Grundskollärare - Lediga jobb

Bjursås skolområde står inför en spännande utvecklingsfas och söker nu en engagerad och kvalificerad Lärare till särskild undervisningsgrupp som vill vara med och forma framtidens skola.

Skolområdet består av tre skolor; Bjursåsskolan F–9, Grycksboskolan F-6 och Sågmyraskolan F-6. Samtliga skolor är landsbygdsskolor och har alla nära till fina grön- och skogsområden samt goda möjligheter till frilufts- och idrottsaktiviteter. Skolområdet består av cirka 600 elever och cirka 100 medarbetare. I området vill vi att eleverna ska känna trygghet och välmående i skolan samt förtroende för de vuxna som finns runt omkring dem. Här samverkar personalen engagerat för att alla elever ska ges möjligheter att utvecklas till sitt bästa jag. På alla våra skolor arbetar vi målmedvetet med att utveckla elevhälsoarbetet för att främja hälsa och förebygga ohälsa. För att nå utveckling och skapa vi-känsla arbetar vi med kollegialt lärande. 

Vi arbetar systematiskt med att stärka elevhälsoarbetet i syfte att främja elevers hälsa och förebygga ohälsa. För att uppnå hög måluppfyllelse och skapa gemenskap arbetar vi med kollegialt lärande och strävar efter att såväl elever, vårdnadshavare som personal ska känna stolthet över vår skola. Vi tror starkt på kraften i samverkan för att nå goda resultat.

Arbetsuppgifter 

Som lärare i en särskild undervisningsgrupp på Bjursåsskolan 7–9 har du en central roll i att skapa en trygg, inkluderande och stimulerande lärmiljö där varje elev får möjlighet att utvecklas utifrån sina egna förutsättningar. Du utformar undervisningen med hänsyn till elevernas individuella behov och följer kontinuerligt upp deras kunskapsutveckling. Arbetet sker i nära samverkan med skolans personal, elevhälsan och elevernas vårdnadshavare för att säkerställa ett gemensamt stöd kring varje elev. Genom ett tydligt och flexibelt arbetssätt bidrar du till att stärka elevernas motivation, självständighet och framtidstro.

Kvalifikationer

För rollen krävs att du:

• är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i matematik, svenska och engelska på mellanstadiet (årskurs 4–6) drivs av att möta och stötta elever med olika behov och ser varje elevs styrkor och möjligheter

Personliga egenskaper 

Vi söker dig som:

• har förmåga att skapa en lugn, förutsägbar och strukturerad undervisningsmiljö
• samarbetar med andra och ser värdet i att hitta lösningar tillsammans
• bygger tillitsfulla relationer och kommunicerar väl med både elever, kollegor och vårdnadshavare
• är engagerad, lyhörd och anpassar ditt arbetssätt för att ge varje elev bästa möjliga förutsättningar att lyckas

Meriterande kvalifikationer 

• Några års erfarenhet av att arbeta som legitimerad lärare
• Goda kunskaper i att genomföra anpassningar för elever i behov av stöd 

Anställningsvillkor 

Tillsvidareanställning på heltid med möjlighet till deltid, med tillträde efter överenskommelse. 

Bifoga gärna utbildningsintyg i din ansökan då detta kommer efterfrågas om du blir aktuell för tjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju. 

För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida.

I denna tjänsteutövning använder vi Freja för identifiering i vissa digitala plattformar och verksamhetssystem. Du kan läsa mer om Freja och hur det fungerar samt hur du skaffar det inför en eventuell anställning på webbsidan: https://frejaeid.com/skaffa-freja-eid/

Övrigt

När du skickar in din ansökan kommer du att få besvara urvalsfrågor som är ställda utifrån de krav som gäller för tjänsten. Dina svar är en viktig del av det första urvalet, så se till att svara utförligt och tydligt. I din ansökan ska du bifoga ditt CV, men du ska inte skicka in ett personligt brev – urvalsfrågorna ersätter detta.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. 

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta rekryteringscenter@falun.se

Vi skapar förutsättningar för lärande och utveckling med fokus på kunskap för hela livet. Hos oss sker skol- och undervisningsförbättring genom intern samverkan och i samarbete med akademin och samhället. Förvaltningen ansvarar för utbildning från förskola till vuxenutbildning samt driver ett unikt hus för ungdomars aktiva fritid.

Nu söker vi lärare 4-6 till Gällkvistskolan. Varmt välkommen med din ansökan!

Gällkvistskolan präglas av gemenskap och flexibilitet, med ett starkt fokus på välbefinnande, lärande och goda relationer. Vi strävar efter att bli än bättre, alltid.

Arbetet innebär 

Som lärare hos oss ansvarar du för planering, genomförande, uppföljning, utvärdering och utveckling av undervisningen tillsammans med tre kollegor i samma årskurs. Du blir en del av ett nära och kollegialt samarbete där undervisningen utvecklas gemensamt.

