Säkerhetsarkitekt - Lediga jobb

Om jobbet

Vill du jobba med informationssäkerhet och dataskydd i en förvaltning som har verksamhet runt om i hela Göteborg?

Vi i socialförvaltningen Sydväst jobbar med viktiga samhällsbyggande verksamheter inom socialtjänst, folkhälsa, trygghet krisstöd, boende och hemlöshet och HVB. Vi har byggt upp en god struktur för informationssäkerhet och dataskyddsarbetet och behöver fortsätta att både förvalta och utveckla dessa. Organisatoriskt tillhör du enheten fastighet och säkerhet och har en tät kontakt med enhetschef, avdelningschef, utvecklingsledare IT och utvecklingsledare säkerhet. Du kommer också vara samordnande dataskyddskontakt. Du kommer att tillhöra socialförvaltningens dataskyddsnätverk och Göteborgs Stads nätverk för informationssäkerhet och dataskydd. I rollen som utvecklingsledare informationssäkerhet och dataskydd kommer du få en varierad roll på både strategisk och operativ nivå.

Arbetsuppgifterna består i att:

• Upprätthålla och utveckla informationssäkerhetsarbetet i förvaltningen
• Upprätthålla och utveckla dataskyddsarbetet i förvaltningen
• Delta i arbetet med införande av nya IT-stöd och system utifrån ett dataskydds- och informationssäkerhetsperspektiv 
• Stödja verksamheterna i arbetet med konsekvensbedömningar, kontinuitetshantering, riskbedömningar, kontroller och incidenter
• Granska och ta fram styrande och stödjande dokument inom informationssäkerhet och dataskydd
• Utbilda och informera om informationssäkerhet och dataskydd i förvaltningen
• Samordna förvaltningens dataskyddskontakter
• Hålla dig uppdaterad inom informationssäkerhets- och dataskyddsområdena
• Samarbeta med övriga socialförvaltningar i Göteborgs Stad

Du kommer att vara placerad på Zirkongatan i ett aktivitetsbaserat kontor med möjlighet till arbete från annan plats, när verksamheten tillåter. Här blir du en del av en trevlig och engagerad arbetsgrupp där samarbete, kunskapsdelning och god gemenskap står i fokus. Du kommer att arbeta tillsammans med kompetenta och hjälpsamma kollegor som har hög expertis inom sina respektive områden, vilket skapar goda möjligheter till både utveckling och erfarenhetsutbyte.

Om dig

Grundläggande förutsättning är att du har en kandidatexamen eller relevant 2-årig YH och tidigare arbetserfarenhet inom informationssäkerhet och dataskydd. Vi ser det som meriterande om du jobbat i en politiskt styrd organisation.

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt.

Du förmedlar information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Du säkerställer att ditt budskap går fram. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Då många upplever området som komplicerat behöver  du ha god kunskap om hur individer tar till sig kunskap för att säkerställa att ditt budskap går fram. Detta förutsätter att du har en mycket god förmåga att uttrycka dig väl i svenska språket såväl i tal som i skrift.

Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du bidrar med ett positivt förhållningssätt och engagemang i teamet. 

Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du har förmåga att se samband och kan dra logiska slutsatser utifrån begränsad och/eller komplex information. 

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du är van vid att självständigt planera, driva och fullfölja processer.

Tjänsten tillsätts om erforderliga beslut fattas.

Övrigt

Intervjuer kommer att genomföras under vecka 35.

I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område. 

För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.  

Det tänkta lönespannet för tjänsten är: 45 000-55 000 kr. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: goteborg.se/Jobba i Göteborgs Stad/Så är det att jobba i Göteborgs Stad/Lön, ersättningar och förmåner.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. 

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. 

Om oss

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

Om jobbet

Vill du jobba med informationssäkerhet och dataskydd i en förvaltning som har verksamhet runt om i hela Göteborg?

