Hästunderstödd terapeut - Lediga jobb

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss!

Om arbetsplatsen

Då vår stödpedagog går på föräldraledighet söker vi nu en engagerad stödpedagog till Björklövsvägens gruppbostad i Älvängen.  Här bor hyresgäster med beslut enligt LSS. Verksamheten bygger på respekt för den enskildes självbestämmande och integritet, och vi arbetar aktivt för att skapa en trygg och meningsfull vardag för varje individ.

Som stödpedagog arbetar du nära de boende för att stödja deras utveckling och självständighet. Tillsammans med dina kollegor säkerställer du att insatserna verkställs enligt lagstiftningen och att individens behov alltid står i centrum.

Arbetsuppgifter

I rollen som stödpedagog har du ett pedagogiskt ansvar för att tillsammans med dina kollegor skapa förutsättningar för att hyresgästerna ska få en fungerande, strukturerad och meningsfull vardag.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar:

Planera, genomföra och följa upp individuellt anpassade insatser utifrån hyresgästernas behov och mål i deras genomförandeplaner.

Hålla i verksamhetsmöten. Använda och implementera pedagogiska metoder, såsom tydliggörande pedagogik och AKK, för att främja delaktighet och självständighet.

Handleda, motivera och stötta kollegor i att använda dessa metoder och arbetssätt.

Dokumentera insatser och följa upp individuella mål i systemet Treserva.

Vara en pedagogisk ledare för implementering av IBIC under 2027.

Arbeta med lågaffektivt bemötande och hitta lösningar för att förebygga och hantera utmanande beteenden och i övrigt följa LSS-lagstiftningen.

Samverka med närstående, kollegor och andra aktörer kring individens behov.

Tjänsten innebär arbete på dag-, kvälls- och helgtjänstgörning.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har arbetslivserfarenhet av målgruppen. Du har arbetat aktivt som stödassistent eller stödpedagog inom LSS. 

Du ska ha en bred kunskap och erfarenhet av att arbeta med personer med autism och olika funktionsvariationer.

Du behöver vara väl förtrogen med LSS-lagstiftningen.

Du ska ha kunskap och erfarenhet av lågaffektivt bemötande och tydliggörande pedagogik. Dessutom kunskap om alternativt kompletterande kommunikation (AKK) samt vara säker inom social dokumentation samt upprätta och följa upp genomförandeplaner. Du har god datavana.

Vi söker dig som är trygg och stabil i din yrkesroll. I rollen är det viktigt att du tar ansvar för dina

uppgifter, planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Viktigt är också att du är flexibel och kan anpassa dig efter verksamhetens behov. Förmåga att uttrycka dig tydligt på svenska, både i tal och skrift krävs, då dokumentation ingår i arbetet.

För att arbeta som stödpedagog krävs eftergymnasial utbildning inom funktionshinderområdet

motsvarande tvåårig folkhögskola eller likvärdig pedagogisk inriktning till exempel en YH-utbildning, eller minst 60 högskolepoäng inom för verksamheten relevanta områden som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Meriterande för tjänsten är vana i dokumentation i IT-stödet Treserva, erfarenhet av IBIC samt kunskap om demens.

Vi tar stor hänsyn till personliga egenskaper och söker dig som är strukturerad och ansvarsfull. Du ser möjligheter, har förmåga att välja strategier utifrån olika situationer. Du har ett prestigelöst

förhållningssätt, god samarbetsförmåga och vilja att kontinuerligt utvecklas i din yrkesroll. Du är också flexibel och kan vid behov anpassa dina arbetstider.

Låter detta spännande? Är du den vi söker? Då är du varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt

Intervjuer kommer att hållas under vecka 31.

Vid ett eventuellt erbjudande om anställning krävs utdrag ur belastningsregistret.

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/

Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html 

Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra. 

Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan.

För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. 

Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun.

Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss!

Dina arbetsuppgifter

Som stödpedagog på Ålerydsvägen 9 får du en central roll i att utveckla det pedagogiska arbetet i verksamheten. Det här är första gången verksamheten tillsätter en stödpedagog, vilket innebär att du tillsammans med arbetsgruppen är med och bygger upp och utvecklar arbetssätt, struktur och gemensamma förhållningssätt.

