Professor - Lediga jobb

Om arbetsplatsen

Juridiska institutionen har för närvarande drygt 65 anställda. Institutionen svarar för utbildning inom juristprogrammet och ett stort antal fristående kurser samt medverkar i ett flertal andra utbildningsprogram vid universitetet. Institutionen bedriver utbildning på alla nivåer där vi har ett starkt fokus på problembaserat lärande. Institutionen har tre magisterprogram och erbjuder utbildning på forskarnivå. Hos oss uppskattar studenterna närheten till sina lärare och vår tillgänglighet. Närmare information om vår verksamhet finns på vår hemsida: Juridiska institutionen

Beskrivning

Juridiska institutionen söker en universitetsadjunkt i rättsvetenskap för undervisning främst på institutionens professionsinriktade utbildningar. Vi söker dig med särskild kompetens inom konstitutionell rätt (svensk statsrätt, Europakonventionen och EU-rättens konstitutionella delar), EU-rätt med fokus på inre marknaden, eller folkrätt och mänskliga rättigheter, gärna med kompetens inom flera områden. Beroende på din kompetens och aktuella behov kan undervisningen avse kurser på juristprogrammet och fristående kurser, samt även inom andra rättsområden där det kan finnas behov. Anställningen är en vikariatsanställning på heltid med start 2026-10-01 eller enligt överenskommelse och sträcker sig längst till och med 2027-06-30.

Huvudsakliga arbetsuppgifter 

De huvudsakliga arbetsuppgifterna består av undervisning på grund- och avancerad nivå och där tillhörande administration. Vid institutionen tillämpas ett problembaserat lärande som bygger på studenternas aktiva deltagande i exempelvis seminarier och verklighetstrogna rollspel utifrån ett kommande yrkesliv. Förutom att leda seminarier och spel består undervisningen av handledning och föreläsning. I arbetsuppgifterna ingår även att följa ämnesområdet och den samhällsutveckling i övrigt som är av betydelse för arbetet.

Behörighetskrav

Enligt anställningsordning för lärare vid Umeå universitet är den behörig att anställas som universitetsadjunkt som har examen på lägst magisternivå eller har någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningen ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.

För denna anställning krävs juristexamen eller motsvarande och fördjupande teoretiska eller praktiska yrkeskunskaper inom ämnesområdet. För behörighet krävs förmåga att undervisa på svenska och engelska.

Bedömningsgrunder och avvägningen mellan dessa

Som bedömningsgrund för den aktuella anställningen gäller i första hand graden av sådan yrkesskicklighet som utgör ett krav för anställningen, därefter pedagogisk skicklighet, följt av administrativ skicklighet och samarbetsförmåga.

Vid bedömningen av yrkesskicklighet fäst särskild vikt vid fördjupande teoretiska kunskaper i form av doktorsavhandling eller forskningsartiklar, eller erfarenhet av praktisk juridisk yrkesutövning och erfarenheter inom områdena för utlysningen. Stor vikt läggs vid såväl bred som fördjupad yrkesskicklighet inom flera av områdena för utlysningen som möjliggör undervisning på flera kurser och på olika nivåer.

Stor vikt fästs vid pedagogisk skicklighet visad genom erfarenhet av undervisning på vetenskaplig grund eller utbildning av yrkesverksamma inom de professioner som är aktuella i institutionens undervisningsuppdrag. Vikt läggs även vid förmåga att kunna uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska. 

Vikt fäst vid visad administrativ skicklighet och visad samarbetsförmåga.

Juridiska institutionens undervisningsmodell bygger på arbete i lärarlag och meriterande för anställningen är därför erfarenhet av arbete i lärarlag eller liknande. Eftersom undervisningen bedrivs i lärarlag där lärare med olika kompetens och erfarenhet medverkar, ställer anställningen också höga krav på personlig lämplighet och respekt för andra personers och yrkeskategoriers kunskaper och erfarenhet. En viktig del i arbetet är att vara en del av miljöbyggandet vid institutionen. Erfarenhet av uppdrag och erfarenhet av att stötta mer juniora kollegor är därför meriterande.

Övriga upplysningar

De närmare detaljerna av vilken undervisning som är aktuell för tjänsten planeras tillsammans med bemanningsansvarig med utgångspunkt utifrån verksamhetens behov och dina kompetenser och yrkeserfarenheter.  I anställningen ingår även minst 10 % kompetensutvecklingstid.

