Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för Halmstads kommunala förskolor, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Varje dag går ungefär 16 000 barn till någon av våra verksamheter. Vi söker dig som vill arbeta för att varje barn och elev ska få den bästa starten i livet. Välkommen att utvecklas i Halmstads kommuns största förvaltning där dina insatser kommer göra skillnad varje dag. Hos oss är du med och skapar framtiden!

När du arbetar i Halmstads kommun skapar du mening genom att forma, stärka och berika andras vardag - vem du än är. Hos oss är det viktigt med samarbete, balans och möjligheten att utvecklas, både som yrkesperson och människa - vi är arbetsplatsen där du får ut mer av livet! Läs mer om oss här.

Snöstorpsskolan är en F–5-skola med cirka 380 elever, fritidshem och en stark tro på samarbete mellan skola, fritidshem och elevhälsa. Här möts du av en verksamhet som präglas av engagemang, utvecklingsvilja och ett gemensamt fokus på att varje elev ska ges möjlighet att utvecklas så långt som möjligt. Vill du vara med och göra verklig skillnad för elever, medarbetare och skolans utveckling? På Snöstorpsskolan får du en central roll i skolans ledning där du tillsammans med rektor driver utvecklingsarbete, skapar goda förutsättningar för lärande och bidrar till en trygg och välorganiserad verksamhet.

Dina arbetsuppgifter

Som biträdande rektor arbetar du nära rektor i skolans ledning och ansvarar för verksamhet, personal och utvecklingsfrågor inom tilldelade områden. Du leder och utvecklar verksamheten utifrån läroplan, styrdokument och verksamhetens mål samt ansvarar för att planera, organisera och följa upp arbetet inom ditt ansvarsområde. I uppdraget ingår att arbetsleda och stödja medarbetare, ansvara för medarbetarsamtal och arbetsmiljöfrågor samt skapa goda förutsättningar för samarbete, delaktighet och professionell utveckling. Du arbetar också med planering, bemanning och schemaläggning samt leder möten och bidrar till utveckling av rutiner och arbetssätt. Du deltar aktivt i skolans elevhälsoarbete, hanterar elevärenden och samverkar med vårdnadshavare och andra verksamheter för att skapa bästa möjliga förutsättningar för elevernas utveckling. En viktig del av uppdraget är att leda och följa upp det systematiska kvalitetsarbetet samt bidra till skolans långsiktiga utvecklingsarbete tillsammans med rektor. Genom ditt arbete bidrar du till målet om en trygg, välorganiserad och likvärdig verksamhet där elever ges goda förutsättningar att utvecklas så långt som möjligt. Du bidrar också till en hållbar organisation genom att skapa struktur, följa upp verksamheten och driva utveckling tillsammans med skolans medarbetare.

Dina kvalifikationer

Krav: 

• Lärarexamen.
• Pedagogisk insikt genom utbildning och erfarenhet.
• God kunskap om skolans styrdokument.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. 

Meriterande:

• Erfarenhet av arbete som rektor eller biträdande rektor. 
• Erfarenhet från ledande position inom skolan, exempelvis som förstelärare, arbetslagsledare eller genom att ha lett utvecklingsprocesser. 
• Erfarenhet från fritidshem, lågstadium eller mellanstadium. 
• Genomförd eller påbörjad statlig rektorsutbildning.
• Skolverkets rekryteringsutbildning för blivande rektorer eller Morgondagens Ledare. 
• God förmåga att kommunicera och skriva på engelska.

Vi söker dig som trivs nära verksamheten och som har förmåga att skapa struktur och riktning i vardagen. Du bygger förtroende genom att vara tydlig i din kommunikation och genom att skapa förståelse för mål, prioriteringar och förväntningar. Du har ett gott omdöme även när tempot är högt och kan hantera komplexa situationer med lugn och fokus på lösningar. Samtidigt är du tillgänglig och lyhörd i ditt ledarskap, ser värdet av samarbete och bidrar till ett positivt arbetsklimat där människor känner sig sedda och inkluderade. 

