Lediga jobb som B2B säljare hos OIO Väst AB

• Account Manager inom digital marknadsföring

  Arbetsgivare / Ort:OIO Väst AB / Göteborg

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 31 januari (4 månader och 15 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-24

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om GO MO

  GO MO är en B2B digital growth partner som hjälper företag att skapa mätbar och hållbar kommersiell tillväxt. Genom att kombinera digital marknadsföring, data och generativ AI hjälper de sina kunder att effektivisera både marknadsföring och försäljning.

  GO MO arbetar med allt från SEO, SEM och GEO/AEO till B2B lead generation, webbutveckling och AI-implementering. Kunderna sträcker sig från globala industribolag till SaaS/Tech-företag och mindre B2B-bolag. Gemensamt är ambitionen att skapa mer proaktiva, datadrivna och skalbara arbetssätt som leder till fler affärer. Med Commercial Excellence i fokus utmanar GO MO traditionella arbetssätt och ligger gärna i framkant – med målet att omvandla digital komplexitet till konkreta och mätbara resultat.

  Om rollen

  Som B2B-säljare hos GO MO får du ett tydligt uppdrag – att skapa nya affärer och nya kundrelationer. Ditt fokus ligger helt på nykundsbearbetning, från att identifiera intressanta bolag och skapa den första kontakten till att driva dialogen framåt och slutligen stänga affären. Hur du tar dig dit kan se olika ut. Ibland kommer du i kontakt med en potentiell kund genom ett av GO MO event, i andra fall identifierar och kontaktar du själv bolag som du ser potential i. Du bygger prospektlistor, bokar möten och hittar relevanta ingångar till nya kunder.

  För att skapa trovärdighet arbetar du tillsammans med organisationens specialister för att visa kunden vilket värde GO MO kan skapa. Inför ett möte kan ni exempelvis ta fram en analys av kundens digitala närvaro, relevanta data, ett case eller en mock-up som gör erbjudandet konkret.

  Du driver därefter säljprocessen vidare genom möten och relationsbyggande tills affären är i mål. När kunden är etablerad lämnas den vidare till organisationen som ansvarar för att utveckla samarbetet.

  Exempel på arbetsuppgifter är att:

  • Identifiera och prospektera nya potentiella B2B-kunder samt skapa den första kontakten.
  • Driva hela säljprocessen från första kontakt till stängd affär.
  • Genomföra kundmöten och bygga relationer med relevanta beslutsfattare.
  • Tillsammans med GO MO specialister ta fram analyser, case och andra underlag som skapar en relevant och trovärdig pitch.
  • Arbeta måldrivet mot tydliga försäljningsmål och kontinuerligt följa upp pipeline och resultat.

  Vi söker dig som

  Vi tror att du befinner dig relativt tidigt i din säljkarriär och har erfarenhet av B2B-försäljning. Det viktigaste är inte exakt vilken bransch du kommer från, utan att du kan visa att du tidigare har skapat resultat och drivit affärer från första kontakt hela vägen till avslut.

  Kanske arbetar du idag med försäljning inom SaaS, MarTech, tech eller telekom, eller i en kommersiell roll på en byrå eller ett konsultbolag. Du behöver däremot inte vara expert på digital marknadsföring från start – det viktiga är att du är nyfiken och har förmågan och viljan att snabbt lära dig GO MO erbjudande.

  Du är van vid att själv skapa aktivitet och förstår att försäljning kräver uthållighet. Du tycker om att lyfta luren, boka möten och följa upp kontakter och väntar inte på att affärerna ska komma till dig. Samtidigt är du skicklig på att hitta fler vägar in till kunden genom exempelvis LinkedIn, mejl, event och ditt eget nätverk.

  För att lyckas i rollen ser vi också att du har:

  • Dokumenterad erfarenhet av B2B-försäljning och nykundsbearbetning.
  • Erfarenhet av att självständigt driva en säljprocess från prospektering till stängd affär.
  • Ett tydligt resultat- och affärsfokus och förmåga att förstå siffror, omsättning och lönsamhet.
  • Mycket goda kunskaper i engelska, du ska kunna prata och skriva obehindrat då det finns ett nära samarbete med teamet i Inden
  • B-körkort.

  Det är mediterande om du har:

  • Erfarenhet av att ha sålt SaaS-lösningar inom marknadsföringsteknik
  • Erfarenhet av digital marknadsföring

  Vem är du?

  Du är framför allt hungrig, driven och vill framåt. Du motiveras av tydliga mål och möjligheten att påverka din egen prestation och ersättning. Du tycker om att vinna affärer och är beredd att göra jobbet som krävs för att nå dit.

  Samtidigt är du social och kommunikativ och förstår att bra B2B-försäljning bygger på förtroende. Du är också analytisk och affärsmässig. Du behöver inte vara ekonom, men du förstår hur kundens affär fungerar och kan resonera kring exempelvis omsättning, investeringar, resultat och lönsamhet.

  GO MO har en kommersiell och prestationsorienterad kultur med högt i tak. Här uppskattas människor som är engagerade, måldrivna och vill utvecklas. Feedback ses som en naturlig del av att bli bättre, och du behöver därför vara både prestigelös och anpassningsbar.

  Om rekryteringsprocessen

  Vi arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för att skapa en så rättvis och träffsäker bedömning som möjligt. De kandidater som bedöms vara relevanta för tjänsten kommer inledningsvis att kontaktas för ett kortare telefonsamtal.

  I ett tidigt skede av processen får utvalda kandidater därefter genomföra personlighetstest samt ett test som mäter logisk slutledningsförmåga. Testerna används som ett komplement till våra intervjuer och ger oss ytterligare underlag för att skapa en så heltäckande bild som möjligt av varje kandidat.

  Om anställningen

  Detta är en rekrytering där du blir anställd direkt hos GO MO.

  Start: Enligt överenskommelsePlacering: Göteborg- Office first, med utgångspunkt från GO MO kontor fem dagar i veckanOmfattning: Heltid

  Om OIO

  Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

  Arbetsgivare

  OIO Väst AB
  Lennart Torstenssonsgatan 8
  41256 Göteborg

  Ansökan

  Ansök senast 31 januari (4 månader och 15 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Account Manager inom digital marknadsföring

  Arbetsgivare / Ort:OIO Väst AB / Göteborg

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 31 januari (4 månader och 15 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-24

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om GO MO

  GO MO är en B2B digital growth partner som hjälper företag att skapa mätbar och hållbar kommersiell tillväxt. Genom att kombinera digital marknadsföring, data och generativ AI hjälper de sina kunder att effektivisera både marknadsföring och försäljning.

