Förvaltningschef - Lediga jobb

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan.

Socialförvaltningen ansvarar för kommunens äldreomsorg, insatser till personer med funktionsnedsättning och individ- och familjeomsorg. Förvaltningen består av en stab samt tre verksamhetsområden som svarar för myndighetsutövning, beställning av verksamhet och verksamhet i egen regi. I förvaltningen arbetar ca 500 medarbetare.

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun

Arbetsbeskrivning

Som förvaltningschef för socialförvaltningen leder du en verksamhet med cirka 450 medarbetare och en nettobudget om cirka 694 miljoner kronor. Du ingår i kommundirektörens ledningsgrupp och har ett övergripande ansvar för kvalitet, resultat, ekonomi och långsiktig utveckling. Uppdraget omfattar individ- och familjeomsorg, äldreomsorg, funktionsstöd samt kommunens arbetsmarknadsinsatser.

Socialförvaltningen har en stabil grund med kompetenta chefer, engagerade medarbetare och etablerade strukturer för styrning och uppföljning. Samtidigt står kommunen inför flera viktiga utvecklingsfrågor kopplade till demografiska förändringar, kompetensförsörjning, ekonomi och framtidens välfärd. Uppdraget innebär att balansera höga förväntningar från politik och medborgare med ett tydligt fokus på kvalitet, rättssäkerhet, effektivitet och långsiktig hållbarhet. Du leder genom chefer och bygger ett professionellt samarbete med nämnd, kommunledning och övriga förvaltningar.

Det här är ett uppdrag för dig som vill vara med och forma framtidens socialtjänst i en kommun med höga ambitioner och stor utvecklingskraft. Ekerö befinner sig i ett spännande utvecklingsskede där kommunen växer, investerar och samtidigt genomför en omfattande professionaliseringsresa med fokus på tydligare styrning, faktabaserade beslut och långsiktig hållbarhet. Som förvaltningschef får du möjlighet att arbeta nära den politiska ledningen och kommunledningen och vara en central aktör i utvecklingen av hela kommunen.

Ekerö är en attraktiv boendekommun i Stockholmsregionen med en växande befolkning, höga ambitioner och ett tydligt fokus på att utveckla välfärden. Samtidigt står kommunen inför viktiga strategiska vägval inom socialtjänstens område, bland annat kopplat till framtidens äldreomsorg, arbetsmarknadsinsatser, utvecklingen av stöd till personer med funktionsnedsättning samt omställningen till en mer analysbaserad och hållbar verksamhetsstyrning. För rätt person innebär detta en unik möjlighet att kombinera strategiskt ledarskap med konkret samhällspåverkan.

Du kommer till en förvaltning med engagerade medarbetare, kompetenta chefer och en väl utvecklad samverkanskultur. Uppdraget innebär att tillsammans med verksamheten fortsätta utveckla kvalitet, stärka den strategiska styrningen och skapa förutsättningar för en socialtjänst som är hållbar, effektiv och anpassad för framtidens behov.

Rollen kräver ett tydligt och tillitsfullt ledarskap, god analytisk förmåga och förmåga att navigera i en politiskt styrd organisation där många intressenter har höga förväntningar. För dig som motiveras av att leda utveckling, skapa resultat och göra verklig skillnad för invånare i alla åldrar erbjuder Ekerö kommun ett av de mest intressanta socialchefsuppdragen i Stockholmsregionen.

Kvalifikationer

Vi ser gärna erfarenhet av:

• Erfarenhet av att leda i politiskt styrd organisation.
• Erfarenhet av att samverka med politisk ledning, nämnd och kommunstyrelse.
• God förståelse för det kommunala systemet
• God kunskap om socialtjänstens lagstiftning och uppdrag.
• Erfarenhet av att leda verksamhet i tillväxt, omställning eller större strukturförändringar.
• Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete inom socialtjänst eller annan komplex verksamhet.
• Erfarenhet av strategisk kompetensförsörjning och arbete med långsiktig chefs- och medarbetarutveckling.
• Erfarenhet av att leda i en decentraliserad organisation med tydligt mandat för verksamhetsnära chefer.
• Erfarenhet av att använda digitalisering som stöd för styrning, uppföljning och verksamhetsutveckling.
• Erfarenhet av krisledning inom samhällsviktig verksamhet.

Som person är du:

• Strategisk och analytisk.
• Tydlig och trygg i ledarskapet.
• Relationsskapande och samarbetsorienterad.
• Utvecklingsinriktad med god genomförandeförmåga.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero

Kontaktperson

I denna rekrytering samarbetar vi med Jefferson Wells. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsulterna, se kontaktuppgifter nedan.

Tjänsten söks via Jefferson Wells hemsida: https://www.jeffersonwells.se/sv/jobb/halsosjukvardomsorgmanagementoffentligsektor/forvaltningschef-socialforvaltningen-till-ekero-kommun/53151

Om Ekerö kommun

Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina.

Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt.

Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post.

Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan

Barn och utbildningsförvaltningen har 11 kommunala skolor och 16 kommunala förskolor. Vi har en god samverkan och ägnar mycket kraft åt gemensam verksamhetsutveckling på vetenskaplig grund. Våra barn och elever får höga resultat.

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun

Arbetsbeskrivning

Som förvaltningschef för barn- och utbildningsförvaltningen leder du kommunens samlade utbildningsverksamhet, som omfattar förskola, grundskola, anpassad skola, vuxenutbildning, central elevhälsa och matproduktion. Du ingår i kommundirektörens ledningsgrupp och har ett övergripande ansvar för kvalitet, resultat, ekonomi och långsiktig utveckling.

Ekerö har starka skolresultat och en väl fungerande organisation, samtidigt som kommunen står inför strategiska vägval kring struktur, lokalförsörjning, demografiska förändringar och ekonomisk hållbarhet. Uppdraget innebär att balansera höga förväntningar från politik och medborgare med ett tydligt fokus på kvalitet, likvärdighet och resurseffektivitet. Du leder genom chefer och bygger ett professionellt samarbete med nämnd, rektorer och övriga förvaltningar.