Du arbetar både i det dagliga stödet till brukarna och med att stötta kollegor i det pedagogiska arbetet. Arbetet sker i nära samarbete med arbetsgruppen där ni tillsammans planerar, genomför och följer upp insatser. I uppdraget ingår att bidra till struktur och tydlighet i vardagen, att tillsammans med gruppen kartlägga behov och utveckla arbetssätt samt att följa upp och utvärdera insatser över tid. Du bidrar också till reflektion och lärande i arbetsgruppen.

Arbetstiden är förlagd till dag, kväll, varannan helg samt sovande jour.

Din arbetsplats

Ålerydsvägen 9 är en verksamhet inom LSS där du arbetar tillsammans med stödassistenter för att ge stöd åt brukare med varierande behov. Verksamheten samplanerar med närliggande enheter.

Arbetsgruppen är i en utvecklingsfas och det finns behov av att stärka samarbetet och skapa ett mer enhetligt arbetssätt. Som stödpedagog blir du en viktig del i det arbetet. Du behöver kunna bidra till att skapa struktur och samtidigt vara lyhörd för det som redan fungerar.

Arbetet är aktivt och innebär att du deltar i aktiviteter tillsammans med brukarna. Vardagen innehåller både lugnare och mer utmanande situationer, där ett genomtänkt bemötande är avgörande.

Du som söker

Vi söker dig som har en YH-utbildning till stödpedagog om 200 poäng eller annan utbildning som bedöms likvärdig. Du har dokumenterad erfarenhet av att tillämpa ett lågaffektivt bemötande i ditt arbete. Eftersom arbetet innefattar dokumentation samt kommunikation är det viktigt att du kan kommunicera på svenska i både tal och skrift samt har en god datorvana.

För att fungera i rollen behöver du vara lyhörd och ha god samarbetsförmåga. Du behöver kunna arbeta självständigt och ta ansvar för ditt uppdrag. Du är tydlig i din kommunikation och har ett engagemang för att utveckla arbetssätt och verksamhet tillsammans med andra. Det är också viktigt att du har en empatisk förmåga som innebär att du kan sätta dig in i andras perspektiv och situation. Det är av vikt att du dessutom har en god förståelse för hur personer tar till sig kunskap och kan förstå människors olika förutsättningar. 

Övrig information

När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad: 85-100%

Antal lediga befattningar: 1

Ref. nr: 17414

I denna ansökan bifogar du inget personligt brev.

Tillsammans formar vi framtidsstaden

Vill du vara med och leda i våra gruppbostäder? Då ska DU söka tjänsten som gruppledare och bidra till arbetet mot att bli Solnas bästa gruppbostad! 

Om oss

Humaniora vård och omsorg är den kommunala utföraren i Solna Stad. Vi ansvarar bland annat för tre gruppbostäder enligt LSS. Vi söker dig som vill arbeta som gruppledare hos oss. Målgruppen för verksamheten är vuxna personer inom personkrets 1 LSS. 

Vårt erbjudande

• God och gedigen introduktion
• Ett närvarande ledarskap
• Friskvårdsbidrag
• Fantastiska kollegor som ger stor arbetsglädje.
• Spännande utvecklingsmöjligheter i form av fortbildning.

Vad innebär arbetet?

Som gruppledare kommer du tillsammans med verksamhetschefen arbeta för att planera och utveckla kvalitetsarbetet i verksamheten. Detta ställer krav på god förmåga att arbeta mot uppsatta mål. Gruppledaren är en länk mellan verksamhetschefen och arbetsgruppen. Du verkar för en god arbetsmiljö samt handleder och ger råd och stöd till personalen. Du främjar ett gott samarbete i arbetsgruppen samtidigt som du är duktig på att arbeta självständigt. Som gruppledare kommer du få delegerade administrativa arbetsuppgifter och du behöver därför ha en god datorvana. Det kan vara exempelvis schemaläggning, rapportering i Stratsys, med mera.

