Enhetschef - Lediga jobb

Vill du leda ett engagerat team som gör verklig skillnad för kvinnor med beroendeproblematik och psykisk ohälsa? Då kan detta vara din nästa roll. Vi söker nu en chef till vår kvinnoenhet med heldygnsvård i Ryfors/Mullsjö som vill kombinera varmt, närvarande ledarskap med evidensbaserad vård och behandling.

Som chef hos oss blir du en nyckelperson i ett medarbetarägt vårdföretag där dina idéer faktiskt spelar roll. Du kliver in i en organisation som brinner för långsiktiga förändringar för klienterna, där samsjuklighet tas på allvar och behandlas strukturerat och professionellt.

Vad du kommer att göra

I den här rollen ansvarar du för att leda och utveckla vår kvinnoenhet med fokus på samsjuklighet – beroende, missbruk och psykisk ohälsa. Du skapar en trygg, respektfull och tydlig struktur, samtidigt som du ger utrymme för individanpassade lösningar. Tillsammans med ditt team ser du till att varje klient får en kvalitativ och sammanhållen behandling.

• Ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö, ekonomi och kvalitet. Stå på IVO-tillstånd för vuxna.
• Leda och stödja ett tvärprofessionellt team inom integererad verksamhet vård, behandling och sociala insatser
• Säkerställa matchning och riskbedömningar
• Samverka med myndigheter, kommuner och andra vårdaktörer kring klienternas insatser
• Arbeta med kontinuerlig utveckling, rutiner och förbättringsarbete i verksamheten

Vem vi tror att du är

Vi letar efter dig som trivs i en kombination av ledarskap, verksamhetsansvar och nära kontakt med både klienter och medarbetare. Du gillar struktur men är också flexibel och lösningsfokuserad när verkligheten kräver det. Framför allt är du trygg, lyhörd och prestigelös i ditt sätt att leda.

• Högskoleutbildning socionom eller likvärdig utbildning som krävs för att vara Föreståndare enligt IVO-tillstånd
• Erfarenhet av målgruppen kvinnor med samsjuklighet vilket krävs för IVO-tillstånd
• Har erfarenhet av ledarskap inom vård, omsorg, socialt arbete eller liknande område
• Har kunskap om beroendeproblematik och psykiatrisk samsjuklighet
• Trivs med att fatta beslut, prioritera och skapa tydlighet i en komplex vardag
• Är bra på att bygga relationer, skapa tillit och motivera ditt team
• Är van vid samverkan med olika professioner och myndigheter
• Kommunicerar tydligt och respektfullt på svenska, både muntligt och skriftligt

Varför du vill jobba hos oss

Här kliver du in i en arbetsplats där värderingar inte bara sitter på väggen. Vi är ett medarbetarägt vårdföretag, vilket betyder att engagemanget är genuint och att alla är med och driver verksamheten framåt. Kulturen präglas av värme, respekt, nyfikenhet och en stark tro på att förändring är möjlig – både för klienter och medarbetare.

Du blir del av ett tvärprofessionellt team som arbetar nära tillsammans. Här uppmuntras initiativ och utveckling, och du får stöd i ditt ledarskap genom tydliga värderingar, öppet klimat och kollegor som gärna delar erfarenheter. Arbetsmiljön är trygg, inkluderande och lösningsfokuserad, med mycket utrymme för både skratt och seriösa samtal.

Vad vi erbjuder

Vi vill att du ska trivas länge hos oss, och lägger stor vikt vid stabilitet, trygghet och utveckling. Hos oss får du möjlighet att påverka både innehåll och arbetssätt, samtidigt som du har en tydlig struktur att luta dig mot.

• Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor
• Goda möjligheter till personlig och professionell utveckling
• Kontinuerlig kompetensutveckling kopplat till uppdraget
• Arbete i en trygg, stödjande och kvalitetsfokuserad arbetsmiljö

Så ansöker du

Låter detta som rätt nästa steg för dig? Då vill vi gärna veta mer om dig. Skicka in din ansökan via vårt digitala ansökningsformulär där du bifogar ditt CV och en kort motivering till varför du är intresserad av rollen som chef till kvinnoenheten i Ryfors/Mullsjö. Vi går igenom ansökningar löpande och kontaktar aktuella kandidater för intervju, så vänta inte för länge med att skicka in din ansökan. 

Denna tjänst är en heltidstjänst med tillträde snarast eller enligt överenskommelse och vi tillämpar provanställning om 6 månader. Manuellt B-körkort krävs för tjänsten, Alkohol och drogtest görs för slutkandidater i alla våra rekryteringar och registerutdrag skall visas upp innan anställning. 

Utifrån verksamhetens inriktning är kvinnliga sökanden en förutsättning för tjänsten.

Iris vision & mission

Hos oss lever missionen starkt i vardagen: Vi räddar liv. Varje dag. Klientfokuset är starkt, ambitionen är hög och vi strävar efter en Vård som förändrar allt. Det bär vi med oss, varje dag och i varje möte. Det räddar liv.

Läs mer om vår verksamhet http://www.irisuc.se/

Vill du leda en verksamhet där ditt arbete gör konkret skillnad i människors vardag? Har du ett genuint intresse för funktionshinderområdet och vill utvecklas som ledare? Då kan det här vara tjänsten för dig.

Vi söker nu en enhetschef till vår LSS-verksamhet. Du blir en del av en chefsgrupp med sex enhetschefer som arbetar nära varandra och där öppenhet, samarbete och kollegialt stöd är viktiga delar av vardagen. 

