Soldat - Lediga jobb

Hos oss får du möjlighet att arbeta med kvalificerade personalärenden där juridik, myndighetsutövning och verksamhetsstöd står i fokus. Du blir en viktig del av vårt arbete med att säkerställa rättssäkra processer och ett professionellt stöd till chefer.

Om HR-sektionen 

I rollen som Rättsvårdsbefäl kommer du att tillhöra HR-sektionen (G1), som är en del av regementsstaben vid I 21. Gruppen består idag av medarbetare med olika inriktningar och innehar såväl civil som militär kompetens. Vårt uppdrag är att stötta verksamheten utifrån våra professioner, både strategiskt och operativt, via ett konsultativt arbetssätt. HR-sektionen har ett högt tempo med härlig teamkänsla och strävar ständigt efter att leverera ett chefsstöd av högsta kvalitet och servicenivå.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som rättsvårdsbefäl på I 21 arbetar du som konsultativt stöd i juridiska frågor avseende Försvarsmaktens praktiska tillämpning av lagen om disciplinansvar inom totalförsvaret, arbetsrätt samt avtalsrätt. Du utgör ett kvalificerat rättsligt stöd till förbandets verksamhet och bidrar till en enhetlig, rättssäker och effektiv tillämpning av lagar, förordningar, avtal och andra styrande regelverk.

Arbetet medför många kontaktytor och förutsätter att du på ett tydligt och förtroendeingivande sätt kan kommunicera och argumentera för dina ställningstaganden samtidigt som du är öppen för andras perspektiv.

Stabsarbetsuppgifter inom avdelningen och regementsstaben ingår i uppdraget.

Exempel på arbetsuppgifter:

• ge kvalificerat stöd och rådgivning till försvarsgrenar, motsvarande organisationsenheter och förband i frågor som rör disciplinsystemet för värnpliktiga
• ge stöd och rådgivning i frågor som rör avtal, avtalstolkning och andra rättsliga frågeställningar inom förbandets verksamhet
• utveckla, förvalta och kvalitetssäkra styrande dokument, metodstöd och rutiner
• följa upp och analysera tillämpningen av regelverket samt identifiera utvecklingsområden
• planera och genomföra centrala utbildningar inom rättstjänst och disciplinansvar
• bereda ärenden och beslutsunderlag till högre chef
• samverka med auditörer, Plikt- och prövningsverket, Pliktrådet samt andra interna och externa aktörer

Vi söker dig som har

• Militär utbildning som Officer, specialistofficer eller reservofficer
• Juristexamen

Meriterande

• Erfarenhet av stabsarbete
• Erfarenhet av arbete i annan statlig myndighet
• Erfarenhet av att leda värnpliktsutbildning

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är en prestigelös teammedarbetare. Du är målmedveten och har en stark drivkraft att leverera resultat med hög kvalitet. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter, driver dem framåt och arbetar strukturerat för att nå uppsatta mål.

Du har god analytisk förmåga och trivs med att sätta dig in i komplexa frågeställningar. Som person är du trygg och har hög integritet.

Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

Övrigt 

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Tjänsten är militär.

Sysselsättningsgrad: Heltid

Arbetsort: Sollefteå. Befattningen kan innebära tjänsteresor och utbildning på annan ort förkommer.

Antalet tjänster: 1

Arbetstid: Till största del förlagd på dagtid vardagar, men schemalagd tjänstgöring under andra tider kan förekomma. I tjänsten ingår 3 h fysisk träning per vecka på arbetstid.

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse.

Våra medarbetare är viktiga för oss och du ges god möjlighet att förena det professionella och det privata. Vi ger dig även möjlighet att träna på arbetstid, generösa arbetstidsavtal, föräldralön samt upp till sju veckor semester per år.

Upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen:

HR-chef Johanna Holmlund Lautmann, nås via FM växel 08-788 75 00

Upplysningar om rekryteringsprocessen:

HR-generalist Måns Stenberg, nås via FM växel 08-788 75 00

Fackliga företrädare:

SACO, 08-613 48 00 

SEKO, 0770-45 79 00

OFR/S, 08-402 40 00

OFR/O, 08-440 83 30

Ansökan: Välkommen med din ansökan senast 2026-09-11. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:2022 återetablerades Västernorrlands regemente med Jämtlands fältjägarkår, I 21. Ett nytt regemente med månghundraåriga traditioner i Västernorrland och Jämtland. Hos oss får du möjlighet att vara med om någonting unikt, återetableringen av infanteriet i Nedre Norrland. I 21 har idag verksamhet i Sollefteå, Östersund och Härnösand och har ansvar för Garnison Nedre Norrland. Vid Ångermanlands infanteribataljon och Jämtlands fältjägarkår utbildas värnpliktiga soldater för tjänstgöring i det nya moderna infanteriet för att kunna verka från fjäll till hav i subarktisk miljö. Försvarsmaktens arbete är starkt kopplat till myndighetens värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Vi ser detta som särskilt viktigt i den tillväxt som nu sker med hänsyn till omvärlden, men också för den professionella utvecklingen. Personlig hälsa värdesätts och uppmuntras, det krävs för att kunna göra ett bra jobb för försvaret av Sverige. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. För att klara denna krävs i de flesta fall svenskt medborgarskap. Vid anställning inom Försvarsmakten följer också en krigsplacering, vidare ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands vid behov. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Hos oss får du möjlighet att arbeta med kvalificerade personalärenden där juridik, myndighetsutövning och verksamhetsstöd står i fokus. Du blir en viktig del av vårt arbete med att säkerställa rättssäkra processer och ett professionellt stöd till chefer.

