Skiftledare på restaurang - Lediga jobb

ISS är ett av världens största tjänsteföretag och i år firar vi 80 år i Sverige! Med över 6500 medarbetare i landet, från norr till söder, levererar vi service som gör skillnad. Vi erbjuder våra kunder allt från städning till teknisk service, mat- och arbetsplatstjänster. Vi skapar arbetsplatser där människor trivs, företag växer och där hållbarhet är en självklarhet – socialt, miljömässigt och affärsmässigt. Våra medarbetare är hjärtat i det vi gör – och avgörande för att våra kunder ska känna sig trygga, sedda – och för att deras arbetsplatser ska blomstra. 

Till vår verksamhet för våra kunder i Lycksele söker vi på ISS en engagerad och positiv Teamledare som brinner för service. Vill du vara med och skapa förutsättningar för ett nytt team som ska leverera service i världsklass? Då tycker vi att du ska söka vår tjänst som Teamledare på ISS! 

Om rollen

Som teamledare arbetar du nära dina kunder och medarbetare. Du hanterar kundernas synpunkter och önskemål samt arbetar aktivt med merförsäljning och kvalitetsuppföljning. Du har daglig kontakt med medarbetare och du har en viktig roll när det gäller att introducera nya medarbetare i yrket samt att löpande säkerställa att rätt städmetoder används. Andra arbetsuppgifter som ingår i rollen är bland annat frånvarorapportering, vikarieplanering och materialhantering. Du kommer även att utföra praktiskt servicearbete såsom exempelvis sjukvikariatsstädning ute hos våra kunder. I tjänsten ingår minst 50% praktisk städning.

Vi erbjuder Du kommer att arbeta nära kompetenta medarbetare som du får stort utbyte av, då vi värnar om att hjälpa och utveckla varandra. ISS storlek och breda tjänsteutbud bidrar till att det finns goda utvecklingsmöjligheter såväl nationellt som globalt. Vårt fokus ligger i att ta hand om och utveckla våra medarbetare, för vi tror på att ”People make places”. ISS erbjuder bland annat utbildningar och utvecklingsmöjligheter – allt för att du ska engageras och växa med ISS på lång sikt.

Vi värderar mångfald och inkludering högt. Hos ISS är alla människor lika mycket värda och har samma rättigheter och möjligheter. Våra medarbetare speglar samhällets mångfald, vilket både är en konkurrensfördel och en tillgång i vårt långsiktiga hållbara arbete. Vår inkluderande företagskultur stärker våra medarbetare, gör oss mer kreativa och produktiva samt skapar en attraktivare arbetsplats.

ISS värderingar, som är fundamentala i hur vi arbetar, är kvalitet, ansvar, ärlighet, entreprenörskap och gemenskap. Därför är det viktigt att du känner att du står för ett arbetssätt och ett förhållningssätt som är i enlighet med dessa

Vem söker vi? 

Vi söker dig som har god ledar- och samarbetsförmåga, är utåtriktad och har lätt för att skapa goda relationer med såväl kunder som medarbetare.  Du gillar att vara "spindeln i nätet" och skapa goda förutsättningar för ditt team att lyckas med ert uppdrag. Du trivs i rollen som företagsrepresentant och delar ISS vilja att leverera service i världsklass.

Vi ser gärna att du har branscherfarenhet eller erfarenhet från liknande serviceyrken. Du bör ha gymnasieutbildning eller motsvarande yrkeserfarenhet. Det är även viktigt att du behärskar svenska språket i både tal och skrift.

B-körkort är ett krav.

Din ansökanVi hoppas att vi väckt ditt intresse! Vi ser fram emot din ansökan, dock senast 1 Augusti 2026. Vi har en pågående rekryteringsprocess och vill anställa så snart som möjligt, med hänsyn till eventuell uppsägningstid. I din ansökan bifogar du CV, vi önskar ej personliga brev. Pga. GDPR kan vi ej ta emot ansökningar via mail.

Vi rekryterar kompetensbaserat vilket innebär att processen innehåller tester, intervjuer och referenser. Bakgrundskontroller och säkerhetsprövningar kan komma att genomföras vid kundbehov. Vid eventuella frågor om processen, kontakta Driftchef Andreas Lindström 070-104 49 16 eller andreas.lindstrom@se.issworld.com

Varmt välkommen med din ansökan!

Älskar du mat och är redo för en karriär där människan står i centrum? På City Gross handlar allt vi gör om att hjälpa och inspirera våra kunder till en godare vardag. Vårt hjärta klappar lite extra för färskvaror och vi tror på människor. Vi tror vi blir bättre när vi har olika bakgrunder och erfarenheter. Oavsett om du frontar nyskördade grönsaker, styckar en perfekt köttbit, ser till att hyllorna alltid är välfyllda eller att vi har kampanjer som passar våra kunders behov, så är alla här av en enda anledning: att skapa en grym kundupplevelse.

Om jobbet

Tjänsten avser: Vikariat på heltid t.o.m. 2028-05-28

Tillträde: 2026-08-10 eller enligt överenskommelse.