Tjänsten har inriktning mot verkställighet för barn och ungdomar inom LSS, samtidigt som ansvarsområdet omfattar verksamheter för både barn, ungdomar och vuxna. I uppdrag ingår korttidsvistelse och fritidsverksamhet, gruppbostad samt personlig assistans. Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för cirka 30–35 medarbetare.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhetens kvalitet, resultat och utveckling. Du säkerställer att verksamheten bedrivs med god kvalitet och i enlighet med gällande lagstiftning, beslutade insatser samt de mål och ramar som gäller för verksamheten.

Vårt uppdrag är att ge individuellt anpassat stöd i vardagen och skapa förutsättningar för struktur, meningsfulla aktiviteter, delaktighet och utveckling. För de verksamheter som riktar sig till barn och ungdomar innebär det att du behöver ha förståelse för deras särskilda behov och förutsättningar. 

Du leder och fördelar arbetet och skapar tillsammans med dina medarbetare förutsättningar för en verksamhet med hög kvalitet. I ditt personalansvar ingår bland annat lönesättning, medarbetarsamtal, rehabilitering, rekrytering och systematiskt arbetsmiljöarbete. Som chef tydliggör du mål, rutiner och förväntningar och följer upp verksamhetens resultat. Du coachar och vägleder medarbetarna och är ett stöd när verksamheten ställs inför komplexa situationer och brukarärenden.

Ekonomisk planering och uppföljning är en naturlig del av uppdraget. Du arbetar mål- och resultatinriktat och har förmåga att se sambanden mellan kvalitet, resurser och arbetsmiljö.

Digitalisering och välfärdsteknik skapar nya möjligheter inom funktionshinderområdet och vi ser gärna att du är nyfiken på hur dessa kan bidra till ökad kvalitet, delaktighet och självständighet.  Dokumentation och arbete i olika verksamhetssystem ingår också i tjänsten.

Som stöd i ditt chefsuppdrag finns bland annat enhetsadministratör, förvaltningsekonom, rekryterare och HR-konsult kopplade till omsorgsförvaltningen.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning med kandidatexamen, exempelvis socionomexamen eller en beteendevetenskaplig examen med inriktning mot sociologi, socialt arbete, psykologi eller pedagogik. Du har grundläggande kunskaper inom socialrätt och LSS-lagstiftning. Om din utbildning inte omfattar minst 7,5 högskolepoäng i socialrätt behöver du vara beredd att komplettera med motsvarande utbildning parallellt med arbetet. Du behöver också kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. För oss är det viktigt att du har ett genuint intresse för funktionshinderområdet och för att göra skillnad i människors liv. Eftersom delar av ansvarsområdet riktar sig till barn och ungdomar behöver du också ha kunskap om eller ett tydligt och genuint intresse för funktionshinderområdet ur ett barn- och ungdomsperspektiv.

Erfarenhet från LSS-verksamhet, antingen genom arbete i direkt kontakt med brukare eller i en arbetsledande roll, är meriterande. Kunskap och erfarenhet inom arbetsmiljö och arbetsrätt är önskvärt, men vi lägger också stor vikt vid ditt intresse och din vilja att utveckla din kompetens inom dessa områden.

Du behöver inte ha lång chefserfarenhet för att vara intressant för oss. Vi är öppna för dig som befinner dig tidigare i din ledarkarriär men som har rätt förutsättningar, motivation och utvecklingspotential för att växa till en trygg och skicklig ledare.

Vem är du?

För att lyckas i rollen behöver du vara trygg och stabil och kunna skilja mellan det personliga och det professionella. Du anpassar ditt förhållningssätt efter situationen och behåller riktning och omdöme även när frågorna är komplexa.

Du är självgående och tar ansvar för att strukturera och driva ditt arbete framåt. Samtidigt ser du värdet av samarbete. Inom LSS arbetar våra enhetschefer nära varandra och vi söker därför dig som både kan stå stadigt i ditt eget uppdrag och bidra till gruppens gemensamma arbete.

Som ledare skapar du engagemang och delaktighet. Du är tydlig med mål, förväntningar och ansvar och ser till att följa upp det som beslutats. Ditt ledarskap är coachande och utvecklande och du har förmåga att motivera andra och skapa förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap.

Du är utvecklingsorienterad, nyfiken på nya idéer och arbetssätt och har förmåga att omsätta nytänkande i praktiken för hela tiden förbättra den verksamhet som vi finns till för.

För den kandidat som erbjuds tjänsten kommer utdrag ur misstanke- och belastningsregistret att begäras och kontrolleras i enlighet med gällande lagstiftning. Körkort är ett krav för tjänsten, då arbetet innebär resor mellan våra olika verksamheter.

Vill du leda ett engagerat team som gör verklig skillnad för kvinnor med beroendeproblematik och psykisk ohälsa? Då kan detta vara din nästa roll. Vi söker nu en chef till vår kvinnoenhet med heldygnsvård i Ryfors/Mullsjö som vill kombinera varmt, närvarande ledarskap med evidensbaserad vård och behandling.

Som chef hos oss blir du en nyckelperson i ett medarbetarägt vårdföretag där dina idéer faktiskt spelar roll. Du kliver in i en organisation som brinner för långsiktiga förändringar för klienterna, där samsjuklighet tas på allvar och behandlas strukturerat och professionellt.

Vad du kommer att göra

I den här rollen ansvarar du för att leda och utveckla vår kvinnoenhet med fokus på samsjuklighet – beroende, missbruk och psykisk ohälsa. Du skapar en trygg, respektfull och tydlig struktur, samtidigt som du ger utrymme för individanpassade lösningar. Tillsammans med ditt team ser du till att varje klient får en kvalitativ och sammanhållen behandling.

• Ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö, ekonomi och kvalitet. Stå på IVO-tillstånd för vuxna.
• Leda och stödja ett tvärprofessionellt team inom integererad verksamhet vård, behandling och sociala insatser
• Säkerställa matchning och riskbedömningar
• Samverka med myndigheter, kommuner och andra vårdaktörer kring klienternas insatser
• Arbeta med kontinuerlig utveckling, rutiner och förbättringsarbete i verksamheten

Vem vi tror att du är

Vi letar efter dig som trivs i en kombination av ledarskap, verksamhetsansvar och nära kontakt med både klienter och medarbetare. Du gillar struktur men är också flexibel och lösningsfokuserad när verkligheten kräver det. Framför allt är du trygg, lyhörd och prestigelös i ditt sätt att leda.

• Högskoleutbildning socionom eller likvärdig utbildning som krävs för att vara Föreståndare enligt IVO-tillstånd
• Erfarenhet av målgruppen kvinnor med samsjuklighet vilket krävs för IVO-tillstånd
• Har erfarenhet av ledarskap inom vård, omsorg, socialt arbete eller liknande område
• Har kunskap om beroendeproblematik och psykiatrisk samsjuklighet
• Trivs med att fatta beslut, prioritera och skapa tydlighet i en komplex vardag
• Är bra på att bygga relationer, skapa tillit och motivera ditt team
• Är van vid samverkan med olika professioner och myndigheter
• Kommunicerar tydligt och respektfullt på svenska, både muntligt och skriftligt

Varför du vill jobba hos oss

Här kliver du in i en arbetsplats där värderingar inte bara sitter på väggen. Vi är ett medarbetarägt vårdföretag, vilket betyder att engagemanget är genuint och att alla är med och driver verksamheten framåt. Kulturen präglas av värme, respekt, nyfikenhet och en stark tro på att förändring är möjlig – både för klienter och medarbetare.

Du blir del av ett tvärprofessionellt team som arbetar nära tillsammans. Här uppmuntras initiativ och utveckling, och du får stöd i ditt ledarskap genom tydliga värderingar, öppet klimat och kollegor som gärna delar erfarenheter. Arbetsmiljön är trygg, inkluderande och lösningsfokuserad, med mycket utrymme för både skratt och seriösa samtal.

Vad vi erbjuder

Vi vill att du ska trivas länge hos oss, och lägger stor vikt vid stabilitet, trygghet och utveckling. Hos oss får du möjlighet att påverka både innehåll och arbetssätt, samtidigt som du har en tydlig struktur att luta dig mot.

• Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor
• Goda möjligheter till personlig och professionell utveckling
• Kontinuerlig kompetensutveckling kopplat till uppdraget
• Arbete i en trygg, stödjande och kvalitetsfokuserad arbetsmiljö

Så ansöker du

Låter detta som rätt nästa steg för dig? Då vill vi gärna veta mer om dig. Skicka in din ansökan via vårt digitala ansökningsformulär där du bifogar ditt CV och en kort motivering till varför du är intresserad av rollen som chef till kvinnoenheten i Ryfors/Mullsjö. Vi går igenom ansökningar löpande och kontaktar aktuella kandidater för intervju, så vänta inte för länge med att skicka in din ansökan. 

Denna tjänst är en heltidstjänst med tillträde snarast eller enligt överenskommelse och vi tillämpar provanställning om 6 månader. Manuellt B-körkort krävs för tjänsten, Alkohol och drogtest görs för slutkandidater i alla våra rekryteringar och registerutdrag skall visas upp innan anställning. 

Utifrån verksamhetens inriktning är kvinnliga sökanden en förutsättning för tjänsten.

Iris vision & mission

Hos oss lever missionen starkt i vardagen: Vi räddar liv. Varje dag. Klientfokuset är starkt, ambitionen är hög och vi strävar efter en Vård som förändrar allt. Det bär vi med oss, varje dag och i varje möte. Det räddar liv.

Läs mer om vår verksamhet http://www.irisuc.se/

Vill du leda en verksamhet där ditt arbete gör konkret skillnad i människors vardag? Har du ett genuint intresse för funktionshinderområdet och vill utvecklas som ledare? Då kan det här vara tjänsten för dig.

Vi söker nu en enhetschef till vår LSS-verksamhet. Du blir en del av en chefsgrupp med sex enhetschefer som arbetar nära varandra och där öppenhet, samarbete och kollegialt stöd är viktiga delar av vardagen. 

Tjänsten har inriktning mot verkställighet för barn och ungdomar inom LSS, samtidigt som ansvarsområdet omfattar verksamheter för både barn, ungdomar och vuxna. I uppdrag ingår korttidsvistelse och fritidsverksamhet, gruppbostad samt personlig assistans. Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för cirka 30–35 medarbetare.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhetens kvalitet, resultat och utveckling. Du säkerställer att verksamheten bedrivs med god kvalitet och i enlighet med gällande lagstiftning, beslutade insatser samt de mål och ramar som gäller för verksamheten.

Vårt uppdrag är att ge individuellt anpassat stöd i vardagen och skapa förutsättningar för struktur, meningsfulla aktiviteter, delaktighet och utveckling. För de verksamheter som riktar sig till barn och ungdomar innebär det att du behöver ha förståelse för deras särskilda behov och förutsättningar. 

Du leder och fördelar arbetet och skapar tillsammans med dina medarbetare förutsättningar för en verksamhet med hög kvalitet. I ditt personalansvar ingår bland annat lönesättning, medarbetarsamtal, rehabilitering, rekrytering och systematiskt arbetsmiljöarbete. Som chef tydliggör du mål, rutiner och förväntningar och följer upp verksamhetens resultat. Du coachar och vägleder medarbetarna och är ett stöd när verksamheten ställs inför komplexa situationer och brukarärenden.

Ekonomisk planering och uppföljning är en naturlig del av uppdraget. Du arbetar mål- och resultatinriktat och har förmåga att se sambanden mellan kvalitet, resurser och arbetsmiljö.

