Kommunikatör - Lediga jobb

Svenska kraftnät är den myndighet som ansvarar för kraftsystemet i Sverige och som förvaltar och utvecklar Sveriges stamnät för el. Som kommunikatör erbjuds du ett viktigt och meningsfullt jobb, där du varje dag kommer att bidra till Sveriges elförsörjning. Vi behöver dig för att lyckas med vårt samhällsviktiga uppdrag att elektrifiera Sverige.

Om tjänsten

Enheten Kommunikation i nätutbyggnad är en del av Svenska kraftnäts kommunikationsavdelning och ansvarar för kommunikationen kopplad till myndighetens samhällsviktiga infrastrukturprojekt, där vi bygger ut och utvecklar Sveriges stamnät för att möta framtidens utmaningar. Vi är 14 medarbetare med bred kompetens och ett arbetssätt som präglas av nytänkande och vilja att utveckla hur vi arbetar.

I rollen förväntas du ta ett helhetsgrepp om kommunikationen i de stamnätsprojekt du stödjer– från intressentkartläggning och budskapsarbete till produktion av material och kvalitetssäkring av texter. En stor del av arbetet handlar om att snabbt sätta dig in i komplexa sammanhang och kommunicera dem på ett begripligt sätt för olika externa målgrupper. Du kommer behöva vara trygg i din yrkesroll och agera med gott omdöme även i situationer som kräver snabba beslut eller när frågorna är känsliga för berörda målgrupper och intressenter. En del av ditt arbete är också att driva utvecklingsarbete tillsammans med kollegor från olika delar av verksamheten.

I rollen ingår många kontakter med olika expertroller och sakkunniga på myndigheten och med externa aktörer och intressenter.

Vi söker dig som inte bara levererar på din egen uppgift, utan som också bidrar till att utveckla hela enhetens kommunikationsarbete.

Rollen innebär också att du kan företräda verksamheten som kommunikatör i beredskap (KiB). Tjänsten innehåller resor.

Om dig

Du är en lagspelare som gärna delar med dig av din kompetens och som ser styrkan i att jobba tillsammans mot gemensamma mål. Samtidigt är du trygg i din egen förmåga och har lätt för att hitta konstruktiva lösningar när det behövs – både i det dagliga operativa arbetet och i mer långsiktiga, strategiska frågor. Du har lätt för att bygga relationer med kollegor och ser positivt på att ha många olika kontaktytor i verksamheten.

Du ska också leva upp till https://www.statskontoret.se/kunskapsstod-och-regler/forvaltningskultur/den-statliga-vardegrunden/.

I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övriga krav:

• Eftergymnasial utbildning inom kommunikation eller erfarenhet som Svenska kraftnät bedömer likvärdig
• Minst 5 års erfarenhet som kommunikatör.
• Erfarenhet av kommunikationsarbete i verksamhet som medfört större omgivningspåverkan med allmänheten som målgrupp.
• Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska.

Meriterande är:

• Erfarenhet av kommunikationsarbete på myndighet
• Erfarenhet från organisationer som verkar inom energibranschen
• Erfarenhet av Adobe CS-paketet och webbpubliceringsverktyget EpiServer.

Bra att veta

• Tjänsten är placerad i Sunbyberg.
• Möjlighet till distansarbete upp till 50 %, om arbetet tillåter. #LI-hybrid
• Resor förekommer i denna tjänst.
• Tjänsten är en tillsvidareanställning.
• Tjänsten innebär viss beredskap.
• Sista ansökningsdag är 2026-09-04.
• Istället för att bifoga ett personligt brev till din ansökan besvarar du ett antal frågor i ansökningsformuläret.
• Individuell lönesättning tillämpas och sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T.
• https://www.svk.se/jobba-har/var-arbetsplats/formaner/

Vid frågor, kontakta gärna följande personer:

• Therese Timpson, rekryterande chef, mailto:therese.timpson@svk.se.
• Carl Isaksson, ansvarig rekryterare, 010 – 489 2028
• Annika Ingeborn, facklig representant SACO, 010 - 475 8772
• Erica Midfjäll, facklig representant ST, 010 - 475 8731

Du når oss också via e-post: Förnamn.Efternamn@svk.se.

https://www.svk.se/jobba-har/

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet.

Övrig information

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretess-medvetenhet. Inför anställning genomförs säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) vilket innefattar grundutredning och om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om personalsäkerhet på svenska kraftnät. https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet

Svenska kraftnät är den myndighet som ansvarar för kraftsystemet i Sverige och som förvaltar och utvecklar Sveriges stamnät för el. Som kommunikatör erbjuds du ett viktigt och meningsfullt jobb, där du varje dag kommer att bidra till Sveriges elförsörjning. Vi behöver dig för att lyckas med vårt samhällsviktiga uppdrag att elektrifiera Sverige.