Det här är ett uppdrag för dig som vill vara med och forma framtidens utbildningskommun. Ekerö befinner sig i ett spännande utvecklingsskede där kommunen växer, investerar och samtidigt genomför en omfattande professionaliseringsresa med fokus på tydligare styrning, faktabaserade beslut och långsiktig hållbarhet. Som förvaltningschef får du möjlighet att arbeta nära den politiska ledningen och kommunledningen och vara en central aktör i utvecklingen av hela kommunen.

Ekerö är en attraktiv boendekommun i Stockholmsregionen med en växande befolkning höga ambitioner och goda utbildningsresultat. För rätt person innebär detta en unik möjlighet att kombinera strategiskt ledarskap med konkret samhällspåverkan.

Du kommer till en förvaltning med engagerade medarbetare, kompetenta chefer och en väl utvecklad samverkanskultur. Uppdraget innebär att tillsammans med verksamheten fortsätta utveckla kvalitet, stärka den strategiska styrningen och säkerställa att Ekerös barn och elever även framöver erbjuds utbildning och lärmiljöer av högsta kvalitet.

Rollen kräver ett tydligt och tillitsfullt ledarskap, god analytisk förmåga och förmåga att navigera i en politiskt styrd organisation där många intressenter har höga förväntningar. För dig som motiveras av att leda utveckling, skapa resultat och göra verklig skillnad för kommande generationer erbjuder Ekerö kommun ett av de mest intressanta utbildningschefsuppdragen i Stockholmsregionen.

Kvalifikationer

För att lyckas i uppdraget ser vi att du har:

• Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget.
• Flerårig erfarenhet av att vara chef över chefer och leda ledningsgruppsarbete.
• Erfarenhet av att leda en politiskt styrd organisation.
• Erfarenhet av arbete i en chefsfunktion inom utbildningsområdet
• God kunskap om Skollagen och annan relevant lagstiftning inom förvaltningens ansvarsområde.
• Dokumenterad erfarenhet av strategisk ledning, verksamhetsutveckling och förändringsledning.
• Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete inom utbildning eller annan komplex verksamhet.
• Erfarenhet av budgetansvar och ekonomistyrning i större organisation.
• Dokumenterad erfarenhet av strategiskt och systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM).
• Erfarenhet av samverkan med exempelvis fackliga parter, andra förvaltningar, myndigheter, vårdnadshavare eller externa aktörer.
• God förståelse för kommunal styrning, demokratiska processer och tjänstepersonsrollen i en offentlig verksamhet.
• Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande med:

• Erfarenhet av att arbeta nära nämnd, styrelse eller politisk ledning.
• Erfarenhet av att leda verksamhet i tillväxt, omställning eller större strukturförändring.
• Erfarenhet av strategisk kompetensförsörjning.
• Erfarenhet av att använda digitalisering som stöd för styrning, uppföljning och verksamhetsutveckling.

Som person är du:

• Strategisk med stark helhetssyn.
• Trygg och kommunikativ.
• Prestigelös och samverkansorienterad.
• Modig och uthållig i förändringsarbete.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero

Kontaktperson

I denna rekrytering samarbetar vi med Jefferson Wells. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsulterna, se kontaktuppgifter nedan.

Tjänsten söks via Jefferson Wells hemsida: https://www.jeffersonwells.se/sv/jobb/managementoffentligsektorpedagogiskaarbeten/forvaltningschef-barn-och-utbildningsforvaltningen/53150

Om Ekerö kommun Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina.

Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt.

Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post.

Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan.

Socialförvaltningen ansvarar för kommunens äldreomsorg, insatser till personer med funktionsnedsättning och individ- och familjeomsorg. Förvaltningen består av en stab samt tre verksamhetsområden som svarar för myndighetsutövning, beställning av verksamhet och verksamhet i egen regi. I förvaltningen arbetar ca 500 medarbetare.

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun

Arbetsbeskrivning

Som förvaltningschef för socialförvaltningen leder du en verksamhet med cirka 450 medarbetare och en nettobudget om cirka 694 miljoner kronor. Du ingår i kommundirektörens ledningsgrupp och har ett övergripande ansvar för kvalitet, resultat, ekonomi och långsiktig utveckling. Uppdraget omfattar individ- och familjeomsorg, äldreomsorg, funktionsstöd samt kommunens arbetsmarknadsinsatser.

Socialförvaltningen har en stabil grund med kompetenta chefer, engagerade medarbetare och etablerade strukturer för styrning och uppföljning. Samtidigt står kommunen inför flera viktiga utvecklingsfrågor kopplade till demografiska förändringar, kompetensförsörjning, ekonomi och framtidens välfärd. Uppdraget innebär att balansera höga förväntningar från politik och medborgare med ett tydligt fokus på kvalitet, rättssäkerhet, effektivitet och långsiktig hållbarhet. Du leder genom chefer och bygger ett professionellt samarbete med nämnd, kommunledning och övriga förvaltningar.

Det här är ett uppdrag för dig som vill vara med och forma framtidens socialtjänst i en kommun med höga ambitioner och stor utvecklingskraft. Ekerö befinner sig i ett spännande utvecklingsskede där kommunen växer, investerar och samtidigt genomför en omfattande professionaliseringsresa med fokus på tydligare styrning, faktabaserade beslut och långsiktig hållbarhet. Som förvaltningschef får du möjlighet att arbeta nära den politiska ledningen och kommunledningen och vara en central aktör i utvecklingen av hela kommunen.

Ekerö är en attraktiv boendekommun i Stockholmsregionen med en växande befolkning, höga ambitioner och ett tydligt fokus på att utveckla välfärden. Samtidigt står kommunen inför viktiga strategiska vägval inom socialtjänstens område, bland annat kopplat till framtidens äldreomsorg, arbetsmarknadsinsatser, utvecklingen av stöd till personer med funktionsnedsättning samt omställningen till en mer analysbaserad och hållbar verksamhetsstyrning. För rätt person innebär detta en unik möjlighet att kombinera strategiskt ledarskap med konkret samhällspåverkan.