Ansökan

Du ansöker via e-rekryteringssystemet Varbi senast 17 augusti 2026 och din ansökan ska innehålla:

• Personligt brev (inklusive redogörelse för professionsnära kompetens)
• CV/meritförteckning
• Eventuell redogörelse för pedagogisk verksamhet
• Vidimerade kopior av relevanta examensbevis.

Välkommen med din ansökan!

Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Dina arbetsuppgifter

Omvårdnad syftar till att bibehålla, stärka eller återfå hälsa, liksom att förebygga eller motverka ohälsa. Omvårdnadsvetenskap inrymmer utveckling och vidareutveckling av teorier och metoder, med fokus på individens, gruppens och samhällets behov och resurser.

Som universitetsadjunkt arbetar du i huvudsak med undervisning. Du kommer främst att undervisa på grundnivå på sjuksköterskeprogrammet men även undervisning på specialistsjuksköterskeprogrammen kan komma ifråga beroende på din bakgrund och erfarenhet. Arbetet inkluderar också administrativa uppgifter såsom planering och utvärdering av utbildning, examination mm.

Vid medicinska fakulteten tillämpas studentaktiva undervisningsformer.

Dina kvalifikationer

Vi söker dig som har avlagt sjuksköterskeexamen samt magisterexamen för att matcha adjunktuppdraget där huvuddelen av undervisningen kommer att vara inom sjuksköterskeprogrammets och specialistsjuksköterskeprogrammets teoretiska och verksamhetsförlagda utbildning.

Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av undervisning på sjuksköterskeprogrammet och erfarenhet av kursansvar är meriterande.

För denna anställning kommer störst vikt att läggas vid den pedagogiska skickligheten.

Gällande pedagogisk skicklighet kommer följande att bedömas. Krav för anställningen är förmåga att planera och genomföra undervisning.

Då undervisning sker på svenska så ska du kunna uppvisa god förmåga att undervisa på svenska.

Du är flexibel och har förmåga att röra dig mellan olika typer av pedagogiska och vetenskapliga sammanhang. Du delar med dig av kunskap och bidrar till arbetsgruppens professionella utveckling, kollegiala arbetssätt och sociala gemenskap. Att du är närvarande och aktiv ser vi som självklart för att du ska kunna utföra dina uppgifter på bästa sätt och trivas i arbetsgemenskapen. 

Din arbetsplats

Läs mer om vår verksamhet https://liu.se/organisation/liu/hmv/orh

Om anställningen

Det här är en visstidsanställning 100% från och med 24 augusti 2026 (eller enligt överenskommelse) till och med 22 januari 2027.

För mer information om behörighetskrav, bedömningsgrunder och anställningsförfarande för lärare se https://styrdokument.liu.se/Regelsamling/VisaBeslut/622784.

Lön och förmåner

Linköpings universitet tillämpar individuell lönesättning.

Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner.

Fackliga kontaktpersoner

Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande.

Ansökan

Välkommen att söka denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" nedan. Din kompletta ansökan inklusive bilagor ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 31 juli 2026. Urvalet kommer att genomföras under augusti 2026.

Ansökningar och/eller ansökningshandlingar som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas ej.

Vi har kraften från över 50 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss!

Dina arbetsuppgifter

Projektets bidrag kommer att ligga i skärningspunkten mellan teorin för slumpmatriser och statistisk inferensteori, med tillämpningar inom flera vetenskapliga områden. Särskild tonvikt kommer att läggas vid praktiska problem inom ekonomi och finans, såsom konstruktionen av optimala portföljer i hög dimension.

Mot bakgrund av den utbredda användningen av generaliserade inverser av stickprovsmatriser i praktiska tillämpningar, särskilt när dimensionen hos den datagenererande processen överstiger antalet observationer, syftar projektet till att utveckla de fördelningsmässiga egenskaperna hos generaliserade inverser av den högdimensionella stickprovs‑kovariansmatrisen. Projektet kommer förbättra estimatorer av högdimensionella storheter genom utveckling av nya linjära och olinjära shrinkage‑metoder.

I synnerhet kommer nya estimatorer för optimala portföljvikter att härledas, vilket förväntas leda till avsevärt mer stabila och mindre riskfyllda handelsstrategier.

Vi söker en högt kvalificerad postdoktoral forskare som i hög grad kommer att bidra till den kvantitativa forskning som bedrivs vid avdelningen, i samarbete med nationella och internationella partner.