Om tjänsten

Enheten Kommunikation i nätutbyggnad är en del av Svenska kraftnäts kommunikationsavdelning och ansvarar för kommunikationen kopplad till myndighetens samhällsviktiga infrastrukturprojekt, där vi bygger ut och utvecklar Sveriges stamnät för att möta framtidens utmaningar. Vi är 14 medarbetare med bred kompetens och ett arbetssätt som präglas av nytänkande och vilja att utveckla hur vi arbetar.

I rollen förväntas du ta ett helhetsgrepp om kommunikationen i de stamnätsprojekt du stödjer– från intressentkartläggning och budskapsarbete till produktion av material och kvalitetssäkring av texter. En stor del av arbetet handlar om att snabbt sätta dig in i komplexa sammanhang och kommunicera dem på ett begripligt sätt för olika externa målgrupper. Du kommer behöva vara trygg i din yrkesroll och agera med gott omdöme även i situationer som kräver snabba beslut eller när frågorna är känsliga för berörda målgrupper och intressenter. En del av ditt arbete är också att driva utvecklingsarbete tillsammans med kollegor från olika delar av verksamheten.

I rollen ingår många kontakter med olika expertroller och sakkunniga på myndigheten och med externa aktörer och intressenter.

Vi söker dig som inte bara levererar på din egen uppgift, utan som också bidrar till att utveckla hela enhetens kommunikationsarbete.

Rollen innebär också att du kan företräda verksamheten som kommunikatör i beredskap (KiB). Tjänsten innehåller resor.

Om dig

Du är en lagspelare som gärna delar med dig av din kompetens och som ser styrkan i att jobba tillsammans mot gemensamma mål. Samtidigt är du trygg i din egen förmåga och har lätt för att hitta konstruktiva lösningar när det behövs – både i det dagliga operativa arbetet och i mer långsiktiga, strategiska frågor. Du har lätt för att bygga relationer med kollegor och ser positivt på att ha många olika kontaktytor i verksamheten.

Du ska också leva upp till https://www.statskontoret.se/kunskapsstod-och-regler/forvaltningskultur/den-statliga-vardegrunden/.

I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övriga krav:

• Eftergymnasial utbildning inom kommunikation eller erfarenhet som Svenska kraftnät bedömer likvärdig
• Minst 5 års erfarenhet som kommunikatör.
• Erfarenhet av kommunikationsarbete i verksamhet som medfört större omgivningspåverkan med allmänheten som målgrupp.
• Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska.

Meriterande är:

• Erfarenhet av kommunikationsarbete på myndighet
• Erfarenhet från organisationer som verkar inom energibranschen
• Erfarenhet av Adobe CS-paketet och webbpubliceringsverktyget EpiServer.

Bra att veta

• Tjänsten är placerad i Sunbyberg.
• Möjlighet till distansarbete upp till 50 %, om arbetet tillåter. #LI-hybrid
• Resor förekommer i denna tjänst.
• Tjänsten är en tillsvidareanställning.
• Tjänsten innebär viss beredskap.
• Sista ansökningsdag är 2026-09-04.
• Istället för att bifoga ett personligt brev till din ansökan besvarar du ett antal frågor i ansökningsformuläret.
• Individuell lönesättning tillämpas och sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T.
• https://www.svk.se/jobba-har/var-arbetsplats/formaner/

Vid frågor, kontakta gärna följande personer:

• Therese Timpson, rekryterande chef, mailto:therese.timpson@svk.se.
• Carl Isaksson, ansvarig rekryterare, 010 – 489 2028
• Annika Ingeborn, facklig representant SACO, 010 - 475 8772
• Erica Midfjäll, facklig representant ST, 010 - 475 8731

Du når oss också via e-post: Förnamn.Efternamn@svk.se.

https://www.svk.se/jobba-har/

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet.

Övrig information

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretess-medvetenhet. Inför anställning genomförs säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) vilket innefattar grundutredning och om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om personalsäkerhet på svenska kraftnät. https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet

Svenska kraftnät är den myndighet som ansvarar för kraftsystemet i Sverige och som förvaltar och utvecklar Sveriges stamnät för el. Som kommunikatör erbjuds du ett viktigt och meningsfullt jobb, där du varje dag kommer att bidra till Sveriges elförsörjning. Vi behöver dig för att lyckas med vårt samhällsviktiga uppdrag att elektrifiera Sverige.

Om tjänsten

Enheten Kommunikation i nätutbyggnad är en del av Svenska kraftnäts kommunikationsavdelning och ansvarar för kommunikationen kopplad till myndighetens samhällsviktiga infrastrukturprojekt, där vi bygger ut och utvecklar Sveriges stamnät för att möta framtidens utmaningar. Vi är 14 medarbetare med bred kompetens och ett arbetssätt som präglas av nytänkande och vilja att utveckla hur vi arbetar.