Du kommer till en förvaltning med engagerade medarbetare, kompetenta chefer och en väl utvecklad samverkanskultur. Uppdraget innebär att tillsammans med verksamheten fortsätta utveckla kvalitet, stärka den strategiska styrningen och skapa förutsättningar för en socialtjänst som är hållbar, effektiv och anpassad för framtidens behov.

Rollen kräver ett tydligt och tillitsfullt ledarskap, god analytisk förmåga och förmåga att navigera i en politiskt styrd organisation där många intressenter har höga förväntningar. För dig som motiveras av att leda utveckling, skapa resultat och göra verklig skillnad för invånare i alla åldrar erbjuder Ekerö kommun ett av de mest intressanta socialchefsuppdragen i Stockholmsregionen.

Kvalifikationer

Vi ser gärna erfarenhet av:

• Erfarenhet av att leda i politiskt styrd organisation.
• Erfarenhet av att samverka med politisk ledning, nämnd och kommunstyrelse.
• God förståelse för det kommunala systemet
• God kunskap om socialtjänstens lagstiftning och uppdrag.
• Erfarenhet av att leda verksamhet i tillväxt, omställning eller större strukturförändringar.
• Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete inom socialtjänst eller annan komplex verksamhet.
• Erfarenhet av strategisk kompetensförsörjning och arbete med långsiktig chefs- och medarbetarutveckling.
• Erfarenhet av att leda i en decentraliserad organisation med tydligt mandat för verksamhetsnära chefer.
• Erfarenhet av att använda digitalisering som stöd för styrning, uppföljning och verksamhetsutveckling.
• Erfarenhet av krisledning inom samhällsviktig verksamhet.

Som person är du:

• Strategisk och analytisk.
• Tydlig och trygg i ledarskapet.
• Relationsskapande och samarbetsorienterad.
• Utvecklingsinriktad med god genomförandeförmåga.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero

Kontaktperson

I denna rekrytering samarbetar vi med Jefferson Wells. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsulterna, se kontaktuppgifter nedan.

Tjänsten söks via Jefferson Wells hemsida: https://www.jeffersonwells.se/sv/jobb/halsosjukvardomsorgmanagementoffentligsektor/forvaltningschef-socialforvaltningen-till-ekero-kommun/53151

Om Ekerö kommun

Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina.

Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt.

Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post.

Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan

Barn och utbildningsförvaltningen har 11 kommunala skolor och 16 kommunala förskolor. Vi har en god samverkan och ägnar mycket kraft åt gemensam verksamhetsutveckling på vetenskaplig grund. Våra barn och elever får höga resultat.

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun

Arbetsbeskrivning

Som förvaltningschef för barn- och utbildningsförvaltningen leder du kommunens samlade utbildningsverksamhet, som omfattar förskola, grundskola, anpassad skola, vuxenutbildning, central elevhälsa och matproduktion. Du ingår i kommundirektörens ledningsgrupp och har ett övergripande ansvar för kvalitet, resultat, ekonomi och långsiktig utveckling.

Ekerö har starka skolresultat och en väl fungerande organisation, samtidigt som kommunen står inför strategiska vägval kring struktur, lokalförsörjning, demografiska förändringar och ekonomisk hållbarhet. Uppdraget innebär att balansera höga förväntningar från politik och medborgare med ett tydligt fokus på kvalitet, likvärdighet och resurseffektivitet. Du leder genom chefer och bygger ett professionellt samarbete med nämnd, rektorer och övriga förvaltningar.

Det här är ett uppdrag för dig som vill vara med och forma framtidens utbildningskommun. Ekerö befinner sig i ett spännande utvecklingsskede där kommunen växer, investerar och samtidigt genomför en omfattande professionaliseringsresa med fokus på tydligare styrning, faktabaserade beslut och långsiktig hållbarhet. Som förvaltningschef får du möjlighet att arbeta nära den politiska ledningen och kommunledningen och vara en central aktör i utvecklingen av hela kommunen.

Ekerö är en attraktiv boendekommun i Stockholmsregionen med en växande befolkning höga ambitioner och goda utbildningsresultat. För rätt person innebär detta en unik möjlighet att kombinera strategiskt ledarskap med konkret samhällspåverkan.

Du kommer till en förvaltning med engagerade medarbetare, kompetenta chefer och en väl utvecklad samverkanskultur. Uppdraget innebär att tillsammans med verksamheten fortsätta utveckla kvalitet, stärka den strategiska styrningen och säkerställa att Ekerös barn och elever även framöver erbjuds utbildning och lärmiljöer av högsta kvalitet.

Rollen kräver ett tydligt och tillitsfullt ledarskap, god analytisk förmåga och förmåga att navigera i en politiskt styrd organisation där många intressenter har höga förväntningar. För dig som motiveras av att leda utveckling, skapa resultat och göra verklig skillnad för kommande generationer erbjuder Ekerö kommun ett av de mest intressanta utbildningschefsuppdragen i Stockholmsregionen.

Kvalifikationer

För att lyckas i uppdraget ser vi att du har:

• Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget.
• Flerårig erfarenhet av att vara chef över chefer och leda ledningsgruppsarbete.
• Erfarenhet av att leda en politiskt styrd organisation.
• Erfarenhet av arbete i en chefsfunktion inom utbildningsområdet
• God kunskap om Skollagen och annan relevant lagstiftning inom förvaltningens ansvarsområde.
• Dokumenterad erfarenhet av strategisk ledning, verksamhetsutveckling och förändringsledning.
• Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete inom utbildning eller annan komplex verksamhet.
• Erfarenhet av budgetansvar och ekonomistyrning i större organisation.
• Dokumenterad erfarenhet av strategiskt och systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM).
• Erfarenhet av samverkan med exempelvis fackliga parter, andra förvaltningar, myndigheter, vårdnadshavare eller externa aktörer.
• God förståelse för kommunal styrning, demokratiska processer och tjänstepersonsrollen i en offentlig verksamhet.
• Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande med:

• Erfarenhet av att arbeta nära nämnd, styrelse eller politisk ledning.
• Erfarenhet av att leda verksamhet i tillväxt, omställning eller större strukturförändring.
• Erfarenhet av strategisk kompetensförsörjning.
• Erfarenhet av att använda digitalisering som stöd för styrning, uppföljning och verksamhetsutveckling.

