Professor - Lediga jobb

Vi söker en disputerad universitetsadjunkt i omvårdnadsvetenskap för tillsvidareanställning vid Institutionen för hälsovetenskaper, Örebro Universitet.

Ämnesområde

Ämnesområdet för anställningen är omvårdnadsvetenskap.

Om oss

Vid Institutionen för hälsovetenskaper (HV) erbjuds utbildning på grund- och avancerad nivå i sjuksköterskeprogrammet och sex specialistsjuksköterskeprogram. Forskning inom ämnet omvårdnad bedrivs med inriktningar på människors hälsa och lärande i olika forskargrupper med fokus på patienter i alla åldrar och deras närstående, på professionsutveckling samt på metod och teoriutveckling. Vi söker en disputerad universitetsadjunkt som är legitimerad sjuksköterska med kompetens inom onkologisk omvårdnad. Anställningen är en del i en långsiktig satsning för att bygga upp vår akademiska kapacitet inom undervisning och forskning för att möta framtida behov.

Hösten 2025 påbörjades implementeringen av ett nytt sjuksköterskeprogram vid Örebro universitet. I det nya programmet finns ett ökat fokus på klinisk och akademisk kompetens och med en närmare samverkan med regionala och kommunala vårdaktörer.

Vi välkomnar dig som ny medarbetare och erbjuder dig möjlighet att utvecklas inom såväl undervisning som forskning utifrån dina tidigare erfarenheter, kompetens och framtida mål.

Arbetsuppgifter

Som universitetsadjunkt ägnar du dig huvudsakligen åt undervisning inom utbildning på främst grundnivå, samt därtill hörande samverkan. En universitetsadjunkt bör även bidra till universitetets utveckling.

I arbetsuppgifterna som disputerad universitetsadjunkt ingår huvudsakligen undervisning på sjuksköterskeprogrammet men undervisning på avancerad nivå i specialistsjuksköterskeprogrammen kan förekomma. Arbetsuppgifter relaterade till undervisningen kan komma att omfatta bland annat kursansvar, examinatorskap, planering, examinationer, handledning, utvärdering och administration. Du förväntas också bedriva forskning och utvecklingsarbete samt delta i kompetensutveckling och att följa kunskapsutvecklingen inom aktuellt ämnesområde.

Behörighet och bedömningsgrunder

För att se annonsen i dess helhet besök https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20260190

Information

Anställningen är 100 %, tillsvidare. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Anna-Karin Mouazzen, 019–303888, 079–0630059, e-post: anna-karin.mouazzen@oru.se.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan

Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:

• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt mall https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig

Sista ansökningsdag är 2026-08-31. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.

Vi söker en disputerad universitetsadjunkt i omvårdnadsvetenskap för tillsvidareanställning vid Institutionen för hälsovetenskaper, Örebro Universitet.

Ämnesområde

Ämnesområdet för anställningen är omvårdnadsvetenskap.

Om oss

Vid Institutionen för hälsovetenskaper (HV) erbjuds utbildning på grund- och avancerad nivå i sjuksköterskeprogrammet och sex specialistsjuksköterskeprogram. Forskning inom ämnet omvårdnad bedrivs med inriktningar på människors hälsa och lärande i olika forskargrupper med fokus på patienter i alla åldrar och deras närstående, på professionsutveckling samt på metod och teoriutveckling. Vi söker en disputerad universitetsadjunkt som är legitimerad sjuksköterska med dokumenterad kompetens inom aseptik, sterilitet och sårvård. Anställningarna är en del i en långsiktig satsning för att bygga upp vår akademiska kapacitet inom undervisning och forskning för att möta framtida behov.

Hösten 2025 påbörjades implementeringen av ett nytt sjuksköterskeprogram vid Örebro universitet. I det nya programmet finns ett ökat fokus på klinisk och akademisk kompetens och med en närmare samverkan med regionala och kommunala vårdaktörer.

Vi välkomnar dig som ny medarbetare och erbjuder dig möjlighet att utvecklas inom såväl undervisning som forskning utifrån dina tidigare erfarenheter, kompetens och framtida mål.

Arbetsuppgifter

Som universitetsadjunkt ägnar du dig huvudsakligen åt undervisning inom utbildning på främst grundnivå, samt därtill hörande samverkan. En universitetsadjunkt bör även bidra till universitetets utveckling.

I arbetsuppgifterna som disputerad universitetsadjunkt ingår huvudsakligen undervisning på sjuksköterskeprogrammet men undervisning på avancerad nivå i specialistsjuksköterskeprogrammen kan förekomma. Arbetsuppgifter relaterade till undervisningen kan komma att omfatta bland annat kursansvar, examinatorskap, planering, examinationer, handledning, utvärdering och administration. Du förväntas också bedriva forskning och utvecklingsarbete samt delta i kompetensutveckling och att följa kunskapsutvecklingen inom aktuellt ämnesområde.

Behörighet och bedömningsgrunder

För att se annonsen i dess helhet besök https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20260191

Information

Anställningen är 100 %, tillsvidare. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Anna-Karin Mouazzen, 019–303888, 079–0630059, e-post: anna-karin.mouazzen@oru.se.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan

Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:

• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt mall https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2026-08-31. Välkommen med din ansökan!

