Sjöingenjör - Lediga jobb

Välkommen till Skruf Snus, där vi strävar efter att utmana och förnya snusbranschen.

Vi söker nu en engagerad och erfaren teknisk chef till vår fabrik i Sävsjö. I denna roll får du möjlighet att leda ett team av tekniska experter och spela en nyckelroll i vår strävan att bli ett excellenscentrum för tillverkning av marknadsledande snus. Om du har en passion för teknik och ledarskap samt en vilja att driva förbättringar, är detta en fantastisk möjlighet för dig att växa och utvecklas i en dynamisk miljö.

Om rollen

Som teknisk chef kommer du att rapportera direkt till fabrikschefen och ingå i fabrikens ledningsgrupp. Du får ansvar för att leda och utveckla den tekniska avdelningen, som består av 16 kollegor, inklusive direkt personalansvar för fyra medarbetare. Din roll innebär att strategiskt planera och förbättra områden som Engineering, Maintenance, Facility Management och El-avdelning. Du kommer att driva projekt och säkerställa att alla initiativ genomförs enligt fastställda tids- och budgetramar, med fokus på att uppnå våra Triple Zero-mål och främja en säkerhetskultur.

Kvalifikationer

För att lyckas i rollen som teknisk chef krävs följande kvalifikationer:

• Högskoleutbildning inom (industriell) teknik eller motsvarande 
• Minst tre års erfarenhet från en liknande roll samt tidigare ledarerfarenhet 
• Erfarenhet av facility management och elfrågor i produktionsmiljö 
• Kunskap inom förändringsledning och LEAN-metoder, såsom FMEA, DMAIC, PDCA och Kaizen 
• Goda kunskaper inom arbetsmiljö och säkerhet; NEBOSH-certifikat (eller motsvarande) är meriterande 
• Mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska 
• Strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt med god kommunikationsförmåga 

Ansvarsområden

Som teknisk chef kommer du att ha ett brett ansvarsområde som omfattar:

• Leda och följa upp områdena Engineering, Maintenance, Facility Management och El
• Driva vår Triple Zero Agenda och kontinuerligt förbättra säkerhetsarbetet
• Ansvara för projektgenomförande och investeringsplanering
• Utveckla strategier tillsammans med fabrikens ledningsgrupp för att nå uppsatta mål
• Fungera som kontaktpunkt mot OEM och ämnesexperter inom det globala Engineering-nätverket
• Samarbeta med fackliga organisationer och hantera arbetsrelaterade frågor
• Ta fram strategiska underhålls- och serviceplaner

Vi erbjuder

Vi erbjuder en öppen och kollegial företagskultur där du får möjlighet att påverka arbetssätt och bidra med egna idéer. Därtill erbjuder vi:

• Konkurrenskraftig lön med prestationsbaserad bonus
• Möjlighet till vidareutbildning och personlig utveckling
• Tjänstepension som tryggar din framtid
• Balans mellan arbete och privatliv samt andra förmåner

Om Skruf Snus

Skruf Snus AB är ett företag som är stöpta i den småländska entreprenörsandan och har sedan starten 2002 bibehållit ett innovativt förhållningssätt för att ständigt utmana industrin för att överträffa kunders förväntningar.

Skruf Snus AB startade i en fabrik som var 1500 m2 och har idag sin produktion i en fabrik på 12 500 m2.

Skruf Snus AB är idag Sveriges näst största snusföretag med en omsättning på cirka 2,6 miljarder SEK och totalt cirka 300 anställda. Företaget är inne i en spännande och expansiv fas och växer både i Sverige och på den globala marknaden. Nya produkter lanseras kontinuerligt under våra fyra varumärken Skruf, Knox, X och Smålands Brukssnus. Skruf Snus AB har sin produktionsanläggning i Sävsjö och sedan 2008 ägs Skruf Snus AB av Imperial Brands, en global koncern baserad i Storbritannien. Läs mer: https://app.onecruiter.com/www.skruf.se

I denna rekrytering har Skruf Snus valt att samarbeta med Flodin.

Flodin Rekrytering & Bemanning är ett erfaret rekryterings- och bemanningsföretag. Vi jobbar lokalt för att nå den bästa matchningen när företag har ett rekryteringsbehov. Vår flexibilitet och framåtanda leder oss starkt mot vårt mål, som är att bli det självklara valet för företag som behöver personalförstärkning – och för dig som vill gå vidare i din karriär. Läs mer på http://www.flodinab.se/

Vi arbetar löpande med urvalsprocessen, så vänta inte med att ansöka då tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökan via mail.

Välkommen med din ansökan!

Välkommen till Skruf Snus, där vi strävar efter att utmana och förnya snusbranschen.

Vi söker nu en engagerad och erfaren teknisk chef till vår fabrik i Sävsjö. I denna roll får du möjlighet att leda ett team av tekniska experter och spela en nyckelroll i vår strävan att bli ett excellenscentrum för tillverkning av marknadsledande snus. Om du har en passion för teknik och ledarskap samt en vilja att driva förbättringar, är detta en fantastisk möjlighet för dig att växa och utvecklas i en dynamisk miljö.

Om rollen

Som teknisk chef kommer du att rapportera direkt till fabrikschefen och ingå i fabrikens ledningsgrupp. Du får ansvar för att leda och utveckla den tekniska avdelningen, som består av 16 kollegor, inklusive direkt personalansvar för fyra medarbetare. Din roll innebär att strategiskt planera och förbättra områden som Engineering, Maintenance, Facility Management och El-avdelning. Du kommer att driva projekt och säkerställa att alla initiativ genomförs enligt fastställda tids- och budgetramar, med fokus på att uppnå våra Triple Zero-mål och främja en säkerhetskultur.

