Systemförvaltare - Lediga jobb

Jula befinner sig i en fas där digital utveckling och ökade krav på samarbete, effektivitet och skalbarhet gör Microsoft 365 till en central plattform för verksamheten. Därför söker vi nu en Solution Lead M365 som vill ta en nyckelroll i att utveckla, optimera och framtidssäkra plattformen ur både ett tekniskt och verksamhetsnära perspektiv.

Organisation och arbetssätt Inom IT & Digital har Jula en tydlig ambition att utveckla moderna plattformar som stödjer affären på ett effektivt och hållbart sätt. Microsoft 365 är en central del i detta arbete och används brett i organisationen för samarbete, kommunikation och produktivitet. Arbetssättet präglas av nära samarbete mellan olika specialistområden, där ansvar, prioriteringar och utveckling sker i dialog med verksamheten. Rollen som Solution Lead M365 innebär ett helhetsansvar för plattformen, med fokus på att skapa struktur, riktning och långsiktigt värde. Bakgrund Behovet av en sammanhållen styrning och vidareutveckling av M365-plattformen har ökat i takt med att organisationen växer och kraven på effektivt samarbete, licenshantering och kostnadskontroll intensifieras. Som Solution Lead M365 blir du en nyckelperson i att säkerställa att plattformen nyttjas optimalt, är kostnadseffektiv och utvecklas i linje med verksamhetens behov.

Om rollen I rollen som Solution Lead M365 ansvarar du för att leda, utveckla och optimera Julas Microsoft 365-miljö. Du arbetar både strategiskt och operativt med fokus på att sätta riktning, driva förbättringar och säkerställa att plattformen skapar affärsvärde. Du blir en del av ett engagerat och sammansvetsat team med lång erfarenhet och god sammanhållning. Det är en prestigelös grupp där man värdesätter samarbete och trivsel. Du kommer att ha många kontaktytor i organisationen och diskutera lösningar som du och dina kollegor inom området sedan fördelar mellan er. Du arbetar nära både verksamhet och IT-team för att säkerställa att lösningarna möter organisationens behov. Ditt uppdrag I rollen ansvarar du för att leda och prioritera arbetet inom M365-området samt säkerställa att plattformen utvecklas på ett strukturerat och behovsstyrt sätt. Du agerar rådgivande i val av lösningar och bidrar till att säkerställa att tekniska beslut är väl förankrade i verksamheten. Vidare arbetar du med att utveckla, konfigurera och förbättra lösningar inom plattformen samt säkerställer integration med övriga IT-system. Du driver förbättringsinitiativ och identifierar möjligheter till optimering, med fokus på både effektiv användning och kostnadseffektivitet. Du säkerställer att beslutade åtgärder genomförs och följs upp. I rollen ingår även att guida och stötta teammedlemmar och konsulter i tekniska frågor kopplade till plattformen. Vem är du? Vi söker dig som har flera års erfarenhet av att arbeta med Microsoft 365 i större organisationer och har en god förståelse för hur plattformens olika delar hänger samman och kan användas effektivt. Du är van att omsätta verksamhetsbehov till hållbara lösningar och har erfarenhet av licensiering och kostnadsoptimering inom M365. Du behärskar svenska och engelska väl i både tal och skrift och trivs i en dynamisk, entreprenöriell och förändringsintensiv miljö. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen är du kommunikativ och pedagogisk och kan förklara komplexa tekniska lösningar på ett enkelt och begripligt sätt. Du är driven och proaktiv, ser förbättringsmöjligheter och tar initiativ till att utveckla plattformen. Du har ett strukturerat och ansvarstagande arbetssätt vilket gör att du säkerställer att beslut omsätts i praktiken. Samtidigt är du samarbetsinriktad och trivs med att arbeta i team, där du bidrar till en positiv och hjälpsam arbetsmiljö. Om Jula AB Jula AB är kärnverksamheten i den familjeägda Jula-koncernen, grundad 1979 av Karl-Johan Blank. Med över 150 varuhus och e-handel i Sverige, Norge, Polen, Finland och Österrike erbjuder Jula produkter för hem, trädgård och fritid. Verksamheten präglas av Julaanandan - enkelhet, ärlighet och engagemang - och strävar efter långsiktig tillväxt genom hållbara investeringar, starkt kundfokus och kontinuerlig utveckling av medarbetare. Huvudkontoret ligger i Skara, där innovation och digital transformation driver både affären och framtidens detaljhandel. Din ansökan Rekryteringsprocessen hanteras av Experis för Julas räkning, och du blir anställd direkt av Jula Business Partners. Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Susanne Alderling på susanne.alderling@se.experis.com

Sista ansökningsdag är 2026-09-06. Varmt välkommen med din ansökan!

Jula befinner sig i en fas där digital utveckling och ökade krav på samarbete, effektivitet och skalbarhet gör Microsoft 365 till en central plattform för verksamheten. Därför söker vi nu en Solution Lead M365 som vill ta en nyckelroll i att utveckla, optimera och framtidssäkra plattformen ur både ett tekniskt och verksamhetsnära perspektiv.

Organisation och arbetssätt Inom IT & Digital har Jula en tydlig ambition att utveckla moderna plattformar som stödjer affären på ett effektivt och hållbart sätt. Microsoft 365 är en central del i detta arbete och används brett i organisationen för samarbete, kommunikation och produktivitet. Arbetssättet präglas av nära samarbete mellan olika specialistområden, där ansvar, prioriteringar och utveckling sker i dialog med verksamheten. Rollen som Solution Lead M365 innebär ett helhetsansvar för plattformen, med fokus på att skapa struktur, riktning och långsiktigt värde. Bakgrund Behovet av en sammanhållen styrning och vidareutveckling av M365-plattformen har ökat i takt med att organisationen växer och kraven på effektivt samarbete, licenshantering och kostnadskontroll intensifieras. Som Solution Lead M365 blir du en nyckelperson i att säkerställa att plattformen nyttjas optimalt, är kostnadseffektiv och utvecklas i linje med verksamhetens behov.