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.

Beskrivning av anställningens ämnesområde: informationsteknologi.

Arbetsuppgifter:

• Undervisning och administration. Till undervisning räknas kursansvar och kursadministration. Undervisning i programmering, mjukvaruutveckling och relaterade områden förväntas.
• Följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och samhällsutvecklingen i övrigt som har betydelse för arbetet vid universitetet.
• Anställningen kan komma att innefatta utbildningsrelaterade administrativa och ledningsrelaterade uppgifter, såsom att leda lärarteam, kursförnyelse inom anställningsområdet och att handleda studenter på grundnivå.

Behörighetskrav:

• Examen med ämnesfördjupning från högskoleutbildning inom datavetenskap, informationsteknologi eller närliggande ämne.
• Pedagogisk skicklighet. Det krävs att den pedagogiska skickligheten och ämnesfördjupningen är relevant för anställningens ämnesområde och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.
• Den sökande ska ha genomgått för verksamhet inom universitetet relevant högskolepedagogisk utbildning omfattande tio veckor eller ha förvärvat motsvarande kunskaper. Om det föreligger särskilda skäl kan den högskolepedagogiska utbildningen genomföras under det första anställningsåret.
• Dokumenterad förmåga att undervisa på svenska eller engelska om inte särskilda skäl föreligger.
• Personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl.
• Dokumenterad erfarenhet av programmering vid ett universitet eller högskola, eller relevant programmeringserfarenhet från industrin, krävs.

Bedömningsgrunder för sökande som uppfyller ovanstående behörighetskrav

Vid urval bland behöriga sökande kommer särskild vikt att fästas vid såväl dokumenterad ämnesfördjupning som pedagogisk skicklighet varvid särskild vikt kommer att fästas vid den pedagogiska skickligheten.

Ämnesfördjupning kan avse avlagd examen på forskarnivå. Förutom akademisk meritering kan även erfarenhet från annan verksamhet, som inbegriper till exempel teknikutveckling, beaktas.

Pedagogisk skicklighet avser utbildnings- och undervisningsmeritering. Förutom akademisk meritering kan även utbildnings- och undervisningsmeritering från annan verksamhet, som inbegriper till exempel handledning, internutbildning eller mentorsprogram, beaktas. Vid bedömning av pedagogisk skicklighet ska i första hand pedagogisk kvalitet beaktas. Även omfattning, såväl bredd som djup, ska tillmätas betydelse. Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten kommer särskild vikt att läggas vid meriter inom programmeringsteknik (inklusive bland annat programmeringsspråk, programvaruutveckling, programvarudesign).

Vidare kommer förmåga att planera, initiera, leda och utveckla utbildning och undervisning, liksom förmåga att forskningsanknyta undervisningen sett utifrån forskning i det aktuella ämnet, ämnesdidaktik och högskolepedagogik att tillmätas betydelse. Även förmåga till interaktion om högskolepedagogiska frågor med aktörer inom och utom universitetet ingår i den pedagogiska skickligheten.

Administrativ skicklighet är betydelsefull för anställningen och kommer att tillmätas stor vikt. Administrativ skicklighet visas bland annat genom förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt och för ändamålet anpassat sätt samt genom förmåga att ange och hålla tidsramar. Till skickligheten räknas övergripande verksamhetsplanering samt förmåga att hantera resurser på ett sätt som speglar verksamhetens prioriteringar liksom förmåga att arbeta strukturerat och utifrån en medvetenhet om mål och kvalitet. Med administrativ skicklighet avses även entreprenörskap.

Övrig skicklighet:

Samverkansskicklighet: Samverkansskicklighet är betydelsefull för anställningen och kommer att tillmätas vikt. 

Industriell expertis anses meriterande för anställningen och kommer att beaktas. 

Samtliga meriter ska vara dokumenterade så att både kvalitet och omfattning kan bedömas.

Universitetet kommer i denna rekrytering främst att beakta den som efter en kvalitativ helhetsbedömning av kompetens och skicklighet bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en positiv utveckling av verksamheten.

Ytterligare information

Föräldraledighet, deltidsarbete på grund av vård av barn, fackligt uppdrag, militärtjänst eller liknande beaktas som arbetslivserfarenhet och bör anges i meritförteckningen.

Uppsala universitetets anställningsordning

Teknisk-naturvetenskapliga fakultetens riktlinjer för anställning

Upplysningar om anställningen lämnas av Universitetslektor Davide Vega D’Aurelio (rekryteringsansvarig inom UGA, ugarekrytering-it@uu.se) eller professor Tobias Wrigstad (utbildningsprefekt, tobias.wrigstad@it.uu.se)

Om anställningen

Anställningen är tillsvidare (provanställning kan tillämpas). Omfattningen är heltid. Tillträde 1 januari 2027 eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala.

Välkommen med din ansökan senast den 31 augusti 2026, UFV-PA 2026/1843.

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet

https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/

Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd.

Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp.

Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.

Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi en universitetsadjunkt i musikpedagogik med inriktning teater vid Musikhögskolan. Hos oss får du möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus.

Ämnesområde

Ämnesområdet för anställningen är musikpedagogik.