Om HR-sektionen 

I rollen som Rättsvårdsbefäl kommer du att tillhöra HR-sektionen (G1), som är en del av regementsstaben vid I 21. Gruppen består idag av medarbetare med olika inriktningar och innehar såväl civil som militär kompetens. Vårt uppdrag är att stötta verksamheten utifrån våra professioner, både strategiskt och operativt, via ett konsultativt arbetssätt. HR-sektionen har ett högt tempo med härlig teamkänsla och strävar ständigt efter att leverera ett chefsstöd av högsta kvalitet och servicenivå.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som rättsvårdsbefäl på I 21 arbetar du som konsultativt stöd i juridiska frågor avseende Försvarsmaktens praktiska tillämpning av lagen om disciplinansvar inom totalförsvaret, arbetsrätt samt avtalsrätt. Du utgör ett kvalificerat rättsligt stöd till förbandets verksamhet och bidrar till en enhetlig, rättssäker och effektiv tillämpning av lagar, förordningar, avtal och andra styrande regelverk.

Arbetet medför många kontaktytor och förutsätter att du på ett tydligt och förtroendeingivande sätt kan kommunicera och argumentera för dina ställningstaganden samtidigt som du är öppen för andras perspektiv.

Stabsarbetsuppgifter inom avdelningen och regementsstaben ingår i uppdraget.

Exempel på arbetsuppgifter:

• ge kvalificerat stöd och rådgivning till försvarsgrenar, motsvarande organisationsenheter och förband i frågor som rör disciplinsystemet för värnpliktiga
• ge stöd och rådgivning i frågor som rör avtal, avtalstolkning och andra rättsliga frågeställningar inom förbandets verksamhet
• utveckla, förvalta och kvalitetssäkra styrande dokument, metodstöd och rutiner
• följa upp och analysera tillämpningen av regelverket samt identifiera utvecklingsområden
• planera och genomföra centrala utbildningar inom rättstjänst och disciplinansvar
• bereda ärenden och beslutsunderlag till högre chef
• samverka med auditörer, Plikt- och prövningsverket, Pliktrådet samt andra interna och externa aktörer

Vi söker dig som har

• Militär utbildning som Officer, specialistofficer eller reservofficer
• Juristexamen

Meriterande

• Erfarenhet av stabsarbete
• Erfarenhet av arbete i annan statlig myndighet
• Erfarenhet av att leda värnpliktsutbildning

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är en prestigelös teammedarbetare. Du är målmedveten och har en stark drivkraft att leverera resultat med hög kvalitet. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter, driver dem framåt och arbetar strukturerat för att nå uppsatta mål.

Du har god analytisk förmåga och trivs med att sätta dig in i komplexa frågeställningar. Som person är du trygg och har hög integritet.

Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

Övrigt 

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Tjänsten är militär.

Sysselsättningsgrad: Heltid

Arbetsort: Sollefteå. Befattningen kan innebära tjänsteresor och utbildning på annan ort förkommer.

Antalet tjänster: 1

Arbetstid: Till största del förlagd på dagtid vardagar, men schemalagd tjänstgöring under andra tider kan förekomma. I tjänsten ingår 3 h fysisk träning per vecka på arbetstid.

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse.

Våra medarbetare är viktiga för oss och du ges god möjlighet att förena det professionella och det privata. Vi ger dig även möjlighet att träna på arbetstid, generösa arbetstidsavtal, föräldralön samt upp till sju veckor semester per år.

Upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen:

HR-chef Johanna Holmlund Lautmann, nås via FM växel 08-788 75 00

Upplysningar om rekryteringsprocessen:

HR-generalist Måns Stenberg, nås via FM växel 08-788 75 00

Fackliga företrädare:

SACO, 08-613 48 00 

SEKO, 0770-45 79 00

OFR/S, 08-402 40 00

OFR/O, 08-440 83 30

Ansökan: Välkommen med din ansökan senast 2026-09-11. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:2022 återetablerades Västernorrlands regemente med Jämtlands fältjägarkår, I 21. Ett nytt regemente med månghundraåriga traditioner i Västernorrland och Jämtland. Hos oss får du möjlighet att vara med om någonting unikt, återetableringen av infanteriet i Nedre Norrland. I 21 har idag verksamhet i Sollefteå, Östersund och Härnösand och har ansvar för Garnison Nedre Norrland. Vid Ångermanlands infanteribataljon och Jämtlands fältjägarkår utbildas värnpliktiga soldater för tjänstgöring i det nya moderna infanteriet för att kunna verka från fjäll till hav i subarktisk miljö. Försvarsmaktens arbete är starkt kopplat till myndighetens värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Vi ser detta som särskilt viktigt i den tillväxt som nu sker med hänsyn till omvärlden, men också för den professionella utvecklingen. Personlig hälsa värdesätts och uppmuntras, det krävs för att kunna göra ett bra jobb för försvaret av Sverige. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. För att klara denna krävs i de flesta fall svenskt medborgarskap. Vid anställning inom Försvarsmakten följer också en krigsplacering, vidare ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands vid behov. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Hos oss får du möjlighet att arbeta med kvalificerade personalärenden där juridik, myndighetsutövning och verksamhetsstöd står i fokus. Du blir en viktig del av vårt arbete med att säkerställa rättssäkra processer och ett professionellt stöd till chefer.

