Platschef inom bygg - Lediga jobb

Har du en bakgrund inom bygg och trivs med att leda andra? Är du en positiv och driven person med erfarenhet som projektchef eller liknande? Då kan tjänsten på Molöf Bygg vara helt rätt för dig! Läs vidare och ansök redan idag.

I rollen som projektchef på Molöf Bygg ansvarar du för arbetsledning, projektledning, personalansvar samt administrativ uppföljning. Du har det övergripande ansvaret för projekten och säkerställer att de genomförs effektivt, lönsamt och med hög kvalitet.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Leda och följa upp projektledare och arbetsledare
• Styra projekt och fördela resurser för att säkerställa kvalitet, framdrift och lönsamhet
• Ansvara för ekonomisk uppföljning, dokumentation och administration
• Ha nära kundkontakt och följa projekten från start till färdigställande
• Driva utvecklingsarbete och bidra till verksamhetens fortsatta tillväxt

Vi söker dig som

• Minst 5 års erfarenhet som arbetschef, projektchef eller i en liknande ledande roll inom byggbranschen
• Erfarenhet av att driva och leda produktion
• Relevant utbildning inom bygg eller motsvarande erfarenhet
• God förståelse för ekonomi, kalkyler och ekonomisk uppföljning
• Intresse för affärer och kundrelationer
• B-körkort

För att trivas i rollen är du en engagerad person som motiveras av att leda andra och driva projekt framåt. Du är initiativtagande, beslutsför och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer med både kunder och medarbetare. Samtidigt är du affärsmässig och har ett starkt fokus på resultat och utveckling.

Molöf erbjuder dig:

• Ett ekonomiskt stabilt företag med platt organisation
• Eget ansvar och frihet i rollen
• Möjlighet att påverka och växa i spännande projekt

Om Molöf Molöf Bygg AB, startat 2013, är experter på ROT och infrastruktur i Mälardalen med säte i Stockholm. Med ett team på 45 anställda, inkluderar vårt arbete allt från kontorsanpassningar till komplexa installationsentreprenader. Vi är stolta över våra flertalet ramavtal med ledande fastighetsägare med kommersiella fastigheter. Läs mer på molofbygg.se

Intresserad av att veta mer? I denna rekrytering samarbetar Molöf Bygg med rekryteringsföretaget Jobway. Eventuella frågor besvaras celina.sundberg@jobway.se. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan därmed tillsättas innan sista ansökningsdag. Din ansökan behandlas konfidentiellt.  

Vill du vara med och bygga upp en helt ny SGD-anläggning i Örebro från grunden – och arbeta med marknadens starkaste varumärken inom golv och keramik?

Är du en driven och affärsorienterad person som vill vara med och etablera vår nya verksamhet? Brinner du för ledarskap, affär och utveckling, och har erfarenhet från bygg- eller golvbranschen? Då kan detta vara din nästa utmaning.

FÖRETAGSPRESENTATION

SGD's breda kunderbjudande förenklar professionella hantverkares tillgång till ett omfattande utbud av produkter direkt riktade mot eller relaterade till hantverkstjänster inom golv, vägg, bygg och plattsättning. Hos oss hittar professionella hantverkare vinylgolv, linoleumgolv, trägolv, laminatgolv, keramik, textilgolv, verktyg och maskiner – allt för att kunna utföra sitt dagliga arbete.

Lokalt sortiment, hög servicenivå, stark lokal närvaro och snabba leveranser är något vi är stolta över. Hos oss blir du snabbt en i gänget och följer med på vår utvecklingsresa. Region Norr är en del av SGD som finns över hela landet från Luleå i norr till Malmö i söder. Vi gör det enklare att vara proffs helt enkelt!

ARBETSUPPGIFTER

Vi söker en platschef som vill ta ett helhetsansvar för att etablera, driva och utveckla en ny anläggning inom SGD. Rollen är operativ och innebär att du leder uppstarten, skapar effektiva flöden och säkerställer en kundorienterad och lönsam verksamhet. Du har ett nära samarbete med regionchef och ansvarar för att bygga upp en stabil och välfungerande drift från start.

