Lediga job som PR-konsult

Vill du bygga ett varumärke från grunden och se det växa på riktigt?

Heyli söker en strategisk och hands-on Head of Brand & Growth som vill vara med och bygga nästa fas av vårt varumärke.

Vi har redan det viktigaste:

en produkt vi verkligen tror på, fantastiska kundupplevelser och referenser som gör oss både stolta och ödmjuka.

Nu behöver fler upptäcka oss.

Därför söker vi dig som kan kombinera varumärkesbyggande med kommersiell kraft. Du ska hjälpa oss att skapa ett starkt, tydligt och långsiktigt Heyli, men också förstå hur marknadsföring faktiskt leder hela vägen till en bokning.

Ditt uppdrag

Du får ett stort ansvar för att utveckla Heylis marknadsföring, varumärke och tillväxt.

Du kommer bland annat att:

• utveckla Heylis positionering, budskap och varumärkesstrategi

• skapa en tydlig marknads- och tillväxtplan

• identifiera vilka målgrupper vi ska prioritera och hur vi bäst når dem

• utveckla vår närvaro och kommunikation i relevanta digitala kanaler

• arbeta med content, PR, partnerskap, influencers och andra kreativa sätt att bygga kännedom

• utveckla kampanjer som skapar trafik och bokningar

• följa upp vad som faktiskt fungerar, från räckvidd och leads till konvertering och bokning

• hitta nya samarbeten och kommersiella möjligheter som kan accelerera Heylis tillväxt.

Men framför allt vill vi att du kommer med idéerna.

Vi söker inte någon som väntar på en färdig marknadsplan. Vi söker någon som vill vara med och skapa den och sedan omsätta den i resultat.

Vem tror vi att du är?

Du är både strategisk och handlingskraftig. Du tycker om att tänka varumärke, positionering och kundresa, men är lika bekväm med att kavla upp ärmarna och få saker att hända.

Du förstår digital marknadsföring och hur man bygger ett varumärke i dagens medielandskap. Du är nyfiken på data och konvertering, men vet samtidigt att starka varumärken byggs genom känslor, berättelser och extraordinära kundupplevelser.

Kanske har du arbetat med ett startup-, wellness-, health-, beauty-, lifestyle- eller konsumentvarumärke. Kanske kommer du från byråsidan och längtar efter att få bygga ett varumärke på riktigt.

Exakt titel och antal år på CV:t är mindre viktigt för oss än vad du har byggt, vilka resultat du har skapat och vad du tror att Heyli skulle kunna bli.

En roll som växer med resultaten

Tjänsten börjar på deltid, med en tydlig ambition att omfattningen ska öka i takt med leveransen, tillväxten och Heylis utveckling.

Vi söker därför någon som lockas av möjligheten att komma in tidigt, ta stort ägarskap och själv vara med och skapa förutsättningarna för att rollen ska växa.

Ju mer vi lyckas tillsammans, desto större kan också rollen bli.

Det här är möjligheten

Heyli befinner sig i ett spännande skede.

Produkten finns. Kundupplevelsen finns. Referenserna finns.

Nu ska vi bygga varumärket, skapa efterfrågan och få betydligt fler människor att upptäcka och boka Heyli.

Och vi söker någon som vill göra den resan tillsammans med oss.

När du söker vill vi gärna att du berättar:

Vad skulle du göra under dina första 90 dagar för att få fler människor att upptäcka, förstå och boka Heyli?

Skicka gärna några rader om dig själv, din LinkedIn-profil och exempel på varumärken, kampanjer eller projekt du har arbetat med.

Vi ser fram emot att höra dina idéer.

Vill du bygga ett varumärke från grunden och se det växa på riktigt?

Heyli söker en strategisk och hands-on Head of Brand & Growth som vill vara med och bygga nästa fas av vårt varumärke.

Vi har redan det viktigaste:

en produkt vi verkligen tror på, fantastiska kundupplevelser och referenser som gör oss både stolta och ödmjuka.

Nu behöver fler upptäcka oss.

Därför söker vi dig som kan kombinera varumärkesbyggande med kommersiell kraft. Du ska hjälpa oss att skapa ett starkt, tydligt och långsiktigt Heyli, men också förstå hur marknadsföring faktiskt leder hela vägen till en bokning.