  GO MO arbetar med allt från SEO, SEM och GEO/AEO till B2B lead generation, webbutveckling och AI-implementering. Kunderna sträcker sig från globala industribolag till SaaS/Tech-företag och mindre B2B-bolag. Gemensamt är ambitionen att skapa mer proaktiva, datadrivna och skalbara arbetssätt som leder till fler affärer. Med Commercial Excellence i fokus utmanar GO MO traditionella arbetssätt och ligger gärna i framkant – med målet att omvandla digital komplexitet till konkreta och mätbara resultat.

  Om rollen

  Som B2B-säljare hos GO MO får du ett tydligt uppdrag – att skapa nya affärer och nya kundrelationer. Ditt fokus ligger helt på nykundsbearbetning, från att identifiera intressanta bolag och skapa den första kontakten till att driva dialogen framåt och slutligen stänga affären. Hur du tar dig dit kan se olika ut. Ibland kommer du i kontakt med en potentiell kund genom ett av GO MO event, i andra fall identifierar och kontaktar du själv bolag som du ser potential i. Du bygger prospektlistor, bokar möten och hittar relevanta ingångar till nya kunder.

  För att skapa trovärdighet arbetar du tillsammans med organisationens specialister för att visa kunden vilket värde GO MO kan skapa. Inför ett möte kan ni exempelvis ta fram en analys av kundens digitala närvaro, relevanta data, ett case eller en mock-up som gör erbjudandet konkret.

  Du driver därefter säljprocessen vidare genom möten och relationsbyggande tills affären är i mål. När kunden är etablerad lämnas den vidare till organisationen som ansvarar för att utveckla samarbetet.

  Exempel på arbetsuppgifter är att:

  • Identifiera och prospektera nya potentiella B2B-kunder samt skapa den första kontakten.
  • Driva hela säljprocessen från första kontakt till stängd affär.
  • Genomföra kundmöten och bygga relationer med relevanta beslutsfattare.
  • Tillsammans med GO MO specialister ta fram analyser, case och andra underlag som skapar en relevant och trovärdig pitch.
  • Arbeta måldrivet mot tydliga försäljningsmål och kontinuerligt följa upp pipeline och resultat.

  Vi söker dig som

  Vi tror att du befinner dig relativt tidigt i din säljkarriär och har erfarenhet av B2B-försäljning. Det viktigaste är inte exakt vilken bransch du kommer från, utan att du kan visa att du tidigare har skapat resultat och drivit affärer från första kontakt hela vägen till avslut.

  Kanske arbetar du idag med försäljning inom SaaS, MarTech, tech eller telekom, eller i en kommersiell roll på en byrå eller ett konsultbolag. Du behöver däremot inte vara expert på digital marknadsföring från start – det viktiga är att du är nyfiken och har förmågan och viljan att snabbt lära dig GO MO erbjudande.

  Du är van vid att själv skapa aktivitet och förstår att försäljning kräver uthållighet. Du tycker om att lyfta luren, boka möten och följa upp kontakter och väntar inte på att affärerna ska komma till dig. Samtidigt är du skicklig på att hitta fler vägar in till kunden genom exempelvis LinkedIn, mejl, event och ditt eget nätverk.

  För att lyckas i rollen ser vi också att du har:

  • Dokumenterad erfarenhet av B2B-försäljning och nykundsbearbetning.
  • Erfarenhet av att självständigt driva en säljprocess från prospektering till stängd affär.
  • Ett tydligt resultat- och affärsfokus och förmåga att förstå siffror, omsättning och lönsamhet.
  • Mycket goda kunskaper i engelska, du ska kunna prata och skriva obehindrat då det finns ett nära samarbete med teamet i Inden
  • B-körkort.

  Det är mediterande om du har:

  • Erfarenhet av att ha sålt SaaS-lösningar inom marknadsföringsteknik
  • Erfarenhet av digital marknadsföring

  Vem är du?

  Du är framför allt hungrig, driven och vill framåt. Du motiveras av tydliga mål och möjligheten att påverka din egen prestation och ersättning. Du tycker om att vinna affärer och är beredd att göra jobbet som krävs för att nå dit.

  Samtidigt är du social och kommunikativ och förstår att bra B2B-försäljning bygger på förtroende. Du är också analytisk och affärsmässig. Du behöver inte vara ekonom, men du förstår hur kundens affär fungerar och kan resonera kring exempelvis omsättning, investeringar, resultat och lönsamhet.

  GO MO har en kommersiell och prestationsorienterad kultur med högt i tak. Här uppskattas människor som är engagerade, måldrivna och vill utvecklas. Feedback ses som en naturlig del av att bli bättre, och du behöver därför vara både prestigelös och anpassningsbar.

  Om rekryteringsprocessen

  Vi arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för att skapa en så rättvis och träffsäker bedömning som möjligt. De kandidater som bedöms vara relevanta för tjänsten kommer inledningsvis att kontaktas för ett kortare telefonsamtal.

  I ett tidigt skede av processen får utvalda kandidater därefter genomföra personlighetstest samt ett test som mäter logisk slutledningsförmåga. Testerna används som ett komplement till våra intervjuer och ger oss ytterligare underlag för att skapa en så heltäckande bild som möjligt av varje kandidat.

  Om anställningen

  Detta är en rekrytering där du blir anställd direkt hos GO MO.

  Start: Enligt överenskommelsePlacering: Göteborg- Office first, med utgångspunkt från GO MO kontor fem dagar i veckanOmfattning: Heltid

  Om OIO

  Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

  Arbetsgivare

  OIO Väst AB
  Lennart Torstenssonsgatan 8
  41256 Göteborg

  Ansökan

  Ansök senast 31 januari (4 månader och 15 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Account Manager inom digital marknadsföring

  Arbetsgivare / Ort:OIO Väst AB / Göteborg

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 31 januari (4 månader och 15 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-24

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om GO MO

  GO MO är en B2B digital growth partner som hjälper företag att skapa mätbar och hållbar kommersiell tillväxt. Genom att kombinera digital marknadsföring, data och generativ AI hjälper de sina kunder att effektivisera både marknadsföring och försäljning.

  GO MO arbetar med allt från SEO, SEM och GEO/AEO till B2B lead generation, webbutveckling och AI-implementering. Kunderna sträcker sig från globala industribolag till SaaS/Tech-företag och mindre B2B-bolag. Gemensamt är ambitionen att skapa mer proaktiva, datadrivna och skalbara arbetssätt som leder till fler affärer. Med Commercial Excellence i fokus utmanar GO MO traditionella arbetssätt och ligger gärna i framkant – med målet att omvandla digital komplexitet till konkreta och mätbara resultat.

