Kravanalytiker - Lediga jobb

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid.

Om jobbet

Vi söker dig som är kravanalytiker men som även har erfarenhet av att arbete med test. Tjänsten är i första hand placerad inom det produktområde som förvaltar utskick av brev från hela myndigheten samt ärendehantering som hanterar inkommande handlingar till hela myndigheten men du kan även komma att arbeta inom andra områden på it-avdelningen. 

Som kravanalytiker på Transportstyrelsen deltar du i utvecklingen av effektiva, smarta och hållbara it-lösningar för samhället. Du blir en värdefull del av ett agilt utvecklingsteam där vi arbetar brett – från kravanalys, design och implementation till test, testautomatisering och automatiserade driftsättningar. Du kommer huvudsakligen att ansvara för att hela kravprocessen fungerar men vi har även behov av stöttning inom testområdet varför du ibland kommer att arbeta med test. 

Arbetet omfattar verksamhetskritiska system och du får en central roll i utvecklingen och förvaltningen av Transportstyrelsens systemlösningar. Just nu befinner vi oss i en mycket spännande fas med flera större pågående program och uppdrag, bland annat en omfattande modernisering av vägtrafikregistret.

Hos oss är du viktig

Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar.

Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen

Du kommer att

• arbeta i team med förvaltningsuppdrag eller projekt
• leda och delta i workshops tillsammans med beställarorganisationen
• vara informationslänken mellan beställare och It-avdelningen
• granska och kvalitetssäkra kravrelaterad dokumentation
• säkerställa att både funktionella och icke-funktionella krav formuleras på ett sätt som gör dem både utvecklingsbara och testbara, är tydliga, prioriterade och förstådda
• stödja test- och kvalitetssäkringsarbete genom kravvalidering och granskning av testfall
• tillsammans med testare ta fram, genomföra och analysera utfall av tester, utvärdera och rapportera testresultat.

Du måste ha

• akademisk utbildning inom it-området om minst 2 år eller kunskaper förvärvade på annat sätt som vi bedömer likvärdiga
• aktuell arbetslivserfarenhet av kravarbete primärt med inriktning mot it om minst 4 år
• erfarenhet av att arbeta med test
• arbetat med användningsfall
• god förmåga att uttrycka dig på svenska, i tal och skrift.

Det är meriterande om du också har

• erfarenhet av någon metod för kravhantering enligt IREB och/eller REQB
• erfarenhet av att leda workshops
• arbetat med process- och informationsmodeller
• erfarenhet av systemförvaltning och/eller agil systemutveckling
• erfarenhet av Azure Dev Ops alternativ Jira.

Vi vill att du

• har lätt för att ta kontakter, skapa och behålla goda relationer
• har god analytisk förmåga
• är kommunikativ och lyhörd
• har ett starkt intresse att lära dig nytt och utvecklas i din roll.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Mer information

Anställningen är tillsvidare med placering Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. Rollen innebär att du behöver kunna vara på plats på kontoret regelbundet under veckan i den omfattning verksamheten kräver, samt att du vid distansarbete snabbt kan ta dig till kontoret vid behov. Det är verksamhetens behov och karaktären på arbetsuppgifterna som avgör om och i vilken utsträckning det är möjligt. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Vid frågor är du välkommen att kontakta sektionschef Ulrika Nygren, 010 – 495 32 79 ulrika.nygren@transportstyrelsen.se, från och med den 27 juli. ST, Axel Frick och Saco-S, Andrzej Wojtczak nås via vår växel på 0771-503 503.

Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss.

Ansök

Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-5971. Vi behöver din ansökan senast den 31 juli 2026. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. 

Välkommen att bli vår nya kollega!

Kort om Transportstyrelsen

Transportstyrelsen arbetar för att uppnå god tillgänglighet, hög kvalitet, säkra och miljöanpassade transporter inom järnväg, luftfart, sjöfart och väg. Vi tar fram regler, ger tillstånd och följer upp hur de efterlevs. Med hjälp av våra register arbetar vi bland annat med avgifter, tillstånd och ägarbyten.

