Lediga jobb som Psykolog hos Nova Health Group AB

• Enhetschef | Utredningsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Nova Health Group AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-17

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om Nova Psykiatri

  Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykiska ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen.

  Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet.

  Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag 70+ medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans.

  Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör.

  Om rollen

  Vi söker en enhetschef till vår utredningsenhet. I rollen är du navet mellan ledning och ditt team, den som ser till att vardagen fungerar, att dina kollegor har det de behöver och att information rör sig i båda riktningarna. Du leder ditt team, handleder kliniskt och ser till att det operativa rullar.

    Du ansvarar bland annat för att:

  • Leda och vara kontaktperson för ditt team

  • Handleda legitimerade psykologer och PTP-psykologer

  • Driva patientärenden

  • Vara länken mellan ledning och ditt team, kommunicera förändringar och lyfta behov uppåt

  • Se till att material och resurser finns på plats

  • Vara huvudkontakt för dina kontor

  • Onboarda nya till ditt team

  • Vara med och bära vår kultur

  • Identifiera och driva förbättringar i hur vi arbetar

  Vem du är

  Du är legitimerad psykolog med minst 3 års legitimation och trygg i det kliniska. Du har erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar, gärna med bred frågeställning. Kanske har du redan lett arbete på ett informellt sätt, eller så känner du att du är redo att ta ett större ansvar. Ledarerfarenhet är meriterande men inget krav, vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och stöttar rätt person in i rollen.

  Som person är du

  Handlingskraftig – Du ser vad som behöver göras och gör det, utan att vänta på instruktioner. Du trivs med frihet under ansvar.

  Nytänkande och tekniknyfiken - Du följer med i hur AI och digitala verktyg förändrar det kliniska arbetet och tar egna initiativ för att hitta smartare sätt att arbeta. Du är inte rädd för att testa nytt och delar gärna med dig av det du lärt dig.

  Strukturerad – Du skapar ordning och tydlighet, i processer, i teamet och i vardagen. I ett bolag som växer snabbt är det din superpower.

  Serviceinriktad – Du nöjer dig aldrig med "okej" när det gäller patientupplevelsen. Du vill överträffa förväntningar och inspirerar andra att göra detsamma.

  Varför Nova

  Du får vara med på en resa där vi bygger Europas bästa bolag inom mental health – och faktiskt hjälper människor på riktigt.

  • Stor grad av frihet och eget ansvar, med så lite interna möten som möjligt.

  • Hybrid: Arbeta delar av arbetet hemifrån

  • Konkurrenskraftig lön

  • Tjänstepension

  Ansökningsprocess

  CV-granskning Vi granskar ansökningar löpande och bedömer erfarenhet, meriter och hur väl du passar för rollen.

  Psykometriska test Utvalda kandidater genomför ett digitalt psykometriskt test (totalt ca 10 minuter). Testet används som ett komplement till intervjuerna för att stödja en strukturerad och objektiv bedömning.

  Videointervjuer Kandidater som går vidare bjuds in till en eller två videointervjuer via Teams. Samtalen fokuserar på din erfarenhet, hur du tänker och vem du är som person.

  Slutintervju med case (på plats i Stockholm) Det sista steget är en intervju på vårt kontor i Stockholm.

  Redo att bli en av oss? Sök idag och hjälp oss att bygga framtidens psykiatri

  Arbetsgivare

  Nova Health Group AB
  Narvavägen 12
  11522 Stockholm

  Webbplats: https://novapsykiatrisverigeab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Enhetschef | Utredningsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Nova Health Group AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-17

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om Nova Psykiatri

  Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykiska ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen.

  Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet.

  Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag 70+ medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans.

  Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör.

  Om rollen

  Vi söker en enhetschef till vår utredningsenhet. I rollen är du navet mellan ledning och ditt team, den som ser till att vardagen fungerar, att dina kollegor har det de behöver och att information rör sig i båda riktningarna. Du leder ditt team, handleder kliniskt och ser till att det operativa rullar.

