Lediga jobb som HR-partner hos ACADEMIC WORK SWEDEN AB

• Operations Team Manager till Academic Work i Linköping

  Arbetsgivare / Ort:ACADEMIC WORK SWEDEN AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / 6 månader eller längre

  Lönetyp: Fast och rörlig lön

  Ansök senast 25 november (4 månader och 13 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-05-29

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Academic Work söker en driven och engagerad ledare som vill leverera exceptionella resultat genom att bygga en högpresterande kultur inom vår leveransorganisation. Som Operations Team Manager kliver du in i en central och dynamisk ledarroll där du kombinerar operativt affärsmannaskap med ett coachande ledarskap för att utveckla både våra medarbetare och vår affär.

  Om tjänsten

  Som Operations Team Manager är ditt huvudsakliga uppdrag att skapa resultat genom andra. Du är nyckeln bakom ditt teams engagemang och prestation, och du drivs av att se dina medarbetare nå sin fulla potential. I den här rollen balanserar du fyra viktiga hörnstenar: du är chef, ledare, coach och en aktiv spelare i den operativa affären. Din framgång speglas direkt i teamets utveckling och måluppfyllelse.

  Du leder med tydlighet och energi och omsätter operativa mål till konkreta aktiviteter i vardagen. Du har ett nära samarbete med kontorets Branch Manager och ingår i den lokala ledningsgruppen, där du bidrar aktivt till kontorets övergripande agenda, samarbeten och framgång. Hos oss blir du en viktig nyckelspelare i en miljö där vi alla lever efter mottot United by Ambition.

  Det här är en kombinerad roll där du delar din tid mellan ledarskapet som Operations Team Manager och en annan roll inom vår leveransorganisation. Beroende på din bakgrund innebär det antingen en operativ roll som till exempel konsultchef eller rekryteringskonsult, alternativt en mer strategisk roll inom Operations baserat på dina tidigare erfarenheter.

  Arbetsuppgifter

  • Ledarskap & coachning: Du bygger och leder ett framgångsrikt, engagerat team. Genom sambesök, 1:1-möten och löpande feedback coachar och utvecklar du dina medarbetare så att de når sin fulla potential.
  • Operativ excellens: Du driver resultat genom ditt team och säkerställer att ni når uppsatta processmål och KPI:er. Med ett starkt affärsfokus i alla delar av processen strävar du efter bästa möjliga marginal, lönsamhet och effektivitet.
  • Affärsmässigt partnerskap: Du agerar affärspartner mot teamets kunder och stöttar dem i deras kompetensförsörjning. Du säkerställer hög servicekvalitet, snabbhet och professionell leverans i alla led.
  • Strategiskt samarbete: Som en aktiv medlem i kontorets ledningsgrupp bidrar du till kontorets övergripande agenda och säkrar ett framgångsrikt samarbete över hela kontoret.

  Vi söker dig som

  För att trivas och lyckas i rollen som Operations Team Manager är du en ledare som inspirerar genom stor entusiasm och energi, och du driver ditt team framåt med en tydlig känsla av syfte och mål. Du är målmedveten och ansvarsfull, med förmågan att planera strategiskt och säkerställa ett effektivt genomförande i vardagen. Som ledare är du också samlad och stabil. Det gör att du behåller kontrollen och är en trygg och pålitlig tillgång för ditt team, även när ni navigerar genom komplexa utmaningar eller arbetar under högt tryck.

  Utöver dina personliga egenskaper

  För att lyckas i rollen är du en kulturell förebild som leder genom det goda exemplet och trivs i en målorienterad miljö med högt tempo. Vi söker dig som har:

  • Operativ branscherfarenhet: Du har operativ erfarenhet av att arbeta på ett bemannings-, rekryterings- eller konsultföretag, till exempel som konsultchef eller rekryteringskonsult, där du har arbetat kundnära och framgångsrikt drivit dina egna processer.
  • Ett proaktivt och affärsnära mindset: Du har en naturlig blick för att identifiera förbättringar i rekryteringsprocessen och drivs av att skapa maximal effektivitet, hög kvalitet och goda resultat i det dagliga arbetet.
  • Ledarerfarenhet från målorienterad miljö: Du har tidigare erfarenhet av ledarskap i en målorienterad verksamhet där du har arbetat med coachande samtal, drivit processer framåt samt följt upp KPI:er och resultat.
  • Språkkunskaper: Förmågan att kommunicera obehindrat på både svenska och engelska.

  Tjänstens utformning: Tjänsten är ett vikariat på ca 12 månader. Det kan finnas möjlighet till en fast anställning efter vikariatets slut.