Kvalifikationer

För att lyckas i rollen som teknisk chef krävs följande kvalifikationer:

• Högskoleutbildning inom (industriell) teknik eller motsvarande 
• Minst tre års erfarenhet från en liknande roll samt tidigare ledarerfarenhet 
• Erfarenhet av facility management och elfrågor i produktionsmiljö 
• Kunskap inom förändringsledning och LEAN-metoder, såsom FMEA, DMAIC, PDCA och Kaizen 
• Goda kunskaper inom arbetsmiljö och säkerhet; NEBOSH-certifikat (eller motsvarande) är meriterande 
• Mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska 
• Strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt med god kommunikationsförmåga 

Ansvarsområden

Som teknisk chef kommer du att ha ett brett ansvarsområde som omfattar:

• Leda och följa upp områdena Engineering, Maintenance, Facility Management och El
• Driva vår Triple Zero Agenda och kontinuerligt förbättra säkerhetsarbetet
• Ansvara för projektgenomförande och investeringsplanering
• Utveckla strategier tillsammans med fabrikens ledningsgrupp för att nå uppsatta mål
• Fungera som kontaktpunkt mot OEM och ämnesexperter inom det globala Engineering-nätverket
• Samarbeta med fackliga organisationer och hantera arbetsrelaterade frågor
• Ta fram strategiska underhålls- och serviceplaner

Vi erbjuder

Vi erbjuder en öppen och kollegial företagskultur där du får möjlighet att påverka arbetssätt och bidra med egna idéer. Därtill erbjuder vi:

• Konkurrenskraftig lön med prestationsbaserad bonus
• Möjlighet till vidareutbildning och personlig utveckling
• Tjänstepension som tryggar din framtid
• Balans mellan arbete och privatliv samt andra förmåner

Om Skruf Snus

Skruf Snus AB är ett företag som är stöpta i den småländska entreprenörsandan och har sedan starten 2002 bibehållit ett innovativt förhållningssätt för att ständigt utmana industrin för att överträffa kunders förväntningar.

Skruf Snus AB startade i en fabrik som var 1500 m2 och har idag sin produktion i en fabrik på 12 500 m2.

Skruf Snus AB är idag Sveriges näst största snusföretag med en omsättning på cirka 2,6 miljarder SEK och totalt cirka 300 anställda. Företaget är inne i en spännande och expansiv fas och växer både i Sverige och på den globala marknaden. Nya produkter lanseras kontinuerligt under våra fyra varumärken Skruf, Knox, X och Smålands Brukssnus. Skruf Snus AB har sin produktionsanläggning i Sävsjö och sedan 2008 ägs Skruf Snus AB av Imperial Brands, en global koncern baserad i Storbritannien. Läs mer: https://app.onecruiter.com/www.skruf.se

I denna rekrytering har Skruf Snus valt att samarbeta med Flodin.

Flodin Rekrytering & Bemanning är ett erfaret rekryterings- och bemanningsföretag. Vi jobbar lokalt för att nå den bästa matchningen när företag har ett rekryteringsbehov. Vår flexibilitet och framåtanda leder oss starkt mot vårt mål, som är att bli det självklara valet för företag som behöver personalförstärkning – och för dig som vill gå vidare i din karriär. Läs mer på http://www.flodinab.se/

Vi arbetar löpande med urvalsprocessen, så vänta inte med att ansöka då tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökan via mail.

Välkommen med din ansökan!

Välkommen till Skruf Snus, där vi strävar efter att utmana och förnya snusbranschen.

Vi söker nu en engagerad och erfaren teknisk chef till vår fabrik i Sävsjö. I denna roll får du möjlighet att leda ett team av tekniska experter och spela en nyckelroll i vår strävan att bli ett excellenscentrum för tillverkning av marknadsledande snus. Om du har en passion för teknik och ledarskap samt en vilja att driva förbättringar, är detta en fantastisk möjlighet för dig att växa och utvecklas i en dynamisk miljö.

Om rollen

Som teknisk chef kommer du att rapportera direkt till fabrikschefen och ingå i fabrikens ledningsgrupp. Du får ansvar för att leda och utveckla den tekniska avdelningen, som består av 16 kollegor, inklusive direkt personalansvar för fyra medarbetare. Din roll innebär att strategiskt planera och förbättra områden som Engineering, Maintenance, Facility Management och El-avdelning. Du kommer att driva projekt och säkerställa att alla initiativ genomförs enligt fastställda tids- och budgetramar, med fokus på att uppnå våra Triple Zero-mål och främja en säkerhetskultur.