Om oss

På Musikhögskolan vid Örebro universitet möts konstnärliga och vetenskapliga perspektiv med kunskap och lärande i en miljö där olika estetiska uttryck får samspela. I ämnet musikpedagogik vid Musikhögskolan ges utbildning inom ämneslärarprogrammet och teaterpedagogprogrammet på grundläggande och avancerad nivå. Vi bedriver även musikpedagogisk forskning inom ramen för forskarutbildningsämnet musikvetenskap.

Arbetsuppgifter

Som universitetsadjunkt ägnar du dig huvudsakligen åt undervisning inom utbildning på främst grundnivå, samt därtill hörande samverkan. En universitetsadjunkt bidrar du även till Musikhögskolans och universitetets utveckling.

Den huvudsakliga arbetsuppgifter är undervisning och handledning i kurser inom teaterpedagogik, skådespeleri, dramaturgi och ljud/ljus-teknik på Teaterpedagogprogrammet. Undervisning på närliggande program, som exempelvis Förskollärarprogrammet och i fristående kurser förekommer också. Kursansvar ingår i anställningen, liksom examination, planering, utvärdering, deltagande i möten och kursadministration. Arbetet sker i nära samarbete med kollegor.

Behörighet och bedömningsgrunder

För att se annonsen i dess helhet besök https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20260194

Information

Anställningen är 80 %, tillsvidare med tillträde enligt överenskommelse. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Katrine Koutakis 019-30 14 29, e-post: katrine.koutakis@oru.se eller proprefekt Peter Knudsen, 019-30 12 86, e-post: peter.knudsen@oru.se.

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan

Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:

• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Pedagogisk portfölj (enligt mall https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf)
• Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/

Sista ansökningsdag är 2026-08-31. Välkommen med din ansökan! 

Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.

Chalmers University of Technology strives for academic excellence while addressing the challenges and needs of society and industry. We offer a creative and dynamic environment for research, education, innovation and applied science.

Our teachers play a vital role in shaping and renewing education and teaching of high quality, giving students the best possible conditions. We are now inviting applications for a permanent position as Teaching Fellow, contributing to the development of education within Intellectual Property.

Chalmers aims to become a globally leading university of technology, driven by high-quality research and education, openness and collaboration. As a Teaching Fellow, you will contribute to this goal through engaging teaching and learning in a collegial and inclusive environment.

The position also offers the opportunity to spend up to 20 percent of your working time participating in research or other professional development, enabling you to deepen your subject expertise and further grow as an educator.

About the division and department

The department of Technology Management and Economics conducts outstanding research within three broad areas: Innovation & entrepreneurship, Supply chain & operations management, and society studies. The position will be placed at the division of Entrepreneurship and Strategy. The division conducts research in innovation, entrepreneurship, strategy, and organisational behaviour.

The division of Entrepreneurship and Strategy is a supplier of education, especially to the master program EBD (Entrepreneurship and Business Design) at Chalmers School of Entrepreneurship as well as MEI (Management and Economics of Innovation). The division is also engaged in R&D in collaboration with Chalmers Ventures and Chalmer´s co-owned Lindholmen Science Park.

About the role

You will teach, develop and lead courses primarily at master’s level. Teaching at other levels may be included. You will teach in the area of intellectual property (IP), with two main focus areas: a) management and strategy of IP in technology-based innovation and b) generation, development, analysis, and management of IP within early-stage entrepreneurial venturing processes.

The teaching aims to equip students with knowledge, methods and analytical tools to understand how IP can be identified, packaged, scoped, protected, managed and used strategically in different organizational contexts and venturing processes. The content includes basic knowledge of different forms of IP rights, as well as more advanced perspectives on IP strategy, IP-based value creation, patenting and licensing, partnerships, IP analytics, freedom-to-operate considerations, commercialization, and the role of IP in new venture development, deep-tech entrepreneurship, and established technology-based firms.

A central part of the role pedagogically is to connect theoretical frameworks with practical application. This may include case-based teaching, live cases, role-play pedagogy, supervision of student projects, applied workshops and collaboration with external actors from industry, the professional IP community, and the entrepreneurial ecosystem. You will be part of a teacher team that contributes to the development of the educational offering.

As a teacher, we expect you to be interested in research and to continuously develop your own competence to be able to base your teaching on recent developments in research and practice. Your job may also include supervision of thesis projects, leadership and administration.

Main responsibilities

The main duties involve teaching at the first and second cycle levels.

As a Teaching Fellow, you will:

• teach and supervise students
• develop and revise courses and programmes
• integrate new knowledge and research into education
• contribute to the pedagogical environment through reflection and collegial learning
• engage in utilisation and academic citizenship, for example through collaboration with schools or participation in internal committees

Up to 20 percent of your working time may be spent participating in research or other professional development, in agreement with your manager.