Läs mer om Transportstyrelsen

Vi söker nu en erfaren kravanalytiker för ett uppdrag inom Skatteverkets ombudshantering. Rollen passar dig som trivs i gränslandet mellan verksamhet och IT och som har god förmåga att omvandla verksamhetsbehov till tydliga, strukturerade och värdeskapande krav.

Uppdraget är på nivå 3, vilket normalt motsvarar cirka 4–8 års erfarenhet, men för detta uppdrag krävs minst 6 års relevant erfarenhet som kravanalytiker i en större organisation.

Som kravanalytiker kommer du att arbeta nära verksamhetsrepresentanter, epic owner, produktägare, arkitekter, UX och utvecklingsteam. Du ansvarar för att identifiera, analysera, dokumentera och följa upp krav genom hela utvecklingsprocessen.

Uppdraget bedrivs i en komplex och regelstyrd miljö där struktur, samarbete och tydlig kommunikation är avgörande. Du kommer även att bidra till att etablera en lämplig agil kravhanteringsmetodik och säkerställa god spårbarhet mellan krav, utveckling och test.

Du kommer bland annat att:

• Samla in, analysera och dokumentera funktionella och icke-funktionella krav

• Facilitera workshops och möten med verksamhet, intressenter och utvecklingsteam

• Säkerställa spårbarhet mellan krav, utveckling och test

• Samarbeta nära produktägare, epic owner, arkitekter, UX och utvecklingsteam

• Följa upp krav genom hela utvecklingsprocessen

• Bidra till att etablera och vidareutveckla agil kravhanteringsmetodik

• Arbeta i en regelstyrd och komplex verksamhetsmiljö

• Minst 6 års relevant och aktuell erfarenhet som kravanalytiker

• Erfarenhet av kravanalys i en större organisation med minst 1000 anställda

• Erfarenhet av att arbeta enligt agil kravmetodik

• Erfarenhet av samarbete med arkitekter, UX och utvecklingsteam

• Erfarenhet av att identifiera, analysera, dokumentera och följa upp krav

• God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift

• Erfarenhet som kravanalytiker i regelstyrda och komplexa miljöer

• Erfarenhet av kravanalys inom myndighet eller offentlig sektor

• Erfarenhet av arbete inom SAFe-ramverket

Du är analytisk, strukturerad och lösningsorienterad. Du har lätt för att skapa förtroende och samarbeta med olika roller, samtidigt som du är trygg i att självständigt driva ditt arbete framåt.

Du trivs i komplexa miljöer där det krävs noggrannhet, kommunikation och förmåga att balansera verksamhetsbehov, tekniska förutsättningar och regelverk.

• 32 dagars semester

• Full tjänstepension

• Friskvårdsbidrag

• Kompetensutveckling

• Stöttande team

Trafikverket pågår med ett arbete för att implementera en kravdatabas för att kunna upprätthålla krav under en anläggnings hela livscykel. Den färdiga lösningen kallas KOLL kravdatabas och bygger på kravhanteringssystemet DOORS Next. Geografisk plats är antingen Göteborg eller Stockholm

Tillsammans med ett nytt arbetssätt ger KOLL kravdatabas ett effektivare underhåll genom anläggningens hela livscykel samt ett digitalt kravflöde genom hela verksamhetsflödet.

Skall-krav

Utbildning

Högskole- eller universitetsutbildning inom teknik, IT, systemvetenskap eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Erfarenhet av kravhantering

Minst 3 års erfarenhet av systematisk kravhantering i större organisation eller projekt.

Erfarenhet av att dokumentera, strukturera och förvalta krav.

Erfarenhet av arbete med kravspårbarhet och kravuppföljning.

Erfarenhet av att stödja verksamheter i kravrelaterade frågor.