Vi i socialförvaltningen Sydväst jobbar med viktiga samhällsbyggande verksamheter inom socialtjänst, folkhälsa, trygghet krisstöd, boende och hemlöshet och HVB. Vi har byggt upp en god struktur för informationssäkerhet och dataskyddsarbetet och behöver fortsätta att både förvalta och utveckla dessa. Organisatoriskt tillhör du enheten fastighet och säkerhet och har en tät kontakt med enhetschef, avdelningschef, utvecklingsledare IT och utvecklingsledare säkerhet. Du kommer också vara samordnande dataskyddskontakt. Du kommer att tillhöra socialförvaltningens dataskyddsnätverk och Göteborgs Stads nätverk för informationssäkerhet och dataskydd. I rollen som utvecklingsledare informationssäkerhet och dataskydd kommer du få en varierad roll på både strategisk och operativ nivå.

Arbetsuppgifterna består i att:

• Upprätthålla och utveckla informationssäkerhetsarbetet i förvaltningen
• Upprätthålla och utveckla dataskyddsarbetet i förvaltningen
• Delta i arbetet med införande av nya IT-stöd och system utifrån ett dataskydds- och informationssäkerhetsperspektiv 
• Stödja verksamheterna i arbetet med konsekvensbedömningar, kontinuitetshantering, riskbedömningar, kontroller och incidenter
• Granska och ta fram styrande och stödjande dokument inom informationssäkerhet och dataskydd
• Utbilda och informera om informationssäkerhet och dataskydd i förvaltningen
• Samordna förvaltningens dataskyddskontakter
• Hålla dig uppdaterad inom informationssäkerhets- och dataskyddsområdena
• Samarbeta med övriga socialförvaltningar i Göteborgs Stad

Du kommer att vara placerad på Zirkongatan i ett aktivitetsbaserat kontor med möjlighet till arbete från annan plats, när verksamheten tillåter. Här blir du en del av en trevlig och engagerad arbetsgrupp där samarbete, kunskapsdelning och god gemenskap står i fokus. Du kommer att arbeta tillsammans med kompetenta och hjälpsamma kollegor som har hög expertis inom sina respektive områden, vilket skapar goda möjligheter till både utveckling och erfarenhetsutbyte.

Om dig

Grundläggande förutsättning är att du har en kandidatexamen eller relevant 2-årig YH och tidigare arbetserfarenhet inom informationssäkerhet och dataskydd. Vi ser det som meriterande om du jobbat i en politiskt styrd organisation.

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt.

Du förmedlar information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Du säkerställer att ditt budskap går fram. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Då många upplever området som komplicerat behöver  du ha god kunskap om hur individer tar till sig kunskap för att säkerställa att ditt budskap går fram. Detta förutsätter att du har en mycket god förmåga att uttrycka dig väl i svenska språket såväl i tal som i skrift.

Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du bidrar med ett positivt förhållningssätt och engagemang i teamet. 

Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du har förmåga att se samband och kan dra logiska slutsatser utifrån begränsad och/eller komplex information. 

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du är van vid att självständigt planera, driva och fullfölja processer.

Tjänsten tillsätts om erforderliga beslut fattas.

Övrigt

Intervjuer kommer att genomföras under vecka 35.

I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område. 

För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.  

Det tänkta lönespannet för tjänsten är: 45 000-55 000 kr. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: goteborg.se/Jobba i Göteborgs Stad/Så är det att jobba i Göteborgs Stad/Lön, ersättningar och förmåner.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. 

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. 

Om oss

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

Om jobbet

Vill du jobba med informationssäkerhet och dataskydd i en förvaltning som har verksamhet runt om i hela Göteborg?

Vi i socialförvaltningen Sydväst jobbar med viktiga samhällsbyggande verksamheter inom socialtjänst, folkhälsa, trygghet krisstöd, boende och hemlöshet och HVB. Vi har byggt upp en god struktur för informationssäkerhet och dataskyddsarbetet och behöver fortsätta att både förvalta och utveckla dessa. Organisatoriskt tillhör du enheten fastighet och säkerhet och har en tät kontakt med enhetschef, avdelningschef, utvecklingsledare IT och utvecklingsledare säkerhet. Du kommer också vara samordnande dataskyddskontakt. Du kommer att tillhöra socialförvaltningens dataskyddsnätverk och Göteborgs Stads nätverk för informationssäkerhet och dataskydd. I rollen som utvecklingsledare informationssäkerhet och dataskydd kommer du få en varierad roll på både strategisk och operativ nivå.