Qualifications

• A doctoral degree in a field relevant to the position, such as in management, economics, or law with an innovation and/or IP focus, or another closely related field
• Documented teaching proficiency and experience in teaching at first and second cycle levels
• Ability to design and develop courses with a reflective and critical approach
• Strong ability to combine subject expertise with understanding of student learning based on educational research and proven experience
• Good ability to connect theoretical perspectives with practical application, for example through cases, project-based learning or collaboration with external actors
• Documented competence in IP, including patents and other forms of IP rights, and their role in innovation, entrepreneurship, technology-based business development, and strategy
• Experience in course development at higher education level
• Higher education pedagogical training in accordance with current SUHF recommendations*
• Good language skills in English, both written and oral, at a level where you are confident to teach

*Higher education teaching training in accordance with SUHF's recommendation, which includes higher education teaching courses of at least 15 credits, is required for employment as a Teaching Fellow. If the requirement for higher education teaching courses has not yet been fulfilled, employment may be offered as an Assistant Teaching Fellow. The employee is then expected to meet the requirements within two years and may subsequently be promoted to Teaching Faculty. 

It is advantageous to have well documented:

• experience of teaching IP management, IP strategy, patent strategy, technology commercialization, entrepreneurship, innovation management or related subjects, including technology-related compliance
• experience of working with IP in practical settings, for example in startups, scaleups, established firms, technology transfer, consultancy, patent-related work, or public/private innovation support organizations
• experience of case-based, project-based, role play pedagogy and/or challenge-driven learning
• experience of course development and teaching in interdisciplinary educational environments
• experience of collaboration with external actors

Terms of employment

Permanent employment.

Välkommen till Linnéuniversitetet! Här möter du 2 200 medarbetare och 40 000 studenter som tillsammans följer visionen att sätta kunskap i rörelse för en hållbar samhällsutveckling. Hos oss bedrivs forskning och utbildning med blicken mot framtiden. Vår närhet till näringsliv, både lokalt och globalt, ger oss lång räckvidd och möjlighet till förändring som skapar avtryck. Allt som behövs är en plats där idéer får utrymme att mötas och växa. Det är det vi skapat – och du är inbjuden.Change starts here!

Fakulteten för teknik har en bred verksamhet som spänner över åtta olika institutioner genom vilka Linnéuniversitetet tillhandahåller utbildning och bedriver forskning. Utbildningarna inom teknik omfattar allt från korta utbildningar på några få veckor eller månader till femåriga civilingenjörsutbildningar. Forskningen svarar upp mot samhällets behov inom flera breda fält – både på kort och lång sikt – med grundläggande forskning och tillämpad forskning i samverkan med samhällets aktörer.

Institutionen för byggteknik har som del av fakulteten för teknik omfattande samarbeten med företagspartners inom såväl forskning som utbildning. Institutionen arbetar tillsammans med angränsande institutioner för att skapa en kreativ miljö med utmanande utbildningar och framstående forskning. Forskning inom byggteknik omfattar träbyggnadsteknik, stål-, betong-, hybrid- och samverkanskonstruktionsteknik, byggnadsfysik, byggnadsmaterial, tillståndsövervakning av konstruktioner och livscykelanalys. Institutionen erbjuder för närvarande ett högskoleingenjörsprogram i byggteknik, ett kandidatprogram i byggnadsutformning, ett tvåårigt masterprogram i hållbar konstruktionsteknik och en civilingenjörsutbildning i Byggtkeknik.

Ämnesområde för befattningen: Byggteknik

Placeringsort tillsvidare: Växjö

Anställningens omfattning: 100% tillsvidareanställning

Tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. I normalfallet tillämpas provanställning.

Arbetsbeskrivning:

I anställningen ingår undervisning på grund- och avancerad nivå, utveckling av kurser samt studenthandledning. Institutionen för byggteknik har särskilt behov av undervisningskompetens inom grundläggande byggnadsteknik, byggnadsproduktion, grundläggning, CAD och BIM samt hållbart och resurseffektivt byggande. I tjänsten ingår även visst administrativt arbete. Inom anställningen ges möjligheter att delta i forskning. Utbildning och forskning sker i samarbete med industrin, forskningsinstitut samt stat och kommun. Detta förutsätter att du aktivt bygger nätverk och att du följer utvecklingen inom branschen och den samhällsutveckling som har betydelse för undervisning vid universitetet.

Behörighet

Behörig att anställas som universitetsadjunkt vid Linnéuniversitetet är den som har avlagt magisterexamen eller civilingenjörsexamen i byggteknik eller har motsvarande kompetens, samt visat pedagogisk skicklighet.

Med motsvarande kompetens avses i regel examen från utländskt universitet med i huvudsak samma nivå och kvalitet som svensk magisterexamen i byggteknik.

För behörighet till denna anställning krävs dessutom förmåga att kommunicera muntligt och skriftligt på svenska och engelska.

Bedömningsgrunder

Som bedömningsgrunder vid anställning av en universitetsadjunkt ska graden av skicklighet som är ett krav för behörighet för anställning gälla. Prövningen av den pedagogiska skickligheten ska ägnas lika stor omsorg som prövningen av den ämnesmässiga kompetensen inklusive vetenskaplig skicklighet.

Särskilt meriterande är dokumenterad yrkesskicklighet genom industriell erfarenhet från byggsektorn eller närliggande sektorer.

Det är meriterande om sökande har genomgått en högskolepedagogisk utbildning.

För att passa i rollen har du god samarbetsförmåga, förmåga att arbeta självständigt, är strukturerad samt har förmåga att kunna prioritera arbetsuppgifter.

