Förskolechef/Rektor - Lediga jobb

Rektor till Falu Vux och Falu lärcentrum

Falun – en plats för att växa

Vill du leda och utveckla framtidens vuxenutbildning? Nu söker vi en rektor som med ett tydligt pedagogiskt ledarskap vill skapa de bästa förutsättningarna för vuxnas lärande, kompetensutveckling och etablering på arbetsmarknaden.

Hos oss får du möjlighet att leda både Falu Vux och Falu lärcentrum i en verksamhet där utbildning, lärande och kompetensförsörjning står i centrum.

Sektionen Kompetensförsörjning ansvarar för den gymnasiala vuxenutbildningen, SFI, grundläggande vuxenutbildning, anpassad utbildning för vuxna, Falu lärcentrum samt Vägledningscentrum. Inom Vuxenutbildningen arbetar idag cirka 20 medarbetare och vi tillhandahåller oberoende yrkesvägledning, bedriver vuxenutbildning i egen regi samt erbjuder ett brett utbud av externa utbildningar (auktorisation).

Vuxenutbildningen ska vara individens och samhällets möjlighet att möta de behov av kompetens som uppstår. I takt med samhällsförändringar ställs vuxenutbildningen inför nya utmaningar för att kunna möta såväl lokala och nationella som globala förändringar. Det ställer stora krav på att verksamheten är utvecklingsbenägen och föränderlig. Att dessutom förstå och kunna samarbeta med många olika samhällsaktörer ser vi som en av vuxenutbildningens framgångsfaktorer. Vi är stolta över vår vuxenutbildning där vi många gånger har gått i bräschen inom vår bransch. Och där i framkant vill vi fortsätta vara!

Om uppdraget

Som rektor ansvarar du för den pedagogiska ledningen och utvecklingen av Falu Vux och Falu lärcentrum. Du leder medarbetare inom vuxenutbildningen och verkar för hög kvalitet, god måluppfyllelse och en verksamhet som möter såväl individers som arbetsmarknadens behov.

Du arbetar nära skolchef och andra ledare inom sektionen kompetensförsörjning som finns organiserade inom Arbetslivs- och socialförvaltningen, för att skapa en sammanhållen och framåtblickande verksamhet.

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Ansvara för det pedagogiska ledarskapet inom Falu Vux
• Leda och utveckla undervisning, lärprocesser och stödstrukturer
• Arbeta systematiskt med kvalitet, analys och uppföljning
• Utveckla Falu lärcentrum som en modern och attraktiv lärmiljö
• Arbeta för ökad måluppfyllelse, minskade avbrott och förbättrade studieresultat
• Säkerställa att utbildningarna möter arbetslivets och samhällets kompetensbehov
• Skapa delaktighet, engagemang och utvecklingskraft tillsammans med medarbetarna
• Samverka med interna och externa aktörer inom utbildning och arbetsmarknad

Kvalifikationer

För rollen krävs

• Pedagogisk högskoleutbildning
• Erfarenhet av pedagogiskt ledarskap med personal-, verksamhets-, budget och arbetsmiljöansvar
• Goda kunskap om skolans styrdokument och systematiskt kvalitetsarbete
• Erfarenhet från vuxenutbildning eller annan utbildningsverksamhet
• Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
• God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
• B-körkort

Personliga egenskaper

Vi söker en ledare som kombinerar ödmjukhet med handlingskraft och som skapar trygghet genom ett tydligt och närvarande ledarskap. Du är lyhörd, kommunikativ och bygger förtroendefulla relationer som främjar samarbete, delaktighet och engagemang. Med ett strukturerat och utvecklingsinriktat arbetssätt ser du möjligheter till förbättring, analyserar utmaningar och omsätter idéer till konkreta resultat. Du har förmåga att inspirera och skapa förståelse för förändring samtidigt som du fattar välgrundade beslut utifrån verksamhetens mål och behov. Genom god självkännedom och ett prestigelöst förhållningssätt skapar du förtroende och bidrar till en positiv arbetsmiljö där både medarbetare och verksamhet utvecklas.

Meriterande kvalifikationer

• Rektorsutbildning eller pågående rektorsutbildning
• Erfarenhet av kommunal vuxenutbildning
• Erfarenhet av samverkan med arbetsliv och andra externa aktörer
• Erfarenhet av arbete med kompetensförsörjningsfrågor
• Erfarenhet av att utveckla flexibla lärformer eller lärcentrum
• Erfarenhet av samverkan med fackliga organisationer

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då detta kommer efterfrågas om du blir aktuell för tjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju.

För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida. Vid eventuell intervju - medtag legitimation.

Övrigt

Du kommer få svara på urvalsfrågor när du skickar in din ansökan. Frågorna är ställda utifrån de krav som är uppsatta för tjänsten och dina svar kommer ligga till grund för det första urvalet.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanbeder vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Falu kommun använder kompetensbaserad rekryteringsmetodik och vi kommer i denna rekrytering genomföra arbetspsykologiska tester som en del av urvalsmetoden för att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta rekryteringscenter@falun.se.

Rektor till Vägledningscentrum och auktorisation

Vill du leda en verksamhet som gör skillnad för människors framtida studie- och yrkesval?

Falu kommun söker en utvecklingsorienterad ledare till Vägledningscentrum och auktorisationsverksamheten. Här får du ett strategiskt och operativt uppdrag med fokus på vägledning, elevflöden, samverkan och utveckling.

Sektionen Kompetensförsörjning ansvarar för den gymnasiala vuxenutbildningen, SFI, grundläggande vuxenutbildning, anpassad utbildning för vuxna, Falu lärcentrum samt Vägledningscentrum. Inom Vuxenutbildningen arbetar idag cirka 20 medarbetare och vi tillhandahåller oberoende yrkesvägledning, bedriver vuxenutbildning i egen regi samt erbjuder ett brett utbud av externa utbildningar (auktorisation).