Om HR-sektionen 

I rollen som Rättsvårdsbefäl kommer du att tillhöra HR-sektionen (G1), som är en del av regementsstaben vid I 21. Gruppen består idag av medarbetare med olika inriktningar och innehar såväl civil som militär kompetens. Vårt uppdrag är att stötta verksamheten utifrån våra professioner, både strategiskt och operativt, via ett konsultativt arbetssätt. HR-sektionen har ett högt tempo med härlig teamkänsla och strävar ständigt efter att leverera ett chefsstöd av högsta kvalitet och servicenivå.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som rättsvårdsbefäl på I 21 arbetar du som konsultativt stöd i juridiska frågor avseende Försvarsmaktens praktiska tillämpning av lagen om disciplinansvar inom totalförsvaret, arbetsrätt samt avtalsrätt. Du utgör ett kvalificerat rättsligt stöd till förbandets verksamhet och bidrar till en enhetlig, rättssäker och effektiv tillämpning av lagar, förordningar, avtal och andra styrande regelverk.

Arbetet medför många kontaktytor och förutsätter att du på ett tydligt och förtroendeingivande sätt kan kommunicera och argumentera för dina ställningstaganden samtidigt som du är öppen för andras perspektiv.

Stabsarbetsuppgifter inom avdelningen och regementsstaben ingår i uppdraget.

Exempel på arbetsuppgifter:

• ge kvalificerat stöd och rådgivning till försvarsgrenar, motsvarande organisationsenheter och förband i frågor som rör disciplinsystemet för värnpliktiga
• ge stöd och rådgivning i frågor som rör avtal, avtalstolkning och andra rättsliga frågeställningar inom förbandets verksamhet
• utveckla, förvalta och kvalitetssäkra styrande dokument, metodstöd och rutiner
• följa upp och analysera tillämpningen av regelverket samt identifiera utvecklingsområden
• planera och genomföra centrala utbildningar inom rättstjänst och disciplinansvar
• bereda ärenden och beslutsunderlag till högre chef
• samverka med auditörer, Plikt- och prövningsverket, Pliktrådet samt andra interna och externa aktörer

Vi söker dig som har

• Militär utbildning som Officer, specialistofficer eller reservofficer
• Juristexamen

Meriterande

• Erfarenhet av stabsarbete
• Erfarenhet av arbete i annan statlig myndighet
• Erfarenhet av att leda värnpliktsutbildning

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är en prestigelös teammedarbetare. Du är målmedveten och har en stark drivkraft att leverera resultat med hög kvalitet. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter, driver dem framåt och arbetar strukturerat för att nå uppsatta mål.

Du har god analytisk förmåga och trivs med att sätta dig in i komplexa frågeställningar. Som person är du trygg och har hög integritet.

Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

Övrigt 

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Tjänsten är militär.

Sysselsättningsgrad: Heltid

Arbetsort: Sollefteå. Befattningen kan innebära tjänsteresor och utbildning på annan ort förkommer.

Antalet tjänster: 1

Arbetstid: Till största del förlagd på dagtid vardagar, men schemalagd tjänstgöring under andra tider kan förekomma. I tjänsten ingår 3 h fysisk träning per vecka på arbetstid.

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse.

Våra medarbetare är viktiga för oss och du ges god möjlighet att förena det professionella och det privata. Vi ger dig även möjlighet att träna på arbetstid, generösa arbetstidsavtal, föräldralön samt upp till sju veckor semester per år.

Upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen:

HR-chef Johanna Holmlund Lautmann, nås via FM växel 08-788 75 00

Upplysningar om rekryteringsprocessen:

HR-generalist Måns Stenberg, nås via FM växel 08-788 75 00

Fackliga företrädare:

SACO, 08-613 48 00 

SEKO, 0770-45 79 00

OFR/S, 08-402 40 00

OFR/O, 08-440 83 30

Ansökan: Välkommen med din ansökan senast 2026-09-11. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:2022 återetablerades Västernorrlands regemente med Jämtlands fältjägarkår, I 21. Ett nytt regemente med månghundraåriga traditioner i Västernorrland och Jämtland. Hos oss får du möjlighet att vara med om någonting unikt, återetableringen av infanteriet i Nedre Norrland. I 21 har idag verksamhet i Sollefteå, Östersund och Härnösand och har ansvar för Garnison Nedre Norrland. Vid Ångermanlands infanteribataljon och Jämtlands fältjägarkår utbildas värnpliktiga soldater för tjänstgöring i det nya moderna infanteriet för att kunna verka från fjäll till hav i subarktisk miljö. Försvarsmaktens arbete är starkt kopplat till myndighetens värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Vi ser detta som särskilt viktigt i den tillväxt som nu sker med hänsyn till omvärlden, men också för den professionella utvecklingen. Personlig hälsa värdesätts och uppmuntras, det krävs för att kunna göra ett bra jobb för försvaret av Sverige. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. För att klara denna krävs i de flesta fall svenskt medborgarskap. Vid anställning inom Försvarsmakten följer också en krigsplacering, vidare ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands vid behov. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Hos oss får du möjlighet att arbeta med kvalificerade personalärenden där juridik, myndighetsutövning och verksamhetsstöd står i fokus. Du blir en viktig del av vårt arbete med att säkerställa rättssäkra processer och ett professionellt stöd till chefer.

Om HR-sektionen 

I rollen som Rättsvårdsbefäl kommer du att tillhöra HR-sektionen (G1), som är en del av regementsstaben vid I 21. Gruppen består idag av medarbetare med olika inriktningar och innehar såväl civil som militär kompetens. Vårt uppdrag är att stötta verksamheten utifrån våra professioner, både strategiskt och operativt, via ett konsultativt arbetssätt. HR-sektionen har ett högt tempo med härlig teamkänsla och strävar ständigt efter att leverera ett chefsstöd av högsta kvalitet och servicenivå.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som rättsvårdsbefäl på I 21 arbetar du som konsultativt stöd i juridiska frågor avseende Försvarsmaktens praktiska tillämpning av lagen om disciplinansvar inom totalförsvaret, arbetsrätt samt avtalsrätt. Du utgör ett kvalificerat rättsligt stöd till förbandets verksamhet och bidrar till en enhetlig, rättssäker och effektiv tillämpning av lagar, förordningar, avtal och andra styrande regelverk.