Dina arbetsuppgifter innebär bland annat:

• Operativt ansvar för lagerverksamheten från order till leverans
• Personalansvar för lokal personal
• Säkerställa att lagar, rutiner och säkerhetsföreskrifter följs
• Ansvar för utrustning såsom truckar och lastbilar
• Driva kundnöjdhet och bidra till utveckling av affären

PERSONLIGA EGENSKAPER

Vi söker dig som är en tydlig och närvarande ledare med god struktur och starkt driv. Du är affärsmässig, engagerad och har lätt för att bygga relationer. Du trivs i en operativ roll där du får kombinera ledarskap, utveckling och kundfokus.

KVALIFIKATIONER

• God vana av Microsoft Office-paket och ERP-miljö
• God svenska och engelska i tal och skrift
• B-körkort
• Det är meriterande, dock inte ett krav, om du har erfarenhet från golv- och/eller byggnadsbranschen

VI ERBJUDER

En tjänst med stort eget ansvar och många goa kollegor ifrån norr till söder hos ett starkt växande grossistföretag inom golvbranschen i Sverige. Vår breda kompetens, vår servicenivå och våra snabba leveranser är något som vi är extra stolta över och där vi ser att du blir en viktig del. Hos oss blir du en i gänget, du får var med på vår utvecklingsresa men det finns också en förväntan om att du "kavlar upp ärmarna" och levererar samt anammar våra värdeord Skärpta, Genuina och Drivna!

Varmt välkommen till oss!

Anställningen är tillsvidare med inledande provanställning på sex månader. Vi har kollektivavtal. Arbetsorten är Örebro, tjänsten är på heltid och tilltänkt startdatum är den 1 september 2026

Sista ansökningsdag är den 26/7, men vänta inte med din ansökan då urval sker löpande.

Om du har frågor eller funderingar är du välkommen att kontakta:

Regionchef Mitt, Michail Giannouglou 070-497 13 46

mailto:michail.giannouglou@sgd.se

I den här rekryteringen samarbetar vi med Human Solutions

Key Requirements:

• A third level qualification in a related field
• 5 years post qualification experience in a similar role

As a member of the project management team, you have the opportunity to influence safety culture onsite by demonstrating personal commitment, setting clear expectations, and effectively communicating safety policies. By consistently modelling safe behaviour, prioritizing safety above productivity, and ensuring that all workers receive proper training and resources, you can foster an environment where safety is ingrained in every aspect of the construction process. Encouraging open communication, recognizing and rewarding safe behaviour, and conducting regular inspections further reinforce the importance of safety. By taking these steps, you can help create a culture where safety is a shared value and a top priority for all stakeholders involved in the project.

Key Responsibilities:

The Primary objective of the role is to provide MEPF support to Clients CM team, the GC team and the MEPF subcontractors on the client’s data centre builds. This involves interfacing with the GC/Client & MEPF Contractors / Clients CM / Clients DE / Clients Security / Client & MEP Consultants / Clients Cx / Local authorities and others as needed.

Reporting to the MEP Operations Director your key responsibilities for the role will include but will not be limited to the following:

• Foster a team approach to delivering your projects with your team.
• Encourage your team to grow in their own roles and provide professional development where appropriate.
• Review of IFC design for design issues / improvements and to determine where local alternatives with better lead times could be applied
• Review incoming design change directives for impact to MEP works and establish if they can be implemented depending on site progress, and if they can be implemented determine a reasonable schedule impact
• Work with the MEPF contractors and offer technical support on MEPF systems, clarify clients’ expectations and typical installation practices for client which may not necessarily be clarified on the IFC design
• Review alternative technical proposals from the MEPF contractors to determine if proposal would be acceptable to client prior to formal submission where the contractor is required / chooses to deviate from the specification / design
• Track and monitor MEPF shop drawings, RFI’s and technical submittals and push same through the approval process, offer technical support to the reviewers where required.
• Attend and lead the project Lean Last Planning Session.
• Assist the Planning Department with defining and tracking equipment delivery dates for both MEPF contractors and OFCI Vendors to maintain project schedule.
• Provide the OFCI Vendors with an insight into MEPF programme in order to align the Clients works affecting the efficient MEPF progress.
• Coordinate the sequence of MEPF works on behalf of the GC
• Track, monitor and report on MEPF progress daily whilst monitoring manpower and equipment deployed across the sites
• Review of progress against resources and forecast required resources to be deployed in order to meet / recover schedule
• Offering MEPF contractors’ advice on long lead equipment handling, installation, and commissioning
• Ensuring MEPF contractor provided equipment for installations and testing is secured well in advance
• Review the quality of the MEPF installation whilst it is work in progress to minimize reworks
• Advise MEPF contractors of client’s best practices and standards. Communicate clients’ expectations to the MEPF teams
• Work with the MEPF contractors to close out comments and nonconformance reports
• Review the MEPF contractors ITP’s, Inspection notices, pre-commissioning and commissioning plans and procedures with the aid of the commissioning manager
• Provide guidance to the MEPF contractors on installation and coordination at site
• Review and determine acceptable deviations from the design / shop drawings
• Coordinate with the LLE vendors for equipment delivery, installation, testing and commissioning.
• Review reported VS actual progress at site to verify contractor is on or behind schedule
• Provide MEPF contractors with guidance on commissioning and oversee MEPF L1-L3 commissioning
• Interface and support clients Cx team for L4-L5 commissioning
• Management of MEPF contractors through to handover (TOC).
• Review MEPF variations or change to scope and liaise with the commercial team for approval.
• Identify potential risks and challenges related to MEP systems and develop mitigation strategies.
• Implement and enforce quality control standards for MEP installations.
• Develop and manage the project schedule for MEP installations, coordinating with other construction activities.
• Facilitate effective communication between different project teams, subcontractors, and clients.
• Facilitate the handover of MEP systems to the building owner or operator.
• Lead by example and demonstrate a commitment to safety, quality, and professionalism.
• Clearly define roles and responsibilities for each MEP team member on the project.
• Prioritize safety and enforce strict adherence to safety protocols.
• Regularly walk the construction site to observe work progress and ensure tasks are being performed according to specifications.
• Document changes to the project plan, as well as any issues that may impact the schedule or budget.

Strong time management and communication skills are essential to this role as well as computer literacy and the ability to prepare reports and administer necessary paperwork.

Är du anläggare, betongarbetare eller väg- och anläggningsarbetare? Vill du arbeta med kvalificerade infrastrukturprojekt där yrkesskicklighet verkligen gör skillnad?

GVV söker nu yrkesarbetare till våra projekt i södra Sverige.

Vi arbetar med broar, kajer, färjelägen, vattenverk och andra tunga anläggningskonstruktioner. Här får du arbeta med tekniskt krävande betong- och anläggningsarbeten i projekt som ska hålla i generationer.

Jobbar du idag i ett större bolag men vill närmare besluten och slippa onödig byråkrati?

På GVV leds projekten av personer som själva har bakgrund i produktionen. Vi vet vad som krävs ute på arbetsplatsen – och vi driver projekt med respekt för yrket.

Med stabil orderingång från bland annat Malmö stad, Helsingborgs stad, Lunds kommun och Trafikverket erbjuder vi långsiktighet och trygghet – inte korta ryck.

Vi verkar i hela södra Sverige och har kommande projekt i bland annat Malmö, Lund, Helsingborg, Halmstad, Varberg och Jönköping med omnejd.

Arbetet innebär resor och arbete på annan ort som en naturlig del av tjänsten.

Du kommer att arbeta med:

• Formarbete

• Armering

• Gjutning

• Betongreparationer

• Bro- och anläggningskonstruktioner

• Nyproduktion och renovering inom infrastruktur

Vi arbetar i mindre team där varje person har en viktig roll och där du får ta ansvar och vara delaktig genom hela projektet.

Se våra projekt och möt våra medarbetare på vår hemsida – där får du en tydligare bild av hur det är att arbeta på GVV.

Du har erfarenhet inom anläggning, betong eller infrastruktur och är trygg i din yrkesroll. Du vill arbeta i ett bolag där kompetens värderas och där besluten tas nära produktionen.

Du har kanske arbetat några år inom bygg/anläggning, eller är i början av din karriär, och vill utvecklas inom betong och anläggningsprojekt. Vi värdesätter rätt inställning, ansvarstagande och viljan att lära.

