Modersmålslärare - Lediga jobb

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.

Har du kunskap och erfarenhet av pedagogiskt arbete? Vill du vara med och utveckla Sveriges nionde största kommun? Då har du ett jobb att söka.

Ditt nya jobb

Som lärare hos oss så planerar och håller du i undervisning på modersmål och samverkar med ämneslärare för att tillhandahålla studiehandledning med god kvalitet. Du och dina kollegor på enheten är drivna i att utveckla modersmålsämnet tillsammans. Samverkan med alla skolor är otroligt viktig och du som modersmålslärare delger mentor, vårdnadshavare och elever mitterminsbedömningar enligt vår gemensamma planering. Modersmålsämnet ska sedan tas upp i utvecklingssamtalen som mentor håller i. Du uppmärksammar och är behjälplig i ex. pedagogiska utredningar.

Hos oss arbetar vi med utveckling och självledarskap inom enheten, detta genom aktivt deltagande i möten, temaveckor och annat som stärker enheten.

Vi söker modersmålslärare/studiehandledare i följande språk:

• Madi 30%
• Burmesiska 5%
• Svensk romani 5%

Välkommen till oss

Modersmåls- och mottagningsenheten är belägen i Kunskapens hus på Kålgården i centrala Jönköping. Enheten omfattar idag ca 3 400 elever som läser ämnet modersmål samt ca 220 elever som har studiehandledning. Inom verksamheten finns idag ca. 100 lärare som tillsammans undervisar i fler än 40 olika språk. Undervisningen sker i allt från enskild undervisning till större grupper men också grupper som får fjärrundervisning. Mottagningsenheten tar emot alla kommunens nyanlända elever och genomför Skolverkets kartläggning samt ger en kort introduktion till svenska skolan. På plats på Kunskapens hus finns administratörer, chefer, förvaltningsgemensamma utvecklare/samordnare och lärare som arbetar med kartläggning och fjärrundervisning. Från och med läsår 2026/2027 är lärare med högre tjänstgöringsgrad placerade ute på skolorna i kommunen. 

På vår hemsida får du gärna läsa mer om Modersmålsenheten:

https://www.jonkoping.se/barn--utbildning/grundskola-anpassad-grundskola-och-fritidshem/modersmal-flersprakighet-i-skolan

Läs om hur det är att jobba i Jönköpings kommun på jonkoping.se:

https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html

Din kompetens

Vi ser gärna att du är behörig och legitimerad modersmålslärare- och/eller annan lärare. Du har goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift, lägst SVA 3, då tjänsten kan innehålla studiehandledning. Vi ser gärna att du har erfarenhet som modersmålslärare sedan tidigare. Du har det aktuella språket som modersmål, men även kunskap om hur den svenska skolan fungerar och den värdegrund skolan vilar på. B-körkort underlättar arbetet, detta då modersmålslärarna är ambulerande. Dessa tjänster är möjliga via fjärrundervisning och då krävs digital kompetens för att kunna genomföra fjärrundervisning. 

De förmågor vi anser viktiga hos våra anställda är personlig mognad, förmågan att kunna samarbeta, kreativitet och då man arbetar i hela kommunen är det också viktigt att kunna se helhetsperspektivet.

Bra att veta

För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg i samband med din ansökan. Enligt skollagen krävs att samtliga medarbetare som anställs inom våra verksamheter uppvisar ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin arbete inom skola eller förskola: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Från och med 1 mars 2026 infördes utökade registerkontroller för personer som ska arbeta med barn. Det innebär att du kommer behöva lämna in ytterligare ett utdrag inför anställning. Det andra utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/

Inför att vi anställer nya medarbetare i lärartjänster, är det viktigt att säkerställa att lärarlegitimationen är giltig. Vi ber därför dig som söker tjänsten att bifoga en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna. Vänligen logga in via Skolverkets e-tjänst på följande länk: https://login.skolverket.se/idp/lleg-etjanst/select?returnUrl=https://lleg.skolverket.se/

Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan.

Här hittar du kontaktuppgifter till fackliga företrädare på utbildningsförvaltningen:

https://www.jonkoping.se/fackligaubf

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som modersmålslärare/studiehandledare.

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

 Välkommen till Modersmålsenheten!