Vuxenutbildningen ska vara individens och samhällets möjlighet att möta de behov av kompetens som uppstår. I takt med samhällsförändringar ställs vuxenutbildningen inför nya utmaningar för att kunna möta såväl lokala och nationella som globala förändringar. Det ställer stora krav på att verksamheten är utvecklingsbenägen och föränderlig. Att dessutom förstå och kunna samarbeta med många olika samhällsaktörer ser vi som en av vuxenutbildningens framgångsfaktorer. Vi är stolta över vår vuxenutbildning där vi många gånger har gått i bräschen inom vår bransch. Och där i framkant vill vi fortsätta vara!

Om uppdraget

Som chef för Vägledningscentrum och auktorisationen i Falu kommun ansvarar du för studie- och yrkesvägledning, administration och auktorisationsrelaterade processer som att säkerställa och följa upp kvalitet inom vuxenutbildningen.

Du har en central roll i att skapa effektiva processer och god service för invånare, studerande och samverkanspartners. Uppdraget innebär att utveckla verksamheten utifrån framtidens behov och stärka kopplingen mellan utbildning, arbetsliv och kompetensförsörjning.

Du arbetar nära skolchef och andra ledare inom sektionen kompetensförsörjning som finns organiserade inom Arbetslivs- och socialförvaltningen, för att skapa en sammanhållen och framåtblickande verksamhet.

Du får möjlighet att leda en verksamhet med stor betydelse för individers utbildnings- och arbetslivsresa samt för kommunens långsiktiga kompetensförsörjning.

Hos oss blir du en viktig del av ett ledarskap som bygger på samverkan, utveckling och framtidstro.

Varmt välkommen med din ansökan!

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Leda och utveckla Vägledningscentrum.
• Ansvara för studie- och yrkesvägledningsverksamheten.
• Arbeta systematiskt med kvalitet, analys och uppföljning.
• Leda administration, verksamhetsutvecklare och kvalificerad handläggare.
• Ansvara för antagnings- och auktorisationsprocesser.
• Utveckla elevflöden, processer och arbetssätt.
• Stärka samverkan med arbetsliv, myndigheter, utbildningsanordnare och andra kommuner.
• Bidra till utveckling inom DalaWux och andra samverkansforum.
• Utveckla relationer, tillgänglighet och uppsökande verksamhet.
• Tydliggöra roller, ansvar och uppdrag inom verksamheten.

Kvalifikationer

För rollen krävs:

• Pedagogisk examen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten
• Erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag
• Erfarenhet av att leda verksamhetsutveckling och förändringsarbete
• Har erfarenhet av samverkansarbete mellan olika aktörer
• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.
• B-körkort

Personliga egenskaper

Vi söker dig som kombinerar ett strategiskt helhetsperspektiv med ett operativt driv och har en god organisatorisk förmåga. Du skapar struktur, tydlighet och ordning samt arbetar lösningsorienterat med fokus på verksamhetens utveckling och resultat.

Du är en kommunikativ och tydlig ledare som bygger förtroendefulla relationer, främjar samverkan och skapar delaktighet. Du fattar välgrundade beslut, tar ansvar och har förmåga att anpassa dig till förändrade behov. Genom god självkännedom och ett utvecklingsorienterat förhållningssätt engagerar du medarbetare och bidrar till ett positivt arbetsklimat.

Du motiveras av att skapa goda förutsättningar för att människor ska hitta rätt väg vidare mot arbete och studier.

Meriterande:

• Erfarenhet från vuxenutbildning eller studie- och yrkesvägledning.
• Erfarenhet av offentlig verksamhet
• Kunskap om utbildningssystem, arbetsmarknadsfrågor och kompetensförsörjning
• Erfarenhet av processledning, myndighetsutövning eller administrativa verksamheter
• Erfarenhet av samverkan med fackliga organisationer

Anställningsvillkor

Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse.

Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då det kommer efterfrågas om du blir aktuell för tjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju.

För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida. Vid eventuell intervju - medtag legitimation.

Övrigt

Du kommer få svara på urvalsfrågor när du skickar in din ansökan. Frågorna är ställda utifrån de krav som är uppsatta för tjänsten och dina svar kommer ligga till grund för det första urvalet.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanbeder vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Falu kommun använder kompetensbaserad rekryteringsmetodik och vi kommer i denna rekrytering genomföra arbetspsykologiska tester som en del av urvalsmetoden för att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta rekryteringscenter@falun.se.

Rektor till Falu Vux och Falu lärcentrum

Falun – en plats för att växa

Vill du leda och utveckla framtidens vuxenutbildning? Nu söker vi en rektor som med ett tydligt pedagogiskt ledarskap vill skapa de bästa förutsättningarna för vuxnas lärande, kompetensutveckling och etablering på arbetsmarknaden.

Hos oss får du möjlighet att leda både Falu Vux och Falu lärcentrum i en verksamhet där utbildning, lärande och kompetensförsörjning står i centrum.

Sektionen Kompetensförsörjning ansvarar för den gymnasiala vuxenutbildningen, SFI, grundläggande vuxenutbildning, anpassad utbildning för vuxna, Falu lärcentrum samt Vägledningscentrum. Inom Vuxenutbildningen arbetar idag cirka 20 medarbetare och vi tillhandahåller oberoende yrkesvägledning, bedriver vuxenutbildning i egen regi samt erbjuder ett brett utbud av externa utbildningar (auktorisation).

