Projektassistent - Lediga jobb

Fastighets- och serviceförvaltningen står inför många spännande utmaningar och söker dig som vill medverka till att Piteå blir Sveriges bästa plats att bo på. Förvaltningen har 350 medarbetare och ansvarar för förvaltning och drift av kommunens fastigheter samt kommunens samlade kost-, städverksamhet.

Avdelning Fastigheter säkerställer den strategiska lokalförsörjningen, planering, samordning och förändringar i fastighetsbeståndet. Totalt förvaltas 320 000 m² fördelat på 144 objekt där största delen nyttjas av kommunens kärnverksamhet. I ansvaret ingår också den dagliga driften, skötseln samt planering och genomförande av underhåll och investeringar i kommunens fastigheter. Avdelningen hanterar uthyrning och kontraktshantering för lokaler, bostäder och parkeringar. Antalet medarbetare i avdelningen är 85 st.

Arbetsuppgifter

Som administratör inom fastighetsdriften har du en central roll i att samordna, strukturera och följa upp administrativa processer kopplade till kommunens fastigheter. Du arbetar nära tekniker, fastighetsskötare, chefer och andra funktioner i organisationen.

Arbetet är omväxlande och innebär ett nära samarbete med den operativa verksamheten där du bidrar till att skapa goda förutsättningar för det dagliga arbetet. Du är också delaktig i att utveckla och effektivisera arbetssätt och rutiner.

I tjänsten ingår bland annat:

• Systemansvarig för vårt fastighetssystem DeDu
• Personalredogörare ex planera och samordna scheman, skicka ut o sammanställa semesterlistor
• Inköpsansvarig
• Bilansvarig Drift – däckbyten, besiktningar, service etc.
• Arbeta med uppföljning, sammanställning och analyser i Excel
• Vara ett administrativt stöd i det dagliga arbetet
• Stötta chefer och verksamheten i administrativa frågor.
• Bidra till utveckling och effektivisering av rutiner, processer och digitala arbetssätt

Kvalifikationer

• Du har en för uppdraget en relevant utbildning på gymnasienivå. Gärna med administrativ eller teknisk inriktning. Alt arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• Krav för tjänsten är att du har erfarenhet av administrativt arbete, gärna inom fastighet, drift eller teknisk verksamhet
• Du har god datorvana och lätt för att sätta dig in i nya system. Goda kunskaper i Office 365, särskilt i Excel, Word, Power Point
• Du har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta tillsammans med andra
• Du är självgående, strukturerad och tar ansvar för dina uppgifter
• Du är nyfiken och vill bidra till att utveckla och effektivisera arbetssätt
• Du har ett serviceinriktat och lösningsorienterat arbetssätt
• Det är meriterande om du har erfarenhet av fastighetssystem, särskilt DeDU, eller arbete kopplat till myndighetskrav.
• Du trivs med en vardag där tempot kan variera
• Du kan uttrycka dig väl i svenska i tal och skrift
• Krav på B-Körkort

Vi erbjuder

Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du bidrar till Piteås utveckling. Vi erbjuder en trygg arbetsplats med engagerade kollegor och möjlighet att vara med och påverka och utveckla våra arbetssätt framåt.

Mer om tjänsten

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse.

Utdrag ur belastningsregister krävs för denna anställning.

Välkommen med din ansökan senast 2026-08-16.

Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta rekryteringsteamet för alternativ sökväg, 0911-69 65 10

Om arbetsplatsen

Förvaltningen har ca 350 medarbetare och ansvarar för förvaltning av kommunens fastigheter samt kommunens samlade kost-, städ- och vaktmästeriverksamhet.

Avdelning Fastigheter säkerställer den strategiska lokalförsörjningen; planering, samordning och förändring i fastighetsbeståndet (om-, till- och nybyggnation), och ansvarar för den dagliga driften, skötseln samt planering och genomförande av underhåll i kommunens fastigheter. Avdelningen hanterar även uthyrning och kontraktshantering för lokaler, bostäder och parkeringar. Totalt förvaltar avdelningen 255 000 m².