Arbetsuppgifterna består i att:

• Upprätthålla och utveckla informationssäkerhetsarbetet i förvaltningen
• Upprätthålla och utveckla dataskyddsarbetet i förvaltningen
• Delta i arbetet med införande av nya IT-stöd och system utifrån ett dataskydds- och informationssäkerhetsperspektiv 
• Stödja verksamheterna i arbetet med konsekvensbedömningar, kontinuitetshantering, riskbedömningar, kontroller och incidenter
• Granska och ta fram styrande och stödjande dokument inom informationssäkerhet och dataskydd
• Utbilda och informera om informationssäkerhet och dataskydd i förvaltningen
• Samordna förvaltningens dataskyddskontakter
• Hålla dig uppdaterad inom informationssäkerhets- och dataskyddsområdena
• Samarbeta med övriga socialförvaltningar i Göteborgs Stad

Du kommer att vara placerad på Zirkongatan i ett aktivitetsbaserat kontor med möjlighet till arbete från annan plats, när verksamheten tillåter. Här blir du en del av en trevlig och engagerad arbetsgrupp där samarbete, kunskapsdelning och god gemenskap står i fokus. Du kommer att arbeta tillsammans med kompetenta och hjälpsamma kollegor som har hög expertis inom sina respektive områden, vilket skapar goda möjligheter till både utveckling och erfarenhetsutbyte.

Om dig

Grundläggande förutsättning är att du har en kandidatexamen eller relevant 2-årig YH och tidigare arbetserfarenhet inom informationssäkerhet och dataskydd. Vi ser det som meriterande om du jobbat i en politiskt styrd organisation.

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt.

Du förmedlar information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Du säkerställer att ditt budskap går fram. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Då många upplever området som komplicerat behöver  du ha god kunskap om hur individer tar till sig kunskap för att säkerställa att ditt budskap går fram. Detta förutsätter att du har en mycket god förmåga att uttrycka dig väl i svenska språket såväl i tal som i skrift.

Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du bidrar med ett positivt förhållningssätt och engagemang i teamet. 

Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du har förmåga att se samband och kan dra logiska slutsatser utifrån begränsad och/eller komplex information. 

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du är van vid att självständigt planera, driva och fullfölja processer.

Tjänsten tillsätts om erforderliga beslut fattas.

Övrigt

Intervjuer kommer att genomföras under vecka 35.

I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område. 

För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.  

Det tänkta lönespannet för tjänsten är: 45 000-55 000 kr. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: goteborg.se/Jobba i Göteborgs Stad/Så är det att jobba i Göteborgs Stad/Lön, ersättningar och förmåner.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. 

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. 

Om oss

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

Om jobbet

Vill du jobba med informationssäkerhet och dataskydd i en förvaltning som har verksamhet runt om i hela Göteborg?

Vi i socialförvaltningen Sydväst jobbar med viktiga samhällsbyggande verksamheter inom socialtjänst, folkhälsa, trygghet krisstöd, boende och hemlöshet och HVB. Vi har byggt upp en god struktur för informationssäkerhet och dataskyddsarbetet och behöver fortsätta att både förvalta och utveckla dessa. Organisatoriskt tillhör du enheten fastighet och säkerhet och har en tät kontakt med enhetschef, avdelningschef, utvecklingsledare IT och utvecklingsledare säkerhet. Du kommer också vara samordnande dataskyddskontakt. Du kommer att tillhöra socialförvaltningens dataskyddsnätverk och Göteborgs Stads nätverk för informationssäkerhet och dataskydd. I rollen som utvecklingsledare informationssäkerhet och dataskydd kommer du få en varierad roll på både strategisk och operativ nivå.

Arbetsuppgifterna består i att:

• Upprätthålla och utveckla informationssäkerhetsarbetet i förvaltningen
• Upprätthålla och utveckla dataskyddsarbetet i förvaltningen
• Delta i arbetet med införande av nya IT-stöd och system utifrån ett dataskydds- och informationssäkerhetsperspektiv 
• Stödja verksamheterna i arbetet med konsekvensbedömningar, kontinuitetshantering, riskbedömningar, kontroller och incidenter
• Granska och ta fram styrande och stödjande dokument inom informationssäkerhet och dataskydd
• Utbilda och informera om informationssäkerhet och dataskydd i förvaltningen
• Samordna förvaltningens dataskyddskontakter
• Hålla dig uppdaterad inom informationssäkerhets- och dataskyddsområdena
• Samarbeta med övriga socialförvaltningar i Göteborgs Stad

Du kommer att vara placerad på Zirkongatan i ett aktivitetsbaserat kontor med möjlighet till arbete från annan plats, när verksamheten tillåter. Här blir du en del av en trevlig och engagerad arbetsgrupp där samarbete, kunskapsdelning och god gemenskap står i fokus. Du kommer att arbeta tillsammans med kompetenta och hjälpsamma kollegor som har hög expertis inom sina respektive områden, vilket skapar goda möjligheter till både utveckling och erfarenhetsutbyte.