Vuxenutbildningen ska vara individens och samhällets möjlighet att möta de behov av kompetens som uppstår. I takt med samhällsförändringar ställs vuxenutbildningen inför nya utmaningar för att kunna möta såväl lokala och nationella som globala förändringar. Det ställer stora krav på att verksamheten är utvecklingsbenägen och föränderlig. Att dessutom förstå och kunna samarbeta med många olika samhällsaktörer ser vi som en av vuxenutbildningens framgångsfaktorer. Vi är stolta över vår vuxenutbildning där vi många gånger har gått i bräschen inom vår bransch. Och där i framkant vill vi fortsätta vara!

Om uppdraget

Som rektor ansvarar du för den pedagogiska ledningen och utvecklingen av Falu Vux och Falu lärcentrum. Du leder medarbetare inom vuxenutbildningen och verkar för hög kvalitet, god måluppfyllelse och en verksamhet som möter såväl individers som arbetsmarknadens behov.

Du arbetar nära skolchef och andra ledare inom sektionen kompetensförsörjning som finns organiserade inom Arbetslivs- och socialförvaltningen, för att skapa en sammanhållen och framåtblickande verksamhet.

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Ansvara för det pedagogiska ledarskapet inom Falu Vux
• Leda och utveckla undervisning, lärprocesser och stödstrukturer
• Arbeta systematiskt med kvalitet, analys och uppföljning
• Utveckla Falu lärcentrum som en modern och attraktiv lärmiljö
• Arbeta för ökad måluppfyllelse, minskade avbrott och förbättrade studieresultat
• Säkerställa att utbildningarna möter arbetslivets och samhällets kompetensbehov
• Skapa delaktighet, engagemang och utvecklingskraft tillsammans med medarbetarna
• Samverka med interna och externa aktörer inom utbildning och arbetsmarknad

Kvalifikationer

För rollen krävs

• Pedagogisk högskoleutbildning
• Erfarenhet av pedagogiskt ledarskap med personal-, verksamhets-, budget och arbetsmiljöansvar
• Goda kunskap om skolans styrdokument och systematiskt kvalitetsarbete
• Erfarenhet från vuxenutbildning eller annan utbildningsverksamhet
• Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
• God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
• B-körkort

Personliga egenskaper

Vi söker en ledare som kombinerar ödmjukhet med handlingskraft och som skapar trygghet genom ett tydligt och närvarande ledarskap. Du är lyhörd, kommunikativ och bygger förtroendefulla relationer som främjar samarbete, delaktighet och engagemang. Med ett strukturerat och utvecklingsinriktat arbetssätt ser du möjligheter till förbättring, analyserar utmaningar och omsätter idéer till konkreta resultat. Du har förmåga att inspirera och skapa förståelse för förändring samtidigt som du fattar välgrundade beslut utifrån verksamhetens mål och behov. Genom god självkännedom och ett prestigelöst förhållningssätt skapar du förtroende och bidrar till en positiv arbetsmiljö där både medarbetare och verksamhet utvecklas.

Meriterande kvalifikationer

• Rektorsutbildning eller pågående rektorsutbildning
• Erfarenhet av kommunal vuxenutbildning
• Erfarenhet av samverkan med arbetsliv och andra externa aktörer
• Erfarenhet av arbete med kompetensförsörjningsfrågor
• Erfarenhet av att utveckla flexibla lärformer eller lärcentrum
• Erfarenhet av samverkan med fackliga organisationer

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då detta kommer efterfrågas om du blir aktuell för tjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju.

För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida. Vid eventuell intervju - medtag legitimation.

Övrigt

Du kommer få svara på urvalsfrågor när du skickar in din ansökan. Frågorna är ställda utifrån de krav som är uppsatta för tjänsten och dina svar kommer ligga till grund för det första urvalet.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanbeder vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Falu kommun använder kompetensbaserad rekryteringsmetodik och vi kommer i denna rekrytering genomföra arbetspsykologiska tester som en del av urvalsmetoden för att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta rekryteringscenter@falun.se.

Rektor till Vägledningscentrum och auktorisation

Vill du leda en verksamhet som gör skillnad för människors framtida studie- och yrkesval?

Falu kommun söker en utvecklingsorienterad ledare till Vägledningscentrum och auktorisationsverksamheten. Här får du ett strategiskt och operativt uppdrag med fokus på vägledning, elevflöden, samverkan och utveckling.

Sektionen Kompetensförsörjning ansvarar för den gymnasiala vuxenutbildningen, SFI, grundläggande vuxenutbildning, anpassad utbildning för vuxna, Falu lärcentrum samt Vägledningscentrum. Inom Vuxenutbildningen arbetar idag cirka 20 medarbetare och vi tillhandahåller oberoende yrkesvägledning, bedriver vuxenutbildning i egen regi samt erbjuder ett brett utbud av externa utbildningar (auktorisation).

Vuxenutbildningen ska vara individens och samhällets möjlighet att möta de behov av kompetens som uppstår. I takt med samhällsförändringar ställs vuxenutbildningen inför nya utmaningar för att kunna möta såväl lokala och nationella som globala förändringar. Det ställer stora krav på att verksamheten är utvecklingsbenägen och föränderlig. Att dessutom förstå och kunna samarbeta med många olika samhällsaktörer ser vi som en av vuxenutbildningens framgångsfaktorer. Vi är stolta över vår vuxenutbildning där vi många gånger har gått i bräschen inom vår bransch. Och där i framkant vill vi fortsätta vara!

Om uppdraget

Som chef för Vägledningscentrum och auktorisationen i Falu kommun ansvarar du för studie- och yrkesvägledning, administration och auktorisationsrelaterade processer som att säkerställa och följa upp kvalitet inom vuxenutbildningen.