Inom vår driftorganisation arbetar 55 medarbetare. Enheten är uppdelad i ett yttre (bla. Hortlax, Öjebyn) och ett inre (främst centrala stan). Yrkeskategorier är fastighetsskötare, fastighetstekniker - larm, vs, el, byggenhet med snickare och målare.

Fastighets- och serviceförvaltningen är en av kommunens sju förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med pitebor, näringsliv och föreningar utvecklar vi Piteå till en ännu bättre plats att bo, leva och verka i.

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Vill du arbeta i en central och samordnande roll där du bidrar till att vården fungerar varje dag? Vi söker nu en bemanningsassistent för ett vikariat till och med januari 2028.

Tjänsten är fördelad på:

• 75 % bemanningsarbete inom medicinklinikens slutenvårdsavdelningar
• 25 % arbete mot akutmottagningen i Mora

Som bemanningsassistent har du en nyckelroll i att säkerställa rätt bemanning utifrån verksamhetens behov i en pågående 24/7-verksamhet.

Vi erbjuder:

• En varierad och viktig roll i en verksamhet med stort samhällsansvar
• Möjlighet att utvecklas inom bemanning och verksamhetsstöd
• Ett nära samarbete med engagerade chefer och kollegor

I rollen kommer du bland annat att:

• Stötta första linjens chefer med kort- och långsiktig bemanning
• Säkerställa bemanning vid vakanser och hantera förändringar i personalbehov
• Skapa överblick över personalläge och vårdtyngd i verksamheten
• Delta i daglig uppföljning av bemanningsläget tillsammans med avdelningarna
• Samordna resurser mellan enheter utifrån aktuella behov
• Ha löpande kontakt med verksamhetens chefer och medarbetare

Arbetet präglas av ett nära samarbete med samtliga slutenvårdsavdelningar samt akutmottagningen. 

Vi söker dig som:

• Har erfarenhet av administrativt arbete, gärna inom hälso- och sjukvård eller annan resurskrävande 24/7 verksamhet.
• Har god organisatorisk förmåga och trivs i en koordinerande roll
• Är strukturerad, lösningsorienterad och har god prioriteringsförmåga
• Kommunicerar tydligt och trivs med många kontaktytor
• Har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift

Erfarenhet av schemaläggning eller bemanningsplanering är meriterande.

Personliga egenskaper

Du är flexibel och trivs i ett arbete där förutsättningar snabbt kan förändras. Du har ett helhetsperspektiv och förmåga att fatta beslut utifrån verksamhetens bästa. Du har lätt för att skapa goda relationer.

Intervjuer kan komma att genomföras under ansökningstiden.

• Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt
• Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna
• På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning
• Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag

Fackliga kontaktuppgifter

Fackförbund - Region Dalarna

Om kundföretaget

Dina arbetsuppgifter

Din profil

Övrig information

Om oss

Rekryterings- och bemanningsenheten söker en samordnare för en tidsbegränsad projektanställning på sex månader.

Från och med den 1 juli börjar nya språkkrav att gälla inom äldreomsorgen. Det innebär ett ökat behov av att skapa förutsättningar för att våra medarbetare har tillräckliga kunskaper i svenska för att kunna utföra sina arbetsuppgifter på ett tryggt, rättssäkert och kvalitativt sätt.

Vi söker därför dig som vill hålla samman, samordna och genomföra ett viktigt arbete med språktestning och planering av språkutvecklande insatser inom socialförvaltningens äldreomsorg. Uppdraget ska bidra till likvärdig information, strukturerad testning och ett tydligt underlag för fortsatt planering tillsammans med utbildningshandläggare, enhetschefer och Vuxenutbildningen.