  Vår rekryteringsprocess

  Rekryteringsprocessen inleds med två urvalstester. De hjälper oss att identifiera den kandidat med högst potential för tjänsten och säkerställer en rättvis, jämlik och inkluderande rekrytering. Går du vidare i processen väntar intervjuer och slutligen case där vi ser fram emot att höra mer om dina erfarenheter och färdigheter. Tjänsten innebär ett stort ansvar, och därför genomför vi en bakgrundskontroll på slutkandidat innan anställning.

  Arbetsgivare

  ACADEMIC WORK SWEDEN AB
  Solnavägen 3H
  11363 Stockholm

  Ansökan

  Ansök senast 25 november (4 månader och 13 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Programkoordinator till Husqvarna Group i Jönköpingsområdet!

  Arbetsgivare / Ort:ACADEMIC WORK SWEDEN AB / Linköping

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / 3 månader – upp till 6 månader

  Lönetyp: Fast och rörlig lön

  Ansök senast 22 december (5 månader och 10 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-25

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Letar du efter en roll där du får strukturera, organisera och lösa problem på riktigt? Bli en nyckelspelare i Husqvarnas globala GIS-program där du bygger strukturer och bidrar till medarbetares utvecklig i en dynamisk miljö. Här får du navigera i en spännande organisation och direkt bidra till framgången i ett av deras största globala program. Det är en praktisk och administrativ roll som ger en gedigen introduktion till globalt HR-arbete.

  Om tjänsten

  Som Programkoordinator stöttar du den dagliga driften av ett omfattande globalt program med fokus på personalfrågor och resursplanering. Du arbetar nära programledningen och HR för att säkerställa effektiva processer och smidigt samarbete i en tvärfunktionell organisation. Din insats blir avgörande för att skapa ordning i en föränderlig vardag. Som programkoordinator sköter du den löpande administrationen, datauppföljningen och de dagliga aktiviteterna för programmets medlemmar. I nära samarbete med Program-HR och lokala HR-team hanterar du personalfrågor, resursplanering och utvecklar strukturerade ramverk för det globala, virtuella programmet. Du samordnar även insatser för kompetensutveckling och stöttar organisationens långsiktiga utveckling. Genomgående i rollen säkrar du ett bra informationsflöde, följer arbetsrättsliga regler och bidrar proaktivt till medarbetarnas engagemang och välmående.

  Du erbjuds

  En unik möjlighet att utvecklas inom HR-koordinering och projektledning i en internationell miljö. Här får du vara med och bygga framtidens arbetssätt tillsammans med ett stöttande team som värdesätter initiativförmåga och personlig utveckling. I rollen kan det även förekomma resor till de andra anläggningarna/kontoren i Sverige.

  Uppdraget är ett konsultuppdrag fram till årsskiftet 2026. Som konsult Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.

  Arbetsuppgifter

  Rollen innebär ett brett ansvar för att koordinera och administrera personal- och verksamhetsfrågor inom ett globalt program, med fokus på att skapa struktur och tydlighet.

  • Koordinera dagliga operativa aktiviteter för programmets medlemmar
  • Samarbeta med HR gällande personalrelaterade processer och resursplanering
  • Administrera och följa upp dokumentation, samt säkerställa ett smidigt genomförande
  • Ansvara för programmets administration, dokumentation och datauppföljning
  • Stötta i planeringen av kompetensutveckling och följa upp långsiktiga utbildningsinsatser
  • Skapa och strukturera kommunikationsmaterial för programmets intressenter
  • Säkerställa efterlevnad av policys och riktlinjer i samråd med lokala HR-team

  Vi söker dig som

  • Avancerade kunskaper i engelska, både i tal och skrift, då majoriteten av arbetet kommer ske på engelska
  • Erfarenhet av koordinerande eller administrativa roller i komplexa miljöer
  • Arbetslivserfarenhet och förståelse för HR-området, resursplanering eller organisationsutveckling
  • Förmåga att arbeta självständigt och ta egna initiativ utan detaljerade instruktioner
  • Trivs bra i föränderliga miljöer
  • God vana av att hantera olika intressenter och skapa tydlighet i kommunikation

  Det är meriterande om du har

  • Goda kunskaper i svenska
  • Erfarenhet av att arbeta i globala eller virtuella projektorganisationer

  För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

  • Förändringsbenägen
  • Målmedveten
  • Ordningsam
  • Ansvarstagande

  Vår rekryteringsprocess

  Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

  Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

  Språk

  • Engelska (krav)
  • Svenska (meriterande)

  Arbetsgivare

  ACADEMIC WORK SWEDEN AB
  Gamla Tanneforsvägen 92
  58252 Linköping

  Ansökan

  Ansök senast 22 december (5 månader och 10 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Operations Team Manager till Academic Work i Linköping

  Arbetsgivare / Ort:ACADEMIC WORK SWEDEN AB / Stockholm

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / 6 månader eller längre

  Lönetyp: Fast och rörlig lön

  Ansök senast 25 november (4 månader och 13 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-05-29

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Academic Work söker en driven och engagerad ledare som vill leverera exceptionella resultat genom att bygga en högpresterande kultur inom vår leveransorganisation. Som Operations Team Manager kliver du in i en central och dynamisk ledarroll där du kombinerar operativt affärsmannaskap med ett coachande ledarskap för att utveckla både våra medarbetare och vår affär.