Du har en central roll i att skapa effektiva processer och god service för invånare, studerande och samverkanspartners. Uppdraget innebär att utveckla verksamheten utifrån framtidens behov och stärka kopplingen mellan utbildning, arbetsliv och kompetensförsörjning.

Du arbetar nära skolchef och andra ledare inom sektionen kompetensförsörjning som finns organiserade inom Arbetslivs- och socialförvaltningen, för att skapa en sammanhållen och framåtblickande verksamhet.

Du får möjlighet att leda en verksamhet med stor betydelse för individers utbildnings- och arbetslivsresa samt för kommunens långsiktiga kompetensförsörjning.

Hos oss blir du en viktig del av ett ledarskap som bygger på samverkan, utveckling och framtidstro.

Varmt välkommen med din ansökan!

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Leda och utveckla Vägledningscentrum.
• Ansvara för studie- och yrkesvägledningsverksamheten.
• Arbeta systematiskt med kvalitet, analys och uppföljning.
• Leda administration, verksamhetsutvecklare och kvalificerad handläggare.
• Ansvara för antagnings- och auktorisationsprocesser.
• Utveckla elevflöden, processer och arbetssätt.
• Stärka samverkan med arbetsliv, myndigheter, utbildningsanordnare och andra kommuner.
• Bidra till utveckling inom DalaWux och andra samverkansforum.
• Utveckla relationer, tillgänglighet och uppsökande verksamhet.
• Tydliggöra roller, ansvar och uppdrag inom verksamheten.

Kvalifikationer

För rollen krävs:

• Pedagogisk examen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten
• Erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag
• Erfarenhet av att leda verksamhetsutveckling och förändringsarbete
• Har erfarenhet av samverkansarbete mellan olika aktörer
• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.
• B-körkort

Personliga egenskaper

Vi söker dig som kombinerar ett strategiskt helhetsperspektiv med ett operativt driv och har en god organisatorisk förmåga. Du skapar struktur, tydlighet och ordning samt arbetar lösningsorienterat med fokus på verksamhetens utveckling och resultat.

Du är en kommunikativ och tydlig ledare som bygger förtroendefulla relationer, främjar samverkan och skapar delaktighet. Du fattar välgrundade beslut, tar ansvar och har förmåga att anpassa dig till förändrade behov. Genom god självkännedom och ett utvecklingsorienterat förhållningssätt engagerar du medarbetare och bidrar till ett positivt arbetsklimat.

Du motiveras av att skapa goda förutsättningar för att människor ska hitta rätt väg vidare mot arbete och studier.

Meriterande:

• Erfarenhet från vuxenutbildning eller studie- och yrkesvägledning.
• Erfarenhet av offentlig verksamhet
• Kunskap om utbildningssystem, arbetsmarknadsfrågor och kompetensförsörjning
• Erfarenhet av processledning, myndighetsutövning eller administrativa verksamheter
• Erfarenhet av samverkan med fackliga organisationer

Anställningsvillkor

Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse.

Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då det kommer efterfrågas om du blir aktuell för tjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju.

För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida. Vid eventuell intervju - medtag legitimation.

Övrigt

Du kommer få svara på urvalsfrågor när du skickar in din ansökan. Frågorna är ställda utifrån de krav som är uppsatta för tjänsten och dina svar kommer ligga till grund för det första urvalet.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanbeder vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Falu kommun använder kompetensbaserad rekryteringsmetodik och vi kommer i denna rekrytering genomföra arbetspsykologiska tester som en del av urvalsmetoden för att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta rekryteringscenter@falun.se.

Rektor till Falu Vux och Falu lärcentrum

Falun – en plats för att växa

Vill du leda och utveckla framtidens vuxenutbildning? Nu söker vi en rektor som med ett tydligt pedagogiskt ledarskap vill skapa de bästa förutsättningarna för vuxnas lärande, kompetensutveckling och etablering på arbetsmarknaden.

Hos oss får du möjlighet att leda både Falu Vux och Falu lärcentrum i en verksamhet där utbildning, lärande och kompetensförsörjning står i centrum.

Sektionen Kompetensförsörjning ansvarar för den gymnasiala vuxenutbildningen, SFI, grundläggande vuxenutbildning, anpassad utbildning för vuxna, Falu lärcentrum samt Vägledningscentrum. Inom Vuxenutbildningen arbetar idag cirka 20 medarbetare och vi tillhandahåller oberoende yrkesvägledning, bedriver vuxenutbildning i egen regi samt erbjuder ett brett utbud av externa utbildningar (auktorisation).

Vuxenutbildningen ska vara individens och samhällets möjlighet att möta de behov av kompetens som uppstår. I takt med samhällsförändringar ställs vuxenutbildningen inför nya utmaningar för att kunna möta såväl lokala och nationella som globala förändringar. Det ställer stora krav på att verksamheten är utvecklingsbenägen och föränderlig. Att dessutom förstå och kunna samarbeta med många olika samhällsaktörer ser vi som en av vuxenutbildningens framgångsfaktorer. Vi är stolta över vår vuxenutbildning där vi många gånger har gått i bräschen inom vår bransch. Och där i framkant vill vi fortsätta vara!

Om uppdraget

Som rektor ansvarar du för den pedagogiska ledningen och utvecklingen av Falu Vux och Falu lärcentrum. Du leder medarbetare inom vuxenutbildningen och verkar för hög kvalitet, god måluppfyllelse och en verksamhet som möter såväl individers som arbetsmarknadens behov.

Du arbetar nära skolchef och andra ledare inom sektionen kompetensförsörjning som finns organiserade inom Arbetslivs- och socialförvaltningen, för att skapa en sammanhållen och framåtblickande verksamhet.