 Modersmålsenheten är en av Barn- och utbildningsförvaltningens stödverksamheter och vi har tillsammans med grundskola, anpassad grundskola, gymnasieskola, anpassad gymnasieskola och vuxenutbildningen, det viktiga uppdraget att ge eleverna förutsättningar att utveckla en rik och aktiv flerspråkighet och goda resultat i övriga ämnen.

Om tjänsten

Nu söker vi modersmålslärare/studiehandledare i följande språk inför läsår 26/27:

 Dari                10% sh

Turkiska         25% sh

Kinyarwanda   20% sh

Arabiska         ca 80% mm och sh v.35 tom v.52

Som modersmålslärare ansvarar du för att planera och genomföra undervisning i ditt modersmål i enlighet med gällande styrdokument inom grund- och gymnasieskolan. I arbetet ingår även bedömning och betygssättning. Som studiehandledare stöttar du elever i de olika skolämnena på modersmålet. Du har ett nära samarbete med ämneslärarna och planerar och genomför studiehandledning utifrån elevens behov och i samråd med ämneslärare/mentor. 

Som person är du trygg och kommunikativ. Din undervisning är tillgänglig och du kan anpassa dina arbetssätt utifrån en heterogen grupp. Du skapar förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du har en välutvecklad förmåga att arbeta systematiskt och hanterar eventuella förändringar genom att behålla ditt lugn och din riktning. 

Undervisningen bedrivs med elever i grupper eller med enskilda elever på flera av kommunens skolenheter. Arbetet sker till stor del på plats men fjärrundervisning för de äldre eleverna är också vanligt förekommande. Tjänsten kräver därför att du har möjlighet att självständigt ta dig till och från arbetsplatser inom hela Norrtälje kommun och du behöver vara flexibel vad gäller geografisk placering.

 Krav

Vi söker dig som har:

·         aktuellt undervisningsspråk som modersmål

·         utbildning och yrkeserfarenhet som lärare

·         goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt

·         goda IT-kunskaper och förmåga att integrera digital teknik i undervisningen

Meriterande

·         Lärarutbildning med behörighet i aktuellt språk

·         Eftersom vi arbetar över hela kommunen så är körkort och tillgång till bil meriterande för samtliga tjänster.

För denna roll ligger ingångslönen normalt mellan 30 000 och 40 000 kr beroende på erfarenhet och kompetens. Mer information om lönesättning och kollektivavtal hittar du på: Norrtälje kommun som arbetsgivare - Jobb & företag | Norrtälje kommun

Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

 Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vid eventuell anställning behöver du uppvisa utdrag från belastningsregistret, ett så kallat registerutdrag. Utdraget får inte vara äldre än sex månader när det visas upp.

Anställningsform: visstid tom 26-12-22 med möjlighet till förlängning

Omfattning: deltid

Tillträde: 10 augusti 2026

Intervjuer sker löpande till och med den 2 juli samt från och med den 6 augusti.

Om oss

Vi är Norrtälje – en kommun där gamla traditioner möter nya idéer. Där närheten till storslagen natur och storstadspuls finns inom räckhåll. Här är vi drygt 3 400 medarbetare som varje dag arbetar för att våra drygt 66 000 invånare ska få leva i ett tryggt och välmående samhälle. Här vill vi göra plats för olika perspektiv, tankar och behov. Vi vill hjälpas åt och dela lärdomar, framgångar och glädje medan vi tillsammans utvecklar Norrtälje kommun.

Läs gärna mer om vår värdegrund Invånaren först - Allas lika värde - Höga förväntningar och Vår vision ”Vi ska vara den mest attraktiva och trygga platsen att bo, verka och besöka”

Vi erbjuder mindre hyreslägenheter under det första året på din nya anställning – så att du i lugn och ro får tid att hitta din drömbostad. Närheten till Stockholm, Uppsala, Arlanda och Kapellskär gör att resten av världen alltid finns inom räckhåll.

Alla som jobbar hos oss är medlemmar i Club Communalis – personalföreningen som sätter guldkant på arbetsvardagen med gemenskap, glädje och aktiviteter för alla. Vi har ett stort urval förmåner kopplade till bland annat aktiviteter, välmående, försäkringar, pension, distansarbete och semester:

Våra förmåner

Norrtälje kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser positivt på om du är finsktalande eller om du kan något av minoritetsspråken alternativt annat språk. Ansökningshandlingar till denna tjänst är att betrakta som offentliga handlingar som vi kan komma att lämna ut på begäran. Vi har valt våra samarbetspartners i denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med försäljare av rekryteringstjänster.

