Chef - Lediga jobb

Vill du vara med och leda ett av Sveriges mest spännande infrastrukturprojekt? Vi ser fram emot din ansökan!

Vi har nu startat byggnationen av Norrbotniabanan mellan Umeå och Skellefteå och vi söker nu en erfaren person till rollen som produktionschef. Du ansvarar för hela sträckan genom centrala Skellefteå, från Södra Tuvan till Degerbyn. Projektet är komplext med byggnation i befintligt spår och nära bebyggelse samt omfattar resecentrum, Skellefteå C. Vilket innebär en stor del samråd med externa parter. Byggnationen är fördelad på åtta entreprenader med beräknad produktionskostnad på cirka 5 miljarder kronor. Du har personalansvar för en grupp på 8-15 personer i rollerna projektledare, projektingenjörer och byggledare samt samordningsansvar för hela sektionen, inklusive våra resurskonsulter. Som produktionschef ingår du i ledningsgruppen för byggnationen mellan Umeå och Skellefteå, där vi tillsammans säkerställer bästa framdrift för hela Norrbotniabanan.

Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar:

• Ombudsansvar i entreprenadkontrakt
• Ekonomiskt ansvar för sektionen
• Stöd till projektledarna genom hela projektets faser
• Bemanning och rekrytering för att genomföra projekten inom sektionen
• Samordningsansvarig gentemot Skellefteå kommun

Vem är du?

Som chef i Trafikverket drivs du av att få människor att växa genom ett närvarande ledarskap. Du skapar tillit och bygger förtroende med din kommunikativa förmåga. Du levererar resultat och driver samhällsutvecklingen framåt genom delaktighet och engagemang. Du utmanar och ifrågasätter och skapar en kultur som främjar ständiga förbättringar. Att inspirera, klargöra riktning och vara mottaglig för nya möjligheter och lösningar är en förutsättning för att lyckas.

Vi söker dig som har

• universitets- eller högskoleutbildning om minst 180 hp med teknisk inriktning alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer likvärdig
• mångårig erfarenhet som projektledare inom bygg- och anläggningsbranschen. Du har lett större team genom hela projekt
• goda kunskaper inom entreprenadjuridik

Det är meriterande om du har

• chefserfarenhet med personalansvar
• erfarenhet av projektledning inom väg- eller järnvägsprojekt

Placeringsort för denna tjänst är Skellefteå.

I denna rekrytering används webbaserade tester som en del i urvalet. Intervjuer är planerade att genomföras via skype vecka 37.

För att undvika att du missar viktig information om din ansökan behöver du se till att hålla dig uppdaterad via Min karriärsida! Vi använder främst mail (från mejladress: noreply@heroma.se) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss! Du kan med fördel även lägga till den mejladressen i dina mejlkontakter.

De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. Du hittar namn och kontaktuppgifter till chefen i annonsen.

Inom Stora projekt leder vi flera av Trafikverkets allra största investeringsprojekt . Vi arbetar med helheten - från planläggning och byggnation till färdig väg eller järnväg. Hela tiden med fokus på smarta lösningar och effektiv projektledning. Hos oss arbetar du med kollegor och olika intressenter, alla med sina kunskaper och erfarenheter, för att skapa hållbara transportlösningar.

På Trafikverket jobbar vi med att göra Sverige närmare. Vi tror på att en förening av olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är den bästa grunden för att bygga en arbetsplats fri från diskriminering och en miljö där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald där den gemensamma nämnaren är pålitlighet, engagemang och mod. För det är så vi bäst representerar vårt samhälle.

Är du en erfaren ledare med god kunskap om myndighetsutövning och rättssäker handläggning? Är du utvecklingsinriktad, uppskattar samarbete och vill arbeta i en verksamhet vars arbete har direkt verkan på skolväsendet? Nu söker vi en sektionschef inom handläggning till vårt kontor i Härnösand. Var med och bidra till skolans framtid!

Om jobbet

Du är chef för en av sex sektioner i Område handläggning på Avdelningen för handläggning. Området ansvarar för Skolverkets handläggning, vilket huvudsakligen innebär att handlägga, fördela och följa upp statsbidrag motsvarande 28 miljarder till förskola och skola, utfärda förskollärar- och lärarlegitimationer samt föra register över legitimerade lärare och förskollärare. Området leds av en områdeschef och har ca 80 handläggare och sex sektionschefer.

Din sektion har tio medarbetare och du leder, fördelar och följer upp det operativa arbetet inom sektionen. Du ansvarar för att verksamheten når uppsatta mål inom produktion, kvalitet och effektivitet samt arbetar aktivt med att utveckla arbetssätt och skapa goda förutsättningar för medarbetarna i deras dagliga arbete. Genom ett coachande och närvarande ledarskap stödjer och utvecklar du dina medarbetare både individuellt och som grupp.

På Avdelningen för handläggning pågår en viktig utvecklingsfas med bland annat en omorganisation där syftet är att stärka ett nära och tydligt ledarskap. Målet är att skapa bättre förutsättningar för kvalitet, samverkan och ett mer flexibelt resursutnyttjande. Avdelningen förbereder sig också för kommande stora reformer inom skolväsendet, med särskilt fokus på 10-årig grundskola som kommer att kräva uppdatering av 300 000 lärarlegitimationer. Som sektionschef har du en viktig roll att implementera beslut, förändringar och nya arbetssätt i verksamheten.

Du rapporterar till områdeschefen och ingår i områdets ledningsgrupp. Inom ledningsgruppen har ni ett nära samarbete och verkar för en gemensam planering, prioritering och resursutnyttjande. Du, din sektion och områdeschefen är placerade i Härnösand och de andra fem sektionerna är placerade i Solna. Det innebär att ett nära samarbete med din ledningsgrupp sker både på distans och på plats i Solna. 

* * * * *

”Välkommen att ta ansvar för en sektion med ett viktigt uppdrag för skolväsendet! Du kommer in till en myndighet, avdelning och område som är i stor förändring för att möta de stora reformerna inom skolan. Genom ett nära, operativt och utvecklande chefs- och ledarskap hanterar din sektion ärenden för att alla barn och elever ska få en utbildning som är likvärdig och av god kvalitet i en trygg miljö.”