Uppdraget som gruppledare förutsätter att du är pedagogisk och att du har ett intresse av att kontinuerligt kompetensutveckla dig själv och dina kollegor. I dina arbetsuppgifter ingår det att vara en del av det ordinarie arbetet som stödassistent.

Vem söker vi?

Du har:

• Du vara utbildad undersköterska, stödpedagog eller ha examen från barn- och fritidsprogrammet
• erfarenhet av arbete som gruppledare eller stödpedagog inom gruppbostad

Som person är du trygg och stabil och tar ansvar för ditt arbete. Du har en god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta serviceinriktat. Du ska ha god förmåga att strukturera upp ditt arbete och inneha god förmåga till samordning. Vi söker dig som har en god förmåga att leda och motivera andra för att nå gemensamma mål.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Mer information om ansökan

Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Vi ser fram emot att läsa din ansökan snarast, dock senast den 14 juli. 

Vid frågor kring tjänsten kontakta verksamhetschef Masoud Azimi, masoud.azimi@solna.se. Vi tar enbart emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Solna stad har gjort medieval för samtliga rekryteringar, så vi undanber oss därför samtal från annonssäljare eller säljare av rekryteringstjänster.  

OBS! Om du inte har ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret rekommenderar vi att du beställer ett sådant så snart som möjligt då vi behöver se detta innan du kan börja din anställning hos oss.

Har du skyddade personuppgifter? Registrera inte din ansökan på webbplatsen/Varbi, utan ta kontakt med rekryterande chef för att veta hur du ska skicka in din ansökan. Du bör vara varsam med vilken information du delar i din ansökan. Delge därför bara information som är relevant för den aktuella tjänsten.

För facklig kontaktperson för tjänsten se www.solna.se/jobba-hos-oss/fackliga-kontaktpersoner

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Är du innovativ och har ett helhetsperspektiv i din yrkesutövning, är en lagspelare med hög flexibilitet och ansvarskänsla?

Vill du vara med och göra skillnad för våra kunder, jobba med utveckling tillsammans med nytänkande kollegor?  Då är du den vi söker, så varmt välkommen med din ansökan!

Din roll hos oss

Vårt arbete präglas av visionen "Vi lyfter tillsammans" och med värdeorden "Delaktighet, Glädje, Öppenhet och Medborgarvärde" som en naturlig del i vårt dagliga arbete.

Som stödpedagog handleder och implementerar du pedagogiska arbetssätt i det kundnära arbetet. Det inkluderar att ta fram pedagogiskt material till medarbetarna och du ansvarar för att det pedagogiska arbetet utvecklas i nära samarbete med enhetschef. Ur ett kundperspektiv arbetar du med värdegrund och kvalitet som främjar kundens delaktighet, självbestämmande och integritet.

Du deltar i det kundnära arbetet och stödjer arbetsgruppen till ett utvecklande arbetssätt. I arbetet ingår att du uppdaterar dig kontinuerligt kring pedagogisk, evidensbaserad kunskap samt informerar och handleder arbetsgruppen kring detta. Vidare arbetar du med olika typer av alternativ och kompletterande kommunikation (AKK) som skall implementeras i det individuella arbetet kring kunden. I din roll kommer du även att utföra arbetsuppgifter som bemanning och planering tillsammans med enhetschef.

Vem söker vi?

Vi söker dig som har eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar mins 200 yh-poäng eller 60 högskolepoäng. Utbildningen ska ha tydlig inriktning mot funktionshinderområdet i hela sin omfattning. Vi vill att du har goda kunskaper och erfarenheter av både intellektuell och neuropsykiatrisk funktionsnedsättning. Utbildning och erfarenhet av tydliggörande pedagogik/TEACCH och lågaffektivt bemötande är en förutsättning för arbetet liksom erfarenhet av arbete med personer inom autismspektrum. Har du utbildning och erfarenhet av olika kommunikations metoder/modeller riktad mot målgruppen såsom AKK, Samtalsmatta och Snoezelen är det meriterande.