Kvalifikationer

För att lyckas i rollen som teknisk chef krävs följande kvalifikationer:

• Högskoleutbildning inom (industriell) teknik eller motsvarande 
• Minst tre års erfarenhet från en liknande roll samt tidigare ledarerfarenhet 
• Erfarenhet av facility management och elfrågor i produktionsmiljö 
• Kunskap inom förändringsledning och LEAN-metoder, såsom FMEA, DMAIC, PDCA och Kaizen 
• Goda kunskaper inom arbetsmiljö och säkerhet; NEBOSH-certifikat (eller motsvarande) är meriterande 
• Mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska 
• Strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt med god kommunikationsförmåga 

Ansvarsområden

Som teknisk chef kommer du att ha ett brett ansvarsområde som omfattar:

• Leda och följa upp områdena Engineering, Maintenance, Facility Management och El
• Driva vår Triple Zero Agenda och kontinuerligt förbättra säkerhetsarbetet
• Ansvara för projektgenomförande och investeringsplanering
• Utveckla strategier tillsammans med fabrikens ledningsgrupp för att nå uppsatta mål
• Fungera som kontaktpunkt mot OEM och ämnesexperter inom det globala Engineering-nätverket
• Samarbeta med fackliga organisationer och hantera arbetsrelaterade frågor
• Ta fram strategiska underhålls- och serviceplaner

Vi erbjuder

Vi erbjuder en öppen och kollegial företagskultur där du får möjlighet att påverka arbetssätt och bidra med egna idéer. Därtill erbjuder vi:

• Konkurrenskraftig lön med prestationsbaserad bonus
• Möjlighet till vidareutbildning och personlig utveckling
• Tjänstepension som tryggar din framtid
• Balans mellan arbete och privatliv samt andra förmåner

Om Skruf Snus

Skruf Snus AB är ett företag som är stöpta i den småländska entreprenörsandan och har sedan starten 2002 bibehållit ett innovativt förhållningssätt för att ständigt utmana industrin för att överträffa kunders förväntningar.

Skruf Snus AB startade i en fabrik som var 1500 m2 och har idag sin produktion i en fabrik på 12 500 m2.

Skruf Snus AB är idag Sveriges näst största snusföretag med en omsättning på cirka 2,6 miljarder SEK och totalt cirka 300 anställda. Företaget är inne i en spännande och expansiv fas och växer både i Sverige och på den globala marknaden. Nya produkter lanseras kontinuerligt under våra fyra varumärken Skruf, Knox, X och Smålands Brukssnus. Skruf Snus AB har sin produktionsanläggning i Sävsjö och sedan 2008 ägs Skruf Snus AB av Imperial Brands, en global koncern baserad i Storbritannien. Läs mer: https://app.onecruiter.com/www.skruf.se

I denna rekrytering har Skruf Snus valt att samarbeta med Flodin.

Flodin Rekrytering & Bemanning är ett erfaret rekryterings- och bemanningsföretag. Vi jobbar lokalt för att nå den bästa matchningen när företag har ett rekryteringsbehov. Vår flexibilitet och framåtanda leder oss starkt mot vårt mål, som är att bli det självklara valet för företag som behöver personalförstärkning – och för dig som vill gå vidare i din karriär. Läs mer på http://www.flodinab.se/

Vi arbetar löpande med urvalsprocessen, så vänta inte med att ansöka då tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökan via mail.

Välkommen med din ansökan!

Välkommen till Skruf Snus, där vi strävar efter att utmana och förnya snusbranschen.

Vi söker nu en engagerad och erfaren teknisk chef till vår fabrik i Sävsjö. I denna roll får du möjlighet att leda ett team av tekniska experter och spela en nyckelroll i vår strävan att bli ett excellenscentrum för tillverkning av marknadsledande snus. Om du har en passion för teknik och ledarskap samt en vilja att driva förbättringar, är detta en fantastisk möjlighet för dig att växa och utvecklas i en dynamisk miljö.

Om rollen

Som teknisk chef kommer du att rapportera direkt till fabrikschefen och ingå i fabrikens ledningsgrupp. Du får ansvar för att leda och utveckla den tekniska avdelningen, som består av 16 kollegor, inklusive direkt personalansvar för fyra medarbetare. Din roll innebär att strategiskt planera och förbättra områden som Engineering, Maintenance, Facility Management och El-avdelning. Du kommer att driva projekt och säkerställa att alla initiativ genomförs enligt fastställda tids- och budgetramar, med fokus på att uppnå våra Triple Zero-mål och främja en säkerhetskultur.

Kvalifikationer

För att lyckas i rollen som teknisk chef krävs följande kvalifikationer:

• Högskoleutbildning inom (industriell) teknik eller motsvarande 
• Minst tre års erfarenhet från en liknande roll samt tidigare ledarerfarenhet 
• Erfarenhet av facility management och elfrågor i produktionsmiljö 
• Kunskap inom förändringsledning och LEAN-metoder, såsom FMEA, DMAIC, PDCA och Kaizen 
• Goda kunskaper inom arbetsmiljö och säkerhet; NEBOSH-certifikat (eller motsvarande) är meriterande 
• Mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska 
• Strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt med god kommunikationsförmåga 

Ansvarsområden

Som teknisk chef kommer du att ha ett brett ansvarsområde som omfattar:

• Leda och följa upp områdena Engineering, Maintenance, Facility Management och El
• Driva vår Triple Zero Agenda och kontinuerligt förbättra säkerhetsarbetet
• Ansvara för projektgenomförande och investeringsplanering
• Utveckla strategier tillsammans med fabrikens ledningsgrupp för att nå uppsatta mål
• Fungera som kontaktpunkt mot OEM och ämnesexperter inom det globala Engineering-nätverket
• Samarbeta med fackliga organisationer och hantera arbetsrelaterade frågor
• Ta fram strategiska underhålls- och serviceplaner

Vi erbjuder

Vi erbjuder en öppen och kollegial företagskultur där du får möjlighet att påverka arbetssätt och bidra med egna idéer. Därtill erbjuder vi:

• Konkurrenskraftig lön med prestationsbaserad bonus
• Möjlighet till vidareutbildning och personlig utveckling
• Tjänstepension som tryggar din framtid
• Balans mellan arbete och privatliv samt andra förmåner

Om Skruf Snus

Skruf Snus AB är ett företag som är stöpta i den småländska entreprenörsandan och har sedan starten 2002 bibehållit ett innovativt förhållningssätt för att ständigt utmana industrin för att överträffa kunders förväntningar.