Om rollen I rollen som Solution Lead M365 ansvarar du för att leda, utveckla och optimera Julas Microsoft 365-miljö. Du arbetar både strategiskt och operativt med fokus på att sätta riktning, driva förbättringar och säkerställa att plattformen skapar affärsvärde. Du blir en del av ett engagerat och sammansvetsat team med lång erfarenhet och god sammanhållning. Det är en prestigelös grupp där man värdesätter samarbete och trivsel. Du kommer att ha många kontaktytor i organisationen och diskutera lösningar som du och dina kollegor inom området sedan fördelar mellan er. Du arbetar nära både verksamhet och IT-team för att säkerställa att lösningarna möter organisationens behov. Ditt uppdrag I rollen ansvarar du för att leda och prioritera arbetet inom M365-området samt säkerställa att plattformen utvecklas på ett strukturerat och behovsstyrt sätt. Du agerar rådgivande i val av lösningar och bidrar till att säkerställa att tekniska beslut är väl förankrade i verksamheten. Vidare arbetar du med att utveckla, konfigurera och förbättra lösningar inom plattformen samt säkerställer integration med övriga IT-system. Du driver förbättringsinitiativ och identifierar möjligheter till optimering, med fokus på både effektiv användning och kostnadseffektivitet. Du säkerställer att beslutade åtgärder genomförs och följs upp. I rollen ingår även att guida och stötta teammedlemmar och konsulter i tekniska frågor kopplade till plattformen. Vem är du? Vi söker dig som har flera års erfarenhet av att arbeta med Microsoft 365 i större organisationer och har en god förståelse för hur plattformens olika delar hänger samman och kan användas effektivt. Du är van att omsätta verksamhetsbehov till hållbara lösningar och har erfarenhet av licensiering och kostnadsoptimering inom M365. Du behärskar svenska och engelska väl i både tal och skrift och trivs i en dynamisk, entreprenöriell och förändringsintensiv miljö. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen är du kommunikativ och pedagogisk och kan förklara komplexa tekniska lösningar på ett enkelt och begripligt sätt. Du är driven och proaktiv, ser förbättringsmöjligheter och tar initiativ till att utveckla plattformen. Du har ett strukturerat och ansvarstagande arbetssätt vilket gör att du säkerställer att beslut omsätts i praktiken. Samtidigt är du samarbetsinriktad och trivs med att arbeta i team, där du bidrar till en positiv och hjälpsam arbetsmiljö. Om Jula AB Jula AB är kärnverksamheten i den familjeägda Jula-koncernen, grundad 1979 av Karl-Johan Blank. Med över 150 varuhus och e-handel i Sverige, Norge, Polen, Finland och Österrike erbjuder Jula produkter för hem, trädgård och fritid. Verksamheten präglas av Julaanandan - enkelhet, ärlighet och engagemang - och strävar efter långsiktig tillväxt genom hållbara investeringar, starkt kundfokus och kontinuerlig utveckling av medarbetare. Huvudkontoret ligger i Skara, där innovation och digital transformation driver både affären och framtidens detaljhandel. Din ansökan Rekryteringsprocessen hanteras av Experis för Julas räkning, och du blir anställd direkt av Jula Business Partners. Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Susanne Alderling på susanne.alderling@se.experis.com

Sista ansökningsdag är 2026-09-06. Varmt välkommen med din ansökan!

Jula befinner sig i en fas där digital utveckling och ökade krav på samarbete, effektivitet och skalbarhet gör Microsoft 365 till en central plattform för verksamheten. Därför söker vi nu en Solution Lead M365 som vill ta en nyckelroll i att utveckla, optimera och framtidssäkra plattformen ur både ett tekniskt och verksamhetsnära perspektiv.

Organisation och arbetssätt Inom IT & Digital har Jula en tydlig ambition att utveckla moderna plattformar som stödjer affären på ett effektivt och hållbart sätt. Microsoft 365 är en central del i detta arbete och används brett i organisationen för samarbete, kommunikation och produktivitet. Arbetssättet präglas av nära samarbete mellan olika specialistområden, där ansvar, prioriteringar och utveckling sker i dialog med verksamheten. Rollen som Solution Lead M365 innebär ett helhetsansvar för plattformen, med fokus på att skapa struktur, riktning och långsiktigt värde. Bakgrund Behovet av en sammanhållen styrning och vidareutveckling av M365-plattformen har ökat i takt med att organisationen växer och kraven på effektivt samarbete, licenshantering och kostnadskontroll intensifieras. Som Solution Lead M365 blir du en nyckelperson i att säkerställa att plattformen nyttjas optimalt, är kostnadseffektiv och utvecklas i linje med verksamhetens behov.

