Professor - Lediga jobb

Vill du arbeta i en framgångsrik, transdisciplinär forskargrupp med stöd av kompetenta och trevliga kollegor i en internationell miljö? Vill du ha en arbetsgivare som satsar på ett hållbart medarbetarskap och erbjuder trygga, förmånliga arbetsvillkor? Välkommen att söka anställning som doktorand vid Uppsala universitet.

Anställningen är placerad i forskargruppen CIRCLE- Interventionsforskning inom hälsa och vård. CIRCLE är värd för det transdisciplinära, strategiska forskningsprogrammet U-CARE, http://www.ucare.uu.se. De övergripande målsättningarna med U-CARE är att: öka psykiskt välmående hos de som drabbas av ohälsa genom att utveckla och implementera evidensbaserade, individanpassade och kostnadseffektiva beteendeinterventioner för hälso- och sjukvård; och förbättra effektiviteten, nyttan och värdet av kliniska studier. Medborgarmedverkan är en central del av all forskning inom U-CARE. All forskning inom U-CARE bedrivs inom nationella och internationella samarbeten och vår kompetens inom forskningsmetod har uppmärksammats inom de senaste utvärderingarna av forskningen vid Uppsala universitet.

Sömn är avgörande för god hälsa, välmående och förmåga att delta i vardagslivet. Sömnproblem är vanligt förekommande och påverkar personer med demens och deras anhöriga.

Den övergripande målsättningen med forskningsprojektet SOVA är att anpassa och testa interventionen DREAMS-START (Dementia RElAted Manual for Sleep; STrAtegies for RelaTives) för svenska förhållanden med syfte att minska sömnproblem hos personer med demens och deras anhöriga. Interventionen som utvecklats i Storbritannien har där visat sig vara acceptabel, kliniskt effektiv och kostnadseffektiv.

Arbetsuppgifter

Den person vi söker ska arbeta med forskningsprojektet SOVA. Personen ska arbeta med att anpassa och testa DREAMS-START för svenska förhållanden. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att rekrytera och hålla kontakt med studiedeltagare, samla in data med intervjuer och frågeformulär, analysera och rapportera data, och sammanställa vetenskaplig litteratur. Personen ska också arbeta med patient- och medborgarmedverkan vilket är en central del av projektet. Arbetsuppgifterna omfattar också att sprida forskningsresultat via vetenskapliga publikationer och andra kanaler samt aktivt närvara vid forskargruppens seminarier och möten.

Andra uppgifter vad gäller undervisning och administration vid Institutionen för kvinnors och barns hälsa kan tillkomma (max. 20%). Anställningen förlängs i så fall med motsvarande tid.

Kvalifikationskrav

Den person vi söker ska:

Ha avlagt examen på avancerad nivå inom arbetsterapi, socialt arbete, psykologi, vårdvetenskap eller näraliggande disciplin.

Vara behörig till utbildning på forskarnivå och fullgjort minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå inklusive ett självständigt arbete om minst 15 högskolepoäng, eller på något annat sätt förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper.

Prata och skriva det svenska språket flytande.

Ha en utmärkt förmåga att prata och skriva det engelska språket.

Ha mycket god förmåga att ta initiativ och problemlösa, leverera utifrån överenskomna mål och tidslinjer, prioritera bland uppgifter och vara noggrann.

Ha mycket god förmåga att professionellt arbeta självständigt och i grupp i en samarbetsinriktad miljö och kommunicera med kollegor från olika discipliner och med olika professioner.

Ha ett stort intresse för transdisciplinär forskning och motivation att vara en aktiv medlem i en framgångsrik forskargrupp.

Ha goda kunskaper om och tidigare erfarenhet av att arbeta med kvalitativa samt kvantitativa forskningsmetoder såväl som programvaror såsom NVivo, R, SPSS, Stata, och MS Office.

Önskvärt/meriterande i övrigt

Det följande är meriterande:

Erfarenhet av att samla in och analysera data samt skriva beviljade ansökningar om forskningsmedel till finansiärer och godkända ansökningar till Etikprövningsmyndigheten.

Erfarenhet av att skriva vetenskapliga publikationer.

Intresse av att kontinuerligt bidra till att utveckla forskargruppens verksamhet.

Intresse av att kontinuerligt bidra till forskargruppens goda arbetsmiljö.

Kunskap om och erfarenhet av att arbeta med patient- och meborgarmedverkan i forskning.

Ansökan

Ansökan ska vara skriven på svenska och innehålla följande:

Curriculum Vitae

Länk till examensarbete.

Kopior på examensbevis.

Fullständig publikationslista inkluderande URL/DOI till var och en av dina publikationer.

Kontaktinformation till minst två referenspersoner varav åtminstone en till nuvarande eller tidigare chef.