Rebecca Liljeqvist, områdeschef

* * * * *

Att vara ledare på Skolverket innebär att leda med helhetsperspektiv, i partnerskap och i relation till omvärlden. Du skapar förutsättningar för utveckling och engagemang samt sätter tydliga ramar och förväntningar på dina medarbetare. Du är en bärare av Skolverkets kultur, värderingar och fattade beslut.

Du utgår från vårt kontor i Härnösand och i rollen ingår regelbundna resor till huvudkontoret i Solna. Du kan också ha möjlighet att arbeta upp till 50 procent på distans.

Om dig

För att göra ett bra jobb och trivas hos oss behöver du stå för och leva upp till den statliga värdegrunden och till våra kärnvärden för medarbetarskap: förebild, tillit, ansvar, samarbete och utveckling. Läs mer på www.skolverket.se/jobb

I det här jobbet ska du ha

• akademisk examen
• flerårig aktuell erfarenhet av en arbetsledande roll
• aktuell erfarenhet av handläggning inom offentlig verksamhet
• god kunskap om myndighetsutövning och rättssäker handläggning
• erfarenhet av operativ styrning, planering och uppföljning av verksamhet
• erfarenhet av att arbeta mot uppsatta mål och leveranskrav
• mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.

Det är meriterande om du har arbetat med organisationsförändringar samt om du har erfarenhet från arbete i statlig förvaltning. Det är även meriterande om du har erfarenhet av att verka i en ledningsgrupp på distans.

Som person behöver du

• ha ett helhetsperspektiv och se till verksamhetens bästa i ditt agerande och dina beslut
• uppskatta samarbete över gränser och ha god förmåga att bygga tillitsfulla relationer
• ha handlingskraft och kunna driva arbetet framåt, fatta beslut och säkerställa genomförande i vardagen
• vara utvecklingsinriktad och ha förmåga att driva förbättringar
• vara flexibel och kunna hantera när förutsättningar ändras snabbt.

Viktigt att veta

Sista ansökningsdag är den 13 augusti. Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Tillträde för tjänsten är tänkt till den 1 december 2026, eller enligt överenskommelse.

Frågor om tjänsten kan besvaras under v. 30-31 av områdeschef Rebecca Liljeqvist, samt 10-13 augusti av HR-specialist Marie Eriksson.

När du registrerar din ansökan får du svara på några frågor i stället för att bifoga ett personligt brev. Läs gärna igenom ansökningsformuläret och förbered dina svar innan du gör ansökan.

Skolverket arbetar för att alla barn och elever ska få en bra och likvärdig utbildning i en trygg miljö. Vi stödjer på olika sätt den svenska förskolan, skolan och komvux. Som medarbetare på Skolverket är du med och bidrar till att skapa goda förutsättningar för barns och elevers utveckling och lärande. Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats www.skolverket.se/jobb. Vårt uppdrag – skolans framtid.

Är du en erfaren ledare med god kunskap om myndighetsutövning och rättssäker handläggning? Är du utvecklingsinriktad, uppskattar samarbete och vill arbeta i en verksamhet vars arbete har direkt verkan på skolväsendet? Nu söker vi en sektionschef inom handläggning till vårt kontor i Härnösand. Var med och bidra till skolans framtid!

Om jobbet

Du är chef för en av sex sektioner i Område handläggning på Avdelningen för handläggning. Området ansvarar för Skolverkets handläggning, vilket huvudsakligen innebär att handlägga, fördela och följa upp statsbidrag motsvarande 28 miljarder till förskola och skola, utfärda förskollärar- och lärarlegitimationer samt föra register över legitimerade lärare och förskollärare. Området leds av en områdeschef och har ca 80 handläggare och sex sektionschefer.

Din sektion har tio medarbetare och du leder, fördelar och följer upp det operativa arbetet inom sektionen. Du ansvarar för att verksamheten når uppsatta mål inom produktion, kvalitet och effektivitet samt arbetar aktivt med att utveckla arbetssätt och skapa goda förutsättningar för medarbetarna i deras dagliga arbete. Genom ett coachande och närvarande ledarskap stödjer och utvecklar du dina medarbetare både individuellt och som grupp.

På Avdelningen för handläggning pågår en viktig utvecklingsfas med bland annat en omorganisation där syftet är att stärka ett nära och tydligt ledarskap. Målet är att skapa bättre förutsättningar för kvalitet, samverkan och ett mer flexibelt resursutnyttjande. Avdelningen förbereder sig också för kommande stora reformer inom skolväsendet, med särskilt fokus på 10-årig grundskola som kommer att kräva uppdatering av 300 000 lärarlegitimationer. Som sektionschef har du en viktig roll att implementera beslut, förändringar och nya arbetssätt i verksamheten.

Du rapporterar till områdeschefen och ingår i områdets ledningsgrupp. Inom ledningsgruppen har ni ett nära samarbete och verkar för en gemensam planering, prioritering och resursutnyttjande. Du, din sektion och områdeschefen är placerade i Härnösand och de andra fem sektionerna är placerade i Solna. Det innebär att ett nära samarbete med din ledningsgrupp sker både på distans och på plats i Solna. 

* * * * *

”Välkommen att ta ansvar för en sektion med ett viktigt uppdrag för skolväsendet! Du kommer in till en myndighet, avdelning och område som är i stor förändring för att möta de stora reformerna inom skolan. Genom ett nära, operativt och utvecklande chefs- och ledarskap hanterar din sektion ärenden för att alla barn och elever ska få en utbildning som är likvärdig och av god kvalitet i en trygg miljö.”

Rebecca Liljeqvist, områdeschef

* * * * *

Att vara ledare på Skolverket innebär att leda med helhetsperspektiv, i partnerskap och i relation till omvärlden. Du skapar förutsättningar för utveckling och engagemang samt sätter tydliga ramar och förväntningar på dina medarbetare. Du är en bärare av Skolverkets kultur, värderingar och fattade beslut.

Du utgår från vårt kontor i Härnösand och i rollen ingår regelbundna resor till huvudkontoret i Solna. Du kan också ha möjlighet att arbeta upp till 50 procent på distans.