  Om tjänsten

  Som Operations Team Manager är ditt huvudsakliga uppdrag att skapa resultat genom andra. Du är nyckeln bakom ditt teams engagemang och prestation, och du drivs av att se dina medarbetare nå sin fulla potential. I den här rollen balanserar du fyra viktiga hörnstenar: du är chef, ledare, coach och en aktiv spelare i den operativa affären. Din framgång speglas direkt i teamets utveckling och måluppfyllelse.

  Du leder med tydlighet och energi och omsätter operativa mål till konkreta aktiviteter i vardagen. Du har ett nära samarbete med kontorets Branch Manager och ingår i den lokala ledningsgruppen, där du bidrar aktivt till kontorets övergripande agenda, samarbeten och framgång. Hos oss blir du en viktig nyckelspelare i en miljö där vi alla lever efter mottot United by Ambition.

  Det här är en kombinerad roll där du delar din tid mellan ledarskapet som Operations Team Manager och en annan roll inom vår leveransorganisation. Beroende på din bakgrund innebär det antingen en operativ roll som till exempel konsultchef eller rekryteringskonsult, alternativt en mer strategisk roll inom Operations baserat på dina tidigare erfarenheter.

  Arbetsuppgifter

  • Ledarskap & coachning: Du bygger och leder ett framgångsrikt, engagerat team. Genom sambesök, 1:1-möten och löpande feedback coachar och utvecklar du dina medarbetare så att de når sin fulla potential.
  • Operativ excellens: Du driver resultat genom ditt team och säkerställer att ni når uppsatta processmål och KPI:er. Med ett starkt affärsfokus i alla delar av processen strävar du efter bästa möjliga marginal, lönsamhet och effektivitet.
  • Affärsmässigt partnerskap: Du agerar affärspartner mot teamets kunder och stöttar dem i deras kompetensförsörjning. Du säkerställer hög servicekvalitet, snabbhet och professionell leverans i alla led.
  • Strategiskt samarbete: Som en aktiv medlem i kontorets ledningsgrupp bidrar du till kontorets övergripande agenda och säkrar ett framgångsrikt samarbete över hela kontoret.

  Vi söker dig som

  För att trivas och lyckas i rollen som Operations Team Manager är du en ledare som inspirerar genom stor entusiasm och energi, och du driver ditt team framåt med en tydlig känsla av syfte och mål. Du är målmedveten och ansvarsfull, med förmågan att planera strategiskt och säkerställa ett effektivt genomförande i vardagen. Som ledare är du också samlad och stabil. Det gör att du behåller kontrollen och är en trygg och pålitlig tillgång för ditt team, även när ni navigerar genom komplexa utmaningar eller arbetar under högt tryck.

  Utöver dina personliga egenskaper

  För att lyckas i rollen är du en kulturell förebild som leder genom det goda exemplet och trivs i en målorienterad miljö med högt tempo. Vi söker dig som har:

  • Operativ branscherfarenhet: Du har operativ erfarenhet av att arbeta på ett bemannings-, rekryterings- eller konsultföretag, till exempel som konsultchef eller rekryteringskonsult, där du har arbetat kundnära och framgångsrikt drivit dina egna processer.
  • Ett proaktivt och affärsnära mindset: Du har en naturlig blick för att identifiera förbättringar i rekryteringsprocessen och drivs av att skapa maximal effektivitet, hög kvalitet och goda resultat i det dagliga arbetet.
  • Ledarerfarenhet från målorienterad miljö: Du har tidigare erfarenhet av ledarskap i en målorienterad verksamhet där du har arbetat med coachande samtal, drivit processer framåt samt följt upp KPI:er och resultat.
  • Språkkunskaper: Förmågan att kommunicera obehindrat på både svenska och engelska.

  Tjänstens utformning: Tjänsten är ett vikariat på ca 12 månader. Det kan finnas möjlighet till en fast anställning efter vikariatets slut.