Arbetet medför många kontaktytor och förutsätter att du på ett tydligt och förtroendeingivande sätt kan kommunicera och argumentera för dina ställningstaganden samtidigt som du är öppen för andras perspektiv.

Stabsarbetsuppgifter inom avdelningen och regementsstaben ingår i uppdraget.

Exempel på arbetsuppgifter:

• ge kvalificerat stöd och rådgivning till försvarsgrenar, motsvarande organisationsenheter och förband i frågor som rör disciplinsystemet för värnpliktiga
• ge stöd och rådgivning i frågor som rör avtal, avtalstolkning och andra rättsliga frågeställningar inom förbandets verksamhet
• utveckla, förvalta och kvalitetssäkra styrande dokument, metodstöd och rutiner
• följa upp och analysera tillämpningen av regelverket samt identifiera utvecklingsområden
• planera och genomföra centrala utbildningar inom rättstjänst och disciplinansvar
• bereda ärenden och beslutsunderlag till högre chef
• samverka med auditörer, Plikt- och prövningsverket, Pliktrådet samt andra interna och externa aktörer

Vi söker dig som har

• Militär utbildning som Officer, specialistofficer eller reservofficer
• Juristexamen

Meriterande

• Erfarenhet av stabsarbete
• Erfarenhet av arbete i annan statlig myndighet
• Erfarenhet av att leda värnpliktsutbildning

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är en prestigelös teammedarbetare. Du är målmedveten och har en stark drivkraft att leverera resultat med hög kvalitet. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter, driver dem framåt och arbetar strukturerat för att nå uppsatta mål.

Du har god analytisk förmåga och trivs med att sätta dig in i komplexa frågeställningar. Som person är du trygg och har hög integritet.

Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

Övrigt 

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Tjänsten är militär.

Sysselsättningsgrad: Heltid

Arbetsort: Sollefteå. Befattningen kan innebära tjänsteresor och utbildning på annan ort förkommer.

Antalet tjänster: 1

Arbetstid: Till största del förlagd på dagtid vardagar, men schemalagd tjänstgöring under andra tider kan förekomma. I tjänsten ingår 3 h fysisk träning per vecka på arbetstid.

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse.

Våra medarbetare är viktiga för oss och du ges god möjlighet att förena det professionella och det privata. Vi ger dig även möjlighet att träna på arbetstid, generösa arbetstidsavtal, föräldralön samt upp till sju veckor semester per år.

Upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen:

HR-chef Johanna Holmlund Lautmann, nås via FM växel 08-788 75 00

Upplysningar om rekryteringsprocessen:

HR-generalist Måns Stenberg, nås via FM växel 08-788 75 00

Fackliga företrädare:

SACO, 08-613 48 00 

SEKO, 0770-45 79 00

OFR/S, 08-402 40 00

OFR/O, 08-440 83 30

Ansökan: Välkommen med din ansökan senast 2026-09-11. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:2022 återetablerades Västernorrlands regemente med Jämtlands fältjägarkår, I 21. Ett nytt regemente med månghundraåriga traditioner i Västernorrland och Jämtland. Hos oss får du möjlighet att vara med om någonting unikt, återetableringen av infanteriet i Nedre Norrland. I 21 har idag verksamhet i Sollefteå, Östersund och Härnösand och har ansvar för Garnison Nedre Norrland. Vid Ångermanlands infanteribataljon och Jämtlands fältjägarkår utbildas värnpliktiga soldater för tjänstgöring i det nya moderna infanteriet för att kunna verka från fjäll till hav i subarktisk miljö. Försvarsmaktens arbete är starkt kopplat till myndighetens värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Vi ser detta som särskilt viktigt i den tillväxt som nu sker med hänsyn till omvärlden, men också för den professionella utvecklingen. Personlig hälsa värdesätts och uppmuntras, det krävs för att kunna göra ett bra jobb för försvaret av Sverige. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. För att klara denna krävs i de flesta fall svenskt medborgarskap. Vid anställning inom Försvarsmakten följer också en krigsplacering, vidare ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands vid behov. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Hos oss får du möjlighet att arbeta med kvalificerade personalärenden där juridik, myndighetsutövning och verksamhetsstöd står i fokus. Du blir en viktig del av vårt arbete med att säkerställa rättssäkra processer och ett professionellt stöd till chefer.

Om HR-sektionen 

I rollen som Rättsvårdsbefäl kommer du att tillhöra HR-sektionen (G1), som är en del av regementsstaben vid I 21. Gruppen består idag av medarbetare med olika inriktningar och innehar såväl civil som militär kompetens. Vårt uppdrag är att stötta verksamheten utifrån våra professioner, både strategiskt och operativt, via ett konsultativt arbetssätt. HR-sektionen har ett högt tempo med härlig teamkänsla och strävar ständigt efter att leverera ett chefsstöd av högsta kvalitet och servicenivå.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som rättsvårdsbefäl på I 21 arbetar du som konsultativt stöd i juridiska frågor avseende Försvarsmaktens praktiska tillämpning av lagen om disciplinansvar inom totalförsvaret, arbetsrätt samt avtalsrätt. Du utgör ett kvalificerat rättsligt stöd till förbandets verksamhet och bidrar till en enhetlig, rättssäker och effektiv tillämpning av lagar, förordningar, avtal och andra styrande regelverk.

Arbetet medför många kontaktytor och förutsätter att du på ett tydligt och förtroendeingivande sätt kan kommunicera och argumentera för dina ställningstaganden samtidigt som du är öppen för andras perspektiv.

Stabsarbetsuppgifter inom avdelningen och regementsstaben ingår i uppdraget.