Dina arbetsuppgifter

Som samordnare ansvarar du för att planera, genomföra, följa upp och redovisa arbetet under projektperioden. Du kommer att ha en central roll i kontakten med enhetschefer, medarbetare och Vuxenutbildningen.

I uppdraget ingår bland annat att:

• ta fram en övergripande tidsplan för genomförandet
• informera enhetschefer och medarbetare om bakgrund, syfte och genomförande
• boka in och medverka vid APT eller andra lämpliga forum
• säkerställa att språktestningen genomförs på ett tryggt, respektfullt och strukturerat sätt
• ge praktiskt stöd till medarbetare vid testtillfällen
• dokumentera deltagande och resultat
• sammanställa och redovisa resultat till berörda enhetschefer 
• bidra till ett enhetligt och likvärdigt arbetssätt mellan olika verksamheter.

Arbetet ska genomföras med tydlighet, respekt och integritet. Språktestningen ska kommuniceras som en del av arbetsgivarens ansvar för kompetensutveckling, kvalitet och långsiktig verksamhetsutveckling.

Du får ett meningsfullt och utvecklande uppdrag där du bidrar till ökad kvalitet, trygghet och professionalitet i verksamheterna. Genom ditt arbete skapas bättre förutsättningar för medarbetares språkutveckling och för ett mer hållbart och strukturerat arbetssätt kring språk och kompetensförsörjning.

För tjänsten som samordnare för språktestning och språkutvecklande insatser är ingångslöneintervallet 30 000-35 000 kronor per månad. Vi tillämpar individuell lönesättning. Slutlig lön fastställs utifrån utbildning, relevant erfarenhet, kompetens och ansvar i rollen samt med hänsyn till gällande kollektivavtal.

Vem är du?

Vi söker dig som är trygg, strukturerad och kommunikativ. Du har god förmåga att skapa förtroende, möta människor respektfullt och förklara information på ett tydligt och pedagogiskt sätt.

Erfarenhet av kompetensutveckling, vuxenutbildning, språkutvecklande arbete eller arbete inom kommunal verksamhet är meriterande.

Vi ser gärna att du har:

• erfarenhet av samordning, projektarbete eller administrativt utvecklingsarbete
• god förmåga att planera, strukturera och följa upp arbete
• vana av att informera grupper och skapa delaktighet
• god kommunikativ förmåga i svenska, både muntligt och skriftligt
• förmåga att hantera information med sekretess, integritet och gott omdöme
• förståelse för verksamhet inom vård, omsorg eller socialt arbete.

Du behöver kunna arbeta självständigt, planera ditt arbete och samtidigt samverka nära chefer, verksamheter och vuxenutbildning. Eftersom uppdraget innebär att möta många medarbetare i olika verksamheter är det viktigt att du är lyhörd, professionell och har god samarbetsförmåga.

Urval för intervjuer sker löpande. 

Varför välja Region Gotland? 

Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön.

På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit 

Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner

På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter.

Så rekryterar vi

Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering. 

Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Trivs du i en roll där du får ta ansvar, skapa struktur och vara spindeln i nätet i en verksamhet där det händer mycket? Då kan det här vara rätt möjlighet för dig.

Kamrock arbetar med krossning och bearbetning av ballast och befinner sig just nu i en spännande tillväxtresa. Den svenska verksamheten etablerades 2022 och organisationen växer snabbt i takt med nya projekt och satsningar. Nu söker vi en administrativ koordinator som vill vara med och bygga upp verksamheten tillsammans med oss.

Om rollen

Det här är en bred roll där du arbetar nära ledning, platschefer och medarbetare samtidigt som du får möjlighet att påverka arbetssätt och administrativa processer. Du rapporterar till vår VD och utgår från kontoret i Luleå. Rollen innebär löpande samarbete med kollegor inom HR och ekonomi i Finland, vilket gör att du behöver tala och förstå finska obehindrat. Eftersom många i organisationen arbetar ute i verksamheten blir du en central person på kontoret som håller ihop administrativa frågor och ser till att saker blir gjorda.