Om rollen I rollen som Solution Lead M365 ansvarar du för att leda, utveckla och optimera Julas Microsoft 365-miljö. Du arbetar både strategiskt och operativt med fokus på att sätta riktning, driva förbättringar och säkerställa att plattformen skapar affärsvärde. Du blir en del av ett engagerat och sammansvetsat team med lång erfarenhet och god sammanhållning. Det är en prestigelös grupp där man värdesätter samarbete och trivsel. Du kommer att ha många kontaktytor i organisationen och diskutera lösningar som du och dina kollegor inom området sedan fördelar mellan er. Du arbetar nära både verksamhet och IT-team för att säkerställa att lösningarna möter organisationens behov. Ditt uppdrag I rollen ansvarar du för att leda och prioritera arbetet inom M365-området samt säkerställa att plattformen utvecklas på ett strukturerat och behovsstyrt sätt. Du agerar rådgivande i val av lösningar och bidrar till att säkerställa att tekniska beslut är väl förankrade i verksamheten. Vidare arbetar du med att utveckla, konfigurera och förbättra lösningar inom plattformen samt säkerställer integration med övriga IT-system. Du driver förbättringsinitiativ och identifierar möjligheter till optimering, med fokus på både effektiv användning och kostnadseffektivitet. Du säkerställer att beslutade åtgärder genomförs och följs upp. I rollen ingår även att guida och stötta teammedlemmar och konsulter i tekniska frågor kopplade till plattformen. Vem är du? Vi söker dig som har flera års erfarenhet av att arbeta med Microsoft 365 i större organisationer och har en god förståelse för hur plattformens olika delar hänger samman och kan användas effektivt. Du är van att omsätta verksamhetsbehov till hållbara lösningar och har erfarenhet av licensiering och kostnadsoptimering inom M365. Du behärskar svenska och engelska väl i både tal och skrift och trivs i en dynamisk, entreprenöriell och förändringsintensiv miljö. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen är du kommunikativ och pedagogisk och kan förklara komplexa tekniska lösningar på ett enkelt och begripligt sätt. Du är driven och proaktiv, ser förbättringsmöjligheter och tar initiativ till att utveckla plattformen. Du har ett strukturerat och ansvarstagande arbetssätt vilket gör att du säkerställer att beslut omsätts i praktiken. Samtidigt är du samarbetsinriktad och trivs med att arbeta i team, där du bidrar till en positiv och hjälpsam arbetsmiljö. Om Jula AB Jula AB är kärnverksamheten i den familjeägda Jula-koncernen, grundad 1979 av Karl-Johan Blank. Med över 150 varuhus och e-handel i Sverige, Norge, Polen, Finland och Österrike erbjuder Jula produkter för hem, trädgård och fritid. Verksamheten präglas av Julaanandan - enkelhet, ärlighet och engagemang - och strävar efter långsiktig tillväxt genom hållbara investeringar, starkt kundfokus och kontinuerlig utveckling av medarbetare. Huvudkontoret ligger i Skara, där innovation och digital transformation driver både affären och framtidens detaljhandel. Din ansökan Rekryteringsprocessen hanteras av Experis för Julas räkning, och du blir anställd direkt av Jula Business Partners. Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Susanne Alderling på susanne.alderling@se.experis.com

Sista ansökningsdag är 2026-09-06. Varmt välkommen med din ansökan!

Din roll hos oss

Vill du vara med och utveckla digitala system och tjänster i en myndighet med ett viktigt samhällsuppdrag? Trivs du i en roll där du får kombinera verksamhetsutveckling, förvaltning och strategiskt arbete? Då kan detta arbete vara för dig!

Vår nuvarande förvaltningsledare går vidare till nya utmaningar och vi söker därför en ersättare som ska arbeta med förvaltningsledning och projektledning. 

Som förvaltningsledare på Boverket ansvarar du för flera förvaltningsobjekt. Inledningsvis kommer du att arbeta med områdena AI, klimatdeklarationer och energideklarationer. Du får en bred och central roll i att säkerställa en stabil och långsiktig förvaltning, samtidigt som du bidrar till utveckling och förbättring inom flera viktiga verksamhetsområden.

Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat:

• leda och driva förvaltningsarbetet så att målen i förvaltningsplanen nås inom beslutad budget och att förvaltningsprodukterna skapar avsedd nytta i verksamheten
• vid behov projektleda utvecklingsinsatser inom förvaltningsobjekten
• initiera uppdrag och beställningar utifrån beslutade planer för förvaltning och nyutveckling
• samordna uppdrag och aktiviteter med andra objekt och projekt inom samma program samt ställa krav på berörda projekt ur ett förvaltningsperspektiv.

I rollen företräder du verksamheten och samarbetar nära med förvaltningsledare på IT-sidan enligt PM3-modellen. Tillsammans omsätter ni verksamhetens behov i konkreta lösningar och långsiktigt hållbara arbetssätt. Du har även en aktiv samverkan med våra IT-leverantörer och andra myndigheter.

Ett viktigt fokusområde blir att fortsätta utveckla Boverkets arbete med AI. Myndigheten har en etablerad AI-förvaltning som ansvarar för att AI-lösningar och AI-relaterade arbetssätt utvecklas, förvaltas och används effektivt, ansvarsfullt och med tydlig verksamhetsnytta. Som förvaltningsledare har du en central roll i att driva och vidareutveckla detta arbete i nära samverkan med verksamheten och IT.

Din kompetensprofil

Vi söker dig som har flerårig, aktuell erfarenhet av projektledning och/eller förvaltningsledning av IT-system. Du har framgångsrikt lett team och grupper och har god erfarenhet av att planera, följa upp och säkerställa leveranser.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• arbete enligt PM3-modellen eller annan etablerad modell för förvaltningsstyrning
• kravställning och test inom systemutveckling
• arbete inom offentlig sektor
• arbete med AI och AI-relaterade lösningar.

I grunden har du en högskoleutbildning inom systemvetenskap eller motsvarande kunskaper som du har förvärvat på annat sätt tillsammans med en annan relevant akademisk utbildning.

Personliga förmågor

Som person är du drivande, självgående och strukturerad. Du har lätt för att organisera och prioritera aktiviteter. Du har god förståelse för användarnas och verksamhetens behov, är öppen för förändring och vill utveckla arbetssätt som bidrar till effektiva och kvalitativa lösningar. 

För att lyckas i rollen behöver du vara kommunikativ, relationsskapande och ha god samarbetsförmåga. Du uttrycker dig väl i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid dina personliga förmågor.

Boverket är en myndighet som ytterst arbetar på uppdrag av medborgarna. Vi söker därför dig som har  respekt och ödmjukhet inför rollen som statsanställd och ett stort intresse för samhällsfrågor.

Anställningen

Hos oss får du:

• ett kvalificerat och samhällsviktigt uppdrag där din kompetens gör konkret skillnad
• trevliga, engagerade och kompetenta kollegor i en kunskapsintensiv och stimulerande arbetsmiljö
• goda möjligheter till professionell utveckling och kompetensutveckling
• flexibla arbetssätt med möjlighet till distansarbete enligt myndighetens riktlinjer
• en arbetsplats med fokus på hållbarhet, inkludering och balans mellan arbete och fritid.

