Lediga jobb hos Borås Stad

Du vill göra skillnad och vara med när vi formar framtiden. Hos oss får du förtroende, utvecklingsmöjligheter och kunniga kollegor. Vi arbetar tillsammans och är övertygade om att alla människor vill och kan lära.

Från och med höstterminen 2024 flyttade vi in i den helt nybyggda skolan Fredriksborgskolan. Fredriksborgskolan kommer att utgöra entré till den nya stadsdelen Gässlösa som håller på att byggas i södra Borås. Skolan kommer på sikt att ta emot runt 850 elever från förskoleklass till årskurs 9. På skolan finns det en grundskola F-6, anpassad grundskola 1-9 samt kommungemensamma undervisningsgrupper och på så vis är vi en stor, integrerad skola som drar nytta av varandras olikheter och anpassar vår undervisning till elevernas olika behov. För oss är det viktigt att barnen och ungdomarna känner sig trygga och sedda. Fredriksborgskolan är en skola där lokalerna är utformade för att vara den lilla skolan i den stora. Skolan har två rektorer, två biträdande rektorer och två skoladministratörer.

Våra kommungemensamma särskilda undervisningsgrupper, tar emot elever från årskurs 1-9. Upptagningsområdet är hela Borås Stad. Eleverna får tillgång till undervisning i mindre grupper med utökat vuxenstöd.

Huvuddelen av försteläraruppdraget innebär undervisning i årskurs 1-3. Som förstelärare ska du vara en god förebild, ha förmåga att kunna sprida din kunskap och yrkesskicklighet i kollegiet. Förutom undervisning och andra sedvanliga arbetsuppgifter för lärare, arbetar förstelärare med särskilda arbetsuppgifter och omfattningen av dessa beslutas av rektor. Du som förstelärare kommer ha fokus på utvecklingsarbetet som är identifierat i vårt systematiska kvalitetsarbete och syftar till att öka måluppfyllelsen. Du kommer också tillsammans med förstelärare på skolan planera och leda kollegorna i våra utvecklingsområden.

I din tjänst kan bland annat ingå att:

• tillsammans med ledningen för skolan delta i arbetet med att analysera, leda, genomföra och följa upp kvalitetsutveckling kopplat till undervisning
• utveckla undervisningen på den egna skolan eller på andra skolor i förvaltningen
• leda, samordna och ansvara för skolövergripande utvecklingsprocesser
• hålla sig ajour med forskning och initiera pedagogiska diskussioner
• samordna och verka som samtalsledare och handledare i ett professionellt kollegialt lärande
• auskultera och handleda i undervisningssituationer
• handleda andra lärare i allmändidaktiska frågor eller frågor kopplade till specifika ämnen. Förstelärare kan också ha ett särskilt uppdrag vid introduktion av nyanställda lärare.

Vi söker dig som vill bli förstelärare, har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i matematik och svenska för årskurs 1-3. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda processer eller utvecklingsarbeten inom matematikutveckling. Vidare uppfyller du kriterierna i den nationella och lokala kravprofilen för förstelärare:

Nationell kravprofil

• är legitimerad
• kan genom dokumentation redovisa minst fyra års väl vitsordat arbete med undervisning inom ramen för en eller flera anställningar inom skolväsendet
• har visat en särskilt god förmåga att förbättra elevernas studieresultat och har ett starkt intresse för att utveckla undervisningen
• även i övrigt av huvudmannen bedöms som särskilt kvalificerad för undervisning och uppgifter som hör till undervisningen

Lokal kravprofil

• omsätter styrdokument i praktiken
• har gedigna ämnes- och ämnesdidaktiska kunskaper
• kan framgångsrikt inta den lärandes perspektiv och skapa goda relationer till alla elever där positiva förväntningar är en naturlig del
• har god förmåga att sprida undervisningsstrategier samt forskning och vetenskapliga teorier till kollegor i ett kollegialt professionellt lärande
• har visat engagemang och gediget intresse för skolutveckling
• har god förmåga att handleda kollegor och leda utvecklingsprocesser såväl inom ämnet som skolövergripande
• har förmåga att entusiasmera och vara en god ambassadör för yrket
• behärskar att undervisa med modern teknik och kan handleda kollegor för att utveckla sin it-användning i undervisningen
• har förmåga att, tillsammans med ledningen för skolan, analysera, leda, genomföra och följa upp arbetet med kvalitetsutveckling kopplat till undervisningen

Ansökan ska innehålla:

• Personligt brev med motivering till varför just du ska få en befattning som förstelärare samt vad som kännetecknar din undervisning och ditt arbete på skolan utifrån beskriven kravprofil
• CV
• Examensbevis
• Lärarlegitimation

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan.

Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet.

Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Läs mer om Borås Stad som arbetsgivare

Borås Stad genomför registerkontroll när lagstöd eller tydlig rättslig grund finns. Du som erbjuds anställning kan därför komma att behöva visa upp ett utdrag ur belastnings- och misstankeregistret.

Du vill göra skillnad och vara med när vi formar framtiden. Hos oss får du förtroende, utvecklingsmöjligheter och kunniga kollegor. Vi arbetar tillsammans och är övertygade om att alla människor vill och kan lära.

Från och med höstterminen 2024 flyttade vi in i den helt nybyggda skolan Fredriksborgskolan. Fredriksborgskolan kommer att utgöra entré till den nya stadsdelen Gässlösa som håller på att byggas i södra Borås. Skolan kommer på sikt att ta emot runt 850 elever från förskoleklass till årskurs 9. På skolan finns det en grundskola F-6, anpassad grundskola 1-9 samt kommungemensamma undervisningsgrupper och på så vis är vi en stor, integrerad skola som drar nytta av varandras olikheter och anpassar vår undervisning till elevernas olika behov. För oss är det viktigt att barnen och ungdomarna känner sig trygga och sedda. Fredriksborgskolan är en skola där lokalerna är utformade för att vara den lilla skolan i den stora. Skolan har två rektorer, två biträdande rektorer och två skoladministratörer.