Skruf Snus AB startade i en fabrik som var 1500 m2 och har idag sin produktion i en fabrik på 12 500 m2.

Skruf Snus AB är idag Sveriges näst största snusföretag med en omsättning på cirka 2,6 miljarder SEK och totalt cirka 300 anställda. Företaget är inne i en spännande och expansiv fas och växer både i Sverige och på den globala marknaden. Nya produkter lanseras kontinuerligt under våra fyra varumärken Skruf, Knox, X och Smålands Brukssnus. Skruf Snus AB har sin produktionsanläggning i Sävsjö och sedan 2008 ägs Skruf Snus AB av Imperial Brands, en global koncern baserad i Storbritannien. Läs mer: https://app.onecruiter.com/www.skruf.se

I denna rekrytering har Skruf Snus valt att samarbeta med Flodin.

Flodin Rekrytering & Bemanning är ett erfaret rekryterings- och bemanningsföretag. Vi jobbar lokalt för att nå den bästa matchningen när företag har ett rekryteringsbehov. Vår flexibilitet och framåtanda leder oss starkt mot vårt mål, som är att bli det självklara valet för företag som behöver personalförstärkning – och för dig som vill gå vidare i din karriär. Läs mer på http://www.flodinab.se/

Vi arbetar löpande med urvalsprocessen, så vänta inte med att ansöka då tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökan via mail.

Välkommen med din ansökan!

Välkommen till Skruf Snus, där vi strävar efter att utmana och förnya snusbranschen.

Vi söker nu en engagerad och erfaren teknisk chef till vår fabrik i Sävsjö. I denna roll får du möjlighet att leda ett team av tekniska experter och spela en nyckelroll i vår strävan att bli ett excellenscentrum för tillverkning av marknadsledande snus. Om du har en passion för teknik och ledarskap samt en vilja att driva förbättringar, är detta en fantastisk möjlighet för dig att växa och utvecklas i en dynamisk miljö.

Om rollen

Som teknisk chef kommer du att rapportera direkt till fabrikschefen och ingå i fabrikens ledningsgrupp. Du får ansvar för att leda och utveckla den tekniska avdelningen, som består av 16 kollegor, inklusive direkt personalansvar för fyra medarbetare. Din roll innebär att strategiskt planera och förbättra områden som Engineering, Maintenance, Facility Management och El-avdelning. Du kommer att driva projekt och säkerställa att alla initiativ genomförs enligt fastställda tids- och budgetramar, med fokus på att uppnå våra Triple Zero-mål och främja en säkerhetskultur.

Kvalifikationer

För att lyckas i rollen som teknisk chef krävs följande kvalifikationer:

• Högskoleutbildning inom (industriell) teknik eller motsvarande 
• Minst tre års erfarenhet från en liknande roll samt tidigare ledarerfarenhet 
• Erfarenhet av facility management och elfrågor i produktionsmiljö 
• Kunskap inom förändringsledning och LEAN-metoder, såsom FMEA, DMAIC, PDCA och Kaizen 
• Goda kunskaper inom arbetsmiljö och säkerhet; NEBOSH-certifikat (eller motsvarande) är meriterande 
• Mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska 
• Strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt med god kommunikationsförmåga 

Ansvarsområden

Som teknisk chef kommer du att ha ett brett ansvarsområde som omfattar:

• Leda och följa upp områdena Engineering, Maintenance, Facility Management och El
• Driva vår Triple Zero Agenda och kontinuerligt förbättra säkerhetsarbetet
• Ansvara för projektgenomförande och investeringsplanering
• Utveckla strategier tillsammans med fabrikens ledningsgrupp för att nå uppsatta mål
• Fungera som kontaktpunkt mot OEM och ämnesexperter inom det globala Engineering-nätverket
• Samarbeta med fackliga organisationer och hantera arbetsrelaterade frågor
• Ta fram strategiska underhålls- och serviceplaner

Vi erbjuder

Vi erbjuder en öppen och kollegial företagskultur där du får möjlighet att påverka arbetssätt och bidra med egna idéer. Därtill erbjuder vi:

• Konkurrenskraftig lön med prestationsbaserad bonus
• Möjlighet till vidareutbildning och personlig utveckling
• Tjänstepension som tryggar din framtid
• Balans mellan arbete och privatliv samt andra förmåner

Om Skruf Snus

Skruf Snus AB är ett företag som är stöpta i den småländska entreprenörsandan och har sedan starten 2002 bibehållit ett innovativt förhållningssätt för att ständigt utmana industrin för att överträffa kunders förväntningar.

Skruf Snus AB startade i en fabrik som var 1500 m2 och har idag sin produktion i en fabrik på 12 500 m2.

Skruf Snus AB är idag Sveriges näst största snusföretag med en omsättning på cirka 2,6 miljarder SEK och totalt cirka 300 anställda. Företaget är inne i en spännande och expansiv fas och växer både i Sverige och på den globala marknaden. Nya produkter lanseras kontinuerligt under våra fyra varumärken Skruf, Knox, X och Smålands Brukssnus. Skruf Snus AB har sin produktionsanläggning i Sävsjö och sedan 2008 ägs Skruf Snus AB av Imperial Brands, en global koncern baserad i Storbritannien. Läs mer: https://app.onecruiter.com/www.skruf.se

I denna rekrytering har Skruf Snus valt att samarbeta med Flodin.