Tjänsten är en tillsvidareanställning vid huvudkontoret i Karlskrona. Tillträde enligt överenskommelse, men vår förhoppning att är vår nya förvaltningsledare kan börja så snart som möjligt. På Boverkets nya huvudkontor (https://www.boverket.se/sv/om-boverket/boverkets-uppdrag-och-styrning/boverkets-nya-kontor/) kommer du att få arbeta på en toppmodern arbetsplats som främjar ett aktivitetsbaserat arbetssätt, gemenskap och en god arbetsmiljö.  

Övrigt

För att kvalitetssäkra och effektivisera rekryteringsarbetet använder vi ett elektroniskt ansökningsformulär i samarbete med Visma Recruit. Vid ansökan kommer dina personuppgifter att hanteras i enlighet med GDPR. Genom din ansökan samtycker du till hanteringen. Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, och kan på begäran lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Ansökan kommer att sparas av myndigheten i 2 år efter att rekryteringen avslutats (i enlighet med Riksarkivets föreskrifter om gallring). Har du skyddad identitet, referenser eller liknande du själv bedömer som olämpliga att lämna ut, tag kontakt med ansvarig rekryterare.

Din roll hos oss

Vill du vara med och utveckla digitala system och tjänster i en myndighet med ett viktigt samhällsuppdrag? Trivs du i en roll där du får kombinera verksamhetsutveckling, förvaltning och strategiskt arbete? Då kan detta arbete vara för dig!

Vår nuvarande förvaltningsledare går vidare till nya utmaningar och vi söker därför en ersättare som ska arbeta med förvaltningsledning och projektledning. 

Som förvaltningsledare på Boverket ansvarar du för flera förvaltningsobjekt. Inledningsvis kommer du att arbeta med områdena AI, klimatdeklarationer och energideklarationer. Du får en bred och central roll i att säkerställa en stabil och långsiktig förvaltning, samtidigt som du bidrar till utveckling och förbättring inom flera viktiga verksamhetsområden.

Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat:

• leda och driva förvaltningsarbetet så att målen i förvaltningsplanen nås inom beslutad budget och att förvaltningsprodukterna skapar avsedd nytta i verksamheten
• vid behov projektleda utvecklingsinsatser inom förvaltningsobjekten
• initiera uppdrag och beställningar utifrån beslutade planer för förvaltning och nyutveckling
• samordna uppdrag och aktiviteter med andra objekt och projekt inom samma program samt ställa krav på berörda projekt ur ett förvaltningsperspektiv.

I rollen företräder du verksamheten och samarbetar nära med förvaltningsledare på IT-sidan enligt PM3-modellen. Tillsammans omsätter ni verksamhetens behov i konkreta lösningar och långsiktigt hållbara arbetssätt. Du har även en aktiv samverkan med våra IT-leverantörer och andra myndigheter.

Ett viktigt fokusområde blir att fortsätta utveckla Boverkets arbete med AI. Myndigheten har en etablerad AI-förvaltning som ansvarar för att AI-lösningar och AI-relaterade arbetssätt utvecklas, förvaltas och används effektivt, ansvarsfullt och med tydlig verksamhetsnytta. Som förvaltningsledare har du en central roll i att driva och vidareutveckla detta arbete i nära samverkan med verksamheten och IT.

Din kompetensprofil

Vi söker dig som har flerårig, aktuell erfarenhet av projektledning och/eller förvaltningsledning av IT-system. Du har framgångsrikt lett team och grupper och har god erfarenhet av att planera, följa upp och säkerställa leveranser.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• arbete enligt PM3-modellen eller annan etablerad modell för förvaltningsstyrning
• kravställning och test inom systemutveckling
• arbete inom offentlig sektor
• arbete med AI och AI-relaterade lösningar.

I grunden har du en högskoleutbildning inom systemvetenskap eller motsvarande kunskaper som du har förvärvat på annat sätt tillsammans med en annan relevant akademisk utbildning.

Personliga förmågor

Som person är du drivande, självgående och strukturerad. Du har lätt för att organisera och prioritera aktiviteter. Du har god förståelse för användarnas och verksamhetens behov, är öppen för förändring och vill utveckla arbetssätt som bidrar till effektiva och kvalitativa lösningar. 

För att lyckas i rollen behöver du vara kommunikativ, relationsskapande och ha god samarbetsförmåga. Du uttrycker dig väl i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid dina personliga förmågor.

Boverket är en myndighet som ytterst arbetar på uppdrag av medborgarna. Vi söker därför dig som har  respekt och ödmjukhet inför rollen som statsanställd och ett stort intresse för samhällsfrågor.

Anställningen

Hos oss får du:

• ett kvalificerat och samhällsviktigt uppdrag där din kompetens gör konkret skillnad
• trevliga, engagerade och kompetenta kollegor i en kunskapsintensiv och stimulerande arbetsmiljö
• goda möjligheter till professionell utveckling och kompetensutveckling
• flexibla arbetssätt med möjlighet till distansarbete enligt myndighetens riktlinjer
• en arbetsplats med fokus på hållbarhet, inkludering och balans mellan arbete och fritid.

Tjänsten är en tillsvidareanställning vid huvudkontoret i Karlskrona. Tillträde enligt överenskommelse, men vår förhoppning att är vår nya förvaltningsledare kan börja så snart som möjligt. På Boverkets nya huvudkontor (https://www.boverket.se/sv/om-boverket/boverkets-uppdrag-och-styrning/boverkets-nya-kontor/) kommer du att få arbeta på en toppmodern arbetsplats som främjar ett aktivitetsbaserat arbetssätt, gemenskap och en god arbetsmiljö.  