Om dig

För att göra ett bra jobb och trivas hos oss behöver du stå för och leva upp till den statliga värdegrunden och till våra kärnvärden för medarbetarskap: förebild, tillit, ansvar, samarbete och utveckling. Läs mer på www.skolverket.se/jobb

I det här jobbet ska du ha

• akademisk examen
• flerårig aktuell erfarenhet av en arbetsledande roll
• aktuell erfarenhet av handläggning inom offentlig verksamhet
• god kunskap om myndighetsutövning och rättssäker handläggning
• erfarenhet av operativ styrning, planering och uppföljning av verksamhet
• erfarenhet av att arbeta mot uppsatta mål och leveranskrav
• mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.

Det är meriterande om du har arbetat med organisationsförändringar samt om du har erfarenhet från arbete i statlig förvaltning. Det är även meriterande om du har erfarenhet av att verka i en ledningsgrupp på distans.

Som person behöver du

• ha ett helhetsperspektiv och se till verksamhetens bästa i ditt agerande och dina beslut
• uppskatta samarbete över gränser och ha god förmåga att bygga tillitsfulla relationer
• ha handlingskraft och kunna driva arbetet framåt, fatta beslut och säkerställa genomförande i vardagen
• vara utvecklingsinriktad och ha förmåga att driva förbättringar
• vara flexibel och kunna hantera när förutsättningar ändras snabbt.

Viktigt att veta

Sista ansökningsdag är den 13 augusti. Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Tillträde för tjänsten är tänkt till den 1 december 2026, eller enligt överenskommelse.

Frågor om tjänsten kan besvaras under v. 30-31 av områdeschef Rebecca Liljeqvist, samt 10-13 augusti av HR-specialist Marie Eriksson.

När du registrerar din ansökan får du svara på några frågor i stället för att bifoga ett personligt brev. Läs gärna igenom ansökningsformuläret och förbered dina svar innan du gör ansökan.

Skolverket arbetar för att alla barn och elever ska få en bra och likvärdig utbildning i en trygg miljö. Vi stödjer på olika sätt den svenska förskolan, skolan och komvux. Som medarbetare på Skolverket är du med och bidrar till att skapa goda förutsättningar för barns och elevers utveckling och lärande. Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats www.skolverket.se/jobb. Vårt uppdrag – skolans framtid.

Är du en erfaren ledare med god kunskap om myndighetsutövning och rättssäker handläggning? Är du utvecklingsinriktad, uppskattar samarbete och vill arbeta i en verksamhet vars arbete har direkt verkan på skolväsendet? Nu söker vi en sektionschef inom handläggning till vårt kontor i Härnösand. Var med och bidra till skolans framtid!

Om jobbet

Du är chef för en av sex sektioner i Område handläggning på Avdelningen för handläggning. Området ansvarar för Skolverkets handläggning, vilket huvudsakligen innebär att handlägga, fördela och följa upp statsbidrag motsvarande 28 miljarder till förskola och skola, utfärda förskollärar- och lärarlegitimationer samt föra register över legitimerade lärare och förskollärare. Området leds av en områdeschef och har ca 80 handläggare och sex sektionschefer.

Din sektion har tio medarbetare och du leder, fördelar och följer upp det operativa arbetet inom sektionen. Du ansvarar för att verksamheten når uppsatta mål inom produktion, kvalitet och effektivitet samt arbetar aktivt med att utveckla arbetssätt och skapa goda förutsättningar för medarbetarna i deras dagliga arbete. Genom ett coachande och närvarande ledarskap stödjer och utvecklar du dina medarbetare både individuellt och som grupp.

På Avdelningen för handläggning pågår en viktig utvecklingsfas med bland annat en omorganisation där syftet är att stärka ett nära och tydligt ledarskap. Målet är att skapa bättre förutsättningar för kvalitet, samverkan och ett mer flexibelt resursutnyttjande. Avdelningen förbereder sig också för kommande stora reformer inom skolväsendet, med särskilt fokus på 10-årig grundskola som kommer att kräva uppdatering av 300 000 lärarlegitimationer. Som sektionschef har du en viktig roll att implementera beslut, förändringar och nya arbetssätt i verksamheten.

Du rapporterar till områdeschefen och ingår i områdets ledningsgrupp. Inom ledningsgruppen har ni ett nära samarbete och verkar för en gemensam planering, prioritering och resursutnyttjande. Du, din sektion och områdeschefen är placerade i Härnösand och de andra fem sektionerna är placerade i Solna. Det innebär att ett nära samarbete med din ledningsgrupp sker både på distans och på plats i Solna. 

* * * * *

”Välkommen att ta ansvar för en sektion med ett viktigt uppdrag för skolväsendet! Du kommer in till en myndighet, avdelning och område som är i stor förändring för att möta de stora reformerna inom skolan. Genom ett nära, operativt och utvecklande chefs- och ledarskap hanterar din sektion ärenden för att alla barn och elever ska få en utbildning som är likvärdig och av god kvalitet i en trygg miljö.”

Rebecca Liljeqvist, områdeschef

* * * * *

Att vara ledare på Skolverket innebär att leda med helhetsperspektiv, i partnerskap och i relation till omvärlden. Du skapar förutsättningar för utveckling och engagemang samt sätter tydliga ramar och förväntningar på dina medarbetare. Du är en bärare av Skolverkets kultur, värderingar och fattade beslut.

Du utgår från vårt kontor i Härnösand och i rollen ingår regelbundna resor till huvudkontoret i Solna. Du kan också ha möjlighet att arbeta upp till 50 procent på distans.

Om dig

För att göra ett bra jobb och trivas hos oss behöver du stå för och leva upp till den statliga värdegrunden och till våra kärnvärden för medarbetarskap: förebild, tillit, ansvar, samarbete och utveckling. Läs mer på www.skolverket.se/jobb

I det här jobbet ska du ha

• akademisk examen
• flerårig aktuell erfarenhet av en arbetsledande roll
• aktuell erfarenhet av handläggning inom offentlig verksamhet
• god kunskap om myndighetsutövning och rättssäker handläggning
• erfarenhet av operativ styrning, planering och uppföljning av verksamhet
• erfarenhet av att arbeta mot uppsatta mål och leveranskrav
• mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.

Det är meriterande om du har arbetat med organisationsförändringar samt om du har erfarenhet från arbete i statlig förvaltning. Det är även meriterande om du har erfarenhet av att verka i en ledningsgrupp på distans.