Arbetstider: Tidig morgon, dagtid, sen kväll och helger förekommer som en naturlig del i arbetet.

Vi välkomnar sökande i alla åldrar, men med anledning av Arbetsmiljölagen behöver du ha fyllt 18 år för att arbeta i Fisk- och delikatessavdelningen.

Du sätter pricken över i:et på kundupplevelsen

Du har chans att sätta stort avtryck på våra kunders besök, därför har du ett viktigt uppdrag i att göra kundupplevelsen smidig och trevlig. Det kan innebära ett vänligt leende, en oväntad fråga eller en hjälpande inställning, så att kunden hittar rätt i butiken. Du ska se till att kunden går hem nöjd - och gärna med en extra vara i kassen och med en god känsla i kroppen!

Vad kommer du att göra?

Varje dag bjuder på nya möten och utmaningar, men några av dina huvuduppgifter är:

• Säkerställa att den dagliga driften på butiksgolvet fungerar genom att leda och fördela arbetet.
• Vara en förebild i kundmötet och inspirera kollegor till att våra kunder lämnar butiken med känslan av ett kundmöte i världsklass.
• Tillsammans med Säljchef ansvara för att planera, följa upp och utveckla arbetet på avdelningen.
• Arbeta med att samordna resurserna och säkerställa att kompetensen används på ett effektivt sätt, för att nå uppsatta mål.
• Medverka till att vi erbjuder våra kunder en fräsch och inbjudande fiskavdelning.
• Samarbeta med kollegor i hela butiken – vi är ett lag och hjälper till där det behövs!

Du rapporterar till Säljchef Färskvaror som har personalansvaret för avdelningen.

Vem är du?

Du är en naturlig problemlösare som gillar fart och fläkt. Ett vänligt hej och en vilja att inspirera och utveckla andra människor är en självklarhet för dig. Har du ett stort intresse för färskvaror och att sälja varor? Super! Har du ledarerfarenhet sedan tidigare– ännu bättre!

Vi tror att du:

• Har en gymnasieutbildning och behärskar svenska i tal och skrift. Eftersom våra kunder talar fler språk än så är det fantastiskt om du också gör det.
• Har ett par års tidigare erfarenhet från arbete i butik eller försäljning över disk inom området fisk.
• Har du tidigare erfarenhet av ledarskap, butiksekonomi och försäljning är det meriterande.
• Har du tidigare utbildning inom området eller är utbildad kock/kallskänka är det meriterande.
• Älskar att möta kunder och tycker att service ska vara genuin och engagerad.

Vad får du?

• Trygga villkor – Vi har kollektivavtal med Handels och Unionen.
• Prisvärd matkasse – Du får personalrabatt på allt från lyxiga helgmiddagar till snabbfixade vardagsräddare.
• Föräldraledighet med extra trygghet - vi erbjuder förstärkt föräldrapenning enligt kollektivavtal så att du kan njuta av din nya familjemedlem lite extra.
• Friskare och piggare kropp och knopp – Vi bryr oss om din hälsa och erbjuder friskvårdsbidrag, så att du kan hålla igång på det sätt som passar dig bäst.
• Karriärmöjligheter på riktigt – Hos oss finns chans att växa! Många av våra butikschefer började precis där du är nu.

Låter det som något för dig? Skicka in din ansökan – vi ser fram emot att träffa dig!

Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Sofia Nilsson, 036347707. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-07-15. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor.

För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer. Vi kontrollerar ID och gör bakgrundskontroller vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood

Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten via kontaktformulär.

Team Manager – Inhouse / B2B-mötesbokning

Vi söker en Team Manager till vårt Inhouse-område – en av de mest centrala rollerna i vår verksamhet. Vår Inhouse-verksamhets mittpunkt är vår B2B-mötesbokning. Vi jobbar med några av Sveriges största varumärken och har idag cirka 15 olika partners som vi bokar kvalitativa säljmöten för.

Om rollen

Du är navet i teamet. Du hörs och syns mest i produktionen – den som peppar, sätter energin och driver tempot – och är samtidigt lika skicklig i det individuella coachandet som sker mer i skymundan. Du leder genom närvaro, kunnande och eget exempel – inte genom att boka själv.

I rollen ingår att:

• Hålla uppstartsmöten och hålla teamet i rörelse genom dagen

• Coacha säljare individuellt och i grupp – både nya och erfarna

• Utbilda i nya projekt och onboarda nya säljare

• Ha fullt personalansvar (sjuksamtal, tillsägelser, uppsägningar m.m.)

• Äga försäljningsdatan och säkerställa att teamet når budget

Vem är du?

Det absolut viktigaste: du KAN B2B-mötesbokning på hög nivå och kan applicera hantverket på många olika partners, branscher och kunder. Utan den kunskapen fungerar inte rollen – det är utifrån den du leder och coachar.