  Om rollen

  Som B2B-säljare hos GO MO får du ett tydligt uppdrag – att skapa nya affärer och nya kundrelationer. Ditt fokus ligger helt på nykundsbearbetning, från att identifiera intressanta bolag och skapa den första kontakten till att driva dialogen framåt och slutligen stänga affären. Hur du tar dig dit kan se olika ut. Ibland kommer du i kontakt med en potentiell kund genom ett av GO MO event, i andra fall identifierar och kontaktar du själv bolag som du ser potential i. Du bygger prospektlistor, bokar möten och hittar relevanta ingångar till nya kunder.

  För att skapa trovärdighet arbetar du tillsammans med organisationens specialister för att visa kunden vilket värde GO MO kan skapa. Inför ett möte kan ni exempelvis ta fram en analys av kundens digitala närvaro, relevanta data, ett case eller en mock-up som gör erbjudandet konkret.

  Du driver därefter säljprocessen vidare genom möten och relationsbyggande tills affären är i mål. När kunden är etablerad lämnas den vidare till organisationen som ansvarar för att utveckla samarbetet.

  Exempel på arbetsuppgifter är att:

  • Identifiera och prospektera nya potentiella B2B-kunder samt skapa den första kontakten.
  • Driva hela säljprocessen från första kontakt till stängd affär.
  • Genomföra kundmöten och bygga relationer med relevanta beslutsfattare.
  • Tillsammans med GO MO specialister ta fram analyser, case och andra underlag som skapar en relevant och trovärdig pitch.
  • Arbeta måldrivet mot tydliga försäljningsmål och kontinuerligt följa upp pipeline och resultat.

  Vi söker dig som

  Vi tror att du befinner dig relativt tidigt i din säljkarriär och har erfarenhet av B2B-försäljning. Det viktigaste är inte exakt vilken bransch du kommer från, utan att du kan visa att du tidigare har skapat resultat och drivit affärer från första kontakt hela vägen till avslut.

  Kanske arbetar du idag med försäljning inom SaaS, MarTech, tech eller telekom, eller i en kommersiell roll på en byrå eller ett konsultbolag. Du behöver däremot inte vara expert på digital marknadsföring från start – det viktiga är att du är nyfiken och har förmågan och viljan att snabbt lära dig GO MO erbjudande.

  Du är van vid att själv skapa aktivitet och förstår att försäljning kräver uthållighet. Du tycker om att lyfta luren, boka möten och följa upp kontakter och väntar inte på att affärerna ska komma till dig. Samtidigt är du skicklig på att hitta fler vägar in till kunden genom exempelvis LinkedIn, mejl, event och ditt eget nätverk.

  För att lyckas i rollen ser vi också att du har:

  • Dokumenterad erfarenhet av B2B-försäljning och nykundsbearbetning.
  • Erfarenhet av att självständigt driva en säljprocess från prospektering till stängd affär.
  • Ett tydligt resultat- och affärsfokus och förmåga att förstå siffror, omsättning och lönsamhet.
  • Mycket goda kunskaper i engelska, du ska kunna prata och skriva obehindrat då det finns ett nära samarbete med teamet i Inden
  • B-körkort.

  Det är mediterande om du har:

  • Erfarenhet av att ha sålt SaaS-lösningar inom marknadsföringsteknik
  • Erfarenhet av digital marknadsföring

  Vem är du?

  Du är framför allt hungrig, driven och vill framåt. Du motiveras av tydliga mål och möjligheten att påverka din egen prestation och ersättning. Du tycker om att vinna affärer och är beredd att göra jobbet som krävs för att nå dit.

  Samtidigt är du social och kommunikativ och förstår att bra B2B-försäljning bygger på förtroende. Du är också analytisk och affärsmässig. Du behöver inte vara ekonom, men du förstår hur kundens affär fungerar och kan resonera kring exempelvis omsättning, investeringar, resultat och lönsamhet.

  GO MO har en kommersiell och prestationsorienterad kultur med högt i tak. Här uppskattas människor som är engagerade, måldrivna och vill utvecklas. Feedback ses som en naturlig del av att bli bättre, och du behöver därför vara både prestigelös och anpassningsbar.

  Om rekryteringsprocessen

  Vi arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för att skapa en så rättvis och träffsäker bedömning som möjligt. De kandidater som bedöms vara relevanta för tjänsten kommer inledningsvis att kontaktas för ett kortare telefonsamtal.

  I ett tidigt skede av processen får utvalda kandidater därefter genomföra personlighetstest samt ett test som mäter logisk slutledningsförmåga. Testerna används som ett komplement till våra intervjuer och ger oss ytterligare underlag för att skapa en så heltäckande bild som möjligt av varje kandidat.

  Om anställningen

  Detta är en rekrytering där du blir anställd direkt hos GO MO.

  Start: Enligt överenskommelsePlacering: Göteborg- Office first, med utgångspunkt från GO MO kontor fem dagar i veckanOmfattning: Heltid

  Om OIO

  Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

  Arbetsgivare

  OIO Väst AB
  Lennart Torstenssonsgatan 8
  41256 Göteborg

  Ansökan

  Ansök senast 31 januari (4 månader och 15 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Account Manager inom digital marknadsföring

  Arbetsgivare / Ort:OIO Väst AB / Göteborg

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 31 januari (4 månader och 15 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-24

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om GO MO

  GO MO är en B2B digital growth partner som hjälper företag att skapa mätbar och hållbar kommersiell tillväxt. Genom att kombinera digital marknadsföring, data och generativ AI hjälper de sina kunder att effektivisera både marknadsföring och försäljning.

  GO MO arbetar med allt från SEO, SEM och GEO/AEO till B2B lead generation, webbutveckling och AI-implementering. Kunderna sträcker sig från globala industribolag till SaaS/Tech-företag och mindre B2B-bolag. Gemensamt är ambitionen att skapa mer proaktiva, datadrivna och skalbara arbetssätt som leder till fler affärer. Med Commercial Excellence i fokus utmanar GO MO traditionella arbetssätt och ligger gärna i framkant – med målet att omvandla digital komplexitet till konkreta och mätbara resultat.

  Om rollen

  Som B2B-säljare hos GO MO får du ett tydligt uppdrag – att skapa nya affärer och nya kundrelationer. Ditt fokus ligger helt på nykundsbearbetning, från att identifiera intressanta bolag och skapa den första kontakten till att driva dialogen framåt och slutligen stänga affären. Hur du tar dig dit kan se olika ut. Ibland kommer du i kontakt med en potentiell kund genom ett av GO MO event, i andra fall identifierar och kontaktar du själv bolag som du ser potential i. Du bygger prospektlistor, bokar möten och hittar relevanta ingångar till nya kunder.