Övrigt

För att kvalitetssäkra och effektivisera rekryteringsarbetet använder vi ett elektroniskt ansökningsformulär i samarbete med Visma Recruit. Vid ansökan kommer dina personuppgifter att hanteras i enlighet med GDPR. Genom din ansökan samtycker du till hanteringen. Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, och kan på begäran lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Ansökan kommer att sparas av myndigheten i 2 år efter att rekryteringen avslutats (i enlighet med Riksarkivets föreskrifter om gallring). Har du skyddad identitet, referenser eller liknande du själv bedömer som olämpliga att lämna ut, tag kontakt med ansvarig rekryterare.

Din roll hos oss

Vill du vara med och utveckla digitala system och tjänster i en myndighet med ett viktigt samhällsuppdrag? Trivs du i en roll där du får kombinera verksamhetsutveckling, förvaltning och strategiskt arbete? Då kan detta arbete vara för dig!

Vår nuvarande förvaltningsledare går vidare till nya utmaningar och vi söker därför en ersättare som ska arbeta med förvaltningsledning och projektledning. 

Som förvaltningsledare på Boverket ansvarar du för flera förvaltningsobjekt. Inledningsvis kommer du att arbeta med områdena AI, klimatdeklarationer och energideklarationer. Du får en bred och central roll i att säkerställa en stabil och långsiktig förvaltning, samtidigt som du bidrar till utveckling och förbättring inom flera viktiga verksamhetsområden.

Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat:

• leda och driva förvaltningsarbetet så att målen i förvaltningsplanen nås inom beslutad budget och att förvaltningsprodukterna skapar avsedd nytta i verksamheten
• vid behov projektleda utvecklingsinsatser inom förvaltningsobjekten
• initiera uppdrag och beställningar utifrån beslutade planer för förvaltning och nyutveckling
• samordna uppdrag och aktiviteter med andra objekt och projekt inom samma program samt ställa krav på berörda projekt ur ett förvaltningsperspektiv.

I rollen företräder du verksamheten och samarbetar nära med förvaltningsledare på IT-sidan enligt PM3-modellen. Tillsammans omsätter ni verksamhetens behov i konkreta lösningar och långsiktigt hållbara arbetssätt. Du har även en aktiv samverkan med våra IT-leverantörer och andra myndigheter.

Ett viktigt fokusområde blir att fortsätta utveckla Boverkets arbete med AI. Myndigheten har en etablerad AI-förvaltning som ansvarar för att AI-lösningar och AI-relaterade arbetssätt utvecklas, förvaltas och används effektivt, ansvarsfullt och med tydlig verksamhetsnytta. Som förvaltningsledare har du en central roll i att driva och vidareutveckla detta arbete i nära samverkan med verksamheten och IT.

Din kompetensprofil

Vi söker dig som har flerårig, aktuell erfarenhet av projektledning och/eller förvaltningsledning av IT-system. Du har framgångsrikt lett team och grupper och har god erfarenhet av att planera, följa upp och säkerställa leveranser.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• arbete enligt PM3-modellen eller annan etablerad modell för förvaltningsstyrning
• kravställning och test inom systemutveckling
• arbete inom offentlig sektor
• arbete med AI och AI-relaterade lösningar.

I grunden har du en högskoleutbildning inom systemvetenskap eller motsvarande kunskaper som du har förvärvat på annat sätt tillsammans med en annan relevant akademisk utbildning.

Personliga förmågor

Som person är du drivande, självgående och strukturerad. Du har lätt för att organisera och prioritera aktiviteter. Du har god förståelse för användarnas och verksamhetens behov, är öppen för förändring och vill utveckla arbetssätt som bidrar till effektiva och kvalitativa lösningar. 

För att lyckas i rollen behöver du vara kommunikativ, relationsskapande och ha god samarbetsförmåga. Du uttrycker dig väl i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid dina personliga förmågor.

Boverket är en myndighet som ytterst arbetar på uppdrag av medborgarna. Vi söker därför dig som har  respekt och ödmjukhet inför rollen som statsanställd och ett stort intresse för samhällsfrågor.

Anställningen

Hos oss får du:

• ett kvalificerat och samhällsviktigt uppdrag där din kompetens gör konkret skillnad
• trevliga, engagerade och kompetenta kollegor i en kunskapsintensiv och stimulerande arbetsmiljö
• goda möjligheter till professionell utveckling och kompetensutveckling
• flexibla arbetssätt med möjlighet till distansarbete enligt myndighetens riktlinjer
• en arbetsplats med fokus på hållbarhet, inkludering och balans mellan arbete och fritid.

Tjänsten är en tillsvidareanställning vid huvudkontoret i Karlskrona. Tillträde enligt överenskommelse, men vår förhoppning att är vår nya förvaltningsledare kan börja så snart som möjligt. På Boverkets nya huvudkontor (https://www.boverket.se/sv/om-boverket/boverkets-uppdrag-och-styrning/boverkets-nya-kontor/) kommer du att få arbeta på en toppmodern arbetsplats som främjar ett aktivitetsbaserat arbetssätt, gemenskap och en god arbetsmiljö.  

Övrigt

För att kvalitetssäkra och effektivisera rekryteringsarbetet använder vi ett elektroniskt ansökningsformulär i samarbete med Visma Recruit. Vid ansökan kommer dina personuppgifter att hanteras i enlighet med GDPR. Genom din ansökan samtycker du till hanteringen. Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, och kan på begäran lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Ansökan kommer att sparas av myndigheten i 2 år efter att rekryteringen avslutats (i enlighet med Riksarkivets föreskrifter om gallring). Har du skyddad identitet, referenser eller liknande du själv bedömer som olämpliga att lämna ut, tag kontakt med ansvarig rekryterare.

Din roll hos oss

Vill du vara med och utveckla digitala system och tjänster i en myndighet med ett viktigt samhällsuppdrag? Trivs du i en roll där du får kombinera verksamhetsutveckling, förvaltning och strategiskt arbete? Då kan detta arbete vara för dig!