När universitetet anställer nya lärare ska de sökande väljas, som genom en kvalitativ helhetsbedömning av kompetens och skicklighet, bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en framgångsrik utveckling av verksamheten.

Välkommen med din ansökan senast 30 september.

Kontaktpersoner:

Prefekt: Carmen Amaddeo, carmen.amaddeo@lnu.se, +46 470 70 86 33

Ämnesföreträdare

HR-partner: Maria Furbring, maria.furbring@lnu.se, +46 480 44 67 51

Linnéuniversitetet har ambitionen att tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och mångfald tillför organisationen.Registrera din ansökan via knappen "Ansök" längst ned i annonsen. Din ansökan ska utformas enligt Mall för ansökan som du hittar i Kompletterande riktlinjer - Anställningsordning under rubriken "viktiga dokument" längst ned under annonsen. De meriter Du åberopar ska Du styrka med intyg och de ska bifogas digitalt i din ansökan. Övriga handlingar, t ex olika typer av vetenskapliga arbeten, ska skickas in digitalt tillsammans med ansökan. Ansökan och övriga handlingar ska märkas med anställningens diarienummer. Alla handlingar som åberopas ska vara inkomna till universitetet senast kl. 23.59 sista ansökningsdagen.Vi undanber oss telefonsamtal från försäljare av jobbannonser.

https://lnu.se/forskning/forskningsfinansiering/hr-excellence/

Linnéuniversitetet är en arbetsgivare som uppfyller kraven i den Europeiska stadgan för forskare och följer riktlinjerna för rekrytering. Därför har universitetet fått HR Excellence in Research-certifieringen.Vänligen notera att legitimation ska uppvisas vid intervjutillfället.

Välkommen till Linnéuniversitetet! Här möter du 2 200 medarbetare och 40 000 studenter som tillsammans följer visionen att sätta kunskap i rörelse för en hållbar samhällsutveckling. Hos oss bedrivs forskning och utbildning med blicken mot framtiden. Vår närhet till näringsliv, både lokalt och globalt, ger oss lång räckvidd och möjlighet till förändring som skapar avtryck. Allt som behövs är en plats där idéer får utrymme att mötas och växa. Det är det vi skapat – och du är inbjuden.Change starts here!

Fakulteten för teknik (FTK) har en bred verksamhet som spänner över åtta olika institutioner genom vilka Linnéuniversitetet tillhandahåller utbildning och bedriver forskning. Utbildningarna inom teknik omfattar allt från korta utbildningar på några få veckor eller månader till femåriga civilingenjörsutbildningar. Forskningen svarar upp mot samhällets behov inom flera breda fält – både på kort och lång sikt – med grundläggande forskning och tillämpad forskning i samverkan med samhällets aktörer.

Institutionen för maskinteknik ingår i kunskapsmiljöerna Avancerade material och Grön hållbar utveckling samt i "Linnaeus University Centre for Data Intensive Sciences and Applications (DISA)" som är en av Linnéuniversitetet spetsforskningsmiljöer. Institutionen bedriver forskning inom områden tillämpad mekanik, underhållssystem och kvalitetssystem, produktionssystem och kraftelektronik. Forskningen bedrivs i nära samverkan med såväl andra institutionen som näringslivet.

Avdelningen för elektroteknik ansvarar för högskoleingenjörsprogrammet i elektroteknik och mastersprogrammet i förnyelsebara elkraftsystem. Utöver dessa program bidrar vi till ett antal utbildningsprogram vid FTK. Forskarutbildning organiseras inte som eget ämne utan sker inom maskinteknik, fysik, matematik eller annat närliggande ämne.

Ämnesområde för befattningen: Elektroteknik

Placeringsort tillsvidare: Växjö. Eftersom Linnéuniversitetet finns i både Växjö och Kalmar kan resor mellan orterna förekomma.

Anställningens omfattning: 100%.

Tillträde: Tillträde 270101 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Arbetsbeskrivning:

Arbetsuppgifterna omfattar i huvudsak undervisning, akademisk administration, samverkansuppdrag och egen kompetensutveckling.

Undervisningen består av kurser inom ämnesområdet elektroteknik med särskild inriktning på kurser inom kraftelektronik, elkraftsystem och tillämpad elektronik. Förutom undervisning och kursutveckling ingår viss handledning av projektarbeten och handledarskap av examensarbeten. Ämnet bedriver utbildningar på högskoleingenjörs- och mastersnivå samt bidrar till fakultetens civilingenjörsprogram.

Arbetet med att utveckla samverkan mellan universitet, näringslivet och det omgivande samhället är en viktig del inom Linnéuniversitetet och Fakulteten för Teknik.

Arbetet kan även komma att innebära utveckling av uppdragsutbildningar samt olika typer av akademiskt administrativa uppdrag inom universitetet. Adjunkten förväntas även arbeta med den egna kompetensutvecklingen i nära anslutning till någon av institutionens forskningsmiljöer och projekt.

Behörighet

Behörig att anställas som universitetsadjunkt vid Linnéuniversitetet är den som har avlagt magisterexamen i elektroteknik eller har motsvarande kompetens, samt visat pedagogisk skicklighet.