Vi erbjuder dig

Hos oss får du trygghet och balans i arbetslivet - med kollektivavtal, möjlighet till löneväxling till pension och semesterväxling för ökad flexibilitet. Du har 25 semesterdagar fram till 39 års ålder, 31 dagar från 40 år och 32 dagar från 50 år. Vi erbjuder utöver det bland annat friskvårdsbidrag, gym och hälsoinspiratörer samt hälsosamtal det år du fyller 40, för att du ska må bra och orka i längden. 

Övrig information

För att bli aktuell för anställning vill vi att du uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget ska tas med i ett oöppnat kuvert och uppvisas i samband med rekryteringen.

Under semesterperioden kommer vi svara med lägre frekvens vilket kan innebära något längre svarstider på eventuella frågor under sommaren. Vi är tillbaka v.33 och besvarar frågor därefter.

Efter att ansökningstiden gått ut granskar vi ansökningarna och återkommer med besked. Om du går vidare får du tester att genomföra, följt av en telefonavstämning, kompetensbaserad intervju  och slutligen kandidatmöte med facklig samverkan. Vi tar alltid referenser på slutkandidat.

I den här rekryteringen ersätter urvalsfrågor personligt brev. Det bidrar till en mer inkluderande och effektiv rekryteringsprocess, där dina svar är en viktig del i vårt urval.

Övrigt

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt.

Barn- och ungdomsförvaltningen värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till detta.

Innan anställning sker behöver du visa att du har rätt att arbeta, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Det gör du genom att styrka ditt medborgarskap i EU/EES eller Schweiz genom pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling. Kan du inte det behöver du uppvisa ett arbetstillstånd eller att du kan visa att du är undantagen från skyldighet till arbetstillstånd.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal.

Varmt välkommen med din ansökan!

Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för Halmstads kommunala förskolor, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Varje dag går ungefär 16 000 barn till någon av våra verksamheter. Vi söker dig som vill arbeta för att varje barn och elev ska få den bästa starten i livet. Välkommen att utvecklas i Halmstads kommuns största förvaltning där dina insatser kommer göra skillnad varje dag. Hos oss är du med och skapar framtiden!

När du arbetar i Halmstads kommun skapar du mening genom att forma, stärka och berika andras vardag - vem du än är. Hos oss är det viktigt med samarbete, balans och möjligheten att utvecklas, både som yrkesperson och människa - vi är arbetsplatsen där du får ut mer av livet! Läs mer om oss här.

Snöstorpsskolan är en F–5-skola med cirka 380 elever, fritidshem och en stark tro på samarbete mellan skola, fritidshem och elevhälsa. Här möts du av en verksamhet som präglas av engagemang, utvecklingsvilja och ett gemensamt fokus på att varje elev ska ges möjlighet att utvecklas så långt som möjligt. Vill du vara med och göra verklig skillnad för elever, medarbetare och skolans utveckling? På Snöstorpsskolan får du en central roll i skolans ledning där du tillsammans med rektor driver utvecklingsarbete, skapar goda förutsättningar för lärande och bidrar till en trygg och välorganiserad verksamhet.

Dina arbetsuppgifter

Som biträdande rektor arbetar du nära rektor i skolans ledning och ansvarar för verksamhet, personal och utvecklingsfrågor inom tilldelade områden. Du leder och utvecklar verksamheten utifrån läroplan, styrdokument och verksamhetens mål samt ansvarar för att planera, organisera och följa upp arbetet inom ditt ansvarsområde. I uppdraget ingår att arbetsleda och stödja medarbetare, ansvara för medarbetarsamtal och arbetsmiljöfrågor samt skapa goda förutsättningar för samarbete, delaktighet och professionell utveckling. Du arbetar också med planering, bemanning och schemaläggning samt leder möten och bidrar till utveckling av rutiner och arbetssätt. Du deltar aktivt i skolans elevhälsoarbete, hanterar elevärenden och samverkar med vårdnadshavare och andra verksamheter för att skapa bästa möjliga förutsättningar för elevernas utveckling. En viktig del av uppdraget är att leda och följa upp det systematiska kvalitetsarbetet samt bidra till skolans långsiktiga utvecklingsarbete tillsammans med rektor. Genom ditt arbete bidrar du till målet om en trygg, välorganiserad och likvärdig verksamhet där elever ges goda förutsättningar att utvecklas så långt som möjligt. Du bidrar också till en hållbar organisation genom att skapa struktur, följa upp verksamheten och driva utveckling tillsammans med skolans medarbetare.