Vår nuvarande förvaltningsledare går vidare till nya utmaningar och vi söker därför en ersättare som ska arbeta med förvaltningsledning och projektledning. 

Som förvaltningsledare på Boverket ansvarar du för flera förvaltningsobjekt. Inledningsvis kommer du att arbeta med områdena AI, klimatdeklarationer och energideklarationer. Du får en bred och central roll i att säkerställa en stabil och långsiktig förvaltning, samtidigt som du bidrar till utveckling och förbättring inom flera viktiga verksamhetsområden.

Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat:

• leda och driva förvaltningsarbetet så att målen i förvaltningsplanen nås inom beslutad budget och att förvaltningsprodukterna skapar avsedd nytta i verksamheten
• vid behov projektleda utvecklingsinsatser inom förvaltningsobjekten
• initiera uppdrag och beställningar utifrån beslutade planer för förvaltning och nyutveckling
• samordna uppdrag och aktiviteter med andra objekt och projekt inom samma program samt ställa krav på berörda projekt ur ett förvaltningsperspektiv.

I rollen företräder du verksamheten och samarbetar nära med förvaltningsledare på IT-sidan enligt PM3-modellen. Tillsammans omsätter ni verksamhetens behov i konkreta lösningar och långsiktigt hållbara arbetssätt. Du har även en aktiv samverkan med våra IT-leverantörer och andra myndigheter.

Ett viktigt fokusområde blir att fortsätta utveckla Boverkets arbete med AI. Myndigheten har en etablerad AI-förvaltning som ansvarar för att AI-lösningar och AI-relaterade arbetssätt utvecklas, förvaltas och används effektivt, ansvarsfullt och med tydlig verksamhetsnytta. Som förvaltningsledare har du en central roll i att driva och vidareutveckla detta arbete i nära samverkan med verksamheten och IT.

Din kompetensprofil

Vi söker dig som har flerårig, aktuell erfarenhet av projektledning och/eller förvaltningsledning av IT-system. Du har framgångsrikt lett team och grupper och har god erfarenhet av att planera, följa upp och säkerställa leveranser.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• arbete enligt PM3-modellen eller annan etablerad modell för förvaltningsstyrning
• kravställning och test inom systemutveckling
• arbete inom offentlig sektor
• arbete med AI och AI-relaterade lösningar.

I grunden har du en högskoleutbildning inom systemvetenskap eller motsvarande kunskaper som du har förvärvat på annat sätt tillsammans med en annan relevant akademisk utbildning.

Personliga förmågor

Som person är du drivande, självgående och strukturerad. Du har lätt för att organisera och prioritera aktiviteter. Du har god förståelse för användarnas och verksamhetens behov, är öppen för förändring och vill utveckla arbetssätt som bidrar till effektiva och kvalitativa lösningar. 

För att lyckas i rollen behöver du vara kommunikativ, relationsskapande och ha god samarbetsförmåga. Du uttrycker dig väl i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid dina personliga förmågor.

Boverket är en myndighet som ytterst arbetar på uppdrag av medborgarna. Vi söker därför dig som har  respekt och ödmjukhet inför rollen som statsanställd och ett stort intresse för samhällsfrågor.

Anställningen

Hos oss får du:

• ett kvalificerat och samhällsviktigt uppdrag där din kompetens gör konkret skillnad
• trevliga, engagerade och kompetenta kollegor i en kunskapsintensiv och stimulerande arbetsmiljö
• goda möjligheter till professionell utveckling och kompetensutveckling
• flexibla arbetssätt med möjlighet till distansarbete enligt myndighetens riktlinjer
• en arbetsplats med fokus på hållbarhet, inkludering och balans mellan arbete och fritid.

Tjänsten är en tillsvidareanställning vid huvudkontoret i Karlskrona. Tillträde enligt överenskommelse, men vår förhoppning att är vår nya förvaltningsledare kan börja så snart som möjligt. På Boverkets nya huvudkontor (https://www.boverket.se/sv/om-boverket/boverkets-uppdrag-och-styrning/boverkets-nya-kontor/) kommer du att få arbeta på en toppmodern arbetsplats som främjar ett aktivitetsbaserat arbetssätt, gemenskap och en god arbetsmiljö.  

Övrigt

För att kvalitetssäkra och effektivisera rekryteringsarbetet använder vi ett elektroniskt ansökningsformulär i samarbete med Visma Recruit. Vid ansökan kommer dina personuppgifter att hanteras i enlighet med GDPR. Genom din ansökan samtycker du till hanteringen. Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, och kan på begäran lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Ansökan kommer att sparas av myndigheten i 2 år efter att rekryteringen avslutats (i enlighet med Riksarkivets föreskrifter om gallring). Har du skyddad identitet, referenser eller liknande du själv bedömer som olämpliga att lämna ut, tag kontakt med ansvarig rekryterare.

Välkommen att söka en tjänst med varierande och utvecklande arbetsuppgifter.

Om tjänsten 

Vi söker en systemingenjör med inriktning mot centrala IT-system för säkerhetssystem inom Försvarsmakten. Inom Försvarsmakten benämns säkerhetssystem som Tekniks bevakning och består i huvudsak av inbrottslarm, kameraövervakning, passerkontroll och sensorer. Tjänsten tillhör en avdelning placerad organisatoriskt vid Systemenheten inom Försvarsmaktens Telekommunikations- och Informationssystem förband (FMTIS) och arbetar med uppdrag från Försvarsstaben. Uppdragen genomförs i utvecklingsfas, installationsfas, produktionsfas samt centralt systemstöd i vidmakthållandefasen. Uppdragen är fleråriga och genomförs i olika projekt över tiden. 

Huvudsakliga arbetsuppgifter 

Arbetet består huvudsakligen av att

• Arbeta med utveckling och införande av centrala IT-system med virtualiserade IT-miljöer för Teknisk bevakning
• Arbeta med utveckling och införande av centrala tjänstenät för IT-system med routing och nätverkskommunikation för Teknisk bevakning
• Leda och planera vidmakthållande aktiviteter och versionsaktiviteter för informationssystem på systemnivå i hela funktionskedjan från sensor till  presentationssystem inom Teknisk bevakning.