För behörighet till denna anställning krävs dessutom yrkeserfarenhet som lärare, utbildare eller utvecklare inom tjänstens ämne – elektroteknik – eller närliggande ämnen som datateknik eller fysik med särskild inriktning mot elektroteknik.

För denna anställning krävs god förmåga att undervisa på svenska, samt god förmåga att uttrycka sig skriftligt och muntligt på svenska.

För denna anställning krävs dessutom visad samarbetsförmåga och administrativ kompetens.

Den sökande ska ha förutsättningar att medverka i undervisning och kollegialt arbete på den fysiska arbetsplatsen.

Bedömningsgrunder

Som bedömningsgrunder vid anställning av en universitetsadjunkt ska graden av skicklighet som är ett krav för behörighet för anställning gälla.

Utöver behörighet (se ovan) ses som särskilt meriterande dokumenterad erfarenhet från specifika teknikområden inom elektroteknik såsom elektronik, kraftelektronik eller elkraftsystem.

Dokumenterad erfarenhet av laborativ undervisning eller andra praktiska tillämpningar inom ämnesområdet ses som särskilt meriterande.

Erfarenhet från akademisk administration är också särskilt meriterande.

Även dokumenterad erfarenhet av styrsystem, reglerteknik, digitalteknik, automation, mekatronik och inbyggda system är meriterande.

Vidare är det meriterande om den sökande har genomgått en högskolepedagogisk utbildning. I annat fall ska den högskolepedagogiska utbildningen genomföras under de första två anställningsåren.

Slutligen är det meriterande att ha relevant erfarenhet från industrin och/eller övriga samhällsaktörer.

När universitetet anställer nya lärare ska de sökande väljas som genom en kvalitativ helhetsbedömning bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en framgångsrik utveckling av verksamheten.

Välkommen med din ansökan senast den 31 augusti

Kontaktpersoner

Prefekt: Andreas Linderholt, e-post: mailto:andreas.linderholt@lnu.se

Ämnesrepresentant: Pieternella Cijvat, epost: mailto:ellie.cijvat@lnu.se

HR-partner: Maria Furbring, e-post: mailto:maria.furbring@lnu.se

Linnéuniversitetet har ambitionen att tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och mångfald tillför organisationen.Registrera din ansökan via knappen "Ansök" längst ned i annonsen. Din ansökan ska utformas enligt Mall för ansökan som du hittar i Kompletterande riktlinjer - Anställningsordning under rubriken "viktiga dokument" längst ned under annonsen. De meriter Du åberopar ska Du styrka med intyg och de ska bifogas digitalt i din ansökan. Övriga handlingar, t ex olika typer av vetenskapliga arbeten, ska skickas in digitalt tillsammans med ansökan. Ansökan och övriga handlingar ska märkas med anställningens diarienummer. Alla handlingar som åberopas ska vara inkomna till universitetet senast kl. 23.59 sista ansökningsdagen.Vi undanber oss telefonsamtal från försäljare av jobbannonser.

Var med och utveckla utbildning av högsta kvalitet!

Vi välkomnar sökande med bakgrund som sjuksköterska med svensk legitimation eller med motsvarande utbildning och relevant klinisk kompetens med intresse för undervisning, för en tillsvidareanställning som adjunkt på 50 %. På institutionen för laboratoriemedicin, avdelningen för patologi, får du möjlighet att arbeta i en stimulerande och kreativ miljö med engagerade medarbetare som bedriver både forskning och utbildning av hög kvalitet.

Din roll

Anställningen som adjunkt på avdelningen innebär undervisning inom det medicinska ämnet framför allt vid kurser inom sjuksköterskeprogram. I det pedagogiska uppdraget ingår tex. kursansvar, fallpresentationer, föreläsa och examinera. Du förväntas även att medverka i pedagogiskt utvecklingsarbete.

Vem är du?

Behörig att anställas som adjunkt är den som dels visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt examen på lägst avancerad nivå eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.

För anställning som adjunkt ska god vetenskaplig skicklighet och god pedagogisk skicklighet uppfyllas. (Se anvisningar till anställningsordning för lärare vid Karolinska Institutet).

Därutöver gäller även att du ska ha genomgått högskolepedagogisk utbildning omfattande tre veckor enligt SUHF:s rekommendationer för behörighetsgivande högskolepedagogisk utbildning. Om sådan utbildning saknas vid anställningstillfället ska du inom ramen för anställningen genomgå sådan utbildning under de två första åren av anställningen.

Den sökande ska vara sjuksköterska med svensk legitimation eller ha motsvarande utbildning och relevant klinisk kompetens. Då svenska är det officiella språket, så krävs det att man kunna uttrycka sig flytande på svenska i tal och skrift. Eftersom en del studenter och kollegor har internationell bakgrund bör man även kunna uttrycka sig i tal och skrift på engelska.

Bedömningsgrunder

Vid anställning som adjunkt vid Karolinska Institutet gäller de behörighetskrav och bedömningsgrunder som anges i anvisningar till anställningsordningen i förhållande till fastställd anställningsprofil.

Kontakten med studenter är en viktig del av arbetet, vilket gör att vi kommer att lägga stor vikt vid bedömning av personliga egenskaper såsom till exempel god kommunikativ och samarbetsförmåga. Vid bedömningen av de sökande lägger vi även stor vikt vid pedagogisk skicklighet.