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Ansvara för det pedagogiska ledarskapet inom Falu Vux
• Leda och utveckla undervisning, lärprocesser och stödstrukturer
• Arbeta systematiskt med kvalitet, analys och uppföljning
• Utveckla Falu lärcentrum som en modern och attraktiv lärmiljö
• Arbeta för ökad måluppfyllelse, minskade avbrott och förbättrade studieresultat
• Säkerställa att utbildningarna möter arbetslivets och samhällets kompetensbehov
• Skapa delaktighet, engagemang och utvecklingskraft tillsammans med medarbetarna
• Samverka med interna och externa aktörer inom utbildning och arbetsmarknad

Kvalifikationer

För rollen krävs

• Pedagogisk högskoleutbildning
• Erfarenhet av pedagogiskt ledarskap med personal-, verksamhets-, budget och arbetsmiljöansvar
• Goda kunskap om skolans styrdokument och systematiskt kvalitetsarbete
• Erfarenhet från vuxenutbildning eller annan utbildningsverksamhet
• Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
• God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
• B-körkort

Personliga egenskaper

Vi söker en ledare som kombinerar ödmjukhet med handlingskraft och som skapar trygghet genom ett tydligt och närvarande ledarskap. Du är lyhörd, kommunikativ och bygger förtroendefulla relationer som främjar samarbete, delaktighet och engagemang. Med ett strukturerat och utvecklingsinriktat arbetssätt ser du möjligheter till förbättring, analyserar utmaningar och omsätter idéer till konkreta resultat. Du har förmåga att inspirera och skapa förståelse för förändring samtidigt som du fattar välgrundade beslut utifrån verksamhetens mål och behov. Genom god självkännedom och ett prestigelöst förhållningssätt skapar du förtroende och bidrar till en positiv arbetsmiljö där både medarbetare och verksamhet utvecklas.

Meriterande kvalifikationer

• Rektorsutbildning eller pågående rektorsutbildning
• Erfarenhet av kommunal vuxenutbildning
• Erfarenhet av samverkan med arbetsliv och andra externa aktörer
• Erfarenhet av arbete med kompetensförsörjningsfrågor
• Erfarenhet av att utveckla flexibla lärformer eller lärcentrum
• Erfarenhet av samverkan med fackliga organisationer

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då detta kommer efterfrågas om du blir aktuell för tjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju.

För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida. Vid eventuell intervju - medtag legitimation.

Övrigt

Du kommer få svara på urvalsfrågor när du skickar in din ansökan. Frågorna är ställda utifrån de krav som är uppsatta för tjänsten och dina svar kommer ligga till grund för det första urvalet.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanbeder vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Falu kommun använder kompetensbaserad rekryteringsmetodik och vi kommer i denna rekrytering genomföra arbetspsykologiska tester som en del av urvalsmetoden för att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta rekryteringscenter@falun.se.

Rektor till Vägledningscentrum och auktorisation

Vill du leda en verksamhet som gör skillnad för människors framtida studie- och yrkesval?

Falu kommun söker en utvecklingsorienterad ledare till Vägledningscentrum och auktorisationsverksamheten. Här får du ett strategiskt och operativt uppdrag med fokus på vägledning, elevflöden, samverkan och utveckling.

Sektionen Kompetensförsörjning ansvarar för den gymnasiala vuxenutbildningen, SFI, grundläggande vuxenutbildning, anpassad utbildning för vuxna, Falu lärcentrum samt Vägledningscentrum. Inom Vuxenutbildningen arbetar idag cirka 20 medarbetare och vi tillhandahåller oberoende yrkesvägledning, bedriver vuxenutbildning i egen regi samt erbjuder ett brett utbud av externa utbildningar (auktorisation).

Vuxenutbildningen ska vara individens och samhällets möjlighet att möta de behov av kompetens som uppstår. I takt med samhällsförändringar ställs vuxenutbildningen inför nya utmaningar för att kunna möta såväl lokala och nationella som globala förändringar. Det ställer stora krav på att verksamheten är utvecklingsbenägen och föränderlig. Att dessutom förstå och kunna samarbeta med många olika samhällsaktörer ser vi som en av vuxenutbildningens framgångsfaktorer. Vi är stolta över vår vuxenutbildning där vi många gånger har gått i bräschen inom vår bransch. Och där i framkant vill vi fortsätta vara!

Om uppdraget

Som chef för Vägledningscentrum och auktorisationen i Falu kommun ansvarar du för studie- och yrkesvägledning, administration och auktorisationsrelaterade processer som att säkerställa och följa upp kvalitet inom vuxenutbildningen.

Du har en central roll i att skapa effektiva processer och god service för invånare, studerande och samverkanspartners. Uppdraget innebär att utveckla verksamheten utifrån framtidens behov och stärka kopplingen mellan utbildning, arbetsliv och kompetensförsörjning.

Du arbetar nära skolchef och andra ledare inom sektionen kompetensförsörjning som finns organiserade inom Arbetslivs- och socialförvaltningen, för att skapa en sammanhållen och framåtblickande verksamhet.

Du får möjlighet att leda en verksamhet med stor betydelse för individers utbildnings- och arbetslivsresa samt för kommunens långsiktiga kompetensförsörjning.

Hos oss blir du en viktig del av ett ledarskap som bygger på samverkan, utveckling och framtidstro.

Varmt välkommen med din ansökan!

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Leda och utveckla Vägledningscentrum.
• Ansvara för studie- och yrkesvägledningsverksamheten.
• Arbeta systematiskt med kvalitet, analys och uppföljning.
• Leda administration, verksamhetsutvecklare och kvalificerad handläggare.
• Ansvara för antagnings- och auktorisationsprocesser.
• Utveckla elevflöden, processer och arbetssätt.
• Stärka samverkan med arbetsliv, myndigheter, utbildningsanordnare och andra kommuner.
• Bidra till utveckling inom DalaWux och andra samverkansforum.
• Utveckla relationer, tillgänglighet och uppsökande verksamhet.
• Tydliggöra roller, ansvar och uppdrag inom verksamheten.