Eftersom kommunikation och dokumentation ingår i dina arbetsuppgifter behöver du hantera det svenska språket i både tal och skrift. Vi vill att du har grundläggande datorkunskap och har du dessutom erfarenhet av social dokumentation är det meriterande. B-körkort och tillgång till egen bil krävs för tjänsten. 

Som person är du social kompetent och har god samarbetsförmåga. Du är stresstålig, flexibel, finner lösningar i vardagen och har ett professionellt bemötande mot alla du möter i ditt arbete. Vidare har du förmåga att planera och strukturera arbetet utifrån ett helhetsperspektiv. Arbetet kräver att du kan fatta egna beslut samtidigt som har förmåga att respektera fattade beslut och utföra arbetet på uppdrag av andra. Du arbetar både självständigt och tillsammans med kollegor.

Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag enligt gällande lagstiftning.

Det här är vi

Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.

Vi erbjuder

Vi erbjuder regelbundna nätverksträffar med kollegor i övriga verksamhetsområden inom hela Funktionsstöd. Utvecklingsplan finns för enskild medarbetare samt för verksamhetsområdet

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.

Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.

Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.

Lön

Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.

Tillträde

Tillträde för tjänsten är enligt överenskommelse. Vi intervjuar löpande. 

Funktionshinderomsorgen i Umeå kommun vill i närhet och samspel vara en resurs som frigör och stärker människors förmåga att leva ett självständigt liv.

Ordinärt boende är organiserat i funktionshinderomsorgen och här finns korttidstillsyn, korttidsboende, avlösarservice och hemtjänst och Riksgymnasium för barn och unga vuxna. Vi har daglig verksamhet/sysselsättning, boendestöd och beroenderesursteam för vuxna över 18 år.

Byttgränds korttidsboende är beläget på Ersboda och riktar sig till barn och unga vuxna med funktionsnedsättning utifrån beslut enligt LSS. Vi erbjuder en avlastande funktion för anhöriga, vilket bidrar till en hållbar och långsiktig stödstruktur för både individ och familj. Hos oss står individens behov och förutsättningar i centrum och vi erbjuder en trygg, stimulerande och utvecklande miljö. I närheten av verksamheten finns lekparker, skogsområden och ett bibliotek, vilket möjliggör varierade fritidsaktiviteter och utevistelse.

Vi behöver nu utöka vårt arbetslag med en stödpedagog!

Dina arbetsuppgifter

Som medarbetare hos oss blir du en del av en arbetsgrupp som tillsammans stöttar individens förmåga att leva ett så självständigt och meningsfullt liv som möjligt. Du bidrar till en stimulerande och trygg miljö och deltar aktivt i barnens och ungdomarnas vardag som kan innebära lek, pyssel, utevistelser och spel. Du ger stöd i dagliga rutiner såsom måltider, städning, tvätt och personlig omvårdnad. Vi arbetar utifrån ett individanpassad arbetssätt utifrån evidensbaserade metoder inom autism och intellektuell funktionsnedsättning. En annan viktig del av arbetet är samarbete och kommunikation med vårdnadshavare.

Arbetet innebär också att du dokumenterar, skriver journaler, gör genomförandeplaner och hanterar mediciner. Du ansvarar även för administrativa uppgifter, som till exempel att planera aktiviteter, boka in individerna utifrån beviljade insatser och ta fram bemanningskrav som används vid schemaläggning i arbetslaget.

Som stödpedagog arbeta du med ständiga förbättringar inom kvalitetsperspektivet gällande pedagogiska metoder och kommunikation, dokumentation samt introduktion av nya kollegor i verksamheten. Du vägleder kollegor i pedagogiska metoder som är beprövade och förespråkas av Socialstyrelsen. Ditt arbetssätt präglas av flexibilitet, kontinuitet och trygghet. Du kommer både att arbeta med praktiska insatser samt vägleda övrig personal till pedagogiska lösningar av utmaningar i det brukarnära arbetet genom att tillämpa olika pedagogiska metoder. 

Som stödpedagog ingår du i ett nätverk med andra stödpedagoger där vi erbjuder kontinuerligt kamratstöd och kompetensutveckling.