Om anställningen

Anställningen är tidsbegränsad, enligt HF 5 kap § 7. Omfattningen är heltid. Tillträde 2026-10-15 eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala.

Upplysningar om anställningen lämnas av huvudhandledare, biträdande universitetslektor, docent Sophie Nadia Gaber, sophie.gaber@uu.se, forskargruppsledare, professor Louise von Essen louise-von.essen@.uu.se och biträdande forskargruppsledare Joanne Woodford, joanne.wooford@uu.se

Välkommen med din ansökan senast den 7 augusti 2026, UFV-PA 2026/1971

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet

https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/

Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd.

Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp.

Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.

Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se

Arbetsuppgifter

Vi söker en postdoktor som vill bidra till framtidens hållbara medicinindustri genom forskning i världsklass inom biokatalys och industriell bioteknik.

Institutionen för industriell bioteknologi vid KTH bedriver internationellt ledande forskning inom biokatalys och enzymteknik. Det övergripande målet med detta projekt är att utveckla hållbara och effektiva biokatalytiska processer för syntes av industriellt viktiga finkemikalier. Projektet genomförs i nära samarbete med AstraZeneca i Sverige och Storbritannien, vilket ger en unik möjlighet att arbeta i gränslandet mellan akademisk forskning och industriell tillämpning. Forskningen omfattar utveckling av immobiliserade transaminaser, modifiering och karakterisering av termostabila enzymer samt enzymologiska studier av inhibering och enzymprestanda under industriella processförhållanden.

Tjänsten erbjuder en stimulerande internationell forskningsmiljö med möjligheter att bygga ett starkt akademiskt och industriellt nätverk genom samarbeten med ledande forskare och företag. Resultaten förväntas spridas genom vetenskapliga publikationer, konferenser och nära samverkan med industriella partners. Viss undervisning och handledning kan ingå i tjänsten.

Tjänsten är en del av KTH:s strategiska satsning PROCEED i Södertälje, som skapar en internationellt attraktiv forskningsmiljö i nära samverkan med bland annat AstraZeneca och Traton/Scania. Regelbunden fysisk närvaro med industripartnern ingår som en viktig del av tjänsten för att möjliggöra nära samarbete mellan akademi och industri.

Kvalifikationer

Krav

• Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.
• Dokumenterad forskningskompetens inom kemi och biokatalys.
• Erfarenhet av molekylärbiologi och proteinproduktion.
• Intresse av molekylär modellering och enzymologi.
• Förtrogenhet med forsknings- och publikationsetik.
• Flytande engelska i tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet
• Erfarenhet av att skriva vetenskapliga publikationer.
• Erfarenhet av att handleda kandidat- och masterstudenter.

Meriterande

• Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades.
• Medvetenhet om hållbar utveckling och grön kemi.
• Erfarenhet av enzymimmobilisering och uppskalning av reaktioner.
• Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor, med särskilt fokus på jämställdhet.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Bli en del av KTH  

KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Fackliga representanter

Kontaktuppgifter till fackliga representanter.

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in.

Ansökan ska innehålla: 

• CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskaper.
• Kopior av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om originalhandlingarna inte är utfärdade på något av dessa språk.
• Kortfattad redogörelse för varför du är intresserad av denna anställning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. Max två sidor.

Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).

Om anställningen

Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år

En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation.

Övrigt

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering.

Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Arbetsuppgifter

Vi söker en postdoktor som vill bidra till omställningen mot mer cirkulära och resilienta industriella system genom forskning om industriella ekosystem, samverkan och hållbar transformation i tillverkningsindustrin.

Projektet sker i nära samverkan med Sustainability Technologies Innovation Centre i Södertälje och dess huvudaktörer AstraZeneca, Scania och RISE, med särskild empirisk förankring hos AstraZeneca. Forskningen kombinerar vetenskaplig analys med aktiv utveckling av plattformens långsiktiga omställningsförmåga.

Fokus ligger på hur industriella ekosystem kan organiseras och mobiliseras för att möjliggöra cirkulär omställning i mogna tillverkningssystem. Centrala forskningsfrågor rör företagsöverskridande samverkan, Scope 3-utmaningar, leverantörsrelationer, industriell symbios, resursflöden, transparensmekanismer och cirkulära affärsmodeller. Arbetet omfattar självständig forskning, empiriska fallstudier och analys av industriella nätverk och samverkansformer. I nära dialog med industriella och offentliga aktörer kommer postdoktorn att utveckla och pröva forskningsbaserade modeller och metoder i verkliga industriella miljöer.

Tjänsten är en del av KTH:s satsning PROCEED i Södertälje, som skapar en internationellt attraktiv forskningsmiljö i nära samverkan med Traton/Scania och AstraZeneca. Regelbunden närvaro i Södertälje är en central del av tjänsten. Vi söker en analytiskt stark och nyfiken forskare med intresse för teoretiskt grundad och tillämpad forskning om industriell omställning.