  För att skapa trovärdighet arbetar du tillsammans med organisationens specialister för att visa kunden vilket värde GO MO kan skapa. Inför ett möte kan ni exempelvis ta fram en analys av kundens digitala närvaro, relevanta data, ett case eller en mock-up som gör erbjudandet konkret.

  Du driver därefter säljprocessen vidare genom möten och relationsbyggande tills affären är i mål. När kunden är etablerad lämnas den vidare till organisationen som ansvarar för att utveckla samarbetet.

  Exempel på arbetsuppgifter är att:

  • Identifiera och prospektera nya potentiella B2B-kunder samt skapa den första kontakten.
  • Driva hela säljprocessen från första kontakt till stängd affär.
  • Genomföra kundmöten och bygga relationer med relevanta beslutsfattare.
  • Tillsammans med GO MO specialister ta fram analyser, case och andra underlag som skapar en relevant och trovärdig pitch.
  • Arbeta måldrivet mot tydliga försäljningsmål och kontinuerligt följa upp pipeline och resultat.

  Vi söker dig som

  Vi tror att du befinner dig relativt tidigt i din säljkarriär och har erfarenhet av B2B-försäljning. Det viktigaste är inte exakt vilken bransch du kommer från, utan att du kan visa att du tidigare har skapat resultat och drivit affärer från första kontakt hela vägen till avslut.

  Kanske arbetar du idag med försäljning inom SaaS, MarTech, tech eller telekom, eller i en kommersiell roll på en byrå eller ett konsultbolag. Du behöver däremot inte vara expert på digital marknadsföring från start – det viktiga är att du är nyfiken och har förmågan och viljan att snabbt lära dig GO MO erbjudande.

  Du är van vid att själv skapa aktivitet och förstår att försäljning kräver uthållighet. Du tycker om att lyfta luren, boka möten och följa upp kontakter och väntar inte på att affärerna ska komma till dig. Samtidigt är du skicklig på att hitta fler vägar in till kunden genom exempelvis LinkedIn, mejl, event och ditt eget nätverk.

  För att lyckas i rollen ser vi också att du har:

  • Dokumenterad erfarenhet av B2B-försäljning och nykundsbearbetning.
  • Erfarenhet av att självständigt driva en säljprocess från prospektering till stängd affär.
  • Ett tydligt resultat- och affärsfokus och förmåga att förstå siffror, omsättning och lönsamhet.
  • Mycket goda kunskaper i engelska, du ska kunna prata och skriva obehindrat då det finns ett nära samarbete med teamet i Inden
  • B-körkort.

  Det är mediterande om du har:

  • Erfarenhet av att ha sålt SaaS-lösningar inom marknadsföringsteknik
  • Erfarenhet av digital marknadsföring

  Vem är du?

  Du är framför allt hungrig, driven och vill framåt. Du motiveras av tydliga mål och möjligheten att påverka din egen prestation och ersättning. Du tycker om att vinna affärer och är beredd att göra jobbet som krävs för att nå dit.

  Samtidigt är du social och kommunikativ och förstår att bra B2B-försäljning bygger på förtroende. Du är också analytisk och affärsmässig. Du behöver inte vara ekonom, men du förstår hur kundens affär fungerar och kan resonera kring exempelvis omsättning, investeringar, resultat och lönsamhet.

  GO MO har en kommersiell och prestationsorienterad kultur med högt i tak. Här uppskattas människor som är engagerade, måldrivna och vill utvecklas. Feedback ses som en naturlig del av att bli bättre, och du behöver därför vara både prestigelös och anpassningsbar.

  Om rekryteringsprocessen

  Vi arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för att skapa en så rättvis och träffsäker bedömning som möjligt. De kandidater som bedöms vara relevanta för tjänsten kommer inledningsvis att kontaktas för ett kortare telefonsamtal.

  I ett tidigt skede av processen får utvalda kandidater därefter genomföra personlighetstest samt ett test som mäter logisk slutledningsförmåga. Testerna används som ett komplement till våra intervjuer och ger oss ytterligare underlag för att skapa en så heltäckande bild som möjligt av varje kandidat.

  Om anställningen

  Detta är en rekrytering där du blir anställd direkt hos GO MO.

  Start: Enligt överenskommelsePlacering: Göteborg- Office first, med utgångspunkt från GO MO kontor fem dagar i veckanOmfattning: Heltid

  Om OIO

  Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

  Arbetsgivare

  OIO Väst AB
  Lennart Torstenssonsgatan 8
  41256 Göteborg

  Ansökan

  Ansök senast 31 januari (4 månader och 15 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Account Manager inom digital marknadsföring

  Arbetsgivare / Ort:OIO Väst AB / Göteborg

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 31 januari (4 månader och 15 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-24

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om GO MO

  GO MO är en B2B digital growth partner som hjälper företag att skapa mätbar och hållbar kommersiell tillväxt. Genom att kombinera digital marknadsföring, data och generativ AI hjälper de sina kunder att effektivisera både marknadsföring och försäljning.

  GO MO arbetar med allt från SEO, SEM och GEO/AEO till B2B lead generation, webbutveckling och AI-implementering. Kunderna sträcker sig från globala industribolag till SaaS/Tech-företag och mindre B2B-bolag. Gemensamt är ambitionen att skapa mer proaktiva, datadrivna och skalbara arbetssätt som leder till fler affärer. Med Commercial Excellence i fokus utmanar GO MO traditionella arbetssätt och ligger gärna i framkant – med målet att omvandla digital komplexitet till konkreta och mätbara resultat.

  Om rollen

  Som B2B-säljare hos GO MO får du ett tydligt uppdrag – att skapa nya affärer och nya kundrelationer. Ditt fokus ligger helt på nykundsbearbetning, från att identifiera intressanta bolag och skapa den första kontakten till att driva dialogen framåt och slutligen stänga affären. Hur du tar dig dit kan se olika ut. Ibland kommer du i kontakt med en potentiell kund genom ett av GO MO event, i andra fall identifierar och kontaktar du själv bolag som du ser potential i. Du bygger prospektlistor, bokar möten och hittar relevanta ingångar till nya kunder.

  För att skapa trovärdighet arbetar du tillsammans med organisationens specialister för att visa kunden vilket värde GO MO kan skapa. Inför ett möte kan ni exempelvis ta fram en analys av kundens digitala närvaro, relevanta data, ett case eller en mock-up som gör erbjudandet konkret.

  Du driver därefter säljprocessen vidare genom möten och relationsbyggande tills affären är i mål. När kunden är etablerad lämnas den vidare till organisationen som ansvarar för att utveckla samarbetet.