Våra kommungemensamma särskilda undervisningsgrupper, tar emot elever från årskurs 1-9. Upptagningsområdet är hela Borås Stad. Eleverna får tillgång till undervisning i mindre grupper med utökat vuxenstöd.

Huvuddelen av försteläraruppdraget innebär undervisning i årskurs 1-3. Som förstelärare ska du vara en god förebild, ha förmåga att kunna sprida din kunskap och yrkesskicklighet i kollegiet. Förutom undervisning och andra sedvanliga arbetsuppgifter för lärare, arbetar förstelärare med särskilda arbetsuppgifter och omfattningen av dessa beslutas av rektor. Du som förstelärare kommer ha fokus på utvecklingsarbetet som är identifierat i vårt systematiska kvalitetsarbete och syftar till att öka måluppfyllelsen. Du kommer också tillsammans med förstelärare på skolan planera och leda kollegorna i våra utvecklingsområden.

I din tjänst kan bland annat ingå att:

• tillsammans med ledningen för skolan delta i arbetet med att analysera, leda, genomföra och följa upp kvalitetsutveckling kopplat till undervisning
• utveckla undervisningen på den egna skolan eller på andra skolor i förvaltningen
• leda, samordna och ansvara för skolövergripande utvecklingsprocesser
• hålla sig ajour med forskning och initiera pedagogiska diskussioner
• samordna och verka som samtalsledare och handledare i ett professionellt kollegialt lärande
• auskultera och handleda i undervisningssituationer
• handleda andra lärare i allmändidaktiska frågor eller frågor kopplade till specifika ämnen. Förstelärare kan också ha ett särskilt uppdrag vid introduktion av nyanställda lärare.

Vi söker dig som vill bli förstelärare, har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i matematik och svenska för årskurs 1-3. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda processer eller utvecklingsarbeten inom matematikutveckling. Vidare uppfyller du kriterierna i den nationella och lokala kravprofilen för förstelärare:

Nationell kravprofil

• är legitimerad
• kan genom dokumentation redovisa minst fyra års väl vitsordat arbete med undervisning inom ramen för en eller flera anställningar inom skolväsendet
• har visat en särskilt god förmåga att förbättra elevernas studieresultat och har ett starkt intresse för att utveckla undervisningen
• även i övrigt av huvudmannen bedöms som särskilt kvalificerad för undervisning och uppgifter som hör till undervisningen

Lokal kravprofil

• omsätter styrdokument i praktiken
• har gedigna ämnes- och ämnesdidaktiska kunskaper
• kan framgångsrikt inta den lärandes perspektiv och skapa goda relationer till alla elever där positiva förväntningar är en naturlig del
• har god förmåga att sprida undervisningsstrategier samt forskning och vetenskapliga teorier till kollegor i ett kollegialt professionellt lärande
• har visat engagemang och gediget intresse för skolutveckling
• har god förmåga att handleda kollegor och leda utvecklingsprocesser såväl inom ämnet som skolövergripande
• har förmåga att entusiasmera och vara en god ambassadör för yrket
• behärskar att undervisa med modern teknik och kan handleda kollegor för att utveckla sin it-användning i undervisningen
• har förmåga att, tillsammans med ledningen för skolan, analysera, leda, genomföra och följa upp arbetet med kvalitetsutveckling kopplat till undervisningen

Ansökan ska innehålla:

• Personligt brev med motivering till varför just du ska få en befattning som förstelärare samt vad som kännetecknar din undervisning och ditt arbete på skolan utifrån beskriven kravprofil
• CV
• Examensbevis
• Lärarlegitimation

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan.

Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet.

Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Läs mer om Borås Stad som arbetsgivare

Borås Stad genomför registerkontroll när lagstöd eller tydlig rättslig grund finns. Du som erbjuds anställning kan därför komma att behöva visa upp ett utdrag ur belastnings- och misstankeregistret.

Du vill göra skillnad och vara med när vi formar framtiden. Hos oss får du förtroende, utvecklingsmöjligheter och kunniga kollegor. Vi arbetar tillsammans och är övertygade om att alla människor vill och kan lära.

Från och med höstterminen 2024 flyttade vi in i den helt nybyggda skolan Fredriksborgskolan. Fredriksborgskolan kommer att utgöra entré till den nya stadsdelen Gässlösa som håller på att byggas i södra Borås. Skolan kommer på sikt att ta emot runt 850 elever från förskoleklass till årskurs 9. På skolan finns det en grundskola F-6, anpassad grundskola 1-9 samt kommungemensamma undervisningsgrupper och på så vis är vi en stor, integrerad skola som drar nytta av varandras olikheter och anpassar vår undervisning till elevernas olika behov. För oss är det viktigt att barnen och ungdomarna känner sig trygga och sedda. Fredriksborgskolan är en skola där lokalerna är utformade för att vara den lilla skolan i den stora. Skolan har två rektorer, två biträdande rektorer och två skoladministratörer.

Våra kommungemensamma särskilda undervisningsgrupper, tar emot elever från årskurs 1-9. Upptagningsområdet är hela Borås Stad. Eleverna får tillgång till undervisning i mindre grupper med utökat vuxenstöd.