Dina kvalifikationer

Krav: 

• Lärarexamen.
• Pedagogisk insikt genom utbildning och erfarenhet.
• God kunskap om skolans styrdokument.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. 

Meriterande:

• Erfarenhet av arbete som rektor eller biträdande rektor. 
• Erfarenhet från ledande position inom skolan, exempelvis som förstelärare, arbetslagsledare eller genom att ha lett utvecklingsprocesser. 
• Erfarenhet från fritidshem, lågstadium eller mellanstadium. 
• Genomförd eller påbörjad statlig rektorsutbildning.
• Skolverkets rekryteringsutbildning för blivande rektorer eller Morgondagens Ledare. 
• God förmåga att kommunicera och skriva på engelska.

Vi söker dig som trivs nära verksamheten och som har förmåga att skapa struktur och riktning i vardagen. Du bygger förtroende genom att vara tydlig i din kommunikation och genom att skapa förståelse för mål, prioriteringar och förväntningar. Du har ett gott omdöme även när tempot är högt och kan hantera komplexa situationer med lugn och fokus på lösningar. Samtidigt är du tillgänglig och lyhörd i ditt ledarskap, ser värdet av samarbete och bidrar till ett positivt arbetsklimat där människor känner sig sedda och inkluderade. 

Vi erbjuder dig

Hos oss får du trygghet och balans i arbetslivet - med kollektivavtal, möjlighet till löneväxling till pension och semesterväxling för ökad flexibilitet. Du har 25 semesterdagar fram till 39 års ålder, 31 dagar från 40 år och 32 dagar från 50 år. Vi erbjuder utöver det bland annat friskvårdsbidrag, gym och hälsoinspiratörer samt hälsosamtal det år du fyller 40, för att du ska må bra och orka i längden. 

Övrig information

För att bli aktuell för anställning vill vi att du uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget ska tas med i ett oöppnat kuvert och uppvisas i samband med rekryteringen.

Under semesterperioden kommer vi svara med lägre frekvens vilket kan innebära något längre svarstider på eventuella frågor under sommaren. Vi är tillbaka v.33 och besvarar frågor därefter.

Efter att ansökningstiden gått ut granskar vi ansökningarna och återkommer med besked. Om du går vidare får du tester att genomföra, följt av en telefonavstämning, kompetensbaserad intervju  och slutligen kandidatmöte med facklig samverkan. Vi tar alltid referenser på slutkandidat.

I den här rekryteringen ersätter urvalsfrågor personligt brev. Det bidrar till en mer inkluderande och effektiv rekryteringsprocess, där dina svar är en viktig del i vårt urval.

Övrigt

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt.

Barn- och ungdomsförvaltningen värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till detta.

Innan anställning sker behöver du visa att du har rätt att arbeta, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Det gör du genom att styrka ditt medborgarskap i EU/EES eller Schweiz genom pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling. Kan du inte det behöver du uppvisa ett arbetstillstånd eller att du kan visa att du är undantagen från skyldighet till arbetstillstånd.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal.

Varmt välkommen med din ansökan!

Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för Halmstads kommunala förskolor, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Varje dag går ungefär 16 000 barn till någon av våra verksamheter. Vi söker dig som vill arbeta för att varje barn och elev ska få den bästa starten i livet. Välkommen att utvecklas i Halmstads kommuns största förvaltning där dina insatser kommer göra skillnad varje dag. Hos oss är du med och skapar framtiden!

När du arbetar i Halmstads kommun skapar du mening genom att forma, stärka och berika andras vardag - vem du än är. Hos oss är det viktigt med samarbete, balans och möjligheten att utvecklas, både som yrkesperson och människa - vi är arbetsplatsen där du får ut mer av livet! Läs mer om oss här.

Välkommen till Lidköping! 