  Exempel på arbetsuppgifter är att:

  • Identifiera och prospektera nya potentiella B2B-kunder samt skapa den första kontakten.
  • Driva hela säljprocessen från första kontakt till stängd affär.
  • Genomföra kundmöten och bygga relationer med relevanta beslutsfattare.
  • Tillsammans med GO MO specialister ta fram analyser, case och andra underlag som skapar en relevant och trovärdig pitch.
  • Arbeta måldrivet mot tydliga försäljningsmål och kontinuerligt följa upp pipeline och resultat.

  Vi söker dig som

  Vi tror att du befinner dig relativt tidigt i din säljkarriär och har erfarenhet av B2B-försäljning. Det viktigaste är inte exakt vilken bransch du kommer från, utan att du kan visa att du tidigare har skapat resultat och drivit affärer från första kontakt hela vägen till avslut.

  Kanske arbetar du idag med försäljning inom SaaS, MarTech, tech eller telekom, eller i en kommersiell roll på en byrå eller ett konsultbolag. Du behöver däremot inte vara expert på digital marknadsföring från start – det viktiga är att du är nyfiken och har förmågan och viljan att snabbt lära dig GO MO erbjudande.

  Du är van vid att själv skapa aktivitet och förstår att försäljning kräver uthållighet. Du tycker om att lyfta luren, boka möten och följa upp kontakter och väntar inte på att affärerna ska komma till dig. Samtidigt är du skicklig på att hitta fler vägar in till kunden genom exempelvis LinkedIn, mejl, event och ditt eget nätverk.

  För att lyckas i rollen ser vi också att du har:

  • Dokumenterad erfarenhet av B2B-försäljning och nykundsbearbetning.
  • Erfarenhet av att självständigt driva en säljprocess från prospektering till stängd affär.
  • Ett tydligt resultat- och affärsfokus och förmåga att förstå siffror, omsättning och lönsamhet.
  • Mycket goda kunskaper i engelska, du ska kunna prata och skriva obehindrat då det finns ett nära samarbete med teamet i Inden
  • B-körkort.

  Det är mediterande om du har:

  • Erfarenhet av att ha sålt SaaS-lösningar inom marknadsföringsteknik
  • Erfarenhet av digital marknadsföring

  Vem är du?

  Du är framför allt hungrig, driven och vill framåt. Du motiveras av tydliga mål och möjligheten att påverka din egen prestation och ersättning. Du tycker om att vinna affärer och är beredd att göra jobbet som krävs för att nå dit.

  Samtidigt är du social och kommunikativ och förstår att bra B2B-försäljning bygger på förtroende. Du är också analytisk och affärsmässig. Du behöver inte vara ekonom, men du förstår hur kundens affär fungerar och kan resonera kring exempelvis omsättning, investeringar, resultat och lönsamhet.

  GO MO har en kommersiell och prestationsorienterad kultur med högt i tak. Här uppskattas människor som är engagerade, måldrivna och vill utvecklas. Feedback ses som en naturlig del av att bli bättre, och du behöver därför vara både prestigelös och anpassningsbar.

  Om rekryteringsprocessen

  Vi arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för att skapa en så rättvis och träffsäker bedömning som möjligt. De kandidater som bedöms vara relevanta för tjänsten kommer inledningsvis att kontaktas för ett kortare telefonsamtal.

  I ett tidigt skede av processen får utvalda kandidater därefter genomföra personlighetstest samt ett test som mäter logisk slutledningsförmåga. Testerna används som ett komplement till våra intervjuer och ger oss ytterligare underlag för att skapa en så heltäckande bild som möjligt av varje kandidat.

  Om anställningen

  Detta är en rekrytering där du blir anställd direkt hos GO MO.

  Start: Enligt överenskommelsePlacering: Göteborg- Office first, med utgångspunkt från GO MO kontor fem dagar i veckanOmfattning: Heltid

  Om OIO

  Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

  Arbetsgivare

  OIO Väst AB
  Lennart Torstenssonsgatan 8
  41256 Göteborg

  Ansökan

  Ansök senast 31 januari (4 månader och 15 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Account Manager inom digital marknadsföring

  Arbetsgivare / Ort:OIO Väst AB / Göteborg

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 31 januari (4 månader och 15 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-24

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om GO MO

  GO MO är en B2B digital growth partner som hjälper företag att skapa mätbar och hållbar kommersiell tillväxt. Genom att kombinera digital marknadsföring, data och generativ AI hjälper de sina kunder att effektivisera både marknadsföring och försäljning.

  GO MO arbetar med allt från SEO, SEM och GEO/AEO till B2B lead generation, webbutveckling och AI-implementering. Kunderna sträcker sig från globala industribolag till SaaS/Tech-företag och mindre B2B-bolag. Gemensamt är ambitionen att skapa mer proaktiva, datadrivna och skalbara arbetssätt som leder till fler affärer. Med Commercial Excellence i fokus utmanar GO MO traditionella arbetssätt och ligger gärna i framkant – med målet att omvandla digital komplexitet till konkreta och mätbara resultat.

  Om rollen

  Som B2B-säljare hos GO MO får du ett tydligt uppdrag – att skapa nya affärer och nya kundrelationer. Ditt fokus ligger helt på nykundsbearbetning, från att identifiera intressanta bolag och skapa den första kontakten till att driva dialogen framåt och slutligen stänga affären. Hur du tar dig dit kan se olika ut. Ibland kommer du i kontakt med en potentiell kund genom ett av GO MO event, i andra fall identifierar och kontaktar du själv bolag som du ser potential i. Du bygger prospektlistor, bokar möten och hittar relevanta ingångar till nya kunder.

  För att skapa trovärdighet arbetar du tillsammans med organisationens specialister för att visa kunden vilket värde GO MO kan skapa. Inför ett möte kan ni exempelvis ta fram en analys av kundens digitala närvaro, relevanta data, ett case eller en mock-up som gör erbjudandet konkret.

  Du driver därefter säljprocessen vidare genom möten och relationsbyggande tills affären är i mål. När kunden är etablerad lämnas den vidare till organisationen som ansvarar för att utveckla samarbetet.

  Exempel på arbetsuppgifter är att:

  • Identifiera och prospektera nya potentiella B2B-kunder samt skapa den första kontakten.
  • Driva hela säljprocessen från första kontakt till stängd affär.
  • Genomföra kundmöten och bygga relationer med relevanta beslutsfattare.
  • Tillsammans med GO MO specialister ta fram analyser, case och andra underlag som skapar en relevant och trovärdig pitch.
  • Arbeta måldrivet mot tydliga försäljningsmål och kontinuerligt följa upp pipeline och resultat.

  Vi söker dig som

  Vi tror att du befinner dig relativt tidigt i din säljkarriär och har erfarenhet av B2B-försäljning. Det viktigaste är inte exakt vilken bransch du kommer från, utan att du kan visa att du tidigare har skapat resultat och drivit affärer från första kontakt hela vägen till avslut.