Utöver det ser vi att du:

• Har dokumenterad erfarenhet av att leda och utveckla säljteam (gärna 1–2 år+)

• Är trygg i att ta ansvar, fatta beslut och driva resultat

• Är en naturlig ledare som motiverar, engagerar och får andra att växa

• Är kommunikativ, relationsskapande och strukturerad

• Kan hålla många bollar i luften utan att tappa fokus

Vi erbjuder

• Fast lön + prestationsbaserad ersättning kopplad till teamets resultat

• En nyckelroll med stort ansvar, mandat och inflytande

• Möjlighet att utvecklas som ledare

• Alla verktyg du behöver för att lyckas

• En entreprenöriell miljö med högt tempo och stark gemenskap

Om att jobba hos oss

Att kliva in hos Impressive Relations är mer än ett jobb – det är en möjlighet att växa i en miljö där människor, prestation och utveckling står i centrum. Du omges av likasinnade, högt tempo och en kultur där vi hela tiden utmanar oss själva och varandra.

Om Impressive Relations

Vi driver försäljningsverksamhet inom mötesbokning, fältförsäljning och butiksförsäljning med cirka 80 medarbetare runt om i Sverige. Vi samarbetar med starka varumärken och arbetar i en snabb, entreprenöriell miljö där utveckling och resultat går hand i hand.

Placering

Vårt huvudkontor i Stockholm, på plats.

Är det här din nästa utmaning? Skicka in din ansökan redan idag!

📩 Felicia Rullander Head of Recruitment, Impressive Relations 📞 076-425 35 70

På Svea Solar har vi en tydlig vision - att fixa planeten. Som Sveriges och en av Europas ledande aktörer inom energiteknik driver vi på energiomställningen med solenergi och smarta energilösningar. ⚡

Vi söker nu en Team Manager till vårt inhouse-försäljningsteam – en ledare som både inspirerar och leder genom att själv vara aktiv på golvet. Du får i denna roll kombinera eget driv i försäljning med att coacha och utveckla ett team till toppnivå!

Som Team Manager har du en nyckelroll i att skapa resultat genom människor. Du coachar ditt team i vardagen, är närvarande i försäljningen och visar vägen genom att själv delta i kunddialoger och affärer. Med ditt ledarskap bygger ni en stark teamkultur, driver mot ambitiösa mål och firar framgångar tillsammans.

Rollen innebär:

• Att leda och utveckla ett team av säljare genom coachning, feedback och motivation.

• Lead by example – genomföra egna försäljningsprocesser och leva vår kultur

• Att som aktiv i försäljningen agera förebild i kundmöten och affärer.

• Att skapa en arbetsmiljö där prestation och trivsel går hand i hand.

• Att samarbeta tätt med andra Team Managers och säljteam, kundsupport, Quality Control och Installation för att leverera kundupplevelse i världsklass.

• Att som del av Inhouse Sales ledningsgrupp bidra till försäljningsstrategi, långsiktig planering och Svea Solars fortsatta tillväxtresa.

· Möjligheten att Make an Impact – ditt arbete bidrar direkt till att fixa planeten och driva energiomställningen.

· En värderingsdriven arbetsplats - läs mer om våra värderingar här.

· Chansen att äga dina resultat - – väx, ta ansvar och power up i takt med att vi och energibranschen utvecklas.

· En inkluderande kultur - olika perspektiv driver innovation, hos oss kan du vara dig själv och bidra med dina erfarenheter, identiteter och idéer.

· Trygga villkor - Tjänstepension, förskottsbetalda semesterdagar, friskvårdsbidrag, parkering m.m.

Vill du se hur livet hos oss faktiskt ser ut? Följ oss på Instagram: @LifeAtSveaSolar

Vi söker dig som har…

• Dokumenterad erfarenhet av försäljning från solenergibranschen med goda resultat

• Är redo att ta nästa steg i karriären och utvecklas som ledare. Du trivs med att coacha andra, ge tydlig feedback och skapa energi i teamet.  Framför allt är du en ledare som tror på att vara närvarande, visa vägen och utveckla andra genom att själv gå före.

• Drive Performance: Har tidigare nått höga målsättningar, hjälpt andra att nå sina mål och vidtagit rätt åtgärder när individuella eller teammål inte uppnåtts.

• Shift Mindset: Anpassar sig vid förändringar, hittar nya lösningar och bidrar aktivt till utveckling.

• Communicate Effectively: Är skicklig på att ge, ta och söka feedback, kan tydligt kommunicera teamets målbild och skapa inspiration kring den.

• Build Trust: Har visat beteenden som skapar en miljö där allas tankar och idéer kommer fram och är expert på att bygga förtroende med kunder

Listan kan kännas lång, men ingen är bäst i alla kategorier. Sök om du känner igen dig någorlunda 😊 Hos oss finns möjligheten att Power up - vi lär dig nya skills här!

Svea Solar är en av Sveriges - och en av Europas - ledande aktörer inom energiteknik samt leverantör av solenergi och smarta energilösningar. Vi hjälper våra kunder att optimera sin energianvändning med solpaneler, värmepumpar, batterier, laddboxar, elavtal och vår egen mjukvara. Vi kallar det The Power Shift. Och vi som driver det framåt? Power Shifters.