Systemstöd

Erfarenhet av att administrera eller förvalta systemstöd för kravhantering.

Erfarenhet av konfigurering, användarstöd eller metodstöd i digitala verktyg.

Erfarenhet av att ta fram instruktioner, mallar och arbetssätt.

Utbildning och förändringsledning

Dokumenterad erfarenhet av att planera och genomföra utbildningar eller workshops.

Förmåga att anpassa utbildningsmaterial till olika målgrupper.

Erfarenhet av att stödja användare vid införande av nya arbetssätt eller verktyg.

Kommunikation

Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift.

God pedagogisk förmåga.

Förmåga att kommunicera med både verksamhet, projektledare och tekniska specialister.

Personliga egenskaper

Strukturerad och noggrann.

Självständig och initiativtagande.

Serviceinriktad.

God samarbetsförmåga.

Meriterande krav

Kravhanteringsmetodik

Erfarenhet av kravhantering enligt etablerade metoder och standarder.

Erfarenhet av verifiering och validering av krav.

Verktyg

Erfarenhet av kravverktyg, till exempel:

IBM DOORS Next

Azure DevOps

Infrastruktur och anläggning

Erfarenhet från järnvägs-, väg-, tunnel- eller anläggningsprojekt.

Erfarenhet av arbete i kravintensiva miljöer med många intressenter.

Erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet eller beställarorganisation.

Utbildningsproduktion

Erfarenhet av att ta fram utbildningsmaterial.

Erfarenhet av att bygga kunskapsnätverk eller användarforum.

Exempel på arbetsuppgifter

Förvalta och vidareutveckla organisationens kravhanteringsprocess.

Förvalta och administrera kravhanteringsverktyg.

Ge metodstöd till projekt och förvaltning.

Planera och genomföra utbildningar inom kravhantering och systemstöd.

Ta fram utbildningsmaterial, guider och instruktioner.

Delta i utveckling av arbetssätt för kravspårbarhet och uppföljning.

Samordna erfarenhetsåterföring och förbättringsarbete.

Fungera som stöd inom kravhantering.

Vi erbjuder

• 32 dagars semester

• Full tjänstepension

• Friskvårdsbidrag

• Kompetensutveckling

• Stöttande team

Trafikverket pågår med ett arbete för att implementera en kravdatabas för att kunna upprätthålla krav under en anläggnings hela livscykel. Den färdiga lösningen kallas KOLL kravdatabas och bygger på kravhanteringssystemet DOORS Next. Geografisk plats är antingen Göteborg eller Stockholm

Tillsammans med ett nytt arbetssätt ger KOLL kravdatabas ett effektivare underhåll genom anläggningens hela livscykel samt ett digitalt kravflöde genom hela verksamhetsflödet.

Skall-krav

Utbildning

Högskole- eller universitetsutbildning inom teknik, IT, systemvetenskap eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Erfarenhet av kravhantering

Minst 3 års erfarenhet av systematisk kravhantering i större organisation eller projekt.

Erfarenhet av att dokumentera, strukturera och förvalta krav.

Erfarenhet av arbete med kravspårbarhet och kravuppföljning.

Erfarenhet av att stödja verksamheter i kravrelaterade frågor.

Systemstöd

Erfarenhet av att administrera eller förvalta systemstöd för kravhantering.

Erfarenhet av konfigurering, användarstöd eller metodstöd i digitala verktyg.

Erfarenhet av att ta fram instruktioner, mallar och arbetssätt.

Utbildning och förändringsledning

Dokumenterad erfarenhet av att planera och genomföra utbildningar eller workshops.

Förmåga att anpassa utbildningsmaterial till olika målgrupper.

Erfarenhet av att stödja användare vid införande av nya arbetssätt eller verktyg.

Kommunikation

Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift.

God pedagogisk förmåga.

Förmåga att kommunicera med både verksamhet, projektledare och tekniska specialister.