    Du ansvarar bland annat för att:

  • Leda och vara kontaktperson för ditt team

  • Handleda legitimerade psykologer och PTP-psykologer

  • Driva patientärenden

  • Vara länken mellan ledning och ditt team, kommunicera förändringar och lyfta behov uppåt

  • Se till att material och resurser finns på plats

  • Vara huvudkontakt för dina kontor

  • Onboarda nya till ditt team

  • Vara med och bära vår kultur

  • Identifiera och driva förbättringar i hur vi arbetar

  Vem du är

  Du är legitimerad psykolog med minst 3 års legitimation och trygg i det kliniska. Du har erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar, gärna med bred frågeställning. Kanske har du redan lett arbete på ett informellt sätt, eller så känner du att du är redo att ta ett större ansvar. Ledarerfarenhet är meriterande men inget krav, vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och stöttar rätt person in i rollen.

  Som person är du

  Handlingskraftig – Du ser vad som behöver göras och gör det, utan att vänta på instruktioner. Du trivs med frihet under ansvar.

  Nytänkande och tekniknyfiken - Du följer med i hur AI och digitala verktyg förändrar det kliniska arbetet och tar egna initiativ för att hitta smartare sätt att arbeta. Du är inte rädd för att testa nytt och delar gärna med dig av det du lärt dig.

  Strukturerad – Du skapar ordning och tydlighet, i processer, i teamet och i vardagen. I ett bolag som växer snabbt är det din superpower.

  Serviceinriktad – Du nöjer dig aldrig med "okej" när det gäller patientupplevelsen. Du vill överträffa förväntningar och inspirerar andra att göra detsamma.

  Varför Nova

  Du får vara med på en resa där vi bygger Europas bästa bolag inom mental health – och faktiskt hjälper människor på riktigt.

  • Stor grad av frihet och eget ansvar, med så lite interna möten som möjligt.

  • Hybrid: Arbeta delar av arbetet hemifrån

  • Konkurrenskraftig lön

  • Tjänstepension

  Ansökningsprocess

  CV-granskning Vi granskar ansökningar löpande och bedömer erfarenhet, meriter och hur väl du passar för rollen.

  Psykometriska test Utvalda kandidater genomför ett digitalt psykometriskt test (totalt ca 10 minuter). Testet används som ett komplement till intervjuerna för att stödja en strukturerad och objektiv bedömning.

  Videointervjuer Kandidater som går vidare bjuds in till en eller två videointervjuer via Teams. Samtalen fokuserar på din erfarenhet, hur du tänker och vem du är som person.

  Slutintervju med case (på plats i Stockholm) Det sista steget är en intervju på vårt kontor i Stockholm.

  Redo att bli en av oss? Sök idag och hjälp oss att bygga framtidens psykiatri

  Arbetsgivare

  Nova Health Group AB
  Narvavägen 12
  11522 Stockholm

  Webbplats: https://novapsykiatrisverigeab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Enhetschef | Utredningsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Nova Health Group AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-17

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om Nova Psykiatri

  Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykiska ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen.

  Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet.

  Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag 70+ medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans.

  Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör.

  Om rollen

  Vi söker en enhetschef till vår utredningsenhet. I rollen är du navet mellan ledning och ditt team, den som ser till att vardagen fungerar, att dina kollegor har det de behöver och att information rör sig i båda riktningarna. Du leder ditt team, handleder kliniskt och ser till att det operativa rullar.

    Du ansvarar bland annat för att:

  • Leda och vara kontaktperson för ditt team

  • Handleda legitimerade psykologer och PTP-psykologer

  • Driva patientärenden

  • Vara länken mellan ledning och ditt team, kommunicera förändringar och lyfta behov uppåt

  • Se till att material och resurser finns på plats

  • Vara huvudkontakt för dina kontor

  • Onboarda nya till ditt team

  • Vara med och bära vår kultur

  • Identifiera och driva förbättringar i hur vi arbetar

  Vem du är

  Du är legitimerad psykolog med minst 3 års legitimation och trygg i det kliniska. Du har erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar, gärna med bred frågeställning. Kanske har du redan lett arbete på ett informellt sätt, eller så känner du att du är redo att ta ett större ansvar. Ledarerfarenhet är meriterande men inget krav, vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och stöttar rätt person in i rollen.

  Som person är du

  Handlingskraftig – Du ser vad som behöver göras och gör det, utan att vänta på instruktioner. Du trivs med frihet under ansvar.

  Nytänkande och tekniknyfiken - Du följer med i hur AI och digitala verktyg förändrar det kliniska arbetet och tar egna initiativ för att hitta smartare sätt att arbeta. Du är inte rädd för att testa nytt och delar gärna med dig av det du lärt dig.