Kvalifikationer

Krav

• Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.
• Dokumenterad vetenskaplig skicklighet, förmåga att bedriva självständig forskning och förmåga att publicera i internationella vetenskapliga tidskrifter.
• Dokumenterad forskarkompetens inom områden så som industriella ekosystem, cirkulär omställning, cirkulär affärsmodellinnovation, hållbar industriell omställning eller liknande
• God förmåga att kommunicera muntligt och skriftligt på engelska, då det krävs i det dagliga arbetet.
• Förmåga att arbeta självständigt och i samverkan med andra forskare, företag och externa aktörer.
• Pedagogisk förmåga att kommunicera forskning till studenter, forskare och bredare målgrupper.
• Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet.

Meriterande

• Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades.
• Erfarenhet av forskning om industriella ekosystem, innovationsekosystem, cirkulära affärsmodeller, industriell symbios, sustainability transitions, supply chains, Scope 3-relaterade utmaningar eller hållbara produktionssystem.
• Erfarenhet av empirisk forskning i industriella miljöer, exempelvis fallstudier, intervjuer, dokumentstudier, workshops, aktörskartläggning eller analys av samverkansprocesser.
• Erfarenhet av forskning eller projekt kopplade till läkemedelsindustri, processindustri, tillverkningsindustri eller komplexa leverantörs- och värdekedjor.
• Erfarenhet av att utveckla forskningsansökningar, koordinera forskningsaktiviteter eller bidra till tvärdisciplinära forskningsmiljöer.
• Förmåga att kommunicera forskning på svenska eller vilja att utveckla sådan förmåga, eftersom tjänsten innebär nära samverkan med aktörer i Sverige.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Bli en del av KTH  

KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Fackliga representanter

Kontaktuppgifter till fackliga representanter.

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in.

Ansökan ska innehålla: 

• CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap.
• Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk.
• Kortfattad redogörelse för varför du vill bedriva forskning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. max 2 sidor lång. 

Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).

Om anställningen

Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år

En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation.

Övrigt

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering.

Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Arbetsuppgifter

Vi söker en postdoktor som vill bidra till omställningen mot framtidens cirkulära industri genom forskning om cirkulära tillverkningssystem och resurseffektiva produktionslösningar.

Forskningen bedrivs vid institutionen för produktionsutveckling på KTH och syftar till att stödja tillverkningsindustrins övergång från linjära till cirkulära värdekedjor. Projektet bygger på ett livscykelperspektiv där produkter, komponenter och material behåller sitt värde genom återanvändning, återtillverkning och återintegrering i produktionen.

Tjänsten innebär huvudsakligen att vidareutveckla forskningen från projektet iReGear i nära samarbete med TRATON Group R&D. Fokus ligger på hur återtillverkade transmissionskomponenter kan integreras i produktionssystem för nya tunga fordon och hur cirkularitet kan skalas upp i industriell tillämpning. Arbetet omfattar analys och utveckling av komponent- och materialflöden samt identifiering av möjligheter för återanvändning, ombearbetning och återtillverkning, samtidigt som tekniska, kvalitetsmässiga och operativa krav beaktas. Kandidaten förväntas även bidra till andra pågående och kommande forskningsinitiativ.

Denna tjänst är en del av KTH:s satsning PROCEED för forskningsverksamhet i Södertälje, vilket ger en unik möjlighet för forskningssamverkan med Traton/Scania och AstraZeneca. För att möjliggöra nära samarbete och samverkan ingår regelbunden fysisk närvaro i Södertälje som en viktig del av tjänsten. Tjänsten erbjuder goda möjligheter att bygga ett starkt internationellt nätverk, utveckla egen forskning och bidra till industrins gröna omställning.

Kvalifikationer

Krav

• Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.
• Kandidaten ska ha en doktorsexamen inom teknik samt civilingenjörs- och kandidatexamen inom produktion, tillverkning, industriell ekonomi/industriell teknik, maskinteknik eller motsvarande område.
• Den framgångsrika kandidaten har akademiska publikationer i ledande vetenskapliga tidskrifter med peer review, företrädesvis inom cirkulär ekonomi och/eller produktionsteknik.
• Förmågan att leda tvärvetenskapligt arbete och samordna komplexa insatser från olika forskningsdiscipliner, samverkande organisationer och projekt är avgörande.
• Kandidaten har förmåga att generera forskningsidéer och använda dessa för att utforma forskningsansökningar i syfte att säkra finansiering.