Som person behöver du

• ha ett helhetsperspektiv och se till verksamhetens bästa i ditt agerande och dina beslut
• uppskatta samarbete över gränser och ha god förmåga att bygga tillitsfulla relationer
• ha handlingskraft och kunna driva arbetet framåt, fatta beslut och säkerställa genomförande i vardagen
• vara utvecklingsinriktad och ha förmåga att driva förbättringar
• vara flexibel och kunna hantera när förutsättningar ändras snabbt.

Viktigt att veta

Sista ansökningsdag är den 13 augusti. Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Tillträde för tjänsten är tänkt till den 1 december 2026, eller enligt överenskommelse.

Frågor om tjänsten kan besvaras under v. 30-31 av områdeschef Rebecca Liljeqvist, samt 10-13 augusti av HR-specialist Marie Eriksson.

När du registrerar din ansökan får du svara på några frågor i stället för att bifoga ett personligt brev. Läs gärna igenom ansökningsformuläret och förbered dina svar innan du gör ansökan.

Skolverket arbetar för att alla barn och elever ska få en bra och likvärdig utbildning i en trygg miljö. Vi stödjer på olika sätt den svenska förskolan, skolan och komvux. Som medarbetare på Skolverket är du med och bidrar till att skapa goda förutsättningar för barns och elevers utveckling och lärande. Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats www.skolverket.se/jobb. Vårt uppdrag – skolans framtid.

Vill du vara med och leda ett av Sveriges mest spännande infrastrukturprojekt? Vi ser fram emot din ansökan!

Vi har nu startat byggnationen av Norrbotniabanan mellan Umeå och Skellefteå och vi söker nu en erfaren person till rollen som produktionschef. Du ansvarar för hela sträckan genom centrala Skellefteå, från Södra Tuvan till Degerbyn. Projektet är komplext med byggnation i befintligt spår och nära bebyggelse samt omfattar resecentrum, Skellefteå C. Vilket innebär en stor del samråd med externa parter. Byggnationen är fördelad på åtta entreprenader med beräknad produktionskostnad på cirka 5 miljarder kronor. Du har personalansvar för en grupp på 8-15 personer i rollerna projektledare, projektingenjörer och byggledare samt samordningsansvar för hela sektionen, inklusive våra resurskonsulter. Som produktionschef ingår du i ledningsgruppen för byggnationen mellan Umeå och Skellefteå, där vi tillsammans säkerställer bästa framdrift för hela Norrbotniabanan.

Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar:

• Ombudsansvar i entreprenadkontrakt
• Ekonomiskt ansvar för sektionen
• Stöd till projektledarna genom hela projektets faser
• Bemanning och rekrytering för att genomföra projekten inom sektionen
• Samordningsansvarig gentemot Skellefteå kommun

Vem är du?

Som chef i Trafikverket drivs du av att få människor att växa genom ett närvarande ledarskap. Du skapar tillit och bygger förtroende med din kommunikativa förmåga. Du levererar resultat och driver samhällsutvecklingen framåt genom delaktighet och engagemang. Du utmanar och ifrågasätter och skapar en kultur som främjar ständiga förbättringar. Att inspirera, klargöra riktning och vara mottaglig för nya möjligheter och lösningar är en förutsättning för att lyckas.

Vi söker dig som har

• universitets- eller högskoleutbildning om minst 180 hp med teknisk inriktning alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer likvärdig
• mångårig erfarenhet som projektledare inom bygg- och anläggningsbranschen. Du har lett större team genom hela projekt
• goda kunskaper inom entreprenadjuridik

Det är meriterande om du har

• chefserfarenhet med personalansvar
• erfarenhet av projektledning inom väg- eller järnvägsprojekt

Placeringsort för denna tjänst är Skellefteå.

I denna rekrytering används webbaserade tester som en del i urvalet. Intervjuer är planerade att genomföras via skype vecka 37.

För att undvika att du missar viktig information om din ansökan behöver du se till att hålla dig uppdaterad via Min karriärsida! Vi använder främst mail (från mejladress: noreply@heroma.se) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss! Du kan med fördel även lägga till den mejladressen i dina mejlkontakter.

De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. Du hittar namn och kontaktuppgifter till chefen i annonsen.

Inom Stora projekt leder vi flera av Trafikverkets allra största investeringsprojekt . Vi arbetar med helheten - från planläggning och byggnation till färdig väg eller järnväg. Hela tiden med fokus på smarta lösningar och effektiv projektledning. Hos oss arbetar du med kollegor och olika intressenter, alla med sina kunskaper och erfarenheter, för att skapa hållbara transportlösningar.

På Trafikverket jobbar vi med att göra Sverige närmare. Vi tror på att en förening av olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är den bästa grunden för att bygga en arbetsplats fri från diskriminering och en miljö där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald där den gemensamma nämnaren är pålitlighet, engagemang och mod. För det är så vi bäst representerar vårt samhälle.

Är du en erfaren ledare med god kunskap om myndighetsutövning och rättssäker handläggning? Är du utvecklingsinriktad, uppskattar samarbete och vill arbeta i en verksamhet vars arbete har direkt verkan på skolväsendet? Nu söker vi en sektionschef inom handläggning till vårt kontor i Härnösand. Var med och bidra till skolans framtid!

Om jobbet

Du är chef för en av sex sektioner i Område handläggning på Avdelningen för handläggning. Området ansvarar för Skolverkets handläggning, vilket huvudsakligen innebär att handlägga, fördela och följa upp statsbidrag motsvarande 28 miljarder till förskola och skola, utfärda förskollärar- och lärarlegitimationer samt föra register över legitimerade lärare och förskollärare. Området leds av en områdeschef och har ca 80 handläggare och sex sektionschefer.

Din sektion har tio medarbetare och du leder, fördelar och följer upp det operativa arbetet inom sektionen. Du ansvarar för att verksamheten når uppsatta mål inom produktion, kvalitet och effektivitet samt arbetar aktivt med att utveckla arbetssätt och skapa goda förutsättningar för medarbetarna i deras dagliga arbete. Genom ett coachande och närvarande ledarskap stödjer och utvecklar du dina medarbetare både individuellt och som grupp.