Flodin Rekrytering & Bemanning är ett erfaret rekryterings- och bemanningsföretag. Vi jobbar lokalt för att nå den bästa matchningen när företag har ett rekryteringsbehov. Vår flexibilitet och framåtanda leder oss starkt mot vårt mål, som är att bli det självklara valet för företag som behöver personalförstärkning – och för dig som vill gå vidare i din karriär. Läs mer på http://www.flodinab.se/

Vi arbetar löpande med urvalsprocessen, så vänta inte med att ansöka då tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökan via mail.

Välkommen med din ansökan!

Välkommen till Skruf Snus, där vi strävar efter att utmana och förnya snusbranschen.

Vi söker nu en engagerad och erfaren teknisk chef till vår fabrik i Sävsjö. I denna roll får du möjlighet att leda ett team av tekniska experter och spela en nyckelroll i vår strävan att bli ett excellenscentrum för tillverkning av marknadsledande snus. Om du har en passion för teknik och ledarskap samt en vilja att driva förbättringar, är detta en fantastisk möjlighet för dig att växa och utvecklas i en dynamisk miljö.

Om rollen

Som teknisk chef kommer du att rapportera direkt till fabrikschefen och ingå i fabrikens ledningsgrupp. Du får ansvar för att leda och utveckla den tekniska avdelningen, som består av 16 kollegor, inklusive direkt personalansvar för fyra medarbetare. Din roll innebär att strategiskt planera och förbättra områden som Engineering, Maintenance, Facility Management och El-avdelning. Du kommer att driva projekt och säkerställa att alla initiativ genomförs enligt fastställda tids- och budgetramar, med fokus på att uppnå våra Triple Zero-mål och främja en säkerhetskultur.

Kvalifikationer

För att lyckas i rollen som teknisk chef krävs följande kvalifikationer:

• Högskoleutbildning inom (industriell) teknik eller motsvarande 
• Minst tre års erfarenhet från en liknande roll samt tidigare ledarerfarenhet 
• Erfarenhet av facility management och elfrågor i produktionsmiljö 
• Kunskap inom förändringsledning och LEAN-metoder, såsom FMEA, DMAIC, PDCA och Kaizen 
• Goda kunskaper inom arbetsmiljö och säkerhet; NEBOSH-certifikat (eller motsvarande) är meriterande 
• Mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska 
• Strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt med god kommunikationsförmåga 

Ansvarsområden

Som teknisk chef kommer du att ha ett brett ansvarsområde som omfattar:

• Leda och följa upp områdena Engineering, Maintenance, Facility Management och El
• Driva vår Triple Zero Agenda och kontinuerligt förbättra säkerhetsarbetet
• Ansvara för projektgenomförande och investeringsplanering
• Utveckla strategier tillsammans med fabrikens ledningsgrupp för att nå uppsatta mål
• Fungera som kontaktpunkt mot OEM och ämnesexperter inom det globala Engineering-nätverket
• Samarbeta med fackliga organisationer och hantera arbetsrelaterade frågor
• Ta fram strategiska underhålls- och serviceplaner

Vi erbjuder

Vi erbjuder en öppen och kollegial företagskultur där du får möjlighet att påverka arbetssätt och bidra med egna idéer. Därtill erbjuder vi:

• Konkurrenskraftig lön med prestationsbaserad bonus
• Möjlighet till vidareutbildning och personlig utveckling
• Tjänstepension som tryggar din framtid
• Balans mellan arbete och privatliv samt andra förmåner

Om Skruf Snus

Skruf Snus AB är ett företag som är stöpta i den småländska entreprenörsandan och har sedan starten 2002 bibehållit ett innovativt förhållningssätt för att ständigt utmana industrin för att överträffa kunders förväntningar.

Skruf Snus AB startade i en fabrik som var 1500 m2 och har idag sin produktion i en fabrik på 12 500 m2.

Skruf Snus AB är idag Sveriges näst största snusföretag med en omsättning på cirka 2,6 miljarder SEK och totalt cirka 300 anställda. Företaget är inne i en spännande och expansiv fas och växer både i Sverige och på den globala marknaden. Nya produkter lanseras kontinuerligt under våra fyra varumärken Skruf, Knox, X och Smålands Brukssnus. Skruf Snus AB har sin produktionsanläggning i Sävsjö och sedan 2008 ägs Skruf Snus AB av Imperial Brands, en global koncern baserad i Storbritannien. Läs mer: https://app.onecruiter.com/www.skruf.se

I denna rekrytering har Skruf Snus valt att samarbeta med Flodin.

Flodin Rekrytering & Bemanning är ett erfaret rekryterings- och bemanningsföretag. Vi jobbar lokalt för att nå den bästa matchningen när företag har ett rekryteringsbehov. Vår flexibilitet och framåtanda leder oss starkt mot vårt mål, som är att bli det självklara valet för företag som behöver personalförstärkning – och för dig som vill gå vidare i din karriär. Läs mer på http://www.flodinab.se/

Vi arbetar löpande med urvalsprocessen, så vänta inte med att ansöka då tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökan via mail.

Välkommen med din ansökan!

Välkommen till Skruf Snus, där vi strävar efter att utmana och förnya snusbranschen.