• Svenska i tal och skrift

• B-körkort

• Praktisk erfarenhet inom bygg/anläggning eller stark vilja att utvecklas inom yrket

• Erfarenhet som anläggare, betongarbetare eller broarbetare

• Yrkesbevis (BYN eller motsvarande)

• BE-körkort

• Erfarenhet från Trafikverksprojekt

• Tillsvidareanställning

• Byggnads kollektivavtal

• Stabil orderingång och långsiktiga projekt

• Produktionsnära ledarskap med korta beslutsvägar

• Reellt inflytande i projekten – din erfarenhet och dina idéer tas tillvara

• Möjlighet till utbildning och kompetensutveckling under anställningen

• Frihet under ansvar i mindre, sammansvetsade team

Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse Urval sker löpande.

Hos GVV bygger vi infrastruktur för framtiden – med stolthet, kvalitet och yrkesskicklighet.

Välkommen med din ansökan.

Vill du leda varierande byggserviceprojekt och samtidigt utveckla både team och affärer? Välkommen till Peab Byggservice i Kristianstad – här får du en central roll i en organisation som präglas av samarbete, engagemang och goda utvecklingsmöjligheter.

Om rollen Som platschef hos oss har du ett operativt helhetsansvar för flera parallella byggserviceprojekt – från start till garantiavslut. Du arbetar nära produktionen och är en synlig och närvarande ledare för yrkesarbetare, arbetsledare och kunder, samtidigt som du driver ekonomi, planering och uppföljning. Rollen är dynamisk och präglas av korta ledtider, vilket ställer krav på flexibilitet och ett strukturerat arbetssätt. Du utgår från vårt kontor i Kristianstad och arbetar med både mindre och större projekt för såväl företag som privatpersoner.

Dina huvudsakliga ansvarsområden •    Leda, planera och följa upp projekt från start till färdigställande •    Personalansvar inklusive utvecklingssamtal, onboarding och arbetsmiljö •    Ekonomiskt ansvar för projekt (budget, prognos och uppföljning) •    Säkerställa kvalitet, produktion och framdrift i projekten •    Driva KMA-arbete, inklusive riskanalyser, skyddsronder och dokumentation •    Verka som BAS-U •    Delta i bygg- och projektmöten •    Bygga och utveckla långsiktiga kund- och leverantörsrelationer •    Säkerställa efterlevnad av lagar, föreskrifter samt Peabs riktlinjer och policys

Om dig Du är en trygg och tydlig ledare som trivs ute i verksamheten och har förmågan att skapa engagemang, struktur och förtroende i dina projektteam. Du arbetar affärsmässigt, är resultatinriktad och har god förståelse för både ekonomi och produktion.

Vi söker dig som: •    Har högskoleutbildning inom bygg eller motsvarande erfarenhet •    Har flera års erfarenhet som platschef eller i ledande roll inom byggproduktion •    Är strukturerad och självgående, med god administrativ förmåga •    Är kommunikativ och inkluderande i ditt ledarskap •    Trivs i en operativ vardag där förutsättningarna kan förändras snabbt

Kvalifikationer

Krav: •    Erfarenhet av projektledning med ekonomi- och personalansvar •    God kunskap inom KMA-arbete i produktionsmiljö •    God kunskap inom entreprenadjuridik •    Erfarenhet av ledarskap •    BAS-P/BAS-U  •    God systemvana (t.ex. projektverktyg och Microsoft 365) •    Flytande svenska i tal och skrift •    B-körkort

Meriterande: •    Erfarenhet från Byggservice, ROT-projekt eller liknande verksamhet •    Ledarskapsutbildning

Kontakt Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta: Jim Karlsson, Arbetschef – jim.karlsson@peab.se Jessica Ottosson, HR – jessica.ottosson@peab.se

Annonsen är publicerad över sommaren. Observera att vi inte har möjlighet att besvara frågor under veckorna 28–31. Vi tar inte emot ansökningar via mejl.

Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess.

I denna rekrytering har vi gjort ett aktivt val av annonsering och rekryteringsstöd och avböjer oss vänligt men bestämt kontakt från rekryterings- eller annonseringsbolag.

Vi erbjuder

I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.

Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?

Välkommen med din ansökan!

Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 58 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.

• Övergripande ansvaret för att leda och genomföra tilldelat produktionsprojekt på ett säkert, lönsamt och hållbart sätt.
• Samordna personal, resurser och underentreprenörer för att nå mål inom tid, ekonomi, kvalitet och arbetsmiljö.
• Genom ett närvarande ledarskap säkerställs att projekten levereras enligt kundens förväntningar och Peabs värderingar.