Digitalisering och välfärdsteknik skapar nya möjligheter inom funktionshinderområdet och vi ser gärna att du är nyfiken på hur dessa kan bidra till ökad kvalitet, delaktighet och självständighet.  Dokumentation och arbete i olika verksamhetssystem ingår också i tjänsten.

Som stöd i ditt chefsuppdrag finns bland annat enhetsadministratör, förvaltningsekonom, rekryterare och HR-konsult kopplade till omsorgsförvaltningen.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning med kandidatexamen, exempelvis socionomexamen eller en beteendevetenskaplig examen med inriktning mot sociologi, socialt arbete, psykologi eller pedagogik. Du har grundläggande kunskaper inom socialrätt och LSS-lagstiftning. Om din utbildning inte omfattar minst 7,5 högskolepoäng i socialrätt behöver du vara beredd att komplettera med motsvarande utbildning parallellt med arbetet. Du behöver också kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. För oss är det viktigt att du har ett genuint intresse för funktionshinderområdet och för att göra skillnad i människors liv. Eftersom delar av ansvarsområdet riktar sig till barn och ungdomar behöver du också ha kunskap om eller ett tydligt och genuint intresse för funktionshinderområdet ur ett barn- och ungdomsperspektiv.

Erfarenhet från LSS-verksamhet, antingen genom arbete i direkt kontakt med brukare eller i en arbetsledande roll, är meriterande. Kunskap och erfarenhet inom arbetsmiljö och arbetsrätt är önskvärt, men vi lägger också stor vikt vid ditt intresse och din vilja att utveckla din kompetens inom dessa områden.

Du behöver inte ha lång chefserfarenhet för att vara intressant för oss. Vi är öppna för dig som befinner dig tidigare i din ledarkarriär men som har rätt förutsättningar, motivation och utvecklingspotential för att växa till en trygg och skicklig ledare.

Vem är du?

För att lyckas i rollen behöver du vara trygg och stabil och kunna skilja mellan det personliga och det professionella. Du anpassar ditt förhållningssätt efter situationen och behåller riktning och omdöme även när frågorna är komplexa.

Du är självgående och tar ansvar för att strukturera och driva ditt arbete framåt. Samtidigt ser du värdet av samarbete. Inom LSS arbetar våra enhetschefer nära varandra och vi söker därför dig som både kan stå stadigt i ditt eget uppdrag och bidra till gruppens gemensamma arbete.

Som ledare skapar du engagemang och delaktighet. Du är tydlig med mål, förväntningar och ansvar och ser till att följa upp det som beslutats. Ditt ledarskap är coachande och utvecklande och du har förmåga att motivera andra och skapa förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap.

Du är utvecklingsorienterad, nyfiken på nya idéer och arbetssätt och har förmåga att omsätta nytänkande i praktiken för hela tiden förbättra den verksamhet som vi finns till för.

För den kandidat som erbjuds tjänsten kommer utdrag ur misstanke- och belastningsregistret att begäras och kontrolleras i enlighet med gällande lagstiftning. Körkort är ett krav för tjänsten, då arbetet innebär resor mellan våra olika verksamheter.

Vill du leda ett engagerat team som gör verklig skillnad för kvinnor med beroendeproblematik och psykisk ohälsa? Då kan detta vara din nästa roll. Vi söker nu en chef till vår kvinnoenhet med heldygnsvård i Ryfors/Mullsjö som vill kombinera varmt, närvarande ledarskap med evidensbaserad vård och behandling.

Som chef hos oss blir du en nyckelperson i ett medarbetarägt vårdföretag där dina idéer faktiskt spelar roll. Du kliver in i en organisation som brinner för långsiktiga förändringar för klienterna, där samsjuklighet tas på allvar och behandlas strukturerat och professionellt.

Vad du kommer att göra

I den här rollen ansvarar du för att leda och utveckla vår kvinnoenhet med fokus på samsjuklighet – beroende, missbruk och psykisk ohälsa. Du skapar en trygg, respektfull och tydlig struktur, samtidigt som du ger utrymme för individanpassade lösningar. Tillsammans med ditt team ser du till att varje klient får en kvalitativ och sammanhållen behandling.

• Ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö, ekonomi och kvalitet. Stå på IVO-tillstånd för vuxna.
• Leda och stödja ett tvärprofessionellt team inom integererad verksamhet vård, behandling och sociala insatser
• Säkerställa matchning och riskbedömningar
• Samverka med myndigheter, kommuner och andra vårdaktörer kring klienternas insatser
• Arbeta med kontinuerlig utveckling, rutiner och förbättringsarbete i verksamheten

Vem vi tror att du är

Vi letar efter dig som trivs i en kombination av ledarskap, verksamhetsansvar och nära kontakt med både klienter och medarbetare. Du gillar struktur men är också flexibel och lösningsfokuserad när verkligheten kräver det. Framför allt är du trygg, lyhörd och prestigelös i ditt sätt att leda.

• Högskoleutbildning socionom eller likvärdig utbildning som krävs för att vara Föreståndare enligt IVO-tillstånd
• Erfarenhet av målgruppen kvinnor med samsjuklighet vilket krävs för IVO-tillstånd
• Har erfarenhet av ledarskap inom vård, omsorg, socialt arbete eller liknande område
• Har kunskap om beroendeproblematik och psykiatrisk samsjuklighet
• Trivs med att fatta beslut, prioritera och skapa tydlighet i en komplex vardag
• Är bra på att bygga relationer, skapa tillit och motivera ditt team
• Är van vid samverkan med olika professioner och myndigheter
• Kommunicerar tydligt och respektfullt på svenska, både muntligt och skriftligt

Varför du vill jobba hos oss

Här kliver du in i en arbetsplats där värderingar inte bara sitter på väggen. Vi är ett medarbetarägt vårdföretag, vilket betyder att engagemanget är genuint och att alla är med och driver verksamheten framåt. Kulturen präglas av värme, respekt, nyfikenhet och en stark tro på att förändring är möjlig – både för klienter och medarbetare.