Ditt uppdrag

Du får ett stort ansvar för att utveckla Heylis marknadsföring, varumärke och tillväxt.

Du kommer bland annat att:

• utveckla Heylis positionering, budskap och varumärkesstrategi

• skapa en tydlig marknads- och tillväxtplan

• identifiera vilka målgrupper vi ska prioritera och hur vi bäst når dem

• utveckla vår närvaro och kommunikation i relevanta digitala kanaler

• arbeta med content, PR, partnerskap, influencers och andra kreativa sätt att bygga kännedom

• utveckla kampanjer som skapar trafik och bokningar

• följa upp vad som faktiskt fungerar, från räckvidd och leads till konvertering och bokning

• hitta nya samarbeten och kommersiella möjligheter som kan accelerera Heylis tillväxt.

Men framför allt vill vi att du kommer med idéerna.

Vi söker inte någon som väntar på en färdig marknadsplan. Vi söker någon som vill vara med och skapa den och sedan omsätta den i resultat.

Vem tror vi att du är?

Du är både strategisk och handlingskraftig. Du tycker om att tänka varumärke, positionering och kundresa, men är lika bekväm med att kavla upp ärmarna och få saker att hända.

Du förstår digital marknadsföring och hur man bygger ett varumärke i dagens medielandskap. Du är nyfiken på data och konvertering, men vet samtidigt att starka varumärken byggs genom känslor, berättelser och extraordinära kundupplevelser.

Kanske har du arbetat med ett startup-, wellness-, health-, beauty-, lifestyle- eller konsumentvarumärke. Kanske kommer du från byråsidan och längtar efter att få bygga ett varumärke på riktigt.

Exakt titel och antal år på CV:t är mindre viktigt för oss än vad du har byggt, vilka resultat du har skapat och vad du tror att Heyli skulle kunna bli.

En roll som växer med resultaten

Tjänsten börjar på deltid, med en tydlig ambition att omfattningen ska öka i takt med leveransen, tillväxten och Heylis utveckling.

Vi söker därför någon som lockas av möjligheten att komma in tidigt, ta stort ägarskap och själv vara med och skapa förutsättningarna för att rollen ska växa.

Ju mer vi lyckas tillsammans, desto större kan också rollen bli.

Det här är möjligheten

Heyli befinner sig i ett spännande skede.

Produkten finns. Kundupplevelsen finns. Referenserna finns.

Nu ska vi bygga varumärket, skapa efterfrågan och få betydligt fler människor att upptäcka och boka Heyli.

Och vi söker någon som vill göra den resan tillsammans med oss.

När du söker vill vi gärna att du berättar:

Vad skulle du göra under dina första 90 dagar för att få fler människor att upptäcka, förstå och boka Heyli?

Skicka gärna några rader om dig själv, din LinkedIn-profil och exempel på varumärken, kampanjer eller projekt du har arbetat med.

Vi ser fram emot att höra dina idéer.

Vill du bygga ett varumärke från grunden och se det växa på riktigt?

Heyli söker en strategisk och hands-on Head of Brand & Growth som vill vara med och bygga nästa fas av vårt varumärke.

Vi har redan det viktigaste:

en produkt vi verkligen tror på, fantastiska kundupplevelser och referenser som gör oss både stolta och ödmjuka.

Nu behöver fler upptäcka oss.

Därför söker vi dig som kan kombinera varumärkesbyggande med kommersiell kraft. Du ska hjälpa oss att skapa ett starkt, tydligt och långsiktigt Heyli, men också förstå hur marknadsföring faktiskt leder hela vägen till en bokning.

Ditt uppdrag

Du får ett stort ansvar för att utveckla Heylis marknadsföring, varumärke och tillväxt.

Du kommer bland annat att:

• utveckla Heylis positionering, budskap och varumärkesstrategi

• skapa en tydlig marknads- och tillväxtplan

• identifiera vilka målgrupper vi ska prioritera och hur vi bäst når dem

• utveckla vår närvaro och kommunikation i relevanta digitala kanaler

• arbeta med content, PR, partnerskap, influencers och andra kreativa sätt att bygga kännedom

• utveckla kampanjer som skapar trafik och bokningar

• följa upp vad som faktiskt fungerar, från räckvidd och leads till konvertering och bokning

• hitta nya samarbeten och kommersiella möjligheter som kan accelerera Heylis tillväxt.

