Förskolechef/Rektor - Lediga jobb

Biträdande rektor med ansvar för F–3 och fritidshem – Västerängsskolan

Vill du vara med och utveckla en F–9-skola med höga ambitioner för trygghet, studiero och goda kunskapsresultat? Västerängsskolan i Håbo kommun söker nu en engagerad och utvecklingsinriktad biträdande rektor med ansvar för F–3 och fritidshem.

Om arbetsplatsen

Västerängsskolan är en F–9-skola som ligger centralt i Bålsta. Skolan är omgiven av skog och fina friluftsområden med gott om plats för lek och utomhusaktiviteter. Skolan har gångavstånd till både pendeltåg, simhall och ishall. Västerängsskolan omfattar elever från förskoleklass till och med årskurs 9 samt fritidsverksamhet. Det finns två klasser per årskurs från förskoleklass till årskurs 9.

Skolan kännetecknas av ett relationellt arbetssätt där trygghet, trivsel och en tillgänglig lärmiljö står i fokus. Alla elever ska ha möjlighet att utvecklas utifrån sina förutsättningar och behov. Skolan arbetar efter ett skolövergripande program för att främja en inkluderande skola genom positivt lärandestöd för alla (IBIS – inkluderande beteendestöd i skolan).

Ditt uppdrag

Som biträdande rektor ansvarar du för verksamheten i förskoleklass, årskurs 1–3 samt fritidshemmet. Du leder det pedagogiska utvecklingsarbetet tillsammans med rektor och bidrar aktivt till skolans systematiska kvalitetsarbete.

I uppdraget ingår bland annat att:

• ha personalansvar för medarbetare inom F–3 och fritidshem
• leda och utveckla undervisning och fritidshemsverksamhet utifrån läroplanen
• arbeta för trygghet, studiero och inkluderande lärmiljöer
• följa upp elevers kunskapsutveckling och resultat
• samverka med elevhälsa, vårdnadshavare och externa aktörer
• bidra till hela skolans utveckling som en del av skolledningen

Vi söker dig som

Har pedagogisk högskoleutbildning och erfarenhet av arbete i grundskolans tidigare år. Du har erfarenhet av ledarskap, gärna i rollen som biträdande rektor, och är väl förtrogen med skolans styrdokument och systematiska kvalitetsarbete.

Som person är du tydlig, kommunikativ och utvecklingsinriktad med mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Du är en flexibel och ansvarstagande ledare som värnar ett gott arbetsklimat och har lätt för att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt.

Du har en god förmåga att bygga och utveckla relationer med medarbetare, kollegor, vårdnadshavare samt politiskt och fackligt förtroendevalda. Som ledare är du ett föredöme som visar omtanke, skapar tillit och inspirerar dina medarbetare till delaktighet och utveckling.

Du är tydlig i ditt ledarskap och har ett coachande förhållningssätt. Genom att leda med tillit, delegera med förtroende och skapa engagemang genom tydlig riktning och mening bidrar du till en kultur där samarbete och gemensamt ansvar står i centrum, alltid med elevernas och verksamhetens bästa i fokus.

Vi ser gärna att du har en ambition att fortsätta utveckla ditt ledarskap, både individuellt och tillsammans med andra.

Rektorsutbildning eller pågående sådan utbildning är meriterande.

Vi erbjuder

• ett meningsfullt och utvecklande uppdrag i en skola med engagerad personal
• möjlighet att påverka och utveckla verksamheten för våra yngsta elever
• kollegialt samarbete i skolledningen och stöd i ditt ledarskap

Övrigt

Löpande rekrytering sker, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan ansökningstidens slut.

Om Håbo kommun

Håbo kommun ligger omgiven av Mälaren med närhet till både levande landsbygd och stadsliv. Centralorten Bålsta ligger mellan Stockholm, Uppsala, Enköping och Västerås. I Håbo kan du leva, bo och arbeta. Du kan också pendla i nästan alla väderstreck och snabbt ta dig via buss, tåg eller pendel till fyra städer inom knappt en timme. Traktens rika omväxlande natur- och kulturhistoria ger dig goda förutsättningar för friluftsliv och fritid.

Här finns också närheten i vardagen, med korta vägar mellan kollegor, verksamheter och beslut. Som en del av Håbo kommun är du med och bidrar till ett viktigt samhällsuppdrag, och skapar värde för Håboborna varje dag. Vi är omkring 1 700 medarbetare som tillsammans driver kommunens verksamheter framåt. Vi bygger en arbetsplats där tillit, samarbete och lärande står i centrum.

Hos oss får du vara delaktig och växa i en arbetsmiljö som främjar både utveckling och arbetsglädje.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Välkommen till oss

Vill du vara med och ta vår fantastiska skola till nästa steg? 