I rollen förväntas du ta ett helhetsgrepp om kommunikationen i de stamnätsprojekt du stödjer– från intressentkartläggning och budskapsarbete till produktion av material och kvalitetssäkring av texter. En stor del av arbetet handlar om att snabbt sätta dig in i komplexa sammanhang och kommunicera dem på ett begripligt sätt för olika externa målgrupper. Du kommer behöva vara trygg i din yrkesroll och agera med gott omdöme även i situationer som kräver snabba beslut eller när frågorna är känsliga för berörda målgrupper och intressenter. En del av ditt arbete är också att driva utvecklingsarbete tillsammans med kollegor från olika delar av verksamheten.

I rollen ingår många kontakter med olika expertroller och sakkunniga på myndigheten och med externa aktörer och intressenter.

Vi söker dig som inte bara levererar på din egen uppgift, utan som också bidrar till att utveckla hela enhetens kommunikationsarbete.

Rollen innebär också att du kan företräda verksamheten som kommunikatör i beredskap (KiB). Tjänsten innehåller resor.

Om dig

Du är en lagspelare som gärna delar med dig av din kompetens och som ser styrkan i att jobba tillsammans mot gemensamma mål. Samtidigt är du trygg i din egen förmåga och har lätt för att hitta konstruktiva lösningar när det behövs – både i det dagliga operativa arbetet och i mer långsiktiga, strategiska frågor. Du har lätt för att bygga relationer med kollegor och ser positivt på att ha många olika kontaktytor i verksamheten.

Du ska också leva upp till https://www.statskontoret.se/kunskapsstod-och-regler/forvaltningskultur/den-statliga-vardegrunden/.

I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övriga krav:

• Eftergymnasial utbildning inom kommunikation eller erfarenhet som Svenska kraftnät bedömer likvärdig
• Minst 5 års erfarenhet som kommunikatör.
• Erfarenhet av kommunikationsarbete i verksamhet som medfört större omgivningspåverkan med allmänheten som målgrupp.
• Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska.

Meriterande är:

• Erfarenhet av kommunikationsarbete på myndighet
• Erfarenhet från organisationer som verkar inom energibranschen
• Erfarenhet av Adobe CS-paketet och webbpubliceringsverktyget EpiServer.

Bra att veta

• Tjänsten är placerad i Sunbyberg.
• Möjlighet till distansarbete upp till 50 %, om arbetet tillåter. #LI-hybrid
• Resor förekommer i denna tjänst.
• Tjänsten är en tillsvidareanställning.
• Tjänsten innebär viss beredskap.
• Sista ansökningsdag är 2026-09-04.
• Istället för att bifoga ett personligt brev till din ansökan besvarar du ett antal frågor i ansökningsformuläret.
• Individuell lönesättning tillämpas och sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T.
• https://www.svk.se/jobba-har/var-arbetsplats/formaner/

Vid frågor, kontakta gärna följande personer:

• Therese Timpson, rekryterande chef, mailto:therese.timpson@svk.se.
• Carl Isaksson, ansvarig rekryterare, 010 – 489 2028
• Annika Ingeborn, facklig representant SACO, 010 - 475 8772
• Erica Midfjäll, facklig representant ST, 010 - 475 8731

Du når oss också via e-post: Förnamn.Efternamn@svk.se.

https://www.svk.se/jobba-har/

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet.

Övrig information

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretess-medvetenhet. Inför anställning genomförs säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) vilket innefattar grundutredning och om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om personalsäkerhet på svenska kraftnät. https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet

Svenska kraftnät är den myndighet som ansvarar för kraftsystemet i Sverige och som förvaltar och utvecklar Sveriges stamnät för el. Som kommunikatör erbjuds du ett viktigt och meningsfullt jobb, där du varje dag kommer att bidra till Sveriges elförsörjning. Vi behöver dig för att lyckas med vårt samhällsviktiga uppdrag att elektrifiera Sverige.

Om tjänsten

Enheten Kommunikation i nätutbyggnad är en del av Svenska kraftnäts kommunikationsavdelning och ansvarar för kommunikationen kopplad till myndighetens samhällsviktiga infrastrukturprojekt, där vi bygger ut och utvecklar Sveriges stamnät för att möta framtidens utmaningar. Vi är 14 medarbetare med bred kompetens och ett arbetssätt som präglas av nytänkande och vilja att utveckla hur vi arbetar.

I rollen förväntas du ta ett helhetsgrepp om kommunikationen i de stamnätsprojekt du stödjer– från intressentkartläggning och budskapsarbete till produktion av material och kvalitetssäkring av texter. En stor del av arbetet handlar om att snabbt sätta dig in i komplexa sammanhang och kommunicera dem på ett begripligt sätt för olika externa målgrupper. Du kommer behöva vara trygg i din yrkesroll och agera med gott omdöme även i situationer som kräver snabba beslut eller när frågorna är känsliga för berörda målgrupper och intressenter. En del av ditt arbete är också att driva utvecklingsarbete tillsammans med kollegor från olika delar av verksamheten.

I rollen ingår många kontakter med olika expertroller och sakkunniga på myndigheten och med externa aktörer och intressenter.

Vi söker dig som inte bara levererar på din egen uppgift, utan som också bidrar till att utveckla hela enhetens kommunikationsarbete.