Men framför allt vill vi att du kommer med idéerna.

Vi söker inte någon som väntar på en färdig marknadsplan. Vi söker någon som vill vara med och skapa den och sedan omsätta den i resultat.

Vem tror vi att du är?

Du är både strategisk och handlingskraftig. Du tycker om att tänka varumärke, positionering och kundresa, men är lika bekväm med att kavla upp ärmarna och få saker att hända.

Du förstår digital marknadsföring och hur man bygger ett varumärke i dagens medielandskap. Du är nyfiken på data och konvertering, men vet samtidigt att starka varumärken byggs genom känslor, berättelser och extraordinära kundupplevelser.

Kanske har du arbetat med ett startup-, wellness-, health-, beauty-, lifestyle- eller konsumentvarumärke. Kanske kommer du från byråsidan och längtar efter att få bygga ett varumärke på riktigt.

Exakt titel och antal år på CV:t är mindre viktigt för oss än vad du har byggt, vilka resultat du har skapat och vad du tror att Heyli skulle kunna bli.

En roll som växer med resultaten

Tjänsten börjar på deltid, med en tydlig ambition att omfattningen ska öka i takt med leveransen, tillväxten och Heylis utveckling.

Vi söker därför någon som lockas av möjligheten att komma in tidigt, ta stort ägarskap och själv vara med och skapa förutsättningarna för att rollen ska växa.

Ju mer vi lyckas tillsammans, desto större kan också rollen bli.

Det här är möjligheten

Heyli befinner sig i ett spännande skede.

Produkten finns. Kundupplevelsen finns. Referenserna finns.

Nu ska vi bygga varumärket, skapa efterfrågan och få betydligt fler människor att upptäcka och boka Heyli.

Och vi söker någon som vill göra den resan tillsammans med oss.

När du söker vill vi gärna att du berättar:

Vad skulle du göra under dina första 90 dagar för att få fler människor att upptäcka, förstå och boka Heyli?

Skicka gärna några rader om dig själv, din LinkedIn-profil och exempel på varumärken, kampanjer eller projekt du har arbetat med.

Vi ser fram emot att höra dina idéer.

Vill du bygga ett varumärke från grunden och se det växa på riktigt?

Heyli söker en strategisk och hands-on Head of Brand & Growth som vill vara med och bygga nästa fas av vårt varumärke.

Vi har redan det viktigaste:

en produkt vi verkligen tror på, fantastiska kundupplevelser och referenser som gör oss både stolta och ödmjuka.

Nu behöver fler upptäcka oss.

Därför söker vi dig som kan kombinera varumärkesbyggande med kommersiell kraft. Du ska hjälpa oss att skapa ett starkt, tydligt och långsiktigt Heyli, men också förstå hur marknadsföring faktiskt leder hela vägen till en bokning.

Ditt uppdrag

Du får ett stort ansvar för att utveckla Heylis marknadsföring, varumärke och tillväxt.

Du kommer bland annat att:

• utveckla Heylis positionering, budskap och varumärkesstrategi

• skapa en tydlig marknads- och tillväxtplan

• identifiera vilka målgrupper vi ska prioritera och hur vi bäst når dem

• utveckla vår närvaro och kommunikation i relevanta digitala kanaler

• arbeta med content, PR, partnerskap, influencers och andra kreativa sätt att bygga kännedom

• utveckla kampanjer som skapar trafik och bokningar

• följa upp vad som faktiskt fungerar, från räckvidd och leads till konvertering och bokning

• hitta nya samarbeten och kommersiella möjligheter som kan accelerera Heylis tillväxt.

Men framför allt vill vi att du kommer med idéerna.

Vi söker inte någon som väntar på en färdig marknadsplan. Vi söker någon som vill vara med och skapa den och sedan omsätta den i resultat.

Vem tror vi att du är?

Du är både strategisk och handlingskraftig. Du tycker om att tänka varumärke, positionering och kundresa, men är lika bekväm med att kavla upp ärmarna och få saker att hända.

Du förstår digital marknadsföring och hur man bygger ett varumärke i dagens medielandskap. Du är nyfiken på data och konvertering, men vet samtidigt att starka varumärken byggs genom känslor, berättelser och extraordinära kundupplevelser.