Vi söker nu en engagerad och erfaren teknisk chef till vår fabrik i Sävsjö. I denna roll får du möjlighet att leda ett team av tekniska experter och spela en nyckelroll i vår strävan att bli ett excellenscentrum för tillverkning av marknadsledande snus. Om du har en passion för teknik och ledarskap samt en vilja att driva förbättringar, är detta en fantastisk möjlighet för dig att växa och utvecklas i en dynamisk miljö.

Om rollen

Som teknisk chef kommer du att rapportera direkt till fabrikschefen och ingå i fabrikens ledningsgrupp. Du får ansvar för att leda och utveckla den tekniska avdelningen, som består av 16 kollegor, inklusive direkt personalansvar för fyra medarbetare. Din roll innebär att strategiskt planera och förbättra områden som Engineering, Maintenance, Facility Management och El-avdelning. Du kommer att driva projekt och säkerställa att alla initiativ genomförs enligt fastställda tids- och budgetramar, med fokus på att uppnå våra Triple Zero-mål och främja en säkerhetskultur.

Kvalifikationer

För att lyckas i rollen som teknisk chef krävs följande kvalifikationer:

• Högskoleutbildning inom (industriell) teknik eller motsvarande 
• Minst tre års erfarenhet från en liknande roll samt tidigare ledarerfarenhet 
• Erfarenhet av facility management och elfrågor i produktionsmiljö 
• Kunskap inom förändringsledning och LEAN-metoder, såsom FMEA, DMAIC, PDCA och Kaizen 
• Goda kunskaper inom arbetsmiljö och säkerhet; NEBOSH-certifikat (eller motsvarande) är meriterande 
• Mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska 
• Strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt med god kommunikationsförmåga 

Ansvarsområden

Som teknisk chef kommer du att ha ett brett ansvarsområde som omfattar:

• Leda och följa upp områdena Engineering, Maintenance, Facility Management och El
• Driva vår Triple Zero Agenda och kontinuerligt förbättra säkerhetsarbetet
• Ansvara för projektgenomförande och investeringsplanering
• Utveckla strategier tillsammans med fabrikens ledningsgrupp för att nå uppsatta mål
• Fungera som kontaktpunkt mot OEM och ämnesexperter inom det globala Engineering-nätverket
• Samarbeta med fackliga organisationer och hantera arbetsrelaterade frågor
• Ta fram strategiska underhålls- och serviceplaner

Vi erbjuder

Vi erbjuder en öppen och kollegial företagskultur där du får möjlighet att påverka arbetssätt och bidra med egna idéer. Därtill erbjuder vi:

• Konkurrenskraftig lön med prestationsbaserad bonus
• Möjlighet till vidareutbildning och personlig utveckling
• Tjänstepension som tryggar din framtid
• Balans mellan arbete och privatliv samt andra förmåner

Om Skruf Snus

Skruf Snus AB är ett företag som är stöpta i den småländska entreprenörsandan och har sedan starten 2002 bibehållit ett innovativt förhållningssätt för att ständigt utmana industrin för att överträffa kunders förväntningar.

Skruf Snus AB startade i en fabrik som var 1500 m2 och har idag sin produktion i en fabrik på 12 500 m2.

Skruf Snus AB är idag Sveriges näst största snusföretag med en omsättning på cirka 2,6 miljarder SEK och totalt cirka 300 anställda. Företaget är inne i en spännande och expansiv fas och växer både i Sverige och på den globala marknaden. Nya produkter lanseras kontinuerligt under våra fyra varumärken Skruf, Knox, X och Smålands Brukssnus. Skruf Snus AB har sin produktionsanläggning i Sävsjö och sedan 2008 ägs Skruf Snus AB av Imperial Brands, en global koncern baserad i Storbritannien. Läs mer: https://app.onecruiter.com/www.skruf.se

I denna rekrytering har Skruf Snus valt att samarbeta med Flodin.

Flodin Rekrytering & Bemanning är ett erfaret rekryterings- och bemanningsföretag. Vi jobbar lokalt för att nå den bästa matchningen när företag har ett rekryteringsbehov. Vår flexibilitet och framåtanda leder oss starkt mot vårt mål, som är att bli det självklara valet för företag som behöver personalförstärkning – och för dig som vill gå vidare i din karriär. Läs mer på http://www.flodinab.se/

Vi arbetar löpande med urvalsprocessen, så vänta inte med att ansöka då tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökan via mail.

Välkommen med din ansökan!

Välkommen till Skruf Snus, där vi strävar efter att utmana och förnya snusbranschen.

Vi söker nu en engagerad och erfaren teknisk chef till vår fabrik i Sävsjö. I denna roll får du möjlighet att leda ett team av tekniska experter och spela en nyckelroll i vår strävan att bli ett excellenscentrum för tillverkning av marknadsledande snus. Om du har en passion för teknik och ledarskap samt en vilja att driva förbättringar, är detta en fantastisk möjlighet för dig att växa och utvecklas i en dynamisk miljö.

Om rollen

Som teknisk chef kommer du att rapportera direkt till fabrikschefen och ingå i fabrikens ledningsgrupp. Du får ansvar för att leda och utveckla den tekniska avdelningen, som består av 16 kollegor, inklusive direkt personalansvar för fyra medarbetare. Din roll innebär att strategiskt planera och förbättra områden som Engineering, Maintenance, Facility Management och El-avdelning. Du kommer att driva projekt och säkerställa att alla initiativ genomförs enligt fastställda tids- och budgetramar, med fokus på att uppnå våra Triple Zero-mål och främja en säkerhetskultur.