Som person är du:

• Strategisk med stark helhetssyn.
• Trygg och kommunikativ.
• Prestigelös och samverkansorienterad.
• Modig och uthållig i förändringsarbete.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero

Kontaktperson

I denna rekrytering samarbetar vi med Jefferson Wells. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsulterna, se kontaktuppgifter nedan.

Tjänsten söks via Jefferson Wells hemsida: https://www.jeffersonwells.se/sv/jobb/managementoffentligsektorpedagogiskaarbeten/forvaltningschef-barn-och-utbildningsforvaltningen/53150

Om Ekerö kommun Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina.

Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt.

Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post.

Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan.

Socialförvaltningen ansvarar för kommunens äldreomsorg, insatser till personer med funktionsnedsättning och individ- och familjeomsorg. Förvaltningen består av en stab samt tre verksamhetsområden som svarar för myndighetsutövning, beställning av verksamhet och verksamhet i egen regi. I förvaltningen arbetar ca 500 medarbetare.

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun

Arbetsbeskrivning

Som förvaltningschef för socialförvaltningen leder du en verksamhet med cirka 450 medarbetare och en nettobudget om cirka 694 miljoner kronor. Du ingår i kommundirektörens ledningsgrupp och har ett övergripande ansvar för kvalitet, resultat, ekonomi och långsiktig utveckling. Uppdraget omfattar individ- och familjeomsorg, äldreomsorg, funktionsstöd samt kommunens arbetsmarknadsinsatser.

Socialförvaltningen har en stabil grund med kompetenta chefer, engagerade medarbetare och etablerade strukturer för styrning och uppföljning. Samtidigt står kommunen inför flera viktiga utvecklingsfrågor kopplade till demografiska förändringar, kompetensförsörjning, ekonomi och framtidens välfärd. Uppdraget innebär att balansera höga förväntningar från politik och medborgare med ett tydligt fokus på kvalitet, rättssäkerhet, effektivitet och långsiktig hållbarhet. Du leder genom chefer och bygger ett professionellt samarbete med nämnd, kommunledning och övriga förvaltningar.

Det här är ett uppdrag för dig som vill vara med och forma framtidens socialtjänst i en kommun med höga ambitioner och stor utvecklingskraft. Ekerö befinner sig i ett spännande utvecklingsskede där kommunen växer, investerar och samtidigt genomför en omfattande professionaliseringsresa med fokus på tydligare styrning, faktabaserade beslut och långsiktig hållbarhet. Som förvaltningschef får du möjlighet att arbeta nära den politiska ledningen och kommunledningen och vara en central aktör i utvecklingen av hela kommunen.

Ekerö är en attraktiv boendekommun i Stockholmsregionen med en växande befolkning, höga ambitioner och ett tydligt fokus på att utveckla välfärden. Samtidigt står kommunen inför viktiga strategiska vägval inom socialtjänstens område, bland annat kopplat till framtidens äldreomsorg, arbetsmarknadsinsatser, utvecklingen av stöd till personer med funktionsnedsättning samt omställningen till en mer analysbaserad och hållbar verksamhetsstyrning. För rätt person innebär detta en unik möjlighet att kombinera strategiskt ledarskap med konkret samhällspåverkan.

Du kommer till en förvaltning med engagerade medarbetare, kompetenta chefer och en väl utvecklad samverkanskultur. Uppdraget innebär att tillsammans med verksamheten fortsätta utveckla kvalitet, stärka den strategiska styrningen och skapa förutsättningar för en socialtjänst som är hållbar, effektiv och anpassad för framtidens behov.

Rollen kräver ett tydligt och tillitsfullt ledarskap, god analytisk förmåga och förmåga att navigera i en politiskt styrd organisation där många intressenter har höga förväntningar. För dig som motiveras av att leda utveckling, skapa resultat och göra verklig skillnad för invånare i alla åldrar erbjuder Ekerö kommun ett av de mest intressanta socialchefsuppdragen i Stockholmsregionen.

Kvalifikationer

Vi ser gärna erfarenhet av:

• Erfarenhet av att leda i politiskt styrd organisation.
• Erfarenhet av att samverka med politisk ledning, nämnd och kommunstyrelse.
• God förståelse för det kommunala systemet
• God kunskap om socialtjänstens lagstiftning och uppdrag.
• Erfarenhet av att leda verksamhet i tillväxt, omställning eller större strukturförändringar.
• Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete inom socialtjänst eller annan komplex verksamhet.
• Erfarenhet av strategisk kompetensförsörjning och arbete med långsiktig chefs- och medarbetarutveckling.
• Erfarenhet av att leda i en decentraliserad organisation med tydligt mandat för verksamhetsnära chefer.
• Erfarenhet av att använda digitalisering som stöd för styrning, uppföljning och verksamhetsutveckling.
• Erfarenhet av krisledning inom samhällsviktig verksamhet.

Som person är du:

• Strategisk och analytisk.
• Tydlig och trygg i ledarskapet.
• Relationsskapande och samarbetsorienterad.
• Utvecklingsinriktad med god genomförandeförmåga.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero

Kontaktperson

I denna rekrytering samarbetar vi med Jefferson Wells. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsulterna, se kontaktuppgifter nedan.

Tjänsten söks via Jefferson Wells hemsida: https://www.jeffersonwells.se/sv/jobb/halsosjukvardomsorgmanagementoffentligsektor/forvaltningschef-socialforvaltningen-till-ekero-kommun/53151

Om Ekerö kommun

Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina.

Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt.

Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post.

Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan

Barn och utbildningsförvaltningen har 11 kommunala skolor och 16 kommunala förskolor. Vi har en god samverkan och ägnar mycket kraft åt gemensam verksamhetsutveckling på vetenskaplig grund. Våra barn och elever får höga resultat.