Kanske har du arbetat med ett startup-, wellness-, health-, beauty-, lifestyle- eller konsumentvarumärke. Kanske kommer du från byråsidan och längtar efter att få bygga ett varumärke på riktigt.

Exakt titel och antal år på CV:t är mindre viktigt för oss än vad du har byggt, vilka resultat du har skapat och vad du tror att Heyli skulle kunna bli.

En roll som växer med resultaten

Tjänsten börjar på deltid, med en tydlig ambition att omfattningen ska öka i takt med leveransen, tillväxten och Heylis utveckling.

Vi söker därför någon som lockas av möjligheten att komma in tidigt, ta stort ägarskap och själv vara med och skapa förutsättningarna för att rollen ska växa.

Ju mer vi lyckas tillsammans, desto större kan också rollen bli.

Det här är möjligheten

Heyli befinner sig i ett spännande skede.

Produkten finns. Kundupplevelsen finns. Referenserna finns.

Nu ska vi bygga varumärket, skapa efterfrågan och få betydligt fler människor att upptäcka och boka Heyli.

Och vi söker någon som vill göra den resan tillsammans med oss.

När du söker vill vi gärna att du berättar:

Vad skulle du göra under dina första 90 dagar för att få fler människor att upptäcka, förstå och boka Heyli?

Skicka gärna några rader om dig själv, din LinkedIn-profil och exempel på varumärken, kampanjer eller projekt du har arbetat med.

Vi ser fram emot att höra dina idéer.

Vill du bygga ett varumärke från grunden och se det växa på riktigt?

Heyli söker en strategisk och hands-on Head of Brand & Growth som vill vara med och bygga nästa fas av vårt varumärke.

Vi har redan det viktigaste:

en produkt vi verkligen tror på, fantastiska kundupplevelser och referenser som gör oss både stolta och ödmjuka.

Nu behöver fler upptäcka oss.

Därför söker vi dig som kan kombinera varumärkesbyggande med kommersiell kraft. Du ska hjälpa oss att skapa ett starkt, tydligt och långsiktigt Heyli, men också förstå hur marknadsföring faktiskt leder hela vägen till en bokning.

Ditt uppdrag

Du får ett stort ansvar för att utveckla Heylis marknadsföring, varumärke och tillväxt.

Du kommer bland annat att:

• utveckla Heylis positionering, budskap och varumärkesstrategi

• skapa en tydlig marknads- och tillväxtplan

• identifiera vilka målgrupper vi ska prioritera och hur vi bäst når dem

• utveckla vår närvaro och kommunikation i relevanta digitala kanaler

• arbeta med content, PR, partnerskap, influencers och andra kreativa sätt att bygga kännedom

• utveckla kampanjer som skapar trafik och bokningar

• följa upp vad som faktiskt fungerar, från räckvidd och leads till konvertering och bokning

• hitta nya samarbeten och kommersiella möjligheter som kan accelerera Heylis tillväxt.

Men framför allt vill vi att du kommer med idéerna.

Vi söker inte någon som väntar på en färdig marknadsplan. Vi söker någon som vill vara med och skapa den och sedan omsätta den i resultat.

Vem tror vi att du är?

Du är både strategisk och handlingskraftig. Du tycker om att tänka varumärke, positionering och kundresa, men är lika bekväm med att kavla upp ärmarna och få saker att hända.

Du förstår digital marknadsföring och hur man bygger ett varumärke i dagens medielandskap. Du är nyfiken på data och konvertering, men vet samtidigt att starka varumärken byggs genom känslor, berättelser och extraordinära kundupplevelser.

Kanske har du arbetat med ett startup-, wellness-, health-, beauty-, lifestyle- eller konsumentvarumärke. Kanske kommer du från byråsidan och längtar efter att få bygga ett varumärke på riktigt.

Exakt titel och antal år på CV:t är mindre viktigt för oss än vad du har byggt, vilka resultat du har skapat och vad du tror att Heyli skulle kunna bli.

En roll som växer med resultaten

Tjänsten börjar på deltid, med en tydlig ambition att omfattningen ska öka i takt med leveransen, tillväxten och Heylis utveckling.