Om dig

Grundläggande förutsättning är att du har en kandidatexamen eller relevant 2-årig YH och tidigare arbetserfarenhet inom informationssäkerhet och dataskydd. Vi ser det som meriterande om du jobbat i en politiskt styrd organisation.

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt.

Du förmedlar information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Du säkerställer att ditt budskap går fram. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Då många upplever området som komplicerat behöver  du ha god kunskap om hur individer tar till sig kunskap för att säkerställa att ditt budskap går fram. Detta förutsätter att du har en mycket god förmåga att uttrycka dig väl i svenska språket såväl i tal som i skrift.

Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du bidrar med ett positivt förhållningssätt och engagemang i teamet. 

Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du har förmåga att se samband och kan dra logiska slutsatser utifrån begränsad och/eller komplex information. 

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du är van vid att självständigt planera, driva och fullfölja processer.

Tjänsten tillsätts om erforderliga beslut fattas.

Övrigt

Intervjuer kommer att genomföras under vecka 35.

I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område. 

För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.  

Det tänkta lönespannet för tjänsten är: 45 000-55 000 kr. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: goteborg.se/Jobba i Göteborgs Stad/Så är det att jobba i Göteborgs Stad/Lön, ersättningar och förmåner.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. 

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. 

Om oss

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

Om jobbet

Vill du jobba med informationssäkerhet och dataskydd i en förvaltning som har verksamhet runt om i hela Göteborg?

Vi i socialförvaltningen Sydväst jobbar med viktiga samhällsbyggande verksamheter inom socialtjänst, folkhälsa, trygghet krisstöd, boende och hemlöshet och HVB. Vi har byggt upp en god struktur för informationssäkerhet och dataskyddsarbetet och behöver fortsätta att både förvalta och utveckla dessa. Organisatoriskt tillhör du enheten fastighet och säkerhet och har en tät kontakt med enhetschef, avdelningschef, utvecklingsledare IT och utvecklingsledare säkerhet. Du kommer också vara samordnande dataskyddskontakt. Du kommer att tillhöra socialförvaltningens dataskyddsnätverk och Göteborgs Stads nätverk för informationssäkerhet och dataskydd. I rollen som utvecklingsledare informationssäkerhet och dataskydd kommer du få en varierad roll på både strategisk och operativ nivå.

Arbetsuppgifterna består i att:

• Upprätthålla och utveckla informationssäkerhetsarbetet i förvaltningen
• Upprätthålla och utveckla dataskyddsarbetet i förvaltningen
• Delta i arbetet med införande av nya IT-stöd och system utifrån ett dataskydds- och informationssäkerhetsperspektiv 
• Stödja verksamheterna i arbetet med konsekvensbedömningar, kontinuitetshantering, riskbedömningar, kontroller och incidenter
• Granska och ta fram styrande och stödjande dokument inom informationssäkerhet och dataskydd
• Utbilda och informera om informationssäkerhet och dataskydd i förvaltningen
• Samordna förvaltningens dataskyddskontakter
• Hålla dig uppdaterad inom informationssäkerhets- och dataskyddsområdena
• Samarbeta med övriga socialförvaltningar i Göteborgs Stad

Du kommer att vara placerad på Zirkongatan i ett aktivitetsbaserat kontor med möjlighet till arbete från annan plats, när verksamheten tillåter. Här blir du en del av en trevlig och engagerad arbetsgrupp där samarbete, kunskapsdelning och god gemenskap står i fokus. Du kommer att arbeta tillsammans med kompetenta och hjälpsamma kollegor som har hög expertis inom sina respektive områden, vilket skapar goda möjligheter till både utveckling och erfarenhetsutbyte.