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun

Arbetsbeskrivning

Som förvaltningschef för barn- och utbildningsförvaltningen leder du kommunens samlade utbildningsverksamhet, som omfattar förskola, grundskola, anpassad skola, vuxenutbildning, central elevhälsa och matproduktion. Du ingår i kommundirektörens ledningsgrupp och har ett övergripande ansvar för kvalitet, resultat, ekonomi och långsiktig utveckling.

Ekerö har starka skolresultat och en väl fungerande organisation, samtidigt som kommunen står inför strategiska vägval kring struktur, lokalförsörjning, demografiska förändringar och ekonomisk hållbarhet. Uppdraget innebär att balansera höga förväntningar från politik och medborgare med ett tydligt fokus på kvalitet, likvärdighet och resurseffektivitet. Du leder genom chefer och bygger ett professionellt samarbete med nämnd, rektorer och övriga förvaltningar.

Det här är ett uppdrag för dig som vill vara med och forma framtidens utbildningskommun. Ekerö befinner sig i ett spännande utvecklingsskede där kommunen växer, investerar och samtidigt genomför en omfattande professionaliseringsresa med fokus på tydligare styrning, faktabaserade beslut och långsiktig hållbarhet. Som förvaltningschef får du möjlighet att arbeta nära den politiska ledningen och kommunledningen och vara en central aktör i utvecklingen av hela kommunen.

Ekerö är en attraktiv boendekommun i Stockholmsregionen med en växande befolkning höga ambitioner och goda utbildningsresultat. För rätt person innebär detta en unik möjlighet att kombinera strategiskt ledarskap med konkret samhällspåverkan.

Du kommer till en förvaltning med engagerade medarbetare, kompetenta chefer och en väl utvecklad samverkanskultur. Uppdraget innebär att tillsammans med verksamheten fortsätta utveckla kvalitet, stärka den strategiska styrningen och säkerställa att Ekerös barn och elever även framöver erbjuds utbildning och lärmiljöer av högsta kvalitet.

Rollen kräver ett tydligt och tillitsfullt ledarskap, god analytisk förmåga och förmåga att navigera i en politiskt styrd organisation där många intressenter har höga förväntningar. För dig som motiveras av att leda utveckling, skapa resultat och göra verklig skillnad för kommande generationer erbjuder Ekerö kommun ett av de mest intressanta utbildningschefsuppdragen i Stockholmsregionen.

Kvalifikationer

För att lyckas i uppdraget ser vi att du har:

• Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget.
• Flerårig erfarenhet av att vara chef över chefer och leda ledningsgruppsarbete.
• Erfarenhet av att leda en politiskt styrd organisation.
• Erfarenhet av arbete i en chefsfunktion inom utbildningsområdet
• God kunskap om Skollagen och annan relevant lagstiftning inom förvaltningens ansvarsområde.
• Dokumenterad erfarenhet av strategisk ledning, verksamhetsutveckling och förändringsledning.
• Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete inom utbildning eller annan komplex verksamhet.
• Erfarenhet av budgetansvar och ekonomistyrning i större organisation.
• Dokumenterad erfarenhet av strategiskt och systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM).
• Erfarenhet av samverkan med exempelvis fackliga parter, andra förvaltningar, myndigheter, vårdnadshavare eller externa aktörer.
• God förståelse för kommunal styrning, demokratiska processer och tjänstepersonsrollen i en offentlig verksamhet.
• Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande med:

• Erfarenhet av att arbeta nära nämnd, styrelse eller politisk ledning.
• Erfarenhet av att leda verksamhet i tillväxt, omställning eller större strukturförändring.
• Erfarenhet av strategisk kompetensförsörjning.
• Erfarenhet av att använda digitalisering som stöd för styrning, uppföljning och verksamhetsutveckling.

Som person är du:

• Strategisk med stark helhetssyn.
• Trygg och kommunikativ.
• Prestigelös och samverkansorienterad.
• Modig och uthållig i förändringsarbete.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero

Kontaktperson

I denna rekrytering samarbetar vi med Jefferson Wells. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsulterna, se kontaktuppgifter nedan.

Tjänsten söks via Jefferson Wells hemsida: https://www.jeffersonwells.se/sv/jobb/managementoffentligsektorpedagogiskaarbeten/forvaltningschef-barn-och-utbildningsforvaltningen/53150

Om Ekerö kommun Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina.

Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt.

Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post.

Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan.

Socialförvaltningen ansvarar för kommunens äldreomsorg, insatser till personer med funktionsnedsättning och individ- och familjeomsorg. Förvaltningen består av en stab samt tre verksamhetsområden som svarar för myndighetsutövning, beställning av verksamhet och verksamhet i egen regi. I förvaltningen arbetar ca 500 medarbetare.

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun

Arbetsbeskrivning

Som förvaltningschef för socialförvaltningen leder du en verksamhet med cirka 450 medarbetare och en nettobudget om cirka 694 miljoner kronor. Du ingår i kommundirektörens ledningsgrupp och har ett övergripande ansvar för kvalitet, resultat, ekonomi och långsiktig utveckling. Uppdraget omfattar individ- och familjeomsorg, äldreomsorg, funktionsstöd samt kommunens arbetsmarknadsinsatser.

Socialförvaltningen har en stabil grund med kompetenta chefer, engagerade medarbetare och etablerade strukturer för styrning och uppföljning. Samtidigt står kommunen inför flera viktiga utvecklingsfrågor kopplade till demografiska förändringar, kompetensförsörjning, ekonomi och framtidens välfärd. Uppdraget innebär att balansera höga förväntningar från politik och medborgare med ett tydligt fokus på kvalitet, rättssäkerhet, effektivitet och långsiktig hållbarhet. Du leder genom chefer och bygger ett professionellt samarbete med nämnd, kommunledning och övriga förvaltningar.