På Avdelningen för handläggning pågår en viktig utvecklingsfas med bland annat en omorganisation där syftet är att stärka ett nära och tydligt ledarskap. Målet är att skapa bättre förutsättningar för kvalitet, samverkan och ett mer flexibelt resursutnyttjande. Avdelningen förbereder sig också för kommande stora reformer inom skolväsendet, med särskilt fokus på 10-årig grundskola som kommer att kräva uppdatering av 300 000 lärarlegitimationer. Som sektionschef har du en viktig roll att implementera beslut, förändringar och nya arbetssätt i verksamheten.

Du rapporterar till områdeschefen och ingår i områdets ledningsgrupp. Inom ledningsgruppen har ni ett nära samarbete och verkar för en gemensam planering, prioritering och resursutnyttjande. Du, din sektion och områdeschefen är placerade i Härnösand och de andra fem sektionerna är placerade i Solna. Det innebär att ett nära samarbete med din ledningsgrupp sker både på distans och på plats i Solna. 

* * * * *

”Välkommen att ta ansvar för en sektion med ett viktigt uppdrag för skolväsendet! Du kommer in till en myndighet, avdelning och område som är i stor förändring för att möta de stora reformerna inom skolan. Genom ett nära, operativt och utvecklande chefs- och ledarskap hanterar din sektion ärenden för att alla barn och elever ska få en utbildning som är likvärdig och av god kvalitet i en trygg miljö.”

Rebecca Liljeqvist, områdeschef

* * * * *

Att vara ledare på Skolverket innebär att leda med helhetsperspektiv, i partnerskap och i relation till omvärlden. Du skapar förutsättningar för utveckling och engagemang samt sätter tydliga ramar och förväntningar på dina medarbetare. Du är en bärare av Skolverkets kultur, värderingar och fattade beslut.

Du utgår från vårt kontor i Härnösand och i rollen ingår regelbundna resor till huvudkontoret i Solna. Du kan också ha möjlighet att arbeta upp till 50 procent på distans.

Om dig

För att göra ett bra jobb och trivas hos oss behöver du stå för och leva upp till den statliga värdegrunden och till våra kärnvärden för medarbetarskap: förebild, tillit, ansvar, samarbete och utveckling. Läs mer på www.skolverket.se/jobb

I det här jobbet ska du ha

• akademisk examen
• flerårig aktuell erfarenhet av en arbetsledande roll
• aktuell erfarenhet av handläggning inom offentlig verksamhet
• god kunskap om myndighetsutövning och rättssäker handläggning
• erfarenhet av operativ styrning, planering och uppföljning av verksamhet
• erfarenhet av att arbeta mot uppsatta mål och leveranskrav
• mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska.

Det är meriterande om du har arbetat med organisationsförändringar samt om du har erfarenhet från arbete i statlig förvaltning. Det är även meriterande om du har erfarenhet av att verka i en ledningsgrupp på distans.

Som person behöver du

• ha ett helhetsperspektiv och se till verksamhetens bästa i ditt agerande och dina beslut
• uppskatta samarbete över gränser och ha god förmåga att bygga tillitsfulla relationer
• ha handlingskraft och kunna driva arbetet framåt, fatta beslut och säkerställa genomförande i vardagen
• vara utvecklingsinriktad och ha förmåga att driva förbättringar
• vara flexibel och kunna hantera när förutsättningar ändras snabbt.

Viktigt att veta

Sista ansökningsdag är den 13 augusti. Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Tillträde för tjänsten är tänkt till den 1 december 2026, eller enligt överenskommelse.

Frågor om tjänsten kan besvaras under v. 30-31 av områdeschef Rebecca Liljeqvist, samt 10-13 augusti av HR-specialist Marie Eriksson.

När du registrerar din ansökan får du svara på några frågor i stället för att bifoga ett personligt brev. Läs gärna igenom ansökningsformuläret och förbered dina svar innan du gör ansökan.

Skolverket arbetar för att alla barn och elever ska få en bra och likvärdig utbildning i en trygg miljö. Vi stödjer på olika sätt den svenska förskolan, skolan och komvux. Som medarbetare på Skolverket är du med och bidrar till att skapa goda förutsättningar för barns och elevers utveckling och lärande. Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats www.skolverket.se/jobb. Vårt uppdrag – skolans framtid.

Vi arbetar för att möjliggöra morgondagens resor och transporter. Vårt uppdrag har stor betydelse för privatpersoner, företag och samhället i stort.

För att möta ökade krav, driva och genomföra nödvändiga förändringar samt säkerställa att myndighetens resurser används där de gör störst nytta och skapar största möjliga effekt, krävs en stark och sammanhållen ekonomistyrning.

Vill du leda och utveckla ekonomifunktionen i en av Sveriges viktigaste myndigheter? Som controllerchef har du en central roll i arbetet med att stärka myndighetens ekonomiska styrning och bidra till verksamhetens utveckling.

Om jobbet

Avdelningen Gemensamma funktioner bildades den 1 april 2025 och består av cirka 150 medarbetare. Här samlar vi myndighetens möjliggörande funktioner inom ekonomi, analys, inköp, lokaler, kund, kommunikation, personal och utveckling. Avdelningen befinner sig i en utvecklingsfas där samordning, gemensamma arbetssätt och verksamhetsutveckling står i fokus.

Sektionen Ekonomi- och verksamhetsstyrning består av cirka 12 kompetenta, engagerade och motiverade medarbetare som ansvarar för ekonomistyrning, verksamhetsplanering inklusive budget, avgiftshantering, ekonomi- och verksamhetsuppföljning, myndighetens ledningssystem samt intern styrning och kontroll.

Som sektionschef ansvarar du för sektionens verksamhet, medarbetare och utveckling. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och leder det dagliga arbetet inom sektionen. Du säkerställer att sektionen har rätt kompetens, effektiva arbetssätt och goda förutsättningar att leverera ett kvalificerat stöd till ledning och verksamhet med hög kvalitet.

Tillsammans med ytterligare en sektionschef ingår du i enhetens ledningsgrupp och rapporterar till ekonomichefen. Tillsammans ansvarar ni för enhetens samlade leveranser och utveckling. Ni säkerställer en ändamålsenlig ekonomistyrning, hög kvalitet i ekonomiska processer och ett kvalificerat stöd till ledning och verksamhet.