Vi söker därför någon som lockas av möjligheten att komma in tidigt, ta stort ägarskap och själv vara med och skapa förutsättningarna för att rollen ska växa.

Ju mer vi lyckas tillsammans, desto större kan också rollen bli.

Det här är möjligheten

Heyli befinner sig i ett spännande skede.

Produkten finns. Kundupplevelsen finns. Referenserna finns.

Nu ska vi bygga varumärket, skapa efterfrågan och få betydligt fler människor att upptäcka och boka Heyli.

Och vi söker någon som vill göra den resan tillsammans med oss.

När du söker vill vi gärna att du berättar:

Vad skulle du göra under dina första 90 dagar för att få fler människor att upptäcka, förstå och boka Heyli?

Skicka gärna några rader om dig själv, din LinkedIn-profil och exempel på varumärken, kampanjer eller projekt du har arbetat med.

Vi ser fram emot att höra dina idéer.

Är du en kreativ fena som kan koka content på en spik? Då är detta rollen för dig!

Nu söker vi en ny kollega till något av våra kontor. Vi letar efter dig som har flera års erfarenhet av att skapa både rörligt och stillbildsmaterial till samtliga digitala kanaler. Du ska även kunna driva den kreativa processen, från idé till färdig leverans. Din kreativitet är din styrka, men du har också ett analytiskt sinnelag och förståelse för vad som engagerar olika målgrupper online. En stor del av rollen innebär också att delta på kundmöten och kunna prata för sin sak. Din personlighet och ditt engagemang inspirerar både kollegor och kunder.

Vi söker dig som kan bidra med din kompetens och i gengäld erbjuder vi stora möjligheter att påverka din roll.

Arbetsuppgifter

- Skapa och producera engagerande innehåll i form av video, stillbilder och texter för sociala medier och andra digitala kanaler.

- Utveckla kreativa koncept och kampanjer som stärker våra kunders varumärken.

- Planera, filma och redigera videomaterial för olika kanaler. Samt anpassa och optimera innehållet för respektive plattform.

- Hålla i brainstorming- och strategiworkshops för att generera nya idéer och perspektiv. Både internt i vårt marknadsteam och tillsammans med våra kunder.

- Hålla dig uppdaterad om trender inom digital annonsering och anpassa innehåll för att ligga steget före.

- Vara med på kundmöten och tala för din sak.

- Projektleda dig själv och arbeta mot tydliga mål och deadlines.

Kvalifikationer

- Erfarenhet av att skapa och producera innehåll för digitala kanaler (TikTok, Meta, YouTube, etc.)

- Goda kunskaper i Adobe CC (inklusive Premiere Pro, After Effects, Photoshop), eller andra redigeringsprogram som CapCut eller Final Cut Pro.

- Erfarenhet av att filma och redigera video, både med professionell utrustning och mobilkamera.

- En stark kreativ känsla för foto, video, copy, komposition, tajming och storytelling.

- Förmåga att arbeta självständigt och hantera flera projekt samtidigt.

- Tidigare erfarenhet av arbete på en byrå är meriterande men inget krav.

Varför jobba hos oss?

På Mild låter vi byrån växa tillsammans med våra anställda. Vi värderar transparens, snabb kommunikation, gemenskap och laganda. Lika mycket som Mild tar ansvar för sina medarbetare tar medarbetarna ansvar för Milds mål och utveckling.

Vår ambition är att du inte ska känna någon söndagsångest. Hos oss ska du ha kul, växa, utvecklas och bidra, ta fullt ansvar för ditt jobb och samtidigt känna att du har hela teamet och bolaget bakom dig.

Förutom en härlig arbetsplats med trevliga kollegor så erbjuder vi självklart även en bra lön, flexibla arbetstider, tjänstepension och friskvårdsbidrag.

Vi kör en hybridmodell för distansarbete – 5 dagar i månaden kan du jobba från valfri plats, resten av tiden ses vi på kontoret.

Ansökan

Låter detta som något för dig? Skicka din ansökan med CV och portfolio så snart som möjligt, urval och intervjuer sker löpande. Vi ser fram emot att höra från dig!

Välkommen med din ansökan!

Är du en kreativ fena som kan koka content på en spik? Då är detta rollen för dig!