Du letar efter nya utmaningar. Vi letar efter dig! Vi hoppas att du vill vara en del av en välkomnande och hållbar kommun som drivs av engagemang. I Lidköping finns vattnet alltid nära med Vänern och skärgården runt hörnet och Lidan som ringlar fram genom staden. Det är en plats rik på historia som vi omfamnar när vi har siktet inställt på att utveckla och planera för framtidens Lidköping. Hos oss får du möjlighet att testa nytt och utvecklas samtidigt som du dagligen gör skillnad för invånare, företagare, föreningar och besökare i Lidköping. Välkommen med din ansökan till Lidköpings kommun!

Varmt välkommen till Lidköping – en hållbar och välkomnande kommun!

Om jobbet

Område Arbetsmarknad och vuxenutbildning ansvarar för arbetsmarknadsenheten, inklusive flyktingmottagning och KAA, samt vuxenutbildningen i Lidköpings kommun. Inom samverkan Campus Västra Skaraborg bedrivs vuxenutbildning för invånare i Essunga, Grästorp, Götene, Lidköping och Vara kommuner. Lidköpings kommun är huvudman för denna samverkan, som omfattar samtliga delar av Komvux. Inom Arbetsmarknad och vuxenutbildning bedrivs även utbildningar på yrkeshögskole- och högskolenivå. Verksamheten har omkring 2 000 studerande på hel- eller deltid.

Arbetsuppgifter

Vi söker nu en biträdande rektor för SFI och anpassad utbildning till Campus Västra Skaraborg inom område Arbetsmarknad och vuxenutbildning. Som biträdande rektor kommer du främst att arbeta operativt och i nära samarbete med rektor, som också blir din närmaste chef. Du kommer att arbeta tillsammans med yrkesskickliga kollegor och ingå i områdets ledningsgrupp.

I uppdraget ingår ansvar för elever, personal, ekonomi och kvalitetsarbete. Som biträdande rektor är du med och leder arbetet med att verkställa målen i styrdokumenten och de kommunala besluten för verksamheten. Du är elevernas självklara företrädare och coachar dina medarbetare för att nå uppsatta mål och goda resultat.

Tillsammans med rektor ansvarar du för SFI och anpassad utbildning inom Campus Västra Skaraborg.

Vem är du?

Du har erfarenhet av arbete med frågor som rör utbildning och pedagogik. Vidare har du en pedagogisk högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant.

Det är meriterande om du tidigare har haft ett ledaruppdrag och har förståelse för hur verksamhet och ekonomi hänger samman.

Eftersom vuxenutbildningen i stor utsträckning fungerar som en regulator för arbetsmarknadspolitiken är det viktigt att du har förmåga att se utbildning som ett verktyg för kompetensförsörjningen inom både näringsliv och offentlig sektor.

Du är:

• engagerad, positiv och lösningsfokuserad
• kreativ, flexibel, drivande och har lätt för att samarbeta
• inspirerande och en god kommunikatör
• tydlig och strukturerad.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt

Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Registerutdrag

Inför erbjudande av en anställning är du som kandidat skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret vid arbeten inom någon av följande arbetsområden; skola eller förskola, arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg, arbete med barn enligt LSS, arbete på eller i samband med HVB-hem, arbete med äldre eller personer med funktionsnedsättning. Du beställer utdraget via Polisens hemsida. Utdraget ska vara uppvisat innan anställning kan påbörjas. 

Hur du ansöker

Lidköpings kommun vill att du skickar din ansökan via vårt rekryteringsverktyg Varbi. Du hittar en knapp längst ner i annonsen där du loggar in och söker tjänsten. Om du av något skäl inte kan söka så (t ex skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.

Vi undanber oss samtal från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar?

Lidköping som plats utlovar ett rikt liv, det handlar inte om pengar utan om de möjligheter som finns att leva ett bra liv. Här finns nämligen gott om det som är väsentligt i livet. Bra skolor, trygga områden, ett mångsidigt näringsliv och ett aktivt idrotts- och föreningsliv. Och så förstås ett vackert och sjönära läge vid Vänern.