Transportstyrelsen verkar i en komplex ekonomisk miljö med både anslags- och avgiftsfinansierad verksamhet, omfattande investeringar och höga krav på analys och långsiktig planering. Inom ditt ansvarsområde ansvarar du för att leda och utveckla arbetet med ekonomi- och verksamhetsstyrning samt säkerställa att ekonomiska analyser och uppföljning utgör ett relevant stöd för verksamhetens prioriteringar och beslut.

En central del av uppdraget är att tillsammans med ekonomichefen, avdelningen, verksamheten och övriga delar av enheten vidareutveckla myndighetens ekonomistyrning och stärka samordningen inom controllerområdet. Du bidrar till att utveckla gemensamma arbetssätt, skapa samsyn och omsätta den myndighetsövergripande styrningen till effektiva arbetssätt inom ditt ansvarsområde.

Du måste ha

• akademisk examen inom ekonomi eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• erfarenhet av chefsuppdrag med personal-, budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar
• kunskap om statlig styrning, den statliga budgetprocessen samt intern styrning och kontroll
• erfarenhet av att leda och utveckla arbete med ekonomistyrning, budgetering, prognoser och ekonomisk uppföljning
• erfarenhet av redovisning, bokslut och ekonomisk rapportering
• erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och ekonomiska analyser till chefer och ledning
• mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du också har erfarenhet av

• att utveckla myndighetsgemensamma styr- och stödprocesser
• att leda utvecklings- och förändringsarbete
• ekonomistyrning i verksamheter med komplexa ekonomiska flöden och flera finansieringsformer
• anslags- och avgiftsfinansierad verksamhet
• arbete i komplexa ekonomisystem, exempelvis UBW.

För att lyckas i rollen

Du är en trygg och tydlig ledare som skapar tillit, engagemang och goda samarbeten. Genom ett närvarande ledarskap skapar du delaktighet och ger dina medarbetare goda förutsättningar att utvecklas och nå gemensamma mål.

Du har ett strategiskt och analytiskt förhållningssätt och förmåga att se helhet och samband. Samtidigt trivs du med att omsätta mål och inriktning till ett strukturerat arbetssätt och konkreta resultat tillsammans med din verksamhet.

Du driver utveckling och förändring på ett strukturerat och uthålligt sätt. Du har god förmåga att prioritera, fatta välgrundade beslut och skapa struktur i komplexa sammanhang. Genom din goda samarbetsförmåga bygger du förtroendefulla relationer och skapar samsyn i frågor som kräver samverkan.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Mer information

Anställningen är tillsvidare med ett chefsförordnande på fyra år, med placering i Norrköping eller Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. Möjlighet till distansarbete finns utifrån verksamhetens behov, upp till tre dagar per vecka. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester.

Vid frågor är du välkommen att kontakta avdelningsdirektör Kajsa Möller, 010 – 495 30 75 kajsa.moller@transportstyrelsen.se. ST, Jannike Jansson och Saco-S, Andrzej Wojtczak nås via vår växel på 0771-503 503.

Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. 

Ansök

Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-6512. Vi behöver din ansökan senast den 7 augusti 2026. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryterande chef för information hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. 

Välkommen att bli vår nya kollega!

Vi arbetar för att möjliggöra morgondagens resor och transporter. Vårt uppdrag har stor betydelse för privatpersoner, företag och samhället i stort.

För att möta ökade krav, driva och genomföra nödvändiga förändringar samt säkerställa att myndighetens resurser används där de gör störst nytta och skapar största möjliga effekt, krävs en stark och sammanhållen ekonomistyrning.

Vill du leda och utveckla ekonomifunktionen i en av Sveriges viktigaste myndigheter? Som controllerchef har du en central roll i arbetet med att stärka myndighetens ekonomiska styrning och bidra till verksamhetens utveckling.

Om jobbet

Avdelningen Gemensamma funktioner bildades den 1 april 2025 och består av cirka 150 medarbetare. Här samlar vi myndighetens möjliggörande funktioner inom ekonomi, analys, inköp, lokaler, kund, kommunikation, personal och utveckling. Avdelningen befinner sig i en utvecklingsfas där samordning, gemensamma arbetssätt och verksamhetsutveckling står i fokus.

Sektionen Ekonomi- och verksamhetsstyrning består av cirka 12 kompetenta, engagerade och motiverade medarbetare som ansvarar för ekonomistyrning, verksamhetsplanering inklusive budget, avgiftshantering, ekonomi- och verksamhetsuppföljning, myndighetens ledningssystem samt intern styrning och kontroll.

Som sektionschef ansvarar du för sektionens verksamhet, medarbetare och utveckling. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och leder det dagliga arbetet inom sektionen. Du säkerställer att sektionen har rätt kompetens, effektiva arbetssätt och goda förutsättningar att leverera ett kvalificerat stöd till ledning och verksamhet med hög kvalitet.

Tillsammans med ytterligare en sektionschef ingår du i enhetens ledningsgrupp och rapporterar till ekonomichefen. Tillsammans ansvarar ni för enhetens samlade leveranser och utveckling. Ni säkerställer en ändamålsenlig ekonomistyrning, hög kvalitet i ekonomiska processer och ett kvalificerat stöd till ledning och verksamhet.

Transportstyrelsen verkar i en komplex ekonomisk miljö med både anslags- och avgiftsfinansierad verksamhet, omfattande investeringar och höga krav på analys och långsiktig planering. Inom ditt ansvarsområde ansvarar du för att leda och utveckla arbetet med ekonomi- och verksamhetsstyrning samt säkerställa att ekonomiska analyser och uppföljning utgör ett relevant stöd för verksamhetens prioriteringar och beslut.

En central del av uppdraget är att tillsammans med ekonomichefen, avdelningen, verksamheten och övriga delar av enheten vidareutveckla myndighetens ekonomistyrning och stärka samordningen inom controllerområdet. Du bidrar till att utveckla gemensamma arbetssätt, skapa samsyn och omsätta den myndighetsövergripande styrningen till effektiva arbetssätt inom ditt ansvarsområde.

Du måste ha

• akademisk examen inom ekonomi eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• erfarenhet av chefsuppdrag med personal-, budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar
• kunskap om statlig styrning, den statliga budgetprocessen samt intern styrning och kontroll
• erfarenhet av att leda och utveckla arbete med ekonomistyrning, budgetering, prognoser och ekonomisk uppföljning
• erfarenhet av redovisning, bokslut och ekonomisk rapportering
• erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och ekonomiska analyser till chefer och ledning
• mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du också har erfarenhet av

• att utveckla myndighetsgemensamma styr- och stödprocesser
• att leda utvecklings- och förändringsarbete
• ekonomistyrning i verksamheter med komplexa ekonomiska flöden och flera finansieringsformer
• anslags- och avgiftsfinansierad verksamhet
• arbete i komplexa ekonomisystem, exempelvis UBW.