Ekonomi och administration är en viktig del av rollen. Du kommer arbeta med exempelvis fakturering, tidrapportering och löpande administration samt vara delaktig i att utveckla administrativa processer framåt. Rollen innehåller HR-relaterade uppgifter som bland annat handlar om att stötta vid introduktioner av ny personal, hjälpa till med arbetskläder och boenden, koordinera personalaktiviteter och stötta verksamheten i olika praktiska frågor. Du kommer också att arbeta med hälsa, miljö och säkerhet, HMS-relaterade frågor, och bidra till att skapa struktur och ordning.

Kamrock befinner sig i ett tillväxtskede där administrativa processer, ekonomihantering och löneadministration för den svenska verksamheten successivt vidareutvecklas. Rollen kommer därför att formas över tid i takt med verksamhetens utveckling och den kompetens du bidrar med.

Om dig

Vi söker dig som är självgående, strukturerad och har förmåga att driva administrativa processer framåt. Du trivs i en verksamhetsnära roll med många kontaktytor och har lätt för att prioritera, koordinera och följa upp arbetsuppgifter.

Som grund har du har eftergymnasial utbildning inom ekonomi, administration, HR, eller annan likvärdig erfarenhet.

Du har några års erfarenhet av administrativt arbete och har arbetat med flera av följande områden:

• Fakturahantering, tidrapportering, löneadministration och annan ekonomiadministration
• HR-administration och personalrelaterade processer
• Arbetsmiljö- och HMS-frågor
• Facklig samverkan eller arbetsrättsliga frågor

Vi tror att du är en person som tycker om ordning och struktur samtidigt som du är flexibel och lösningsorienterad när förutsättningarna förändras. Du är noggrann i ditt arbete och förstår vikten av att exempelvis administration, löner och andra processer fungerar korrekt och i tid.

Du uttrycker dig obehindrat på svenska i tal och skrift. Eftersom rollen innebär löpande kontakt med kollegor i Finland behöver du även tala och förstå finska obehindrat. Kunskaper i engelska är meriterande.

Varför Kamrock?

Hos Kamrock får du möjlighet att bli en del av ett bolag med stark framtidstro och hög tillväxttakt. Här får du vara med och bygga upp arbetssätt, processer och struktur tillsammans med verksamheten. Vi erbjuder en bred och varierande roll med stort eget ansvar i ett jordnära företag där beslutsvägarna är korta och där man hjälps åt.

Ansökan

I denna rekrytering samarbetar vi med Culpeo People & Culture Partner. Vid funderingar och frågor kontakta Emma Stenberg, emma.stenberg@culpeo.se eller John Bergmark, john.bergmark@culpeo.se

Sista ansökningsdag är den 9 augusti 2026. Eftersom rekryteringen pågår under sommar och semestertider arbetar vi med en längre ansökningsperiod. Urval och återkoppling kan ske löpande, men delar av processen kommer också att fortsätta först efter att ansökningstiden löpt ut.

Vi ser fram emot din ansökan!

Nu söker vi en administratör som vill vara med och göra skillnad i en verksamhet där människan står i centrum. Hos oss får du en viktig roll med stor variation, nära samarbete och möjlighet att bidra till en fungerande och trygg vardag.

Hos oss får du som administratör en viktig och central roll i verksamheten. Du arbetar nära enhetschef och har daglig kontakt med personal och kollegor. Arbetet är omväxlande och erbjuder en utvecklande vardag där ingen dag är den andra lik.