#LILS

• Alla kandidater bedöms på lika villkor, med strukturerade frågor och tester via Alva Labs för att säkerställa en rättvis och inkluderande process - Diversity is key!

• Läs mer om vår rekryteringsprocess här. 

  👉 Redo att bli en Power Shifter? Vi går igenom ansökningar löpande, så vänta inte med att skicka in din! 

#LILS2

Är du en trygg och engagerande ledare som trivs i en operativ miljö? Vill du leda ett team av processoperatörer i en högteknologisk produktion där kvalitet, säkerhet och ständiga förbättringar står i fokus? Som Shift Manager på Silex får du en nyckelroll i vår tillverkningsverksamhet där du leder och utvecklar medarbetare samtidigt som du bidrar till att säkerställa en effektiv och stabil produktion.

Vill du veta mer om Silex och vad vi gör? Läs mer här.

Om rollen

Vi söker nu en Shift Manager till vårt dagskift. På varje skift arbetar två Shift Managers som tillsammans ansvarar för skiftets verksamhet och personal. Genom ett nära samarbete säkerställer ni rätt bemanning, ett närvarande ledarskap och en produktion som präglas av hög kvalitet, säkerhet och effektivitet.

Tillsammans har ni fullt personalansvar för cirka 50 operatörer och ansvarar för medarbetarna genom hela anställningen – från rekrytering, introduktion och utveckling till uppföljning och avslut. Rollen innebär ett operativt ledarskap där du förväntas vara en synlig och tillgänglig ledare som stöttar medarbetarna i det dagliga arbetet samt bidrar till en positiv arbetsmiljö.

Utöver samarbetet inom det egna skiftet arbetar du nära Shift Managers från övriga skift för att säkerställa ett enhetligt arbetssätt, en stabil överlämning mellan skiften och ett kontinuerligt förbättringsarbete inom produktionen. Du har också ett nära samarbete med tekniker, produktionsplanerare, ingenjörer och områdesansvariga för att säkerställa ett effektivt produktionsflöde.

Som Shift Manager på dagskiftet arbetar du huvudsakligen samma tider som ditt team. Arbetstiden är förlagd till måndag–torsdag kl. 06.50–14.45 samt fredag kl. 06.50–13.30. Utöver detta kan deltagande i möten, utbildningar och andra aktiviteter förekomma vid behov.

I rollen kommer du bland annat att:

• Planera, leda och följa upp skiftets bemanning och produktion för att säkerställa att mål för kvalitet, leverans och effektivitet uppnås.

• Leda, coacha och utveckla medarbetare genom hela anställningen – från rekrytering och introduktion till utvecklingssamtal, kompetensutveckling och löpande personalärenden.

• Säkerställa att arbetet bedrivs enligt gällande processer, kvalitetskrav och säkerhetsrutiner samt bidra till en god arbetsmiljö.

• Följa upp produktionens resultat och nyckeltal, hantera avvikelser samt vidta korrigerande åtgärder vid behov.

Vi söker dig som:

• Har gedigen ledarerfarenhet med fullt personalansvar för större grupper, gärna inom produktion, tillverkande industri eller annan operativ verksamhet.

• Trivs i en operativ miljö där du är närvarande i verksamheten och leder genom att skapa struktur, engagemang och tydlighet.

• Har erfarenhet av att följa upp arbetet genom nyckeltal och omsätta resultat till konkreta förbättringsåtgärder.

• Har en avklarad gymnasieutbildning eller motsvarande.

• Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift.

• Har erfarenhet av kontinuerligt förbättringsarbete och är bekant med 5S eller liknande metoder (meriterande).

• Är en trygg och förtroendeingivande ledare som motiverar, coachar och utvecklar andra.

Vad vi erbjuder dig

• En central roll där du får arbeta nära operatörer, ingenjörer och produktionsledare.

• Kontinuerlig utveckling i en miljö där lärande och förbättringar uppmuntras.

• Att vara en del av inom världsledande MEMS-tillverkning och samarbeta med några av världens främsta experter inom området.

• Möjligheten att bidra till tekniska innovationer som används i produkter och lösningar över hela världen.

Om Silex

Silex är världens största och mest avancerade renodlade MEMS-foundry med huvudkontor i Stockholm. MEMS finns i nästan all modern teknik, från konsumentelektronik och fordonsindustrin till medicinteknik, telekommunikation och industriella applikationer.

Med ett team av expertingenjörer, operatörer, tekniker, specialister och supportfunktioner hjälper vi världsledande innovatörer att förverkliga sina idéer genom avancerad processteknologi och tillverkning i världsklass.

Som en del av Silex får du möjlighet att arbeta tillsammans med några av världens största teknikföretag och bidra till utvecklingen av nästa generations tekniska lösningar.

Övrig information

Vi tillämpar löpande urval och ser därför gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Under vecka 29-31 kommer rekryteringsprocessen ta en paus men vi återkommer så snart som möjligt i augusti om du skickar in din ansökan under denna period.

