Projektledare - Lediga jobb

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle utnämnde Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Lerum är alltså en Superkommun! Projektenheten på Sektor samhällsbyggnad har som uppdrag att genomföra bygg- och anläggningsprojekt samt ansvara för lokala trafikföreskrifter, tillståndshantering och remisser inom trafikfrågor. Enheten består av 16 medarbetare som är projektledare, trafikingenjörer och administratör. Hos oss får du en arbetsplats med god stämning och delaktighet i att driva verksamheten framåt. Vi söker nu förstärkning med ytterligare projektledare till enheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär att se till att projekten, som du är projektledare för, på bästa sätt uppfyller Lerums kommuns behov inom angivna ramar för tid, ekonomi och kvalitet i enlighet med lagar, regler och styrande dokument samt fattade beslut. Som projektledare arbetar du enligt Lerums kommuns projektmodell och tillhörande processer och rapporterar kontinuerligt till projektägare och portfölj samt styrgrupp vid behov. Arbetsuppgifterna varierar beroende på projektets karaktär, men omfattar bland annat att planera, projektera och genomföra projekt genom att: • Agera beställare och ombud  • Avropa konsulter enligt gällande ramavtal • Genomföra utredningar och förstudier  • Ta fram förfrågningsunderlag för upphandling av entreprenör • Söka nödvändiga tillstånd • Upprätta och revidera projektplan, budget och tidplan • Styra projekt mot uppsatta mål avseende tid, ekonomi och kvalitet  • Informera om projekten internt  • Delta vid olika möten både interna och externa   • Projektadministration (Antura, Platina, Proceedo) • Slutredovisa, avsluta och överlämna till beställare och mottagare I rollen som projektledare behöver du hålla dig uppdaterad inom området genom omvärldsbevakning för att kunna föreslå utvecklingsmöjligheter inom de olika verksamhetsområdena. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en examen som högskoleingenjör eller civilingenjör inom bygg- och anläggning och flerårig dokumenterad arbetslivserfarenhet inom bygg- och anläggning som projektledare, platschef eller projekteringsledare. Du ska ha giltigt B-körkort och har dokumenterade goda kunskaper inom entreprenadjuridik. Det är meriterande om du tidigare har arbetat inom offentlig förvaltning samt har goda kunskaper inom LOU, BAS-U och BAS-P. Som person söker vi dig som är noggrann, lyhörd, flexibel, ansvarstagande och har ett strukturerat arbetssätt. Du är resultat- och kvalitetsmedveten och har ett helhetsperspektiv i ditt uppdrag. Du trivs med att arbete både självständigt och i nära samarbete med andra inom dina projekt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Enhetschef Anna-Karin Holmgren är tillgänglig för frågor vecka 29 och vecka 33 Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram. Lerums kommun omfattas av Huvudöverenskommelsen HÖK https://skr.se/kollektivavtal/huvudoverenskommelsehok.8204.html och kollektivavtal Allmänna bestämmelser AB https://skr.se/kollektivavtal/allmannabestammelserab.655.html. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning och den individuella lönen påverkas såväl av befattningens svårighetsgrad som din kompetens och erfarenhet. I enlighet med lönetransparensdirektivet har vi tillgängliggjort lönestatistik på vår hemsida och du kan hitta information om vårt kollektivavtal, våra personalförmåner samt tillämpligt lönespann för aktuell befattning här: https://lerum.se/jobb-och-foretagande/jobba-hos-oss/din-lon-och-dina-formaner Varken arbetsgivare eller arbetssökande är bunden av denna information. Informationen tjänar endast som en upplysning för dig som arbetssökande. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle utnämnde Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Lerum är alltså en Superkommun! Projektenheten på Sektor samhällsbyggnad har som uppdrag att genomföra bygg- och anläggningsprojekt samt ansvara för lokala trafikföreskrifter, tillståndshantering och remisser inom trafikfrågor. Enheten består av 16 medarbetare som är projektledare, trafikingenjörer och administratör. Hos oss får du en arbetsplats med god stämning och delaktighet i att driva verksamheten framåt. Vi söker nu förstärkning med ytterligare projektledare till enheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär att se till att projekten, som du är projektledare för, på bästa sätt uppfyller Lerums kommuns behov inom angivna ramar för tid, ekonomi och kvalitet i enlighet med lagar, regler och styrande dokument samt fattade beslut. Som projektledare arbetar du enligt Lerums kommuns projektmodell och tillhörande