Som postdoktor kommer du i huvudsak bedriva forskning. Även undervisning kan ingå i arbetsuppgifterna, dock till högst en femtedel av arbetstiden.

Dina kvalifikationer

För att vara behörig till anställning som postdoktor har du avlagt doktorsexamen eller har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Din examen ska vara avlagd senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.

Vi söker dig som har en doktorsexamen inom ett kvantitativt område, såsom matematik, statistik eller ett närliggande fält, med tillämpningar inom finans eller ekonomi.

Som sökande kommer man att utvärderas utifrån sina publikationer samt sitt aktiva deltagande i internationella konferenser som är relevanta för tjänsten. Publikationer i ledande internationella tidskrifter inom statistik, ekonometri och finans ses som en stark merit. Särskild vikt kommer att läggas vid kandidater som har visat förmåga att bedriva högkvalitativ forskning inom högdimensionell statistisk teori, både ur ett teoretiskt och ett tillämpat perspektiv. Goda programmeringskunskaper i R, MATLAB och Python är meriterande.

Du förväntas behärska engelska väl och vara öppen för både nationellt och internationellt forskningssamarbete inom ramen för anställningen.

Det är meriterande om din examen är avlagd högst tre år före sista ansökningsdag för denna anställning. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare, exempelvis vid olika typer av lagstadgade ledigheter.

Din arbetsplats

Du kommer att arbeta på Avdelningen för Produktionsekonomi. Läs mer om vår verksamhet https://liu.se/organisation/liu/iei/pek.

Om anställningen

Anställningen är en tidsbegränsad anställning på två år med möjlighet till förlängning med en sammanlagd anställningstid på högst tre år. Anställningen som postdoktor är på heltid.

Tillträde enligt överenskommelse.

Säkerhetskontroll kan komma att genomföras innan beslut om anställning fattas.

Lön och förmåner

Universitetet tillämpar individuell lönesättning, lämna löneanspråk i din ansökan.

Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner

Fackliga kontaktpersoner

Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande.

Ansökan

Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" nedan. Din ansökan ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 15 augusti 2026. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas ej.

Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/.

Välkommen med din ansökan!

Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi söker en disputerad universitetsadjunkt i omvårdnadsvetenskap för tillsvidareanställning vid Institutionen för hälsovetenskaper, Örebro Universitet.

Ämnesområde

Ämnesområdet för anställningen är omvårdnadsvetenskap.

Om oss

Vid Institutionen för hälsovetenskaper (HV) erbjuds utbildning på grund- och avancerad nivå i sjuksköterskeprogrammet och sex specialistsjuksköterskeprogram. Forskning inom ämnet omvårdnad bedrivs med inriktningar på människors hälsa och lärande i olika forskargrupper med fokus på patienter i alla åldrar och deras närstående, på professionsutveckling samt på metod och teoriutveckling. Vi söker en disputerad universitetsadjunkt som är legitimerad sjuksköterska med kompetens inom onkologisk omvårdnad. Anställningen är en del i en långsiktig satsning för att bygga upp vår akademiska kapacitet inom undervisning och forskning för att möta framtida behov.

Hösten 2025 påbörjades implementeringen av ett nytt sjuksköterskeprogram vid Örebro universitet. I det nya programmet finns ett ökat fokus på klinisk och akademisk kompetens och med en närmare samverkan med regionala och kommunala vårdaktörer.

Vi välkomnar dig som ny medarbetare och erbjuder dig möjlighet att utvecklas inom såväl undervisning som forskning utifrån dina tidigare erfarenheter, kompetens och framtida mål.

Arbetsuppgifter

Som universitetsadjunkt ägnar du dig huvudsakligen åt undervisning inom utbildning på främst grundnivå, samt därtill hörande samverkan. En universitetsadjunkt bör även bidra till universitetets utveckling.

I arbetsuppgifterna som disputerad universitetsadjunkt ingår huvudsakligen undervisning på sjuksköterskeprogrammet men undervisning på avancerad nivå i specialistsjuksköterskeprogrammen kan förekomma. Arbetsuppgifter relaterade till undervisningen kan komma att omfatta bland annat kursansvar, examinatorskap, planering, examinationer, handledning, utvärdering och administration. Du förväntas också bedriva forskning och utvecklingsarbete samt delta i kompetensutveckling och att följa kunskapsutvecklingen inom aktuellt ämnesområde.