  Strukturerad – Du skapar ordning och tydlighet, i processer, i teamet och i vardagen. I ett bolag som växer snabbt är det din superpower.

  Serviceinriktad – Du nöjer dig aldrig med "okej" när det gäller patientupplevelsen. Du vill överträffa förväntningar och inspirerar andra att göra detsamma.

  Varför Nova

  Du får vara med på en resa där vi bygger Europas bästa bolag inom mental health – och faktiskt hjälper människor på riktigt.

  • Stor grad av frihet och eget ansvar, med så lite interna möten som möjligt.

  • Hybrid: Arbeta delar av arbetet hemifrån

  • Konkurrenskraftig lön

  • Tjänstepension

  Ansökningsprocess

  CV-granskning Vi granskar ansökningar löpande och bedömer erfarenhet, meriter och hur väl du passar för rollen.

  Psykometriska test Utvalda kandidater genomför ett digitalt psykometriskt test (totalt ca 10 minuter). Testet används som ett komplement till intervjuerna för att stödja en strukturerad och objektiv bedömning.

  Videointervjuer Kandidater som går vidare bjuds in till en eller två videointervjuer via Teams. Samtalen fokuserar på din erfarenhet, hur du tänker och vem du är som person.

  Slutintervju med case (på plats i Stockholm) Det sista steget är en intervju på vårt kontor i Stockholm.

  Redo att bli en av oss? Sök idag och hjälp oss att bygga framtidens psykiatri

  Arbetsgivare

  Nova Health Group AB
  Narvavägen 12
  11522 Stockholm

  Webbplats: https://novapsykiatrisverigeab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Enhetschef | Utredningsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Nova Health Group AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-17

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om Nova Psykiatri

  Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykiska ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen.

  Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet.

  Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag 70+ medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans.

  Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör.

  Om rollen

  Vi söker en enhetschef till vår utredningsenhet. I rollen är du navet mellan ledning och ditt team, den som ser till att vardagen fungerar, att dina kollegor har det de behöver och att information rör sig i båda riktningarna. Du leder ditt team, handleder kliniskt och ser till att det operativa rullar.

    Du ansvarar bland annat för att:

  • Leda och vara kontaktperson för ditt team

  • Handleda legitimerade psykologer och PTP-psykologer

  • Driva patientärenden

  • Vara länken mellan ledning och ditt team, kommunicera förändringar och lyfta behov uppåt

  • Se till att material och resurser finns på plats

  • Vara huvudkontakt för dina kontor

  • Onboarda nya till ditt team

  • Vara med och bära vår kultur

  • Identifiera och driva förbättringar i hur vi arbetar

  Vem du är

  Du är legitimerad psykolog med minst 3 års legitimation och trygg i det kliniska. Du har erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar, gärna med bred frågeställning. Kanske har du redan lett arbete på ett informellt sätt, eller så känner du att du är redo att ta ett större ansvar. Ledarerfarenhet är meriterande men inget krav, vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och stöttar rätt person in i rollen.

  Som person är du

  Handlingskraftig – Du ser vad som behöver göras och gör det, utan att vänta på instruktioner. Du trivs med frihet under ansvar.

  Nytänkande och tekniknyfiken - Du följer med i hur AI och digitala verktyg förändrar det kliniska arbetet och tar egna initiativ för att hitta smartare sätt att arbeta. Du är inte rädd för att testa nytt och delar gärna med dig av det du lärt dig.

  Strukturerad – Du skapar ordning och tydlighet, i processer, i teamet och i vardagen. I ett bolag som växer snabbt är det din superpower.

  Serviceinriktad – Du nöjer dig aldrig med "okej" när det gäller patientupplevelsen. Du vill överträffa förväntningar och inspirerar andra att göra detsamma.

  Varför Nova

  Du får vara med på en resa där vi bygger Europas bästa bolag inom mental health – och faktiskt hjälper människor på riktigt.

  • Stor grad av frihet och eget ansvar, med så lite interna möten som möjligt.

  • Hybrid: Arbeta delar av arbetet hemifrån

  • Konkurrenskraftig lön

  • Tjänstepension

  Ansökningsprocess

  CV-granskning Vi granskar ansökningar löpande och bedömer erfarenhet, meriter och hur väl du passar för rollen.