Personliga egenskaper

Strukturerad och noggrann.

Självständig och initiativtagande.

Serviceinriktad.

God samarbetsförmåga.

Meriterande krav

Kravhanteringsmetodik

Erfarenhet av kravhantering enligt etablerade metoder och standarder.

Erfarenhet av verifiering och validering av krav.

Verktyg

Erfarenhet av kravverktyg, till exempel:

IBM DOORS Next

Azure DevOps

Infrastruktur och anläggning

Erfarenhet från järnvägs-, väg-, tunnel- eller anläggningsprojekt.

Erfarenhet av arbete i kravintensiva miljöer med många intressenter.

Erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet eller beställarorganisation.

Utbildningsproduktion

Erfarenhet av att ta fram utbildningsmaterial.

Erfarenhet av att bygga kunskapsnätverk eller användarforum.

Exempel på arbetsuppgifter

Förvalta och vidareutveckla organisationens kravhanteringsprocess.

Förvalta och administrera kravhanteringsverktyg.

Ge metodstöd till projekt och förvaltning.

Planera och genomföra utbildningar inom kravhantering och systemstöd.

Ta fram utbildningsmaterial, guider och instruktioner.

Delta i utveckling av arbetssätt för kravspårbarhet och uppföljning.

Samordna erfarenhetsåterföring och förbättringsarbete.

Fungera som stöd inom kravhantering.

Vi erbjuder

• 32 dagars semester

• Full tjänstepension

• Friskvårdsbidrag

• Kompetensutveckling

• Stöttande team

We are now looking for five analytical and business-oriented Business Analysts / Functional Test Analysts to join a large regulatory initiative impacting Group Finance at one of the major Nordic banks. The role focuses on regulatory reporting, harmonisation of data definitions, and business validation, where understanding business rules and end-to-end flows is key.

About the role

In this role, you will work close to the business in a large-scale initiative aimed at centralising the bank’s data infrastructure for regulatory reporting.The focus is not on technical migration, but on ensuring that financial and regulatory data is correct, harmonised, and aligned with business definitions and reporting requirements.

You will act as a bridge between business and IT, validating data and functionality from a business and regulatory perspective, supporting UAT activities, and ensuring high quality ahead of critical go-live phases. The assignment starts 3rd of august and runs until the end of december 2026, with a possibility of extension.

You are offered

• A role with high business impact within Group Finance and regulatory reporting
• An assignment in a critical and visible transformation initiative
• Long-term potential with possibility of extension
• A dedicated Consultant Manager from Academic Work to support you throughout the assignment

Work tasks

You will work with functional analysis, business validation, and UAT testing in close collaboration with Finance, Risk, and IT stakeholders.

• Analyse and understand business and regulatory reporting requirements
• Validate business rules, data attributes, and financial definitions
• Design and execute UAT test scenarios based on end-to-end business flows
• Ensure data quality and correctness from a business and compliance perspective
• Collaborate with stakeholders across Group Finance, Risk and IT
• Use SQL to support data validation, analysis, and root-cause investigations
• Document findings and support go-live readiness

We are looking for

• Experience as a Business Analyst, Functional Analyst, Test Analyst, or similar hybrid role
• Strong understanding of business processes, functional flows, and regulatory requirements
• Experience with UAT testing and business validation
• Ability to translate business requirements into test scenarios and validation logic
• Good SQL skills for data analysis and validation
• Fluent in English, spoken and written

It is meritorious if you have

• Experience from banking, finance, regulatory reporting or Group Finance
• Experience working in regulated environments
• Experience with data governance, data quality, or attribute definitions
• Knowledge of tools such as Snowflake, Power BI, or similar
• Knowledge of R or Python

To succeed in the role, your personal skills are:

• Change oriented

• Goal oriented

• Stable

• Responsible

In this process, you will be required to do a background check, including a police record and credit check.