Vill du vara med och utmana samt utveckla arbetet med flerspråkiga elevers lärande? Då behöver vi dig! I Nynäshamns kommun vill vi ge våra elever de bästa förutsättningarna att utvecklas. Forskningen står i fokus och vi satsar på det kollegiala lärandet, där erfarenheter delas i ett öppet klimat med närhet i organisationen. Välkommen till vårt team på enheten för modersmål och studiehandledning!

Arbetsuppgifter

I dina arbetsuppgifter som modersmålslärare ingår planering, genomförande och utvärdering av undervisningen. Vid behov är du även behjälplig med översättning under elevmöten samt vid överförande av information mellan skola och elev/hem.

Du förväntas vara en aktiv del i det vardagliga arbetet samt bidra till arbetslagens och elevernas utveckling för att nå högre måluppfyllelse. Du ska vara väl insatt i skolans styrdokument och kunna omsätta dessa i det praktiska arbetet.

Som modersmålslärare kommer du att arbeta både självständigt och i arbetsgrupp samt delta på APT och andra pedagogiska möten. Arbetet sker på olika skolor i kommunen vilket innebär att du möjligtvis behöver förflytta dig under dagen. Utöver det ingår sedvanliga arbetsuppgifter som att planera lektioner och sköta närvarorapportering av dina elever. Flexibilitet är av stor vikt då scheman och elevunderlag kan ändras under terminen.

Om arbetsplatsen

Barn- och utbildningsförvaltningens främsta uppgift är att erbjuda en trygg och stimulerande lärmiljö där vi rustar barn och ungdomar för framtiden. Vi arbetar också för att främja tillgången till kultur- och fritidsaktiviteter för alla invånare.

Enheten för modersmål och studiehandledning är en enhet i grundskolans organisation. Enheten har en enhetschef som finns organiserad i rektorsgruppen. Vi är idag 32 anställda lärare som arbetar i kommunens olika skolor. Våra utvecklingsområden är bedömning och betygsättning samt arbete utifrån vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Enheten har som mål att alla barn som talar ett annat språk än svenska hemma kan få undervisning i sitt eget språk. Undervisningen hjälper eleven att utveckla sitt språk och lära sig mer om sin egen kultur.

Det här söker vi hos dig

För att lyckas i rollen har du:

• akademisk utbildning eller annan bakgrund som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• erfarenhet av undervisning, gärna tidigare erfarenhet av arbete med modersmål inom grundskola och gymnasium
• dokumenterade goda kunskaper i svenska språket, såväl tal som skrift
• finska som modersmål 
• kunskap att hantera digitala lärverktyg.

Det är meriterande om du har: 

• lärarlegitimation i ämnet modersmål (finska)
• erfarenhet av svensk skola och insikt i skolornas läroplaner
• vana av att hantera digitala lärverktyg som används i din undervisning i enlighet med läroplanen.

Personliga egenskaper vi letar efter

Som person har du god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar. Du har förmåga att skapa goda relationer med elever vilket ger studiero och engagemang i undervisningen. Du är självgående och kan driva det som förväntas utifrån styrdokument, pedagogisk planering och kursplan samtidigt som du har en god samarbetsförmåga och ett flexibelt förhållningssätt till uppkomna situationer. Du värdesätter olikheter och har en god förståelse för hur bakgrund och grupptillhörighet påverkar en person. I uppdraget som handledare är det viktigt att du har god insyn och kunskap i den svenska kulturen och dess traditioner. 

Det här söker vi hos dig

• Hos oss får du göra skillnad i människors liv. Här har du nära till din chef och dina kollegor, påverkan och beslut. 

   

   

• Nynäshamn är en lugn och trygg kommun. Tryggheten finns även i våra team – vi är prestigelösa, uppmuntrar och backar upp varandra när det behövs. 

   

   

• Nynäshamns kommun är en del av Sveriges starkaste tillväxtregion. Vår resa ger dig möjlighet till utmaningar och varierande arbetsuppgifter.

   

   

• Vi erbjuder fri tillgång till gym. Du får även friskvårdstimme eller friskvårdsbidrag.