Meriterande

• Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades.
• Dokumenterad forskningserfarenhet inom cirkulära tillverkningssystem, eller ett starkt intresse för området.
• Erfarenhet av tillverkning, återtillverkning eller cirkulära produktionssystem är meriterande.
• Erfarenhet av forsknings- och innovationsprojekt, inklusive projektutveckling, forskningsansökningar, konsortiebyggande och planering av aktiviteter och resurser.
• Erfarenhet av projektledning och deltagande i nationella eller internationella forskningsprojekt, särskilt EU-finansierade projekt, är meriterande. Industriell erfarenhet från produktionsmiljöer värderas högt.
• God förmåga att arbeta i tvärfunktionella och internationella team samt mycket goda kunskaper i engelska, då det en del av det dagliga arbetet.
• Erfarenhet av samverkan med industri och andra intressenter samt förmåga att kommunicera och sprida forskningsresultat till olika målgrupper är meriterande.
• Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet
• God samarbetsförmåga samt förmåga att arbeta självständigt.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Bli en del av KTH  

KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Fackliga representanter

Kontaktuppgifter till fackliga representanter.

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in.

Ansökan ska innehålla: 

• CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap.
• Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk.
• Kortfattad redogörelse för varför du vill bedriva forskning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. max 2 sidor lång. 

Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).

Om anställningen

Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år

En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation.

Övrigt

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering.

Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Arbetsuppgifter

Vi söker en postdoktor som vill bidra till framtidens hållbara och digitaliserade produktionssystem genom forskning i nära samverkan med industrin.

Projektet fokuserar på utvecklingen av digitalt aktiverade och automatiseringsberedda materialflöden inom lager- och internlogistik i läkemedelsindustrin. Målet är att förbättra materialsynlighet, spårbarhet och informationshantering för att skapa mer effektiva, resilienta och hållbara produktionssystem.

Tjänsten erbjuder en unik möjlighet att arbeta i gränslandet mellan akademi och industri genom nära samarbete med AstraZeneca. Forskningen omfattar utveckling av designriktlinjer för automatiseringsklar produktionslogistik, standardiserade informationsflöden och framtida logistiklösningar i verkliga produktionsmiljöer. Tjänsten innebär att bedriva empirisk forskning på plats hos AstraZeneca i Södertälje, publicera i ledande vetenskapliga tidskrifter och utveckla nya forskningsinitiativ tillsammans med en stark forskargrupp på KTH och industriella partners.

Denna tjänst är en del av KTH:s satsning PROCEED för forskningsverksamhet i Södertälje, vilket ger en unik möjlighet för forskningssamverkan med Traton/Scania och AstraZeneca. För att möjliggöra nära samarbete och samverkan ingår regelbunden fysisk närvaro i Södertälje som en viktig del av tjänsten. Tjänsten erbjuder goda möjligheter att bygga ett starkt internationellt nätverk, utveckla egen forskning och bidra till industrins gröna omställning.

Kvalifikationer

Krav

• Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen inom industriteknik, produktionsteknik, maskinteknik, tillverkning, logistik eller ett relaterat område. Detta behörighetskrav måste vara uppfyllt senast när anställningsbeslutet fattas.
• Publikationer i vetenskapligt granskade tidskrifter relevanta för tjänsten.
• Samarbetsförmåga och social förmåga att utveckla idéer tillsammans och arbeta med industriella och akademiska partners.
• Förmåga att utföra arbete på två platser: AstraZenecas anläggning i Södertälje och KTH:s campus i centrala Stockholm.

Meriterande

• Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades.
• Erfarenhet av kvalitativ forskning och industriellt samarbete.
• Förtrogenhet med produktionssystem, intern logistik eller lagerdrift.
• Kunskap om MES, WMS, ERP-system eller industriell automationsteknik är meriterande.
• Förmåga att arbeta tillsammans och kritiskt reflektera över sitt eget arbete.
• Engagemang för och medvetenhet om jämställdhet, mångfald och lika möjligheter.
• Kunskaper i svenska är meriterande, eftersom samarbetet på plats hos företaget stärks av att kunna kommunicera på svenska.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Bli en del av KTH  

KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Fackliga representanter

Kontaktuppgifter till fackliga representanter.

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in.

Ansökan ska innehålla: 

• CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap.
• Personligt brev.
• En kortfattad forskningsbeskrivning (högst 2 sidor) som redogör för din lämplighet för projektet, dina forskningsintressen och hur du skulle bidra till projektets mål.
• Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte har utfärdats på något av dessa språk.
• Kontaktuppgifter till minst två akademiska referenser. 

Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).

Om anställningen

Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år

En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation.

Övrigt

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering.

Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.

Institutionen för processteknik och tillämpad biovetenskap (PLE) vid Lunds universitet är belägen på Kemicentrum, en av Nordens största centra för utbildning och forskning inom kemiområdet. PLE har cirka 150 anställda, varav cirka 65 är doktorander. Institutionen erbjuder en bred kompetens inom områden som kemiteknik, livsmedelsteknik, bioteknik och teknisk mikrobiologi. Forskningen och utbildningen vid PLE spänner över hela kemiämnet och inkluderar både grundutbildning och forskarutbildning.