Upptäck mer och fler möjligheter hos Arbetsgivaren Lidköpings kommun. Flytta hit - Lidköpings kommun och Livet i Skaraborg 

Om rollen och dina arbetsuppgifter

Som biträdande rektor arbetar du på rektors uppdrag. Som skolledare i Lunds kommun får du möjlighet att bidra med din kompetens i någon av de arbets- eller referensgrupper som syftar till att verka för alla elevers bästa. Det operativa arbetet innebär att du leder och stöttar personalen som pedagogisk ledare för att eleverna ska utvecklas så långt som möjligt. Pedagogisk handledning, undervisningsutveckling, återkoppling och problemlösning är naturliga delar av din vardag. Som biträdande rektor verkar du för att varje medarbetare får det stöd och den ledning som behövs i vardagen för att kunna fullfölja sitt uppdrag på bästa sätt. Du behöver kunna fördela resurser på ett ansvarsfullt sätt, och ha elevernas bästa i fokus. I tjänsten ingår personalansvar, att fördela arbetet, leda processer för skolutveckling samt ansvara för utvärdering och uppföljning av beslutade insatser. Ledningsteamet består av rektorer och biträdande rektorer på Idala- och Svaleboskolan och många arbetsuppgifter görs i samarbete med en eller flera skolledare. Vårt nuvarande ledningsteam kommer att förstärkas med ytterligare en skolledare från höstterminen 2026, och därför söker vi nu två biträdande rektorer för vilka tjänsterna utformas lite olika beroende på kunskap och erfarenhet. 

Vi söker dig

Vi söker dig som: 

•    Är utbildad lärare alt. lärare i fritidshem mot F-3 eller F-6 och har lärarlegitimation 

•    Är en god organisatör och trivs med att ha en samordnande roll

•    Klarar av att förhålla dig till samarbete mellan två skolor och olika stadier

•    Är kommunikativ och ser det som en självklarhet att samarbeta med kollegor och medarbetare för verksamhetens bästa 

•    Är tydlig och målinriktad

•    Är intresserad av skolutveckling och håller dig à jour med relevant skolforskning

•    Ser fritidshemmet som en möjlighet att förstärka elevers lärande

•    Behärskar användande av digital teknik och god vana av Officepaketet samt Google Classroom och Google Drive

•    Har goda kunskaper i aktivt elevhälsoarbete och har en salutogen elevsyn

•    Har ett administrativt intresse (för ex enklare budgetarbete, HR-system, schemaläggning med stöd av schemaläggare) 

•    Har goda kunskaper i svenska språket såväl muntligt som skriftligt 

•    Trivs med att ha ett team som sin bas men kan arbeta med stor självständighet

•    Kan balansera mellan att lyssna in olika perspektiv och fatta omdömesgilla beslut med hela verksamhetens bästa för ögonen

Vi erbjuder dig

Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa.

Det här ger vi dig som medarbetare

Om arbetsplatsen

Svaleboskolan och Idala skolan ligger i Veberöd, de östra delarna av Lunds kommun.

Svaleboskolan är en grundskola F-9 med cirka 800 elever och drygt 130 anställda, fördelat på låg- mellan- och högstadium. Skolan leds av en rektor och tre biträdande rektorer. Svaleboskolan ligger i ett naturskönt område med god tillgång till konstgräsplaner och fina utomhusområden. Skolan har ett etablerat systematiskt värdegrundsarbete genom vårt program Veberödsvägen. Under 2025 har vi samarbetat med stiftelsen Tryggare skola. Arbetet har resulterat i en konkret åtgärdsplan kring trygghet och trivsel som vi började arbeta utifrån under höstterminen 2025. Under kommande läsår kommer vi fortsätta att implementera ny lagstiftning gällande trygghet och studiero med vårt interna arbete. Vi hoppas att just du vill bidra med engagemang och kompetens för en god arbetsmiljö för elever och personal.

Hos oss finns ett elevhälsoteam, bestående av skolpsykolog, kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare samt biträdande rektor och rektor. Tillsammans med all personal arbetar vi för att skapa en trygg och stimulerande lärmiljö för alla våra elever. Vi har en hög andel behöriga lärare och arbetsplatsen präglas av en god samarbetskultur.