Du blir del av ett tvärprofessionellt team som arbetar nära tillsammans. Här uppmuntras initiativ och utveckling, och du får stöd i ditt ledarskap genom tydliga värderingar, öppet klimat och kollegor som gärna delar erfarenheter. Arbetsmiljön är trygg, inkluderande och lösningsfokuserad, med mycket utrymme för både skratt och seriösa samtal.

Vad vi erbjuder

Vi vill att du ska trivas länge hos oss, och lägger stor vikt vid stabilitet, trygghet och utveckling. Hos oss får du möjlighet att påverka både innehåll och arbetssätt, samtidigt som du har en tydlig struktur att luta dig mot.

• Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor
• Goda möjligheter till personlig och professionell utveckling
• Kontinuerlig kompetensutveckling kopplat till uppdraget
• Arbete i en trygg, stödjande och kvalitetsfokuserad arbetsmiljö

Så ansöker du

Låter detta som rätt nästa steg för dig? Då vill vi gärna veta mer om dig. Skicka in din ansökan via vårt digitala ansökningsformulär där du bifogar ditt CV och en kort motivering till varför du är intresserad av rollen som chef till kvinnoenheten i Ryfors/Mullsjö. Vi går igenom ansökningar löpande och kontaktar aktuella kandidater för intervju, så vänta inte för länge med att skicka in din ansökan. 

Denna tjänst är en heltidstjänst med tillträde snarast eller enligt överenskommelse och vi tillämpar provanställning om 6 månader. Manuellt B-körkort krävs för tjänsten, Alkohol och drogtest görs för slutkandidater i alla våra rekryteringar och registerutdrag skall visas upp innan anställning. 

Utifrån verksamhetens inriktning är kvinnliga sökanden en förutsättning för tjänsten.

Iris vision & mission

Hos oss lever missionen starkt i vardagen: Vi räddar liv. Varje dag. Klientfokuset är starkt, ambitionen är hög och vi strävar efter en Vård som förändrar allt. Det bär vi med oss, varje dag och i varje möte. Det räddar liv.

Läs mer om vår verksamhet http://www.irisuc.se/

Vill du leda en verksamhet där ditt arbete gör konkret skillnad i människors vardag? Har du ett genuint intresse för funktionshinderområdet och vill utvecklas som ledare? Då kan det här vara tjänsten för dig.

Vi söker nu en enhetschef till vår LSS-verksamhet. Du blir en del av en chefsgrupp med sex enhetschefer som arbetar nära varandra och där öppenhet, samarbete och kollegialt stöd är viktiga delar av vardagen. 

Tjänsten har inriktning mot verkställighet för barn och ungdomar inom LSS, samtidigt som ansvarsområdet omfattar verksamheter för både barn, ungdomar och vuxna. I uppdrag ingår korttidsvistelse och fritidsverksamhet, gruppbostad samt personlig assistans. Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för cirka 30–35 medarbetare.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhetens kvalitet, resultat och utveckling. Du säkerställer att verksamheten bedrivs med god kvalitet och i enlighet med gällande lagstiftning, beslutade insatser samt de mål och ramar som gäller för verksamheten.

Vårt uppdrag är att ge individuellt anpassat stöd i vardagen och skapa förutsättningar för struktur, meningsfulla aktiviteter, delaktighet och utveckling. För de verksamheter som riktar sig till barn och ungdomar innebär det att du behöver ha förståelse för deras särskilda behov och förutsättningar. 

Du leder och fördelar arbetet och skapar tillsammans med dina medarbetare förutsättningar för en verksamhet med hög kvalitet. I ditt personalansvar ingår bland annat lönesättning, medarbetarsamtal, rehabilitering, rekrytering och systematiskt arbetsmiljöarbete. Som chef tydliggör du mål, rutiner och förväntningar och följer upp verksamhetens resultat. Du coachar och vägleder medarbetarna och är ett stöd när verksamheten ställs inför komplexa situationer och brukarärenden.

Ekonomisk planering och uppföljning är en naturlig del av uppdraget. Du arbetar mål- och resultatinriktat och har förmåga att se sambanden mellan kvalitet, resurser och arbetsmiljö.

Digitalisering och välfärdsteknik skapar nya möjligheter inom funktionshinderområdet och vi ser gärna att du är nyfiken på hur dessa kan bidra till ökad kvalitet, delaktighet och självständighet.  Dokumentation och arbete i olika verksamhetssystem ingår också i tjänsten.

Som stöd i ditt chefsuppdrag finns bland annat enhetsadministratör, förvaltningsekonom, rekryterare och HR-konsult kopplade till omsorgsförvaltningen.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning med kandidatexamen, exempelvis socionomexamen eller en beteendevetenskaplig examen med inriktning mot sociologi, socialt arbete, psykologi eller pedagogik. Du har grundläggande kunskaper inom socialrätt och LSS-lagstiftning. Om din utbildning inte omfattar minst 7,5 högskolepoäng i socialrätt behöver du vara beredd att komplettera med motsvarande utbildning parallellt med arbetet. Du behöver också kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. För oss är det viktigt att du har ett genuint intresse för funktionshinderområdet och för att göra skillnad i människors liv. Eftersom delar av ansvarsområdet riktar sig till barn och ungdomar behöver du också ha kunskap om eller ett tydligt och genuint intresse för funktionshinderområdet ur ett barn- och ungdomsperspektiv.