Behörighet och bedömningsgrunder

För att se annonsen i dess helhet besök https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20260190

Information

Anställningen är 100 %, tillsvidare. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Anna-Karin Mouazzen, 019–303888, 079–0630059, e-post: anna-karin.mouazzen@oru.se.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan

Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:

• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt mall https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig

Sista ansökningsdag är 2026-08-31. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.

Vi söker en disputerad universitetsadjunkt i omvårdnadsvetenskap för tillsvidareanställning vid Institutionen för hälsovetenskaper, Örebro Universitet.

Ämnesområde

Ämnesområdet för anställningen är omvårdnadsvetenskap.

Om oss

Vid Institutionen för hälsovetenskaper (HV) erbjuds utbildning på grund- och avancerad nivå i sjuksköterskeprogrammet och sex specialistsjuksköterskeprogram. Forskning inom ämnet omvårdnad bedrivs med inriktningar på människors hälsa och lärande i olika forskargrupper med fokus på patienter i alla åldrar och deras närstående, på professionsutveckling samt på metod och teoriutveckling. Vi söker en disputerad universitetsadjunkt som är legitimerad sjuksköterska med dokumenterad kompetens inom aseptik, sterilitet och sårvård. Anställningarna är en del i en långsiktig satsning för att bygga upp vår akademiska kapacitet inom undervisning och forskning för att möta framtida behov.

Hösten 2025 påbörjades implementeringen av ett nytt sjuksköterskeprogram vid Örebro universitet. I det nya programmet finns ett ökat fokus på klinisk och akademisk kompetens och med en närmare samverkan med regionala och kommunala vårdaktörer.

Vi välkomnar dig som ny medarbetare och erbjuder dig möjlighet att utvecklas inom såväl undervisning som forskning utifrån dina tidigare erfarenheter, kompetens och framtida mål.

Arbetsuppgifter

Som universitetsadjunkt ägnar du dig huvudsakligen åt undervisning inom utbildning på främst grundnivå, samt därtill hörande samverkan. En universitetsadjunkt bör även bidra till universitetets utveckling.

I arbetsuppgifterna som disputerad universitetsadjunkt ingår huvudsakligen undervisning på sjuksköterskeprogrammet men undervisning på avancerad nivå i specialistsjuksköterskeprogrammen kan förekomma. Arbetsuppgifter relaterade till undervisningen kan komma att omfatta bland annat kursansvar, examinatorskap, planering, examinationer, handledning, utvärdering och administration. Du förväntas också bedriva forskning och utvecklingsarbete samt delta i kompetensutveckling och att följa kunskapsutvecklingen inom aktuellt ämnesområde.

Behörighet och bedömningsgrunder

För att se annonsen i dess helhet besök https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20260191

Information

Anställningen är 100 %, tillsvidare. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Anna-Karin Mouazzen, 019–303888, 079–0630059, e-post: anna-karin.mouazzen@oru.se.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan

Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:

• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt mall https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2026-08-31. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.

Beskrivning av anställningens ämnesområde: informationsteknologi.

Arbetsuppgifter:

• Undervisning och administration. Till undervisning räknas kursansvar och kursadministration. Undervisning i programmering, mjukvaruutveckling och relaterade områden förväntas.
• Följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och samhällsutvecklingen i övrigt som har betydelse för arbetet vid universitetet.
• Anställningen kan komma att innefatta utbildningsrelaterade administrativa och ledningsrelaterade uppgifter, såsom att leda lärarteam, kursförnyelse inom anställningsområdet och att handleda studenter på grundnivå.

Behörighetskrav:

• Examen med ämnesfördjupning från högskoleutbildning inom datavetenskap, informationsteknologi eller närliggande ämne.
• Pedagogisk skicklighet. Det krävs att den pedagogiska skickligheten och ämnesfördjupningen är relevant för anställningens ämnesområde och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.
• Den sökande ska ha genomgått för verksamhet inom universitetet relevant högskolepedagogisk utbildning omfattande tio veckor eller ha förvärvat motsvarande kunskaper. Om det föreligger särskilda skäl kan den högskolepedagogiska utbildningen genomföras under det första anställningsåret.
• Dokumenterad förmåga att undervisa på svenska eller engelska om inte särskilda skäl föreligger.
• Personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl.
• Dokumenterad erfarenhet av programmering vid ett universitet eller högskola, eller relevant programmeringserfarenhet från industrin, krävs.