Huvuddelen av försteläraruppdraget innebär undervisning i årskurs 1-3. Som förstelärare ska du vara en god förebild, ha förmåga att kunna sprida din kunskap och yrkesskicklighet i kollegiet. Förutom undervisning och andra sedvanliga arbetsuppgifter för lärare, arbetar förstelärare med särskilda arbetsuppgifter och omfattningen av dessa beslutas av rektor. Du som förstelärare kommer ha fokus på utvecklingsarbetet som är identifierat i vårt systematiska kvalitetsarbete och syftar till att öka måluppfyllelsen. Du kommer också tillsammans med förstelärare på skolan planera och leda kollegorna i våra utvecklingsområden.

I din tjänst kan bland annat ingå att:

• tillsammans med ledningen för skolan delta i arbetet med att analysera, leda, genomföra och följa upp kvalitetsutveckling kopplat till undervisning
• utveckla undervisningen på den egna skolan eller på andra skolor i förvaltningen
• leda, samordna och ansvara för skolövergripande utvecklingsprocesser
• hålla sig ajour med forskning och initiera pedagogiska diskussioner
• samordna och verka som samtalsledare och handledare i ett professionellt kollegialt lärande
• auskultera och handleda i undervisningssituationer
• handleda andra lärare i allmändidaktiska frågor eller frågor kopplade till specifika ämnen. Förstelärare kan också ha ett särskilt uppdrag vid introduktion av nyanställda lärare.

Vi söker dig som vill bli förstelärare, har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i matematik och svenska för årskurs 1-3. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda processer eller utvecklingsarbeten inom matematikutveckling. Vidare uppfyller du kriterierna i den nationella och lokala kravprofilen för förstelärare:

Nationell kravprofil

• är legitimerad
• kan genom dokumentation redovisa minst fyra års väl vitsordat arbete med undervisning inom ramen för en eller flera anställningar inom skolväsendet
• har visat en särskilt god förmåga att förbättra elevernas studieresultat och har ett starkt intresse för att utveckla undervisningen
• även i övrigt av huvudmannen bedöms som särskilt kvalificerad för undervisning och uppgifter som hör till undervisningen

Lokal kravprofil

• omsätter styrdokument i praktiken
• har gedigna ämnes- och ämnesdidaktiska kunskaper
• kan framgångsrikt inta den lärandes perspektiv och skapa goda relationer till alla elever där positiva förväntningar är en naturlig del
• har god förmåga att sprida undervisningsstrategier samt forskning och vetenskapliga teorier till kollegor i ett kollegialt professionellt lärande
• har visat engagemang och gediget intresse för skolutveckling
• har god förmåga att handleda kollegor och leda utvecklingsprocesser såväl inom ämnet som skolövergripande
• har förmåga att entusiasmera och vara en god ambassadör för yrket
• behärskar att undervisa med modern teknik och kan handleda kollegor för att utveckla sin it-användning i undervisningen
• har förmåga att, tillsammans med ledningen för skolan, analysera, leda, genomföra och följa upp arbetet med kvalitetsutveckling kopplat till undervisningen

Ansökan ska innehålla:

• Personligt brev med motivering till varför just du ska få en befattning som förstelärare samt vad som kännetecknar din undervisning och ditt arbete på skolan utifrån beskriven kravprofil
• CV
• Examensbevis
• Lärarlegitimation

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan.

Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet.

Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Läs mer om Borås Stad som arbetsgivare

Borås Stad genomför registerkontroll när lagstöd eller tydlig rättslig grund finns. Du som erbjuds anställning kan därför komma att behöva visa upp ett utdrag ur belastnings- och misstankeregistret.

Du vill göra skillnad och vara med när vi formar framtiden. Hos oss får du förtroende, utvecklingsmöjligheter och kunniga kollegor. Vi arbetar tillsammans och är övertygade om att alla människor vill och kan lära.

Från och med höstterminen 2024 flyttade vi in i den helt nybyggda skolan Fredriksborgskolan. Fredriksborgskolan kommer att utgöra entré till den nya stadsdelen Gässlösa som håller på att byggas i södra Borås. Skolan kommer på sikt att ta emot runt 850 elever från förskoleklass till årskurs 9. På skolan finns det en grundskola F-6, anpassad grundskola 1-9 samt kommungemensamma undervisningsgrupper och på så vis är vi en stor, integrerad skola som drar nytta av varandras olikheter och anpassar vår undervisning till elevernas olika behov. För oss är det viktigt att barnen och ungdomarna känner sig trygga och sedda. Fredriksborgskolan är en skola där lokalerna är utformade för att vara den lilla skolan i den stora. Skolan har två rektorer, två biträdande rektorer och två skoladministratörer.

Våra kommungemensamma särskilda undervisningsgrupper, tar emot elever från årskurs 1-9. Upptagningsområdet är hela Borås Stad. Eleverna får tillgång till undervisning i mindre grupper med utökat vuxenstöd.

Huvuddelen av försteläraruppdraget innebär undervisning i årskurs 1-3. Som förstelärare ska du vara en god förebild, ha förmåga att kunna sprida din kunskap och yrkesskicklighet i kollegiet. Förutom undervisning och andra sedvanliga arbetsuppgifter för lärare, arbetar förstelärare med särskilda arbetsuppgifter och omfattningen av dessa beslutas av rektor. Du som förstelärare kommer ha fokus på utvecklingsarbetet som är identifierat i vårt systematiska kvalitetsarbete och syftar till att öka måluppfyllelsen. Du kommer också tillsammans med förstelärare på skolan planera och leda kollegorna i våra utvecklingsområden.