Det här är ett uppdrag för dig som vill vara med och forma framtidens socialtjänst i en kommun med höga ambitioner och stor utvecklingskraft. Ekerö befinner sig i ett spännande utvecklingsskede där kommunen växer, investerar och samtidigt genomför en omfattande professionaliseringsresa med fokus på tydligare styrning, faktabaserade beslut och långsiktig hållbarhet. Som förvaltningschef får du möjlighet att arbeta nära den politiska ledningen och kommunledningen och vara en central aktör i utvecklingen av hela kommunen.

Ekerö är en attraktiv boendekommun i Stockholmsregionen med en växande befolkning, höga ambitioner och ett tydligt fokus på att utveckla välfärden. Samtidigt står kommunen inför viktiga strategiska vägval inom socialtjänstens område, bland annat kopplat till framtidens äldreomsorg, arbetsmarknadsinsatser, utvecklingen av stöd till personer med funktionsnedsättning samt omställningen till en mer analysbaserad och hållbar verksamhetsstyrning. För rätt person innebär detta en unik möjlighet att kombinera strategiskt ledarskap med konkret samhällspåverkan.

Du kommer till en förvaltning med engagerade medarbetare, kompetenta chefer och en väl utvecklad samverkanskultur. Uppdraget innebär att tillsammans med verksamheten fortsätta utveckla kvalitet, stärka den strategiska styrningen och skapa förutsättningar för en socialtjänst som är hållbar, effektiv och anpassad för framtidens behov.

Rollen kräver ett tydligt och tillitsfullt ledarskap, god analytisk förmåga och förmåga att navigera i en politiskt styrd organisation där många intressenter har höga förväntningar. För dig som motiveras av att leda utveckling, skapa resultat och göra verklig skillnad för invånare i alla åldrar erbjuder Ekerö kommun ett av de mest intressanta socialchefsuppdragen i Stockholmsregionen.

Kvalifikationer

Vi ser gärna erfarenhet av:

• Erfarenhet av att leda i politiskt styrd organisation.
• Erfarenhet av att samverka med politisk ledning, nämnd och kommunstyrelse.
• God förståelse för det kommunala systemet
• God kunskap om socialtjänstens lagstiftning och uppdrag.
• Erfarenhet av att leda verksamhet i tillväxt, omställning eller större strukturförändringar.
• Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete inom socialtjänst eller annan komplex verksamhet.
• Erfarenhet av strategisk kompetensförsörjning och arbete med långsiktig chefs- och medarbetarutveckling.
• Erfarenhet av att leda i en decentraliserad organisation med tydligt mandat för verksamhetsnära chefer.
• Erfarenhet av att använda digitalisering som stöd för styrning, uppföljning och verksamhetsutveckling.
• Erfarenhet av krisledning inom samhällsviktig verksamhet.

Som person är du:

• Strategisk och analytisk.
• Tydlig och trygg i ledarskapet.
• Relationsskapande och samarbetsorienterad.
• Utvecklingsinriktad med god genomförandeförmåga.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero

Kontaktperson

I denna rekrytering samarbetar vi med Jefferson Wells. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsulterna, se kontaktuppgifter nedan.

Tjänsten söks via Jefferson Wells hemsida: https://www.jeffersonwells.se/sv/jobb/halsosjukvardomsorgmanagementoffentligsektor/forvaltningschef-socialforvaltningen-till-ekero-kommun/53151

Om Ekerö kommun

Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina.

Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt.

Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post.

Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan

Barn och utbildningsförvaltningen har 11 kommunala skolor och 16 kommunala förskolor. Vi har en god samverkan och ägnar mycket kraft åt gemensam verksamhetsutveckling på vetenskaplig grund. Våra barn och elever får höga resultat.

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun

Arbetsbeskrivning

Som förvaltningschef för barn- och utbildningsförvaltningen leder du kommunens samlade utbildningsverksamhet, som omfattar förskola, grundskola, anpassad skola, vuxenutbildning, central elevhälsa och matproduktion. Du ingår i kommundirektörens ledningsgrupp och har ett övergripande ansvar för kvalitet, resultat, ekonomi och långsiktig utveckling.

Ekerö har starka skolresultat och en väl fungerande organisation, samtidigt som kommunen står inför strategiska vägval kring struktur, lokalförsörjning, demografiska förändringar och ekonomisk hållbarhet. Uppdraget innebär att balansera höga förväntningar från politik och medborgare med ett tydligt fokus på kvalitet, likvärdighet och resurseffektivitet. Du leder genom chefer och bygger ett professionellt samarbete med nämnd, rektorer och övriga förvaltningar.

Det här är ett uppdrag för dig som vill vara med och forma framtidens utbildningskommun. Ekerö befinner sig i ett spännande utvecklingsskede där kommunen växer, investerar och samtidigt genomför en omfattande professionaliseringsresa med fokus på tydligare styrning, faktabaserade beslut och långsiktig hållbarhet. Som förvaltningschef får du möjlighet att arbeta nära den politiska ledningen och kommunledningen och vara en central aktör i utvecklingen av hela kommunen.

Ekerö är en attraktiv boendekommun i Stockholmsregionen med en växande befolkning höga ambitioner och goda utbildningsresultat. För rätt person innebär detta en unik möjlighet att kombinera strategiskt ledarskap med konkret samhällspåverkan.

Du kommer till en förvaltning med engagerade medarbetare, kompetenta chefer och en väl utvecklad samverkanskultur. Uppdraget innebär att tillsammans med verksamheten fortsätta utveckla kvalitet, stärka den strategiska styrningen och säkerställa att Ekerös barn och elever även framöver erbjuds utbildning och lärmiljöer av högsta kvalitet.

Rollen kräver ett tydligt och tillitsfullt ledarskap, god analytisk förmåga och förmåga att navigera i en politiskt styrd organisation där många intressenter har höga förväntningar. För dig som motiveras av att leda utveckling, skapa resultat och göra verklig skillnad för kommande generationer erbjuder Ekerö kommun ett av de mest intressanta utbildningschefsuppdragen i Stockholmsregionen.