Leder en mindre grupp av tjänstemän (<5) och/eller en större grupp av yrkesarbetare (10-20).

Prioriterar och fördelar uppgifter för att säkerställa effektiv resursanvändning och att arbetsscheman och leveransmål uppfylls.

Sätter upp och fullföljer dagliga mål.

Säkerställer att policyer, standarder och rutiner följs av medarbetare, kunder och intressenter.

Har bred kunskap inom ett specifikt område, inkl. operativa rutiner och verktyg.

Hanterar problem som kan vara svåra men generellt inte komplexa.

Har relevant högskoleutbildning/KY-utbildning alt. besitter motsvarande kompetens genom relevant arbetslivserfarenhet(Min 3-5 år i produktionsledande befattning).

Har minst 5 års erfarenhet från bygg- och anläggningsbranschen eller annan relevant verksamhet.

Som Platschef hos oss blir du en del av ett engagerat team och leder varierande projekt, från bostäder till offentliga byggnader. 

Som platschef ansvarar du för att planera, leda och samordna produktionen från start till slutbesiktning. Du har ett helhetsansvar för tid, kvalitet, ekonomi, personal, miljö och arbetsmiljö. Du rapporterar till projektchef och som stöd i ditt arbete har du en skicklig projektorganisation samt möjlighet att ta hjälp av stödfunktioner inom kalkyl, inköp, KMA, logistik och HR.

Du är en engagerad ledare som tar ansvar och levererar resultat tillsammans med ditt team. Du har några års erfarenhet av att leda byggprojekt med ansvar för personal och ekonomi, samt god förståelse för kostnadsstyrning.

Byggteknisk utbildning eller motsvarande erfarenhet, god svenska och B-körkort är krav för tjänsten. Erfarenhet av arbete i partneringprojekt är meriterande.

Kontakta Arbetschef Johan Vindelstam, johan.vindelstam@peab.se för frågor om tjänsten. För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta HR-Partner Emelie Traba, emelie.traba@peab.se

Sista ansökningsdag 2026-08-31

Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess.

I denna rekrytering har vi gjort ett aktivt val av annonsering och rekryteringsstöd och avböjer oss vänligt men bestämt kontakt från rekryterings- eller annonseringsbolag.

Vi erbjuder

I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.

Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?

Välkommen med din ansökan!

Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 58 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.

Granitor Electro är ett av Skandinaviens ledande elteknikföretag. När du börjar arbeta hos oss kommer du till ett väletablerat företag med stark familjekänsla - med gemenskap, sammanhållning och trivsel. Vi är stolta över att kunna erbjuda varierande arbetsuppgifter, trygghet och goda utvecklings- och karriärmöjligheter för våra anställda.

Vill du anta utmaningen att starta upp, leda och utveckla vår nya avdelning i Strömstad?

Om rollen

 Vi erbjuder nu en spännande roll som Avdelningschef i Strömstad där din uppgift blir att starta, bygga upp och utveckla en ny avdelning. Du kommer framöver att ha personalansvar samt vara ansvarig för avdelningens ekonomiska verksamhet inkluderat affärs- och säljansvar. Fokus kommer att ligga på att du skapar tillväxt i regionen och bygger upp ditt eget ”dreamteam”. För att trivas hos oss behöver du gilla en organisation med öppen företagskultur och korta beslutsvägar samt motiveras av att se andra medarbetare växa.

Om dig

 Vi söker dig som har god erfarenhet av ledarskap liksom erfarenhet och kunskap inom el och teknik.

Vi tror att du har god erfarenhet och förståelse av att arbeta med service och entreprenader och du känner dig trygg i ditt ledarskap och har god förmåga att hantera relationer där du förstår vikten och fördelen av att vara lyhörd, vara en god kommunikatör samt att lösa utmaningar på ett konstruktivt och prestigelöst sätt tillsammans med medarbetare och kunder. 