Som en del av rekryteringsprocessen arbetar vi kompetensbaserat och använder personlighets- och logiktester samt referenstagning. Innan anställning genomförs även bakgrundskontroll och drogtest. Silex tillämpar dessutom slumpmässiga alkohol- och drogtester för samtliga anställda.

Välkommen med din ansökan och bli en del av vår fortsatta utvecklingsresa!

Älskar du att skapa magiska gästupplevelser, brinner för service och har en passion för mat och dryck och vill kombinera operativt ledarskap med ansvar och struktur? Då kan det här vara nästa steg för dig!

Vi söker nu en Shiftleader Food & Beverage (Assisterande F&B Manager) till vårt team på Scandic Värnamo, en roll där du får vara med och driva den dagliga driften i konferens, festvåning och Proseccobaren. Här får du chansen att kombinera din känsla för detaljer och service med ledarskap och utveckling av både rutiner och människor.

Om oss

Scandic Värnamo är ett modernt hotell mitt i hjärtat av Småland, där vi kombinerar hög gästkomfort med personlig service och lokal förankring. Här möts affärsresenärer, turister och lokalbor i en välkomnande miljö där kvalitet och upplevelse står i centrum.

Under vårt tak hittar du Wine & Design som är vårt unika mat- och dryckeskoncept där smak, estetik och atmosfär smälter samman. Med Proseccobaren, festvåning, frukost och konferens skapar vi helhetsupplevelser som gäster gärna återvänder till. Vår filosofi bygger på värdskap, innovation och en stark teamkänsla – och vi vill att både gäster och medarbetare ska trivas och växa hos oss. Mer om hotellbranschen: https://www.scandichotels.com/jobba-pa-hotell

Om rollen

Du är en del av den operativa ledningen hos oss på Scandic Värnamo och arbetar nära vår F&B Manager med planering, kalkylering och schemaläggning. Du leder det dagliga arbetet, coachar kollegor och ser till att både gäster och medarbetare får en upplevelse i världsklass. Du föregår som ett gott exempel och är närvarande på plats på konferens, festvåning och Proseccobaren. Du får även en viktig roll i att utveckla och stärka vårt F&B-team tillsammans med F&B Manager, där ni tillsammans skapar förutsättningar för både medarbetare och verksamhet att växa. Du arbetar tvärfunktionellt mellan kök, restaurang, bar och konferens, och är inte rädd för att kavla upp ärmarna och ta i där det behövs. Rollen kräver både fingertoppskänsla och struktur.

Du kommer bland annat att:

• Leda och fördela arbetet under dina pass i restaurang, bar och konferens

• Coacha, inspirera och introducera nya medarbetare

• Stötta F&B Manager med rutiner, planering av kortsiktig schemaläggning samt kalkyler

• Ha ansvar för beställningar, varor och inventering

• Representera och sälja in hotellet vid event, kundmöten och i sociala medier

• Bidra med struktur, ordning och ett positivt driv i teamet

Vem passar rollen?

Vi tror att du har en bakgrund inom hotell- eller restaurangbranschen, gärna i en ledande eller samordnande roll. Du har god förståelse för både service och matlagning, kanske har du jobbat som kock eller har annan köksvana och gillar att dela med dig av din kunskap. Du är trygg, närvarande och gillar att vara där det händer, samtidigt som du har koll på administration, schemaläggning och rutiner. Vi värdesätter nyfikenhet, engagemang och vilja att bidra, hos oss är ingen dag den andra lik!

Vi ser gärna att du:

• Har god erfarenhet av serviceyrken

• Har ett coachande ledarskap och gillar att inspirera andra

• Har vana av att arbeta med både gäster och personal i fokus

• Har god struktur och förmåga att planera och följa upp

• Har intresse för marknadsföring och sociala medier

• Talar och skriver svenska och engelska obehindrat

• Har relevant utbildning eller motsvarande yrkeserfarenhet

• Har förståelse för digitala system och är trygg i IT-miljö

Har du dessutom arbetat med professionell matlagning är det starkt meriterande.

Det här erbjuds du

Hos oss får du en varierad och driftig roll där du är med och skapar upplevelser utöver det vanliga. Du får möjlighet att växa i din ledarroll, påverka vardagen och arbeta i en kreativ miljö tillsammans med ett engagerat och prestigelöst team. Här präglas vardagen av god stämning, högt tempo och en stark känsla av gemenskap

Om tjänsten

Omfattning: heltid (100 %) Arbetstider förlagda till dag, kväll, vardag och helg Provanställning i 6 månader

Lön enligt kollektivavtal (HRF) + Ob-tillägg Placeringsort: Värnamo

Rekryteringsinformation

Låter det här som en roll för dig? Då vill vi gärna höra från dig! I denna rekrytering samarbetar Scandic Värnamo med Purple Rekrytering & Interim. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka din ansökan.