processer och rapporterar kontinuerligt till projektägare och portfölj samt styrgrupp vid behov. Arbetsuppgifterna varierar beroende på projektets karaktär, men omfattar bland annat att planera, projektera och genomföra projekt genom att: • Agera beställare och ombud  • Avropa konsulter enligt gällande ramavtal • Genomföra utredningar och förstudier  • Ta fram förfrågningsunderlag för upphandling av entreprenör • Söka nödvändiga tillstånd • Upprätta och revidera projektplan, budget och tidplan • Styra projekt mot uppsatta mål avseende tid, ekonomi och kvalitet  • Informera om projekten internt  • Delta vid olika möten både interna och externa   • Projektadministration (Antura, Platina, Proceedo) • Slutredovisa, avsluta och överlämna till beställare och mottagare I rollen som projektledare behöver du hålla dig uppdaterad inom området genom omvärldsbevakning för att kunna föreslå utvecklingsmöjligheter inom de olika verksamhetsområdena. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en examen som högskoleingenjör eller civilingenjör inom bygg- och anläggning och flerårig dokumenterad arbetslivserfarenhet inom bygg- och anläggning som projektledare, platschef eller projekteringsledare. Du ska ha giltigt B-körkort och har dokumenterade goda kunskaper inom entreprenadjuridik. Det är meriterande om du tidigare har arbetat inom offentlig förvaltning samt har goda kunskaper inom LOU, BAS-U och BAS-P. Som person söker vi dig som är noggrann, lyhörd, flexibel, ansvarstagande och har ett strukturerat arbetssätt. Du är resultat- och kvalitetsmedveten och har ett helhetsperspektiv i ditt uppdrag. Du trivs med att arbete både självständigt och i nära samarbete med andra inom dina projekt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Enhetschef Anna-Karin Holmgren är tillgänglig för frågor vecka 29 och vecka 33 Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram. Lerums kommun omfattas av Huvudöverenskommelsen HÖK https://skr.se/kollektivavtal/huvudoverenskommelsehok.8204.html och kollektivavtal Allmänna bestämmelser AB https://skr.se/kollektivavtal/allmannabestammelserab.655.html. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning och den individuella lönen påverkas såväl av befattningens svårighetsgrad som din kompetens och erfarenhet. I enlighet med lönetransparensdirektivet har vi tillgängliggjort lönestatistik på vår hemsida och du kan hitta information om vårt kollektivavtal, våra personalförmåner samt tillämpligt lönespann för aktuell befattning här: https://lerum.se/jobb-och-foretagande/jobba-hos-oss/din-lon-och-dina-formaner Varken arbetsgivare eller arbetssökande är bunden av denna information. Informationen tjänar endast som en upplysning för dig som arbetssökande. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle utnämnde Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Lerum är alltså en Superkommun! Projektenheten på Sektor samhällsbyggnad har som uppdrag att genomföra bygg- och anläggningsprojekt samt ansvara för lokala trafikföreskrifter, tillståndshantering och remisser inom trafikfrågor. Enheten består av 16 medarbetare som är projektledare, trafikingenjörer och administratör. Hos oss får du en arbetsplats med god stämning och delaktighet i att driva verksamheten framåt. Vi söker nu förstärkning med ytterligare projektledare till enheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär att se till att projekten, som du är projektledare för, på bästa sätt uppfyller Lerums kommuns behov inom angivna ramar för tid, ekonomi och kvalitet i enlighet med lagar, regler och styrande dokument samt fattade beslut. Som projektledare arbetar du enligt Lerums kommuns projektmodell och tillhörande processer och rapporterar kontinuerligt till projektägare och portfölj samt styrgrupp vid behov. Arbetsuppgifterna varierar beroende på projektets karaktär, men omfattar bland annat att planera, projektera och genomföra projekt genom att: • Agera beställare och ombud  • Avropa konsulter enligt gällande ramavtal • Genomföra utredningar och förstudier  • Ta fram förfrågningsunderlag för upphandling av entreprenör • Söka nödvändiga tillstånd • Upprätta och revidera projektplan, budget och tidplan • Styra projekt mot uppsatta mål avseende tid, ekonomi och kvalitet  • Informera om projekten internt  • Delta vid olika möten både interna och externa   • Projektadministration (Antura, Platina, Proceedo) • Slutredovisa, avsluta och överlämna till beställare och mottagare I rollen som projektledare behöver du hålla dig uppdaterad inom området genom omvärldsbevakning för att kunna föreslå utvecklingsmöjligheter inom de olika verksamhetsområdena. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en examen som högskoleingenjör eller civilingenjör inom bygg- och anläggning och flerårig dokumenterad arbetslivserfarenhet inom bygg- och anläggning som projektledare, platschef eller projekteringsledare. Du ska ha giltigt B-körkort och har dokumenterade goda kunskaper inom entreprenadjuridik. Det är meriterande om du tidigare har arbetat inom offentlig förvaltning samt har goda kunskaper inom LOU, BAS-U och BAS-P. Som person söker vi dig som är noggrann, lyhörd, flexibel, ansvarstagande och har ett strukturerat arbetssätt. Du är resultat- och kvalitetsmedveten och har ett helhetsperspektiv i ditt uppdrag. Du trivs med att arbete både självständigt och i nära samarbete med andra inom dina projekt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Enhetschef Anna-Karin Holmgren är tillgänglig för frågor vecka 29 och vecka 33 Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram. Lerums kommun omfattas av Huvudöverenskommelsen HÖK https://skr.se/kollektivavtal/huvudoverenskommelsehok.8204.html och kollektivavtal Allmänna bestämmelser AB https://skr.se/kollektivavtal/allmannabestammelserab.655.html. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning och den individuella lönen påverkas såväl av befattningens svårighetsgrad som din kompetens och erfarenhet. I enlighet med lönetransparensdirektivet har vi tillgängliggjort lönestatistik på vår hemsida och du kan hitta information om vårt kollektivavtal, våra personalförmåner samt tillämpligt lönespann för aktuell befattning här: https://lerum.se/jobb-och-foretagande/jobba-hos-oss/din-lon-och-dina-formaner Varken arbetsgivare eller arbetssökande är bunden av denna information. Informationen tjänar endast som en upplysning för dig som arbetssökande. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle utnämnde Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Lerum är alltså en Superkommun! Projektenheten på Sektor samhällsbyggnad har som uppdrag att genomföra bygg- och anläggningsprojekt samt ansvara för lokala trafikföreskrifter, tillståndshantering och remisser inom trafikfrågor. Enheten består av 16 medarbetare som är projektledare, trafikingenjörer och administratör. Hos oss får du en arbetsplats med god stämning och delaktighet i att driva verksamheten framåt. Vi söker nu förstärkning med ytterligare projektledare till enheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär att se till att projekten, som du är projektledare för, på bästa sätt uppfyller Lerums kommuns behov inom angivna ramar för tid, ekonomi och kvalitet i enlighet med lagar, regler och styrande dokument samt fattade beslut. Som projektledare arbetar du enligt Lerums kommuns projektmodell och tillhörande processer och rapporterar kontinuerligt till projektägare och portfölj samt styrgrupp vid behov. Arbetsuppgifterna varierar beroende på projektets karaktär, men omfattar bland annat att planera, projektera och genomföra projekt genom att: • Agera beställare och ombud  • Avropa konsulter enligt gällande ramavtal • Genomföra utredningar och förstudier  • Ta fram förfrågningsunderlag för upphandling av entreprenör • Söka nödvändiga tillstånd • Upprätta och revidera projektplan, budget och tidplan • Styra projekt mot uppsatta mål avseende tid, ekonomi och kvalitet  • Informera om projekten internt  • Delta vid olika möten både interna och externa   • Projektadministration (Antura, Platina, Proceedo) • Slutredovisa, avsluta och överlämna till beställare och mottagare I rollen som projektledare behöver du hålla dig uppdaterad inom området genom omvärldsbevakning för att kunna föreslå utvecklingsmöjligheter inom de olika verksamhetsområdena. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en examen som högskoleingenjör eller civilingenjör inom bygg- och anläggning och flerårig dokumenterad arbetslivserfarenhet inom bygg- och anläggning som projektledare, platschef eller projekteringsledare. Du ska ha giltigt B-körkort och har dokumenterade goda kunskaper inom entreprenadjuridik. Det är meriterande om du tidigare har arbetat inom offentlig förvaltning samt har goda kunskaper inom LOU, BAS-U och BAS-P. Som person söker vi dig som är noggrann, lyhörd, flexibel, ansvarstagande och har ett strukturerat arbetssätt. Du är resultat- och kvalitetsmedveten och har ett helhetsperspektiv i ditt uppdrag. Du trivs med att arbete både självständigt och i nära samarbete med andra inom dina projekt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Enhetschef Anna-Karin Holmgren är tillgänglig för frågor vecka 29 och vecka 33 Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram. Lerums kommun omfattas av Huvudöverenskommelsen HÖK https://skr.se/kollektivavtal/huvudoverenskommelsehok.8204.html och kollektivavtal Allmänna bestämmelser AB https://skr.se/kollektivavtal/allmannabestammelserab.655.html. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning och den individuella lönen påverkas såväl av befattningens svårighetsgrad som din kompetens och erfarenhet. I enlighet med lönetransparensdirektivet har vi tillgängliggjort lönestatistik på vår hemsida och du kan hitta information om vårt kollektivavtal, våra personalförmåner samt tillämpligt lönespann för aktuell befattning här: https://lerum.se/jobb-och-foretagande/jobba-hos-oss/din-lon-och-dina-formaner Varken arbetsgivare eller arbetssökande är bunden av denna information. Informationen tjänar endast som en upplysning för dig som arbetssökande. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle utnämnde Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Lerum är alltså en Superkommun! Projektenheten på Sektor samhällsbyggnad har som uppdrag att genomföra bygg- och anläggningsprojekt samt ansvara för lokala trafikföreskrifter, tillståndshantering och remisser inom trafikfrågor. Enheten består av 16 medarbetare som är projektledare, trafikingenjörer och administratör. Hos oss får du en arbetsplats med god stämning och delaktighet i att driva verksamheten framåt. Vi söker nu förstärkning med ytterligare projektledare till enheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär att se till att projekten, som du är projektledare för, på bästa sätt uppfyller Lerums kommuns behov inom angivna ramar för tid, ekonomi och kvalitet i enlighet med lagar, regler och styrande dokument samt fattade beslut. Som projektledare arbetar du enligt Lerums kommuns projektmodell och tillhörande processer och rapporterar kontinuerligt till projektägare och portfölj samt styrgrupp vid behov. Arbetsuppgifterna varierar beroende på projektets karaktär, men omfattar bland annat att planera, projektera och genomföra projekt genom att: • Agera beställare och ombud  • Avropa konsulter enligt gällande ramavtal • Genomföra utredningar och förstudier  • Ta fram förfrågningsunderlag för upphandling av entreprenör • Söka nödvändiga tillstånd • Upprätta och revidera projektplan, budget och tidplan • Styra projekt mot uppsatta mål avseende tid, ekonomi och kvalitet  • Informera om projekten internt  • Delta vid olika möten både interna och externa   • Projektadministration (Antura, Platina, Proceedo) • Slutredovisa, avsluta och överlämna till beställare och mottagare I rollen som projektledare behöver du hålla dig uppdaterad inom området genom omvärldsbevakning för att kunna föreslå utvecklingsmöjligheter inom de olika verksamhetsområdena. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en examen som högskoleingenjör eller civilingenjör inom bygg- och anläggning och flerårig dokumenterad arbetslivserfarenhet inom bygg- och anläggning som projektledare, platschef eller projekteringsledare. Du ska ha giltigt B-körkort och har dokumenterade goda kunskaper inom entreprenadjuridik. Det är meriterande om du tidigare har arbetat inom offentlig förvaltning samt har goda kunskaper inom LOU, BAS-U och BAS-P. Som person söker vi dig som är noggrann, lyhörd, flexibel, ansvarstagande och har ett strukturerat arbetssätt. Du är resultat- och kvalitetsmedveten och har ett helhetsperspektiv i ditt uppdrag. Du trivs med att arbete både självständigt och i nära samarbete med andra inom dina projekt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Enhetschef Anna-Karin Holmgren är tillgänglig för frågor vecka 29 och vecka 33 Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram. Lerums kommun omfattas av Huvudöverenskommelsen HÖK https://skr.se/kollektivavtal/huvudoverenskommelsehok.8204.html och kollektivavtal Allmänna bestämmelser AB https://skr.se/kollektivavtal/allmannabestammelserab.655.html. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning och den individuella lönen påverkas såväl av befattningens svårighetsgrad som din kompetens och erfarenhet. I enlighet med lönetransparensdirektivet har vi tillgängliggjort lönestatistik på vår hemsida och du kan hitta information om vårt kollektivavtal, våra personalförmåner samt tillämpligt lönespann för aktuell befattning här: https://lerum.se/jobb-och-foretagande/jobba-hos-oss/din-lon-och-dina-formaner Varken arbetsgivare eller arbetssökande är bunden av denna information. Informationen tjänar endast som en upplysning för dig som arbetssökande. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle utnämnde Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Lerum är alltså en Superkommun! Projektenheten på Sektor samhällsbyggnad har som uppdrag att genomföra bygg- och anläggningsprojekt samt ansvara för lokala trafikföreskrifter, tillståndshantering och remisser inom trafikfrågor. Enheten består av 16 medarbetare som är projektledare, trafikingenjörer och administratör. Hos oss får du en arbetsplats med god stämning och delaktighet i att driva verksamheten framåt. Vi söker nu förstärkning med ytterligare projektledare till enheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär att se till att projekten, som du är projektledare för, på bästa sätt uppfyller Lerums kommuns behov inom angivna ramar för tid, ekonomi och kvalitet i enlighet med lagar, regler och styrande dokument samt fattade beslut. Som projektledare arbetar du enligt Lerums kommuns projektmodell och tillhörande processer och rapporterar kontinuerligt till projektägare och portfölj samt styrgrupp vid behov. Arbetsuppgifterna varierar beroende på projektets karaktär, men omfattar bland annat att planera, projektera och genomföra projekt genom att: • Agera beställare och ombud  • Avropa konsulter enligt gällande ramavtal • Genomföra utredningar och förstudier  • Ta fram förfrågningsunderlag för upphandling av entreprenör • Söka nödvändiga tillstånd • Upprätta och revidera projektplan, budget och tidplan • Styra projekt mot uppsatta mål avseende tid, ekonomi och kvalitet  • Informera om projekten internt  • Delta vid olika möten både interna och externa   • Projektadministration (Antura, Platina, Proceedo) • Slutredovisa, avsluta och överlämna till beställare och mottagare I rollen som projektledare behöver du hålla dig uppdaterad inom området genom omvärldsbevakning för att kunna föreslå utvecklingsmöjligheter inom de olika verksamhetsområdena. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en examen som högskoleingenjör eller civilingenjör inom bygg- och anläggning och flerårig dokumenterad arbetslivserfarenhet inom bygg- och anläggning som projektledare, platschef eller projekteringsledare. Du ska ha giltigt B-körkort och har dokumenterade goda kunskaper inom entreprenadjuridik. Det är meriterande om du tidigare har arbetat inom offentlig förvaltning samt har goda kunskaper inom LOU, BAS-U och BAS-P. Som person söker vi dig som är noggrann, lyhörd, flexibel, ansvarstagande och har ett strukturerat arbetssätt. Du är resultat- och kvalitetsmedveten och har ett helhetsperspektiv i ditt uppdrag. Du trivs med att arbete både självständigt och i nära samarbete med andra inom dina projekt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Enhetschef Anna-Karin Holmgren är tillgänglig för frågor vecka 29 och vecka 33 Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram. Lerums kommun omfattas av Huvudöverenskommelsen HÖK https://skr.se/kollektivavtal/huvudoverenskommelsehok.8204.html och kollektivavtal Allmänna bestämmelser AB https://skr.se/kollektivavtal/allmannabestammelserab.655.html. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning och den individuella lönen påverkas såväl av befattningens svårighetsgrad som din kompetens och erfarenhet. I enlighet med lönetransparensdirektivet har vi tillgängliggjort lönestatistik på vår hemsida och du kan hitta information om vårt kollektivavtal, våra personalförmåner samt tillämpligt lönespann för aktuell befattning här: https://lerum.se/jobb-och-foretagande/jobba-hos-oss/din-lon-och-dina-formaner Varken arbetsgivare eller arbetssökande är bunden av denna information. Informationen tjänar endast som en upplysning för dig som arbetssökande. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle utnämnde Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Lerum är alltså en Superkommun! Projektenheten på Sektor samhällsbyggnad har som uppdrag att genomföra bygg- och anläggningsprojekt samt ansvara för lokala trafikföreskrifter, tillståndshantering och remisser inom trafikfrågor. Enheten består av 16 medarbetare som är projektledare, trafikingenjörer och administratör. Hos oss får du en arbetsplats med god stämning och delaktighet i att driva verksamheten framåt. Vi söker nu förstärkning med ytterligare projektledare till enheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär att se till att projekten, som du är projektledare för, på bästa sätt uppfyller Lerums kommuns behov inom angivna ramar för tid, ekonomi och kvalitet i enlighet med lagar, regler och styrande dokument samt fattade beslut. Som projektledare arbetar du enligt Lerums kommuns projektmodell och tillhörande processer och rapporterar kontinuerligt till projektägare och portfölj samt styrgrupp vid behov. Arbetsuppgifterna varierar beroende på projektets karaktär, men omfattar bland annat att planera, projektera och genomföra projekt genom att: • Agera beställare och ombud  • Avropa konsulter enligt gällande ramavtal • Genomföra utredningar och förstudier  • Ta fram förfrågningsunderlag för upphandling av entreprenör • Söka nödvändiga tillstånd • Upprätta och revidera projektplan, budget och tidplan • Styra projekt mot uppsatta mål avseende tid, ekonomi och kvalitet  • Informera om projekten internt  • Delta vid olika möten både interna och externa   • Projektadministration (Antura, Platina, Proceedo) • Slutredovisa, avsluta och överlämna till beställare och mottagare I rollen som projektledare behöver du hålla dig uppdaterad inom området genom omvärldsbevakning för att kunna föreslå utvecklingsmöjligheter inom de olika verksamhetsområdena. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en examen som högskoleingenjör eller civilingenjör inom bygg- och anläggning och flerårig dokumenterad arbetslivserfarenhet inom bygg- och anläggning som projektledare, platschef eller projekteringsledare. Du ska ha giltigt B-körkort och har dokumenterade goda kunskaper inom entreprenadjuridik. Det är meriterande om du tidigare har arbetat inom offentlig förvaltning samt har goda kunskaper inom LOU, BAS-U och BAS-P. Som person söker vi dig som är noggrann, lyhörd, flexibel, ansvarstagande och har ett strukturerat arbetssätt. Du är resultat- och kvalitetsmedveten och har ett helhetsperspektiv i ditt uppdrag. Du trivs med att arbete både självständigt och i nära samarbete med andra inom dina projekt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Enhetschef Anna-Karin Holmgren är tillgänglig för frågor vecka 29 och vecka 33 Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram. Lerums kommun omfattas av Huvudöverenskommelsen HÖK https://skr.se/kollektivavtal/huvudoverenskommelsehok.8204.html och kollektivavtal Allmänna bestämmelser AB https://skr.se/kollektivavtal/allmannabestammelserab.655.html. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning och den individuella lönen påverkas såväl av befattningens svårighetsgrad som din kompetens och erfarenhet. I enlighet med lönetransparensdirektivet har vi tillgängliggjort lönestatistik på vår hemsida och du kan hitta information om vårt kollektivavtal, våra personalförmåner samt tillämpligt lönespann för aktuell befattning här: https://lerum.se/jobb-och-foretagande/jobba-hos-oss/din-lon-och-dina-formaner Varken arbetsgivare eller arbetssökande är bunden av denna information. Informationen tjänar endast som en upplysning för dig som arbetssökande. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle utnämnde Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Lerum är alltså en Superkommun! Projektenheten på Sektor samhällsbyggnad har som uppdrag att genomföra bygg- och anläggningsprojekt samt ansvara för lokala trafikföreskrifter, tillståndshantering och remisser inom trafikfrågor. Enheten består av 16 medarbetare som är projektledare, trafikingenjörer och administratör. Hos oss får du en arbetsplats med god stämning och delaktighet i att driva verksamheten framåt. Vi söker nu förstärkning med ytterligare projektledare till enheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär att se till att projekten, som du är projektledare för, på bästa sätt uppfyller Lerums kommuns behov inom angivna ramar för tid, ekonomi och kvalitet i enlighet med lagar, regler och styrande dokument samt fattade beslut. Som projektledare arbetar du enligt Lerums kommuns projektmodell och tillhörande processer och rapporterar kontinuerligt till projektägare och portfölj samt styrgrupp vid behov. Arbetsuppgifterna varierar beroende på projektets karaktär, men omfattar bland annat att planera, projektera och genomföra projekt genom att: • Agera beställare och ombud  • Avropa konsulter enligt gällande ramavtal • Genomföra utredningar och förstudier  • Ta fram förfrågningsunderlag för upphandling av entreprenör • Söka nödvändiga tillstånd • Upprätta och revidera projektplan, budget och tidplan • Styra projekt mot uppsatta mål avseende tid, ekonomi och kvalitet  • Informera om projekten internt  • Delta vid olika möten både interna och externa   • Projektadministration (Antura, Platina, Proceedo) • Slutredovisa, avsluta och överlämna till beställare och mottagare I rollen som projektledare behöver du hålla dig uppdaterad inom området genom omvärldsbevakning för att kunna föreslå utvecklingsmöjligheter inom de olika verksamhetsområdena. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en examen som högskoleingenjör eller civilingenjör inom bygg- och anläggning och flerårig dokumenterad arbetslivserfarenhet inom bygg- och anläggning som projektledare, platschef eller projekteringsledare. Du ska ha giltigt B-körkort och har dokumenterade goda kunskaper inom entreprenadjuridik. Det är meriterande om du tidigare har arbetat inom offentlig förvaltning samt har goda kunskaper inom LOU, BAS-U och BAS-P. Som person söker vi dig som är noggrann, lyhörd, flexibel, ansvarstagande och har ett strukturerat arbetssätt. Du är resultat- och kvalitetsmedveten och har ett helhetsperspektiv i ditt uppdrag. Du trivs med att arbete både självständigt och i nära samarbete med andra inom dina projekt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Enhetschef Anna-Karin Holmgren är tillgänglig för frågor vecka 29 och vecka 33 Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram. Lerums kommun omfattas av Huvudöverenskommelsen HÖK https://skr.se/kollektivavtal/huvudoverenskommelsehok.8204.html och kollektivavtal Allmänna bestämmelser AB https://skr.se/kollektivavtal/allmannabestammelserab.655.html. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning och den individuella lönen påverkas såväl av befattningens svårighetsgrad som din kompetens och erfarenhet. I enlighet med lönetransparensdirektivet har vi tillgängliggjort lönestatistik på vår hemsida och du kan hitta information om vårt kollektivavtal, våra personalförmåner samt tillämpligt lönespann för aktuell befattning här: https://lerum.se/jobb-och-foretagande/jobba-hos-oss/din-lon-och-dina-formaner Varken arbetsgivare eller arbetssökande är bunden av denna information. Informationen tjänar endast som en upplysning för dig som arbetssökande. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat. Dagens Samhälle utnämnde Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Lerum är alltså en Superkommun! Projektenheten på Sektor samhällsbyggnad har som uppdrag att genomföra bygg- och anläggningsprojekt samt ansvara för lokala trafikföreskrifter, tillståndshantering och remisser inom trafikfrågor. Enheten består av 16 medarbetare som är projektledare, trafikingenjörer och administratör. Hos oss får du en arbetsplats med god stämning och delaktighet i att driva verksamheten framåt. Vi söker nu förstärkning med ytterligare projektledare till enheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten innebär att se till att projekten, som du är projektledare för, på bästa sätt uppfyller Lerums kommuns behov inom angivna ramar för tid, ekonomi och kvalitet i enlighet med lagar, regler och styrande dokument samt fattade beslut. Som projektledare arbetar du enligt Lerums kommuns projektmodell och tillhörande processer och rapporterar kontinuerligt till projektägare och portfölj samt styrgrupp vid behov. Arbetsuppgifterna varierar beroende på projektets karaktär, men omfattar bland annat att planera, projektera och genomföra projekt genom att: • Agera beställare och ombud  • Avropa konsulter enligt gällande ramavtal • Genomföra utredningar och förstudier  • Ta fram förfrågningsunderlag för upphandling av entreprenör • Söka nödvändiga tillstånd • Upprätta och revidera projektplan, budget och tidplan • Styra projekt mot uppsatta mål avseende tid, ekonomi och kvalitet  • Informera om projekten internt  • Delta vid olika möten både interna och externa   • Projektadministration (Antura, Platina, Proceedo) • Slutredovisa, avsluta och överlämna till beställare och mottagare I rollen som projektledare behöver du hålla dig uppdaterad inom området genom omvärldsbevakning för att kunna föreslå utvecklingsmöjligheter inom de olika verksamhetsområdena. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en examen som högskoleingenjör eller civilingenjör inom bygg- och anläggning och flerårig dokumenterad arbetslivserfarenhet inom bygg- och anläggning som projektledare, platschef eller projekteringsledare. Du ska ha giltigt B-körkort och har dokumenterade goda kunskaper inom entreprenadjuridik. Det är meriterande om du tidigare har arbetat inom offentlig förvaltning samt har goda kunskaper inom LOU, BAS-U och BAS-P. Som person söker vi dig som är noggrann, lyhörd, flexibel, ansvarstagande och har ett strukturerat arbetssätt. Du är resultat- och kvalitetsmedveten och har ett helhetsperspektiv i ditt uppdrag. Du trivs med att arbete både självständigt och i nära samarbete med andra inom dina projekt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Enhetschef Anna-Karin Holmgren är tillgänglig för frågor vecka 29 och vecka 33 Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram. Lerums kommun omfattas av Huvudöverenskommelsen HÖK https://skr.se/kollektivavtal/huvudoverenskommelsehok.8204.html och kollektivavtal Allmänna bestämmelser AB https://skr.se/kollektivavtal/allmannabestammelserab.655.html. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning och den individuella lönen påverkas såväl av befattningens svårighetsgrad som din kompetens och erfarenhet. I enlighet med lönetransparensdirektivet har vi tillgängliggjort lönestatistik på vår hemsida och du kan hitta information om vårt kollektivavtal, våra personalförmåner samt tillämpligt lönespann för aktuell befattning här: https://lerum.se/jobb-och-foretagande/jobba-hos-oss/din-lon-och-dina-formaner Varken arbetsgivare eller arbetssökande är bunden av denna information. Informationen tjänar endast som en upplysning för dig som arbetssökande. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Järfälla är en av Sveriges mest expansiva kommuner och står inför en fortsatt stark utveckling. Här finns några av landets mest spännande stadsutvecklingsprojekt, där Barkarbystaden är ett av de mest uppmärksammade. Nu söker vi en projektledare inom exploatering som vill vara med och skapa hållbara, attraktiva och levande miljöer för dagens och morgondagens invånare. Vi välkomnar både dig som är i början av din karriär och vill utvecklas tillsammans med erfarna kollegor, och dig som har lång erfarenhet av att självständigt driva komplexa exploateringsprojekt. Mark- och exploateringsavdelningen är en del av Samhällsbyggnadsförvaltningen och ansvarar för kommunens mark- och exploateringsfrågor. Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas där vi bygger gemensamma arbetssätt och en stark kultur präglad av samarbete, utveckling och engagemang. Hos oss får du arbeta i en organisation med stort samhällsuppdrag och möjlighet att påverka både projekt, arbetssätt och framtidens Järfälla. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som projektledare inom exploatering driver du exploateringsprojekt genom hela samhällsbyggnadsprocessen från tidiga idéer och utredningar till genomförande och färdigställande. Du ansvarar för att skapa framdrift i projekten och samordnar arbetet mellan interna och externa aktörer. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: • Leda och driva exploateringsprojekt från tidig utredning till färdigställande. • Ansvara för projektens tidplan, budget, kvalitet och måluppfyllelse. • Ta fram beslutsunderlag och hantera avtal. • Samordna exploatörer, konsulter, entreprenörer och myndigheter. • Arbeta med ekonomisk uppföljning, riskhantering och projektstyrning. • Presentera projekt för politiska organ och andra beslutsfattare. • Bidra till utveckling av verksamhetens arbetssätt och processer. Projektens omfattning och komplexitet anpassas utifrån din erfarenhet och kompetens. (Om du läser detta i LinkedIn, klicka på ansök-knappen för att gå vidare till ansökningsformuläret och den fullständiga annonsen) KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen ska du ha högskoleutbildning inom exempelvis lantmäteri, samhällsbyggnad, väg- och vattenbyggnad eller motsvarande. Du ska även: • Ha erfarenhet av projektledning, mark- och exploateringsfrågor eller annan relevant verksamhet inom samhällsbyggnad. • Ha god förmåga att samordna olika intressenter och driva processer framåt. •  Kunna uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av: • Kommunal verksamhet. • Exploateringsprojekt eller stadsutvecklingsprojekt. • Förhandling, markfrågor och avtalshantering. • Ledning av komplexa projekt med många aktörer. För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad, ansvarstagande och lösningsorienterad. Du har lätt för att bygga förtroendefulla relationer och att bevara dessa. Du är samarbetsvillig, prestigelös och en lagspelare. Vi söker dig som är självgående, trygg i ditt ledarskap och som trivs i en roll där du leder genom andra. Du kan växla mellan strategiskt och operativt arbete, ser helheten samtidigt som du har förmåga att hantera detaljer och skapa resultat. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Därför ska du välja Järfälla: • Arbeta med några av Sveriges mest intressanta stadsutvecklingsprojekt. • Möjlighet att utvecklas i din yrkesroll oavsett erfarenhetsnivå. • Kompetenta och engagerade kollegor. • Flexibla arbetssätt och möjlighet till distansarbete. • Balans mellan arbete och fritid. • Goda möjligheter att påverka och utveckla verksamheten. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation och goda utvecklingsmöjligheter. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Vi genomför arbetspsykologiska tester vid denna rekrytering. Vi kan eventuellt genomföra begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundkontroller, se www.jarfalla.se/bakgrundskontroller I och med sommarsemester kommer vi att börja granska ansökningarna i mitten av augusti och återkommer med återkoppling så snart som möjligt. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.