  Psykometriska test Utvalda kandidater genomför ett digitalt psykometriskt test (totalt ca 10 minuter). Testet används som ett komplement till intervjuerna för att stödja en strukturerad och objektiv bedömning.

  Videointervjuer Kandidater som går vidare bjuds in till en eller två videointervjuer via Teams. Samtalen fokuserar på din erfarenhet, hur du tänker och vem du är som person.

  Slutintervju med case (på plats i Stockholm) Det sista steget är en intervju på vårt kontor i Stockholm.

  Redo att bli en av oss? Sök idag och hjälp oss att bygga framtidens psykiatri

  Arbetsgivare

  Nova Health Group AB
  Narvavägen 12
  11522 Stockholm

  Webbplats: https://novapsykiatrisverigeab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Enhetschef | Utredningsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Nova Health Group AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-17

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om Nova Psykiatri

  Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykiska ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen.

  Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet.

  Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag 70+ medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans.

  Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör.

  Om rollen

  Vi söker en enhetschef till vår utredningsenhet. I rollen är du navet mellan ledning och ditt team, den som ser till att vardagen fungerar, att dina kollegor har det de behöver och att information rör sig i båda riktningarna. Du leder ditt team, handleder kliniskt och ser till att det operativa rullar.

    Du ansvarar bland annat för att:

  • Leda och vara kontaktperson för ditt team

  • Handleda legitimerade psykologer och PTP-psykologer

  • Driva patientärenden

  • Vara länken mellan ledning och ditt team, kommunicera förändringar och lyfta behov uppåt

  • Se till att material och resurser finns på plats

  • Vara huvudkontakt för dina kontor

  • Onboarda nya till ditt team

  • Vara med och bära vår kultur

  • Identifiera och driva förbättringar i hur vi arbetar

  Vem du är

  Du är legitimerad psykolog med minst 3 års legitimation och trygg i det kliniska. Du har erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar, gärna med bred frågeställning. Kanske har du redan lett arbete på ett informellt sätt, eller så känner du att du är redo att ta ett större ansvar. Ledarerfarenhet är meriterande men inget krav, vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och stöttar rätt person in i rollen.

  Som person är du

  Handlingskraftig – Du ser vad som behöver göras och gör det, utan att vänta på instruktioner. Du trivs med frihet under ansvar.

  Nytänkande och tekniknyfiken - Du följer med i hur AI och digitala verktyg förändrar det kliniska arbetet och tar egna initiativ för att hitta smartare sätt att arbeta. Du är inte rädd för att testa nytt och delar gärna med dig av det du lärt dig.

  Strukturerad – Du skapar ordning och tydlighet, i processer, i teamet och i vardagen. I ett bolag som växer snabbt är det din superpower.

  Serviceinriktad – Du nöjer dig aldrig med "okej" när det gäller patientupplevelsen. Du vill överträffa förväntningar och inspirerar andra att göra detsamma.

  Varför Nova

  Du får vara med på en resa där vi bygger Europas bästa bolag inom mental health – och faktiskt hjälper människor på riktigt.

  • Stor grad av frihet och eget ansvar, med så lite interna möten som möjligt.

  • Hybrid: Arbeta delar av arbetet hemifrån

  • Konkurrenskraftig lön

  • Tjänstepension

  Ansökningsprocess

  CV-granskning Vi granskar ansökningar löpande och bedömer erfarenhet, meriter och hur väl du passar för rollen.

  Psykometriska test Utvalda kandidater genomför ett digitalt psykometriskt test (totalt ca 10 minuter). Testet används som ett komplement till intervjuerna för att stödja en strukturerad och objektiv bedömning.

  Videointervjuer Kandidater som går vidare bjuds in till en eller två videointervjuer via Teams. Samtalen fokuserar på din erfarenhet, hur du tänker och vem du är som person.

  Slutintervju med case (på plats i Stockholm) Det sista steget är en intervju på vårt kontor i Stockholm.

  Redo att bli en av oss? Sök idag och hjälp oss att bygga framtidens psykiatri

  Arbetsgivare

  Nova Health Group AB
  Narvavägen 12
  11522 Stockholm

  Webbplats: https://novapsykiatrisverigeab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Enhetschef | Utredningsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Nova Health Group AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-17

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om Nova Psykiatri

  Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykiska ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen.

  Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet.

  Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag 70+ medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans.

  Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör.

  Om rollen

  Vi söker en enhetschef till vår utredningsenhet. I rollen är du navet mellan ledning och ditt team, den som ser till att vardagen fungerar, att dina kollegor har det de behöver och att information rör sig i båda riktningarna. Du leder ditt team, handleder kliniskt och ser till att det operativa rullar.

    Du ansvarar bland annat för att:

  • Leda och vara kontaktperson för ditt team

  • Handleda legitimerade psykologer och PTP-psykologer

  • Driva patientärenden

  • Vara länken mellan ledning och ditt team, kommunicera förändringar och lyfta behov uppåt

  • Se till att material och resurser finns på plats

  • Vara huvudkontakt för dina kontor

  • Onboarda nya till ditt team

  • Vara med och bära vår kultur

  • Identifiera och driva förbättringar i hur vi arbetar

  Vem du är

  Du är legitimerad psykolog med minst 3 års legitimation och trygg i det kliniska. Du har erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar, gärna med bred frågeställning. Kanske har du redan lett arbete på ett informellt sätt, eller så känner du att du är redo att ta ett större ansvar. Ledarerfarenhet är meriterande men inget krav, vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och stöttar rätt person in i rollen.

  Som person är du

  Handlingskraftig – Du ser vad som behöver göras och gör det, utan att vänta på instruktioner. Du trivs med frihet under ansvar.

  Nytänkande och tekniknyfiken - Du följer med i hur AI och digitala verktyg förändrar det kliniska arbetet och tar egna initiativ för att hitta smartare sätt att arbeta. Du är inte rädd för att testa nytt och delar gärna med dig av det du lärt dig.

  Strukturerad – Du skapar ordning och tydlighet, i processer, i teamet och i vardagen. I ett bolag som växer snabbt är det din superpower.

  Serviceinriktad – Du nöjer dig aldrig med "okej" när det gäller patientupplevelsen. Du vill överträffa förväntningar och inspirerar andra att göra detsamma.

  Varför Nova

  Du får vara med på en resa där vi bygger Europas bästa bolag inom mental health – och faktiskt hjälper människor på riktigt.

  • Stor grad av frihet och eget ansvar, med så lite interna möten som möjligt.

  • Hybrid: Arbeta delar av arbetet hemifrån

  • Konkurrenskraftig lön

  • Tjänstepension

  Ansökningsprocess

  CV-granskning Vi granskar ansökningar löpande och bedömer erfarenhet, meriter och hur väl du passar för rollen.

  Psykometriska test Utvalda kandidater genomför ett digitalt psykometriskt test (totalt ca 10 minuter). Testet används som ett komplement till intervjuerna för att stödja en strukturerad och objektiv bedömning.

  Videointervjuer Kandidater som går vidare bjuds in till en eller två videointervjuer via Teams. Samtalen fokuserar på din erfarenhet, hur du tänker och vem du är som person.

  Slutintervju med case (på plats i Stockholm) Det sista steget är en intervju på vårt kontor i Stockholm.

  Redo att bli en av oss? Sök idag och hjälp oss att bygga framtidens psykiatri

  Arbetsgivare

  Nova Health Group AB
  Narvavägen 12
  11522 Stockholm

  Webbplats: https://novapsykiatrisverigeab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Enhetschef | Utredningsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Nova Health Group AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-17

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om Nova Psykiatri

  Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykiska ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen.

  Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet.

  Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag 70+ medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans.

  Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör.

  Om rollen

  Vi söker en enhetschef till vår utredningsenhet. I rollen är du navet mellan ledning och ditt team, den som ser till att vardagen fungerar, att dina kollegor har det de behöver och att information rör sig i båda riktningarna. Du leder ditt team, handleder kliniskt och ser till att det operativa rullar.