Har du frågor om tjänsten? Välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Anela Drndo, Purple Rekrytering & Interim 0737- 01 94 53 | anela@purplerekrytering.se

Region Gotland erbjuder sina medborgare valfrihet inom hemtjänsten (LOV), där hemtjänsten Region Gotland är den största utföraren och ingår i socialförvaltningen. Vi har ett viktigt och givande uppdrag att ge stöd till människor i deras hem och i deras vardag. Avdelningen är en effektiv konkurrenskraftig utförarorganisation med professionella medarbetare i ständig utveckling. Våra grundläggande värderingar är delaktighet, förtroende och omtanke.

Som teamledare ansvarar du för att leda och stötta medarbetare som arbetar natt samt säkerställa en välfungerande verksamhet. Arbetstiden är förlagd till dagtid med placering i Visby.

Dina arbetsuppgifter

Rollen som teamledare har skapats för att förstärka det operativa stödet till hemtjänstens enhetschefer, så att de får ännu bättre möjligheter till nära ledarskap och strategisk verksamhetsutveckling.

Vi erbjuder ett stimulerande och omväxlande arbete. Dina arbetsuppgifter sträcker sig över flera områden; arbetsledning och samordning, planering och bemanning, kontakter och samarbete samt administration. Som teamledare leder du det dagliga arbetet och säkrar att bemanningen är rätt i förhållande till brukarnas beviljade insatser, med fokus på ekonomiskt och hälsomässigt hållbar bemanning. Du har kontakt- och samarbetsytor inom och utanför den egna organisationen, bland annat med brukare och anhöriga, sjukvården och biståndshandläggare. Arbetet sker under dagtid.

Du har ansvar för att ta emot och planera uppstart av nya och förändrade uppdrag. Du ansvarar för anställnings- och behörighetsadministration, inköp, fakturahantering, mötesadministration och andra administrativa uppgifter. Du är ett viktigt stöd till enhetschefen och tillsammans planerar ni gemensamma aktiviteter, följer upp verksamheten mot uppsatta mål och driver utvecklingsarbeten. Din uppgift blir också att samordna och administrera vissa enhetsgemensamma insatser, så som till exempel utbildningar och enkäter.

För tjänsten som teamledare inom hemtjänsten är ingångslöneintervallet 33 958-37 634 kronor per månad. Vi tillämpar individuell lönesättning. Slutlig lön fastställs utifrån utbildning, relevant erfarenhet, kompetens och ansvar i rollen samt med hänsyn till gällande kollektivavtal.

Vem är du?

Du som söker har gymnasieutbildning, gärna med administrativ inriktning eller vård- och omsorgsprogrammet. Har du högskoleutbildning inom socialt arbete, ledarskap eller annat relevant ämne ses det som meriterande. Du har B-körkort.

Du har erfarenhet av arbetsledning och bemanning/schemaläggning. Vidare har du erfarenhet av planering eller logistik. Du har mycket god datorvana och mycket goda kunskaper i Officepaketet. Du ska också ha erfarenhet av att ha arbetat självständigt och att ta ansvar för att lösa arbetsuppgifter och problem som saknar givna lösningar. Det är meriterande om du har erfarenhet av Treserva och hemtjänst.

Du har fallenhet för planering och problemlösning. Du har lätt för att ta ledningen i olika situationer och drivs av att leda andra. Som person är du strukturerad, noggrann och har god förmåga att planera. Eftersom förutsättningarna mycket snabbt kan förändras, till exempel när en medarbetare blir sjuk eller en brukare kommer hem från en sjukhusvistelse har du förmågan att hantera förändrade förutsättningar och nya situationer. Du har mycket kontakter i arbetet och därför är det av yttersta vikt att din kommunikativa och pedagogiska förmåga är god. Du som söker behärskar språket väl och är tydlig, framförallt i skrift.

Välkommen med din ansökan!

Varför välja Region Gotland? 

Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön.

På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit 

Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner

På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter.

Så rekryterar vi

Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering. 

Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Vi är alla olika. Och det är härligt! Vi anställer inte människor efter en viss mall utan efter vem du är. För oss är driv och personlighet viktigare än erfarenhet och bakgrund. Det går bra för oss, och vi växer så det knakar. Nu söker vi fler glada medarbetare med rätt inställning och vilja att utvecklas!

Vi söker dig som gillar mat, människor och försäljning och vill bli en del av vårt härliga gäng på Willys Eksjö C! Tjänsten innebär kort och gott att du bidrar till att våra kunder kan handla bra och hållbar mat till riktigt bra priser.

Tjänsten avser: Tillsvidareanställning, heltid. Provanställning tillämpas.

Tillträde: 2026-08-17 eller enligt överenskommelse.

Arbetstider: Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger

Krav: Gymnasial utbildning, goda kunskaper i svenska (tal och skrift). Vi välkomnar sökande i alla åldrar, men med hänvisning till Arbetsmiljöverkets föreskrifter AFS 2023:2 kapitel 8 och bilaga 2, anställer vi inte personer under 18 år beroende på arbetsuppgifternas art. Du behöver ha tidigare erfarenhet från ledarroller, gärna inom detaljhandeln.