Kvalifikationer

För att lyckas i uppdraget ser vi att du har:

• Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget.
• Flerårig erfarenhet av att vara chef över chefer och leda ledningsgruppsarbete.
• Erfarenhet av att leda en politiskt styrd organisation.
• Erfarenhet av arbete i en chefsfunktion inom utbildningsområdet
• God kunskap om Skollagen och annan relevant lagstiftning inom förvaltningens ansvarsområde.
• Dokumenterad erfarenhet av strategisk ledning, verksamhetsutveckling och förändringsledning.
• Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete inom utbildning eller annan komplex verksamhet.
• Erfarenhet av budgetansvar och ekonomistyrning i större organisation.
• Dokumenterad erfarenhet av strategiskt och systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM).
• Erfarenhet av samverkan med exempelvis fackliga parter, andra förvaltningar, myndigheter, vårdnadshavare eller externa aktörer.
• God förståelse för kommunal styrning, demokratiska processer och tjänstepersonsrollen i en offentlig verksamhet.
• Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande med:

• Erfarenhet av att arbeta nära nämnd, styrelse eller politisk ledning.
• Erfarenhet av att leda verksamhet i tillväxt, omställning eller större strukturförändring.
• Erfarenhet av strategisk kompetensförsörjning.
• Erfarenhet av att använda digitalisering som stöd för styrning, uppföljning och verksamhetsutveckling.

Som person är du:

• Strategisk med stark helhetssyn.
• Trygg och kommunikativ.
• Prestigelös och samverkansorienterad.
• Modig och uthållig i förändringsarbete.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare

https://www.ekero.se/jobb-foretagande/jobba-i-ekero-kommun/ta-dig-till-ekero

Kontaktperson

I denna rekrytering samarbetar vi med Jefferson Wells. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsulterna, se kontaktuppgifter nedan.

Tjänsten söks via Jefferson Wells hemsida: https://www.jeffersonwells.se/sv/jobb/managementoffentligsektorpedagogiskaarbeten/forvaltningschef-barn-och-utbildningsforvaltningen/53150

Om Ekerö kommun Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser. Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina.

Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt.

Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post.

Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

I Falköpings kommun har vi fokus på hållbar utveckling. Vi värnar om livskvalitet för att öka välbefinnandet och trivseln för de som bor och verkar i Falköping, nu och i framtiden. Vi strävar efter att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför våra verksamheter. Vår gemensamma värdegrund utgår från att vi som medarbetare är till för Falköpingsborna. Här erbjuds meningsfulla uppdrag, goda utvecklingsmöjligheter och ett gott arbetsklimat med engagerade kollegor.

Välkommen till en möjlighet att få arbeta i en kommun med framåtanda och vilja att skapa Det Goda Livet för alla som verkar och bor i Falköpings kommun.

Förvaltningschef till Kompetens- och arbetslivsförvaltningen, Falköpings kommun

Vill du leda arbetet med Falköpings framtida kompetensförsörjning?

Vi söker en erfaren och trygg förvaltningschef som vill leda nästa fas i förvaltningens utveckling. Tillsammans med medarbetare, chefer, näringsliv och kommunledning leder du en verksamhet med central betydelse för Falköpings kompetensförsörjning, arbetsmarknad och sociala hållbarhet.

Det här är ett uppdrag för dig som vill göra verklig skillnad för både individ och samhälle. Genom utbildning, arbetsmarknadsinsatser och samverkan skapar förvaltningen förutsättningar för fler människor att nå egen försörjning, för arbetsgivare att hitta rätt kompetens och för Falköpings kommun att möta framtidens behov.

Om förvaltningen

Kompetens- och arbetslivsförvaltningen ansvarar för vuxnas lärande och arbetsmarknadsfrågor. I uppdraget ingår bland annat kommunal vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser och ekonomiskt bistånd.

Förvaltningen befinner sig i ett utvecklingsarbete med fokus på kultur, arbetssätt och samverkan. Samtidigt har förvaltningen fått en tydligare strategisk roll i kommunens övergripande kompetensförsörjnings- och arbetsmarknadsarbete, i nära samverkan med näringsliv, utbildningsaktörer och andra externa parter.

Om rollen

Som förvaltningschef leder du förvaltningens fortsatta utveckling och skapar förutsättningar för chefer och medarbetare att lyckas. Du har det övergripande ansvaret för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö och personal och bidrar aktivt till utvecklingen av Falköpings kommun som helhet.

Du rapporterar till kommundirektören och ingår i kommunens ledningsgrupp, där du tillsammans med övriga förvaltningschefer bidrar till kommunens strategiska utveckling.

I uppdraget ingår bland annat att:

• leda och vidareutveckla förvaltningens förändringsarbete, kultur och arbetssätt
• stärka kommunens strategiska arbete med kompetensförsörjning och arbetsmarknadsfrågor
• utveckla samverkan mellan kommunen, näringslivet, utbildningsaktörer och andra externa parter
• utveckla vuxenutbildning och arbetsmarknadsinsatser utifrån framtidens kompetensbehov och individers väg mot egen försörjning
• företräda Falköpings kommun och bidra till långsiktiga samarbeten regionalt och externt.

En central del av uppdraget är att förena utbildning, arbetsmarknad och näringsliv. Du fångar upp förändringar i omvärlden, samlar relevanta aktörer och omsätter behov och möjligheter i konkreta insatser som skapar nytta för både invånare och arbetsgivare.

Vem söker vi?

Vi söker en trygg, förtroendeskapande och utvecklingsorienterad ledare som bygger relationer och får människor och verksamheter att utvecklas tillsammans. Du skapar riktning och engagemang, kommunicerar tydligt och omsätter strategier i resultat.

Du är van att verka i komplexa sammanhang där olika perspektiv behöver vägas samman. Som ledare är du stabil och prestigelös, har mod att utmana invanda arbetssätt och uthållighet att driva förändring. Ditt intresse för samhällsutveckling, utbildningsfrågor och arbetsmarknad bidrar till att du kan leda uppdraget med både helhetsperspektiv och genomförandekraft.