    Du ansvarar bland annat för att:

  • Leda och vara kontaktperson för ditt team

  • Handleda legitimerade psykologer och PTP-psykologer

  • Driva patientärenden

  • Vara länken mellan ledning och ditt team, kommunicera förändringar och lyfta behov uppåt

  • Se till att material och resurser finns på plats

  • Vara huvudkontakt för dina kontor

  • Onboarda nya till ditt team

  • Vara med och bära vår kultur

  • Identifiera och driva förbättringar i hur vi arbetar

  Vem du är

  Du är legitimerad psykolog med minst 3 års legitimation och trygg i det kliniska. Du har erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar, gärna med bred frågeställning. Kanske har du redan lett arbete på ett informellt sätt, eller så känner du att du är redo att ta ett större ansvar. Ledarerfarenhet är meriterande men inget krav, vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och stöttar rätt person in i rollen.

  Som person är du

  Handlingskraftig – Du ser vad som behöver göras och gör det, utan att vänta på instruktioner. Du trivs med frihet under ansvar.

  Nytänkande och tekniknyfiken - Du följer med i hur AI och digitala verktyg förändrar det kliniska arbetet och tar egna initiativ för att hitta smartare sätt att arbeta. Du är inte rädd för att testa nytt och delar gärna med dig av det du lärt dig.

  Strukturerad – Du skapar ordning och tydlighet, i processer, i teamet och i vardagen. I ett bolag som växer snabbt är det din superpower.

  Serviceinriktad – Du nöjer dig aldrig med "okej" när det gäller patientupplevelsen. Du vill överträffa förväntningar och inspirerar andra att göra detsamma.

  Varför Nova

  Du får vara med på en resa där vi bygger Europas bästa bolag inom mental health – och faktiskt hjälper människor på riktigt.

  • Stor grad av frihet och eget ansvar, med så lite interna möten som möjligt.

  • Hybrid: Arbeta delar av arbetet hemifrån

  • Konkurrenskraftig lön

  • Tjänstepension

  Ansökningsprocess

  CV-granskning Vi granskar ansökningar löpande och bedömer erfarenhet, meriter och hur väl du passar för rollen.

  Psykometriska test Utvalda kandidater genomför ett digitalt psykometriskt test (totalt ca 10 minuter). Testet används som ett komplement till intervjuerna för att stödja en strukturerad och objektiv bedömning.

  Videointervjuer Kandidater som går vidare bjuds in till en eller två videointervjuer via Teams. Samtalen fokuserar på din erfarenhet, hur du tänker och vem du är som person.

  Slutintervju med case (på plats i Stockholm) Det sista steget är en intervju på vårt kontor i Stockholm.

  Redo att bli en av oss? Sök idag och hjälp oss att bygga framtidens psykiatri

  Arbetsgivare

  Nova Health Group AB
  Narvavägen 12
  11522 Stockholm

  Webbplats: https://novapsykiatrisverigeab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Enhetschef | Utredningsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Nova Health Group AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-17

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om Nova Psykiatri

  Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykiska ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen.

  Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet.

  Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag 70+ medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans.

  Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör.

  Om rollen

  Vi söker en enhetschef till vår utredningsenhet. I rollen är du navet mellan ledning och ditt team, den som ser till att vardagen fungerar, att dina kollegor har det de behöver och att information rör sig i båda riktningarna. Du leder ditt team, handleder kliniskt och ser till att det operativa rullar.

    Du ansvarar bland annat för att:

  • Leda och vara kontaktperson för ditt team

  • Handleda legitimerade psykologer och PTP-psykologer

  • Driva patientärenden

  • Vara länken mellan ledning och ditt team, kommunicera förändringar och lyfta behov uppåt

  • Se till att material och resurser finns på plats

  • Vara huvudkontakt för dina kontor

  • Onboarda nya till ditt team

  • Vara med och bära vår kultur

  • Identifiera och driva förbättringar i hur vi arbetar

  Vem du är

  Du är legitimerad psykolog med minst 3 års legitimation och trygg i det kliniska. Du har erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar, gärna med bred frågeställning. Kanske har du redan lett arbete på ett informellt sätt, eller så känner du att du är redo att ta ett större ansvar. Ledarerfarenhet är meriterande men inget krav, vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och stöttar rätt person in i rollen.

  Som person är du

  Handlingskraftig – Du ser vad som behöver göras och gör det, utan att vänta på instruktioner. Du trivs med frihet under ansvar.

  Nytänkande och tekniknyfiken - Du följer med i hur AI och digitala verktyg förändrar det kliniska arbetet och tar egna initiativ för att hitta smartare sätt att arbeta. Du är inte rädd för att testa nytt och delar gärna med dig av det du lärt dig.