Meriterande

Det är meriterande att ha specialistsjuksköterskeutbildning. Det är även meriterande om du är disputerad och/eller har genomgått högskolepedagogisk utbildning enligt Sveriges universitets- och högskoleförbunds rekommendationer för behörighetsgivande högskolepedagogisk utbildning eller på annat sätt tillägnat sig motsvarande kunskaper.

Vad erbjuder vi?

En kreativ, internationell och inspirerande miljö fylld av kompetens och nyfikenhet. Karolinska Institutet är ett av världens ledande medicinska universitet. Här bedriver vi framgångsrik medicinsk forskning och har det största utbudet av medicinska utbildningar i Sverige. På KI får du träffa forskare med olika forskningsinriktningar som jobbar tillsammans. Det är det gränsöverskridande samarbetet som bidrar till KI:s världsledande position inom forskning. Flera av de personer du möter inom vården är utbildade på KI. En nära relationen till hälso- och sjukvården är viktig för att skapa utbildning och forskning av högsta kvalitet. Som universitet är Karolinska Institutet också en statlig myndighet. Det gör att du som anställd får goda förmåner genom vårt kollektivavtal.

Placering: Flemingsberg

Avdelningen för Patologi | Karolinska Institutet (ki.se)

Ansökan

Ansökan ska innehålla följande handlingar företrädesvis skrivna på engelska (alternativt svenska): CV, meriter och beskrivning av planerad forskning som presenteras i enlighet med Karolinska Institutets meritportfölj.

Ansökan ska göras via rekryteringssystemet Varbi. Intervju och val av kandidat sker löpande.

Vid tillsvidareanställning tillämpar Karolinska Institutet 6 månaders provanställning. KI tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt våra kollektivavtal RALS och RALS-T.

Vill du göra skillnad – och bidra till en bättre hälsa för alla? Sök jobb hos oss!

Var med och utveckla utbildning av högsta kvalitet!

Vi välkomnar sökande med bakgrund som sjuksköterska med svensk legitimation eller med motsvarande utbildning och relevant klinisk kompetens med intresse för undervisning, för en tillsvidareanställning som adjunkt på 50 %. På institutionen för laboratoriemedicin, avdelningen för patologi, får du möjlighet att arbeta i en stimulerande och kreativ miljö med engagerade medarbetare som bedriver både forskning och utbildning av hög kvalitet.

Din roll

Anställningen som adjunkt på avdelningen innebär undervisning inom det medicinska ämnet framför allt vid kurser inom sjuksköterskeprogram. I det pedagogiska uppdraget ingår tex. kursansvar, fallpresentationer, föreläsa och examinera. Du förväntas även att medverka i pedagogiskt utvecklingsarbete.

Vem är du?

Behörig att anställas som adjunkt är den som dels visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt examen på lägst avancerad nivå eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.

För anställning som adjunkt ska god vetenskaplig skicklighet och god pedagogisk skicklighet uppfyllas. (Se anvisningar till anställningsordning för lärare vid Karolinska Institutet).

Därutöver gäller även att du ska ha genomgått högskolepedagogisk utbildning omfattande tre veckor enligt SUHF:s rekommendationer för behörighetsgivande högskolepedagogisk utbildning. Om sådan utbildning saknas vid anställningstillfället ska du inom ramen för anställningen genomgå sådan utbildning under de två första åren av anställningen.

Den sökande ska vara sjuksköterska med svensk legitimation eller ha motsvarande utbildning och relevant klinisk kompetens. Då svenska är det officiella språket, så krävs det att man kunna uttrycka sig flytande på svenska i tal och skrift. Eftersom en del studenter och kollegor har internationell bakgrund bör man även kunna uttrycka sig i tal och skrift på engelska.

Bedömningsgrunder

Vid anställning som adjunkt vid Karolinska Institutet gäller de behörighetskrav och bedömningsgrunder som anges i anvisningar till anställningsordningen i förhållande till fastställd anställningsprofil.

Kontakten med studenter är en viktig del av arbetet, vilket gör att vi kommer att lägga stor vikt vid bedömning av personliga egenskaper såsom till exempel god kommunikativ och samarbetsförmåga. Vid bedömningen av de sökande lägger vi även stor vikt vid pedagogisk skicklighet.

Meriterande

Det är meriterande att ha specialistsjuksköterskeutbildning. Det är även meriterande om du är disputerad och/eller har genomgått högskolepedagogisk utbildning enligt Sveriges universitets- och högskoleförbunds rekommendationer för behörighetsgivande högskolepedagogisk utbildning eller på annat sätt tillägnat sig motsvarande kunskaper.

Vad erbjuder vi?

En kreativ, internationell och inspirerande miljö fylld av kompetens och nyfikenhet. Karolinska Institutet är ett av världens ledande medicinska universitet. Här bedriver vi framgångsrik medicinsk forskning och har det största utbudet av medicinska utbildningar i Sverige. På KI får du träffa forskare med olika forskningsinriktningar som jobbar tillsammans. Det är det gränsöverskridande samarbetet som bidrar till KI:s världsledande position inom forskning. Flera av de personer du möter inom vården är utbildade på KI. En nära relationen till hälso- och sjukvården är viktig för att skapa utbildning och forskning av högsta kvalitet. Som universitet är Karolinska Institutet också en statlig myndighet. Det gör att du som anställd får goda förmåner genom vårt kollektivavtal.