Om dig

Grundläggande förutsättning är att du har en kandidatexamen eller relevant 2-årig YH och tidigare arbetserfarenhet inom informationssäkerhet och dataskydd. Vi ser det som meriterande om du jobbat i en politiskt styrd organisation.

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt.

Du förmedlar information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Du säkerställer att ditt budskap går fram. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Då många upplever området som komplicerat behöver  du ha god kunskap om hur individer tar till sig kunskap för att säkerställa att ditt budskap går fram. Detta förutsätter att du har en mycket god förmåga att uttrycka dig väl i svenska språket såväl i tal som i skrift.

Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du bidrar med ett positivt förhållningssätt och engagemang i teamet. 

Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du har förmåga att se samband och kan dra logiska slutsatser utifrån begränsad och/eller komplex information. 

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du är van vid att självständigt planera, driva och fullfölja processer.

Tjänsten tillsätts om erforderliga beslut fattas.

Övrigt

Intervjuer kommer att genomföras under vecka 35.

I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område. 

För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.  

Det tänkta lönespannet för tjänsten är: 45 000-55 000 kr. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: goteborg.se/Jobba i Göteborgs Stad/Så är det att jobba i Göteborgs Stad/Lön, ersättningar och förmåner.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. 

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. 

Om oss

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

Om jobbet

Vill du jobba med informationssäkerhet och dataskydd i en förvaltning som har verksamhet runt om i hela Göteborg?

Vi i socialförvaltningen Sydväst jobbar med viktiga samhällsbyggande verksamheter inom socialtjänst, folkhälsa, trygghet krisstöd, boende och hemlöshet och HVB. Vi har byggt upp en god struktur för informationssäkerhet och dataskyddsarbetet och behöver fortsätta att både förvalta och utveckla dessa. Organisatoriskt tillhör du enheten fastighet och säkerhet och har en tät kontakt med enhetschef, avdelningschef, utvecklingsledare IT och utvecklingsledare säkerhet. Du kommer också vara samordnande dataskyddskontakt. Du kommer att tillhöra socialförvaltningens dataskyddsnätverk och Göteborgs Stads nätverk för informationssäkerhet och dataskydd. I rollen som utvecklingsledare informationssäkerhet och dataskydd kommer du få en varierad roll på både strategisk och operativ nivå.

Arbetsuppgifterna består i att:

• Upprätthålla och utveckla informationssäkerhetsarbetet i förvaltningen
• Upprätthålla och utveckla dataskyddsarbetet i förvaltningen
• Delta i arbetet med införande av nya IT-stöd och system utifrån ett dataskydds- och informationssäkerhetsperspektiv 
• Stödja verksamheterna i arbetet med konsekvensbedömningar, kontinuitetshantering, riskbedömningar, kontroller och incidenter
• Granska och ta fram styrande och stödjande dokument inom informationssäkerhet och dataskydd
• Utbilda och informera om informationssäkerhet och dataskydd i förvaltningen
• Samordna förvaltningens dataskyddskontakter
• Hålla dig uppdaterad inom informationssäkerhets- och dataskyddsområdena
• Samarbeta med övriga socialförvaltningar i Göteborgs Stad

Du kommer att vara placerad på Zirkongatan i ett aktivitetsbaserat kontor med möjlighet till arbete från annan plats, när verksamheten tillåter. Här blir du en del av en trevlig och engagerad arbetsgrupp där samarbete, kunskapsdelning och god gemenskap står i fokus. Du kommer att arbeta tillsammans med kompetenta och hjälpsamma kollegor som har hög expertis inom sina respektive områden, vilket skapar goda möjligheter till både utveckling och erfarenhetsutbyte.

Om dig

Grundläggande förutsättning är att du har en kandidatexamen eller relevant 2-årig YH och tidigare arbetserfarenhet inom informationssäkerhet och dataskydd. Vi ser det som meriterande om du jobbat i en politiskt styrd organisation.

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt.

Du förmedlar information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Du säkerställer att ditt budskap går fram. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Då många upplever området som komplicerat behöver  du ha god kunskap om hur individer tar till sig kunskap för att säkerställa att ditt budskap går fram. Detta förutsätter att du har en mycket god förmåga att uttrycka dig väl i svenska språket såväl i tal som i skrift.

Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du bidrar med ett positivt förhållningssätt och engagemang i teamet. 

Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du har förmåga att se samband och kan dra logiska slutsatser utifrån begränsad och/eller komplex information. 

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du är van vid att självständigt planera, driva och fullfölja processer.

Tjänsten tillsätts om erforderliga beslut fattas.

Övrigt

Intervjuer kommer att genomföras under vecka 35.

I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område. 

För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.  

Det tänkta lönespannet för tjänsten är: 45 000-55 000 kr. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: goteborg.se/Jobba i Göteborgs Stad/Så är det att jobba i Göteborgs Stad/Lön, ersättningar och förmåner.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. 

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. 

Om oss

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

Om jobbet

Vill du jobba med informationssäkerhet och dataskydd i en förvaltning som har verksamhet runt om i hela Göteborg?

Vi i socialförvaltningen Sydväst jobbar med viktiga samhällsbyggande verksamheter inom socialtjänst, folkhälsa, trygghet krisstöd, boende och hemlöshet och HVB. Vi har byggt upp en god struktur för informationssäkerhet och dataskyddsarbetet och behöver fortsätta att både förvalta och utveckla dessa. Organisatoriskt tillhör du enheten fastighet och säkerhet och har en tät kontakt med enhetschef, avdelningschef, utvecklingsledare IT och utvecklingsledare säkerhet. Du kommer också vara samordnande dataskyddskontakt. Du kommer att tillhöra socialförvaltningens dataskyddsnätverk och Göteborgs Stads nätverk för informationssäkerhet och dataskydd. I rollen som utvecklingsledare informationssäkerhet och dataskydd kommer du få en varierad roll på både strategisk och operativ nivå.

Arbetsuppgifterna består i att:

• Upprätthålla och utveckla informationssäkerhetsarbetet i förvaltningen
• Upprätthålla och utveckla dataskyddsarbetet i förvaltningen
• Delta i arbetet med införande av nya IT-stöd och system utifrån ett dataskydds- och informationssäkerhetsperspektiv 
• Stödja verksamheterna i arbetet med konsekvensbedömningar, kontinuitetshantering, riskbedömningar, kontroller och incidenter
• Granska och ta fram styrande och stödjande dokument inom informationssäkerhet och dataskydd
• Utbilda och informera om informationssäkerhet och dataskydd i förvaltningen
• Samordna förvaltningens dataskyddskontakter
• Hålla dig uppdaterad inom informationssäkerhets- och dataskyddsområdena
• Samarbeta med övriga socialförvaltningar i Göteborgs Stad

Du kommer att vara placerad på Zirkongatan i ett aktivitetsbaserat kontor med möjlighet till arbete från annan plats, när verksamheten tillåter. Här blir du en del av en trevlig och engagerad arbetsgrupp där samarbete, kunskapsdelning och god gemenskap står i fokus. Du kommer att arbeta tillsammans med kompetenta och hjälpsamma kollegor som har hög expertis inom sina respektive områden, vilket skapar goda möjligheter till både utveckling och erfarenhetsutbyte.

Om dig

Grundläggande förutsättning är att du har en kandidatexamen eller relevant 2-årig YH och tidigare arbetserfarenhet inom informationssäkerhet och dataskydd. Vi ser det som meriterande om du jobbat i en politiskt styrd organisation.

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt.

Du förmedlar information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Du säkerställer att ditt budskap går fram. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Då många upplever området som komplicerat behöver  du ha god kunskap om hur individer tar till sig kunskap för att säkerställa att ditt budskap går fram. Detta förutsätter att du har en mycket god förmåga att uttrycka dig väl i svenska språket såväl i tal som i skrift.

Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du bidrar med ett positivt förhållningssätt och engagemang i teamet. 

Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du har förmåga att se samband och kan dra logiska slutsatser utifrån begränsad och/eller komplex information. 

Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du är van vid att självständigt planera, driva och fullfölja processer.

Tjänsten tillsätts om erforderliga beslut fattas.

Övrigt

Intervjuer kommer att genomföras under vecka 35.

I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område. 

För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.  

Det tänkta lönespannet för tjänsten är: 45 000-55 000 kr. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: goteborg.se/Jobba i Göteborgs Stad/Så är det att jobba i Göteborgs Stad/Lön, ersättningar och förmåner.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. 