I din tjänst kan bland annat ingå att:

• tillsammans med ledningen för skolan delta i arbetet med att analysera, leda, genomföra och följa upp kvalitetsutveckling kopplat till undervisning
• utveckla undervisningen på den egna skolan eller på andra skolor i förvaltningen
• leda, samordna och ansvara för skolövergripande utvecklingsprocesser
• hålla sig ajour med forskning och initiera pedagogiska diskussioner
• samordna och verka som samtalsledare och handledare i ett professionellt kollegialt lärande
• auskultera och handleda i undervisningssituationer
• handleda andra lärare i allmändidaktiska frågor eller frågor kopplade till specifika ämnen. Förstelärare kan också ha ett särskilt uppdrag vid introduktion av nyanställda lärare.

Vi söker dig som vill bli förstelärare, har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i matematik och svenska för årskurs 1-3. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda processer eller utvecklingsarbeten inom matematikutveckling. Vidare uppfyller du kriterierna i den nationella och lokala kravprofilen för förstelärare:

Nationell kravprofil

• är legitimerad
• kan genom dokumentation redovisa minst fyra års väl vitsordat arbete med undervisning inom ramen för en eller flera anställningar inom skolväsendet
• har visat en särskilt god förmåga att förbättra elevernas studieresultat och har ett starkt intresse för att utveckla undervisningen
• även i övrigt av huvudmannen bedöms som särskilt kvalificerad för undervisning och uppgifter som hör till undervisningen

Lokal kravprofil

• omsätter styrdokument i praktiken
• har gedigna ämnes- och ämnesdidaktiska kunskaper
• kan framgångsrikt inta den lärandes perspektiv och skapa goda relationer till alla elever där positiva förväntningar är en naturlig del
• har god förmåga att sprida undervisningsstrategier samt forskning och vetenskapliga teorier till kollegor i ett kollegialt professionellt lärande
• har visat engagemang och gediget intresse för skolutveckling
• har god förmåga att handleda kollegor och leda utvecklingsprocesser såväl inom ämnet som skolövergripande
• har förmåga att entusiasmera och vara en god ambassadör för yrket
• behärskar att undervisa med modern teknik och kan handleda kollegor för att utveckla sin it-användning i undervisningen
• har förmåga att, tillsammans med ledningen för skolan, analysera, leda, genomföra och följa upp arbetet med kvalitetsutveckling kopplat till undervisningen

Ansökan ska innehålla:

• Personligt brev med motivering till varför just du ska få en befattning som förstelärare samt vad som kännetecknar din undervisning och ditt arbete på skolan utifrån beskriven kravprofil
• CV
• Examensbevis
• Lärarlegitimation

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan.

Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet.

Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Läs mer om Borås Stad som arbetsgivare

Borås Stad genomför registerkontroll när lagstöd eller tydlig rättslig grund finns. Du som erbjuds anställning kan därför komma att behöva visa upp ett utdrag ur belastnings- och misstankeregistret.

Du vill göra skillnad och vara med när vi formar framtiden. Hos oss får du förtroende, utvecklingsmöjligheter och kunniga kollegor. Vi arbetar tillsammans och är övertygade om att alla människor vill och kan lära.

Från och med höstterminen 2024 flyttade vi in i den helt nybyggda skolan Fredriksborgskolan. Fredriksborgskolan kommer att utgöra entré till den nya stadsdelen Gässlösa som håller på att byggas i södra Borås. Skolan kommer på sikt att ta emot runt 850 elever från förskoleklass till årskurs 9. På skolan finns det en grundskola F-6, anpassad grundskola 1-9 samt kommungemensamma undervisningsgrupper och på så vis är vi en stor, integrerad skola som drar nytta av varandras olikheter och anpassar vår undervisning till elevernas olika behov. För oss är det viktigt att barnen och ungdomarna känner sig trygga och sedda. Fredriksborgskolan är en skola där lokalerna är utformade för att vara den lilla skolan i den stora. Skolan har två rektorer, två biträdande rektorer och två skoladministratörer.

Våra kommungemensamma särskilda undervisningsgrupper, tar emot elever från årskurs 1-9. Upptagningsområdet är hela Borås Stad. Eleverna får tillgång till undervisning i mindre grupper med utökat vuxenstöd.

Huvuddelen av försteläraruppdraget innebär undervisning i årskurs 1-3. Som förstelärare ska du vara en god förebild, ha förmåga att kunna sprida din kunskap och yrkesskicklighet i kollegiet. Förutom undervisning och andra sedvanliga arbetsuppgifter för lärare, arbetar förstelärare med särskilda arbetsuppgifter och omfattningen av dessa beslutas av rektor. Du som förstelärare kommer ha fokus på utvecklingsarbetet som är identifierat i vårt systematiska kvalitetsarbete och syftar till att öka måluppfyllelsen. Du kommer också tillsammans med förstelärare på skolan planera och leda kollegorna i våra utvecklingsområden.

I din tjänst kan bland annat ingå att:

• tillsammans med ledningen för skolan delta i arbetet med att analysera, leda, genomföra och följa upp kvalitetsutveckling kopplat till undervisning
• utveckla undervisningen på den egna skolan eller på andra skolor i förvaltningen
• leda, samordna och ansvara för skolövergripande utvecklingsprocesser
• hålla sig ajour med forskning och initiera pedagogiska diskussioner
• samordna och verka som samtalsledare och handledare i ett professionellt kollegialt lärande
• auskultera och handleda i undervisningssituationer
• handleda andra lärare i allmändidaktiska frågor eller frågor kopplade till specifika ämnen. Förstelärare kan också ha ett särskilt uppdrag vid introduktion av nyanställda lärare.