Rollen innebär också att du kan företräda verksamheten som kommunikatör i beredskap (KiB). Tjänsten innehåller resor.

Om dig

Du är en lagspelare som gärna delar med dig av din kompetens och som ser styrkan i att jobba tillsammans mot gemensamma mål. Samtidigt är du trygg i din egen förmåga och har lätt för att hitta konstruktiva lösningar när det behövs – både i det dagliga operativa arbetet och i mer långsiktiga, strategiska frågor. Du har lätt för att bygga relationer med kollegor och ser positivt på att ha många olika kontaktytor i verksamheten.

Du ska också leva upp till https://www.statskontoret.se/kunskapsstod-och-regler/forvaltningskultur/den-statliga-vardegrunden/.

I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övriga krav:

• Eftergymnasial utbildning inom kommunikation eller erfarenhet som Svenska kraftnät bedömer likvärdig
• Minst 5 års erfarenhet som kommunikatör.
• Erfarenhet av kommunikationsarbete i verksamhet som medfört större omgivningspåverkan med allmänheten som målgrupp.
• Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska.

Meriterande är:

• Erfarenhet av kommunikationsarbete på myndighet
• Erfarenhet från organisationer som verkar inom energibranschen
• Erfarenhet av Adobe CS-paketet och webbpubliceringsverktyget EpiServer.

Bra att veta

• Tjänsten är placerad i Sunbyberg.
• Möjlighet till distansarbete upp till 50 %, om arbetet tillåter. #LI-hybrid
• Resor förekommer i denna tjänst.
• Tjänsten är en tillsvidareanställning.
• Tjänsten innebär viss beredskap.
• Sista ansökningsdag är 2026-09-04.
• Istället för att bifoga ett personligt brev till din ansökan besvarar du ett antal frågor i ansökningsformuläret.
• Individuell lönesättning tillämpas och sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T.
• https://www.svk.se/jobba-har/var-arbetsplats/formaner/

Vid frågor, kontakta gärna följande personer:

• Therese Timpson, rekryterande chef, mailto:therese.timpson@svk.se.
• Carl Isaksson, ansvarig rekryterare, 010 – 489 2028
• Annika Ingeborn, facklig representant SACO, 010 - 475 8772
• Erica Midfjäll, facklig representant ST, 010 - 475 8731

Du når oss också via e-post: Förnamn.Efternamn@svk.se.

https://www.svk.se/jobba-har/

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet.

Övrig information

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretess-medvetenhet. Inför anställning genomförs säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) vilket innefattar grundutredning och om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om personalsäkerhet på svenska kraftnät. https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet

Koordinator / Bokare / Säljare till växande bemanningsföretag inom HoReCa

Vill du vara med och bygga framtidens bemanningsföretag?

Vi är en entreprenörsdriven företagsgrupp med höga ambitioner och korta beslutsvägar. Våra bolag består av:

Säsongare AB

3 Chefs Stockholm AB

3 Chefs Kockar och Servis AB

Vi erbjuder bemanning och rekrytering till hotell, restauranger, catering, konferensanläggningar och eventverksamheter över hela Sverige.

Vår målsättning är att vara den självklara samarbetspartnern för företag som behöver kvalificerad personal inom HoReCa. Nu söker vi en engagerad medarbetare som vill vara med på vår fortsatta tillväxtresa.

Om tjänsten

Vi söker en Koordinator / Bokare / Säljare på 75–100 %.

Hos oss blir du en nyckelperson i verksamheten och en viktig del av företagets fortsatta utveckling. Du kommer att arbeta nära både kunder och vår personal. Ingen dag är den andra lik – ena dagen hjälper du en restaurang att lösa ett akut personalbehov och nästa dag skriver du avtal med en helt ny kund.

Dina arbetsuppgifter

Koordinera och boka ut personal till våra kunder.

Kontakta nya och befintliga kunder via telefon och e-post.

Aktivt sälja våra bemannings- och rekryteringstjänster.

Boka kundmöten och följa upp offerter.

Skriva och följa upp kundavtal.

Rekrytera kockar, servispersonal och annan HoReCa-personal.

Matcha rätt kandidat med rätt uppdrag.

Bygga långsiktiga relationer med både kunder och personal.

Arbeta mot uppsatta mål och bidra till företagets fortsatta tillväxt.

Vi söker dig som

Talar och skriver flytande svenska.

Talar och skriver flytande engelska.

Trivs med att prata med människor och skapa nya kontakter.

Är serviceinriktad och har ett professionellt bemötande.

Är strukturerad, lösningsorienterad och självgående.

Har ett affärsmässigt tänk och tycker om att göra affärer.

Trivs i ett högt arbetstempo och ser möjligheter där andra ser problem.

Motiveras av att nå mål och utvecklas.

Meriterande

Erfarenhet från restaurang-, hotell- eller bemanningsbranschen.

Erfarenhet av försäljning, kundservice eller rekrytering.

Erfarenhet av personalplanering eller koordinering.

B-körkort.