   

   

• Vi har en aktiv personalförening där du kan hyra stugor i fjällen och i skärgården. Du kan också delta i olika aktiviteter som till exempel padel, kajak och ridning.

Vår rekryteringsprocess

Vi tillämpar löpande urval och använder en kompetensbaserad rekryteringsmetod för en rättvis och objektiv bedömning. Mångfald är en tillgång, och vi välkomnar alla sökande. Nynäshamns kommun har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.

Denna tjänst kräver utdrag ur belastningsregistret.

Vi ser fram emot din ansökan och hoppas att du vill bli en del av vårt team!

Information om tjänsten

Tillträde: 11 augusti 2026

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning - obehörig lärare / tillsvidare - behörig lärare

Sysselsättningsgrad: Deltid - cirka 15% 

Antal lediga befattningar: 1

Ref. nr: BUN/2026/0180/023-1 

Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?

Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.

Beskrivning

Välkommen att söka tjänst som modersmålslärare hos Enheten för flerspråkighet i Värnamo kommun. Enheten för flerspråkighet samordnar all verksamhet kring flerspråkiga barn/elever i grundskolan och gymnasiet. Du ingår i ett arbetslag tillsammans med andra modersmålslärare.

Arbetsuppgifter

Att undervisa i ämnet modersmål. Att ge studiehandledning på modersmål. Att delta i genomförandet och analysen av en pedagogisk kartläggning.

Vi söker nu lärare inom Tyska 40%

Kvalifikationer

Svensk lärarutbildning eller utländsk lärarutbildning som prövats av Universitets- och högskolerådet. Lärarlegitimation. Adekvata ämneskunskaper i modersmålet. Dokumenterade kunskaper i svenska språket motsvarande Svenska B2 enligt den europeiska referensramen. Tjänsten kräver engagemang, ansvarstagande och förmågan att planera. Det är viktigt att du som person är tydlig, lyhörd och visar respekt för elevernas behov. Du har lätt för att knyta relationer

till såväl elever, föräldrar och kollegor. Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.

Villkor

Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.

Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun

Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre. 

Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun.

Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet.

Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun. 

Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.

Läs mer om oss på: Värnamo kommun

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!

Utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, fritidshem, grundskola, gymnasium samt anpassad grund- och gymnasieskola. Vi har drygt 3 200 medarbetare vid 40 förskolor, 22 grundskolor och fyra gymnasieskolor. Här finns ett stort engagemang för att alla barn och elever ska få undervisning av hög kvalitet, möjlighet att utvecklas och att nå sin fulla potential. I Botkyrka ser vi att framgång i skolan är nyckeln till ett gott liv och den starkaste skyddsfaktorn för framtiden.

Språkcentrum i Botkyrka kommun ansvarar för modersmålsundervisning och studiehandledning på kommunala grund- och gymnasieskolor samt friskolor. Språkcentrum ansvarar även för mottagningen och skolplaceringen av nyanlända elever. Vi har i uppdrag att bevara och främja flerspråkighet. Vi strävar efter att stå i framkant med ett interkulturellt förhållningssätt för att våra elever ska utveckla sig till modiga, energiska, ansvarsfulla och öppna medborgare.

Tjänsten och arbetsuppgifterna

Som modersmålslärare ansvar du för att planera, genomföra och utveckla undervisningen efter varje elevs förutsättningar. Du kommer också att utvärdera och utveckla verksamhetens pedagogiska arbete. Arbetet sker både självständigt och tillsammans med engagerade kolleger.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:

• Bedriva modersmålsundervisning och studiehandledning.
• Sätta betyg och omdömen.
• Ha kontakt med elever, föräldrar, andra lärare och skolor.

Du kommer bedriva undervisning på olika skolor i kommunen och som stöd för det pedagogiska arbetet har du tillgång till tekniska verktyg. 

Vi erbjuder dig

Hos oss får du ett varierat arbete och möjligheten att träffa och göra skillnad för kommunens  barn. Språkcentrum är en spännande arbetsplats med stor variation och många olika kulturer. Vi är en tajt grupp och har ett gott samarbete där vi hjälper och lär av varandra. Vårt fokus ligger på att genomföra lektioner i modersmål med en hög kvalitet.