Idalaskolan är en F-3 skola belägen i den östra delen av Veberöd med naturen alldeles inpå knuten. På skolan går ca 180 elever. Lokalerna är väl tilltagna och har flexibla lärmiljöer med flera rum till varje årskurs. Skolgården erbjuder en utmanande, spännande och varierande miljö med allt från hinderbana, multiarenor och klätterställningar till torräng, öppna gräsytor, utekök, grillplats och skog. I samma hus finns en förskola som vi delar personalrum, bibliotek, matsal och utemiljö med. Det finns en fullstor idrottshall i direkt anslutning till skolan där eleverna har sin idrottsundervisning. Bredvid skolan finns en 4H-gård där det finns möjlighet att besöka djur.

Veberöd ligger cirka 2 mil öster om Lund med goda bussförbindelser från Malmö och Lund.

På barn- och skolförvaltningen arbetar vi för att skapa likvärdighet och goda förutsättningar för att alla barn och elever inom våra förskolor, grundskolor och anpassade grundskolor ska nå sina mål. Tillsammans arbetar vi för en enhetlig och tydlig styrning av förskola och skola i en modern och effektiv organisation, med målet att möjliggöra en utbildning i världsklass. Våra ambitioner är höga och vi strävar alltid efter att skapa goda förutsättningar för utveckling och värnar om en hög kvalitet i verksamheten.

För att få arbeta med barn eller elever inom förskola och skola behöver du kunna uppvisa ett godtagbart utdrag ur belastningsregistret.

Polisen: Beställ utdrag ur belastningsregistret

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?

Om rollen och dina arbetsuppgifter

Som biträdande rektor arbetar du på rektors uppdrag. Som skolledare i Lunds kommun får du möjlighet att bidra med din kompetens i någon av de arbets- eller referensgrupper som syftar till att verka för alla elevers bästa. Det operativa arbetet innebär att du leder och stöttar personalen som pedagogisk ledare för att eleverna ska utvecklas så långt som möjligt. Pedagogisk handledning, undervisningsutveckling, återkoppling och problemlösning är naturliga delar av din vardag. Som biträdande rektor verkar du för att varje medarbetare får det stöd och den ledning som behövs i vardagen för att kunna fullfölja sitt uppdrag på bästa sätt. Du behöver kunna fördela resurser på ett ansvarsfullt sätt, och ha elevernas bästa i fokus. I tjänsten ingår personalansvar, att fördela arbetet, leda processer för skolutveckling samt ansvara för utvärdering och uppföljning av beslutade insatser. Ledningsteamet består av rektorer och biträdande rektorer på Idala- och Svaleboskolan och många arbetsuppgifter görs i samarbete med en eller flera skolledare. Vårt nuvarande ledningsteam kommer att förstärkas med ytterligare en skolledare från höstterminen 2026, och därför söker vi nu två biträdande rektorer för vilka tjänsterna utformas lite olika beroende på kunskap och erfarenhet. 

Vi söker dig

Vi söker dig som: 

•    Är utbildad lärare alt. lärare i fritidshem mot F-3 eller F-6 och har lärarlegitimation 

•    Är en god organisatör och trivs med att ha en samordnande roll

•    Klarar av att förhålla dig till samarbete mellan två skolor och olika stadier

•    Är kommunikativ och ser det som en självklarhet att samarbeta med kollegor och medarbetare för verksamhetens bästa 

•    Är tydlig och målinriktad

•    Är intresserad av skolutveckling och håller dig à jour med relevant skolforskning

•    Ser fritidshemmet som en möjlighet att förstärka elevers lärande

•    Behärskar användande av digital teknik och god vana av Officepaketet samt Google Classroom och Google Drive

•    Har goda kunskaper i aktivt elevhälsoarbete och har en salutogen elevsyn

•    Har ett administrativt intresse (för ex enklare budgetarbete, HR-system, schemaläggning med stöd av schemaläggare) 

•    Har goda kunskaper i svenska språket såväl muntligt som skriftligt 

•    Trivs med att ha ett team som sin bas men kan arbeta med stor självständighet

•    Kan balansera mellan att lyssna in olika perspektiv och fatta omdömesgilla beslut med hela verksamhetens bästa för ögonen

Vi erbjuder dig

Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa.

Det här ger vi dig som medarbetare

Om arbetsplatsen

Svaleboskolan och Idala skolan ligger i Veberöd, de östra delarna av Lunds kommun.