Kvalifikationer

För rollen krävs:

• Pedagogisk examen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten
• Erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag
• Erfarenhet av att leda verksamhetsutveckling och förändringsarbete
• Har erfarenhet av samverkansarbete mellan olika aktörer
• Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.
• B-körkort

Personliga egenskaper

Vi söker dig som kombinerar ett strategiskt helhetsperspektiv med ett operativt driv och har en god organisatorisk förmåga. Du skapar struktur, tydlighet och ordning samt arbetar lösningsorienterat med fokus på verksamhetens utveckling och resultat.

Du är en kommunikativ och tydlig ledare som bygger förtroendefulla relationer, främjar samverkan och skapar delaktighet. Du fattar välgrundade beslut, tar ansvar och har förmåga att anpassa dig till förändrade behov. Genom god självkännedom och ett utvecklingsorienterat förhållningssätt engagerar du medarbetare och bidrar till ett positivt arbetsklimat.

Du motiveras av att skapa goda förutsättningar för att människor ska hitta rätt väg vidare mot arbete och studier.

Meriterande:

• Erfarenhet från vuxenutbildning eller studie- och yrkesvägledning.
• Erfarenhet av offentlig verksamhet
• Kunskap om utbildningssystem, arbetsmarknadsfrågor och kompetensförsörjning
• Erfarenhet av processledning, myndighetsutövning eller administrativa verksamheter
• Erfarenhet av samverkan med fackliga organisationer

Anställningsvillkor

Tjänsten avser en tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse.

Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då det kommer efterfrågas om du blir aktuell för tjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju.

För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida. Vid eventuell intervju - medtag legitimation.

Övrigt

Du kommer få svara på urvalsfrågor när du skickar in din ansökan. Frågorna är ställda utifrån de krav som är uppsatta för tjänsten och dina svar kommer ligga till grund för det första urvalet.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanbeder vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Falu kommun använder kompetensbaserad rekryteringsmetodik och vi kommer i denna rekrytering genomföra arbetspsykologiska tester som en del av urvalsmetoden för att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta rekryteringscenter@falun.se.

Rektor till Falu Vux och Falu lärcentrum

Falun – en plats för att växa

Vill du leda och utveckla framtidens vuxenutbildning? Nu söker vi en rektor som med ett tydligt pedagogiskt ledarskap vill skapa de bästa förutsättningarna för vuxnas lärande, kompetensutveckling och etablering på arbetsmarknaden.

Hos oss får du möjlighet att leda både Falu Vux och Falu lärcentrum i en verksamhet där utbildning, lärande och kompetensförsörjning står i centrum.

Sektionen Kompetensförsörjning ansvarar för den gymnasiala vuxenutbildningen, SFI, grundläggande vuxenutbildning, anpassad utbildning för vuxna, Falu lärcentrum samt Vägledningscentrum. Inom Vuxenutbildningen arbetar idag cirka 20 medarbetare och vi tillhandahåller oberoende yrkesvägledning, bedriver vuxenutbildning i egen regi samt erbjuder ett brett utbud av externa utbildningar (auktorisation).

Vuxenutbildningen ska vara individens och samhällets möjlighet att möta de behov av kompetens som uppstår. I takt med samhällsförändringar ställs vuxenutbildningen inför nya utmaningar för att kunna möta såväl lokala och nationella som globala förändringar. Det ställer stora krav på att verksamheten är utvecklingsbenägen och föränderlig. Att dessutom förstå och kunna samarbeta med många olika samhällsaktörer ser vi som en av vuxenutbildningens framgångsfaktorer. Vi är stolta över vår vuxenutbildning där vi många gånger har gått i bräschen inom vår bransch. Och där i framkant vill vi fortsätta vara!

Om uppdraget

Som rektor ansvarar du för den pedagogiska ledningen och utvecklingen av Falu Vux och Falu lärcentrum. Du leder medarbetare inom vuxenutbildningen och verkar för hög kvalitet, god måluppfyllelse och en verksamhet som möter såväl individers som arbetsmarknadens behov.

Du arbetar nära skolchef och andra ledare inom sektionen kompetensförsörjning som finns organiserade inom Arbetslivs- och socialförvaltningen, för att skapa en sammanhållen och framåtblickande verksamhet.

Arbetsuppgifter

I rollen kommer du bland annat att:

• Ansvara för det pedagogiska ledarskapet inom Falu Vux
• Leda och utveckla undervisning, lärprocesser och stödstrukturer
• Arbeta systematiskt med kvalitet, analys och uppföljning
• Utveckla Falu lärcentrum som en modern och attraktiv lärmiljö
• Arbeta för ökad måluppfyllelse, minskade avbrott och förbättrade studieresultat
• Säkerställa att utbildningarna möter arbetslivets och samhällets kompetensbehov
• Skapa delaktighet, engagemang och utvecklingskraft tillsammans med medarbetarna
• Samverka med interna och externa aktörer inom utbildning och arbetsmarknad

Kvalifikationer

För rollen krävs

• Pedagogisk högskoleutbildning
• Erfarenhet av pedagogiskt ledarskap med personal-, verksamhets-, budget och arbetsmiljöansvar
• Goda kunskap om skolans styrdokument och systematiskt kvalitetsarbete
• Erfarenhet från vuxenutbildning eller annan utbildningsverksamhet
• Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
• God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
• B-körkort

Personliga egenskaper

Vi söker en ledare som kombinerar ödmjukhet med handlingskraft och som skapar trygghet genom ett tydligt och närvarande ledarskap. Du är lyhörd, kommunikativ och bygger förtroendefulla relationer som främjar samarbete, delaktighet och engagemang. Med ett strukturerat och utvecklingsinriktat arbetssätt ser du möjligheter till förbättring, analyserar utmaningar och omsätter idéer till konkreta resultat. Du har förmåga att inspirera och skapa förståelse för förändring samtidigt som du fattar välgrundade beslut utifrån verksamhetens mål och behov. Genom god självkännedom och ett prestigelöst förhållningssätt skapar du förtroende och bidrar till en positiv arbetsmiljö där både medarbetare och verksamhet utvecklas.