Vi erbjuder

Ett varierande och utvecklande arbete där ingen dag är den andra lik.

En central roll i ett växande företag med stora ambitioner.

Korta beslutsvägar och möjlighet att påverka verksamheten.

Ett engagerat team med högt tempo och stark laganda.

Fast lön enligt överenskommelse.

Prestationsbaserad bonus och mycket goda möjligheter till löneutveckling genom nya kundavtal och affärer som du själv är med och skapar.

Goda utvecklingsmöjligheter för rätt person, med möjlighet att på sikt ta ett större ansvar inom försäljning, kundansvar eller ledning.

Anställningsform

Tjänsten omfattar 75–100 %.

Vi tillämpar provanställning enligt gällande lagstiftning, med möjlighet till tillsvidareanställning efter avslutad provanställning.

Ansökan

Vi lägger stor vikt vid personlighet, affärsmässighet, ansvarstagande och engagemang.

Skicka ditt CV och ett personligt brev till oss redan idag. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vi söker inte bara en medarbetare – vi söker en person som vill vara med och bygga ett av Sveriges mest uppskattade bemanningsföretag inom HoReCa.

Om du gillar människor, försäljning, högt tempo och vill göra verklig skillnad för både kunder och medarbetare, då tror vi att du kommer att trivas hos oss.

Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att träffa dig!

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Koordinator / Bokare / Säljare till växande bemanningsföretag inom HoReCa

Vill du vara med och bygga framtidens bemanningsföretag?

Vi är en entreprenörsdriven företagsgrupp med höga ambitioner och korta beslutsvägar. Våra bolag består av:

Säsongare AB

3 Chefs Stockholm AB

3 Chefs Kockar och Servis AB

Vi erbjuder bemanning och rekrytering till hotell, restauranger, catering, konferensanläggningar och eventverksamheter över hela Sverige.

Vår målsättning är att vara den självklara samarbetspartnern för företag som behöver kvalificerad personal inom HoReCa. Nu söker vi en engagerad medarbetare som vill vara med på vår fortsatta tillväxtresa.

Om tjänsten

Vi söker en Koordinator / Bokare / Säljare på 75–100 %.

Hos oss blir du en nyckelperson i verksamheten och en viktig del av företagets fortsatta utveckling. Du kommer att arbeta nära både kunder och vår personal. Ingen dag är den andra lik – ena dagen hjälper du en restaurang att lösa ett akut personalbehov och nästa dag skriver du avtal med en helt ny kund.

Dina arbetsuppgifter

Koordinera och boka ut personal till våra kunder.

Kontakta nya och befintliga kunder via telefon och e-post.

Aktivt sälja våra bemannings- och rekryteringstjänster.

Boka kundmöten och följa upp offerter.

Skriva och följa upp kundavtal.

Rekrytera kockar, servispersonal och annan HoReCa-personal.

Matcha rätt kandidat med rätt uppdrag.

Bygga långsiktiga relationer med både kunder och personal.

Arbeta mot uppsatta mål och bidra till företagets fortsatta tillväxt.

Vi söker dig som

Talar och skriver flytande svenska.

Talar och skriver flytande engelska.

Trivs med att prata med människor och skapa nya kontakter.

Är serviceinriktad och har ett professionellt bemötande.

Är strukturerad, lösningsorienterad och självgående.

Har ett affärsmässigt tänk och tycker om att göra affärer.

Trivs i ett högt arbetstempo och ser möjligheter där andra ser problem.

Motiveras av att nå mål och utvecklas.

Meriterande

Erfarenhet från restaurang-, hotell- eller bemanningsbranschen.

Erfarenhet av försäljning, kundservice eller rekrytering.

Erfarenhet av personalplanering eller koordinering.

B-körkort.

Vi erbjuder

Ett varierande och utvecklande arbete där ingen dag är den andra lik.

En central roll i ett växande företag med stora ambitioner.

Korta beslutsvägar och möjlighet att påverka verksamheten.

Ett engagerat team med högt tempo och stark laganda.

Fast lön enligt överenskommelse.

Prestationsbaserad bonus och mycket goda möjligheter till löneutveckling genom nya kundavtal och affärer som du själv är med och skapar.

Goda utvecklingsmöjligheter för rätt person, med möjlighet att på sikt ta ett större ansvar inom försäljning, kundansvar eller ledning.

Anställningsform

Tjänsten omfattar 75–100 %.

Vi tillämpar provanställning enligt gällande lagstiftning, med möjlighet till tillsvidareanställning efter avslutad provanställning.

Ansökan

Vi lägger stor vikt vid personlighet, affärsmässighet, ansvarstagande och engagemang.

Skicka ditt CV och ett personligt brev till oss redan idag. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vi söker inte bara en medarbetare – vi söker en person som vill vara med och bygga ett av Sveriges mest uppskattade bemanningsföretag inom HoReCa.

Om du gillar människor, försäljning, högt tempo och vill göra verklig skillnad för både kunder och medarbetare, då tror vi att du kommer att trivas hos oss.

Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att träffa dig!

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Koordinator / Bokare / Säljare till växande bemanningsföretag inom HoReCa

Vill du vara med och bygga framtidens bemanningsföretag?

Vi är en entreprenörsdriven företagsgrupp med höga ambitioner och korta beslutsvägar. Våra bolag består av:

Säsongare AB

3 Chefs Stockholm AB

3 Chefs Kockar och Servis AB

Vi erbjuder bemanning och rekrytering till hotell, restauranger, catering, konferensanläggningar och eventverksamheter över hela Sverige.

Vår målsättning är att vara den självklara samarbetspartnern för företag som behöver kvalificerad personal inom HoReCa. Nu söker vi en engagerad medarbetare som vill vara med på vår fortsatta tillväxtresa.

Om tjänsten

Vi söker en Koordinator / Bokare / Säljare på 75–100 %.

Hos oss blir du en nyckelperson i verksamheten och en viktig del av företagets fortsatta utveckling. Du kommer att arbeta nära både kunder och vår personal. Ingen dag är den andra lik – ena dagen hjälper du en restaurang att lösa ett akut personalbehov och nästa dag skriver du avtal med en helt ny kund.

Dina arbetsuppgifter

Koordinera och boka ut personal till våra kunder.

Kontakta nya och befintliga kunder via telefon och e-post.

Aktivt sälja våra bemannings- och rekryteringstjänster.

Boka kundmöten och följa upp offerter.

Skriva och följa upp kundavtal.

Rekrytera kockar, servispersonal och annan HoReCa-personal.

Matcha rätt kandidat med rätt uppdrag.

Bygga långsiktiga relationer med både kunder och personal.

Arbeta mot uppsatta mål och bidra till företagets fortsatta tillväxt.

Vi söker dig som

Talar och skriver flytande svenska.

Talar och skriver flytande engelska.

Trivs med att prata med människor och skapa nya kontakter.

Är serviceinriktad och har ett professionellt bemötande.

Är strukturerad, lösningsorienterad och självgående.

Har ett affärsmässigt tänk och tycker om att göra affärer.

Trivs i ett högt arbetstempo och ser möjligheter där andra ser problem.

Motiveras av att nå mål och utvecklas.

Meriterande

Erfarenhet från restaurang-, hotell- eller bemanningsbranschen.

Erfarenhet av försäljning, kundservice eller rekrytering.

Erfarenhet av personalplanering eller koordinering.

B-körkort.

Vi erbjuder

Ett varierande och utvecklande arbete där ingen dag är den andra lik.

En central roll i ett växande företag med stora ambitioner.

Korta beslutsvägar och möjlighet att påverka verksamheten.

Ett engagerat team med högt tempo och stark laganda.

Fast lön enligt överenskommelse.

Prestationsbaserad bonus och mycket goda möjligheter till löneutveckling genom nya kundavtal och affärer som du själv är med och skapar.

Goda utvecklingsmöjligheter för rätt person, med möjlighet att på sikt ta ett större ansvar inom försäljning, kundansvar eller ledning.

Anställningsform

Tjänsten omfattar 75–100 %.

Vi tillämpar provanställning enligt gällande lagstiftning, med möjlighet till tillsvidareanställning efter avslutad provanställning.

Ansökan

Vi lägger stor vikt vid personlighet, affärsmässighet, ansvarstagande och engagemang.

Skicka ditt CV och ett personligt brev till oss redan idag. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vi söker inte bara en medarbetare – vi söker en person som vill vara med och bygga ett av Sveriges mest uppskattade bemanningsföretag inom HoReCa.

Om du gillar människor, försäljning, högt tempo och vill göra verklig skillnad för både kunder och medarbetare, då tror vi att du kommer att trivas hos oss.

Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att träffa dig!

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Koordinator / Bokare / Säljare till växande bemanningsföretag inom HoReCa

Vill du vara med och bygga framtidens bemanningsföretag?

Vi är en entreprenörsdriven företagsgrupp med höga ambitioner och korta beslutsvägar. Våra bolag består av:

Säsongare AB

3 Chefs Stockholm AB

3 Chefs Kockar och Servis AB

Vi erbjuder bemanning och rekrytering till hotell, restauranger, catering, konferensanläggningar och eventverksamheter över hela Sverige.

Vår målsättning är att vara den självklara samarbetspartnern för företag som behöver kvalificerad personal inom HoReCa. Nu söker vi en engagerad medarbetare som vill vara med på vår fortsatta tillväxtresa.

Om tjänsten

Vi söker en Koordinator / Bokare / Säljare på 75–100 %.

Hos oss blir du en nyckelperson i verksamheten och en viktig del av företagets fortsatta utveckling. Du kommer att arbeta nära både kunder och vår personal. Ingen dag är den andra lik – ena dagen hjälper du en restaurang att lösa ett akut personalbehov och nästa dag skriver du avtal med en helt ny kund.

Dina arbetsuppgifter

Koordinera och boka ut personal till våra kunder.