Bedömningsgrunder för sökande som uppfyller ovanstående behörighetskrav

Vid urval bland behöriga sökande kommer särskild vikt att fästas vid såväl dokumenterad ämnesfördjupning som pedagogisk skicklighet varvid särskild vikt kommer att fästas vid den pedagogiska skickligheten.

Ämnesfördjupning kan avse avlagd examen på forskarnivå. Förutom akademisk meritering kan även erfarenhet från annan verksamhet, som inbegriper till exempel teknikutveckling, beaktas.

Pedagogisk skicklighet avser utbildnings- och undervisningsmeritering. Förutom akademisk meritering kan även utbildnings- och undervisningsmeritering från annan verksamhet, som inbegriper till exempel handledning, internutbildning eller mentorsprogram, beaktas. Vid bedömning av pedagogisk skicklighet ska i första hand pedagogisk kvalitet beaktas. Även omfattning, såväl bredd som djup, ska tillmätas betydelse. Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten kommer särskild vikt att läggas vid meriter inom programmeringsteknik (inklusive bland annat programmeringsspråk, programvaruutveckling, programvarudesign).

Vidare kommer förmåga att planera, initiera, leda och utveckla utbildning och undervisning, liksom förmåga att forskningsanknyta undervisningen sett utifrån forskning i det aktuella ämnet, ämnesdidaktik och högskolepedagogik att tillmätas betydelse. Även förmåga till interaktion om högskolepedagogiska frågor med aktörer inom och utom universitetet ingår i den pedagogiska skickligheten.

Administrativ skicklighet är betydelsefull för anställningen och kommer att tillmätas stor vikt. Administrativ skicklighet visas bland annat genom förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt och för ändamålet anpassat sätt samt genom förmåga att ange och hålla tidsramar. Till skickligheten räknas övergripande verksamhetsplanering samt förmåga att hantera resurser på ett sätt som speglar verksamhetens prioriteringar liksom förmåga att arbeta strukturerat och utifrån en medvetenhet om mål och kvalitet. Med administrativ skicklighet avses även entreprenörskap.

Övrig skicklighet:

Samverkansskicklighet: Samverkansskicklighet är betydelsefull för anställningen och kommer att tillmätas vikt. 

Industriell expertis anses meriterande för anställningen och kommer att beaktas. 

Samtliga meriter ska vara dokumenterade så att både kvalitet och omfattning kan bedömas.

Universitetet kommer i denna rekrytering främst att beakta den som efter en kvalitativ helhetsbedömning av kompetens och skicklighet bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en positiv utveckling av verksamheten.

Ytterligare information

Föräldraledighet, deltidsarbete på grund av vård av barn, fackligt uppdrag, militärtjänst eller liknande beaktas som arbetslivserfarenhet och bör anges i meritförteckningen.

Uppsala universitetets anställningsordning

Teknisk-naturvetenskapliga fakultetens riktlinjer för anställning

Upplysningar om anställningen lämnas av Universitetslektor Davide Vega D’Aurelio (rekryteringsansvarig inom UGA, ugarekrytering-it@uu.se) eller professor Tobias Wrigstad (utbildningsprefekt, tobias.wrigstad@it.uu.se)

Om anställningen

Anställningen är tillsvidare (provanställning kan tillämpas). Omfattningen är heltid. Tillträde 1 januari 2027 eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala.

Välkommen med din ansökan senast den 31 augusti 2026, UFV-PA 2026/1843.

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet

https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/

Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd.

Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp.

Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.

Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi en universitetsadjunkt i musikpedagogik med inriktning teater vid Musikhögskolan. Hos oss får du möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Ämnesområde

Ämnesområdet för anställningen är musikpedagogik.

Om oss

På Musikhögskolan vid Örebro universitet möts konstnärliga och vetenskapliga perspektiv med kunskap och lärande i en miljö där olika estetiska uttryck får samspela. I ämnet musikpedagogik vid Musikhögskolan ges utbildning inom ämneslärarprogrammet och teaterpedagogprogrammet på grundläggande och avancerad nivå. Vi bedriver även musikpedagogisk forskning inom ramen för forskarutbildningsämnet musikvetenskap.