Nu söker vi en ny kollega till något av våra kontor. Vi letar efter dig som har flera års erfarenhet av att skapa både rörligt och stillbildsmaterial till samtliga digitala kanaler. Du ska även kunna driva den kreativa processen, från idé till färdig leverans. Din kreativitet är din styrka, men du har också ett analytiskt sinnelag och förståelse för vad som engagerar olika målgrupper online. En stor del av rollen innebär också att delta på kundmöten och kunna prata för sin sak. Din personlighet och ditt engagemang inspirerar både kollegor och kunder.

Vi söker dig som kan bidra med din kompetens och i gengäld erbjuder vi stora möjligheter att påverka din roll.

Arbetsuppgifter

- Skapa och producera engagerande innehåll i form av video, stillbilder och texter för sociala medier och andra digitala kanaler.

- Utveckla kreativa koncept och kampanjer som stärker våra kunders varumärken.

- Planera, filma och redigera videomaterial för olika kanaler. Samt anpassa och optimera innehållet för respektive plattform.

- Hålla i brainstorming- och strategiworkshops för att generera nya idéer och perspektiv. Både internt i vårt marknadsteam och tillsammans med våra kunder.

- Hålla dig uppdaterad om trender inom digital annonsering och anpassa innehåll för att ligga steget före.

- Vara med på kundmöten och tala för din sak.

- Projektleda dig själv och arbeta mot tydliga mål och deadlines.

Kvalifikationer

- Erfarenhet av att skapa och producera innehåll för digitala kanaler (TikTok, Meta, YouTube, etc.)

- Goda kunskaper i Adobe CC (inklusive Premiere Pro, After Effects, Photoshop), eller andra redigeringsprogram som CapCut eller Final Cut Pro.

- Erfarenhet av att filma och redigera video, både med professionell utrustning och mobilkamera.

- En stark kreativ känsla för foto, video, copy, komposition, tajming och storytelling.

- Förmåga att arbeta självständigt och hantera flera projekt samtidigt.

- Tidigare erfarenhet av arbete på en byrå är meriterande men inget krav.

Varför jobba hos oss?

På Mild låter vi byrån växa tillsammans med våra anställda. Vi värderar transparens, snabb kommunikation, gemenskap och laganda. Lika mycket som Mild tar ansvar för sina medarbetare tar medarbetarna ansvar för Milds mål och utveckling.

Vår ambition är att du inte ska känna någon söndagsångest. Hos oss ska du ha kul, växa, utvecklas och bidra, ta fullt ansvar för ditt jobb och samtidigt känna att du har hela teamet och bolaget bakom dig.

Förutom en härlig arbetsplats med trevliga kollegor så erbjuder vi självklart även en bra lön, flexibla arbetstider, tjänstepension och friskvårdsbidrag.

Vi kör en hybridmodell för distansarbete – 5 dagar i månaden kan du jobba från valfri plats, resten av tiden ses vi på kontoret.

Ansökan

Låter detta som något för dig? Skicka din ansökan med CV och portfolio så snart som möjligt, urval och intervjuer sker löpande. Vi ser fram emot att höra från dig!

Välkommen med din ansökan!

Är du en kreativ fena som kan koka content på en spik? Då är detta rollen för dig!

Nu söker vi en ny kollega till något av våra kontor. Vi letar efter dig som har flera års erfarenhet av att skapa både rörligt och stillbildsmaterial till samtliga digitala kanaler. Du ska även kunna driva den kreativa processen, från idé till färdig leverans. Din kreativitet är din styrka, men du har också ett analytiskt sinnelag och förståelse för vad som engagerar olika målgrupper online. En stor del av rollen innebär också att delta på kundmöten och kunna prata för sin sak. Din personlighet och ditt engagemang inspirerar både kollegor och kunder.

Vi söker dig som kan bidra med din kompetens och i gengäld erbjuder vi stora möjligheter att påverka din roll.

Arbetsuppgifter

- Skapa och producera engagerande innehåll i form av video, stillbilder och texter för sociala medier och andra digitala kanaler.

- Utveckla kreativa koncept och kampanjer som stärker våra kunders varumärken.

- Planera, filma och redigera videomaterial för olika kanaler. Samt anpassa och optimera innehållet för respektive plattform.