I arbetsuppgifterna ingår bland annat;

• bemanning av personal vid frånvaro
• skriva och gå igenom anställningsavtal med nyanställda
• hålla i introduktioner för nyanställda
• boka in personal på olika utbildningar
• gå igenom olika system med nyanställda
• beställa varor, kontrollera leveranser och attestera fakturor
• skapa schema och rulla ut schema på personal
• hantera tidsavvikelser, frånvaro och omkonteringar i lönesystemet
• genomgång i lönesystemet innan lönekörning
• agera som ett stöd för enhetschefen

För att bli aktuell hos oss behöver du; 

• som lägst har en gymnasial utbildning inom administration, ekonomi, samhällsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter, framförallt från arbete som administratör inom vården
• erfarenhet från arbete inom vården
• goda datakunskaper och kan snabbt kunna sätta dig in i nya system
• behärskar det svenska språket väl i både tal och skrift, samt är duktig på att uttrycka dig skriftligt

Meriterande är om du har;

• erfarenhet från arbete i kommunal verksamhet
• erfarenhet från schemaläggning och bemanningsekonomi
• erfarenhet från systemen LifeCare, Phoniro, Besched, eCompanion, Raindance och Proceedo

För att trivas i rollen som administratör hos oss ser vi att du är flexibel, strukturerad och har en god förmåga att arbeta självständigt, samtidigt som du har lätt för att samarbeta med andra. Du tar ett stort ansvar för ditt arbete och har lätt för att hålla ordning även när du hanterar flera uppgifter samtidigt. För oss är det viktigt att du har en naturlig förmåga att prioritera och kan växla mellan olika arbetsuppgifter utan att tappa fokus eller kvalitet. Du är stresstålig och trivs i en miljö där tempot stundtals är högt. Ditt serviceinriktade arbetssätt genomsyrar alla dina kontakter, och du möter människor med respekt, professionalism och ett genuint engagemang. Du bidrar aktivt till att skapa struktur, stabilitet och god service i verksamheten.

Hos oss får du en varierad arbetsvardag där ditt arbete bidrar till att skapa värde i andra människors liv. Vi värnar om ett arbetsklimat präglat av engagemang och omtanke, där vi tillsammans utvecklas och säkerställer god kvalitet för både brukare och medarbetare.

Bergagården är ett vård-och omsorgsboende som ligger i östra delen av Eslöv, cirka 15 minuters promenad från stationen. Här bor brukarna i egna lägenheter fördelat på tre våningar. Boendet är bemannat dygnet runt och man har ett nära samarbete med sjuksköterskor, arbetsterapeuter och fysioterapeuter.

På Bergagården arbetar personalen individanpassat efter brukarens behov. Den vård och omsorg som ges präglas av god etik med mål att brukarna ska ha kvar deras förmåga att själv utföra saker.

Välkommen till Eslöv där hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde genomsyrar allt vi gör.

I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval, vilket innebär att vi fortlöpande utvärderar ansökningar. Alla ansökningar beaktas och ingen kommer bli anställd innan annonsen löper ut.

Lön mellan 31 000 till 40 000 beroende på erfarenhet och ansvar. Den slutgiltiga lönen fastställs individuellt och baseras på en samlad bedömning av din utbildningsbakgrund, tidigare erfarenheter, och inom vilket område du har arbetat tidigare.

Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare.

Här har vi samlat några av dem:

https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693

Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer.

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

Vill du arbeta på en välkomnande och trevlig arbetsplats med stor variation i arbetsuppgifterna? Nu har du chansen att arbeta som administratör inom avdelningen Bistånd och hälsa.

I rollen som administratör hos oss är du ett viktigt administrativt stöd. Du är direkt underställd enhetschef på biståndsenheten och stöttar både chefer och medarbetare.