Erfarenhet från LSS-verksamhet, antingen genom arbete i direkt kontakt med brukare eller i en arbetsledande roll, är meriterande. Kunskap och erfarenhet inom arbetsmiljö och arbetsrätt är önskvärt, men vi lägger också stor vikt vid ditt intresse och din vilja att utveckla din kompetens inom dessa områden.

Du behöver inte ha lång chefserfarenhet för att vara intressant för oss. Vi är öppna för dig som befinner dig tidigare i din ledarkarriär men som har rätt förutsättningar, motivation och utvecklingspotential för att växa till en trygg och skicklig ledare.

Vem är du?

För att lyckas i rollen behöver du vara trygg och stabil och kunna skilja mellan det personliga och det professionella. Du anpassar ditt förhållningssätt efter situationen och behåller riktning och omdöme även när frågorna är komplexa.

Du är självgående och tar ansvar för att strukturera och driva ditt arbete framåt. Samtidigt ser du värdet av samarbete. Inom LSS arbetar våra enhetschefer nära varandra och vi söker därför dig som både kan stå stadigt i ditt eget uppdrag och bidra till gruppens gemensamma arbete.

Som ledare skapar du engagemang och delaktighet. Du är tydlig med mål, förväntningar och ansvar och ser till att följa upp det som beslutats. Ditt ledarskap är coachande och utvecklande och du har förmåga att motivera andra och skapa förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap.

Du är utvecklingsorienterad, nyfiken på nya idéer och arbetssätt och har förmåga att omsätta nytänkande i praktiken för hela tiden förbättra den verksamhet som vi finns till för.

För den kandidat som erbjuds tjänsten kommer utdrag ur misstanke- och belastningsregistret att begäras och kontrolleras i enlighet med gällande lagstiftning. Körkort är ett krav för tjänsten, då arbetet innebär resor mellan våra olika verksamheter.

Vill du leda en verksamhet där ditt arbete gör konkret skillnad i människors vardag? Har du ett genuint intresse för funktionshinderområdet och vill utvecklas som ledare? Då kan det här vara tjänsten för dig.

Vi söker nu en enhetschef till vår LSS-verksamhet. Du blir en del av en chefsgrupp med sex enhetschefer som arbetar nära varandra och där öppenhet, samarbete och kollegialt stöd är viktiga delar av vardagen. 

Tjänsten har inriktning mot verkställighet för barn och ungdomar inom LSS, samtidigt som ansvarsområdet omfattar verksamheter för både barn, ungdomar och vuxna. I uppdrag ingår korttidsvistelse och fritidsverksamhet, gruppbostad samt personlig assistans. Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för cirka 30–35 medarbetare.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhetens kvalitet, resultat och utveckling. Du säkerställer att verksamheten bedrivs med god kvalitet och i enlighet med gällande lagstiftning, beslutade insatser samt de mål och ramar som gäller för verksamheten.

Vårt uppdrag är att ge individuellt anpassat stöd i vardagen och skapa förutsättningar för struktur, meningsfulla aktiviteter, delaktighet och utveckling. För de verksamheter som riktar sig till barn och ungdomar innebär det att du behöver ha förståelse för deras särskilda behov och förutsättningar. 

Du leder och fördelar arbetet och skapar tillsammans med dina medarbetare förutsättningar för en verksamhet med hög kvalitet. I ditt personalansvar ingår bland annat lönesättning, medarbetarsamtal, rehabilitering, rekrytering och systematiskt arbetsmiljöarbete. Som chef tydliggör du mål, rutiner och förväntningar och följer upp verksamhetens resultat. Du coachar och vägleder medarbetarna och är ett stöd när verksamheten ställs inför komplexa situationer och brukarärenden.

Ekonomisk planering och uppföljning är en naturlig del av uppdraget. Du arbetar mål- och resultatinriktat och har förmåga att se sambanden mellan kvalitet, resurser och arbetsmiljö.

Digitalisering och välfärdsteknik skapar nya möjligheter inom funktionshinderområdet och vi ser gärna att du är nyfiken på hur dessa kan bidra till ökad kvalitet, delaktighet och självständighet.  Dokumentation och arbete i olika verksamhetssystem ingår också i tjänsten.

Som stöd i ditt chefsuppdrag finns bland annat enhetsadministratör, förvaltningsekonom, rekryterare och HR-konsult kopplade till omsorgsförvaltningen.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning med kandidatexamen, exempelvis socionomexamen eller en beteendevetenskaplig examen med inriktning mot sociologi, socialt arbete, psykologi eller pedagogik. Du har grundläggande kunskaper inom socialrätt och LSS-lagstiftning. Om din utbildning inte omfattar minst 7,5 högskolepoäng i socialrätt behöver du vara beredd att komplettera med motsvarande utbildning parallellt med arbetet. Du behöver också kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. För oss är det viktigt att du har ett genuint intresse för funktionshinderområdet och för att göra skillnad i människors liv. Eftersom delar av ansvarsområdet riktar sig till barn och ungdomar behöver du också ha kunskap om eller ett tydligt och genuint intresse för funktionshinderområdet ur ett barn- och ungdomsperspektiv.

Erfarenhet från LSS-verksamhet, antingen genom arbete i direkt kontakt med brukare eller i en arbetsledande roll, är meriterande. Kunskap och erfarenhet inom arbetsmiljö och arbetsrätt är önskvärt, men vi lägger också stor vikt vid ditt intresse och din vilja att utveckla din kompetens inom dessa områden.

Du behöver inte ha lång chefserfarenhet för att vara intressant för oss. Vi är öppna för dig som befinner dig tidigare i din ledarkarriär men som har rätt förutsättningar, motivation och utvecklingspotential för att växa till en trygg och skicklig ledare.

Vem är du?