Vi är ett kollegium på ca 130 personer med ett gemensamt mål att vara den bästa skolan för våra elever. Skolledningen består av rektor, en administrativ chef och idag fyra biträdande rektorer med ansvar för var sitt stadie. 

Vi är ett starkt kollegium där stämningen är god och nyckelordet är samarbete. Vi har en positiv utveckling på skolan. 

Kämpetorpsskolan är belägen mitt i Älvsjö och har ca 950 elever i årskurserna F-9. Högstadiet befinner sig i relativt nybyggda lokaler sedan skolan renoverats och byggts ut. Det är goda kommunikationer till och från skolan och avgiftsfri parkering på alla närbelägna gator.

Läs mer på Kämpetorpsskolan, F–9 - Stockholms stad

Vi erbjuder

Hos oss är det meningsfullt att jobba och vi gör skillnad – varje dag. Här får du möjlighet att påverka och utveckla verksamheten för att ge elever bästa möjliga förutsättningar att lyckas och nå goda resultat. 

Som ny chef inom Stockholms stad erbjuds du chefsintroduktion och genom stadens nätverk fördjupar du dig inom olika kunskapsområden och bygger värdefulla relationer. Som anställd hos oss har du möjlighet till semesterväxling och friskvårdsbidrag. Läs mer här: Jobba i Stockholms stad - Stockholms stad

Din roll

Vi söker nu en biträdande rektor med ansvar för årskurs 7-9.  Rollen är idag delad mellan två personer, där ytterligare en biträdande rektor arbetar på 50 procent. Man jobbar mycket tillsammans men det finns också en uppdelning där den här rollen har huvudansvar för två årskurser och den som jobbar 50 procent har ansvar för en årskurs. I den här rollen ligger också ett mer övergripande ansvar för hela stadiet, där du bidrar till den samlade ledningen och utvecklingen av verksamheten.

På skolan har vi fungerande rutiner och jobbar med stegvisa förändringar där vi systematiskt "skruvar" på verksamheten.  En del av uppdraget är att driva och följa upp utvecklingen av undervisningen kopplat till det systematiska kvalitetsarbetet, med fokus på att stärka elevernas lärande och måluppfyllelse.

Rollen som biträdande rektor innebär att du utövar ditt ledarskap nära elever och medarbetare. I det vardagliga arbetet hanterar du möten och kontakter med elever, vårdnadshavare och medarbetare, ofta i samverkan med andra professioner i skolan. Rollen innebär att i hög grad vara operativ under ett delegerat ansvar. Att leda genom att vara nära, och mycket ute i verksamheten, är en central del. 

Du blir en del av vår skolledning som består av rektor, tre andra biträdande rektorer samt en administrativ chef.  I uppdraget finns ett tydligt delegerat ansvar, vilket ger dig ett stort eget ansvar och handlingsutrymme. Samtidigt är samarbete en central del av rollen. Skolledningen är ett team där vi tillsammans leder och utvecklar skolan mot gemensamma mål. I uppdraget ingår personalansvar, budget och verksamhetsansvar.

Din kompetens och ditt ledarskap

Vi söker dig som har :

• högskole- eller universitetsexamen med pedagogisk inriktning och innehar lärarlegitimation, inritning mot åk 7-9
• mångårig erfarenhet av undervisning i grundskolan åk 7-9
• erfarenhet av att leda andra, t.ex. i roll som arbetslagsledare eller förstelärare.

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet som skolledare med personalansvar i grundskolan åk 7-9
• erfarenhet av tjänstefördelning och schemaläggning
• kunskaper gällande administrativa system som används inom Stockholm Stad
• genomfört eller påbörjat rektorsprogram.

Vi söker dig som är duktig på att bygga och vårda relationer med olika intressenter (medarbetare, elever, vårdnadshavare samt externa aktörer vi samarbetar med som organisation). Som ledare behöver du vara duktig på att kommunicera. 

Ditt ledarskap behöver vidare präglas av god struktur, systematik och ett strategiskt förhållningssätt. Skolan är i behov av tydliga ramar, processer och god framförhållning.  

Du måste vara självständig och ha en god förmåga att driva din enhet framåt. Samtidigt strävar vi på skolan efter en kultur där alla ber varandra om hjälp. Så att själv kunna identifiera när man måste ta stöd och hjälp av kollegor och närmaste chef är också det av största betydelse. Vi söker avslutningsvis en person som är ödmjuk och självreflekterande kring sin yrkesroll. 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt

Rekryteringsprocessen består av intervjuer, arbetspsykologiska tester samt referenstagning. Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att  den inte tas i anspråk av övertalig personal i Stockholms stad

Troligen kommer intervjuer inte att påbörjas förrän i en bit in i augusti. Kontakt med sökanden tas dock löpande och tidigare än i augusti. 