Institutionen för processteknik och tillämpad biovetenskap (PLE) vid Lunds universitet arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö genom flera initiativ och rutiner. PLE uppmuntrar till öppen kommunikation och samverkan mellan anställda, studenter och ledning för att kontinuerligt förbättra arbetsmiljön. Detta inkluderar regelbundna möten och dialoger för att diskutera arbetsmiljöfrågor och hitta gemensamma lösningar.

Institutionen för processteknik och tillämpad biovetenskap (PLE) vid Lunds universitet arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö genom flera initiativ och rutiner. PLE uppmuntrar till öppen kommunikation och samverkan mellan anställda, studenter och ledning för att kontinuerligt förbättra arbetsmiljön. Detta inkluderar regelbundna möten och dialoger för att diskutera arbetsmiljöfrågor och hitta gemensamma lösningar.

Beskrivning av verksamheten

Tjänsten är placerad vid Avdelningen för bioteknik och teknisk mikrobiologi vid Lunds universitet. Avdelningen bedriver forskning och utbildning inom mikrobiell bioteknik, med fokus på mikrobiell metabolism, biokatalys samt utveckling av hållbara produktionsprocesser.

Avdelningen är belägen i Kemicentrum, som inrymmer både Kemiska institutionen och Institutionen för processteknik och livsvetenskap. Detta ger möjlighet till ett brett spektrum av expertis, gemensam infrastruktur samt avancerade analytiska och molekylärbiologiska faciliteter. Forskningsmiljön omfattar flera forskargrupper verksamma inom kompletterande områden inom kemi och bioteknik, vilket skapar goda möjligheter till interaktion och samarbete.

Forskningsverksamheten vid avdelningen innefattar ingenjörsmässig utveckling och analys av mikrobiella system för produktion av kemikalier och material av samhällelig relevans. Den aktuella tjänsten är en del av pågående satsningar på att utveckla nya mikrobiella och enzymatiska metoder för ligninvalorisering.

Arbetsplatsen kännetecknas av en internationell miljö med nära samverkan mellan doktorander, postdoktorer och seniora forskare. Avdelningen främjar en samarbetsinriktad och stödjande arbetsmiljö med regelbundna seminarier och goda möjligheter till tvärvetenskapligt utbyte.

För mer information: https://lu.varbi.com/what:job/jobID:947256/ 

Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

Om oss

Vid avdelningen för Data- och systemvetenskap möts du av en kreativ och dynamisk miljö med modern teknisk infrastruktur, välutrustade lokaler och ett starkt kollegialt samarbete med nära koppling till det omgivande samhället. Forskarstudierna bedrivs inom ämnet informationsteknologi som vid Högskolan i Skövde definieras som det ämne som behandlar hur information representeras, bearbetas och kommuniceras i artificiella och naturliga system samt hur informationstekniska system används och utvecklas i syfte att åstadkomma användbara systemlösningar för individ, organisation eller samhälle.

Tjänsten är en del av ”Cybercampus Sweden” och Högskolan i Skövdes samverkansarena PICS (Privacy, Information security and CyberSecurity. ”Cybercampus Sweden” är en nationell satsning och ett samarbete mellan universitet/högskolor, institut, myndigheter och företag i hela Sverige som arbetar för att öka cybersäkerhet, stärka samhällets försvarsförmåga och svensk konkurrenskraft. Mer information om Cybercampus Sweden finns på cybercampus.se

Forskningsprojektet

Många organisationer har idag begränsad förmåga att systematiskt hantera och lära av informationssäkerhetsincidenter. Ofta hanteras incidenter reaktivt, utan att erfarenheter tas tillvara i det långsiktiga riskarbetet. Detta forskningsprojekt undersöker hur organisationer kan stärka sin förmåga att integrera incidenthantering i ett riskbaserat informationssäkerhetsarbete. Fokus ligger på hur organisatoriska och sociotekniska faktorer påverkar möjligheten att arbeta mer sammanhållet och lärande över tid. Målet är att utveckla ett praktiskt och teoretiskt grundat ramverk som beskriver hur organisatoriska förmågor för incidenthantering kan stödja ett riskbaserat informationssäkerhetsarbete. Resultatet förväntas bidra med ökad förståelse för hur organisationer kan stärka sin motståndskraft genom att koppla incidenter i verksamheten till det kontinuerliga arbetet med att identifiera, bedöma och hantera informationssäkerhetsrisker.

Din roll

Du kommer framför allt att ägna dig åt din forskarutbildning, vilket innefattar såväl deltagande i olika studier inom forskningsprojekt samt forskarutbildningskurser, seminarier och konferenser.