Utåtagerande beteende samt tunga lyft förekommer på arbetsplatsen. Arbetstiden är förlagd dag, kväll, journätter och helgtjänstgöringen är förlagt på 4 av 8 helger.

Samplanering förekommer mellan våra verksamheter inom Funktionshinderomsorgen.

Om dig

Vi söker dig som vill göra skillnad för målgruppen och som har en god pedagogisk förmåga. Du har ett stort engagemang och vilja att vara med och utveckla verksamheten. Du är lyhörd, flexibel, lösningsfokuserad och har ett gott bemötande samt är bra på att kommunicera och samverka med alla roller som du möter i din vardag. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

För att du ska kunna kommunicera med brukare, kollegor och andra nätverk, skriva och ta del av 

vårddokumentation samt erhålla medicindelegering krävs det att du har goda kunskaper i det 

svenska språket i både tal och skrift

Krav

• Eftergymnasial utbildning i form av minst 200 YH-poäng, stödpedagog eller annan likvärdig yrkeshögskoleutbildning. Alternativt, 60 högskolepoäng inom relevanta kurser mot funktionshinderomsorg. Program och/eller kurser med tydlig inriktning mot arbete med intellektuella, kognitiva eller psykiska funktionsnedsättningar. Exempelvis inom:

  - Etiska förhållningssätt

  - Pedagogiska teorier och metoder

  - Alternativ och kompletterande kommunikation (AKK)

  - Kognitivt stöd

  - Coachande förhållningssätt

• Några års erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättningar eller annan arbetserfarenhet som vi finner likvärdig

Meriterande

• Erfarenhet av lågaffektivt bemötande (LAB), alternativ och kompletterande kommunikation,

  (AKK) samt motiverande samtal (MI)

• B-körkort

Övrigt

För att säkerställa att de kandidater som kallas till intervju är de som bäst uppfyller de krav och meriter som ställs för tjänsten använder vi urvalsfrågor. Frågorna är utformade utifrån dessa krav och meriter. Det är därför viktigt att du besvarar frågorna utförligt och att den kompetens du anger styrks genom uppgifter i ditt CV. Ofullständiga eller bristfälliga svar kan medföra att din ansökan inte går vidare i processen.

OBS! Har du skyddade personuppgifter? Vänligen kontakta Rekryteringssupport på 090-16 10 99 eller på rekrytering@umea.se, så hjälper de dig med en säker ansökningsprocess.

Före erbjudande om anställning kommer utdrag ur polisens belastningsregister att begäras som ett sista steg i rekryteringsprocessen. Du beställer utdraget via denna länk: Arbete med barn med funktionsnedsättning | Polismyndigheten

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Umeå kommun

Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt.

Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare liv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: Flytta - Umeå kommun

Vård- och omsorgsförvaltningen ansvarar för kommunens äldre- och handikappomsorg, hemsjukvård samt kostenhet. Vård- och omsorgsförvaltningen har drygt 1 000 medarbetare. Den största gruppen medarbetare består av vårdpersonal som undersköterskor, personliga assistenter, sjuksköterskor och kockar. Men det finns också en mängd andra yrken inom vår verksamhet. Vi är alla nyckelpersoner och våra verksamheter präglas av medarbetare som är engagerade, ansvarstagande och kompetenta.

Vill du vara med och göra vardagen lite tryggare, mer hoppfull och mer begriplig för människor som kämpar med psykisk ohälsa och andra funktionsvariationer? På vårt trapphusboende inom socialpsykiatrin får du möjligheten att kombinera relationsskapande arbete med struktur, kvalitet och långsiktighet.

Här blir du en viktig del av offentlig verksamhet med fokus på utbildning, vård/omsorg och samhällsservice, där vi tar vår värdegrund på allvar: relationer, glädje, lärande och driv.

Vi söker dig som vill bidra med både hjärta och hjärna – och som trivs i ett sammanhang där vi hjälper varandra att bli bättre, varje dag. Vi söker en kollega med relevant utbildning inom socialt arbete eller psykiatri som vill använda sin kompetens i ett sammanhang där utveckling och kvalitet står i fokus. Vi söker dig med utbildning som gett dig rätt verktyg för att arbeta professionellt och strukturerat i socialpsykiatrisk verksamhet.