Exempel på arbetsuppgifter:

• ge kvalificerat stöd och rådgivning till försvarsgrenar, motsvarande organisationsenheter och förband i frågor som rör disciplinsystemet för värnpliktiga
• ge stöd och rådgivning i frågor som rör avtal, avtalstolkning och andra rättsliga frågeställningar inom förbandets verksamhet
• utveckla, förvalta och kvalitetssäkra styrande dokument, metodstöd och rutiner
• följa upp och analysera tillämpningen av regelverket samt identifiera utvecklingsområden
• planera och genomföra centrala utbildningar inom rättstjänst och disciplinansvar
• bereda ärenden och beslutsunderlag till högre chef
• samverka med auditörer, Plikt- och prövningsverket, Pliktrådet samt andra interna och externa aktörer

Vi söker dig som har

• Militär utbildning som Officer, specialistofficer eller reservofficer
• Juristexamen

Meriterande

• Erfarenhet av stabsarbete
• Erfarenhet av arbete i annan statlig myndighet
• Erfarenhet av att leda värnpliktsutbildning

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är en prestigelös teammedarbetare. Du är målmedveten och har en stark drivkraft att leverera resultat med hög kvalitet. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter, driver dem framåt och arbetar strukturerat för att nå uppsatta mål.

Du har god analytisk förmåga och trivs med att sätta dig in i komplexa frågeställningar. Som person är du trygg och har hög integritet.

Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

Övrigt 

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Tjänsten är militär.

Sysselsättningsgrad: Heltid

Arbetsort: Sollefteå. Befattningen kan innebära tjänsteresor och utbildning på annan ort förkommer.

Antalet tjänster: 1

Arbetstid: Till största del förlagd på dagtid vardagar, men schemalagd tjänstgöring under andra tider kan förekomma. I tjänsten ingår 3 h fysisk träning per vecka på arbetstid.

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse.

Våra medarbetare är viktiga för oss och du ges god möjlighet att förena det professionella och det privata. Vi ger dig även möjlighet att träna på arbetstid, generösa arbetstidsavtal, föräldralön samt upp till sju veckor semester per år.

Upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen:

HR-chef Johanna Holmlund Lautmann, nås via FM växel 08-788 75 00

Upplysningar om rekryteringsprocessen:

HR-generalist Måns Stenberg, nås via FM växel 08-788 75 00

Fackliga företrädare:

SACO, 08-613 48 00 

SEKO, 0770-45 79 00

OFR/S, 08-402 40 00

OFR/O, 08-440 83 30

Ansökan: Välkommen med din ansökan senast 2026-09-11. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:2022 återetablerades Västernorrlands regemente med Jämtlands fältjägarkår, I 21. Ett nytt regemente med månghundraåriga traditioner i Västernorrland och Jämtland. Hos oss får du möjlighet att vara med om någonting unikt, återetableringen av infanteriet i Nedre Norrland. I 21 har idag verksamhet i Sollefteå, Östersund och Härnösand och har ansvar för Garnison Nedre Norrland. Vid Ångermanlands infanteribataljon och Jämtlands fältjägarkår utbildas värnpliktiga soldater för tjänstgöring i det nya moderna infanteriet för att kunna verka från fjäll till hav i subarktisk miljö. Försvarsmaktens arbete är starkt kopplat till myndighetens värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Vi ser detta som särskilt viktigt i den tillväxt som nu sker med hänsyn till omvärlden, men också för den professionella utvecklingen. Personlig hälsa värdesätts och uppmuntras, det krävs för att kunna göra ett bra jobb för försvaret av Sverige. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. För att klara denna krävs i de flesta fall svenskt medborgarskap. Vid anställning inom Försvarsmakten följer också en krigsplacering, vidare ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands vid behov. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Försvarsmakten och Ledningsregementet står inför stora förändringar och söker dig som vill vara en del av vår tillväxtresa - med anledning av omvärldsläget och Försvarsmaktens tillväxt behöver vi dig mer än någonsin!

• Vi söker nu dig som är yrkesofficer men av olika anledningar valt att lämna Försvarsmakten-här finns en möjlighet att komma tillbaka och bli återanställd!
• Vi söker även dig som redan gått i pension- men som känner att du har mer att ge i arbetslivet och kan tänka dig en återanställning. Nytt regelverk möjliggör att du kan behålla din pension och samtidigt vara tillsvidare- eller deltidsanställd inom Försvarsmakten.
• Är du idag reservofficer och skulle vara intresserad av en tillsvidareanställning? Vi söker även dig!

Som anställd i Försvarsmakten erbjuds du varierande och meningsfulla arbetsuppgifter, fysisk träning på arbetstid och goda möjligheter till personlig utveckling. Som anställd officer vid Ledningsregementet kommer du, att tillsammans med engagerade kollegor, arbeta mot förbandets uppsatta mål.

Arbetsuppgifter

Vi kan erbjuda arbete inom följande befattningar:

• Logistik officer
• Handläggare Logistik
• Mobiliseringshandläggare
• Marksäkerhetsofficer
• Enhetskvartermästare
• Stf C Garnisonsavdelningen

Vi söker även yrkesofficerare inom följande områden:

• Yrkesofficerare inom ledningssystem, telekrig- och operativ kommunikation
• Stabsofficerare inom planering, underrättelse, logistik, säkerhet, genomförande och signalskydd.
• Chefer på avdelningsnivå
• Chef inom telekrig flygsystem/luft
• Motorinstruktörer
• Tekniska officerare
• Logistik officer
• Kvartermästare
• Kommendanter

Oavsett vilken befattning du innehar kommer du på något sätt arbeta med att stödja och skapa förutsättningar för Försvarsmaktens tillväxt och Ledningsregementets utveckling.