Här kommer lite mer om tjänsten:

• Du är en del i butikens ledningsgrupp, med butikschefen som närmaste chef, och du leder och planerar verksamheten i färskvaruteamet. Självklart tar du aktivt del i det dagliga operativa butiksarbetet.
• Du arbetar målinriktat för att utveckla butikens försäljning, lönsamhet och övriga viktiga nyckeltal. Du deltar också i arbetet med att ta fram och följa upp butikens affärsplan.
• Du har personalansvar för medarbetarna i ditt team och ansvarar därmed bland annat för rekrytering, schemaläggning och introduktion.
• Du leder, motiverar och utvecklar ditt team och bidrar till att medarbetarna utvecklas och presterar utifrån sin fulla potential.
• Du är en förebild i arbetet med att möta våra kunder med kunskap, fingertoppskänsla och ett stort leende.

Om oss

För oss är rätt inställning och vilja att utvecklas viktigare än erfarenhet och utbildning. Vi jobbar tillsammans som ett lag, då vi ser att ett riktigt bra samarbete ger det bästa resultatet – samtidigt som vi har kul på jobbet. Lite mer om oss kommer här:

• Vi arbetar med konceptstyrning och kedjedrift – det finns tydliga rutiner och strukturer på plats och du kommer inte behöva uppfinna hjulet. Det frigör tid för dig att fokusera på att utveckla ditt team och avdelning.
• Du kommer att erbjudas många sätt att växa och utvecklas i din ledarroll. Majoriteten av våra butikschefer har en gång arbetat som teamchef.
• Willys är ett av branschens mest framgångsrika företag och vi fortsätter att växa. Och eftersom vi växer, kan du också göra det. Som ett stort företag finns många möjligheter att utvecklas i din ledarroll hos oss, bland annat genom en rad olika utbildningar.
• Läs mer om hur det är att jobba hos oss här.

Om dig

Du gillar mat, människor och försäljning lika mycket som vi! Willys växer och utvecklas hela tiden, och det gillar du också att göra. Du vill gärna lära dig nya saker, tycker om att utmanas och drivs av att ta ett större ansvar. Det är också toppen om:

• Du drivs av att inspirera och engagera dina medarbetare, du är bra på att skapa ett positivt arbetsklimat och på att kontinuerligt utveckla ditt team.
• Du trivs i resultatorienterade miljöer där tempot är högt, du har ett starkt eget driv, en god problemlösningsförmåga och ryggar inte för att fatta beslut när det krävs.
• Du gillar människor, sätter kundens behov först och är bra på att få med dig folk – såväl kunder som medarbetare.
• Du är bra på att kommunicera och kan genom feedback och coachning utveckla ditt team och din butik.
• Du behöver ha tidigare erfarenhet från ledarroller i ett serviceyrke och det är en klar fördel om du har erfarenhet från dagligvaruhandeln.

Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Sofia Johansson, sofia.johansson@willys.se. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-07-14. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor.

För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer.

Vi kontrollerar ID och gör bakgrundskontroller vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood

Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten via kontaktformulär.

Vill du vara med att bidra till härliga kundupplevelser hos oss på Kiviks Musteri?

Besöksmålet i Kivik är vårt varumärkes skyltfönster, bestående av Bistro Kärnhuset, Musteributiken, Äpplets Hus samt våra trädgårdar och odlingar. Du kommer att ha en nyckelroll i våra besökares mat- och dryckesupplevelse och bidra till våra gästers upplevelse av Kiviks Musteri.

Som Teamledare jobbar du nära tillsammans med vår Restaurangchef och har ansvar för kundbemötande, servering, dryckessortiment och att restaurangen och caféet ser trevligt ut. För att skapa rätt förutsättningar för våra medarbetare ingår det också att lägga pusslet runt om för att få allt att fungera, både högt och lågt.

Om tjänsten

Du kommer vara restaurangchefens högra hand och vara en länk mellan Restaurangchef, serveringspersonal och gäster och ha övergripande ansvar för serveringen på Bistro Kärnhuset utifrån angivna mål och strategier, med varumärket som tydligast ledstjärna.

Arbetet innefattar:

· Ha ansvar för kundbemötande och service.

· Arbeta operativt i kassa och servering.

· Leda arbetet för serveringspersonalen, tex göra scheman för all personal på restaurangen och caféet och introducera ny serveringspersonal.

· Sköta bokningar.

· Ansvara för serveringstillstånd, inköp av drycker, uppdatera dryckeslistor och ha en god kunskap om dryck i alla dess former.

· Ansvara för egenkontroller i bar/matsalar.

· Hantera dagliga kassarapporter.

· Säkerställa att miljön i restaurangen är trevlig.

· Jobba med en vi-känsla för en trygg och positiv arbetsmiljö.