Om tjänsten

I rollen som medarbetare på trapphusboende stöttar du boende personer i deras vardag för att skapa större självständighet och trygghet. Du arbetar både praktiskt och pedagogiskt, och finns som en stabil medmänniska i huset som hjälper till att få vardagspusslet att fungera. Arbetet innebär nära samarbete med kollegor, andra professioner och ibland anhöriga eller myndigheter.

Du kommer att arbeta utifrån schema dag/kväll och varannan helg. Det finns resurspass i schemat som kan göras på annan arbetsplats i kommunen. Tjänsten är tillsvidare på heltid med goda möjligheter att utvecklas, både i uppdraget och i din profession. Dina arbetauppgifter består av att:

• Ge socialt och pedagogiskt stöd i vardagen utifrån individuella behov och genomförandeplaner
• Arbeta strukturerat med psykisk ohälsa, samsjuklighet, NPF och andra funktionsvariationer
• Använda metoder som MI (motiverande samtal) och ESL (Ett självständigt liv) i det dagliga arbetet
• Ansvara för dokumentation, uppföljning och andra administrativa delar kopplade till insatserna
• Samverka med exempelvis socialtjänst, hälso- och sjukvård, kriminalvård och andra aktörer
• Bidra till ett tryggt, städat och trivsamt boende samt en positiv och inkluderande boendemiljö

Kvalifikationer

Krav

• Pedagogisk utbildning inom socialt område, exempelvis socialpedagog, behandlingspedagog eller liknande. Alternativt likvärdig utbildning, till exempel specialistundersköterska psykiatri, skötare eller boendestödjare
• Minst 3 års erfarenhet av socialt arbete eller omsorgsarbete
• Mycket god kunskap om psykisk ohälsa, psykiatri, psykiska diagnoser och samsjuklighet
• Kunskap om NPF och andra funktionsvariationer
• Erfarenhet av arbete med LSS och psykiatri
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska samt vana vid dokumentation
• Kunskap om MI-samtal och ESL (Ett självständigt liv)
• God kunskap om genomförandeplaner och annan dokumentation kopplad till socialpsykiatri
• God digital kompetens och vana vid att arbeta i verksamhetssystem
• Goda kunskaper i svenska i tal och skrift.

Meriterande

• Erfarenhet från kriminalvården eller arbete med kriminalitet och beroendeproblematik är meriterande
• Eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet om minst 200 YH-poäng eller 60 högskolepoäng

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är trygg, nyfiken och lugn även när det händer mycket runt omkring. Du trivs i mötet med människor som ibland befinner sig i utsatta situationer, och du har både tålamod och humor i bagaget. Du gillar att arbeta strukturerat, men är inte rädd för att tänka nytt när läget kräver det.

Du behöver vara van vid att ta ansvar, kunna fatta beslut i stunden och samtidigt vara lyhörd för den enskildes behov. Hos oss är personligt bemötande, respekt och tillit viktigt – både i mötet med boende och i samarbetet med kollegor.

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Det här får du av oss

Hos oss får du kollegor som gärna delar med sig, skrattar tillsammans i personalrummet och stöttar när dagarna är lite extra intensiva. Arbetsmiljön präglas av laganda, samarbete och en stark vi-känsla – här jobbar ingen ensam, även om du ibland står själv i ett möte. Vi tar både arbetsglädje och arbetsmiljö på stort allvar.

Vi erbjuder en arbetsplats där du kan växa över tid, både genom erfarenhet och genom kontinuerlig kompetensutveckling. Du får friskvårdsförmåner, flexibla arbetsformer främst dagtid och viss möjlighet till distansarbete för planering och administrativa uppgifter när verksamheten tillåter det. Framför allt får du ett arbete där det du gör faktiskt märks – i människors vardag, relationer och framtid.

I Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

Anställningsvillkor

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid (100%)

Arbetstid: Schema dag/kväll/helg

Tillträde: Enligt överenskommelse

Antal platser: 1

Övrig information

Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället.