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. 

Om oss

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

The opportunity

You will be a part of Power Transformers as a Cybersecurity manager at Hitachi Energy. You will be responsible for overseeing and driving the successful execution of various cybersecurity activities within our delivery projects You will ensure that activities are performed on time, within budget and meet the high-security standards expected from a global technology leader.

“We are proud to deliver HVDC system solutions that are supporting the energy transition all over the world. As a Cybersecurity Project Manager, you will be an important player in our delivery of Critical National Infrastructure, CNI, and support the Project Director and the team with customer activities as well as making sure Cybersecurity activities are on time. This is your chance to make a difference”- Björn Stenberg, Cybersecurity Operations Manager at HVDC

How you’ll make an impact

• Lead the planning, execution, and closing of cybersecurity activities, including but not limited to security incident response, customer dialogue in relation to requirements for Cybersecurity and standards, vulnerability management, risk assessments, and operational security process improvements.
• Execute project activities according to base time schedule and targets.
• Define resource requirements in collaboration with stakeholders across various technical disciplines.
• Manage comprehensive project plans, schedules, and budgets, tracking progress and reporting on key milestones and risks to Project Directors and management.
• Identify, assess, and mitigate project risks and issues, developing contingency plans and escalating critical concerns as necessary.
• Facilitate effective communication and collaboration among project team members, vendors, and internal and external stakeholders.

Your background

• Bachelor’s degree in computer science, Information Technology, Cybersecurity, Energy or a related field.
• 2+ years of experience in project management, with at least 2 years specifically managing projects in operational environment, containing Cybersecurity is a plus.
• Proven track record of successfully delivering complex initiatives in an operational environment related to cybersecurity.
• Understanding of cybersecurity principles, frameworks (e.g., NIST, ISO 27001), and common security technologies (e.g., SIEM, EDR, firewalls, IAM).
• Experience with project management methodologies and relevant project management software.
• Excellent communication, interpersonal, and presentation skills, with the ability to articulate complex technical concepts to diverse audiences

What we offer

• Collective agreement
• Flexible working hours
• Health care and wellness allowance
• Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally
• Mentor to support you throughout onboard phase
• Various training and education supporting employee development​
• Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden
• Supplementary compensation for parental leave
• Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks

More about us

Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply! Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today!

Recruiting Manager Björn C. Stenberg, bjorn.c.stenberg@hitachienergy.com will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort

, +46 107-38 29 86; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85; Ledarna: Frank Hollstedt

, +46 107-38 70 43. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner, Fredrik Söder, fredrik.soder@hitachienergy.com.

Vi söker nu en Information Security Engineer till ett spännande uppdrag inom utveckling av interna IT-system i en verksamhet som befinner sig i stark tillväxt och driver samhällsviktiga projekt. IT har en central roll i organisationens utvecklingsresa och du blir en viktig del av ett team som arbetar med moderna tekniska lösningar för att framtidssäkra verksamheten.

Du blir en del av ett korsfunktionellt team där samarbete, nyfikenhet och värdeskapande står i fokus. Rollen passar dig som trivs i en agil miljö med löpande leveranser, gillar ny teknik och vill arbeta i en organisation med stora utvecklingsmöjligheter. Teamet arbetar huvudsakligen på distans och använder digitala verktyg för samarbete, med viss fysisk närvaro vid behov.

I rollen som Information Security Engineer arbetar du nära flera team och verksamhetsområden för att säkerställa att tekniska lösningar uppfyller verksamhetsbehov, säkerhetskrav och regulatoriska krav. Du ansvarar för att analysera säkerhetskrav, tolka regelverk och bidra med vägledning inom informationssäkerhet till teamet.

Du kommer att arbeta som kravställare och analytiker i ett mindre agilt team där du bidrar med kunskapsdelning och säkerställer att arbetet drivs framåt i sprintar med fokus på kontinuerliga leveranser. Rollen innebär även arbete med säkerhetsanalys, uppföljning av interna auditprocesser och hantering av tekniska gränssnitt mellan olika system och funktioner.

Du kommer även att bidra i utveckling, test och driftrelaterade frågor tillsammans med teamet för att skapa långsiktigt hållbara och säkra lösningar.