Arbetsuppgifterna innefattar att:

• genomföra studier inom området IT‑forensik och incidenthanterings-processer,
• medverka i relevanta forskningsprojekt,
• genomföra doktorandkurser, samt
• medverka i undervisning inom cyber- och informationssäkerhetsområdet och utföra annat institutionsarbete (dock högst 20 % av arbetstiden).

En del av arbetet kommer att utföras vid Cybercampus kontor vid Kungliga Tekniska Högskolan i Stockholm samt i samarbete med andra doktorander runt om i Sverige inom samma forskningsprogram. Anställningen avser forskarutbildning (80 %) och institutionstjänstgöring (undervisning och administrativa uppgifter motsvarande 20 %).  Ytterligare arbetsuppgifter kan komma att ingå i befattningen.

Vi söker dig som har:

• avlagt examen på avancerad nivå, fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper.
• fullgjort kursfordringar om minst 60 hp, inklusive självständigt uppsatsarbete omfattande minst 15 hp på avancerad nivå, inom ämnet informationsteknologi, näraliggande tillämpningsområden eller andra ämnesområden som bedöms som direkt relevanta för avhandlingsarbete inom ämnet informationsteknologi.
• dokumenterade engelska språkkunskaper motsvarande den svenska gymnasiekursen Engelska 6. Detta kan även visas genom ett internationellt erkänt prov som IELTS (totalpoäng 6,5), TOEFL (totalpoäng 90), PTE (totalpoäng 62), etc.
• mycket goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift, då datainsamlingen kommer att genomföras genom intervjuer och enkäter med svensktalande deltagare.

Vi kommer också att värdera följande bedömningsgrunder vid anställningen:

• God förmåga att tillgodogöra sig utbildning i informationsteknologi på forskarnivå.
• Dokumenterad förmåga att analysera organisatoriska och sociotekniska aspekter av informationssäkerhet.
• Dokumenterad god förmåga av att tillämpa kvalitativa och kvantitativa analysmetoder.
• Dokumenterad god samarbetsförmåga.
• Dokumenterad god förmåga att planera, organisera och nå uppsatta mål i det egna arbetet.
• God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på engelska.
• God kommunikationsförmåga, både muntligen och i skriven text.

Vid denna anställning kommer stor vikt att fästas vid dokumenterad god förmåga av att tillämpa kvalitativa och kvantitativa analysmetoder samt god förmåga att tillgodogöra sig utbildning i informationsteknologi på forskarnivå. Stor vikt kommer också att läggas vid dokumenterad förmåga att analysera organisatoriska och sociotekniska aspekter av informationssäkerhet. När högskolan väljer behöriga kandidater till Cybercampus doktorandutbildningsprogram bör de beakta rapporten ’Säkerhetspolisen 2024–2025’ rörande säkerhetshotande verksamhet riktad mot Sverige.

Anställningsform: Anställningen är en visstidsanställning fram till och med avlagd doktorsexamen, dock längst 5 år. Anställningens omfattning är 100 %, varav 80 % forskarstudier och 20 % institutionstjänstgöring. Lön utgår enligt lokalt avtal om lönestege för forskarstuderande. Endast den som antas eller redan har antagits till en utbildning på forskarnivå får anställas som doktorand.

Sista ansökningsdatum: 14 augusti 2026

Diarienummer: HS 2026/469

Kontaktuppgifter: Upplysningar om anställningen lämnas av avdelningschef Jesper Holgersson eller professor Rose-Mharie Åhlfeldt. Facklig information lämnas av representant för Saco-S och/eller representant för ST. Samtliga personer nås via Högskolans växel 0500-44 80 00.

Ansökan: Du söker anställningen via vår hemsida, www.his.se/jobb genom att klicka på ”Ansök” längst ned i annonsen. Välkommen med din ansökan!

 Till din ansökan ska följande dokument bifogas:

• Personligt brev
• CV
• Intyg/betyg och övriga merithandlingar du som sökande vill åberopa
• Intressebeskrivning där du redogör på engelska för dina forskningsintressen och förväntningar på forskarutbildningen
• Examensarbete på magisternivå/mastersnivå

Kontakta HR-avdelningen på mailto:hr-specialister.hr@his.se om du har publikationer som inte kan bifogas elektroniskt direkt i ansökan. Publikationerna ska vara högskolan tillhanda senast en vecka efter sista ansökningsdatum.

Arbetsuppgifter

Arbeta i EU‑projekt med att utveckla nästa generations modeller för prognostisering av transporter, utsläpp och hälsa genom att integrera deep learning, xAI och olika datakällor såsom trafiksensorer, reskortsdata och beteendeundersökningar. Du kommer att arbeta direkt med flera kommuner och regioner för att utforma, implementera och vidareutveckla uppföljnings‑ och utvärderingsprotokoll, inklusive monitoreringsramverk för pilotaktiviteter, så att de analytiska resultaten ligger i linje med lokala behov och operativa förutsättningar.