- Hålla i brainstorming- och strategiworkshops för att generera nya idéer och perspektiv. Både internt i vårt marknadsteam och tillsammans med våra kunder.

- Hålla dig uppdaterad om trender inom digital annonsering och anpassa innehåll för att ligga steget före.

- Vara med på kundmöten och tala för din sak.

- Projektleda dig själv och arbeta mot tydliga mål och deadlines.

Kvalifikationer

- Erfarenhet av att skapa och producera innehåll för digitala kanaler (TikTok, Meta, YouTube, etc.)

- Goda kunskaper i Adobe CC (inklusive Premiere Pro, After Effects, Photoshop), eller andra redigeringsprogram som CapCut eller Final Cut Pro.

- Erfarenhet av att filma och redigera video, både med professionell utrustning och mobilkamera.

- En stark kreativ känsla för foto, video, copy, komposition, tajming och storytelling.

- Förmåga att arbeta självständigt och hantera flera projekt samtidigt.

- Tidigare erfarenhet av arbete på en byrå är meriterande men inget krav.

Varför jobba hos oss?

På Mild låter vi byrån växa tillsammans med våra anställda. Vi värderar transparens, snabb kommunikation, gemenskap och laganda. Lika mycket som Mild tar ansvar för sina medarbetare tar medarbetarna ansvar för Milds mål och utveckling.

Vår ambition är att du inte ska känna någon söndagsångest. Hos oss ska du ha kul, växa, utvecklas och bidra, ta fullt ansvar för ditt jobb och samtidigt känna att du har hela teamet och bolaget bakom dig.

Förutom en härlig arbetsplats med trevliga kollegor så erbjuder vi självklart även en bra lön, flexibla arbetstider, tjänstepension och friskvårdsbidrag.

Vi kör en hybridmodell för distansarbete – 5 dagar i månaden kan du jobba från valfri plats, resten av tiden ses vi på kontoret.

Ansökan

Låter detta som något för dig? Skicka din ansökan med CV och portfolio så snart som möjligt, urval och intervjuer sker löpande. Vi ser fram emot att höra från dig!

Välkommen med din ansökan!

Är du en kreativ fena som kan koka content på en spik? Då är detta rollen för dig!

Nu söker vi en ny kollega till något av våra kontor. Vi letar efter dig som har flera års erfarenhet av att skapa både rörligt och stillbildsmaterial till samtliga digitala kanaler. Du ska även kunna driva den kreativa processen, från idé till färdig leverans. Din kreativitet är din styrka, men du har också ett analytiskt sinnelag och förståelse för vad som engagerar olika målgrupper online. En stor del av rollen innebär också att delta på kundmöten och kunna prata för sin sak. Din personlighet och ditt engagemang inspirerar både kollegor och kunder.

Vi söker dig som kan bidra med din kompetens och i gengäld erbjuder vi stora möjligheter att påverka din roll.

Arbetsuppgifter

- Skapa och producera engagerande innehåll i form av video, stillbilder och texter för sociala medier och andra digitala kanaler.

- Utveckla kreativa koncept och kampanjer som stärker våra kunders varumärken.

- Planera, filma och redigera videomaterial för olika kanaler. Samt anpassa och optimera innehållet för respektive plattform.

- Hålla i brainstorming- och strategiworkshops för att generera nya idéer och perspektiv. Både internt i vårt marknadsteam och tillsammans med våra kunder.

- Hålla dig uppdaterad om trender inom digital annonsering och anpassa innehåll för att ligga steget före.

- Vara med på kundmöten och tala för din sak.

- Projektleda dig själv och arbeta mot tydliga mål och deadlines.

Kvalifikationer

- Erfarenhet av att skapa och producera innehåll för digitala kanaler (TikTok, Meta, YouTube, etc.)

- Goda kunskaper i Adobe CC (inklusive Premiere Pro, After Effects, Photoshop), eller andra redigeringsprogram som CapCut eller Final Cut Pro.

- Erfarenhet av att filma och redigera video, både med professionell utrustning och mobilkamera.

- En stark kreativ känsla för foto, video, copy, komposition, tajming och storytelling.

- Förmåga att arbeta självständigt och hantera flera projekt samtidigt.

- Tidigare erfarenhet av arbete på en byrå är meriterande men inget krav.

Varför jobba hos oss?