Skallkrav:

• Relevant utbildning inom IT, informationssäkerhet eller motsvarande arbetslivserfarenhet

• Erfarenhet av arbete inom informationssäkerhet

• Kunskap inom Governance och processarbete

• Erfarenhet av kravställning och kravanalys

• Kunskap inom ett eller flera säkerhetsramverk/regelverk såsom ISO 27000-serien, GDPR, SOC2, DORA, NIST 800-171 Rev.2 eller NIS2

• Erfarenhet av IAM, inklusive roll- och policybaserade behörighetssystem

• Praktisk erfarenhet av säkerhetstestning, exempelvis MITM eller liknande tester

• God kommunikativ förmåga på svenska och engelska i tal och skrift

• Erfarenhet av att arbeta i agila team och sprintbaserade leveranser

• Möjlighet att genomgå och bli godkänd enligt gällande säkerhetsskyddsbestämmelser

Meriterande kvalifikationer:

• Erfarenhet av systemutveckling

• Erfarenhet av driftmiljöer

• Erfarenhet av arbete i regulatoriskt styrda verksamheter

• Erfarenhet av arbete i globala organisationer

• Placeringsort: Linköping, Malmö eller Stockholm

• Distansarbete: Ja, huvudsakligen remote

• Resor/närvaro: Viss närvaro på plats vid behov samt gemensamma teamdagar några gånger per år

• Uppdragsform: Konsultuppdrag

• Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag

• CV ska bifogas ansökan

Om du är redo att ta dig an en roll inom Information Security Engineering och bidra med din kompetens och erfarenhet – tveka inte att skicka in din ansökan. Bifoga CV i din ansökan som tydligt visar att du har den kompetens och erfarenhet som efterfrågas för det aktuella arbetet. Vi rekryterar kontinuerligt och ser fram emot att höra från dig!

Notera: Vi hanterar endast ansökningar som skickas in via vår karriärsida. Vänligen registrera din ansökan där för att säkerställa att den tas emot och behandlas korrekt.

TUSA Energi AB is expanding its project organization for a major industrial construction and installation project. We are now recruiting an experienced IT Manager to take overall responsibility for IT infrastructure, systems, and digital support functions. The work is performed both on site in Boden and online/remotely , depending on the task and project needs.

Work duties

• Lead and manage day-to-day IT operations both on site and online
• 
  
• Take overall responsibility for planning, coordination, and execution of IT processes and digital strategies
• Manage IT staff (both on site and remotely) and ensure efficient technical support to project teams
• Oversee network security, system access, and user administration
• Ensure proper data management, backup routines, and IT documentation
• Coordinate IT logistics including hardware deployment, software licensing, and communication systems
• Support project management with digital reporting tools, planning systems, and internal IT coordination
• Ensure compliance with company policies and Swedish data protection regulations (GDPR)
• Monitor IT performance and implement improvements where needed
• Act as the main contact point for IT matters towards management, vendors, and stakeholders

Qualifications

• University degree in information technology, computer science, or a related field
• Proven experience managing IT teams and technical support functions
• Strong knowledge of network infrastructure, system administration, and cybersecurity
• Experience working in international and multicultural environments
• Strong leadership, organizational, and communication skills
• Ability to manage multiple tasks and stakeholders in a dynamic environment
• Experience working both on site and online/remotely
• English required
• Turkish and/or Swedish are considered strong advantages

Employment Conditions & Benefits

• Full-time employment: 40 hours per week
• Flexible work – performed both on site in Boden and online/remotely
• Saturday work may be required depending on project needs
• Overtime is compensated according to Swedish labor law and applicable agreements
• Camp accommodation provided when working on site: private room with bathroom and kitchen access
• Three meals per day provided by employer when working on site
• Internal transport between camp and worksite included when working on site
• Employment follows all applicable Swedish labor laws, including work environment and safety regulations
• Mandatory workplace insurances according to Swedish requirements
• Personal protective equipment (PPE) provided where applicable for site visits
• ID06 registration arranged and paid by employer
• Mandatory safety training included
• Salary is offered at a competitive market level for this type of IT management role. All required workplace insurances are included and aligned with Swedish industry standards and union-based protections for comparable positions.

Workplace

Project site in Boden and online/remotely (hybrid solution).

How to apply

Send your CV and certificates to:

info@tusaenergi.se