Upplysningar

Enhetshef: Emma Hammarbäck, 0240-86663 Bitr. Enhetschef Jenny Jonsson, 0240-86660

Arbetstagarorganisation nås via kommunens växel, 0240-860 00

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 14 juli 2026. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem.

Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du göra varje dag lite bättre för dem som behöver det mest! Som stödpedagog på Edsbergsvillan är du en aktiv del av verksamheten, där du arbetar nära barn och ungdomar med funktionsnedsättningar och skapar en trygg och utvecklande vardag utifrån deras behov och självbestämmande.

Om jobbet

Som stödpedagog stöttar du barn och ungdomar med olika funktionsnedsättningar som bor på Edsbergsvillan. Här får du vara en del av deras vardag och skapa en trygg samt utvecklande miljö. Där varje individ ges möjlighet att växa utifrån sina egna förutsättningar genom önskemål och utifrån dennes självbestämmande

En stor del av din arbetstid spenderar du direkt i verksamheten, där du arbetar nära både de boende och dina kollegor. Genom att vara en aktiv del av det dagliga arbetet får du möjlighet att utveckla och stärka det pedagogiska arbetet på plats. Du stöttar, coachar och handleder dina kollegor i vardagen för att säkerställa att arbetssätten skapar delaktighet och självständighet för de boende. Ditt engagemang bidrar till en hög kvalitet i omsorgen, och du arbetar aktivt för ett öppet och prestigelöst klimat där alla kan reflektera och utvecklas tillsammans.

Som stödpedagog ingår du också i ett nätverk med andra stödpedagoger för att utbyta erfarenheter och utvecklas i din roll.

Hos oss får du en arbetsplats med glädje, engagerade medarbetare, god gemenskap och närvarande ledare. Som anställd hos oss erbjuds du även förmåner som ett generöst friskvårdsbidrag och Edenred lunchkortet (subventionerad lunch). Självklart har vi också kollektivavtal.

Tjänsten är en tillsvidareanställning, med ev. provanställning,  på ca 80%  med tillträde enligt överenskommelse. Det är vår verksamhet som styr arbetstiderna och för den här tjänsten är det dag, kväll och varannan helg. En del av din arbetstid har du avsatt för det administrativa arbetet. 

Om dig

För att lyckas i jobbet ser vi att du har:

• Eftergymnasial specialisering inom funktionsvariationsområdet som omfattar minst 200 YH-poäng eller 60 högskolepoäng med inriktning på pedagogik.
• Kunskap i AKK (Alternativ och kompletterande kommunikation).
• Kunskap i lågaffektivt bemötande.
• Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.
• God datorvana och förmåga att hantera digitala system.
• Erfarenhet av att arbeta med barn som har en funktionsnedsättning. 

För att trivas i rollen behöver du ha ett driv för utveckling och inspirera andra att testa nya arbetssätt. Du ser möjligheter till förbättring och bidrar till ett öppet arbetsklimat. Med ett starkt fokus på de boende sätter du deras behov i centrum och skapar en meningsfull och trygg vardag.

Du arbetar nära både de boende och dina kollegor och är relationsbyggande, lyhörd och inkluderande. Du är kommunikativ, uttrycker dig tydligt i tal och skrift och bidrar till ett gott samarbete genom aktivt lyssnande och feedback. Du är även serviceinriktad, lösningsorienterad och tar egna initiativ för att säkerställa att de boende får en trygg och kvalitativ omsorg.

Om rekryteringsprocessen

Om du har frågor om tjänsten går det bra att kontakta Therese Lundgren, verksamhetschef, Nathalie Magnusson, enhetsansvarig eller Mihriban Akmese, enhetsansvarig. Då når dem enklast via vår växel, 08-128 24 000.

Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret och misstankeregistret tillsammans med giltig fotolegitimation lämnas in. Du behöver själv begära ut utdraget via polisens hemsida: Utdraget vi vill behöver heter "Utdrag för arbete med barn med funktionsnedsättning".

Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.

För dig med skyddade personuppgifter hänvisar vi till vår HR-enhet för vägledning i hur du ansöker. Du når HR via växeln på 08-128 240 00.