Meriterande kvalifikationer

• Rektorsutbildning eller pågående rektorsutbildning
• Erfarenhet av kommunal vuxenutbildning
• Erfarenhet av samverkan med arbetsliv och andra externa aktörer
• Erfarenhet av arbete med kompetensförsörjningsfrågor
• Erfarenhet av att utveckla flexibla lärformer eller lärcentrum
• Erfarenhet av samverkan med fackliga organisationer

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då detta kommer efterfrågas om du blir aktuell för tjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju.

För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida. Vid eventuell intervju - medtag legitimation.

Övrigt

Du kommer få svara på urvalsfrågor när du skickar in din ansökan. Frågorna är ställda utifrån de krav som är uppsatta för tjänsten och dina svar kommer ligga till grund för det första urvalet.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanbeder vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Falu kommun använder kompetensbaserad rekryteringsmetodik och vi kommer i denna rekrytering genomföra arbetspsykologiska tester som en del av urvalsmetoden för att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta rekryteringscenter@falun.se.

Är du en skicklig ledare som brinner för barns delaktighet utveckling och lärande?

Vår nuvarande rektor planerar att gå i pension under början av våren 2027 och vi söker därför nu en ny erfaren, engagerad och trygg rektor till vår fina förskola, där relationer, kvalitet och arbetsglädje står i centrum.

Om förskolan

Maria Magdalena förskola ligger vackert belägen högt uppe på Mariaberget på Södermalm. Vi bedriver vår verksamhet i ett unikt hus med en stor och fin gård som inbjuder till mycket lek och lärande och med en fantastisk utsikt över hela Stockholm! Vi har plats för 70 barn och vår personal är erfaren och stabil och andelen förskollärare är hög. Verksamheten präglas av ett nära samarbete mellan barn, vårdnadshavare och personal. Här finns ett varmt arbets-klimat, korta beslutsvägar och goda möjligheter att påverka och utveckla verksamheten. Förskolan är fristående och drivs av en förening där föreningens styrelse är huvudman för förskolan.

Om uppdraget

Som rektor hos oss har du det övergripande ansvaret för förskolans inre organisation, pedagogiska verksamhet med det systematiska kvalitetsarbetet i fokus, personal- och arbetsmiljöansvar och budgetansvar. Du är både strategisk och operativ, och trivs med att vara närvarande i vardagen.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:

● Leda, utveckla och följa upp den pedagogiska verksamheten enligt skollagen och Lpfö

● Ansvara för personalledning, kompetensutveckling och arbetsmiljö

● Säkerställa kvalitet, trygghet och likvärdighet i verksamheten

● Ha ett nära och förtroendefullt samarbete med vårdnadshavare

● Ha ett nära och förtroendefullt samarbete med styrelsen

● Ansvara för budget och administrativa uppgifter kopplade till uppdraget

Vi söker dig som:

● Är utbildad förskollärare med lång erfarenhet av arbete inom förskolan

● Har erfarenhet av ledarskap inom förskola

● Är en tydlig, lyhörd, självständig och trygg ledare

● Har god organisatorisk förmåga och arbetar strukturerat

● Har idéer och kunskap om utvecklande pedagogiska lärmiljöer

● Trivs i en mindre verksamhet där du är nära både barn och personal

● Har en coachande ledarstil med förmåga att se allas kompetenser

Det är meriterande om du har arbetat som rektor inom förskolan och om du har gått eller påbörjat Rektorsutbildningen.

Vi erbjuder:

● En mindre, av vårdnadshavare högt rankad förskola, med stark gemenskap och engagerade och kunniga pedagoger

● Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten långsiktigt

● Ett meningsfullt uppdrag med stort ansvar och förtroende

● En arbetsplats där relationer och kvalitet värderas högt

● Friskvårdspeng och andra personalförmåner

Tillträde: Enligt överenskommelse

Omfattning: 50-100%

Anställningsform: Provanställning 6 månader med möjlighet till tillsvidareanställning.

Välkommen med din ansökan!

Skicka CV och personligt brev till info@mmforskola.se senast 30 september

Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta oss:

Nuvarande rektor Petra Linder Månsson Mail info@mmforskola.se telefon 0706054800

eller

Styrelsens ordförande Max Johnselius Mail max.johnselius@gmail.com

Är du en skicklig ledare som brinner för barns delaktighet utveckling och lärande?

Vår nuvarande rektor planerar att gå i pension under början av våren 2027 och vi söker därför nu en ny erfaren, engagerad och trygg rektor till vår fina förskola, där relationer, kvalitet och arbetsglädje står i centrum.

Om förskolan

Maria Magdalena förskola ligger vackert belägen högt uppe på Mariaberget på Södermalm. Vi bedriver vår verksamhet i ett unikt hus med en stor och fin gård som inbjuder till mycket lek och lärande och med en fantastisk utsikt över hela Stockholm! Vi har plats för 70 barn och vår personal är erfaren och stabil och andelen förskollärare är hög. Verksamheten präglas av ett nära samarbete mellan barn, vårdnadshavare och personal. Här finns ett varmt arbets-klimat, korta beslutsvägar och goda möjligheter att påverka och utveckla verksamheten. Förskolan är fristående och drivs av en förening där föreningens styrelse är huvudman för förskolan.