Svaleboskolan är en grundskola F-9 med cirka 800 elever och drygt 130 anställda, fördelat på låg- mellan- och högstadium. Skolan leds av en rektor och tre biträdande rektorer. Svaleboskolan ligger i ett naturskönt område med god tillgång till konstgräsplaner och fina utomhusområden. Skolan har ett etablerat systematiskt värdegrundsarbete genom vårt program Veberödsvägen. Under 2025 har vi samarbetat med stiftelsen Tryggare skola. Arbetet har resulterat i en konkret åtgärdsplan kring trygghet och trivsel som vi började arbeta utifrån under höstterminen 2025. Under kommande läsår kommer vi fortsätta att implementera ny lagstiftning gällande trygghet och studiero med vårt interna arbete. Vi hoppas att just du vill bidra med engagemang och kompetens för en god arbetsmiljö för elever och personal.

Hos oss finns ett elevhälsoteam, bestående av skolpsykolog, kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare samt biträdande rektor och rektor. Tillsammans med all personal arbetar vi för att skapa en trygg och stimulerande lärmiljö för alla våra elever. Vi har en hög andel behöriga lärare och arbetsplatsen präglas av en god samarbetskultur.

Idalaskolan är en F-3 skola belägen i den östra delen av Veberöd med naturen alldeles inpå knuten. På skolan går ca 180 elever. Lokalerna är väl tilltagna och har flexibla lärmiljöer med flera rum till varje årskurs. Skolgården erbjuder en utmanande, spännande och varierande miljö med allt från hinderbana, multiarenor och klätterställningar till torräng, öppna gräsytor, utekök, grillplats och skog. I samma hus finns en förskola som vi delar personalrum, bibliotek, matsal och utemiljö med. Det finns en fullstor idrottshall i direkt anslutning till skolan där eleverna har sin idrottsundervisning. Bredvid skolan finns en 4H-gård där det finns möjlighet att besöka djur.

Veberöd ligger cirka 2 mil öster om Lund med goda bussförbindelser från Malmö och Lund.

På barn- och skolförvaltningen arbetar vi för att skapa likvärdighet och goda förutsättningar för att alla barn och elever inom våra förskolor, grundskolor och anpassade grundskolor ska nå sina mål. Tillsammans arbetar vi för en enhetlig och tydlig styrning av förskola och skola i en modern och effektiv organisation, med målet att möjliggöra en utbildning i världsklass. Våra ambitioner är höga och vi strävar alltid efter att skapa goda förutsättningar för utveckling och värnar om en hög kvalitet i verksamheten.

För att få arbeta med barn eller elever inom förskola och skola behöver du kunna uppvisa ett godtagbart utdrag ur belastningsregistret.

Polisen: Beställ utdrag ur belastningsregistret

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?

Om rollen och dina arbetsuppgifter

Som biträdande rektor arbetar du på rektors uppdrag. Som skolledare i Lunds kommun får du möjlighet att bidra med din kompetens i någon av de arbets- eller referensgrupper som syftar till att verka för alla elevers bästa. Det operativa arbetet innebär att du leder och stöttar personalen som pedagogisk ledare för att eleverna ska utvecklas så långt som möjligt. Pedagogisk handledning, undervisningsutveckling, återkoppling och problemlösning är naturliga delar av din vardag. Som biträdande rektor verkar du för att varje medarbetare får det stöd och den ledning som behövs i vardagen för att kunna fullfölja sitt uppdrag på bästa sätt. Du behöver kunna fördela resurser på ett ansvarsfullt sätt, och ha elevernas bästa i fokus. I tjänsten ingår personalansvar, att fördela arbetet, leda processer för skolutveckling samt ansvara för utvärdering och uppföljning av beslutade insatser. Ledningsteamet består av rektorer och biträdande rektorer på Idala- och Svaleboskolan och många arbetsuppgifter görs i samarbete med en eller flera skolledare. Vårt nuvarande ledningsteam kommer att förstärkas med ytterligare en skolledare från höstterminen 2026, och därför söker vi nu två biträdande rektorer för vilka tjänsterna utformas lite olika beroende på kunskap och erfarenhet. 