När vi frågar en modersmålslärare vad det bästa är med jobbet svarar hen:

Språk är en resurs vi ska ta tillvara på och språket är väldigt viktigt för ens identitet. Som modersmålslärare har vi möjligheten att knyta ihop barnet med samhället och minska glappet mellan elev, hem och skola. Vi stärker barnen i det sociala och ger dem plats att våga prata i skolan. För nyanlända barn är vi en vuxen de kan prata med på sitt språk vilket har stor påverkan för att barnet ska komma in i skolan och trivas.

Du som söker till oss

Vi söker dig som har svensk modersmålslärarlegitimation med behörighet att undervisa modersmål alternativt behörighet validerade av Högskoleverket. Vi förutsätter att du har goda kunskaper i svenska och om det svenska skolsystemet.

Du kan bedriva undervisning självständigt och utifrån styrdokument och det är för dig självklart att arbeta med IKT och du är intresserad av den digitala utvecklingen och möjligheterna detta ger i undervisningen.

Vi ser det som meriterande om du:

• Svensk modersmålslärarlegitimation i modersmålet Spanska.
• Lärarlegitimation i andra ämnen.
• Arbetat som modersmålslärare och med studiehandledning.
• Arbetat som lärare.

Du behöver vara mycket strukturerad då du kommer att planera och genomföra din undervisning på egen hand. Att skapa relationer är viktigt då du kommer att ha mycket kontakt med alla skolor, föräldrar och elever. Du kommer att arbeta tillsammans med skolor och lärare i studiehandledning och där är samarbete nyckelordet. Det uppstår alltid situationer i skolans värld som man inte alltid kan styra över och då måste man lösa problemen på plats och många ggr utan att få någon hjälp från andra.

För tjänster på Utbildningsförvaltningen i Botkyrka kommun kommer du som blivande medarbetare att genomgå en bakgrundskontroll.

Läs mer om bakgrundskontroller här: https://www.botkyrka.se/bakgrundskontroll

Om oss

Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. Här talas över 100 språk, här bor och arbetar människor med bakgrund från hela världen.

Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid.

Vi har goda och trygga arbetsvillkor med kollektivavtal och flera förmåner för att du ska trivas och utvecklas på jobbet. Läs mer här: Vårt arbetsgivarerbjudande

Övrig information

För tjänster inom exempelvis vård-skola-omsorg i Botkyrka kommun behöver du som blivande medarbetare visa utdrag ur Polisens belastningsregister. Botkyrka kommun omfattas av offentlighetsprincipen. Det innebär att ansökningshandlingar som huvudregel är allmänna handlingar.

Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering.

Vi undanber oss kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag i samband med denna rekrytering.

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Nu söker vi en modersmålslärare i amhariska 50 % till Modersmålsenheten i Södertälje kommun.

Dina arbetsuppgifter

Ditt uppdrag är att stödja och undervisa flerspråkiga barn/elever i sitt modersmål i samtliga skolverksamheter från förskola till gymnasium, samt genomföra studiehandledning för nyanlända elever i skolans olika ämnen i alla skolformer. Arbetet kommer att fördelas på olika förskolor och skolor i kommunen, i nära samarbete med förskole- och skolledning, pedagoger och lärare.

Modersmålsenheten arbetar aktivt med att stödja barn och elever i deras lärande.

Tillsammans med andra modersmålslärare ska du driva och utveckla verksamheten utifrån våra styrdokument och målen i läroplanen samt kursplanen.

Vem är du?

Krav:

• Vi söker dig som har svensk lärarlegitimation och är behörig att undervisa i ämnet modersmål.
• Har erfarenhet av studiehandledning på modersmål i alla skolformer och har amhariska som ditt modersmål.
• Har erfarenhet av kartläggning av nyanlända elever med hjälp av Skolverkets kartläggningsmaterial.
• Har kunskap och erfarenhet av att kartlägga elever i förskoleklass med hjälp av Skolverkets kartläggningsmaterial Hitta språket.
• Har mycket goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift.

Personliga egenskaper:

• Som person är du strukturerad, har en god socialförmåga, samt har lätt för att skapa kontakt och samarbeta med såväl elever som kollegor och vårdnadshavare.
• Är självständig, trygg i dig själv, kreativ, lösningsfokuserad och engagerad.
• Vågar utmana "traditionell" undervisning, tänker nytt och kan omsätta dina idéer i praktiken.