Rollen innefattar även att bidra till projektledning, förbereda rapporter, handleda forskningsingenjörer samt samarbeta nära med övriga projektmedlemmar.

De två tjänsterna kommer att bidra till kompletterande men distinkta forskningsinriktningar:

• Transport, energi och utsläpp Denna inriktning fokuserar på att modellera och prognostisera hur transportaktivitet samspelar med energianvändning och utsläpp över tid.
• Transportutsläpp och hälsa Denna inriktning fokuserar på att förstå och prognostisera de hälsomässiga konsekvenserna av transportrelaterade utsläpp.

I båda tjänsterna är den övergripande ambitionen att vidareutveckla storskaliga transportsimuleringsmodeller till nästa generations transdisciplinära modeller som integrerar energi‑, utsläpps‑ och hälsomodeller, vilket möjliggör heltäckande och långsiktiga konsekvensbedömningar.

Kvalifikationer

Krav

• Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen inom transportvetenskap, samhällsplanering, dataanalys, programmering eller ett närliggande område, med en genuin passion för transportutmaningar och innovation. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.
• Dokumenterade programmeringskunskaper för att utveckla datadrivna simuleringsmodeller och AI‑system.
• Förmåga att utveckla ramverk för uppföljning och utvärdering samt samla in data.
• Utmärkt kunskaper i engelska, både i tal och skrift, då projektets arbetsspråk är engelska.
• God förmåga att planera och prioritera arbete, samt att hålla deadlines.
• Förmåga att formulera starka forskningsfrågor och att angripa problem med kreativitet och kritiskt tänkande.

Personliga egenskaper

• Skicklig i komplexa analytiska metoder, t.ex. prognos‑ och simuleringsmodeller för transport, energi och hälsa.
• Erfaren av undervisning och handledning.
• Har mycket god kommunikativ förmåga.
• Medveten om frågor som rör mångfald och lika möjligheter, med särskilt fokus på jämställdhet
• Samarbetsinriktad och strukturerad.
• Förmågen att arbeta självständigt och driva sina uppgifter framåt.

Meriterande

• Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Bli en del av KTH  

KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Fackliga representanter

Kontaktuppgifter till fackliga representanter.

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in.

Ansökan ska innehålla: 

•  CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap.
• Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk.
• Personligt brev om varför du vill bedriva forskning,  dina akademiska intressen och hur du uppfyller urvalskriterierna. max 2 sidor långt.
• En (peer‑reviewgranskad) publikation som du anser vara ditt starkaste arbete, tillsammans med en kort förklaring av dess betydelse. För publikationer med flera författare ska du tydligt beskriva ditt individuella bidrag. 

Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).

Om anställningen

Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år

En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation.

Övrigt

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering.

Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

About us RISE Research Institutes of Sweden is Sweden's research institute and innovation partner. In international collaboration with companies, academia, and the public sector, we contribute to a competitive business and a sustainable society. Our 3000 employees run and support all types of innovation processes. RISE is an independent, state-of-the-art research institute that offers unique expertise and around 130 test and demonstration environments for future-proof technologies, products, and services. Both applied research and long-term fundamental research activities are in line with RISE future strategy since the latter has the potential to revolutionize the industry with game-changing research findings from the bottom of the research value chain.

At RISE, we support and encourage researchers’ independent as well as collaborative initiatives. Kista High-Speed Transmission lab and Elecrum cleanroom have excellent facilities for advanced Ph.D. student education and meeting real-life engineering design criteria. Part of the RISE strategy is to continue strengthening its collaboration with academia. We believe that it is an excellent opportunity to conduct high-quality academic research and a common student is an effective mechanism leading to mutual benefits.

Why Join RISE and HCF-6G/Quantum?

• Access to state-of-the-art facilities, including the optical fiber draw tower at RISE Hudiksvall and the Kista High-Speed Transmission Lab and Electrum cleanroom.

• A collaborative environment with world-class partners, offering exposure to real-world challenges and cutting-edge solutions.

• An open and inclusive culture, emphasizing a balance between professional and personal life, with a strong commitment to diversity and gender equality.

About the role 

We are seeking a motivated and curious doctoral student to join our research environment and contribute to advancing knowledge within the field. In this position, you will engage in cutting-edge research, work closely with supervisors and collaborators, and actively participate in a dynamic academic community.

The role includes conducting independent research, contributing to ongoing projects, publishing results in high-quality scientific venues, and participating in teaching and departmental activities. You will have access to strong supervision, a collaborative network, and opportunities for professional development.

This is an excellent opportunity for candidates who are eager to develop their research skills, deepen their expertise, and make meaningful contributions to both academia and society.

Your responsibilites:

• Develop and characterize HCF-based optical systems, targeting data rates beyond 200 Gbps and supporting multi-band 6G and or quantum transport solutions.