För att lyckas i rollen

Du är en trygg och tydlig ledare som skapar tillit, engagemang och goda samarbeten. Genom ett närvarande ledarskap skapar du delaktighet och ger dina medarbetare goda förutsättningar att utvecklas och nå gemensamma mål.

Du har ett strategiskt och analytiskt förhållningssätt och förmåga att se helhet och samband. Samtidigt trivs du med att omsätta mål och inriktning till ett strukturerat arbetssätt och konkreta resultat tillsammans med din verksamhet.

Du driver utveckling och förändring på ett strukturerat och uthålligt sätt. Du har god förmåga att prioritera, fatta välgrundade beslut och skapa struktur i komplexa sammanhang. Genom din goda samarbetsförmåga bygger du förtroendefulla relationer och skapar samsyn i frågor som kräver samverkan.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Mer information

Anställningen är tillsvidare med ett chefsförordnande på fyra år, med placering i Norrköping eller Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. Möjlighet till distansarbete finns utifrån verksamhetens behov, upp till tre dagar per vecka. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester.

Vid frågor är du välkommen att kontakta avdelningsdirektör Kajsa Möller, 010 – 495 30 75 kajsa.moller@transportstyrelsen.se. ST, Jannike Jansson och Saco-S, Andrzej Wojtczak nås via vår växel på 0771-503 503.

Ansök

Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-6512. Vi behöver din ansökan senast den 7 augusti 2026. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryterande chef för information hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. 

Tryck på följande länk för att ta dig vidare till att söka jobbet länk. I nästa steg kan du sedan trycka på knappen sök jobbet till höger.

Välkommen!

Vi arbetar för att möjliggöra morgondagens resor och transporter. Vårt uppdrag har stor betydelse för privatpersoner, företag och samhället i stort.

För att möta ökade krav, driva och genomföra nödvändiga förändringar samt säkerställa att myndighetens resurser används där de gör störst nytta och skapar största möjliga effekt, krävs en stark och sammanhållen ekonomistyrning.

Vill du leda och utveckla ekonomifunktionen i en av Sveriges viktigaste myndigheter? Som controllerchef har du en central roll i arbetet med att stärka myndighetens ekonomiska styrning och bidra till verksamhetens utveckling.

Om jobbet

Avdelningen Gemensamma funktioner bildades den 1 april 2025 och består av cirka 150 medarbetare. Här samlar vi myndighetens möjliggörande funktioner inom ekonomi, analys, inköp, lokaler, kund, kommunikation, personal och utveckling. Avdelningen befinner sig i en utvecklingsfas där samordning, gemensamma arbetssätt och verksamhetsutveckling står i fokus.

Sektionen Ekonomi- och verksamhetsstyrning består av cirka 12 kompetenta, engagerade och motiverade medarbetare som ansvarar för ekonomistyrning, verksamhetsplanering inklusive budget, avgiftshantering, ekonomi- och verksamhetsuppföljning, myndighetens ledningssystem samt intern styrning och kontroll.

Som sektionschef ansvarar du för sektionens verksamhet, medarbetare och utveckling. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och leder det dagliga arbetet inom sektionen. Du säkerställer att sektionen har rätt kompetens, effektiva arbetssätt och goda förutsättningar att leverera ett kvalificerat stöd till ledning och verksamhet med hög kvalitet.

Tillsammans med ytterligare en sektionschef ingår du i enhetens ledningsgrupp och rapporterar till ekonomichefen. Tillsammans ansvarar ni för enhetens samlade leveranser och utveckling. Ni säkerställer en ändamålsenlig ekonomistyrning, hög kvalitet i ekonomiska processer och ett kvalificerat stöd till ledning och verksamhet.

Transportstyrelsen verkar i en komplex ekonomisk miljö med både anslags- och avgiftsfinansierad verksamhet, omfattande investeringar och höga krav på analys och långsiktig planering. Inom ditt ansvarsområde ansvarar du för att leda och utveckla arbetet med ekonomi- och verksamhetsstyrning samt säkerställa att ekonomiska analyser och uppföljning utgör ett relevant stöd för verksamhetens prioriteringar och beslut.

En central del av uppdraget är att tillsammans med ekonomichefen, avdelningen, verksamheten och övriga delar av enheten vidareutveckla myndighetens ekonomistyrning och stärka samordningen inom controllerområdet. Du bidrar till att utveckla gemensamma arbetssätt, skapa samsyn och omsätta den myndighetsövergripande styrningen till effektiva arbetssätt inom ditt ansvarsområde.

Du måste ha

• akademisk examen inom ekonomi eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• erfarenhet av chefsuppdrag med personal-, budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar
• kunskap om statlig styrning, den statliga budgetprocessen samt intern styrning och kontroll
• erfarenhet av att leda och utveckla arbete med ekonomistyrning, budgetering, prognoser och ekonomisk uppföljning
• erfarenhet av redovisning, bokslut och ekonomisk rapportering
• erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och ekonomiska analyser till chefer och ledning
• mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du också har erfarenhet av

• att utveckla myndighetsgemensamma styr- och stödprocesser
• att leda utvecklings- och förändringsarbete
• ekonomistyrning i verksamheter med komplexa ekonomiska flöden och flera finansieringsformer
• anslags- och avgiftsfinansierad verksamhet
• arbete i komplexa ekonomisystem, exempelvis UBW.

För att lyckas i rollen

Du är en trygg och tydlig ledare som skapar tillit, engagemang och goda samarbeten. Genom ett närvarande ledarskap skapar du delaktighet och ger dina medarbetare goda förutsättningar att utvecklas och nå gemensamma mål.

Du har ett strategiskt och analytiskt förhållningssätt och förmåga att se helhet och samband. Samtidigt trivs du med att omsätta mål och inriktning till ett strukturerat arbetssätt och konkreta resultat tillsammans med din verksamhet.