Vidare ser vi gärna att du har ett utvecklingsorienterat förhållningssätt och är en person med god initiativförmåga, bra driv och framåtanda samt är genuint intresserad av teknik och att genomföra hållbara affärer. Du bör ha förmågan att kunna planera och organisera ditt arbete på ett strukturerat och effektivt sätt likväl som att du själv innehar en drivkraft gällande ständig förbättring inom ditt område och har en vilja att sälja, leverera produkten och kompetensen.

För att klara av rollen behöver du ha:

• Relevant utbildning samt god ledarerfarenhet
• Erfarenhet från branschen som ex. arbetsledare eller som verksamhets/avdelningschef
• Branschkunskap och kunskap av att tolka avtalsformer
• Flytande språkkunskaper i svenska, såväl muntligt som skriftligt samt goda språkkunskaper i engelska
• Affärsmässig och kommersiell förståelse, kunna se helheten och kunders behov
• Tidigare erfarenhet från arbete med att utveckla effektiva team

Vi erbjuder 

En fri och spännande roll där du får möjlighet att starta upp, leda och vidareutveckla en ny avdelning i Strömstad i ett tryggt, framgångsrikt och expansivt bolag. Vi växer, vilket även ger möjlighet till vidareutveckling, samtidigt som vi värnar om att behålla vår familjära kultur. Vi erbjuder dessutom goda förmåner, ledarutvecklingsprogram samt fantastiska kollegor att jobba tillsammans med.

I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum, den 28 aug 2026. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Stefan Wide, se bif. kontaktuppgifter.

Är detta ditt nästa steg? Varmt välkommen att skicka in din ansökan!

Granitor Electro är ett av Skandinaviens största lokala el- och teknikföretag. Vårt fokus ligger på entreprenad- och servicetjänster inom fastighet, industri och infrastruktur. Vi är en del av Granitor-koncernen, en svensk företagsgrupp som är verksam inom fastighetsutveckling och förvaltning, entreprenad, konsult och underhåll samt tillväxtinvesteringar i utvecklingsbolag.

Peab på Gotland växer – vi söker en platschef som vill vara med och driva våra projekt framåt!

Som Platschef hos oss blir du en del av ett engagerat team och leder varierande projekt, från bostäder till offentliga byggnader. Nu står vi inför ett spännande uppdrag: att bygga Visbys nya hockeyarena. Som platschef får du en nyckelroll i ett projekt som får stor betydelse för Visby och Gotland under många år framöver.

Som platschef ansvarar du för att planera, leda och samordna produktionen från start till slutbesiktning. Du har ett helhetsansvar för tid, kvalitet, ekonomi, personal, miljö och arbetsmiljö. Du rapporterar till projektchef och som stöd i ditt arbete har du en skicklig projektorganisation samt möjlighet att ta hjälp av stödfunktioner inom kalkyl, inköp, KMA, logistik och HR.

Du är en engagerad ledare som tar ansvar och levererar resultat tillsammans med ditt team. Du har några års erfarenhet av att leda byggprojekt med ansvar för personal och ekonomi, samt god förståelse för kostnadsstyrning.

Byggteknisk utbildning eller motsvarande erfarenhet, god svenska och B-körkort är krav för tjänsten. Erfarenhet av arbete i partneringprojekt är meriterande.

Kontakta Arbetschef Patrik Lindkvist, 0733373169, för frågor om tjänsten. För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta HR-Partner Hanna Nylander, 0722272331.

Vi kommer att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess.

I denna rekrytering har vi gjort ett aktivt val av annonsering och rekryteringsstöd och avböjer oss vänligt men bestämt kontakt från rekryterings- eller annonseringsbolag.

Vi erbjuder

I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.

Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?

Välkommen med din ansökan!

Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 58 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Aktien är noterad vid Nasdaq Stockholm.

Om företaget

Våra kunder är etablerade bolag inom entreprenad, service, transport och projektbaserad verksamhet. De driver verksamheter där struktur, kvalitet, arbetsmiljö och effektiv projektstyrning är centrala delar.

Vi samarbetar med flera företag söder om Stockholm och söker nu olika typer av ledare med start inom en snar framtid.