Vi söker dig som vill bli förstelärare, har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i matematik och svenska för årskurs 1-3. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda processer eller utvecklingsarbeten inom matematikutveckling. Vidare uppfyller du kriterierna i den nationella och lokala kravprofilen för förstelärare:

Nationell kravprofil

• är legitimerad
• kan genom dokumentation redovisa minst fyra års väl vitsordat arbete med undervisning inom ramen för en eller flera anställningar inom skolväsendet
• har visat en särskilt god förmåga att förbättra elevernas studieresultat och har ett starkt intresse för att utveckla undervisningen
• även i övrigt av huvudmannen bedöms som särskilt kvalificerad för undervisning och uppgifter som hör till undervisningen

Lokal kravprofil

• omsätter styrdokument i praktiken
• har gedigna ämnes- och ämnesdidaktiska kunskaper
• kan framgångsrikt inta den lärandes perspektiv och skapa goda relationer till alla elever där positiva förväntningar är en naturlig del
• har god förmåga att sprida undervisningsstrategier samt forskning och vetenskapliga teorier till kollegor i ett kollegialt professionellt lärande
• har visat engagemang och gediget intresse för skolutveckling
• har god förmåga att handleda kollegor och leda utvecklingsprocesser såväl inom ämnet som skolövergripande
• har förmåga att entusiasmera och vara en god ambassadör för yrket
• behärskar att undervisa med modern teknik och kan handleda kollegor för att utveckla sin it-användning i undervisningen
• har förmåga att, tillsammans med ledningen för skolan, analysera, leda, genomföra och följa upp arbetet med kvalitetsutveckling kopplat till undervisningen

Ansökan ska innehålla:

• Personligt brev med motivering till varför just du ska få en befattning som förstelärare samt vad som kännetecknar din undervisning och ditt arbete på skolan utifrån beskriven kravprofil
• CV
• Examensbevis
• Lärarlegitimation

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan.

Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet.

Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Läs mer om Borås Stad som arbetsgivare

Borås Stad genomför registerkontroll när lagstöd eller tydlig rättslig grund finns. Du som erbjuds anställning kan därför komma att behöva visa upp ett utdrag ur belastnings- och misstankeregistret.

Du vill göra skillnad och vara med när vi formar framtiden. Hos oss får du förtroende, utvecklingsmöjligheter och kunniga kollegor. Vi arbetar tillsammans och är övertygade om att alla människor vill och kan lära.

Från och med höstterminen 2024 flyttade vi in i den helt nybyggda skolan Fredriksborgskolan. Fredriksborgskolan kommer att utgöra entré till den nya stadsdelen Gässlösa som håller på att byggas i södra Borås. Skolan kommer på sikt att ta emot runt 850 elever från förskoleklass till årskurs 9. På skolan finns det en grundskola F-6, anpassad grundskola 1-9 samt kommungemensamma undervisningsgrupper och på så vis är vi en stor, integrerad skola som drar nytta av varandras olikheter och anpassar vår undervisning till elevernas olika behov. För oss är det viktigt att barnen och ungdomarna känner sig trygga och sedda. Fredriksborgskolan är en skola där lokalerna är utformade för att vara den lilla skolan i den stora. Skolan har två rektorer, två biträdande rektorer och två skoladministratörer.

Våra kommungemensamma särskilda undervisningsgrupper, tar emot elever från årskurs 1-9. Upptagningsområdet är hela Borås Stad. Eleverna får tillgång till undervisning i mindre grupper med utökat vuxenstöd.

Huvuddelen av försteläraruppdraget innebär undervisning i årskurs 1-3. Som förstelärare ska du vara en god förebild, ha förmåga att kunna sprida din kunskap och yrkesskicklighet i kollegiet. Förutom undervisning och andra sedvanliga arbetsuppgifter för lärare, arbetar förstelärare med särskilda arbetsuppgifter och omfattningen av dessa beslutas av rektor. Du som förstelärare kommer ha fokus på utvecklingsarbetet som är identifierat i vårt systematiska kvalitetsarbete och syftar till att öka måluppfyllelsen. Du kommer också tillsammans med förstelärare på skolan planera och leda kollegorna i våra utvecklingsområden.

I din tjänst kan bland annat ingå att:

• tillsammans med ledningen för skolan delta i arbetet med att analysera, leda, genomföra och följa upp kvalitetsutveckling kopplat till undervisning
• utveckla undervisningen på den egna skolan eller på andra skolor i förvaltningen
• leda, samordna och ansvara för skolövergripande utvecklingsprocesser
• hålla sig ajour med forskning och initiera pedagogiska diskussioner
• samordna och verka som samtalsledare och handledare i ett professionellt kollegialt lärande
• auskultera och handleda i undervisningssituationer
• handleda andra lärare i allmändidaktiska frågor eller frågor kopplade till specifika ämnen. Förstelärare kan också ha ett särskilt uppdrag vid introduktion av nyanställda lärare.

Vi söker dig som vill bli förstelärare, har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i matematik och svenska för årskurs 1-3. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda processer eller utvecklingsarbeten inom matematikutveckling. Vidare uppfyller du kriterierna i den nationella och lokala kravprofilen för förstelärare:

Nationell kravprofil

• är legitimerad
• kan genom dokumentation redovisa minst fyra års väl vitsordat arbete med undervisning inom ramen för en eller flera anställningar inom skolväsendet
• har visat en särskilt god förmåga att förbättra elevernas studieresultat och har ett starkt intresse för att utveckla undervisningen
• även i övrigt av huvudmannen bedöms som särskilt kvalificerad för undervisning och uppgifter som hör till undervisningen

Lokal kravprofil

• omsätter styrdokument i praktiken
• har gedigna ämnes- och ämnesdidaktiska kunskaper
• kan framgångsrikt inta den lärandes perspektiv och skapa goda relationer till alla elever där positiva förväntningar är en naturlig del
• har god förmåga att sprida undervisningsstrategier samt forskning och vetenskapliga teorier till kollegor i ett kollegialt professionellt lärande
• har visat engagemang och gediget intresse för skolutveckling
• har god förmåga att handleda kollegor och leda utvecklingsprocesser såväl inom ämnet som skolövergripande
• har förmåga att entusiasmera och vara en god ambassadör för yrket
• behärskar att undervisa med modern teknik och kan handleda kollegor för att utveckla sin it-användning i undervisningen
• har förmåga att, tillsammans med ledningen för skolan, analysera, leda, genomföra och följa upp arbetet med kvalitetsutveckling kopplat till undervisningen

Ansökan ska innehålla:

• Personligt brev med motivering till varför just du ska få en befattning som förstelärare samt vad som kännetecknar din undervisning och ditt arbete på skolan utifrån beskriven kravprofil
• CV
• Examensbevis
• Lärarlegitimation

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan.

Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet.

Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Läs mer om Borås Stad som arbetsgivare

Borås Stad genomför registerkontroll när lagstöd eller tydlig rättslig grund finns. Du som erbjuds anställning kan därför komma att behöva visa upp ett utdrag ur belastnings- och misstankeregistret.

Är du en engagerad och driven person som vill vara med och utveckla Borås Stads kommunikation? Då kan du vara den vi söker.

Vi erbjuder ett omväxlande arbete i en kreativ miljö. Du kommer att arbeta på Borås Stads centrala kommunikationsavdelning på Stadsledningskansliet där vi är sju engagerade kommunikatörer med olika kompetenser och erfarenheter som arbetar med övergripande, strategiska kommunikationsfrågor. Här får du möjlighet både att utvecklas och att utveckla.

Kommunikationsavdelningen ansvarar för att kommunikation används strategiskt och genomtänkt, i samarbete med andra eller genom egna aktiviteter. Arbetet på avdelningen innebär också att hantera det dagliga verksamhetsbehovet av kommunikationsinsatser.

I jobbet samarbetar du med chefer, specialister och andra medarbetare inom kommunen. Du har också ett nära samarbete med förvaltningarnas kommunikatörer. Vårt kontor ligger i Stadshuset, centralt beläget i Borås, nära centralstationen.

Vi rekryterar en kommunikationsstrateg som ska driva, ta initiativ till och genomföra kommunikationsinsatser i utvecklingsprocesser och projekt som drivs av Stadsledningskansliet. Arbetet innebär också att tillsammans med kollegorna på avdelningen utveckla och höja kvaliteten på kommunens kommunikation.

En viktig del av avdelningens uppdrag är att vara kommunikationsstöd inom beredskap, civilt försvar och brottsförebyggande arbete genom att omsätta komplex information till tydlig och målgruppsanpassad kommunikation för invånare, medarbetare och andra målgrupper. Från årsskiftet organiseras kommunens brottsförebyggande arbete under Stadsledningskansliets avdelning Centrum för kunskap och säkerhet. Arbetet innebär också att bidra till kommunens arbete med kriskommunikation.

Strategiskt viktiga kommunikationsfrågor hanteras ofta tillsammans med förvaltningarna under ledning eller samordning av Kommunikationsavdelningen och här kan du få en projektledande roll.

Du har högskoleutbildning inom kommunikation och media, eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. För att lyckas i rollen har du några års erfarenhet av kvalificerat kommunikationsarbete, på såväl strategisk som operativ nivå.

Det är meriterande om du har erfarenhet av kommunikation kopplad till beredskap, civilt försvar, kriskommunikation eller brottsförebyggande arbete.

Som strateg är du trygg i rollen att driva och förklara kommunikationsperspektivet i de arbetsgrupper du ingår i. Du är en skicklig skribent med god form- och språkkänsla och har förmågan att strukturera information och hitta kärnan i komplexa sammanhang.

Du har erfarenhet av att planera, producera och publicera kommunikation i olika kanaler och format. Du är van att arbeta i relevanta verktyg för layout, bildhantering, webbpublicering och digital kommunikation.

Som person är du aktiv och tar initiativ för att nå resultat. Du strukturerar och planerar självständigt ditt arbete och är både analytisk och kreativ. För att trivas som kommunikationsstrateg hos oss är det viktigt att du har förmåga att arbeta utifrån strategisk improvisation. Du är drivande och har förmåga att agera direkt samtidigt som planerat arbete pågår.

Arbetet kräver att du har förmåga att göra egna avvägningar och prioriteringar samt visa gott omdöme vid uttalanden, agerande och beslut. Mycket god samarbetsförmåga och lyhördhet är ett krav för att lyckas med uppdraget.

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan.

Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet.

Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 43.

Tjänsten är en befattning av väsentlig betydelse (lag 2026:44 om registerkontroll vid anställning till ledande befattningar i kommuner) varpå vi kommer be slutkandidaten att uppvisa ett utdrag från belastningsregistret innan vi erbjuder anställningen.

Vill du vara med och forma framtidens Borås? Som förvaltningscontroller på Stadsledningskansliet får du en central roll i att utveckla styrning, uppföljning och ekonomiska processer i en kommun som präglas av tillväxt, hållbarhet och utveckling. Här får du arbeta nära ledning och beslutsfattare samtidigt som du bidrar till att skapa bästa möjliga förutsättningar för kommunens verksamheter och invånare.

Expansiva Borås är en kommun med framtidspotential som präglas av en helhetssyn, hållbar utveckling och tillväxt. Vi tar tillvara på tillväxten genom ständig utveckling och förnyelse inom alla områden. Mångfald, integration och jämställdhet är något som vi verkar för i alla beslut.

Din placering är Stadsledningskansliets budget- och finansenhet som ingår i avdelningen för Ekonomistyrning. Vi arbetar med styrning och uppföljning av stadens ekonomi och kommunstyrelsens verksamheter samt finansiering av kommunkoncernen. Vi söker dig som vill arbeta tillsammans med oss för att göra skillnad.