Vi söker dig

Vi söker dig som: 

•    Är utbildad lärare alt. lärare i fritidshem mot F-3 eller F-6 och har lärarlegitimation 

•    Är en god organisatör och trivs med att ha en samordnande roll

•    Klarar av att förhålla dig till samarbete mellan två skolor och olika stadier

•    Är kommunikativ och ser det som en självklarhet att samarbeta med kollegor och medarbetare för verksamhetens bästa 

•    Är tydlig och målinriktad

•    Är intresserad av skolutveckling och håller dig à jour med relevant skolforskning

•    Ser fritidshemmet som en möjlighet att förstärka elevers lärande

•    Behärskar användande av digital teknik och god vana av Officepaketet samt Google Classroom och Google Drive

•    Har goda kunskaper i aktivt elevhälsoarbete och har en salutogen elevsyn

•    Har ett administrativt intresse (för ex enklare budgetarbete, HR-system, schemaläggning med stöd av schemaläggare) 

•    Har goda kunskaper i svenska språket såväl muntligt som skriftligt 

•    Trivs med att ha ett team som sin bas men kan arbeta med stor självständighet

•    Kan balansera mellan att lyssna in olika perspektiv och fatta omdömesgilla beslut med hela verksamhetens bästa för ögonen

Vi erbjuder dig

Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa.

Det här ger vi dig som medarbetare

Om arbetsplatsen

Svaleboskolan och Idala skolan ligger i Veberöd, de östra delarna av Lunds kommun.

Svaleboskolan är en grundskola F-9 med cirka 800 elever och drygt 130 anställda, fördelat på låg- mellan- och högstadium. Skolan leds av en rektor och tre biträdande rektorer. Svaleboskolan ligger i ett naturskönt område med god tillgång till konstgräsplaner och fina utomhusområden. Skolan har ett etablerat systematiskt värdegrundsarbete genom vårt program Veberödsvägen. Under 2025 har vi samarbetat med stiftelsen Tryggare skola. Arbetet har resulterat i en konkret åtgärdsplan kring trygghet och trivsel som vi började arbeta utifrån under höstterminen 2025. Under kommande läsår kommer vi fortsätta att implementera ny lagstiftning gällande trygghet och studiero med vårt interna arbete. Vi hoppas att just du vill bidra med engagemang och kompetens för en god arbetsmiljö för elever och personal.

Hos oss finns ett elevhälsoteam, bestående av skolpsykolog, kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare samt biträdande rektor och rektor. Tillsammans med all personal arbetar vi för att skapa en trygg och stimulerande lärmiljö för alla våra elever. Vi har en hög andel behöriga lärare och arbetsplatsen präglas av en god samarbetskultur.

Idalaskolan är en F-3 skola belägen i den östra delen av Veberöd med naturen alldeles inpå knuten. På skolan går ca 180 elever. Lokalerna är väl tilltagna och har flexibla lärmiljöer med flera rum till varje årskurs. Skolgården erbjuder en utmanande, spännande och varierande miljö med allt från hinderbana, multiarenor och klätterställningar till torräng, öppna gräsytor, utekök, grillplats och skog. I samma hus finns en förskola som vi delar personalrum, bibliotek, matsal och utemiljö med. Det finns en fullstor idrottshall i direkt anslutning till skolan där eleverna har sin idrottsundervisning. Bredvid skolan finns en 4H-gård där det finns möjlighet att besöka djur.

Veberöd ligger cirka 2 mil öster om Lund med goda bussförbindelser från Malmö och Lund.

På barn- och skolförvaltningen arbetar vi för att skapa likvärdighet och goda förutsättningar för att alla barn och elever inom våra förskolor, grundskolor och anpassade grundskolor ska nå sina mål. Tillsammans arbetar vi för en enhetlig och tydlig styrning av förskola och skola i en modern och effektiv organisation, med målet att möjliggöra en utbildning i världsklass. Våra ambitioner är höga och vi strävar alltid efter att skapa goda förutsättningar för utveckling och värnar om en hög kvalitet i verksamheten.

För att få arbeta med barn eller elever inom förskola och skola behöver du kunna uppvisa ett godtagbart utdrag ur belastningsregistret.

Polisen: Beställ utdrag ur belastningsregistret

Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?