Försvarsmakten är under stark tillväxt och arbetsuppgifterna kan komma utvecklas över tid.

Vi erbjuder dig följande 

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Vi vill att våra medarbetare ska må bra, både på och utanför jobbet.

Därför har vi medarbetarnas framtid, hälsa och privatliv i omtanke och arbetar aktivt för att främja välmående och trygghet. Våra anställda har ett flertal olika

förmåner, bland annat:

• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål
• Tre timmar träning i veckan på arbetstid, på våra egna träningsanläggningar eller där vi har avtal
• Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning.

KRAV 

Kvalifikationer

• Utbildning på minst gymnasienivå med inriktning teknik eller motsvarande kunskaper som av arbetsgivaren kan bedömas likvärdig
• Flerårig erfarenhet av arbete med införande av system inom IT, server och nätstruktur
• Flerårig erfarenhet av arbete med IT-processer inom Försvarsmakten
• Goda kunskaper att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
• B-körkort (manuell växellåda)

Personliga egenskaper 

Vi söker dig som trivs med en varierad och växlande vardag. Tjänsten ställer stora krav på god samarbetsförmåga då du kommer ha många olika kontaktytor inom förbandet, mot andra förband, myndigheter och industrin. Vidare ser vi att du är prestigelös, noggrann, tar egna initiativ samt analytisk i ditt uppgiftslösande. I tjänsten behöver du självständigt kunna prioritera och växla mellan arbetsuppgifter. Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet. 

MERITERANDE

• Erfarenhet av och kännedom om Försvarsmaktens ledningsstödssystem
• Erfarenhet av centrala IT-system med virtualiserade IT-miljöer
• Flerårig erfarenhet av arbete i ITIL´s ramverk
• Erfarenhet av utveckling av centrala tjänstenät för IT-system
• Erfarenhet av samarbetsprojekt med industrin

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Övrigt 

Anställningsform: Civil tillsvidareanställning. 

Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. 

Sysselsättningsgrad: Heltid. 

Arbetsort: Örebro. 

Tjänsteresor i arbetet förekommer. 

Tillträdesdatum: Snarast.

Upplysningar om befattningen 

Kontakta Jan Borgström. 

Information om rekryteringsprocessen 

Kontakta HR. 

Samtliga nås via växeln på 08-788 75 00 

Fackliga företrädare 

SACO-S Agneta Landquist 

OFR/S Martin Sparr 

SEKO Matz Felix 

OFR/O Heikki Videll 

Samtliga personer ovan nås via växeln på 08-788 75 00

Ansökan 

Välkommen med din ansökan senast 2026-09-24. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor.

 Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtisEn anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Välkommen att söka en tjänst med varierande och utvecklande arbetsuppgifter.

Om tjänsten 

Vi söker en systemingenjör med inriktning mot centrala IT-system för säkerhetssystem inom Försvarsmakten. Inom Försvarsmakten benämns säkerhetssystem som Tekniks bevakning och består i huvudsak av inbrottslarm, kameraövervakning, passerkontroll och sensorer. Tjänsten tillhör en avdelning placerad organisatoriskt vid Systemenheten inom Försvarsmaktens Telekommunikations- och Informationssystem förband (FMTIS) och arbetar med uppdrag från Försvarsstaben. Uppdragen genomförs i utvecklingsfas, installationsfas, produktionsfas samt centralt systemstöd i vidmakthållandefasen. Uppdragen är fleråriga och genomförs i olika projekt över tiden. 

Huvudsakliga arbetsuppgifter 

Arbetet består huvudsakligen av att

• Arbeta med utveckling och införande av centrala IT-system med virtualiserade IT-miljöer för Teknisk bevakning
• Arbeta med utveckling och införande av centrala tjänstenät för IT-system med routing och nätverkskommunikation för Teknisk bevakning
• Leda och planera vidmakthållande aktiviteter och versionsaktiviteter för informationssystem på systemnivå i hela funktionskedjan från sensor till  presentationssystem inom Teknisk bevakning.

Försvarsmakten är under stark tillväxt och arbetsuppgifterna kan komma utvecklas över tid.

Vi erbjuder dig följande 

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Vi vill att våra medarbetare ska må bra, både på och utanför jobbet.

Därför har vi medarbetarnas framtid, hälsa och privatliv i omtanke och arbetar aktivt för att främja välmående och trygghet. Våra anställda har ett flertal olika

förmåner, bland annat:

• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål
• Tre timmar träning i veckan på arbetstid, på våra egna träningsanläggningar eller där vi har avtal
• Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning.

KRAV 

Kvalifikationer

• Utbildning på minst gymnasienivå med inriktning teknik eller motsvarande kunskaper som av arbetsgivaren kan bedömas likvärdig
• Flerårig erfarenhet av arbete med införande av system inom IT, server och nätstruktur
• Flerårig erfarenhet av arbete med IT-processer inom Försvarsmakten
• Goda kunskaper att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
• B-körkort (manuell växellåda)

Personliga egenskaper 

Vi söker dig som trivs med en varierad och växlande vardag. Tjänsten ställer stora krav på god samarbetsförmåga då du kommer ha många olika kontaktytor inom förbandet, mot andra förband, myndigheter och industrin. Vidare ser vi att du är prestigelös, noggrann, tar egna initiativ samt analytisk i ditt uppgiftslösande. I tjänsten behöver du självständigt kunna prioritera och växla mellan arbetsuppgifter. Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet. 

MERITERANDE

• Erfarenhet av och kännedom om Försvarsmaktens ledningsstödssystem
• Erfarenhet av centrala IT-system med virtualiserade IT-miljöer
• Flerårig erfarenhet av arbete i ITIL´s ramverk
• Erfarenhet av utveckling av centrala tjänstenät för IT-system
• Erfarenhet av samarbetsprojekt med industrin

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Övrigt 

Anställningsform: Civil tillsvidareanställning. 

Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. 

Sysselsättningsgrad: Heltid. 

Arbetsort: Örebro. 

Tjänsteresor i arbetet förekommer. 

Tillträdesdatum: Snarast.

Upplysningar om befattningen 

Kontakta Jan Borgström. 

Information om rekryteringsprocessen 

Kontakta HR. 

Samtliga nås via växeln på 08-788 75 00 

Fackliga företrädare 

SACO-S Agneta Landquist 

OFR/S Martin Sparr 

SEKO Matz Felix 

OFR/O Heikki Videll 

Samtliga personer ovan nås via växeln på 08-788 75 00

Ansökan 

Välkommen med din ansökan senast 2026-09-24. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor.

 Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtisEn anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Din roll hos oss

Vill du vara med och utveckla digitala system och tjänster i en myndighet med ett viktigt samhällsuppdrag? Trivs du i en roll där du får kombinera verksamhetsutveckling, förvaltning och strategiskt arbete? Då kan detta arbete vara för dig!

Vår nuvarande förvaltningsledare går vidare till nya utmaningar och vi söker därför en ersättare som ska arbeta med förvaltningsledning och projektledning. 

Som förvaltningsledare på Boverket ansvarar du för flera förvaltningsobjekt. Inledningsvis kommer du att arbeta med områdena AI, klimatdeklarationer och energideklarationer. Du får en bred och central roll i att säkerställa en stabil och långsiktig förvaltning, samtidigt som du bidrar till utveckling och förbättring inom flera viktiga verksamhetsområden.

Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat:

• leda och driva förvaltningsarbetet så att målen i förvaltningsplanen nås inom beslutad budget och att förvaltningsprodukterna skapar avsedd nytta i verksamheten
• vid behov projektleda utvecklingsinsatser inom förvaltningsobjekten
• initiera uppdrag och beställningar utifrån beslutade planer för förvaltning och nyutveckling
• samordna uppdrag och aktiviteter med andra objekt och projekt inom samma program samt ställa krav på berörda projekt ur ett förvaltningsperspektiv.

I rollen företräder du verksamheten och samarbetar nära med förvaltningsledare på IT-sidan enligt PM3-modellen. Tillsammans omsätter ni verksamhetens behov i konkreta lösningar och långsiktigt hållbara arbetssätt. Du har även en aktiv samverkan med våra IT-leverantörer och andra myndigheter.

Ett viktigt fokusområde blir att fortsätta utveckla Boverkets arbete med AI. Myndigheten har en etablerad AI-förvaltning som ansvarar för att AI-lösningar och AI-relaterade arbetssätt utvecklas, förvaltas och används effektivt, ansvarsfullt och med tydlig verksamhetsnytta. Som förvaltningsledare har du en central roll i att driva och vidareutveckla detta arbete i nära samverkan med verksamheten och IT.

Din kompetensprofil

Vi söker dig som har flerårig, aktuell erfarenhet av projektledning och/eller förvaltningsledning av IT-system. Du har framgångsrikt lett team och grupper och har god erfarenhet av att planera, följa upp och säkerställa leveranser.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• arbete enligt PM3-modellen eller annan etablerad modell för förvaltningsstyrning
• kravställning och test inom systemutveckling
• arbete inom offentlig sektor
• arbete med AI och AI-relaterade lösningar.

I grunden har du en högskoleutbildning inom systemvetenskap eller motsvarande kunskaper som du har förvärvat på annat sätt tillsammans med en annan relevant akademisk utbildning.

Personliga förmågor

Som person är du drivande, självgående och strukturerad. Du har lätt för att organisera och prioritera aktiviteter. Du har god förståelse för användarnas och verksamhetens behov, är öppen för förändring och vill utveckla arbetssätt som bidrar till effektiva och kvalitativa lösningar. 

För att lyckas i rollen behöver du vara kommunikativ, relationsskapande och ha god samarbetsförmåga. Du uttrycker dig väl i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid dina personliga förmågor.

Boverket är en myndighet som ytterst arbetar på uppdrag av medborgarna. Vi söker därför dig som har  respekt och ödmjukhet inför rollen som statsanställd och ett stort intresse för samhällsfrågor.

Anställningen

Hos oss får du:

• ett kvalificerat och samhällsviktigt uppdrag där din kompetens gör konkret skillnad
• trevliga, engagerade och kompetenta kollegor i en kunskapsintensiv och stimulerande arbetsmiljö
• goda möjligheter till professionell utveckling och kompetensutveckling
• flexibla arbetssätt med möjlighet till distansarbete enligt myndighetens riktlinjer
• en arbetsplats med fokus på hållbarhet, inkludering och balans mellan arbete och fritid.

Tjänsten är en tillsvidareanställning vid huvudkontoret i Karlskrona. Tillträde enligt överenskommelse, men vår förhoppning att är vår nya förvaltningsledare kan börja så snart som möjligt. På Boverkets nya huvudkontor (https://www.boverket.se/sv/om-boverket/boverkets-uppdrag-och-styrning/boverkets-nya-kontor/) kommer du att få arbeta på en toppmodern arbetsplats som främjar ett aktivitetsbaserat arbetssätt, gemenskap och en god arbetsmiljö.  

Övrigt

För att kvalitetssäkra och effektivisera rekryteringsarbetet använder vi ett elektroniskt ansökningsformulär i samarbete med Visma Recruit. Vid ansökan kommer dina personuppgifter att hanteras i enlighet med GDPR. Genom din ansökan samtycker du till hanteringen. Din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, och kan på begäran lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Ansökan kommer att sparas av myndigheten i 2 år efter att rekryteringen avslutats (i enlighet med Riksarkivets föreskrifter om gallring). Har du skyddad identitet, referenser eller liknande du själv bedömer som olämpliga att lämna ut, tag kontakt med ansvarig rekryterare.