  Strukturerad – Du skapar ordning och tydlighet, i processer, i teamet och i vardagen. I ett bolag som växer snabbt är det din superpower.

  Serviceinriktad – Du nöjer dig aldrig med "okej" när det gäller patientupplevelsen. Du vill överträffa förväntningar och inspirerar andra att göra detsamma.

  Varför Nova

  Du får vara med på en resa där vi bygger Europas bästa bolag inom mental health – och faktiskt hjälper människor på riktigt.

  • Stor grad av frihet och eget ansvar, med så lite interna möten som möjligt.

  • Hybrid: Arbeta delar av arbetet hemifrån

  • Konkurrenskraftig lön

  • Tjänstepension

  Ansökningsprocess

  CV-granskning Vi granskar ansökningar löpande och bedömer erfarenhet, meriter och hur väl du passar för rollen.

  Psykometriska test Utvalda kandidater genomför ett digitalt psykometriskt test (totalt ca 10 minuter). Testet används som ett komplement till intervjuerna för att stödja en strukturerad och objektiv bedömning.

  Videointervjuer Kandidater som går vidare bjuds in till en eller två videointervjuer via Teams. Samtalen fokuserar på din erfarenhet, hur du tänker och vem du är som person.

  Slutintervju med case (på plats i Stockholm) Det sista steget är en intervju på vårt kontor i Stockholm.

  Redo att bli en av oss? Sök idag och hjälp oss att bygga framtidens psykiatri

  Arbetsgivare

  Nova Health Group AB
  Narvavägen 12
  11522 Stockholm

  Webbplats: https://novapsykiatrisverigeab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Enhetschef | Utredningsenheten

  Arbetsgivare / Ort:Nova Health Group AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-26

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om Nova Psykiatri

  Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykiska ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen.

  Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet.

  Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag 70+ medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans.

  Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör.

  Om rollen

  Vi söker en enhetschef till vår utredningsenhet. I rollen är du navet mellan ledning och ditt team, den som ser till att vardagen fungerar, att dina kollegor har det de behöver och att information rör sig i båda riktningarna. Du leder ditt team, handleder kliniskt och ser till att det operativa rullar.

    Du ansvarar bland annat för att:

  • Leda och vara kontaktperson för ditt team

  • Handleda legitimerade psykologer och PTP-psykologer

  • Driva patientärenden

  • Vara länken mellan ledning och ditt team, kommunicera förändringar och lyfta behov uppåt

  • Se till att material och resurser finns på plats

  • Vara huvudkontakt för dina kontor

  • Onboarda nya till ditt team

  • Vara med och bära vår kultur

  • Identifiera och driva förbättringar i hur vi arbetar

  Vem du är

  Du är legitimerad psykolog med minst 3 års legitimation och trygg i det kliniska. Du har erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar, gärna med bred frågeställning. Kanske har du redan lett arbete på ett informellt sätt, eller så känner du att du är redo att ta ett större ansvar. Ledarerfarenhet är meriterande men inget krav, vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och stöttar rätt person in i rollen.

  Som person är du

  Handlingskraftig – Du ser vad som behöver göras och gör det, utan att vänta på instruktioner. Du trivs med frihet under ansvar.

  Nytänkande och tekniknyfiken - Du följer med i hur AI och digitala verktyg förändrar det kliniska arbetet och tar egna initiativ för att hitta smartare sätt att arbeta. Du är inte rädd för att testa nytt och delar gärna med dig av det du lärt dig.

  Strukturerad – Du skapar ordning och tydlighet, i processer, i teamet och i vardagen. I ett bolag som växer snabbt är det din superpower.

  Serviceinriktad – Du nöjer dig aldrig med "okej" när det gäller patientupplevelsen. Du vill överträffa förväntningar och inspirerar andra att göra detsamma.

  Varför Nova

  Du får vara med på en resa där vi bygger Europas bästa bolag inom mental health – och faktiskt hjälper människor på riktigt.

  • Stor grad av frihet och eget ansvar, med så lite interna möten som möjligt.

  • Hybrid: Arbeta delar av arbetet hemifrån

  • Konkurrenskraftig lön

  • Tjänstepension

  Ansökningsprocess

  CV-granskning Vi granskar ansökningar löpande och bedömer erfarenhet, meriter och hur väl du passar för rollen.