Dina arbetsuppgifter kommer bl.a. att innefatta:

• Administration i IT system
• personaladministration
• SAMSA
• beställningar och fakturahantering
• ta fram statistik samt vikarieanskaffning

Som administratör kommer du att ha en funktion som innebär att ge god service till både interna och externa kontakter genom personliga möten men också via telefon och mail. Den här tjänsten är ett delat uppdrag där du arbetar mot både Sjuksköterskeenheten och Biståndsenheten samt i viss mån övrig verksamhet på Forellen.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har fullgjord gymnasieutbildning och mycket goda kunskaper i Officepaketet. Du är en van systemanvändare och har erfarenhet av att arbeta i Heroma, SharePoint/Teams, Proceedo eller liknande system. Vidare har du erfarenhet av att ta fram och utveckla administrativa rutiner samt ett intresse för att bidra till fortsatt utveckling av det administrativa arbetet.

Du har erfarenhet av att arbeta i SAMSA och har minst ett års erfarenhet från en administratörsroll. Det är meriterande om du tidigare har arbetat inom offentlig verksamhet.

Som administratör hos oss behöver du kunna planera, organisera, prioritera och följa upp ditt arbete på ett effektivt sätt. Du tycker om att samarbeta med andra och har en fallenhet för att skapa och vårda relationer. För dig är det en självklarhet att agera serviceinriktat med vilja och förmåga att ta egna initiativ, hjälpa andra och leverera lösningar genom att ligga steget före. Du kommer att ha en nyckelfunktion när det gäller att lösa de snabba puckarna men också stödja enheten med planering.

Känner du att beskrivningen stämmer in på dig så vill vi gärna att du söker! Vi kommer att lägga stor vikt på personlig lämplighet och kommer att arbeta med ett löpande urval. Välkommen med din ansökan!

Bra att veta

Intervjuer planeras under vecka 30-32. 

Din nya arbetsplats

Vård- och omsorgsförvaltningen består av fyra avdelningar: Bistånd och hälsa, Funktionsstöd, Äldreomsorg samt Stöd och utveckling. Bistånd och hälsa kommer under hösten att byta namn till Hälsa och Myndighet för att bättre reflektera befintlig Socialtjänstlag. Vård- och omsorgsnämnden ansvarar politiskt för förvaltningens arbete. Vår verksamhet handlar om att ge omsorg, stöd och service till äldre personer och till personer i behov av funktionsstöd. Vi utför även viss hälso- och sjukvård. Visionen är bl a att våra insatser ska genomföras tryggt, säkert, värdigt och med inflytande.

Vi är ca 850 medarbetare som har våra arbetsplatser runt om i kommunen och vi är en blandning av bl.a. stödassistenter, undersköterskor, sjuksköterskor, stödpedagoger, biståndshandläggare, fysioterapeuter, arbetsterapeuter.

Hos oss i Partille kommun står alla människors lika värde i centrum. Med stort engagemang och korta beslutsvägar skapar vi tillsammans trygghet, kvalitet och utveckling för våra invånare.

Läs mer om hur det är att arbeta i Partille kommun här: https://www.partille.se/arbetsmarknad--jobb/

Övrigt• Vi tar enbart emot ansökningar via vårt rekryteringssystem• Har du skyddad identitet? Ring Partille kommuns växel, 031-792 10 00, och be att få prata med Rekryteringsenheten• Vi tar inte emot några personliga brev• Inför anställning behöver du kunna styrka din identitet och, vid behov, arbetstillstånd

Vill du vara med och forma framtidens vård och omsorg? Inspektionen för vård och omsorg (IVO) står inför en spännande utveckling med fler uppdrag och fortsatt tillväxt. Nu söker vi en samordnare till Rättsavdelningen som vill ha en central roll där man bidrar till att skapa struktur, framdrift och kvalitet i en verksamhet med ett viktigt samhällsuppdrag.