  Kanske arbetar du idag med försäljning inom SaaS, MarTech, tech eller telekom, eller i en kommersiell roll på en byrå eller ett konsultbolag. Du behöver däremot inte vara expert på digital marknadsföring från start – det viktiga är att du är nyfiken och har förmågan och viljan att snabbt lära dig GO MO erbjudande.

  Du är van vid att själv skapa aktivitet och förstår att försäljning kräver uthållighet. Du tycker om att lyfta luren, boka möten och följa upp kontakter och väntar inte på att affärerna ska komma till dig. Samtidigt är du skicklig på att hitta fler vägar in till kunden genom exempelvis LinkedIn, mejl, event och ditt eget nätverk.

  För att lyckas i rollen ser vi också att du har:

  • Dokumenterad erfarenhet av B2B-försäljning och nykundsbearbetning.
  • Erfarenhet av att självständigt driva en säljprocess från prospektering till stängd affär.
  • Ett tydligt resultat- och affärsfokus och förmåga att förstå siffror, omsättning och lönsamhet.
  • Mycket goda kunskaper i engelska, du ska kunna prata och skriva obehindrat då det finns ett nära samarbete med teamet i Inden
  • B-körkort.

  Det är mediterande om du har:

  • Erfarenhet av att ha sålt SaaS-lösningar inom marknadsföringsteknik
  • Erfarenhet av digital marknadsföring

  Vem är du?

  Du är framför allt hungrig, driven och vill framåt. Du motiveras av tydliga mål och möjligheten att påverka din egen prestation och ersättning. Du tycker om att vinna affärer och är beredd att göra jobbet som krävs för att nå dit.

  Samtidigt är du social och kommunikativ och förstår att bra B2B-försäljning bygger på förtroende. Du är också analytisk och affärsmässig. Du behöver inte vara ekonom, men du förstår hur kundens affär fungerar och kan resonera kring exempelvis omsättning, investeringar, resultat och lönsamhet.

  GO MO har en kommersiell och prestationsorienterad kultur med högt i tak. Här uppskattas människor som är engagerade, måldrivna och vill utvecklas. Feedback ses som en naturlig del av att bli bättre, och du behöver därför vara både prestigelös och anpassningsbar.

  Om rekryteringsprocessen

  Vi arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för att skapa en så rättvis och träffsäker bedömning som möjligt. De kandidater som bedöms vara relevanta för tjänsten kommer inledningsvis att kontaktas för ett kortare telefonsamtal.

  I ett tidigt skede av processen får utvalda kandidater därefter genomföra personlighetstest samt ett test som mäter logisk slutledningsförmåga. Testerna används som ett komplement till våra intervjuer och ger oss ytterligare underlag för att skapa en så heltäckande bild som möjligt av varje kandidat.

  Om anställningen

  Detta är en rekrytering där du blir anställd direkt hos GO MO.

  Start: Enligt överenskommelsePlacering: Göteborg- Office first, med utgångspunkt från GO MO kontor fem dagar i veckanOmfattning: Heltid

  Om OIO

  Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

  Arbetsgivare

  OIO Väst AB
  Lennart Torstenssonsgatan 8
  41256 Göteborg

  Ansökan

  Ansök senast 31 januari (4 månader och 15 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Junior Account Manager till mediabranschen!

  Arbetsgivare / Ort:OIO Väst AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast och rörlig lön

  Ansök senast 30 oktober (1 månad och 14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-03

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om rollen

  Som Junior Account Manager ansvarar du för försäljningen av digitala prenumerationer till vår kunds nischade branschtidningar och nyhetssajter. Du kontaktar nya och befintliga kunder, presenterar relevanta premiumerbjudanden och driver affären hela vägen - från första samtal till att beställningen är signerad och fakturan skickas. Du samarbetar tätt med övriga Account Managers i teamet, Team Leader och närmsta chef för att få en smidig avslutning och en vass uppföljning.

  Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

  • Bearbeta "ljumna" leads och konvertera till fortsatta eller större abonnemang (potentiella kunder som har testat en månad eller redan har en licens).
  • Ringa och boka: du trivs med telefonen som främsta verktyg och gillar att föra rådgivande dialoger.
  • Behovsanalys & matchning: förstå kundens vardag och koppla till rätt titel/rätt omfattning.
  • Uppföljning och avslut: driva säljprocessen från pitch till klar affär och säker fakturering.
  • Jobba datadrivet i CRM och hålla ordning på pipe, aktiviteter och uppföljningar (vår kund använder PipeDrive).
  • Samarbeta med teamet: dela case, knep och kundinsikter.
  • Mål & mätetal: tydliga mål med en upptrappad budget de första tre månaderna - alla ges samma förutsättningar.

  Teamet: med dig blir det 4 st AM i Stockholm. Deras KAM-kollegor sitter i ett separat team men samarbetar nära kring prenumerationsaffären. Närmsta chef är på plats på kontoret och du stöttas i vardagen av Team Leader med onboarding, coachning och tät uppföljning.

  Vem vi söker

  Du är hungrig, serviceminded och initiativtagande. Du kan se kundens behov och förklara varför vår kunds lösning är rätt investering. Vi tror att rollen passar dig som är i början av din karriär och har arbetat några år efter studenten (t.ex. telemarketing, servicejobb, kundtjänst eller retail) och vill växa in i B2B‑försäljning.

  Vi tror att du:

  • Är energisk, orädd och social - du gillar att lyfta luren och ta dialogen.
  • Är rådgivande i din stil: förtroendeingivande, nyfiken och duktig på att ställa frågor.
  • Har jobbat med service/kundkontakt.
  • Är tekniskt lagd och har lätt för att sätta dig in i nya system.
  • Har en fullständig gymnasieexamen.
  • Talar och skriver svenska och engelska obehindrat.

  Meriterande:

  • Tidigare erfarenhet av arbete i PipeDrive (CRM).
  • Erfarenhet av telemarketing.

  Om din nya arbetsplats

  Du blir en del av ett väletablerat mediebolag med starka positioner inom flera branschnischade medier och digitala plattformar. Företaget når dagligen hundratusentals läsare och användare genom sina nyhetssajter, nyhetsbrev och fackmedier.

  Här erbjuds du en entreprenöriell miljö där initiativ uppskattas och där du får möjlighet att påverka både din egen utveckling och affären.

  Om anställningen

  Detta är en rekrytering där du blir anställd direkt av vår kund. Vi på OIO administrerar och ansvarar för rekryteringsprocessen.