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

För att arbeta på våra skolor krävs att du uppvisar giltigt utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister innan erbjudande av anställning.

Inom Utbildningsförvaltningen tillämpar vi individuell lönesättning reglerat av HÖK och Allmänna Bestämmelser (AB).

Tjänsten är placerad inom Utbildningsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi arbetar för att erbjuda en utbildning med hög kvalitet, från förskola till vuxenutbildning, som ger Linköpingsborna de bästa förutsättningarna att växa, utveckla sina kunskaper och nå sin fulla potential.

Vill du förbättra vardagen, framtiden och livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du kombinera viktiga uppdrag med en meningsfull vardag. Välkommen till oss!

Dina arbetsuppgifter

Som biträdande rektor kommer du ha ett visst verksamhets-, resultat- och personalansvar. Som pedagogisk ledare förväntas du, självständigt och tillsammans med andra, leda och driva processer som syftar till att öka elevernas måluppfyllelse utifrån verksamhetens behov och övergripande mål. Du förväntas vara en del i att skapa och bibehålla en god arbetsmiljö på skolan. I den här tjänsten kommer du också arbeta med schemaläggning. Beroende på din erfarenhet och intresse finns det utrymme att anpassa dina ansvarsområden.

I din roll har du kollegialt stöd och arbetar med professionell utveckling i ett biträdande nätverk inom 7-9 skolverksamhet.

Vid rekrytering av biträdande rektorer tillämpar Linköpings kommun chefsförordnanden. Det innebär att tjänsten är en tillsvidareanställning inom grundprofessionen med ett tidsbegränsat förordnande som chef.

Din arbetsplats

Ånestadsskolan ligger nära centrala delarna av Linköping och har två skolenheter, F-6 och 7-9. Varje enhet har rektor och biträdande rektor. Denna tjänst är placerad på enheten 7-9 som har ca 280 elever och 45 medarbetare. Hit kommer elever från olika delar av Linköpings kommun.

Hos oss är elevens bästa alltid i fokus och vi jobbar aktivt med trygghet och studiero. Vår verksamhet präglas av engagemang, kreativitet, dynamik och glädje. Vår personal utvecklar ständigt verksamhetens arbetsmetoder för att nå en högre måluppfyllelse för alla elever. Vi arbetar för att alla elever ska känna sig trygga och bli bekräftade i sitt lärande.

Du som söker

Vi söker dig som har en pedagogisk högskoleexamen. Om du går eller har gått utbildningen "Nya och framtida chefer" inom Linköpings kommun, alternativt annan ledarskapsutbildning, ses det som meriterande. Du har erfarenhet av arbete inom skola och av att arbeta i en ledande befattning. Du är också väl insatt i skolans läroplan och styrdokument. Vidare ser vi det som meriterande om du arbetat som biträdande rektor eller rektor, samt om du har erfarenhet av arbete inom skolverksamhet 7-9. Det är också meriterande om du har arbetat med schemaläggning.

God svenska i tal och skrift är nödvändigt för att kunna nå ut med budskap i verksamheten och ha förmågan att dokumentera.

Som ledare är du trygg i din yrkesroll och har god pedagogisk insikt och sätter elevens behov och mål i fokus. Ditt ledarskap kännetecknas av din förmåga att skapa delaktighet och samsyn kring verksamheten och att du ska leda i ett distribuerat och närvarande ledarskap. Som närvarande ledare skapar du en arbetsplats där medarbetare trivs och utvecklas. Du strukturerar själv upp ditt arbetssätt och driver processer vidare i samarbete med rektor och övriga i ledningsgruppen. Att samarbeta med andra är en självklarhet för dig. Du relaterar lyhört till andra och har förmågan att lösa konflikter på ett konstruktivt sätt. Du har mod att våga tänka och göra nytt och ser möjligheter i förändring. Vidare arbetar du mot mål och styrs av mål- och resultattänk i dina dagliga prioriteringar, planeringar och agerande. Avslutningsvis har du en realistisk tro på din egen förmåga och besitter förmågan att analysera och bryta ner problem i sina beståndsdelar för att lösa dem.

I denna rekrytering använder vi oss av personlighets- och problemlösningstester som en del i vår bedömning.

Observera att ansökningsperioden för tjänsten är förlagd under sommaren. Intervjuer är planerade under v. 33-35. Varmt välkommen med din ansökan!

Övrig information

När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad: 100%

Antal lediga befattningar: 1

Ref. nr: 17427

I denna ansökan bifogar du inget personligt brev.

Ditt engagemang gör oss bättre

Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.

Lunnevads folkhögskola är en mötesplats för skapande, reflektion och personlig utveckling. Nu söker vi en biträdande rektor som vill vara med och leda och utveckla vår verksamhet med särskilt ansvar för musiklinjen och konstlinjen, i nära samverkan med det regionala kulturlivet och dess föreningar och organisationer.