Kvalifikationer

För att lyckas i rollen som teknisk chef krävs följande kvalifikationer:

• Högskoleutbildning inom (industriell) teknik eller motsvarande 
• Minst tre års erfarenhet från en liknande roll samt tidigare ledarerfarenhet 
• Erfarenhet av facility management och elfrågor i produktionsmiljö 
• Kunskap inom förändringsledning och LEAN-metoder, såsom FMEA, DMAIC, PDCA och Kaizen 
• Goda kunskaper inom arbetsmiljö och säkerhet; NEBOSH-certifikat (eller motsvarande) är meriterande 
• Mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska 
• Strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt med god kommunikationsförmåga 

Ansvarsområden

Som teknisk chef kommer du att ha ett brett ansvarsområde som omfattar:

• Leda och följa upp områdena Engineering, Maintenance, Facility Management och El
• Driva vår Triple Zero Agenda och kontinuerligt förbättra säkerhetsarbetet
• Ansvara för projektgenomförande och investeringsplanering
• Utveckla strategier tillsammans med fabrikens ledningsgrupp för att nå uppsatta mål
• Fungera som kontaktpunkt mot OEM och ämnesexperter inom det globala Engineering-nätverket
• Samarbeta med fackliga organisationer och hantera arbetsrelaterade frågor
• Ta fram strategiska underhålls- och serviceplaner

Vi erbjuder

Vi erbjuder en öppen och kollegial företagskultur där du får möjlighet att påverka arbetssätt och bidra med egna idéer. Därtill erbjuder vi:

• Konkurrenskraftig lön med prestationsbaserad bonus
• Möjlighet till vidareutbildning och personlig utveckling
• Tjänstepension som tryggar din framtid
• Balans mellan arbete och privatliv samt andra förmåner

Om Skruf Snus

Skruf Snus AB är ett företag som är stöpta i den småländska entreprenörsandan och har sedan starten 2002 bibehållit ett innovativt förhållningssätt för att ständigt utmana industrin för att överträffa kunders förväntningar.

Skruf Snus AB startade i en fabrik som var 1500 m2 och har idag sin produktion i en fabrik på 12 500 m2.

Skruf Snus AB är idag Sveriges näst största snusföretag med en omsättning på cirka 2,6 miljarder SEK och totalt cirka 300 anställda. Företaget är inne i en spännande och expansiv fas och växer både i Sverige och på den globala marknaden. Nya produkter lanseras kontinuerligt under våra fyra varumärken Skruf, Knox, X och Smålands Brukssnus. Skruf Snus AB har sin produktionsanläggning i Sävsjö och sedan 2008 ägs Skruf Snus AB av Imperial Brands, en global koncern baserad i Storbritannien. Läs mer: https://app.onecruiter.com/www.skruf.se

I denna rekrytering har Skruf Snus valt att samarbeta med Flodin.

Flodin Rekrytering & Bemanning är ett erfaret rekryterings- och bemanningsföretag. Vi jobbar lokalt för att nå den bästa matchningen när företag har ett rekryteringsbehov. Vår flexibilitet och framåtanda leder oss starkt mot vårt mål, som är att bli det självklara valet för företag som behöver personalförstärkning – och för dig som vill gå vidare i din karriär. Läs mer på http://www.flodinab.se/

Vi arbetar löpande med urvalsprocessen, så vänta inte med att ansöka då tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökan via mail.

Välkommen med din ansökan!

Till vår kund Västra Götalandsregionen, VGR, söker vi en teknisk specialist avseende plattformsteknik.

Bakgrund

Koncernstab digitalisering utvecklar och förvaltar gemensamma plattformar och infrastrukturtjänster som utgör den digitala grunden för Västra Götalandsregionen. Plattformarna ska vara stabila, säkra, skalbara och kostnadseffektiva samt möjliggöra snabbare utveckling av digitala tjänster för verksamheter, invånare och medarbetare. Ett viktigt fokusområde är standardisering, automation, självservice och Infrastructure as Code (IaC) för att minska manuellt arbete och skapa effektiva leveransflöden.

Uppdraget

Som teknisk specialist arbetar du med att utveckla, förvalta, automatisera och vidareutveckla regionens tekniska plattformar och infrastrukturtjänster. Du ingår i tvärfunktionella team och bidrar med specialistkompetens inom plattformsteknik, drift, automation och teknisk utveckling.

Uppdraget omfattar att:

• Utveckla och förvalta tekniska plattformar och infrastrukturtjänster.
• Driva standardisering och automatisering av plattformar, processer och leveranser.
• Utveckla självservicelösningar och återanvändbara tekniska komponenter.
• Implementera och vidareutveckla Infrastructure as Code.
• Arbeta med livscykelhantering, kapacitetsplanering och teknisk modernisering.
• Bidra till stabil, säker och skalbar drift.
• Samverka med produktteam, arkitekter, säkerhetsfunktioner och andra teknikområden.
• Delta i felsökning, problemlösning och kontinuerlig förbättring.
• Bidra till kompetensöverföring och utveckling av arbetssätt inom området.

Arbetet bedrivs både på plats och på distans beroende på verksamhetens behov. Resor inom Västra Götalandsregionen kan förekomma och genomförs i första hand med regionens tillgängliga färdmedel. B-körkort krävs.