  Vår rekryteringsprocess

  Rekryteringsprocessen inleds med två urvalstester. De hjälper oss att identifiera den kandidat med högst potential för tjänsten och säkerställer en rättvis, jämlik och inkluderande rekrytering. Går du vidare i processen väntar intervjuer och slutligen case där vi ser fram emot att höra mer om dina erfarenheter och färdigheter. Tjänsten innebär ett stort ansvar, och därför genomför vi en bakgrundskontroll på slutkandidat innan anställning.

  Arbetsgivare

  ACADEMIC WORK SWEDEN AB
  Solnavägen 3H
  11363 Stockholm

  Ansökan

  Ansök senast 25 november (4 månader och 13 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Programkoordinator till Husqvarna Group i Jönköpingsområdet!

  Arbetsgivare / Ort:ACADEMIC WORK SWEDEN AB / Linköping

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / 3 månader – upp till 6 månader

  Lönetyp: Fast och rörlig lön

  Ansök senast 22 december (5 månader och 10 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-25

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Letar du efter en roll där du får strukturera, organisera och lösa problem på riktigt? Bli en nyckelspelare i Husqvarnas globala GIS-program där du bygger strukturer och bidrar till medarbetares utvecklig i en dynamisk miljö. Här får du navigera i en spännande organisation och direkt bidra till framgången i ett av deras största globala program. Det är en praktisk och administrativ roll som ger en gedigen introduktion till globalt HR-arbete.

  Om tjänsten

  Som Programkoordinator stöttar du den dagliga driften av ett omfattande globalt program med fokus på personalfrågor och resursplanering. Du arbetar nära programledningen och HR för att säkerställa effektiva processer och smidigt samarbete i en tvärfunktionell organisation. Din insats blir avgörande för att skapa ordning i en föränderlig vardag. Som programkoordinator sköter du den löpande administrationen, datauppföljningen och de dagliga aktiviteterna för programmets medlemmar. I nära samarbete med Program-HR och lokala HR-team hanterar du personalfrågor, resursplanering och utvecklar strukturerade ramverk för det globala, virtuella programmet. Du samordnar även insatser för kompetensutveckling och stöttar organisationens långsiktiga utveckling. Genomgående i rollen säkrar du ett bra informationsflöde, följer arbetsrättsliga regler och bidrar proaktivt till medarbetarnas engagemang och välmående.

  Du erbjuds

  En unik möjlighet att utvecklas inom HR-koordinering och projektledning i en internationell miljö. Här får du vara med och bygga framtidens arbetssätt tillsammans med ett stöttande team som värdesätter initiativförmåga och personlig utveckling. I rollen kan det även förekomma resor till de andra anläggningarna/kontoren i Sverige.

  Uppdraget är ett konsultuppdrag fram till årsskiftet 2026. Som konsult Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.

  Arbetsuppgifter

  Rollen innebär ett brett ansvar för att koordinera och administrera personal- och verksamhetsfrågor inom ett globalt program, med fokus på att skapa struktur och tydlighet.

  • Koordinera dagliga operativa aktiviteter för programmets medlemmar
  • Samarbeta med HR gällande personalrelaterade processer och resursplanering
  • Administrera och följa upp dokumentation, samt säkerställa ett smidigt genomförande
  • Ansvara för programmets administration, dokumentation och datauppföljning
  • Stötta i planeringen av kompetensutveckling och följa upp långsiktiga utbildningsinsatser
  • Skapa och strukturera kommunikationsmaterial för programmets intressenter
  • Säkerställa efterlevnad av policys och riktlinjer i samråd med lokala HR-team

  Vi söker dig som

  • Avancerade kunskaper i engelska, både i tal och skrift, då majoriteten av arbetet kommer ske på engelska
  • Erfarenhet av koordinerande eller administrativa roller i komplexa miljöer
  • Arbetslivserfarenhet och förståelse för HR-området, resursplanering eller organisationsutveckling
  • Förmåga att arbeta självständigt och ta egna initiativ utan detaljerade instruktioner
  • Trivs bra i föränderliga miljöer
  • God vana av att hantera olika intressenter och skapa tydlighet i kommunikation

  Det är meriterande om du har

  • Goda kunskaper i svenska
  • Erfarenhet av att arbeta i globala eller virtuella projektorganisationer

  För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

  • Förändringsbenägen
  • Målmedveten
  • Ordningsam
  • Ansvarstagande

  Vår rekryteringsprocess

  Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

  Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

  Språk

  • Engelska (krav)
  • Svenska (meriterande)

  Arbetsgivare

  ACADEMIC WORK SWEDEN AB
  Gamla Tanneforsvägen 92
  58252 Linköping

  Ansökan

  Ansök senast 22 december (5 månader och 10 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

Visa alla 401 lediga jobb som HR-partner