För att lyckas i rollen behöver du vara trygg och stabil och kunna skilja mellan det personliga och det professionella. Du anpassar ditt förhållningssätt efter situationen och behåller riktning och omdöme även när frågorna är komplexa.

Du är självgående och tar ansvar för att strukturera och driva ditt arbete framåt. Samtidigt ser du värdet av samarbete. Inom LSS arbetar våra enhetschefer nära varandra och vi söker därför dig som både kan stå stadigt i ditt eget uppdrag och bidra till gruppens gemensamma arbete.

Som ledare skapar du engagemang och delaktighet. Du är tydlig med mål, förväntningar och ansvar och ser till att följa upp det som beslutats. Ditt ledarskap är coachande och utvecklande och du har förmåga att motivera andra och skapa förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap.

Du är utvecklingsorienterad, nyfiken på nya idéer och arbetssätt och har förmåga att omsätta nytänkande i praktiken för hela tiden förbättra den verksamhet som vi finns till för.

För den kandidat som erbjuds tjänsten kommer utdrag ur misstanke- och belastningsregistret att begäras och kontrolleras i enlighet med gällande lagstiftning. Körkort är ett krav för tjänsten, då arbetet innebär resor mellan våra olika verksamheter.

Vill du leda en verksamhet där ditt arbete gör konkret skillnad i människors vardag? Har du ett genuint intresse för funktionshinderområdet och vill utvecklas som ledare? Då kan det här vara tjänsten för dig.

Vi söker nu en enhetschef till vår LSS-verksamhet. Du blir en del av en chefsgrupp med sex enhetschefer som arbetar nära varandra och där öppenhet, samarbete och kollegialt stöd är viktiga delar av vardagen. 

Tjänsten har inriktning mot verkställighet för barn och ungdomar inom LSS, samtidigt som ansvarsområdet omfattar verksamheter för både barn, ungdomar och vuxna. I uppdrag ingår korttidsvistelse och fritidsverksamhet, gruppbostad samt personlig assistans. Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för cirka 30–35 medarbetare.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhetens kvalitet, resultat och utveckling. Du säkerställer att verksamheten bedrivs med god kvalitet och i enlighet med gällande lagstiftning, beslutade insatser samt de mål och ramar som gäller för verksamheten.

Vårt uppdrag är att ge individuellt anpassat stöd i vardagen och skapa förutsättningar för struktur, meningsfulla aktiviteter, delaktighet och utveckling. För de verksamheter som riktar sig till barn och ungdomar innebär det att du behöver ha förståelse för deras särskilda behov och förutsättningar. 

Du leder och fördelar arbetet och skapar tillsammans med dina medarbetare förutsättningar för en verksamhet med hög kvalitet. I ditt personalansvar ingår bland annat lönesättning, medarbetarsamtal, rehabilitering, rekrytering och systematiskt arbetsmiljöarbete. Som chef tydliggör du mål, rutiner och förväntningar och följer upp verksamhetens resultat. Du coachar och vägleder medarbetarna och är ett stöd när verksamheten ställs inför komplexa situationer och brukarärenden.

Ekonomisk planering och uppföljning är en naturlig del av uppdraget. Du arbetar mål- och resultatinriktat och har förmåga att se sambanden mellan kvalitet, resurser och arbetsmiljö.

Digitalisering och välfärdsteknik skapar nya möjligheter inom funktionshinderområdet och vi ser gärna att du är nyfiken på hur dessa kan bidra till ökad kvalitet, delaktighet och självständighet.  Dokumentation och arbete i olika verksamhetssystem ingår också i tjänsten.

Som stöd i ditt chefsuppdrag finns bland annat enhetsadministratör, förvaltningsekonom, rekryterare och HR-konsult kopplade till omsorgsförvaltningen.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning med kandidatexamen, exempelvis socionomexamen eller en beteendevetenskaplig examen med inriktning mot sociologi, socialt arbete, psykologi eller pedagogik. Du har grundläggande kunskaper inom socialrätt och LSS-lagstiftning. Om din utbildning inte omfattar minst 7,5 högskolepoäng i socialrätt behöver du vara beredd att komplettera med motsvarande utbildning parallellt med arbetet. Du behöver också kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. För oss är det viktigt att du har ett genuint intresse för funktionshinderområdet och för att göra skillnad i människors liv. Eftersom delar av ansvarsområdet riktar sig till barn och ungdomar behöver du också ha kunskap om eller ett tydligt och genuint intresse för funktionshinderområdet ur ett barn- och ungdomsperspektiv.

Erfarenhet från LSS-verksamhet, antingen genom arbete i direkt kontakt med brukare eller i en arbetsledande roll, är meriterande. Kunskap och erfarenhet inom arbetsmiljö och arbetsrätt är önskvärt, men vi lägger också stor vikt vid ditt intresse och din vilja att utveckla din kompetens inom dessa områden.

Du behöver inte ha lång chefserfarenhet för att vara intressant för oss. Vi är öppna för dig som befinner dig tidigare i din ledarkarriär men som har rätt förutsättningar, motivation och utvecklingspotential för att växa till en trygg och skicklig ledare.

Vem är du?

För att lyckas i rollen behöver du vara trygg och stabil och kunna skilja mellan det personliga och det professionella. Du anpassar ditt förhållningssätt efter situationen och behåller riktning och omdöme även när frågorna är komplexa.

Du är självgående och tar ansvar för att strukturera och driva ditt arbete framåt. Samtidigt ser du värdet av samarbete. Inom LSS arbetar våra enhetschefer nära varandra och vi söker därför dig som både kan stå stadigt i ditt eget uppdrag och bidra till gruppens gemensamma arbete.