Arbetsuppgifter

Som universitetsadjunkt ägnar du dig huvudsakligen åt undervisning inom utbildning på främst grundnivå, samt därtill hörande samverkan. En universitetsadjunkt bidrar du även till Musikhögskolans och universitetets utveckling.

Den huvudsakliga arbetsuppgifter är undervisning och handledning i kurser inom teaterpedagogik, skådespeleri, dramaturgi och ljud/ljus-teknik på Teaterpedagogprogrammet. Undervisning på närliggande program, som exempelvis Förskollärarprogrammet och i fristående kurser förekommer också. Kursansvar ingår i anställningen, liksom examination, planering, utvärdering, deltagande i möten och kursadministration. Arbetet sker i nära samarbete med kollegor.

Behörighet och bedömningsgrunder

För att se annonsen i dess helhet besök https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20260194

Information

Anställningen är 80 %, tillsvidare med tillträde enligt överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Katrine Koutakis 019-30 14 29, e-post: katrine.koutakis@oru.se eller proprefekt Peter Knudsen, 019-30 12 86, e-post: peter.knudsen@oru.se.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan

Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:

• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt mall https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2026-08-31. Välkommen med din ansökan! 

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.

Vi har kraften från över 50 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss!

Om jobbet

Uppdraget för anställningen är att skapa och utvärdera en prototyp av en moment- och varvtalsgivare att användas vid experiment på elmaskiner inom grundutbildningen. En utvecklad grundidé och konstruktionsskiss är grund för arbetet. Om prototypen fungerar väl inkluderar arbetet även att beställa och driftsätta utrustningen för fler maskiner i labbet.

Om dig

Vi söker dig som har en kandidatexamen i maskinteknik. Du har erfarenhet av moment- och varvtalsmätning, både vad gäller val av komponenter och utformning av den mekaniska konstruktion där givarelementen monteras.

Som person är du driven, självgående och målinriktad. Utöver kunskaper inom mekanik och hållfasthet så har du även grundläggande kunskaper inom programmering och elektronik för att vid behov kunna presentera mätresultat på en display.

Din arbetsplats

Du kommer arbeta på Avdelningen för datorseende och lärande system (CVL) vid ISY som har en dynamisk forskningsmiljö med totalt cirka 40 medarbetare. CVL bedriver forskning och utbildning på grund-, avancerad och forskarnivå inom maskininlärning för datorseende.

För mer information om vår verksamhet, besök gärna vår webbsida: https://liu.se/organisation/liu/isy/cvl.

Om anställningen

Anställningen avser en timavlönad särskild visstidsanställning (SÄVA) med start 2026-08-10. Arbetet utförs vid behov under höstterminen 2026 och arbetspass planeras i dialog mellan arbetsgivare och arbetstagare. Omfattningen kan variera beroende på verksamhetens behov.

Säkerhetskontroll kan komma att genomföras innan beslut om anställning fattas.

Lön och förmåner

Linköpings universitet tillämpar individuell lönesättning. 

Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner.

Fackliga kontaktpersoner

Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande.

Ansökan

Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 22 juli, 2026. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas.

Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/.

Välkommen med din ansökan!

Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Chalmers University of Technology strives for academic excellence while addressing the challenges and needs of society and industry. We offer a creative and dynamic environment for research, education, innovation and applied science.

Our teachers play a vital role in shaping and renewing education and teaching of high quality, giving students the best possible conditions. We are now inviting applications for a permanent position as Teaching Fellow, contributing to the development of education within Intellectual Property.

Chalmers aims to become a globally leading university of technology, driven by high-quality research and education, openness and collaboration. As a Teaching Fellow, you will contribute to this goal through engaging teaching and learning in a collegial and inclusive environment.

The position also offers the opportunity to spend up to 20 percent of your working time participating in research or other professional development, enabling you to deepen your subject expertise and further grow as an educator.

About the division and department

The department of Technology Management and Economics conducts outstanding research within three broad areas: Innovation & entrepreneurship, Supply chain & operations management, and society studies. The position will be placed at the division of Entrepreneurship and Strategy. The division conducts research in innovation, entrepreneurship, strategy, and organisational behaviour.

The division of Entrepreneurship and Strategy is a supplier of education, especially to the master program EBD (Entrepreneurship and Business Design) at Chalmers School of Entrepreneurship as well as MEI (Management and Economics of Innovation). The division is also engaged in R&D in collaboration with Chalmers Ventures and Chalmer´s co-owned Lindholmen Science Park.