Kompetensprofil

Vi söker en driven och lösningsorienterad specialist med förmåga att arbeta både strategiskt och operativt. Du har ett stort teknikintresse och drivs av att utveckla hållbara och automatiserade lösningar.

• Bred teknisk förståelse inom infrastruktur- och plattformsområdet.
• Van att analysera, felsöka och lösa komplexa tekniska problem.
• Arbetar strukturerat och kvalitetsmedvetet.
• God samarbets- och kommunikationsförmåga.
• Kan omsätta verksamhetsbehov till tekniska lösningar.
• Förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar för leveranser.
• Bidrar aktivt till kunskapsdelning och teamutveckling.

Skallkrav

• Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av tekniskt specialistarbete inom IT-infrastruktur eller plattformsförvaltning.
• Minst 3 års erfarenhet från större organisationer med komplex IT-miljö.
• Mycket god erfarenhet av administration och drift av Windows Server.
• Mycket god erfarenhet av administration och drift av Linux-baserade plattformar.
• Dokumenterad erfarenhet av automation, scripting eller Infrastructure as Code.
• Erfarenhet av att utveckla eller förvalta självservicelösningar.
• Erfarenhet av arbete enligt agila metoder.
• God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska.
• Förmåga att dokumentera lösningar, processer och tekniska vägval.
• Uppdraget kan komma att bli säkerhetsklassat vilket kan ställa krav på svenskt medborgarskap.
• B-körkort.

Meriterande

• Erfarenhet av VGR:s eller annan regions infrastrukturmiljö.
• Erfarenhet av storskalig Windows- och Linuxdrift.
• Erfarenhet av automation med Ansible/AWX.
• Erfarenhet av Infrastructure as Code.
• Erfarenhet av DevOps- och plattformsproduktutveckling.

Ansök idag, urval sker löpande

Till vår kund Västra Götalandsregionen, VGR, söker vi en teknisk specialist avseende plattformsteknik.

Bakgrund

Koncernstab digitalisering utvecklar och förvaltar gemensamma plattformar och infrastrukturtjänster som utgör den digitala grunden för Västra Götalandsregionen. Plattformarna ska vara stabila, säkra, skalbara och kostnadseffektiva samt möjliggöra snabbare utveckling av digitala tjänster för verksamheter, invånare och medarbetare. Ett viktigt fokusområde är standardisering, automation, självservice och Infrastructure as Code (IaC) för att minska manuellt arbete och skapa effektiva leveransflöden.

Uppdraget

Som teknisk specialist arbetar du med att utveckla, förvalta, automatisera och vidareutveckla regionens tekniska plattformar och infrastrukturtjänster. Du ingår i tvärfunktionella team och bidrar med specialistkompetens inom plattformsteknik, drift, automation och teknisk utveckling.

Uppdraget omfattar att:

• Utveckla och förvalta tekniska plattformar och infrastrukturtjänster.
• Driva standardisering och automatisering av plattformar, processer och leveranser.
• Utveckla självservicelösningar och återanvändbara tekniska komponenter.
• Implementera och vidareutveckla Infrastructure as Code.
• Arbeta med livscykelhantering, kapacitetsplanering och teknisk modernisering.
• Bidra till stabil, säker och skalbar drift.
• Samverka med produktteam, arkitekter, säkerhetsfunktioner och andra teknikområden.
• Delta i felsökning, problemlösning och kontinuerlig förbättring.
• Bidra till kompetensöverföring och utveckling av arbetssätt inom området.

Arbetet bedrivs både på plats och på distans beroende på verksamhetens behov. Resor inom Västra Götalandsregionen kan förekomma och genomförs i första hand med regionens tillgängliga färdmedel. B-körkort krävs.

Kompetensprofil

Vi söker en driven och lösningsorienterad specialist med förmåga att arbeta både strategiskt och operativt. Du har ett stort teknikintresse och drivs av att utveckla hållbara och automatiserade lösningar.

• Bred teknisk förståelse inom infrastruktur- och plattformsområdet.
• Van att analysera, felsöka och lösa komplexa tekniska problem.
• Arbetar strukturerat och kvalitetsmedvetet.
• God samarbets- och kommunikationsförmåga.
• Kan omsätta verksamhetsbehov till tekniska lösningar.
• Förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar för leveranser.
• Bidrar aktivt till kunskapsdelning och teamutveckling.

Skallkrav

• Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av tekniskt specialistarbete inom IT-infrastruktur eller plattformsförvaltning.
• Minst 3 års erfarenhet från större organisationer med komplex IT-miljö.
• Mycket god erfarenhet av administration och drift av Windows Server.
• Mycket god erfarenhet av administration och drift av Linux-baserade plattformar.
• Dokumenterad erfarenhet av automation, scripting eller Infrastructure as Code.
• Erfarenhet av att utveckla eller förvalta självservicelösningar.
• Erfarenhet av arbete enligt agila metoder.
• God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska.
• Förmåga att dokumentera lösningar, processer och tekniska vägval.
• Uppdraget kan komma att bli säkerhetsklassat vilket kan ställa krav på svenskt medborgarskap.
• B-körkort.

Meriterande

• Erfarenhet av VGR:s eller annan regions infrastrukturmiljö.
• Erfarenhet av storskalig Windows- och Linuxdrift.
• Erfarenhet av automation med Ansible/AWX.
• Erfarenhet av Infrastructure as Code.
• Erfarenhet av DevOps- och plattformsproduktutveckling.

Ansök idag, urval sker löpande