Kontakta nya och befintliga kunder via telefon och e-post.

Aktivt sälja våra bemannings- och rekryteringstjänster.

Boka kundmöten och följa upp offerter.

Skriva och följa upp kundavtal.

Rekrytera kockar, servispersonal och annan HoReCa-personal.

Matcha rätt kandidat med rätt uppdrag.

Bygga långsiktiga relationer med både kunder och personal.

Arbeta mot uppsatta mål och bidra till företagets fortsatta tillväxt.

Vi söker dig som

Talar och skriver flytande svenska.

Talar och skriver flytande engelska.

Trivs med att prata med människor och skapa nya kontakter.

Är serviceinriktad och har ett professionellt bemötande.

Är strukturerad, lösningsorienterad och självgående.

Har ett affärsmässigt tänk och tycker om att göra affärer.

Trivs i ett högt arbetstempo och ser möjligheter där andra ser problem.

Motiveras av att nå mål och utvecklas.

Meriterande

Erfarenhet från restaurang-, hotell- eller bemanningsbranschen.

Erfarenhet av försäljning, kundservice eller rekrytering.

Erfarenhet av personalplanering eller koordinering.

B-körkort.

Vi erbjuder

Ett varierande och utvecklande arbete där ingen dag är den andra lik.

En central roll i ett växande företag med stora ambitioner.

Korta beslutsvägar och möjlighet att påverka verksamheten.

Ett engagerat team med högt tempo och stark laganda.

Fast lön enligt överenskommelse.

Prestationsbaserad bonus och mycket goda möjligheter till löneutveckling genom nya kundavtal och affärer som du själv är med och skapar.

Goda utvecklingsmöjligheter för rätt person, med möjlighet att på sikt ta ett större ansvar inom försäljning, kundansvar eller ledning.

Anställningsform

Tjänsten omfattar 75–100 %.

Vi tillämpar provanställning enligt gällande lagstiftning, med möjlighet till tillsvidareanställning efter avslutad provanställning.

Ansökan

Vi lägger stor vikt vid personlighet, affärsmässighet, ansvarstagande och engagemang.

Skicka ditt CV och ett personligt brev till oss redan idag. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vi söker inte bara en medarbetare – vi söker en person som vill vara med och bygga ett av Sveriges mest uppskattade bemanningsföretag inom HoReCa.

Om du gillar människor, försäljning, högt tempo och vill göra verklig skillnad för både kunder och medarbetare, då tror vi att du kommer att trivas hos oss.

Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att träffa dig!

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Koordinator / Bokare / Säljare till växande bemanningsföretag inom HoReCa

Vill du vara med och bygga framtidens bemanningsföretag?

Vi är en entreprenörsdriven företagsgrupp med höga ambitioner och korta beslutsvägar. Våra bolag består av:

Säsongare AB

3 Chefs Stockholm AB

3 Chefs Kockar och Servis AB

Vi erbjuder bemanning och rekrytering till hotell, restauranger, catering, konferensanläggningar och eventverksamheter över hela Sverige.

Vår målsättning är att vara den självklara samarbetspartnern för företag som behöver kvalificerad personal inom HoReCa. Nu söker vi en engagerad medarbetare som vill vara med på vår fortsatta tillväxtresa.

Om tjänsten

Vi söker en Koordinator / Bokare / Säljare på 75–100 %.

Hos oss blir du en nyckelperson i verksamheten och en viktig del av företagets fortsatta utveckling. Du kommer att arbeta nära både kunder och vår personal. Ingen dag är den andra lik – ena dagen hjälper du en restaurang att lösa ett akut personalbehov och nästa dag skriver du avtal med en helt ny kund.

Dina arbetsuppgifter

Koordinera och boka ut personal till våra kunder.

Kontakta nya och befintliga kunder via telefon och e-post.

Aktivt sälja våra bemannings- och rekryteringstjänster.

Boka kundmöten och följa upp offerter.

Skriva och följa upp kundavtal.

Rekrytera kockar, servispersonal och annan HoReCa-personal.

Matcha rätt kandidat med rätt uppdrag.

Bygga långsiktiga relationer med både kunder och personal.

Arbeta mot uppsatta mål och bidra till företagets fortsatta tillväxt.

Vi söker dig som

Talar och skriver flytande svenska.

Talar och skriver flytande engelska.

Trivs med att prata med människor och skapa nya kontakter.

Är serviceinriktad och har ett professionellt bemötande.

Är strukturerad, lösningsorienterad och självgående.

Har ett affärsmässigt tänk och tycker om att göra affärer.

Trivs i ett högt arbetstempo och ser möjligheter där andra ser problem.

Motiveras av att nå mål och utvecklas.

Meriterande

Erfarenhet från restaurang-, hotell- eller bemanningsbranschen.

Erfarenhet av försäljning, kundservice eller rekrytering.

Erfarenhet av personalplanering eller koordinering.

B-körkort.

Vi erbjuder

Ett varierande och utvecklande arbete där ingen dag är den andra lik.