• Explore integration of HCF and modulator, Quantum Photonic Integrated Circuits (QPICs) technologies for ultra-low-latency, low-dispersion communication systems.

• Collaborate with partners at RISE, Umeå University, and leading Swedish industry players to design and test next-generation optical transceiver technologies and x-haul solutions.

• Actively disseminate research findings through scientific publications, conferences, and public outreach to promote understanding of the project’s significance.

Who are you?

In order to be admitted for PhD studies at third-cycle level at Umeå University the applicant is required to have completed a second-cycle level degree or least 240 credits of courses, of which at least 60 credits are at second-cycle level, or have an equivalent education from another educational system, or equivalent qualifications.

To fulfil the specific entry requirements to be admitted for studies at third-cycle level in applied physics, the applicant must have completed courses of at least 120 credits within the field of physics or other related subject areas considered to be relevant for the project.

The requirements must be fulfilled at the time of admission to postgraduate education and need not be met at the time of application.

Desired Background:

• A Master’s degree in engineering physics, photonics, quantum or a related field.

• Strong lab skills are particularly important, as a significant portion of the research will involve hands-on experimentation at the Kista High-Speed Transmission Lab.

Meritorious:

• Prior experience in optical communication systems.

• Knowledge of programming (e.g., LabView, C++, MATLAB) for experimental setups and data analysis.

• Understanding of semiconductor device technologies and system-level integration.

Are we right for each other?

At RISE, we like different and we are convinced that diversity contributes to an innovative environment where we together challenge boundaries and develop new knowledge for the future. With us, passionate problem solvers meet to solve some of the world's most important, and perhaps fun, problems. We can not promise you an easy job, but what we can promise you is a bunch of committed colleagues and some really exciting societal and industrial challenges to tackle. You will work in a dynamic environment that gives you development opportunities both professionally and personally. With us, you get the opportunity to make a real difference. Welcome to the entire Swedish research institute and innovation partners!

Welcome with Your Application!

For more information, please contact Linda Johansson, Unit manager, at linda.johansson@ri.se or Qin Wang, supervisor, at qin.wang@ri.se. The last application date is august 16th. Selection and interviews will be conducted continuously during and after the application period. Apply without cover letter.

Our union representatives are Ingemar Petermann, SACO, +46 10 228 41 22 and Linda Ikatti, Unionen, +46 10 516 51 61.

Arbetsuppgifter

AICell-labbet (https://aicell.io) vid avdelningen för tillämpad fysik på KTH och Science for Life Laboratory bedriver tvärvetenskaplig forskning i cell- och molekylärbiologi. Gruppen leds av Wei Ouyang och kombinerar våtlabsarbete med automatiserade experimentella plattformar och AI-drivna analysverktyg.

Vi söker en postdoktor som vill driva nyfikenhetsdriven cell- och molekylärbiologisk forskning i ett team som använder AI och automation som dagliga verktyg. Tjänsten är biologiinriktad — du designar och utför experiment, tolkar resultaten biologiskt, och samarbetar med kollegor som tar hand om implementations- och analysarbetet.

Vi värdesätter en stark biologisk grund, kommunikativ förmåga och vilja att samarbeta i ett tvärvetenskapligt team. Projektet utformas tillsammans i början av anställningen utifrån dina vetenskapliga intressen och labbets bredare riktningar.

Kvalifikationer

Krav

• Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.
• Förmågan att uttrycka dig på engelska då vi arbetar i en internationell miljö.

Meriterande

• Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades.
• Har en stark biologisk grund och dokumenterad forskningserfarenhet inom cell-, molekylär- eller systembiologi.
• Har gedigen praktisk erfarenhet av experimentellt biologiskt arbete (cellodling, mikroskopi, transfektion, märkning eller andra molekylärbiologiska metoder).
• Har förmåga att designa, optimera och felsöka experimentella protokoll.
• Trivs i ett tvärvetenskapligt team och samarbetar gärna med kollegor som arbetar med automation, beräkning och AI-stödd analys.
• Har goda kommunikationsförmågor — kan förklara biologi för icke-biologer och översätta mellan biologi och beräkning.
• Är nyfiken på AI-drivna metoder i biologisk forskning och öppen för att arbeta i ett team som använder dessa verktyg dagligen.
• Grundläggande programmerings- eller dataanalyskunskaper är meriterande men inte ett krav — vi värdesätter biologisk nyfikenhet och inlärningsvilja.
• Har en god pedagogisk förmåga.
• Är medveten om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Bli en del av KTH  

KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Fackliga representanter

Kontaktuppgifter till fackliga representanter.

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in.

Ansökan ska innehålla: 

• CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap.
• Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk.
• Kortfattad redogörelse för varför du vill bedriva forskning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. max 2 sidor lång. 

Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).

Om anställningen

Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år

En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation.

Övrigt

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering.

Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.