Som ledare skapar du engagemang och delaktighet. Du är tydlig med mål, förväntningar och ansvar och ser till att följa upp det som beslutats. Ditt ledarskap är coachande och utvecklande och du har förmåga att motivera andra och skapa förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap.

Du är utvecklingsorienterad, nyfiken på nya idéer och arbetssätt och har förmåga att omsätta nytänkande i praktiken för hela tiden förbättra den verksamhet som vi finns till för.

För den kandidat som erbjuds tjänsten kommer utdrag ur misstanke- och belastningsregistret att begäras och kontrolleras i enlighet med gällande lagstiftning. Körkort är ett krav för tjänsten, då arbetet innebär resor mellan våra olika verksamheter.

Vill du leda en verksamhet där ditt arbete gör konkret skillnad i människors vardag? Har du ett genuint intresse för funktionshinderområdet och vill utvecklas som ledare? Då kan det här vara tjänsten för dig.

Vi söker nu en enhetschef till vår LSS-verksamhet. Du blir en del av en chefsgrupp med sex enhetschefer som arbetar nära varandra och där öppenhet, samarbete och kollegialt stöd är viktiga delar av vardagen. 

Tjänsten har inriktning mot verkställighet för barn och ungdomar inom LSS, samtidigt som ansvarsområdet omfattar verksamheter för både barn, ungdomar och vuxna. I uppdrag ingår korttidsvistelse och fritidsverksamhet, gruppbostad samt personlig assistans. Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för cirka 30–35 medarbetare.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhetens kvalitet, resultat och utveckling. Du säkerställer att verksamheten bedrivs med god kvalitet och i enlighet med gällande lagstiftning, beslutade insatser samt de mål och ramar som gäller för verksamheten.

Vårt uppdrag är att ge individuellt anpassat stöd i vardagen och skapa förutsättningar för struktur, meningsfulla aktiviteter, delaktighet och utveckling. För de verksamheter som riktar sig till barn och ungdomar innebär det att du behöver ha förståelse för deras särskilda behov och förutsättningar. 

Du leder och fördelar arbetet och skapar tillsammans med dina medarbetare förutsättningar för en verksamhet med hög kvalitet. I ditt personalansvar ingår bland annat lönesättning, medarbetarsamtal, rehabilitering, rekrytering och systematiskt arbetsmiljöarbete. Som chef tydliggör du mål, rutiner och förväntningar och följer upp verksamhetens resultat. Du coachar och vägleder medarbetarna och är ett stöd när verksamheten ställs inför komplexa situationer och brukarärenden.

Ekonomisk planering och uppföljning är en naturlig del av uppdraget. Du arbetar mål- och resultatinriktat och har förmåga att se sambanden mellan kvalitet, resurser och arbetsmiljö.

Digitalisering och välfärdsteknik skapar nya möjligheter inom funktionshinderområdet och vi ser gärna att du är nyfiken på hur dessa kan bidra till ökad kvalitet, delaktighet och självständighet.  Dokumentation och arbete i olika verksamhetssystem ingår också i tjänsten.

Som stöd i ditt chefsuppdrag finns bland annat enhetsadministratör, förvaltningsekonom, rekryterare och HR-konsult kopplade till omsorgsförvaltningen.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning med kandidatexamen, exempelvis socionomexamen eller en beteendevetenskaplig examen med inriktning mot sociologi, socialt arbete, psykologi eller pedagogik. Du har grundläggande kunskaper inom socialrätt och LSS-lagstiftning. Om din utbildning inte omfattar minst 7,5 högskolepoäng i socialrätt behöver du vara beredd att komplettera med motsvarande utbildning parallellt med arbetet. Du behöver också kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. För oss är det viktigt att du har ett genuint intresse för funktionshinderområdet och för att göra skillnad i människors liv. Eftersom delar av ansvarsområdet riktar sig till barn och ungdomar behöver du också ha kunskap om eller ett tydligt och genuint intresse för funktionshinderområdet ur ett barn- och ungdomsperspektiv.

Erfarenhet från LSS-verksamhet, antingen genom arbete i direkt kontakt med brukare eller i en arbetsledande roll, är meriterande. Kunskap och erfarenhet inom arbetsmiljö och arbetsrätt är önskvärt, men vi lägger också stor vikt vid ditt intresse och din vilja att utveckla din kompetens inom dessa områden.

Du behöver inte ha lång chefserfarenhet för att vara intressant för oss. Vi är öppna för dig som befinner dig tidigare i din ledarkarriär men som har rätt förutsättningar, motivation och utvecklingspotential för att växa till en trygg och skicklig ledare.

Vem är du?

För att lyckas i rollen behöver du vara trygg och stabil och kunna skilja mellan det personliga och det professionella. Du anpassar ditt förhållningssätt efter situationen och behåller riktning och omdöme även när frågorna är komplexa.

Du är självgående och tar ansvar för att strukturera och driva ditt arbete framåt. Samtidigt ser du värdet av samarbete. Inom LSS arbetar våra enhetschefer nära varandra och vi söker därför dig som både kan stå stadigt i ditt eget uppdrag och bidra till gruppens gemensamma arbete.

Som ledare skapar du engagemang och delaktighet. Du är tydlig med mål, förväntningar och ansvar och ser till att följa upp det som beslutats. Ditt ledarskap är coachande och utvecklande och du har förmåga att motivera andra och skapa förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap.

Du är utvecklingsorienterad, nyfiken på nya idéer och arbetssätt och har förmåga att omsätta nytänkande i praktiken för hela tiden förbättra den verksamhet som vi finns till för.

För den kandidat som erbjuds tjänsten kommer utdrag ur misstanke- och belastningsregistret att begäras och kontrolleras i enlighet med gällande lagstiftning. Körkort är ett krav för tjänsten, då arbetet innebär resor mellan våra olika verksamheter.