Krav

Som officer eller specialistofficer förväntas du inneha:

• Godkänd officers-/specialistofficersutbildning
• Tidigare tjänstgöring vid Försvarsmakten eller annan försvarsrelaterad verksamhet
• Uppfyller de krav som befattningen ställer på fysisk förmåga
• Inneha lägst B körkort

Personliga egenskaper

Arbetsuppgifterna som officer/specialistofficer är varierande och kräver att du arbetare strukturerat och prestigelöst. Som person ser vi att du har god kommunikationsförmåga, är ansvarstagande och prestigelös. Du är en lagspelare med hög samarbetsförmåga samtidigt som du är initiativrik och kan arbeta självständigt.

Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se).

Övrigt

Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.

Sysselsättningsgrad: Heltid. Har du redan gått i pension och kan tänka dig deltidstjänstgöring finns möjligheter till detta.

Arbetsort: Enköping

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Upplysning om befattningarna: Mikael Everbrand, växel 010-825 70 00

Upplysning om rekryteringsprocessen: Helena Rynefelt, växel 010-825 70 00

Fackliga företrädare

OFR/O, OF- Enköping – Mikael Eriksson

SACO – Carl-Johan Pettersson

SEKO – Ulrika Lundh

OFR/S – Josefine Andersen

Samtliga fackliga företrädare kontaktas via växeln 010-825 70 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2026-09-21 Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Ledningsregementet är ett försvarsmaktsgemensamt förband. Här finns ett flertal krigsförband och enheter som utgör en nationell spetskompetens inom försvarsmakten. Genom ledning, samband, meteorologi och psykologiska operationer skapar Ledningsregementet förutsättningar för lyckad samverkan på mark-, sjö-, luft-, och informationsarenan. Ledningsregementet bedriver verksamhet inom hela skalan från utveckling, utbildning, träning till insats. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Försvarsmakten och Ledningsregementet står inför stora förändringar och söker dig som vill vara en del av vår tillväxtresa - med anledning av omvärldsläget och Försvarsmaktens tillväxt behöver vi dig mer än någonsin!

• Vi söker nu dig som är yrkesofficer men av olika anledningar valt att lämna Försvarsmakten-här finns en möjlighet att komma tillbaka och bli återanställd!
• Vi söker även dig som redan gått i pension- men som känner att du har mer att ge i arbetslivet och kan tänka dig en återanställning. Nytt regelverk möjliggör att du kan behålla din pension och samtidigt vara tillsvidare- eller deltidsanställd inom Försvarsmakten.
• Är du idag reservofficer och skulle vara intresserad av en tillsvidareanställning? Vi söker även dig!

Som anställd i Försvarsmakten erbjuds du varierande och meningsfulla arbetsuppgifter, fysisk träning på arbetstid och goda möjligheter till personlig utveckling. Som anställd officer vid Ledningsregementet kommer du, att tillsammans med engagerade kollegor, arbeta mot förbandets uppsatta mål.

Arbetsuppgifter

Vi kan erbjuda arbete inom följande befattningar:

• Logistik officer
• Handläggare Logistik
• Mobiliseringshandläggare
• Marksäkerhetsofficer
• Enhetskvartermästare
• Stf C Garnisonsavdelningen

Vi söker även yrkesofficerare inom följande områden:

• Yrkesofficerare inom ledningssystem, telekrig- och operativ kommunikation
• Stabsofficerare inom planering, underrättelse, logistik, säkerhet, genomförande och signalskydd.
• Chefer på avdelningsnivå
• Chef inom telekrig flygsystem/luft
• Motorinstruktörer
• Tekniska officerare
• Logistik officer
• Kvartermästare
• Kommendanter

Oavsett vilken befattning du innehar kommer du på något sätt arbeta med att stödja och skapa förutsättningar för Försvarsmaktens tillväxt och Ledningsregementets utveckling.

Krav

Som officer eller specialistofficer förväntas du inneha:

• Godkänd officers-/specialistofficersutbildning
• Tidigare tjänstgöring vid Försvarsmakten eller annan försvarsrelaterad verksamhet
• Uppfyller de krav som befattningen ställer på fysisk förmåga
• Inneha lägst B körkort

Personliga egenskaper

Arbetsuppgifterna som officer/specialistofficer är varierande och kräver att du arbetare strukturerat och prestigelöst. Som person ser vi att du har god kommunikationsförmåga, är ansvarstagande och prestigelös. Du är en lagspelare med hög samarbetsförmåga samtidigt som du är initiativrik och kan arbeta självständigt.

Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se).

Övrigt

Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.

Sysselsättningsgrad: Heltid. Har du redan gått i pension och kan tänka dig deltidstjänstgöring finns möjligheter till detta.

Arbetsort: Enköping

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Upplysning om befattningarna: Mikael Everbrand, växel 010-825 70 00

Upplysning om rekryteringsprocessen: Helena Rynefelt, växel 010-825 70 00

Fackliga företrädare

OFR/O, OF- Enköping – Mikael Eriksson

SACO – Carl-Johan Pettersson

SEKO – Ulrika Lundh

OFR/S – Josefine Andersen

Samtliga fackliga företrädare kontaktas via växeln 010-825 70 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2026-09-21 Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Ledningsregementet är ett försvarsmaktsgemensamt förband. Här finns ett flertal krigsförband och enheter som utgör en nationell spetskompetens inom försvarsmakten. Genom ledning, samband, meteorologi och psykologiska operationer skapar Ledningsregementet förutsättningar för lyckad samverkan på mark-, sjö-, luft-, och informationsarenan. Ledningsregementet bedriver verksamhet inom hela skalan från utveckling, utbildning, träning till insats. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Försvarsmakten och Ledningsregementet står inför stora förändringar och söker dig som vill vara en del av vår tillväxtresa - med anledning av omvärldsläget och Försvarsmaktens tillväxt behöver vi dig mer än någonsin!