För att vara aktuell för tjänsten har du:

• relevant akademisk utbildning
• flerårig erfarenhet av strategiskt ledarskap i en komplex organisation
• erfarenhet av att leda genom andra chefer och ansvara för en större verksamhet
• erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
• erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation
• erfarenhet av verksamhets-, personal- och ekonomiansvar
• god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet från utbildnings-, arbetsmarknads- eller välfärdsområdet
• erfarenhet av samverkan med näringsliv, utbildningsaktörer eller andra externa parter.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi ser fram emot din intresseanmälan redan nu och senast 15 september 2026.

Intresseanmälan och konfidentiell kontakt

I rekryteringen samarbetar Falköpings kommun med Solum Search. För en intresseanmälan eller ett första konfidentiellt samtal är du varmt välkommen att kontakta chefsrekryterare Ylva Dahl på 0730–263834 eller ylva.dahl@solumsearch.se

Inför anställning

Om du blir aktuell för anställning behöver du kunna uppvisa ett aktuellt utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister avseende ledande befattning inom kommuner. Tjänsten kan även komma att omfattas av säkerhetsprövning.

I Falköpings kommun har vi fokus på hållbar utveckling. Vi värnar om livskvalitet för att öka välbefinnandet och trivseln för de som bor och verkar i Falköping, nu och i framtiden. Vi strävar efter att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför våra verksamheter. Vår gemensamma värdegrund utgår från att vi som medarbetare är till för Falköpingsborna. Här erbjuds meningsfulla uppdrag, goda utvecklingsmöjligheter och ett gott arbetsklimat med engagerade kollegor.

Välkommen till en möjlighet att få arbeta i en kommun med framåtanda och vilja att skapa Det Goda Livet för alla som verkar och bor i Falköpings kommun.

Förvaltningschef till Kompetens- och arbetslivsförvaltningen, Falköpings kommun

Vill du leda arbetet med Falköpings framtida kompetensförsörjning?

Vi söker en erfaren och trygg förvaltningschef som vill leda nästa fas i förvaltningens utveckling. Tillsammans med medarbetare, chefer, näringsliv och kommunledning leder du en verksamhet med central betydelse för Falköpings kompetensförsörjning, arbetsmarknad och sociala hållbarhet.

Det här är ett uppdrag för dig som vill göra verklig skillnad för både individ och samhälle. Genom utbildning, arbetsmarknadsinsatser och samverkan skapar förvaltningen förutsättningar för fler människor att nå egen försörjning, för arbetsgivare att hitta rätt kompetens och för Falköpings kommun att möta framtidens behov.

Om förvaltningen

Kompetens- och arbetslivsförvaltningen ansvarar för vuxnas lärande och arbetsmarknadsfrågor. I uppdraget ingår bland annat kommunal vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser och ekonomiskt bistånd.

Förvaltningen befinner sig i ett utvecklingsarbete med fokus på kultur, arbetssätt och samverkan. Samtidigt har förvaltningen fått en tydligare strategisk roll i kommunens övergripande kompetensförsörjnings- och arbetsmarknadsarbete, i nära samverkan med näringsliv, utbildningsaktörer och andra externa parter.

Om rollen

Som förvaltningschef leder du förvaltningens fortsatta utveckling och skapar förutsättningar för chefer och medarbetare att lyckas. Du har det övergripande ansvaret för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö och personal och bidrar aktivt till utvecklingen av Falköpings kommun som helhet.

Du rapporterar till kommundirektören och ingår i kommunens ledningsgrupp, där du tillsammans med övriga förvaltningschefer bidrar till kommunens strategiska utveckling.

I uppdraget ingår bland annat att:

• leda och vidareutveckla förvaltningens förändringsarbete, kultur och arbetssätt
• stärka kommunens strategiska arbete med kompetensförsörjning och arbetsmarknadsfrågor
• utveckla samverkan mellan kommunen, näringslivet, utbildningsaktörer och andra externa parter
• utveckla vuxenutbildning och arbetsmarknadsinsatser utifrån framtidens kompetensbehov och individers väg mot egen försörjning
• företräda Falköpings kommun och bidra till långsiktiga samarbeten regionalt och externt.

En central del av uppdraget är att förena utbildning, arbetsmarknad och näringsliv. Du fångar upp förändringar i omvärlden, samlar relevanta aktörer och omsätter behov och möjligheter i konkreta insatser som skapar nytta för både invånare och arbetsgivare.

Vem söker vi?

Vi söker en trygg, förtroendeskapande och utvecklingsorienterad ledare som bygger relationer och får människor och verksamheter att utvecklas tillsammans. Du skapar riktning och engagemang, kommunicerar tydligt och omsätter strategier i resultat.

Du är van att verka i komplexa sammanhang där olika perspektiv behöver vägas samman. Som ledare är du stabil och prestigelös, har mod att utmana invanda arbetssätt och uthållighet att driva förändring. Ditt intresse för samhällsutveckling, utbildningsfrågor och arbetsmarknad bidrar till att du kan leda uppdraget med både helhetsperspektiv och genomförandekraft.

För att vara aktuell för tjänsten har du:

• relevant akademisk utbildning
• flerårig erfarenhet av strategiskt ledarskap i en komplex organisation
• erfarenhet av att leda genom andra chefer och ansvara för en större verksamhet
• erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
• erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation
• erfarenhet av verksamhets-, personal- och ekonomiansvar
• god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har:

• erfarenhet från utbildnings-, arbetsmarknads- eller välfärdsområdet
• erfarenhet av samverkan med näringsliv, utbildningsaktörer eller andra externa parter.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi ser fram emot din intresseanmälan redan nu och senast 15 september 2026.

Intresseanmälan och konfidentiell kontakt

I rekryteringen samarbetar Falköpings kommun med Solum Search. För en intresseanmälan eller ett första konfidentiellt samtal är du varmt välkommen att kontakta chefsrekryterare Ylva Dahl på 0730–263834 eller ylva.dahl@solumsearch.se

Inför anställning

Om du blir aktuell för anställning behöver du kunna uppvisa ett aktuellt utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister avseende ledande befattning inom kommuner. Tjänsten kan även komma att omfattas av säkerhetsprövning.