  Psykometriska test Utvalda kandidater genomför ett digitalt psykometriskt test (totalt ca 10 minuter). Testet används som ett komplement till intervjuerna för att stödja en strukturerad och objektiv bedömning.

  Videointervjuer Kandidater som går vidare bjuds in till en eller två videointervjuer via Teams. Samtalen fokuserar på din erfarenhet, hur du tänker och vem du är som person.

  Slutintervju med case (på plats i Stockholm) Det sista steget är en intervju på vårt kontor i Stockholm.

  Redo att bli en av oss? Sök idag och hjälp oss att bygga framtidens psykiatri

  Arbetsgivare

  Nova Health Group AB
  Narvavägen 12
  11522 Stockholm

  Webbplats: https://novapsykiatrisverigeab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 13 februari (5 månader och 14 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Psykolog deltid/behov | Flera städer & digitalt

  Arbetsgivare / Ort:Nova Health Group AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Behovsanställning

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 22 februari (5 månader och 23 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-08-26

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om Nova Psykiatri

  Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykiska ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen.

  Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet.

  Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag 70+ medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans.

  Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör.

  Om rollen

  Vi söker legitimerade psykologer för att stärka vårt team i Stockholm, Göteborg, Malmö, Köpenhamn men även helt digitalt.

  Primära arbetsuppgifter:

  • Utföra neuropsykiatriska utredningar av både vuxna och barn, med primär frågeställning ADHD och/eller Autism.

  • Arbetet sker främst i eller i närheten av den stad där du är baserad, men kan även ske på orter längre bort. Du bör alltså vara bekväm med visst resande i tjänsten.

  Vem vi söker

  • Du är social och tycker genuint om människor. Du skapar snabbt trygghet i rummet, är tydlig i din kommunikation och får patienter att känna sig sedda och förstådda. Vi vill ha Sveriges nöjdaste patienter och det kräver psykologer som inte bara är kliniskt skickliga, utan också personliga, varma och professionellt avslappnade.

  • Du har ett inre driv och vill prestera med både kvalitet och tempo. Struktur och effektivitet är naturliga delar av ditt arbetssätt, och du uppskattar en miljö där frihet hänger ihop med ansvar. När du arbetar fokuserat och smart märks det i det du levererar och i hur din vardag ser ut.

  • Du är tekniskt trygg. Du hanterar digitala system obehindrat och ser teknik som en självklar del av ett modernt arbetssätt.

  • Erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar är meriterande men det är din inställning, ambition och förmåga att skapa nöjda patienter som i slutändan avgör.

  Varför Nova

  Du får vara med på en fantastisk resa där vi förhoppningsvis kan bygga Europas största och bästa bolag inom mental health, där vi hjälper våra kunder på riktigt.

  • Stor grad av frihet och eget ansvar, med så lite interna möten som möjligt.

  • Flexibla arbetstider. Möjlighet att lägga upp arbetsveckorna på ett sätt som passar dig.

  • Support i rollen av psykologassistenter som hjälper dig med mycket av det administrativa i arbetet, så att du kan fokusera så mycket som möjligt på arbetet med patienterna.

  • Sociala aktiviteter tillsammans såsom AWs, fester och events tillsammans med kollegor.

  Ansökningsprocess

  Ansökan: Fyll i dina kontaktuppgifter, ladda upp ditt CV och skriv en kort introduktion om dig själv.

  CV-granskning: Vi granskar ansökningar löpande och bedömer erfarenhet, meriter och hur väl du passar för rollen.

  Psykometriskt test: Som nästa steg kommer du att få genomföra ett digitalt logiskt test (ca 10-15 minuter). Testet används som en del av urvalsprocessen för att stödja en strukturerad och objektiv bedömning

  Videointervjuer: Om du går vidare i processen kommer vi att bjuda in dig till en eller flera intervjuer via video, där du får möjlighet att lära känna oss och ställa frågor om tjänsten.

  Arbetsgivare

  Nova Health Group AB
  Narvavägen 12
  11522 Stockholm

  Webbplats: https://novapsykiatrisverigeab.teamtailor.com
  

  Ansökan

  Ansök senast 22 februari (5 månader och 23 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5
• 6
• 7
• 8

Visa alla 2054 lediga jobb som Psykolog