• Vi söker nu dig som är yrkesofficer men av olika anledningar valt att lämna Försvarsmakten-här finns en möjlighet att komma tillbaka och bli återanställd!
• Vi söker även dig som redan gått i pension- men som känner att du har mer att ge i arbetslivet och kan tänka dig en återanställning. Nytt regelverk möjliggör att du kan behålla din pension och samtidigt vara tillsvidare- eller deltidsanställd inom Försvarsmakten.
• Är du idag reservofficer och skulle vara intresserad av en tillsvidareanställning? Vi söker även dig!

Som anställd i Försvarsmakten erbjuds du varierande och meningsfulla arbetsuppgifter, fysisk träning på arbetstid och goda möjligheter till personlig utveckling. Som anställd officer vid Ledningsregementet kommer du, att tillsammans med engagerade kollegor, arbeta mot förbandets uppsatta mål.

Arbetsuppgifter

Vi kan erbjuda arbete inom följande befattningar:

• Logistik officer
• Handläggare Logistik
• Mobiliseringshandläggare
• Marksäkerhetsofficer
• Enhetskvartermästare
• Stf C Garnisonsavdelningen

Vi söker även yrkesofficerare inom följande områden:

• Yrkesofficerare inom ledningssystem, telekrig- och operativ kommunikation
• Stabsofficerare inom planering, underrättelse, logistik, säkerhet, genomförande och signalskydd.
• Chefer på avdelningsnivå
• Chef inom telekrig flygsystem/luft
• Motorinstruktörer
• Tekniska officerare
• Logistik officer
• Kvartermästare
• Kommendanter

Oavsett vilken befattning du innehar kommer du på något sätt arbeta med att stödja och skapa förutsättningar för Försvarsmaktens tillväxt och Ledningsregementets utveckling.

Krav

Som officer eller specialistofficer förväntas du inneha:

• Godkänd officers-/specialistofficersutbildning
• Tidigare tjänstgöring vid Försvarsmakten eller annan försvarsrelaterad verksamhet
• Uppfyller de krav som befattningen ställer på fysisk förmåga
• Inneha lägst B körkort

Personliga egenskaper

Arbetsuppgifterna som officer/specialistofficer är varierande och kräver att du arbetare strukturerat och prestigelöst. Som person ser vi att du har god kommunikationsförmåga, är ansvarstagande och prestigelös. Du är en lagspelare med hög samarbetsförmåga samtidigt som du är initiativrik och kan arbeta självständigt.

Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se).

Övrigt

Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.

Sysselsättningsgrad: Heltid. Har du redan gått i pension och kan tänka dig deltidstjänstgöring finns möjligheter till detta.

Arbetsort: Enköping

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Upplysning om befattningarna: Mikael Everbrand, växel 010-825 70 00

Upplysning om rekryteringsprocessen: Helena Rynefelt, växel 010-825 70 00

Fackliga företrädare

OFR/O, OF- Enköping – Mikael Eriksson

SACO – Carl-Johan Pettersson

SEKO – Ulrika Lundh

OFR/S – Josefine Andersen

Samtliga fackliga företrädare kontaktas via växeln 010-825 70 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2026-09-21 Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Ledningsregementet är ett försvarsmaktsgemensamt förband. Här finns ett flertal krigsförband och enheter som utgör en nationell spetskompetens inom försvarsmakten. Genom ledning, samband, meteorologi och psykologiska operationer skapar Ledningsregementet förutsättningar för lyckad samverkan på mark-, sjö-, luft-, och informationsarenan. Ledningsregementet bedriver verksamhet inom hela skalan från utveckling, utbildning, träning till insats. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Försvarsmakten och Ledningsregementet står inför stora förändringar och söker dig som vill vara en del av vår tillväxtresa - med anledning av omvärldsläget och Försvarsmaktens tillväxt behöver vi dig mer än någonsin!

• Vi söker nu dig som är yrkesofficer men av olika anledningar valt att lämna Försvarsmakten-här finns en möjlighet att komma tillbaka och bli återanställd!
• Vi söker även dig som redan gått i pension- men som känner att du har mer att ge i arbetslivet och kan tänka dig en återanställning. Nytt regelverk möjliggör att du kan behålla din pension och samtidigt vara tillsvidare- eller deltidsanställd inom Försvarsmakten.
• Är du idag reservofficer och skulle vara intresserad av en tillsvidareanställning? Vi söker även dig!

Som anställd i Försvarsmakten erbjuds du varierande och meningsfulla arbetsuppgifter, fysisk träning på arbetstid och goda möjligheter till personlig utveckling. Som anställd officer vid Ledningsregementet kommer du, att tillsammans med engagerade kollegor, arbeta mot förbandets uppsatta mål.

Arbetsuppgifter

Vi kan erbjuda arbete inom följande befattningar:

• Logistik officer
• Handläggare Logistik
• Mobiliseringshandläggare
• Marksäkerhetsofficer
• Enhetskvartermästare
• Stf C Garnisonsavdelningen

Vi söker även yrkesofficerare inom följande områden:

• Yrkesofficerare inom ledningssystem, telekrig- och operativ kommunikation
• Stabsofficerare inom planering, underrättelse, logistik, säkerhet, genomförande och signalskydd.
• Chefer på avdelningsnivå
• Chef inom telekrig flygsystem/luft
• Motorinstruktörer
• Tekniska officerare
• Logistik officer
• Kvartermästare
• Kommendanter

Oavsett vilken befattning du innehar kommer du på något sätt arbeta med att stödja och skapa förutsättningar för Försvarsmaktens tillväxt och Ledningsregementets utveckling.