En central roll i ett växande företag med stora ambitioner.

Korta beslutsvägar och möjlighet att påverka verksamheten.

Ett engagerat team med högt tempo och stark laganda.

Fast lön enligt överenskommelse.

Prestationsbaserad bonus och mycket goda möjligheter till löneutveckling genom nya kundavtal och affärer som du själv är med och skapar.

Goda utvecklingsmöjligheter för rätt person, med möjlighet att på sikt ta ett större ansvar inom försäljning, kundansvar eller ledning.

Anställningsform

Tjänsten omfattar 75–100 %.

Vi tillämpar provanställning enligt gällande lagstiftning, med möjlighet till tillsvidareanställning efter avslutad provanställning.

Ansökan

Vi lägger stor vikt vid personlighet, affärsmässighet, ansvarstagande och engagemang.

Skicka ditt CV och ett personligt brev till oss redan idag. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vi söker inte bara en medarbetare – vi söker en person som vill vara med och bygga ett av Sveriges mest uppskattade bemanningsföretag inom HoReCa.

Om du gillar människor, försäljning, högt tempo och vill göra verklig skillnad för både kunder och medarbetare, då tror vi att du kommer att trivas hos oss.

Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att träffa dig!

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Koordinator / Bokare / Säljare till växande bemanningsföretag inom HoReCa

Vill du vara med och bygga framtidens bemanningsföretag?

Vi är en entreprenörsdriven företagsgrupp med höga ambitioner och korta beslutsvägar. Våra bolag består av:

Säsongare AB

3 Chefs Stockholm AB

3 Chefs Kockar och Servis AB

Vi erbjuder bemanning och rekrytering till hotell, restauranger, catering, konferensanläggningar och eventverksamheter över hela Sverige.

Vår målsättning är att vara den självklara samarbetspartnern för företag som behöver kvalificerad personal inom HoReCa. Nu söker vi en engagerad medarbetare som vill vara med på vår fortsatta tillväxtresa.

Om tjänsten

Vi söker en Koordinator / Bokare / Säljare på 75–100 %.

Hos oss blir du en nyckelperson i verksamheten och en viktig del av företagets fortsatta utveckling. Du kommer att arbeta nära både kunder och vår personal. Ingen dag är den andra lik – ena dagen hjälper du en restaurang att lösa ett akut personalbehov och nästa dag skriver du avtal med en helt ny kund.

Dina arbetsuppgifter

Koordinera och boka ut personal till våra kunder.

Kontakta nya och befintliga kunder via telefon och e-post.

Aktivt sälja våra bemannings- och rekryteringstjänster.

Boka kundmöten och följa upp offerter.

Skriva och följa upp kundavtal.

Rekrytera kockar, servispersonal och annan HoReCa-personal.

Matcha rätt kandidat med rätt uppdrag.

Bygga långsiktiga relationer med både kunder och personal.

Arbeta mot uppsatta mål och bidra till företagets fortsatta tillväxt.

Vi söker dig som

Talar och skriver flytande svenska.

Talar och skriver flytande engelska.

Trivs med att prata med människor och skapa nya kontakter.

Är serviceinriktad och har ett professionellt bemötande.

Är strukturerad, lösningsorienterad och självgående.

Har ett affärsmässigt tänk och tycker om att göra affärer.

Trivs i ett högt arbetstempo och ser möjligheter där andra ser problem.

Motiveras av att nå mål och utvecklas.

Meriterande

Erfarenhet från restaurang-, hotell- eller bemanningsbranschen.

Erfarenhet av försäljning, kundservice eller rekrytering.

Erfarenhet av personalplanering eller koordinering.

B-körkort.

Vi erbjuder

Ett varierande och utvecklande arbete där ingen dag är den andra lik.

En central roll i ett växande företag med stora ambitioner.

Korta beslutsvägar och möjlighet att påverka verksamheten.

Ett engagerat team med högt tempo och stark laganda.

Fast lön enligt överenskommelse.

Prestationsbaserad bonus och mycket goda möjligheter till löneutveckling genom nya kundavtal och affärer som du själv är med och skapar.

Goda utvecklingsmöjligheter för rätt person, med möjlighet att på sikt ta ett större ansvar inom försäljning, kundansvar eller ledning.

Anställningsform

Tjänsten omfattar 75–100 %.

Vi tillämpar provanställning enligt gällande lagstiftning, med möjlighet till tillsvidareanställning efter avslutad provanställning.

Ansökan

Vi lägger stor vikt vid personlighet, affärsmässighet, ansvarstagande och engagemang.

Skicka ditt CV och ett personligt brev till oss redan idag. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vi söker inte bara en medarbetare – vi söker en person som vill vara med och bygga ett av Sveriges mest uppskattade bemanningsföretag inom HoReCa.

Om du gillar människor, försäljning, högt tempo och vill göra verklig skillnad för både kunder och medarbetare, då tror vi att du kommer att trivas hos oss.

Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att träffa dig!

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.