Om uppdraget

Som rektor hos oss har du det övergripande ansvaret för förskolans inre organisation, pedagogiska verksamhet med det systematiska kvalitetsarbetet i fokus, personal- och arbetsmiljöansvar och budgetansvar. Du är både strategisk och operativ, och trivs med att vara närvarande i vardagen.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:

● Leda, utveckla och följa upp den pedagogiska verksamheten enligt skollagen och Lpfö

● Ansvara för personalledning, kompetensutveckling och arbetsmiljö

● Säkerställa kvalitet, trygghet och likvärdighet i verksamheten

● Ha ett nära och förtroendefullt samarbete med vårdnadshavare

● Ha ett nära och förtroendefullt samarbete med styrelsen

● Ansvara för budget och administrativa uppgifter kopplade till uppdraget

Vi söker dig som:

● Är utbildad förskollärare med lång erfarenhet av arbete inom förskolan

● Har erfarenhet av ledarskap inom förskola

● Är en tydlig, lyhörd, självständig och trygg ledare

● Har god organisatorisk förmåga och arbetar strukturerat

● Har idéer och kunskap om utvecklande pedagogiska lärmiljöer

● Trivs i en mindre verksamhet där du är nära både barn och personal

● Har en coachande ledarstil med förmåga att se allas kompetenser

Det är meriterande om du har arbetat som rektor inom förskolan och om du har gått eller påbörjat Rektorsutbildningen.

Vi erbjuder:

● En mindre, av vårdnadshavare högt rankad förskola, med stark gemenskap och engagerade och kunniga pedagoger

● Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten långsiktigt

● Ett meningsfullt uppdrag med stort ansvar och förtroende

● En arbetsplats där relationer och kvalitet värderas högt

● Friskvårdspeng och andra personalförmåner

Tillträde: Enligt överenskommelse

Omfattning: 50-100%

Anställningsform: Provanställning 6 månader med möjlighet till tillsvidareanställning.

Välkommen med din ansökan!

Skicka CV och personligt brev till info@mmforskola.se senast 30 september

Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta oss:

Nuvarande rektor Petra Linder Månsson Mail info@mmforskola.se telefon 0706054800

eller

Styrelsens ordförande Max Johnselius Mail max.johnselius@gmail.com

Är du en skicklig ledare som brinner för barns delaktighet utveckling och lärande?

Vår nuvarande rektor planerar att gå i pension under början av våren 2027 och vi söker därför nu en ny erfaren, engagerad och trygg rektor till vår fina förskola, där relationer, kvalitet och arbetsglädje står i centrum.

Om förskolan

Maria Magdalena förskola ligger vackert belägen högt uppe på Mariaberget på Södermalm. Vi bedriver vår verksamhet i ett unikt hus med en stor och fin gård som inbjuder till mycket lek och lärande och med en fantastisk utsikt över hela Stockholm! Vi har plats för 70 barn och vår personal är erfaren och stabil och andelen förskollärare är hög. Verksamheten präglas av ett nära samarbete mellan barn, vårdnadshavare och personal. Här finns ett varmt arbets-klimat, korta beslutsvägar och goda möjligheter att påverka och utveckla verksamheten. Förskolan är fristående och drivs av en förening där föreningens styrelse är huvudman för förskolan.

Om uppdraget

Som rektor hos oss har du det övergripande ansvaret för förskolans inre organisation, pedagogiska verksamhet med det systematiska kvalitetsarbetet i fokus, personal- och arbetsmiljöansvar och budgetansvar. Du är både strategisk och operativ, och trivs med att vara närvarande i vardagen.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:

● Leda, utveckla och följa upp den pedagogiska verksamheten enligt skollagen och Lpfö

● Ansvara för personalledning, kompetensutveckling och arbetsmiljö

● Säkerställa kvalitet, trygghet och likvärdighet i verksamheten

● Ha ett nära och förtroendefullt samarbete med vårdnadshavare

● Ha ett nära och förtroendefullt samarbete med styrelsen

● Ansvara för budget och administrativa uppgifter kopplade till uppdraget

Vi söker dig som:

● Är utbildad förskollärare med lång erfarenhet av arbete inom förskolan

● Har erfarenhet av ledarskap inom förskola

● Är en tydlig, lyhörd, självständig och trygg ledare

● Har god organisatorisk förmåga och arbetar strukturerat

● Har idéer och kunskap om utvecklande pedagogiska lärmiljöer

● Trivs i en mindre verksamhet där du är nära både barn och personal

● Har en coachande ledarstil med förmåga att se allas kompetenser

Det är meriterande om du har arbetat som rektor inom förskolan och om du har gått eller påbörjat Rektorsutbildningen.

Vi erbjuder:

● En mindre, av vårdnadshavare högt rankad förskola, med stark gemenskap och engagerade och kunniga pedagoger

● Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten långsiktigt

● Ett meningsfullt uppdrag med stort ansvar och förtroende

● En arbetsplats där relationer och kvalitet värderas högt

● Friskvårdspeng och andra personalförmåner

Tillträde: Enligt överenskommelse

Omfattning: 50-100%

Anställningsform: Provanställning 6 månader med möjlighet till tillsvidareanställning.

Välkommen med din ansökan!

Skicka CV och personligt brev till info@mmforskola.se senast 30 september

Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta oss:

Nuvarande rektor Petra Linder Månsson Mail info@mmforskola.se telefon 0706054800

eller

Styrelsens ordförande Max Johnselius Mail max.johnselius@gmail.com