På Stadsledningskansliet sitter vi centralt i Borås med närhet till Borås Centralstation och Resecentrum.

Som förvaltningscontroller hos oss har du en central roll i arbetet med ekonomisk uppföljning, verksamhetsstyrning och är delaktig i utveckling av våra ledningsprocesser på förvaltningen.

Rollen innebär att du arbetar nära förvaltningsledning och du är en nyckelperson i arbetet med att säkerställa god ekonomisk hushållning, effektiv styrning och kvalitativa beslutsunderlag för både tjänstepersonsledning och politisk nivå.

En viktig del av uppdraget är att utveckla och förvalta förvaltningens styrprocesser och det innebär arbete i systemtstödet Stratsys samt att säkerställa att planering, uppföljning och rapportering sker på ett strukturerat och ändamålsenligt sätt.

Som förvaltningscontroller arbetar du både strategiskt och operativt. Du driver, samordnar och utvecklar processer inom ekonomi och verksamhetsstyrning på förvaltningen och fungerar som ett kvalificerat stöd till chefer och ledning.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att:

• Samordna förvaltningens arbete med budget, uppföljning, prognoser och ekonomiska analyser. Det innebär att göra bokslut, delårsbokslut och årsredovisning.
• Leda och utveckla förvaltningens processer för verksamhetsplanering, styrning och uppföljning.
• Ta fram beslutsunderlag, rapporter och presentationer till ledning och politiska organ.
• Vara processledare på förvaltningen för Stratsys.
• Bidra i förvaltningens arbete med uppsiktsplikt.
• Samordna förvaltningens arbete med intern kontroll och riskanalyser.
• Genomföra utredningar och analyser inom verksamhets- och ekonomiområdet.
• Bidra till utveckling av arbetssätt, digitalisering och datadriven styrning.
• Samverka med controllers, ekonomer och andra nyckelfunktioner inom kommunen.

Du förväntas ha god förmåga att samarbeta och samverka, både inom det egna området och inom organisationen som helhet. Du är driven och engagerad och förväntas bidra till utveckling och du är nyfiken och utvecklingsinriktad med intresse för digitalisering och verksamhetsutveckling.

Du behöver kunna arbeta självständigt men också samarbeta med andra inom organisationen och du har förståelse för att arbetet sker i en politiskt styrd organisation. Som person är du serviceinriktad, noggrann och ansvarstagande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Krav:

• Högskoleutbildning inom ekonomi.
• God erfarenhet av kvalificerat controllerarbete inom offentlig sektor eller annan större organisation.
• God erfarenhet av ekonomisk planering, uppföljning och analys.
• Erfarenhet av verksamhetsstyrning.
• Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.
• Goda kunskaper i Excel samt digitala analys- och verksamhetsstöd.

Meriterande:

• Erfarenhet av arbete i Stratsys.
• Erfarenhet av politiskt styrd verksamhet.
• Erfarenhet av intern kontroll och riskhantering.
• Kunskap inom förändringsledning och processutveckling.
• Erfarenhet av Power BI eller liknande analysverktyg.

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan.

Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet.

Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Tjänsten är en befattning av väsentlig betydelse (lag 2026:44 om registerkontroll vid anställning till ledande befattningar i kommuner) varpå vi kommer be slutkandidaten att uppvisa ett utdrag från belastningsregistret innan vi erbjuder anställningen.

Vill du vara med och forma framtidens Borås? Som förvaltningscontroller på Stadsledningskansliet får du en central roll i att utveckla styrning, uppföljning och ekonomiska processer i en kommun som präglas av tillväxt, hållbarhet och utveckling. Här får du arbeta nära ledning och beslutsfattare samtidigt som du bidrar till att skapa bästa möjliga förutsättningar för kommunens verksamheter och invånare.

Expansiva Borås är en kommun med framtidspotential som präglas av en helhetssyn, hållbar utveckling och tillväxt. Vi tar tillvara på tillväxten genom ständig utveckling och förnyelse inom alla områden. Mångfald, integration och jämställdhet är något som vi verkar för i alla beslut.

Din placering är Stadsledningskansliets budget- och finansenhet som ingår i avdelningen för Ekonomistyrning. Vi arbetar med styrning och uppföljning av stadens ekonomi och kommunstyrelsens verksamheter samt finansiering av kommunkoncernen. Vi söker dig som vill arbeta tillsammans med oss för att göra skillnad.

På Stadsledningskansliet sitter vi centralt i Borås med närhet till Borås Centralstation och Resecentrum.

Som förvaltningscontroller hos oss har du en central roll i arbetet med ekonomisk uppföljning, verksamhetsstyrning och är delaktig i utveckling av våra ledningsprocesser på förvaltningen.

Rollen innebär att du arbetar nära förvaltningsledning och du är en nyckelperson i arbetet med att säkerställa god ekonomisk hushållning, effektiv styrning och kvalitativa beslutsunderlag för både tjänstepersonsledning och politisk nivå.

En viktig del av uppdraget är att utveckla och förvalta förvaltningens styrprocesser och det innebär arbete i systemtstödet Stratsys samt att säkerställa att planering, uppföljning och rapportering sker på ett strukturerat och ändamålsenligt sätt.