Our recruitment process

This recruitment process is handled by Academic Work and it is our client’s wish that all questions regarding the position is directed to Academic Work.

Our selection process is continuous and the advert may close before the recruitment process is completed if we have moved forward to the next phase. The process includes two tests: one personality test and one cognitive test. The tests are tools to find the right talent for the right position, to enable equality, diversity, and a fair process.

Vi söker nu en erfaren kravanalytiker/IT-strateg till ett sjukhusgemensamt uppdrag inom området IT-arbetsplats. Uppdraget innebär att leda arbetet med att samla in, analysera och strukturera krav från flera verksamheter med många intressenter, och att bidra till en gemensam målbild och roadmap för framtidens digitala arbetsmiljö.

Kunden har ett behov av att utveckla och harmonisera området IT-arbetsplats, inklusive användarnas digitala arbetsmiljö, klientplattformar, kringutrustning, identitets- och åtkomstlösningar samt tillhörande tjänster och förvaltningsprocesser.

Som konsult kommer du att arbeta nära berörda verksamheter, serviceförvaltning och leverantör. Rollen innebär att skapa en sammanhållen kravbild, identifiera gemensamma behov och skillnader mellan verksamheter samt ta fram strategiska rekommendationer för fortsatt utveckling.

I uppdraget ingår bland annat att:

• Leda kravinsamling och analysarbete inom IT-arbetsplatsområdet.

• Planera och genomföra workshops och intervjuer med flera intressenter.

• Sammanställa, strukturera och dokumentera verksamheternas behov och krav.

• Identifiera gemensamma behov, prioriteringar, skillnader, risker och beroenden.

• Genomföra nulägesanalys, gap-analys och omvärlds-/teknikanalys.

• Ta fram strategisk målbild, principer och vägval för området.

• Utarbeta en övergripande plan/roadmap för fortsatt utveckling.

• Stödja organisationen i dialogen med aktuell IT-leverantör.

• Ta fram beslutsunderlag och rekommendationer för prioriterade initiativ och nästa steg.

Vi söker dig som har:

• Minst 5 års erfarenhet av strategiskt IT-arbete, exempelvis framtagande av IT-strategier, målbilder eller roadmaps.

• Dokumenterad erfarenhet av att leda kravinsamling och analysarbete i större och komplexa organisationer med många intressenter.

• Erfarenhet av dialog och styrning i relation till IT-leverantörer.

• God kunskap om moderna lösningar inom IT-arbetsplats, inklusive:

  • klientplattformar och endpoint management

  • identitets- och åtkomsthantering, IAM

  • applikationsdistribution och applikationshantering

  • digital arbetsmiljö och användarupplevelse

• Förståelse för molnbaserade arbetsplatstjänster och hybridlösningar.

• God kunskap om informationssäkerhet kopplat till klientmiljöer.

• Dokumenterad erfarenhet av att planera och genomföra workshops och intervjuer.

• Erfarenhet av att strukturera och dokumentera kravbilder.

• Erfarenhet av att ta fram strategiska rekommendationer och beslutsunderlag.

• Förmåga att tillämpa etablerade metoder för målbildsarbete, nulägesanalys, gap-analys och roadmap-planering.

• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift.

Konsulten ska kunna uppvisa två relevanta referensuppdrag av motsvarande karaktär.

Minst ett av referensuppdragen ska ha varit för en organisatoriskt komplex kund med flera nivåer och intressenter samt minst 5 000 arbetsplatser. Minst ett uppdrag ska ha varit inom offentlig sektor. Båda uppdragen ska ha pågått i minst sex sammanhängande månader och ha genomförts helt eller delvis under de senaste tre åren.

Komplettering med referensuppdrag kan ske senare.

Det är meriterande om du har:

• Längre erfarenhet av förstudier eller utredningar kopplade till kravfångst och kravspecifikation inom IT-arbetsplats.

• Erfarenhet av att leda, ansvara för och samordna kravfångst inom IT-arbetsplats.