Du driver utveckling och förändring på ett strukturerat och uthålligt sätt. Du har god förmåga att prioritera, fatta välgrundade beslut och skapa struktur i komplexa sammanhang. Genom din goda samarbetsförmåga bygger du förtroendefulla relationer och skapar samsyn i frågor som kräver samverkan.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Mer information

Anställningen är tillsvidare med ett chefsförordnande på fyra år, med placering i Norrköping eller Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. Möjlighet till distansarbete finns utifrån verksamhetens behov, upp till tre dagar per vecka. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester.

Vid frågor är du välkommen att kontakta avdelningsdirektör Kajsa Möller, 010 – 495 30 75 kajsa.moller@transportstyrelsen.se. ST, Jannike Jansson och Saco-S, Andrzej Wojtczak nås via vår växel på 0771-503 503.

Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. 

Ansök

Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-6512. Vi behöver din ansökan senast den 7 augusti 2026. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryterande chef för information hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. 

Välkommen att bli vår nya kollega!

Vi arbetar för att möjliggöra morgondagens resor och transporter. Vårt uppdrag har stor betydelse för privatpersoner, företag och samhället i stort.

För att möta ökade krav, driva och genomföra nödvändiga förändringar samt säkerställa att myndighetens resurser används där de gör störst nytta och skapar största möjliga effekt, krävs en stark och sammanhållen ekonomistyrning.

Vill du leda och utveckla ekonomifunktionen i en av Sveriges viktigaste myndigheter? Som controllerchef har du en central roll i arbetet med att stärka myndighetens ekonomiska styrning och bidra till verksamhetens utveckling.

Om jobbet

Avdelningen Gemensamma funktioner bildades den 1 april 2025 och består av cirka 150 medarbetare. Här samlar vi myndighetens möjliggörande funktioner inom ekonomi, analys, inköp, lokaler, kund, kommunikation, personal och utveckling. Avdelningen befinner sig i en utvecklingsfas där samordning, gemensamma arbetssätt och verksamhetsutveckling står i fokus.

Sektionen Ekonomi- och verksamhetsstyrning består av cirka 12 kompetenta, engagerade och motiverade medarbetare som ansvarar för ekonomistyrning, verksamhetsplanering inklusive budget, avgiftshantering, ekonomi- och verksamhetsuppföljning, myndighetens ledningssystem samt intern styrning och kontroll.

Som sektionschef ansvarar du för sektionens verksamhet, medarbetare och utveckling. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och leder det dagliga arbetet inom sektionen. Du säkerställer att sektionen har rätt kompetens, effektiva arbetssätt och goda förutsättningar att leverera ett kvalificerat stöd till ledning och verksamhet med hög kvalitet.

Tillsammans med ytterligare en sektionschef ingår du i enhetens ledningsgrupp och rapporterar till ekonomichefen. Tillsammans ansvarar ni för enhetens samlade leveranser och utveckling. Ni säkerställer en ändamålsenlig ekonomistyrning, hög kvalitet i ekonomiska processer och ett kvalificerat stöd till ledning och verksamhet.

Transportstyrelsen verkar i en komplex ekonomisk miljö med både anslags- och avgiftsfinansierad verksamhet, omfattande investeringar och höga krav på analys och långsiktig planering. Inom ditt ansvarsområde ansvarar du för att leda och utveckla arbetet med ekonomi- och verksamhetsstyrning samt säkerställa att ekonomiska analyser och uppföljning utgör ett relevant stöd för verksamhetens prioriteringar och beslut.

En central del av uppdraget är att tillsammans med ekonomichefen, avdelningen, verksamheten och övriga delar av enheten vidareutveckla myndighetens ekonomistyrning och stärka samordningen inom controllerområdet. Du bidrar till att utveckla gemensamma arbetssätt, skapa samsyn och omsätta den myndighetsövergripande styrningen till effektiva arbetssätt inom ditt ansvarsområde.

Du måste ha

• akademisk examen inom ekonomi eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• erfarenhet av chefsuppdrag med personal-, budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar
• kunskap om statlig styrning, den statliga budgetprocessen samt intern styrning och kontroll
• erfarenhet av att leda och utveckla arbete med ekonomistyrning, budgetering, prognoser och ekonomisk uppföljning
• erfarenhet av redovisning, bokslut och ekonomisk rapportering
• erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och ekonomiska analyser till chefer och ledning
• mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Det är meriterande om du också har erfarenhet av

• att utveckla myndighetsgemensamma styr- och stödprocesser
• att leda utvecklings- och förändringsarbete
• ekonomistyrning i verksamheter med komplexa ekonomiska flöden och flera finansieringsformer
• anslags- och avgiftsfinansierad verksamhet
• arbete i komplexa ekonomisystem, exempelvis UBW.

För att lyckas i rollen

Du är en trygg och tydlig ledare som skapar tillit, engagemang och goda samarbeten. Genom ett närvarande ledarskap skapar du delaktighet och ger dina medarbetare goda förutsättningar att utvecklas och nå gemensamma mål.

Du har ett strategiskt och analytiskt förhållningssätt och förmåga att se helhet och samband. Samtidigt trivs du med att omsätta mål och inriktning till ett strukturerat arbetssätt och konkreta resultat tillsammans med din verksamhet.

Du driver utveckling och förändring på ett strukturerat och uthålligt sätt. Du har god förmåga att prioritera, fatta välgrundade beslut och skapa struktur i komplexa sammanhang. Genom din goda samarbetsförmåga bygger du förtroendefulla relationer och skapar samsyn i frågor som kräver samverkan.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Mer information

Anställningen är tillsvidare med ett chefsförordnande på fyra år, med placering i Norrköping eller Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. Möjlighet till distansarbete finns utifrån verksamhetens behov, upp till tre dagar per vecka. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester.

Vid frågor är du välkommen att kontakta avdelningsdirektör Kajsa Möller, 010 – 495 30 75 kajsa.moller@transportstyrelsen.se. ST, Jannike Jansson och Saco-S, Andrzej Wojtczak nås via vår växel på 0771-503 503.

Ansök

Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-6512. Vi behöver din ansökan senast den 7 augusti 2026. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryterande chef för information hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. 

Tryck på följande länk för att ta dig vidare till att söka jobbet länk. I nästa steg kan du sedan trycka på knappen sök jobbet till höger.

Välkommen!