Vad vi erbjuder

Hos våra kunder får du:

• En ledande roll i stabila och växande organisationer
• Möjlighet att påverka projekt, struktur och arbetssätt
• En roll med både operativt och övergripande ansvar
• Konkurrenskraftiga villkor och goda förmåner

• Utvecklingsmöjligheter över tid

Vad tjänsten innebär

Som Arbetsledare / Depåchef / Platschef har du ett helhetsansvar för drift, personal och genomförande av verksamheten.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Leda och planera verksamheten samt säkerställa effektiv produktion
• Ansvara för budget, prognos och ekonomisk uppföljning
• Säkerställa att arbetet följer lagar, regler och kvalitetskrav
• Fördela resurser och koordinera team och leveranser
• Arbeta med förbättring av processer, rutiner och arbetsmiljö
• Vara delaktig i den operativa verksamheten vid behov
• Hantera administration såsom dokumentation, inköp och uppföljning

Vem vi söker

Vi söker dig som:

• Har erfarenhet som arbetsledare, platschef eller projektledare inom bygg, logistik, transport, el, VVS eller liknande
• Har god förståelse för projektstyrning, ekonomi och resursplanering
• Är van att arbeta nära produktionen i en operativ roll
• Är strukturerad, tydlig och lösningsorienterad i ditt ledarskap
• Har god samarbetsförmåga och kommunicerar väl med olika yrkesroller
• Har erfarenhet av att arbeta mot tidsplan och budget

Är det dig vi söker? Vi arbetar löpande med rekryteringar för flera kunder söder om Stockholm. Har du frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare, Joel Claeson.

Är du en erfaren platschef från byggbranchen som brinner för byggprojekt och har förmågan att leda och inspirera team? Har du ett starkt fokus på säkerhet, kvalitet och ekonomi, samtidigt som du bygger långsiktiga relationer med kunder och leverantörer? Då kan detta vara din nästa utmaning!

Om tjänsten

Vi på Academic work söker nu en resande platschef till ett väletablerat företag inom byggbranchen. Här får du möjlighet att leda projekt med frihet under ansvar och arbeta i en organisation som värdesätter klokt, kreativt och hjärtligt agerande. Som platschef ansvarar du för att säkerställa daglig drift på byggarbetsplatsen, upprätthålla säkerhet och kvalité samt hantera relationer med kunder och leverantörer. Tjänsten omfattar både praktiskt och administrativt ansvar inom byggprojekt.

Du erbjuds

• Ett omväxlande och utmanande arbete i ett framgångsrikt och expansivt företag
• Stora möjligheter till personlig och professionell utveckling
• En positiv arbetsmiljö där engagemang och samarbete värdesätts
• Konkurrenskraftig lön och förmåner

Arbetsuppgifter

• Säkerställa att projektet genomförs enligt kundkrav, kontrakt, budget och tidplan.
• Leda, samordna och följa upp arbetet för medarbetare och underentreprenörer.
• Ansvara för projektets ekonomi genom fakturahantering, prognoser och uppföljning av ÄTA-arbeten.
• Upprätthålla en säker arbetsmiljö samt säkerställa att kvalitets-, miljö- och arbetsmiljökrav efterlevs.
• Bygga och utveckla långsiktiga relationer med kunder, leverantörer och andra intressenter.
• Planera, följa upp och dokumentera projektets framdrift samt säkerställa att projektplaner hålls aktuella.
• Leda möten, kommunicera projektstatus och bidra till hög kundnöjdhet och fortsatt affärsutveckling.

Vi söker dig som

• Har tidigare erfarenhet av arbetsledning i en roll somarbetsledare eller platschef inom bygg
• Är van vid att läsa ritningar, hantera teknisk dokumentation och arbeta enligt avtal
• Har god struktur och planeringsförmåga samt trivs i en roll med många kontaktytor
• Är en trygg ledare som motiverar teamet och skapar god sammanhållning
• Är van att hantera digitala verktyg
• Trivs i en resande roll och har möjlighet att bo borta under veckorna
• Innehar B-körkort och har tillgång till egen bil

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av större entreprenadprojekt inom logistik eller industri
• Tidigare erfarenhet av en resande roll inom byggproduktion
• Erfarenhet av projektuppföljning och ekonomisk förståelse inom byggprojekt

Detta uppdrag är säkerhetsklassat och för att du ska kunna vara aktuell för uppdraget behöver du kunna uppvisa godkänt utdrag från belastningsregistret och UC!

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Förändringsbenägen
• Målmedveten
• Ordningsam
• Ansvarstagande

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.