• Erfarenhet av att arbeta med hela projekt, från förstudie/utredning till slutleverans.

• Erfarenhet från offentlig sektor, vård eller större komplexa organisationer.

För att lyckas i rollen tror vi att du är strukturerad, kommunikativ och trygg i att leda dialog med många olika intressenter. Du har förmåga att skapa tydlighet i komplexa miljöer, väga samman olika behov och formulera rekommendationer som kan ligga till grund för strategiska beslut.

Du är van att arbeta både verksamhetsnära och tekniskt orienterat, och kan översätta behov, risker och möjligheter till en konkret och genomförbar roadmap.

Uppdraget avser en erfaren konsult inom kravanalys, IT-strategi och IT-arbetsplats. Mer information om omfattning, startdatum och praktiska förutsättningar lämnas vid dialog.

Är du intresserad? Skicka in ditt CV och en kort beskrivning av hur din erfarenhet matchar kraven ovan.

• 32 dagars semester

• friskvårdsbidrag

• tjänstepension

• kompetensutveckling

• ett tight team som stöttar varandra

Vi söker nu en erfaren kravanalytiker till ett spännande och samhällsviktigt uppdrag hos Inera AB i Stockholm. Uppdraget passar dig som har gedigen erfarenhet av kravarbete i komplexa IT-miljöer och som vill bidra till moderniseringen av digital infrastruktur inom vård och omsorg.

Inera arbetar för att skapa förutsättningar för digitalisering av välfärden genom gemensam digital infrastruktur och arkitektur för regioner, kommuner och SKR. I detta uppdrag kommer du att ingå i ett projekt inom samverkansarkitektur, där målet är att modernisera infrastrukturen för informationsutbyte mellan aktörer inom vård och omsorg.

Projektet innebär bland annat en förflyttning från SOAP-baserade integrationer till moderna integrationsmönster baserade på REST, API:er och FHIR, samt etablering av ny samverkansinfrastruktur som vidareutvecklar den nationella tjänsteplattformen.

Som kravanalytiker kommer du att stödja projektet med att analysera, strukturera och dokumentera verksamhets- och systemkrav kopplade till den nya samverkansarkitekturen.

I rollen kommer du bland annat att:

• samla in och analysera behov från verksamhet, arkitekter och externa intressenter

• formulera och dokumentera funktionella och icke-funktionella krav

• strukturera krav i epics, features och user stories

• säkerställa kravspårbarhet mellan verksamhetsmål, arkitektur och implementation

• stödja arkitekter i krav kopplade till API-plattform, integrationsmönster och säkerhet

• bidra till kravmodeller, processbeskrivningar och informationsmodeller

• delta i workshops med regioner, myndigheter och andra externa aktörer

• stödja prioritering och förfining av backlog tillsammans med produktägare och projektledning

• bidra till kravunderlag inför upphandling eller införande av tekniska plattformar

• dokumentera i verktyg som Jira, Confluence eller motsvarande

Du kommer att arbeta nära enterprise-, lösnings- och informationsarkitekter, projektledning, utvecklingsteam, interna verksamhetsrepresentanter samt externa aktörer såsom regioner och myndigheter.

• minst 5 års erfarenhet av kravanalys i komplexa IT-miljöer

• erfarenhet av större IT-projekt eller transformationsinitiativ

• erfarenhet av API-baserade integrationslösningar och tekniska backend-kravställningar

• erfarenhet av att formulera både funktionella och icke-funktionella krav

• erfarenhet av kravarbete i samverkan mellan flera organisationer

• god erfarenhet av workshops och behovsanalys

• mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift

• förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar för ett delområde

• hälso- och sjukvårdens digitala ekosystem

• kravarbete kopplat till NMI-klassade system

• nationell tjänsteplattform eller liknande integrationsplattformar

• standarder som FHIR, HL7 eller OpenAPI

• API management-plattformar

• informationsarkitektur eller datamodellering

• offentlig sektor

• säkerhetskrav för API:er, exempelvis OAuth2, certifikat och identitetshantering