Placering: Flemingsberg

Avdelningen för Patologi | Karolinska Institutet (ki.se)

Ansökan

Ansökan ska innehålla följande handlingar företrädesvis skrivna på engelska (alternativt svenska): CV, meriter och beskrivning av planerad forskning som presenteras i enlighet med Karolinska Institutets meritportfölj.

Ansökan ska göras via rekryteringssystemet Varbi. Intervju och val av kandidat sker löpande.

Vid tillsvidareanställning tillämpar Karolinska Institutet 6 månaders provanställning. KI tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt våra kollektivavtal RALS och RALS-T.

Vill du göra skillnad – och bidra till en bättre hälsa för alla? Sök jobb hos oss!

Var med och utveckla utbildning av högsta kvalitet!

Vi välkomnar sökande med bakgrund som sjuksköterska med svensk legitimation eller med motsvarande utbildning och relevant klinisk kompetens med intresse för undervisning, för en tillsvidareanställning som adjunkt på 50 %. På institutionen för laboratoriemedicin, avdelningen för patologi, får du möjlighet att arbeta i en stimulerande och kreativ miljö med engagerade medarbetare som bedriver både forskning och utbildning av hög kvalitet.

Din roll

Anställningen som adjunkt på avdelningen innebär undervisning inom det medicinska ämnet framför allt vid kurser inom sjuksköterskeprogram. I det pedagogiska uppdraget ingår tex. kursansvar, fallpresentationer, föreläsa och examinera. Du förväntas även att medverka i pedagogiskt utvecklingsarbete.

Vem är du?

Behörig att anställas som adjunkt är den som dels visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt examen på lägst avancerad nivå eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.

För anställning som adjunkt ska god vetenskaplig skicklighet och god pedagogisk skicklighet uppfyllas. (Se anvisningar till anställningsordning för lärare vid Karolinska Institutet).

Därutöver gäller även att du ska ha genomgått högskolepedagogisk utbildning omfattande tre veckor enligt SUHF:s rekommendationer för behörighetsgivande högskolepedagogisk utbildning. Om sådan utbildning saknas vid anställningstillfället ska du inom ramen för anställningen genomgå sådan utbildning under de två första åren av anställningen.

Den sökande ska vara sjuksköterska med svensk legitimation eller ha motsvarande utbildning och relevant klinisk kompetens. Då svenska är det officiella språket, så krävs det att man kunna uttrycka sig flytande på svenska i tal och skrift. Eftersom en del studenter och kollegor har internationell bakgrund bör man även kunna uttrycka sig i tal och skrift på engelska.

Bedömningsgrunder

Vid anställning som adjunkt vid Karolinska Institutet gäller de behörighetskrav och bedömningsgrunder som anges i anvisningar till anställningsordningen i förhållande till fastställd anställningsprofil.

Kontakten med studenter är en viktig del av arbetet, vilket gör att vi kommer att lägga stor vikt vid bedömning av personliga egenskaper såsom till exempel god kommunikativ och samarbetsförmåga. Vid bedömningen av de sökande lägger vi även stor vikt vid pedagogisk skicklighet.

Meriterande

Det är meriterande att ha specialistsjuksköterskeutbildning. Det är även meriterande om du är disputerad och/eller har genomgått högskolepedagogisk utbildning enligt Sveriges universitets- och högskoleförbunds rekommendationer för behörighetsgivande högskolepedagogisk utbildning eller på annat sätt tillägnat sig motsvarande kunskaper.

Vad erbjuder vi?

En kreativ, internationell och inspirerande miljö fylld av kompetens och nyfikenhet. Karolinska Institutet är ett av världens ledande medicinska universitet. Här bedriver vi framgångsrik medicinsk forskning och har det största utbudet av medicinska utbildningar i Sverige. På KI får du träffa forskare med olika forskningsinriktningar som jobbar tillsammans. Det är det gränsöverskridande samarbetet som bidrar till KI:s världsledande position inom forskning. Flera av de personer du möter inom vården är utbildade på KI. En nära relationen till hälso- och sjukvården är viktig för att skapa utbildning och forskning av högsta kvalitet. Som universitet är Karolinska Institutet också en statlig myndighet. Det gör att du som anställd får goda förmåner genom vårt kollektivavtal.

Placering: Flemingsberg

Avdelningen för Patologi | Karolinska Institutet (ki.se)

Ansökan

Ansökan ska innehålla följande handlingar företrädesvis skrivna på engelska (alternativt svenska): CV, meriter och beskrivning av planerad forskning som presenteras i enlighet med Karolinska Institutets meritportfölj.

Ansökan ska göras via rekryteringssystemet Varbi. Intervju och val av kandidat sker löpande.

Vid tillsvidareanställning tillämpar Karolinska Institutet 6 månaders provanställning. KI tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt våra kollektivavtal RALS och RALS-T.

Vill du göra skillnad – och bidra till en bättre hälsa för alla? Sök jobb hos oss!