About the role

You will teach, develop and lead courses primarily at master’s level. Teaching at other levels may be included. You will teach in the area of intellectual property (IP), with two main focus areas: a) management and strategy of IP in technology-based innovation and b) generation, development, analysis, and management of IP within early-stage entrepreneurial venturing processes.

The teaching aims to equip students with knowledge, methods and analytical tools to understand how IP can be identified, packaged, scoped, protected, managed and used strategically in different organizational contexts and venturing processes. The content includes basic knowledge of different forms of IP rights, as well as more advanced perspectives on IP strategy, IP-based value creation, patenting and licensing, partnerships, IP analytics, freedom-to-operate considerations, commercialization, and the role of IP in new venture development, deep-tech entrepreneurship, and established technology-based firms.

A central part of the role pedagogically is to connect theoretical frameworks with practical application. This may include case-based teaching, live cases, role-play pedagogy, supervision of student projects, applied workshops and collaboration with external actors from industry, the professional IP community, and the entrepreneurial ecosystem. You will be part of a teacher team that contributes to the development of the educational offering.

As a teacher, we expect you to be interested in research and to continuously develop your own competence to be able to base your teaching on recent developments in research and practice. Your job may also include supervision of thesis projects, leadership and administration.

Main responsibilities

The main duties involve teaching at the first and second cycle levels.

As a Teaching Fellow, you will:

• teach and supervise students
• develop and revise courses and programmes
• integrate new knowledge and research into education
• contribute to the pedagogical environment through reflection and collegial learning
• engage in utilisation and academic citizenship, for example through collaboration with schools or participation in internal committees

Up to 20 percent of your working time may be spent participating in research or other professional development, in agreement with your manager.

Qualifications

• A doctoral degree in a field relevant to the position, such as in management, economics, or law with an innovation and/or IP focus, or another closely related field
• Documented teaching proficiency and experience in teaching at first and second cycle levels
• Ability to design and develop courses with a reflective and critical approach
• Strong ability to combine subject expertise with understanding of student learning based on educational research and proven experience
• Good ability to connect theoretical perspectives with practical application, for example through cases, project-based learning or collaboration with external actors
• Documented competence in IP, including patents and other forms of IP rights, and their role in innovation, entrepreneurship, technology-based business development, and strategy
• Experience in course development at higher education level
• Higher education pedagogical training in accordance with current SUHF recommendations*
• Good language skills in English, both written and oral, at a level where you are confident to teach

*Higher education teaching training in accordance with SUHF's recommendation, which includes higher education teaching courses of at least 15 credits, is required for employment as a Teaching Fellow. If the requirement for higher education teaching courses has not yet been fulfilled, employment may be offered as an Assistant Teaching Fellow. The employee is then expected to meet the requirements within two years and may subsequently be promoted to Teaching Faculty. 

It is advantageous to have well documented:

• experience of teaching IP management, IP strategy, patent strategy, technology commercialization, entrepreneurship, innovation management or related subjects, including technology-related compliance
• experience of working with IP in practical settings, for example in startups, scaleups, established firms, technology transfer, consultancy, patent-related work, or public/private innovation support organizations
• experience of case-based, project-based, role play pedagogy and/or challenge-driven learning
• experience of course development and teaching in interdisciplinary educational environments
• experience of collaboration with external actors

Terms of employment

Permanent employment.

Välkommen till Linnéuniversitetet! Här möter du 2 200 medarbetare och 40 000 studenter som tillsammans följer visionen att sätta kunskap i rörelse för en hållbar samhällsutveckling. Hos oss bedrivs forskning och utbildning med blicken mot framtiden. Vår närhet till näringsliv, både lokalt och globalt, ger oss lång räckvidd och möjlighet till förändring som skapar avtryck. Allt som behövs är en plats där idéer får utrymme att mötas och växa. Det är det vi skapat – och du är inbjuden.Change starts here!

Linnéuniversitetet har fått en unik möjlighet att skapa Sveriges modernaste och mest spännande rättsvetenskapliga miljö. Vi rekryterar nu en adjunkt i rättsvetenskap på deltid för att komplettera och utveckla utbildningsmiljön på institutionen för rättsvetenskap i Kalmar. Vi söker dig som vill vara med på plats i Kalmar och i samverkan bidra till att bygga en komplett akademisk miljö inom juridik och rättsvetenskap, som gör avtryck såväl inom som utom universitetsvärlden. Se vidare https://www.lnu.se/mot-linneuniversitetet/Organisation/fakulteten-for-samhallsvetenskap/mot-fakulteten/rattsvetenskap/.