Roll: Kravanalytiker, kompetensnivå 3 Omfattning: 100 % Start: Slutet av maj 2026 / enligt överenskommelse Period: Från kontraktssignering till och med 2026-12-31 Option: 6 månader Placeringsort: Stockholm Distans: Möjligt enligt överenskommelse, men konsulten ska vara på plats minst tre dagar per vecka

Du är en strukturerad och självgående kravanalytiker som trivs i komplexa sammanhang med många intressenter. Du har lätt för att skapa tydlighet, driva kravarbete framåt och omsätta verksamhetsbehov till konkreta, prioriterade och spårbara krav. Du är van att samarbeta nära både verksamhet, arkitektur och utveckling, och har en god förståelse för hur tekniska lösningar behöver möta verksamhetens mål och behov.

• 32 dagars semester

• Friskvårdsbidrag

• Tjänstepension

Vi söker en erfaren kravanalytiker till ett uppdrag hos Skolverket. Uppdraget handlar om att stödja myndigheten i arbetet med att analysera, definiera och dokumentera krav inför upphandling av ett nytt handläggningssystem för komplex ärendehantering.

Systemet ska stödja verksamheten inom bland annat statsbidrag och lärarlegitimation, där det finns behov av ett modernt och ändamålsenligt systemstöd för administrativa processer, digitalisering och automation.

I rollen kommer du att arbeta nära verksamhet, IT och inköp för att säkerställa en tydlig, strukturerad och kvalitetssäkrad kravbild inför kommande upphandling.

Du kommer bland annat att:

• samla in, analysera och dokumentera krav

• arbeta med både funktionella och icke-funktionella krav

• ta fram kravunderlag inför upphandling av IT-system/teknisk plattform

• bidra i dialogen mellan verksamhet, IT och inköp

• arbeta med krav kopplat till komplex ärendehantering och handläggningsprocesser

• stödja verksamhetsutveckling, digitalisering och automatisering

• bidra till tydlighet, struktur och kvalitet i kravmaterialet

Vi söker dig som har:

• minst 3 års erfarenhet av kravställning för upphandling av tekniska plattformar

• minst 3 års erfarenhet av arbete med både funktionella och icke-funktionella krav

• minst 3 års erfarenhet från digitaliserings- och systemutvecklingsprojekt inom myndighet

• minst 2 års erfarenhet av kravställning för betallösningar med kortbetalning och Swish

• minst 2 års erfarenhet av verksamhetsutveckling och digitaliseringsarbete med fokus på automation och AI

• mycket god förmåga att kommunicera, vara lyhörd och samarbeta med olika intressenter

• mycket god svenska i tal och skrift

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• kravställning i implementationsprojekt för plattformar avsedda för komplex handläggning

• modellering av verksamhetsprocesser och informationsmodeller i Sparx Systems Enterprise Architect

• verksamhetsutveckling och digitaliseringsarbete inom skolsektorn

• kravställning och/eller verksamhetsutveckling inom offentlig sektor

• framtagande av kravunderlag inför upphandling av IT-system

• arbete i upphandlingsnära projekt med koppling till LOU

För att lyckas i rollen tror vi att du är strukturerad, analytisk och trygg i att leda kravarbete i komplexa verksamheter. Du har god förmåga att skapa tydlighet, fånga upp olika perspektiv och omsätta verksamhetens behov till konkreta och upphandlingsbara krav.

Du är van att samarbeta med många olika intressenter och kan kommunicera på ett pedagogiskt sätt med både verksamhet, IT och inköpsfunktion.

• 32 dagars semester

• Tjänstepension

• Friskvårdsbidrag

• Utbildning/kompetensutveckling

• Stöttande team

Skicka in ditt CV och en kort beskrivning av hur din erfarenhet matchar skallkraven. Urval sker löpande.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.

Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.

Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.

Arbetsbeskrivning Sektionen får förfrågningar där kravarbete är en central del och vi har därför behov av en resurskonsult som kan stärka vår sektion inom detta område.

Sektionen är en strategisk, styrande och stödjande funktion som i samarbete med verksamheten arbetar med utvecklingsarbete samt samordning, förvaltning och utveckling av verksgemensamma områden, metoder och verktyg. Sektionen verkar för ett helhetsperspektiv på verksnivå.

Kravanalytikern ska driva kravarbetet framåt samt stötta projekt-/uppdragsledaren i syfte att skapa förutsättningar för projektets/uppdragets leveranser.

Skallkrav 1. Akademisk examen på minst kandidatnivå inom IT, datavetenskap eller systemvetenskap 2. Minst 5 års erfarenhet av att i rollen som kravanalytiker, inom verksamhetsutveckling,

systemutveckling och/eller IT-projekt, arbeta med uppgifter såsom insamling och prioritering av krav, workshopledning med mera 3. Minst 5 års erfarenhet av att arbeta med verktyg och plattformar för kravhantering, Jiraoch/eller Azure DevOps 4. Minst 5 års erfarenhet av att arbeta tvärfunktionellt och brett med kravarbete, där konsulten har hanterat krav inom minst två av följande områden: såsom processutveckling, IT-system (frontend/backend), IT-hårdvara och Operational Technology (OT) 5. Minst 3 års erfarenhet av testledning och att skriva testfall

Meriterande: 1. Minst 2 års erfarenhet av att arbeta med agila metoder 2. Minst 3 års erfarenhet i rollen som uppdrags- eller projektledare 3. Certifiering i agila metoder, SAFe eller Scrum

Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.

Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov.

Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad.

Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder.

Arbetsbeskrivning Uppdrag:

I rollen som kravanalytiker ansvarar du för att leda och genomföra behovs- och kravarbete kopplat till beslutsstödet. Detta innefattar att i nära samverkan med verksamheten kartlägga och analysera behov samt omsätta dessa till strukturerade och utvecklingsbara krav för datalager, integrationer och rapportering.

Du deltar i ett tidigt skede i större initiativ, särskilt kopplat till införandet av nytt journalsystem och tillhörande uppföljning och är även en aktiv del i det löpande arbetet med att hantera och prioritera inkommande utvecklingsbehov.

Beslutsstödslösningen är baserad på Microsofts plattform (SQL Server 2022, SSIS, SSAS) samt Power BI on prem för self-service och interaktiva rapporter. Just nu sker stora satsningar där vi utvärderar en hybridarkitektur och där ser vi att exempelvis Fabric kommer att bli en viktig del i våra framtida leveranser.

I din roll ingår att aktivt delta i kompetensutbyte inom teamet och säkerställa att arbetet sker enligt framtagna rutiner och arbetssätt. I den aktuella rollen förväntas du ta ett ledande ansvar för kravarbete och koordinering i både större och mindre initiativ. Rollen innebär att planera och strukturera kravarbete, leda workshops och dialoger med verksamhet och teamet samt säkerställa att krav är tydliga, prioriterade och förankrade. Du förväntas självständigt driva arbetet framåt, kunna leda initiativ och fungera som en sammanhållande länk mellan verksamheten och utvecklingsteamet.

Skallkrav:

• Konsult ska ha genomfört minst ett (1) längre uppdrag (minst 6 månader på heltid) i en större organisation där konsulten haft en roll som kravanalytiker vid genomförandet av uppdraget.

• Flerårig dokumenterad erfarenhet av Business Intelligence.

Meriterande:

• Dokumenterad erfarenhet av SQL och/eller en grundläggande erfarenhet av att bygga rapporter i Power BI/Excel

• Erfarenhet av Agila arbetssätt och Azure DevOps.

Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder.

Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.