  Arbetsvillkor & förmåner:

  • Start: Omgående.
  • Ersättning: Fast månadslön + provision.
  • Placering: Stockholm.
  • Omfattning: Heltid (kontorstider).
  • Kollektivavtal och 30 dagars semester.
  • Friskvårdsbidrag 3 000 kr/år (gym finns tvärs över gatan - många kör lunchpass).

  Utöver detta kan du förvänta dig:

  • Onboarding & säljträning.
  • Närvarande ledarskap.
  • Kultur & kul: midnattsloppet, sommarfest, julmingel - och en medarbetarledd trivselgrupp.

  Ansök redan idag! Urval sker löpande, och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

  Om OIO

  Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

  Språk

  • Svenska (krav)

  Arbetsgivare

  OIO Väst AB
  Skeppsbron 38
  11130 Stockholm

  Ansökan

  Ansök senast 30 oktober (1 månad och 14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Junior Account Manager till mediabranschen!

  Arbetsgivare / Ort:OIO Väst AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast och rörlig lön

  Ansök senast 30 oktober (1 månad och 14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-03

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om rollen

  Som Junior Account Manager ansvarar du för försäljningen av digitala prenumerationer till vår kunds nischade branschtidningar och nyhetssajter. Du kontaktar nya och befintliga kunder, presenterar relevanta premiumerbjudanden och driver affären hela vägen - från första samtal till att beställningen är signerad och fakturan skickas. Du samarbetar tätt med övriga Account Managers i teamet, Team Leader och närmsta chef för att få en smidig avslutning och en vass uppföljning.

  Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

  • Bearbeta "ljumna" leads och konvertera till fortsatta eller större abonnemang (potentiella kunder som har testat en månad eller redan har en licens).
  • Ringa och boka: du trivs med telefonen som främsta verktyg och gillar att föra rådgivande dialoger.
  • Behovsanalys & matchning: förstå kundens vardag och koppla till rätt titel/rätt omfattning.
  • Uppföljning och avslut: driva säljprocessen från pitch till klar affär och säker fakturering.
  • Jobba datadrivet i CRM och hålla ordning på pipe, aktiviteter och uppföljningar (vår kund använder PipeDrive).
  • Samarbeta med teamet: dela case, knep och kundinsikter.
  • Mål & mätetal: tydliga mål med en upptrappad budget de första tre månaderna - alla ges samma förutsättningar.

  Teamet: med dig blir det 4 st AM i Stockholm. Deras KAM-kollegor sitter i ett separat team men samarbetar nära kring prenumerationsaffären. Närmsta chef är på plats på kontoret och du stöttas i vardagen av Team Leader med onboarding, coachning och tät uppföljning.

  Vem vi söker

  Du är hungrig, serviceminded och initiativtagande. Du kan se kundens behov och förklara varför vår kunds lösning är rätt investering. Vi tror att rollen passar dig som är i början av din karriär och har arbetat några år efter studenten (t.ex. telemarketing, servicejobb, kundtjänst eller retail) och vill växa in i B2B‑försäljning.

  Vi tror att du:

  • Är energisk, orädd och social - du gillar att lyfta luren och ta dialogen.
  • Är rådgivande i din stil: förtroendeingivande, nyfiken och duktig på att ställa frågor.
  • Har jobbat med service/kundkontakt.
  • Är tekniskt lagd och har lätt för att sätta dig in i nya system.
  • Har en fullständig gymnasieexamen.
  • Talar och skriver svenska och engelska obehindrat.

  Meriterande:

  • Tidigare erfarenhet av arbete i PipeDrive (CRM).
  • Erfarenhet av telemarketing.

  Om din nya arbetsplats

  Du blir en del av ett väletablerat mediebolag med starka positioner inom flera branschnischade medier och digitala plattformar. Företaget når dagligen hundratusentals läsare och användare genom sina nyhetssajter, nyhetsbrev och fackmedier.

  Här erbjuds du en entreprenöriell miljö där initiativ uppskattas och där du får möjlighet att påverka både din egen utveckling och affären.

  Om anställningen

  Detta är en rekrytering där du blir anställd direkt av vår kund. Vi på OIO administrerar och ansvarar för rekryteringsprocessen.

  Arbetsvillkor & förmåner:

  • Start: Omgående.
  • Ersättning: Fast månadslön + provision.
  • Placering: Stockholm.
  • Omfattning: Heltid (kontorstider).
  • Kollektivavtal och 30 dagars semester.
  • Friskvårdsbidrag 3 000 kr/år (gym finns tvärs över gatan - många kör lunchpass).

  Utöver detta kan du förvänta dig:

  • Onboarding & säljträning.
  • Närvarande ledarskap.
  • Kultur & kul: midnattsloppet, sommarfest, julmingel - och en medarbetarledd trivselgrupp.

  Ansök redan idag! Urval sker löpande, och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

  Om OIO

  Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

  Språk

  • Svenska (krav)

  Arbetsgivare

  OIO Väst AB
  Skeppsbron 38
  11130 Stockholm

  Ansökan

  Ansök senast 30 oktober (1 månad och 14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Junior Account Manager till mediabranschen!

  Arbetsgivare / Ort:OIO Väst AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast och rörlig lön

  Ansök senast 30 oktober (1 månad och 14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-03

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om rollen

  Som Junior Account Manager ansvarar du för försäljningen av digitala prenumerationer till vår kunds nischade branschtidningar och nyhetssajter. Du kontaktar nya och befintliga kunder, presenterar relevanta premiumerbjudanden och driver affären hela vägen - från första samtal till att beställningen är signerad och fakturan skickas. Du samarbetar tätt med övriga Account Managers i teamet, Team Leader och närmsta chef för att få en smidig avslutning och en vass uppföljning.

  Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

  • Bearbeta "ljumna" leads och konvertera till fortsatta eller större abonnemang (potentiella kunder som har testat en månad eller redan har en licens).
  • Ringa och boka: du trivs med telefonen som främsta verktyg och gillar att föra rådgivande dialoger.
  • Behovsanalys & matchning: förstå kundens vardag och koppla till rätt titel/rätt omfattning.
  • Uppföljning och avslut: driva säljprocessen från pitch till klar affär och säker fakturering.
  • Jobba datadrivet i CRM och hålla ordning på pipe, aktiviteter och uppföljningar (vår kund använder PipeDrive).
  • Samarbeta med teamet: dela case, knep och kundinsikter.
  • Mål & mätetal: tydliga mål med en upptrappad budget de första tre månaderna - alla ges samma förutsättningar.

  Teamet: med dig blir det 4 st AM i Stockholm. Deras KAM-kollegor sitter i ett separat team men samarbetar nära kring prenumerationsaffären. Närmsta chef är på plats på kontoret och du stöttas i vardagen av Team Leader med onboarding, coachning och tät uppföljning.