Meriterande:

• Har goda kunskaper inom matematik, SO och NO.
• Har B-körkort samt tillgång till egen bil.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper

Vi erbjuder dig

Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: javascript:void(0)

Välkommen till oss!

Övrigt

Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.

Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Nu söker vi en modersmålslärare i ungerska 30 % till Modersmålsenheten i Södertälje kommun.

Dina arbetsuppgifter

Ditt uppdrag är att stödja och undervisa flerspråkiga barn/elever i sitt modersmål i samtliga skolverksamheter från förskola till gymnasium, samt genomföra studiehandledning för nyanlända elever i skolans olika ämnen i alla skolformer. Arbetet kommer att fördelas på olika förskolor och skolor i kommunen, i nära samarbete med förskole- och skolledning, pedagoger och lärare.

Modersmålsenheten arbetar aktivt med att stödja barn och elever i deras lärande.

Tillsammans med andra modersmålslärare ska du driva och utveckla verksamheten utifrån våra styrdokument och målen i läroplanen samt kursplanen.

Vem är du?

Krav:

• Vi söker dig som har svensk lärarlegitimation och är behörig att undervisa i ämnet modersmål.
• Har erfarenhet av studiehandledning på modersmål i alla skolformer och har ungerska som ditt modersmål.
• Har erfarenhet av kartläggning av nyanlända elever med hjälp av Skolverkets kartläggningsmaterial.
• Har kunskap och erfarenhet av att kartlägga elever i förskoleklass med hjälp av Skolverkets kartläggningsmaterial Hitta språket.
• Har mycket goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift.

Personliga egenskaper:

• Som person är du strukturerad, har en god socialförmåga, samt har lätt för att skapa kontakt och samarbeta med såväl elever som kollegor och vårdnadshavare.
• Är självständig, trygg i dig själv, kreativ, lösningsfokuserad och engagerad.
• Vågar utmana "traditionell" undervisning, tänker nytt och kan omsätta dina idéer i praktiken.

Meriterande:

• Har goda kunskaper inom matematik, SO och NO.
• Har B-körkort samt tillgång till egen bil.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper

Vi erbjuder dig

Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: javascript:void(0)

Välkommen till oss!

Övrigt

Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.

Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Hos oss får du en omtänksam arbetsgivare, ett stimulerande uppdrag, en coachande chef och en tidsbegränsad anställning alternativt timanställning. Varmt välkommen till oss!

Rollen som modersmålslärare hos oss

Oavsett ålder är ett rikt och varierat språk betydelsefullt för att kunna förstå och delta i ett samhälle där kulturer, livsåskådningar, generationer och språk möts. Nu behöver vi utöka vår verksamhet med fler duktiga modersmålslärare som trivs med människor och pedagogik.

I denna tjänst ingår modersmålsundervisning i meänkieli. Som modersmålslärare planerar, genomför och följer du upp undervisningen i ämnet modersmål utifrån grundskolans läroplan. I ditt uppdrag ingår att bedöma och betygssätta elevens kunskaper. 

I centrala Kungsbacka finns vår enhet Flerspråkigt lärande och här finns arbets- och mötesplatser för alla våra modersmålslärare. Du erbjuds stöd av våra förstelärare och IKT-pedagog. Som modersmålslärare i Kungsbacka kan du vara verksam över hela kommunen, från Frillesås i söder till Kullavik i norr.  

Din profil

För att lyckas och trivas i rollen behöver du vara ansvarsfull och strukturerad samt vara kommunikativ och ha lätt för att samarbeta med kollegor. Du har stor personlig mognad, är lyhörd och kan förhålla dig professionellt till såväl elever, vårdnadshavare som kollegor. Du tycker om att ta in ny kunskap och dela med dig av din egen. Du har modet att söka den information du behöver samt att ta egna initiativ. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. 

Vi söker dig som är behörig lärare med svensk lärarlegitimation. Vi utgår från att du har meänkieli som modersmål och då kan tala, läsa och skriva ditt modersmål helt flytande. Det är en fördel om du även har goda kunskaper i ett annat språk. Utöver detta behärskar du även det svenska språket i tal och skrift. För att klara uppdraget är det viktigt att du har kunskaper om det svenska skolsystemet och våra styrdokument. Goda datorkunskaper krävs och B- körkort önskvärt.