Om jobbet

Som samordnare på Rättsavdelningen är du ett viktigt stöd i avdelningens ledningsarbete. Du arbetar nära avdelningschefen tillika chefsjuristen, avdelningens stab och ledningsgrupp och bidrar till struktur, framdrift och kvalitet i verksamhetens planering, genomförande och uppföljning. Rollen innebär att du genom analys, samordning och utvecklingsarbete bidrar till att avdelningen och IVO når sina mål.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bland annat vara att:

• stödja avdelningschef tillika chefsjurist och ledningsgrupp i analys, planering, prioritering, uppföljning samt verksamhetsutveckling,
• samordna och driva arbetet framåt,
• ta fram beslutsunderlag, analyser, rapporter och presentationer,
• bidra till en tydlig och effektiv intern kommunikation,
• hantera administrativa uppgifter kopplade till lednings- och verksamhetsstöd.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• akademisk examen inom relevant område,
• flerårig erfarenhet av verksamhetssamordning och verksamhetsutveckling inklusive analysarbete på strategisk nivå,
• flerårig erfarenhet av framtagande av rapporter och beslutsunderlag,
• goda kunskaper i svenska, såväl muntligt som skriftligt.

Det är meriterande om du har:

• flerårig relevant erfarenhet från statlig myndighet,
• relevant erfarenhet av samordning av juridiska frågor. 

För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad och ha förmåga att planera, organisera och driva arbetet framåt även när flera uppdrag pågår parallellt. Du är analytisk och kan ta fram, bearbeta och omsätta underlag till tydliga slutsatser och konkreta förbättringar. Vidare är du självständig och ansvarstagande, tar ägarskap för dina uppgifter och driver dem i mål även utan tydlig beställning. Du är initiativtagande och utvecklingsinriktad, och bidrar aktivt till att förbättra arbetssätt, processer och digitala verktyg. Slutligen har du en god samarbets- och kommunikativ förmåga, är trygg i att ta kontakt, samordna och följa upp med olika funktioner samt anpassar din kommunikation efter mottagare och situation.

Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Detta kan IVO erbjuda dig

Vi erbjuder en utvecklande roll i en dynamisk kunskapsorganisation där du bidrar till att utveckla en modern och effektiv tillsyn. Vi förbättrar ständigt våra arbetssätt och strävar efter en sammansättning av medarbetare som speglar samhällets mångfald.

Läs om våra avtalsvillkor och förmåner här: https://www.ivo.se/om-ivo/arbeta-hos-oss/

Ansökan

Du ansöker genom att besvara våra urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Ansökan ska skickas in på svenska. Svara tydligt och utförligt på frågorna, eftersom de ligger till grund för urvalet, hänvisa inte till andra handlingar som CV.

Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Ansök senast den 14 augusti 2026. 

Läs mer om vår rekryteringsprocess här: https://www.ivo.se/om-ivo/arbeta-hos-oss/

Urvalsprocess

I denna rekrytering kan arbetsprov komma att användas som en del av urvalsprocessen.

Övrigt

Befattning: Samordnare

Anställningsform: tillsvidareanställning med sex månaders provanställning

Placeringsort: Stockholm

Arbetstid: Flextid

Tillträde: Efter överenskommelse

Resor i tjänsten kan förekomma

Arbetsplatsbeskrivning

Den 1 december 2025 inrättades en rättsavdelning vid IVO – en viktig satsning där avdelningen ska stärka och utveckla myndighetens juridiska arbete. Rättsavdelningen arbetar med juridiskt stöd i tillsyn och tillståndsprövning och med myndighetsövergripande rättsfrågor.

På avdelningen finns drygt 50 medarbetare fördelade på tre enheter samt en stab. Avdelningschefen är även IVO:s chefsjurist.

IVO bidrar till en trygg och säker vård och omsorg

IVO står för engagemang och bred kunskap om svensk vård och omsorg. Vi granskar, drar lärdomar och arbetar för att vården och omsorgen ska bli bättre och säkrare – alltid med fokus på patienter och brukare.

Myndigheten har cirka 800 medarbetare. Tillsyn bedrivs vid sex regionala avdelningar runt om i landet, medan tillståndsprövning, analys, planering, kommunikation samt verksamhetsstöd finns i Stockholm, liksom generaldirektörens stab.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.