  Vem vi söker

  Du är hungrig, serviceminded och initiativtagande. Du kan se kundens behov och förklara varför vår kunds lösning är rätt investering. Vi tror att rollen passar dig som är i början av din karriär och har arbetat några år efter studenten (t.ex. telemarketing, servicejobb, kundtjänst eller retail) och vill växa in i B2B‑försäljning.

  Vi tror att du:

  • Är energisk, orädd och social - du gillar att lyfta luren och ta dialogen.
  • Är rådgivande i din stil: förtroendeingivande, nyfiken och duktig på att ställa frågor.
  • Har jobbat med service/kundkontakt.
  • Är tekniskt lagd och har lätt för att sätta dig in i nya system.
  • Har en fullständig gymnasieexamen.
  • Talar och skriver svenska och engelska obehindrat.

  Meriterande:

  • Tidigare erfarenhet av arbete i PipeDrive (CRM).
  • Erfarenhet av telemarketing.

  Om din nya arbetsplats

  Du blir en del av ett väletablerat mediebolag med starka positioner inom flera branschnischade medier och digitala plattformar. Företaget når dagligen hundratusentals läsare och användare genom sina nyhetssajter, nyhetsbrev och fackmedier.

  Här erbjuds du en entreprenöriell miljö där initiativ uppskattas och där du får möjlighet att påverka både din egen utveckling och affären.

  Om anställningen

  Detta är en rekrytering där du blir anställd direkt av vår kund. Vi på OIO administrerar och ansvarar för rekryteringsprocessen.

  Arbetsvillkor & förmåner:

  • Start: Omgående.
  • Ersättning: Fast månadslön + provision.
  • Placering: Stockholm.
  • Omfattning: Heltid (kontorstider).
  • Kollektivavtal och 30 dagars semester.
  • Friskvårdsbidrag 3 000 kr/år (gym finns tvärs över gatan - många kör lunchpass).

  Utöver detta kan du förvänta dig:

  • Onboarding & säljträning.
  • Närvarande ledarskap.
  • Kultur & kul: midnattsloppet, sommarfest, julmingel - och en medarbetarledd trivselgrupp.

  Ansök redan idag! Urval sker löpande, och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

  Om OIO

  Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

  Språk

  • Svenska (krav)

  Arbetsgivare

  OIO Väst AB
  Skeppsbron 38
  11130 Stockholm

  Ansökan

  Ansök senast 30 oktober (1 månad och 14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Junior Account Manager till mediabranschen!

  Arbetsgivare / Ort:OIO Väst AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast och rörlig lön

  Ansök senast 30 oktober (1 månad och 14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-09-03

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om rollen

  Som Junior Account Manager ansvarar du för försäljningen av digitala prenumerationer till vår kunds nischade branschtidningar och nyhetssajter. Du kontaktar nya och befintliga kunder, presenterar relevanta premiumerbjudanden och driver affären hela vägen - från första samtal till att beställningen är signerad och fakturan skickas. Du samarbetar tätt med övriga Account Managers i teamet, Team Leader och närmsta chef för att få en smidig avslutning och en vass uppföljning.

  Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

  • Bearbeta "ljumna" leads och konvertera till fortsatta eller större abonnemang (potentiella kunder som har testat en månad eller redan har en licens).
  • Ringa och boka: du trivs med telefonen som främsta verktyg och gillar att föra rådgivande dialoger.
  • Behovsanalys & matchning: förstå kundens vardag och koppla till rätt titel/rätt omfattning.
  • Uppföljning och avslut: driva säljprocessen från pitch till klar affär och säker fakturering.
  • Jobba datadrivet i CRM och hålla ordning på pipe, aktiviteter och uppföljningar (vår kund använder PipeDrive).
  • Samarbeta med teamet: dela case, knep och kundinsikter.
  • Mål & mätetal: tydliga mål med en upptrappad budget de första tre månaderna - alla ges samma förutsättningar.

  Teamet: med dig blir det 4 st AM i Stockholm. Deras KAM-kollegor sitter i ett separat team men samarbetar nära kring prenumerationsaffären. Närmsta chef är på plats på kontoret och du stöttas i vardagen av Team Leader med onboarding, coachning och tät uppföljning.

  Vem vi söker

  Du är hungrig, serviceminded och initiativtagande. Du kan se kundens behov och förklara varför vår kunds lösning är rätt investering. Vi tror att rollen passar dig som är i början av din karriär och har arbetat några år efter studenten (t.ex. telemarketing, servicejobb, kundtjänst eller retail) och vill växa in i B2B‑försäljning.

  Vi tror att du:

  • Är energisk, orädd och social - du gillar att lyfta luren och ta dialogen.
  • Är rådgivande i din stil: förtroendeingivande, nyfiken och duktig på att ställa frågor.
  • Har jobbat med service/kundkontakt.
  • Är tekniskt lagd och har lätt för att sätta dig in i nya system.
  • Har en fullständig gymnasieexamen.
  • Talar och skriver svenska och engelska obehindrat.

  Meriterande:

  • Tidigare erfarenhet av arbete i PipeDrive (CRM).
  • Erfarenhet av telemarketing.

  Om din nya arbetsplats

  Du blir en del av ett väletablerat mediebolag med starka positioner inom flera branschnischade medier och digitala plattformar. Företaget når dagligen hundratusentals läsare och användare genom sina nyhetssajter, nyhetsbrev och fackmedier.

  Här erbjuds du en entreprenöriell miljö där initiativ uppskattas och där du får möjlighet att påverka både din egen utveckling och affären.

  Om anställningen

  Detta är en rekrytering där du blir anställd direkt av vår kund. Vi på OIO administrerar och ansvarar för rekryteringsprocessen.

  Arbetsvillkor & förmåner:

  • Start: Omgående.
  • Ersättning: Fast månadslön + provision.
  • Placering: Stockholm.
  • Omfattning: Heltid (kontorstider).
  • Kollektivavtal och 30 dagars semester.
  • Friskvårdsbidrag 3 000 kr/år (gym finns tvärs över gatan - många kör lunchpass).

  Utöver detta kan du förvänta dig:

  • Onboarding & säljträning.
  • Närvarande ledarskap.
  • Kultur & kul: midnattsloppet, sommarfest, julmingel - och en medarbetarledd trivselgrupp.

  Ansök redan idag! Urval sker löpande, och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

  Om OIO

  Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

  Språk

  • Svenska (krav)

  Arbetsgivare

  OIO Väst AB
  Skeppsbron 38
  11130 Stockholm

  Ansökan

  Ansök senast 30 oktober (1 månad och 14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5
• 6

Visa alla 2186 lediga jobb som B2B säljare