Institutionen för rättsvetenskap har sin organisatoriska tillhörighet vid fakulteten för samhällsvetenskap och har i dagsläget ett 15-tal heltidsanställda medarbetare. Vid institutionen bedrivs forskning och forskarutbildning inom bland annat Europarätt, statsrätt och civilrätt och den största utbildningsinsatsen vi gör sker inom ramen för vårt kandidatprogram i rättsvetenskap i Kalmar.

Ämnesområde för befattningen: Rättsvetenskap

Placeringsort tillsvidare: Kalmar.

Eftersom Linnéuniversitetet finns i både Växjö och Kalmar kan resor mellan orterna förekomma.

Anställningens omfattning: Tidsbegränsad anställning, med en deltidsgrad motsvarande 50% av heltid eller enligt överenskommelse.

Tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. I normalfallet tillämpas provanställning.

Arbetsbeskrivning:

I arbetsuppgifterna ingår att ha hand om utbildning och pedagogiskt utvecklingsarbete samt administrativt arbete. Till en lärares uppgifter hör också att följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och den samhällsutveckling i övrigt som har betydelse för lärarens arbete vid högskolan.

Arbetsuppgifterna består konkret av planering, utveckling och genomförande av undervisning samt administrering av kurser.

Tjänsten är öppen för olika rättsvetenskapliga inriktningar, såsom offentlig rätt och civilrätt i bred betydelse.

Behörighet

Behörig att anställas som adjunkt är den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt juristexamen, magisterexamen i juridik/rättsvetenskap eller motsvarande relevant ämnesområde. Med motsvarande kompetens avses i regel examen från utländskt universitet med i huvudsak samma nivå och kvalitet som svensk magisterexamen i rättsvetenskap.

Förmåga att undervisa på svenska krävs.

Bedömningsgrunder

Som bedömningsgrunder vid anställning av en universitetsadjunkt ska graden av skicklighet som är ett krav för behörighet för anställning gälla.

Vid bedömningen beaktas bland annat om den sökande har god pedagogisk förmåga, inklusive god förmåga att utveckla och leda pedagogisk verksamhet.

Särskilt meriterande är goda ämneskunskaper och undervisningserfarenhet inom något specifikt rättsvetenskapligt ämne samt erfarenhet av praktiskt juridiskt arbete med relevans för ämnesområdet.

Meriterande för tjänsten är tidigare erfarenhet av undervisning i rättsvetenskap på universitetsnivå.

Stor vikt läggs vid att den sökande har omvittnad god samarbetsförmåga.

När universitetet anställer nya lärare ska de sökande väljas som genom en kvalitativ helhetsbedömning bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en framgångsrik utveckling av verksamheten.

Välkommen med din ansökan senast 22 juli 2026!

Kontaktpersoner:

Prefekt: Docent Katarina Hyltén-Cavallius, mailto:katarina.hc@lnu.se

HR-partner: Karolina Österdahl, mailto:karolina.osterdahl@lnu.se

Linnéuniversitetet har ambitionen att tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och mångfald tillför organisationen.Registrera din ansökan via knappen "Ansök" längst ned i annonsen. Din ansökan ska utformas enligt Mall för ansökan som du hittar i Kompletterande riktlinjer - Anställningsordning under rubriken "viktiga dokument" längst ned under annonsen. De meriter Du åberopar ska Du styrka med intyg och de ska bifogas digitalt i din ansökan. Övriga handlingar, t ex olika typer av vetenskapliga arbeten, ska skickas in digitalt tillsammans med ansökan. Ansökan och övriga handlingar ska märkas med anställningens diarienummer. Alla handlingar som åberopas ska vara inkomna till universitetet senast kl. 23.59 sista ansökningsdagen.Vi undanber oss telefonsamtal från försäljare av jobbannonser.

https://lnu.se/forskning/forskningsfinansiering/hr-excellence/

Linnéuniversitetet är en arbetsgivare som uppfyller kraven i den Europeiska stadgan för forskare och följer riktlinjerna för rekrytering. Därför har universitetet fått HR Excellence in Research-certifieringen.Vänligen notera att legitimation ska uppvisas vid intervjutillfället.