Som förvaltningscontroller arbetar du både strategiskt och operativt. Du driver, samordnar och utvecklar processer inom ekonomi och verksamhetsstyrning på förvaltningen och fungerar som ett kvalificerat stöd till chefer och ledning.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att:

• Samordna förvaltningens arbete med budget, uppföljning, prognoser och ekonomiska analyser. Det innebär att göra bokslut, delårsbokslut och årsredovisning.
• Leda och utveckla förvaltningens processer för verksamhetsplanering, styrning och uppföljning.
• Ta fram beslutsunderlag, rapporter och presentationer till ledning och politiska organ.
• Vara processledare på förvaltningen för Stratsys.
• Bidra i förvaltningens arbete med uppsiktsplikt.
• Samordna förvaltningens arbete med intern kontroll och riskanalyser.
• Genomföra utredningar och analyser inom verksamhets- och ekonomiområdet.
• Bidra till utveckling av arbetssätt, digitalisering och datadriven styrning.
• Samverka med controllers, ekonomer och andra nyckelfunktioner inom kommunen.

Du förväntas ha god förmåga att samarbeta och samverka, både inom det egna området och inom organisationen som helhet. Du är driven och engagerad och förväntas bidra till utveckling och du är nyfiken och utvecklingsinriktad med intresse för digitalisering och verksamhetsutveckling.

Du behöver kunna arbeta självständigt men också samarbeta med andra inom organisationen och du har förståelse för att arbetet sker i en politiskt styrd organisation. Som person är du serviceinriktad, noggrann och ansvarstagande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Krav:

• Högskoleutbildning inom ekonomi.
• God erfarenhet av kvalificerat controllerarbete inom offentlig sektor eller annan större organisation.
• God erfarenhet av ekonomisk planering, uppföljning och analys.
• Erfarenhet av verksamhetsstyrning.
• Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.
• Goda kunskaper i Excel samt digitala analys- och verksamhetsstöd.

Meriterande:

• Erfarenhet av arbete i Stratsys.
• Erfarenhet av politiskt styrd verksamhet.
• Erfarenhet av intern kontroll och riskhantering.
• Kunskap inom förändringsledning och processutveckling.
• Erfarenhet av Power BI eller liknande analysverktyg.

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan.

Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet.

Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Tjänsten är en befattning av väsentlig betydelse (lag 2026:44 om registerkontroll vid anställning till ledande befattningar i kommuner) varpå vi kommer be slutkandidaten att uppvisa ett utdrag från belastningsregistret innan vi erbjuder anställningen.

Är du en engagerad och driven person som vill vara med och utveckla Borås Stads kommunikation? Då kan du vara den vi söker.

Vi erbjuder ett omväxlande arbete i en kreativ miljö. Du kommer att arbeta på Borås Stads centrala kommunikationsavdelning på Stadsledningskansliet där vi är sju engagerade kommunikatörer med olika kompetenser och erfarenheter som arbetar med övergripande, strategiska kommunikationsfrågor. Här får du möjlighet både att utvecklas och att utveckla.

Kommunikationsavdelningen ansvarar för att kommunikation används strategiskt och genomtänkt, i samarbete med andra eller genom egna aktiviteter. Arbetet på avdelningen innebär också att hantera det dagliga verksamhetsbehovet av kommunikationsinsatser.

I jobbet samarbetar du med chefer, specialister och andra medarbetare inom kommunen. Du har också ett nära samarbete med förvaltningarnas kommunikatörer. Vårt kontor ligger i Stadshuset, centralt beläget i Borås, nära centralstationen.

Vi rekryterar en kommunikationsstrateg som ska driva, ta initiativ till och genomföra kommunikationsinsatser i utvecklingsprocesser och projekt som drivs av Stadsledningskansliet. Arbetet innebär också att tillsammans med kollegorna på avdelningen utveckla och höja kvaliteten på kommunens kommunikation.

En viktig del av avdelningens uppdrag är att vara kommunikationsstöd inom beredskap, civilt försvar och brottsförebyggande arbete genom att omsätta komplex information till tydlig och målgruppsanpassad kommunikation för invånare, medarbetare och andra målgrupper. Från årsskiftet organiseras kommunens brottsförebyggande arbete under Stadsledningskansliets avdelning Centrum för kunskap och säkerhet. Arbetet innebär också att bidra till kommunens arbete med kriskommunikation.

Strategiskt viktiga kommunikationsfrågor hanteras ofta tillsammans med förvaltningarna under ledning eller samordning av Kommunikationsavdelningen och här kan du få en projektledande roll.

Du har högskoleutbildning inom kommunikation och media, eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. För att lyckas i rollen har du några års erfarenhet av kvalificerat kommunikationsarbete, på såväl strategisk som operativ nivå.

Det är meriterande om du har erfarenhet av kommunikation kopplad till beredskap, civilt försvar, kriskommunikation eller brottsförebyggande arbete.

Som strateg är du trygg i rollen att driva och förklara kommunikationsperspektivet i de arbetsgrupper du ingår i. Du är en skicklig skribent med god form- och språkkänsla och har förmågan att strukturera information och hitta kärnan i komplexa sammanhang.

Du har erfarenhet av att planera, producera och publicera kommunikation i olika kanaler och format. Du är van att arbeta i relevanta verktyg för layout, bildhantering, webbpublicering och digital kommunikation.

Som person är du aktiv och tar initiativ för att nå resultat. Du strukturerar och planerar självständigt ditt arbete och är både analytisk och kreativ. För att trivas som kommunikationsstrateg hos oss är det viktigt att du har förmåga att arbeta utifrån strategisk improvisation. Du är drivande och har förmåga att agera direkt samtidigt som planerat arbete pågår.

Arbetet kräver att du har förmåga att göra egna avvägningar och prioriteringar samt visa gott omdöme vid uttalanden, agerande och beslut. Mycket god samarbetsförmåga och lyhördhet är ett krav för att lyckas med uppdraget.

Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan.

Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet.

Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 43.

Tjänsten är en befattning av väsentlig betydelse (lag 2026:44 om registerkontroll vid anställning till ledande befattningar i kommuner) varpå vi kommer be slutkandidaten att uppvisa ett utdrag från belastningsregistret innan vi erbjuder anställningen.