Region Östergötland driver tre skolor, vilka är samlade under Regionutvecklingsnämnden. Vreta Utbildningscentrum ligger strax utanför Linköping, Himmelstalunds utbildningscentrum är beläget i Norrköping, och Lunnevads folkhögskola ligger mellan Vikingstad och Mantorp.

Lunnevad erbjuder allmän kurs, samt specialkurser inom musik, dans och konst. Delar av dansutbildningen är förlagd till lokaler i Linköping. Möjlighet att studera på allmän kurs finns också vid Lunnevads filial i Mjölby.

Läs gärna mer om naturbruksskolorna på www.nbg.nu samt om Lunnevads folkhögskola på www.lunnevad.se

Vårt erbjudande

Om arbetsplatsen

Lunnevads folkhögskola har en stark bildnings- och konstnärlig tradition där deltagarnas lärande och utveckling står i centrum. Hos oss får du arbeta i en kreativ miljö där utbildning, kultur och samverkan med omvärlden är en naturlig del av vardagen.

Verksamheten präglas av engagemang, närhet och ett levande bildningsuppdrag. Vi arbetar för att deltagare ska kunna växa i en miljö som förenar kunskap, kreativitet och mänskliga möten.

Arbetsbeskrivning

Som biträdande rektor har du ett övergripande ansvar tillsammans med rektor för delar av skolans verksamhet. Du ingår i skolans ledningsgrupp och har ett särskilt ansvar för musiklinjen och konstlinjen.

I rollen ingår att:

• leda och utveckla musiklinjen och konstlinjen,

• ha personalansvar för berörda medarbetare,

• ansvara för planering, uppföljning och kvalitetssäkring,

• medverka i skolans övergripande ledning och verksamhetsutveckling,

• initiera och utveckla samarbeten med föreningar, organisationer och aktörer inom dans, konst och musik,

• bidra till att stärka skolans roll i det regionala kulturlivet,

• skapa goda förutsättningar för deltagarnas lärande, konstnärliga processer och personliga utveckling.

Om dig

Vi söker dig som har:

• relevant högskoleutbildning,

• erfarenhet av pedagogiskt ledarskap,

• god förståelse för folkhögskolans uppdrag och villkor,

• erfarenhet av estetiska utbildningar, gärna inom musik och/eller konst,

• förmåga att bygga och utveckla samverkan med externa aktörer,

• god organisatorisk förmåga och vana att arbeta både strategiskt och operativt.

Det är meriterande om du har erfarenhet av samarbete med föreningsliv, kulturorganisationer eller andra aktörer inom dans-, konst- och musikområdet.

Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper. Du är en tydlig, lyhörd och relationsskapande ledare som trivs i en kreativ miljö. Du har förmåga att skapa engagemang, struktur och delaktighet samt ett genuint intresse för folkbildning, kultur och människors utveckling.

Ansökan och anställning

Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Bifoga CV och personligt brev.

Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration.

Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Biträdande rektor till Fridhemsskolan

Som biträdande rektor är du en viktig del av skolans ledning och arbetar nära rektor i det pedagogiska och organisatoriska arbetet. Tillsammans driver vi utvecklingen av undervisning, elevhälsa och arbetsmiljö.

Fridhemsskolan är en mindre 7–9-skola med cirka 185 elever där vi arbetar nära varandra och där relationer, trygghet och delaktighet är centrala. Vi strävar efter att skapa en inkluderande lärmiljö där varje elev ges bästa möjliga förutsättningar att lyckas.

Dina arbetsuppgifter

Som biträdande rektor kommer du att:

• Leda och stödja det pedagogiska utvecklingsarbetet tillsammans med rektor
• Arbeta aktivt med studiero, normer och värden i hela verksamheten
• Ansvara för delar av personalledning och arbetsmiljöarbete
• Samverka med elevhälsa, vårdnadshavare och externa aktörer
• Bidra till och utveckla skolans systematiska kvalitetsarbete

Kvalifikationer

Vi söker dig som:

• Har god ledarskapsförmåga och är tydlig, trygg och relationsskapande
• Är strukturerad, lösningsfokuserad och har god samarbetsförmåga
• Har pedagogisk högskoleexamen (meriterande)
• Gärna har erfarenhet av ledarskap, exempelvis som arbetslagsledare eller liknande
• Har påbörjad rektorsutbildning (meriterande)

Vi erbjuder

• Ett nära och engagerat samarbete i skolans ledningsgrupp
• Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten
• En arbetsplats där trygghet, gemenskap och elevfokus står i centrum
• Stöd i ditt ledarskap samt möjlighet till kompetensutveckling

Övrigt

Tjänsten är en visstidsanställning under läsåret 2026/2027, med tillträde 20260803 eller enligt överenskommelse.