På Mild låter vi byrån växa tillsammans med våra anställda. Vi värderar transparens, snabb kommunikation, gemenskap och laganda. Lika mycket som Mild tar ansvar för sina medarbetare tar medarbetarna ansvar för Milds mål och utveckling.

Vår ambition är att du inte ska känna någon söndagsångest. Hos oss ska du ha kul, växa, utvecklas och bidra, ta fullt ansvar för ditt jobb och samtidigt känna att du har hela teamet och bolaget bakom dig.

Förutom en härlig arbetsplats med trevliga kollegor så erbjuder vi självklart även en bra lön, flexibla arbetstider, tjänstepension och friskvårdsbidrag.

Vi kör en hybridmodell för distansarbete – 5 dagar i månaden kan du jobba från valfri plats, resten av tiden ses vi på kontoret.

Ansökan

Låter detta som något för dig? Skicka din ansökan med CV och portfolio så snart som möjligt, urval och intervjuer sker löpande. Vi ser fram emot att höra från dig!

Välkommen med din ansökan!

Är du en kreativ fena som kan koka content på en spik? Då är detta rollen för dig!

Nu söker vi en ny kollega till något av våra kontor. Vi letar efter dig som har flera års erfarenhet av att skapa både rörligt och stillbildsmaterial till samtliga digitala kanaler. Du ska även kunna driva den kreativa processen, från idé till färdig leverans. Din kreativitet är din styrka, men du har också ett analytiskt sinnelag och förståelse för vad som engagerar olika målgrupper online. En stor del av rollen innebär också att delta på kundmöten och kunna prata för sin sak. Din personlighet och ditt engagemang inspirerar både kollegor och kunder.

Vi söker dig som kan bidra med din kompetens och i gengäld erbjuder vi stora möjligheter att påverka din roll.

Arbetsuppgifter

- Skapa och producera engagerande innehåll i form av video, stillbilder och texter för sociala medier och andra digitala kanaler.

- Utveckla kreativa koncept och kampanjer som stärker våra kunders varumärken.

- Planera, filma och redigera videomaterial för olika kanaler. Samt anpassa och optimera innehållet för respektive plattform.

- Hålla i brainstorming- och strategiworkshops för att generera nya idéer och perspektiv. Både internt i vårt marknadsteam och tillsammans med våra kunder.

- Hålla dig uppdaterad om trender inom digital annonsering och anpassa innehåll för att ligga steget före.

- Vara med på kundmöten och tala för din sak.

- Projektleda dig själv och arbeta mot tydliga mål och deadlines.

Kvalifikationer

- Erfarenhet av att skapa och producera innehåll för digitala kanaler (TikTok, Meta, YouTube, etc.)

- Goda kunskaper i Adobe CC (inklusive Premiere Pro, After Effects, Photoshop), eller andra redigeringsprogram som CapCut eller Final Cut Pro.

- Erfarenhet av att filma och redigera video, både med professionell utrustning och mobilkamera.

- En stark kreativ känsla för foto, video, copy, komposition, tajming och storytelling.

- Förmåga att arbeta självständigt och hantera flera projekt samtidigt.

- Tidigare erfarenhet av arbete på en byrå är meriterande men inget krav.

Varför jobba hos oss?

På Mild låter vi byrån växa tillsammans med våra anställda. Vi värderar transparens, snabb kommunikation, gemenskap och laganda. Lika mycket som Mild tar ansvar för sina medarbetare tar medarbetarna ansvar för Milds mål och utveckling.

Vår ambition är att du inte ska känna någon söndagsångest. Hos oss ska du ha kul, växa, utvecklas och bidra, ta fullt ansvar för ditt jobb och samtidigt känna att du har hela teamet och bolaget bakom dig.

Förutom en härlig arbetsplats med trevliga kollegor så erbjuder vi självklart även en bra lön, flexibla arbetstider, tjänstepension och friskvårdsbidrag.

Vi kör en hybridmodell för distansarbete – 5 dagar i månaden kan du jobba från valfri plats, resten av tiden ses vi på kontoret.

Ansökan

Låter detta som något för dig? Skicka din ansökan med CV och portfolio så snart som möjligt, urval och intervjuer sker löpande. Vi ser fram emot att höra från dig!

Välkommen med din ansökan!