Mer om oss på enheten för Flerspråkigt lärande

Enheten Flerspråkigt lärande är för närvarande ett 50-tal modersmålslärare i drygt 34 olika språk. Vår verksamhet omfattar cirka 1000 barn och elever från förskolan upp till gymnasiet. 

På vår enhet jobbar vi med flera verksamhetsområden för att kunna erbjuda stöd till barn och elever i alla åldrar. Över läsåret använder vi oss av kollegialt lärande för att sprida våra kunskaper.

Vårt erbjudande och övrig information

• En visstidsanställning 10% med start 260810 till och med 261218. 

Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss är du välkommen att kontakta oss eller läs mer på vår hemsida här: Att jobba hos oss | Kungsbacka kommun

Intresserad?

Kul! Välkommen med din ansökan redan idag, dock senast 14 maj. Vi behandlar ansökningar löpande.

I din ansökan ska du endast bifoga ditt CV och tillsammans med det kommer du besvara ett antal frågor som blir en del i vår urvalsbedömning.

Inför rekryteringsarbetet har Kungsbacka kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter eller liknande.

Välkommen till Lidköping! 

Du letar efter nya utmaningar. Vi letar efter dig! Vi hoppas att du vill vara en del av en välkomnande och hållbar kommun som drivs av engagemang. I Lidköping finns vattnet alltid nära med Vänern och skärgården runt hörnet och Lidan som ringlar fram genom staden. Det är en plats rik på historia som vi omfamnar när vi har siktet inställt på att utveckla och planera för framtidens Lidköping. Hos oss får du möjlighet att testa nytt och utvecklas samtidigt som du dagligen gör skillnad för invånare, företagare, föreningar och besökare i Lidköping. Välkommen med din ansökan till Lidköpings kommun!

Varmt välkommen till Lidköping – en hållbar och välkomnande kommun!

Om jobbet

Timanställning som modersmålslärare och studiehandledare  för elever  grundskolan F-9.  Språk som efterfrågas är engelska , armeniska, meänkieli, finska, romani och thailändska. 

Vem är du

Du har svensk lärarexamen eller lärarexamen från utlandet som kan styrkas och har validerats av Universitet och högskoleprovet alternativt påbörjad svensk lärarutbildning. Även annan pedagogisk utbildning ses som en tillgång. Erfarenhet av arbete i förskola och/eller av undervisning i grundskolan, gymnasiet och vuxenutbildningen ses som meriterande. Vi ser det som positivt att du behärskar fler språk då våra barn och elever kommer från hela världen.

Din svenska och ditt modersmål ska vara så pass god att du kan formulera dig i tal och skrift på en akademisk nivå.

Du som söker ska ha god datavana. Arbetet kräver god samarbetsförmåga, flexibilitet och stort ansvarstagande.

Körkort och tillgång till bil krävs då man arbetar i alla kommunens förskolor, grundskolor och även gymnasiet ( gäller  studiehandledning). 

Hänsyn tas till personlig lämplighet.

Övrigt

Timanställning med start enligt överenskommelse.

Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning. För tjänsten ligger månadslönen mellan 32 000 och 37 000 kr, beroende på erfarenhet, utbildning och kompetens.

Registerutdrag

Inför erbjudande av en anställning är du som kandidat skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret vid arbeten inom någon av följande arbetsområden; skola eller förskola, arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg, arbete med barn enligt LSS, arbete på eller i samband med HVB-hem, arbete med äldre eller personer med funktionsnedsättning. Du beställer utdraget via Polisens hemsida. Utdraget ska vara uppvisat innan anställning kan påbörjas. 

Hur du ansöker

Lidköpings kommun vill att du skickar din ansökan via vårt rekryteringsverktyg Varbi. Du hittar en knapp längst ner i annonsen där du loggar in och söker tjänsten. Om du av något skäl inte kan söka så (t ex skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.

Vi undanber oss samtal från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar?

Lidköping som plats utlovar ett rikt liv, det handlar inte om pengar utan om de möjligheter som finns att leva ett bra liv. Här finns nämligen gott om det som är väsentligt i livet. Bra skolor, trygga områden, ett mångsidigt näringsliv och ett aktivt idrotts- och föreningsliv. Och så förstås ett vackert och sjönära läge vid Vänern.

Upptäck mer och fler möjligheter hos Arbetsgivaren Lidköpings kommun. Flytta hit - Lidköpings kommun och Livet i Skaraborg