Vem är du

Vi söker Dig med stort genuint intresse av mat och dryck och som drivs av att skapa goda upplevelser för våra gäster. Då fokus på drycker är en viktig del av tjänsten ser vi gärna erfarenhet och/eller stort intresse för drycker, gärna i kombination med mat.

Vi ser att du är handlingskraftig, organiserad, serviceinriktad och gillar att jobba i en familjär företagskultur. Prestigelöshet är viktigt hos oss. För dig är det viktigt med målinriktat arbete och att du är resultatorienterad och har god förmåga att skapa och underhålla goda relationer.

Vidare tror vi att du trivs och känner dig trygg i en ledande roll och är bra på att engagera och motivera medarbetare. Vi ser gärna att du har erfarenhet av ledarskap från arbetslivet eller fritiden. Tjänsten är inte en formell chefstjänst, men innebär teamledarskap för serveringspersonalen. Det innebär bland annat att man leder det operativa arbetet och lägger schema. Du behöver därför ha god administrativ förmåga.

Hos oss sätter vi stort värde på att tillsammans hjälpas åt, ta ansvar samt är goda förebilder för varandra och våra gäster. Det är viktigt för oss att du delar dessa värderingar och att du är en person som ser lösningar före hinder och har ett positivt förhållningssätt till din arbetsplats och dina kollegor.

För att lyckas i denna roll

Vi vill att du har gymnasieutbildning och minst 3 års erfarenhet av arbete inom restaurang- eller cafébranschen, i en liknande roll.

För rollen krävs att du talar flytande svenska och engelska och kan hantera både svenska och engelska i skrift.

Anställning förutsätter att du har giltigt arbetstillstånd och laglig rätt att arbeta i Sverige vid anställningens start.

Tjänsten

Placeringsort är natursköna Kivik på Österlen där du kommer rapportera till vår Restaurangchef.

Tjänsten är en tillsvidareanställning, med 6 månaders provanställning, på 100%. Arbete varannan helg. Restaurangen är öppen dagtid, så arbetstiden är förlagd dagtid. Kvällstid kan förekomma vid särskilda event.

Tillträde enligt överenskommelse.

Kontakt

Om du har frågor om tjänsten så kontakta gärna Restaurangchef Linus Gardhem på nr 0728-007989.

Vi ber dig att skicka din ansökan via vårt rekryteringssystem.

Om Kiviks Musteri

Har du inte redan fått en bra känsla för oss så kan du läsa mer på vår hemsida om vilka vi är och vad vi brinner för. Förhoppningsvis vill du bli en del av oss!

Tessenderlo Kerley International, en del av Tessenderlo Group, är en global aktör inom hållbara lösningar för jordbruk och växtnäring.

I Köpmanholmen producerar vi kaliumsulfat (SOP) — ett premiumgödselmedel som hjälper odlare världen över att använda resurser mer hållbart och minska sitt klimatavtryck.

Här kombineras modern industri, innovation och internationellt samarbete i en unik miljö.

“Det är en plats där du kan växa – både personligt och professionellt, genom att lära dig nytt och bredda din erfarenhet.” – Fia Bergquist, Operatör

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• Ansvara för den övergripande driften under skiftet och säkerställa säker, stabil och effektiv produktion.

• Övervaka och styra processen via DCS och fatta operativa beslut vid avvikelser och driftförändringar.

• Ansvara för och koordinera operatörerna under skiftet samt stötta teamet i det dagliga arbetet.

• Följa upp produktion, kvalitet och effektivitet samt säkerställa struktur i rapportering och skiftöverlämning.

• Samverka med produktion, underhåll och logistik samt bidra till problemlösning och förbättringsarbete.

Vem är du?

Du trivs i en roll där du får kombinera teknik, ansvar och samarbete i den dagliga driften.

Som person är du trygg, lösningsorienterad och kommunikativ samtidigt som du har förmågan att skapa struktur och lugn även i situationer som kräver snabba beslut.

Du uppskattar att arbeta nära verksamheten och är en naturlig lagspelare som gärna stöttar teamet där det behövs.

Du känner dig trygg i att ta ansvar, fatta beslut och skapa struktur i det dagliga arbetet samtidigt som du motiverar och stöttar teamet runt dig.

Vi tror att du har ett tekniskt intresse och erfarenhet från industriell verksamhet där säkerhet, kvalitet och samarbete varit en viktig del av vardagen.

Meriterande erfarenheter

• Erfarenhet av processövervakning, driftstyrning eller arbete i kontrollrumsmiljö.

• Erfarenhet av att koordinera team eller ta operativt ansvar i industriell verksamhet.

Om du börjar hos oss

Hos Tessenderlo Kerley Sweden får du möjlighet att bli en del av en modern och hållbar industriverksamhet där människor, utveckling och innovation står i fokus.

Ansökan Northern Skill är det personliga rekryteringsföretaget med norrländska som koncernspråk. Vi är mer intresserade om vem du är - än hur duktig du är på att skriva CV.

Har du inte världens snyggaste CV så kan du alltid presentera dig genom fritext i ansökan, en kort video - eller varför inte slå en signal! Vi hörs!