Krav

Som officer eller specialistofficer förväntas du inneha:

• Godkänd officers-/specialistofficersutbildning
• Tidigare tjänstgöring vid Försvarsmakten eller annan försvarsrelaterad verksamhet
• Uppfyller de krav som befattningen ställer på fysisk förmåga
• Inneha lägst B körkort

Personliga egenskaper

Arbetsuppgifterna som officer/specialistofficer är varierande och kräver att du arbetare strukturerat och prestigelöst. Som person ser vi att du har god kommunikationsförmåga, är ansvarstagande och prestigelös. Du är en lagspelare med hög samarbetsförmåga samtidigt som du är initiativrik och kan arbeta självständigt.

Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se).

Övrigt

Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.

Sysselsättningsgrad: Heltid. Har du redan gått i pension och kan tänka dig deltidstjänstgöring finns möjligheter till detta.

Arbetsort: Enköping

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Upplysning om befattningarna: Mikael Everbrand, växel 010-825 70 00

Upplysning om rekryteringsprocessen: Helena Rynefelt, växel 010-825 70 00

Fackliga företrädare

OFR/O, OF- Enköping – Mikael Eriksson

SACO – Carl-Johan Pettersson

SEKO – Ulrika Lundh

OFR/S – Josefine Andersen

Samtliga fackliga företrädare kontaktas via växeln 010-825 70 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2026-09-21 Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Ledningsregementet är ett försvarsmaktsgemensamt förband. Här finns ett flertal krigsförband och enheter som utgör en nationell spetskompetens inom försvarsmakten. Genom ledning, samband, meteorologi och psykologiska operationer skapar Ledningsregementet förutsättningar för lyckad samverkan på mark-, sjö-, luft-, och informationsarenan. Ledningsregementet bedriver verksamhet inom hela skalan från utveckling, utbildning, träning till insats. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Försvarsmakten och Ledningsregementet står inför stora förändringar och söker dig som vill vara en del av vår tillväxtresa - med anledning av omvärldsläget och Försvarsmaktens tillväxt behöver vi dig mer än någonsin!

• Vi söker nu dig som är yrkesofficer men av olika anledningar valt att lämna Försvarsmakten-här finns en möjlighet att komma tillbaka och bli återanställd!
• Vi söker även dig som redan gått i pension- men som känner att du har mer att ge i arbetslivet och kan tänka dig en återanställning. Nytt regelverk möjliggör att du kan behålla din pension och samtidigt vara tillsvidare- eller deltidsanställd inom Försvarsmakten.
• Är du idag reservofficer och skulle vara intresserad av en tillsvidareanställning? Vi söker även dig!

Som anställd i Försvarsmakten erbjuds du varierande och meningsfulla arbetsuppgifter, fysisk träning på arbetstid och goda möjligheter till personlig utveckling. Som anställd officer vid Ledningsregementet kommer du, att tillsammans med engagerade kollegor, arbeta mot förbandets uppsatta mål.

Arbetsuppgifter

Vi kan erbjuda arbete inom följande befattningar:

• Logistik officer
• Handläggare Logistik
• Mobiliseringshandläggare
• Marksäkerhetsofficer
• Enhetskvartermästare
• Stf C Garnisonsavdelningen

Vi söker även yrkesofficerare inom följande områden:

• Yrkesofficerare inom ledningssystem, telekrig- och operativ kommunikation
• Stabsofficerare inom planering, underrättelse, logistik, säkerhet, genomförande och signalskydd.
• Chefer på avdelningsnivå
• Chef inom telekrig flygsystem/luft
• Motorinstruktörer
• Tekniska officerare
• Logistik officer
• Kvartermästare
• Kommendanter

Oavsett vilken befattning du innehar kommer du på något sätt arbeta med att stödja och skapa förutsättningar för Försvarsmaktens tillväxt och Ledningsregementets utveckling.

Krav

Som officer eller specialistofficer förväntas du inneha:

• Godkänd officers-/specialistofficersutbildning
• Tidigare tjänstgöring vid Försvarsmakten eller annan försvarsrelaterad verksamhet
• Uppfyller de krav som befattningen ställer på fysisk förmåga
• Inneha lägst B körkort

Personliga egenskaper

Arbetsuppgifterna som officer/specialistofficer är varierande och kräver att du arbetare strukturerat och prestigelöst. Som person ser vi att du har god kommunikationsförmåga, är ansvarstagande och prestigelös. Du är en lagspelare med hög samarbetsförmåga samtidigt som du är initiativrik och kan arbeta självständigt.

Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se).

Övrigt

Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.

Sysselsättningsgrad: Heltid. Har du redan gått i pension och kan tänka dig deltidstjänstgöring finns möjligheter till detta.

Arbetsort: Enköping

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Upplysning om befattningarna: Mikael Everbrand, växel 010-825 70 00

Upplysning om rekryteringsprocessen: Helena Rynefelt, växel 010-825 70 00

Fackliga företrädare

OFR/O, OF- Enköping – Mikael Eriksson

SACO – Carl-Johan Pettersson

SEKO – Ulrika Lundh

OFR/S – Josefine Andersen

Samtliga fackliga företrädare kontaktas via växeln 010-825 70 00.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2026-09-21 Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Ledningsregementet är ett försvarsmaktsgemensamt förband. Här finns ett flertal krigsförband och enheter som utgör en nationell spetskompetens inom försvarsmakten. Genom ledning, samband, meteorologi och psykologiska operationer skapar Ledningsregementet förutsättningar för lyckad samverkan på mark-, sjö-, luft-, och informationsarenan. Ledningsregementet bedriver verksamhet inom hela skalan från utveckling, utbildning, träning till insats. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.