Du arbetar i samverkan med kollegor i årskurs 4–6 och F–3 samt övrig personal för att skapa en undervisning som präglas av gemenskap, flexibilitet och fokus på elevernas lärande.

Vem är du?

Du har en tydlig medvetenhet om att skolan är till för alla och att uppdraget som lärare innebär att möta alla oavsett förmågor, bakgrund och sociala/ekonomiska möjligheter. Du ser varje elevs rätt att lyckas utifrån sina egna förutsättningar. Du möter elever med olika bakgrund, behov och livssituationer med ett inkluderande och professionellt förhållningssätt.

Du är trygg i din roll och bidrar till goda relationer och ett positivt klimat i verksamheten.

Kvalifikationer 

• Legitimerad lärare, behörig att undervisa i grundskolans 4-6.
• Ha en kreativ förmåga, tänka nytt och våga ta initiativ.
• Vara en trygg och tydlig pedagogisk ledare.
• Ha god förmåga att strukturera, planera, organisera och följa upp det pedagogiska arbetet utifrån de styrdokument som finns.
• Ha god förmåga att skapa respektfulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Anställningsvillkor

Tjänsten är tillsvidare på heltid, ferietjänst, med tillträde 26-08-10 eller enligt överenskommelse.

Intervjuer, urval och tillsättning kan komma att ske under ansökningstiden.

Registerutdrag

Arbetsgivaren har en rätt och i många fall en skyldighet att ta del av utdrag från belastningsregister. Skyldigheten för arbetsgivaren inträffar i arbeten där medarbetaren kommer att ha kontakt med barn och ungdomar. Blir du aktuell för tjänsten ska du kunna lämna in ett registerutdrag från Polisens belastningsregister. Blankett för att beställa ett registerutdrag finns att ladda ner från Polisens webbplats: Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten (polisen.se)

Förmåner

Med Skara kommun som arbetsgivare får du ett friskvårdsbidrag, i många roller tillämpar vi flexibel arbetstid med goda möjligheter till distansarbete och tillitsbaserad ledning och styrning. Vi har under flera år arbetat strategiskt med hållbart yrkesliv, som betyder att vi kan erbjuda en arbetsplats där det finns goda utvecklingsmöjligheter, balans mellan fritid och arbete och hållbarhet genom hela arbetslivet. Vi förstår att kompetensutveckling är en viktig del för att du ska trivas i takt med samhällets förändringar. 

Om Skara kommun

I Skara kommun arbetar ungefär 1700 personer i många olika yrkesroller. Alla är viktiga för att vi ska kunna ge våra invånare så bra service som möjligt. Vi ansvarar för barnomsorg, skola och äldreomsorg, samhällsplanering, individ- och familjeomsorg, parker, kost, miljö, kultur, fritid och mycket mer. Vi arbetar tillsammans mot FN:s globala mål, som handlar om social, ekonomisk och miljömässig hållbarhet.  

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Vi tar enbart emot ansökningar digitalt via vårt rekryteringsprogram Varbi. Använd knappen längst ned i annonsen. Har du skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen. 

I samband med rekrytering har du som arbetssökande rätt att få information om ingångslön, ingångslöneintervall och relevanta bestämmelser som gäller för den aktuella tjänsten, läs mer här. 

Vill du veta mer om Skara kommun, kan du hitta information på www.skara.se

Skara kommun är en del av Skaraborg, vill du veta mer om livet i Skaraborg, läs här Livet i Skaraborg

Vi skapar förutsättningar för lärande och utveckling med fokus på kunskap för hela livet. Hos oss sker skol- och undervisningsförbättring genom intern samverkan och i samarbete med akademin och samhället. Förvaltningen ansvarar för utbildning från förskola till vuxenutbildning samt driver ett unikt hus för ungdomars aktiva fritid.

Källeskolan är en centralt belägen skola i Skara med ca 300 elever. Skolan har ett välutbyggt elevhälsoteam som arbetar över hela skolområdet med att skapa en likvärdig skola, där alla elever ges förutsättningar att nå goda resultat. Nu söker vi lärare till åk 4-6. 

Arbetet innebär

Dina arbetsuppgifter innebär undervisning på Källeskolan med placering i åk 4-6.

Du ansvarar för att planera, genomföra, utveckla, följa upp och utvärdera undervisning i enlighet med Lgr22 och övriga styrdokument. Arbetet sker såväl enskilt som i samverkan med kollegor, elever och vårdnadshavare för att skapa en trygg och utvecklande miljö för eleverna. Vi vill att undervisningen ska vara intressant och inspirerande för våra elever så att de får möjlighet att nå målen med utbildningen.

Vem är du?

Du behöver ha en god förmåga att samordna och planera tillsammans med dina kollegor. Vi söker dig som vill jobba tillsammans och bidra till en tydlig teamkänsla. Du arbetar för att skapa en positiv lärandesituation med fokus på att främja god hälsa där alla elever ges möjlighet att lyckas utifrån sina förutsättningar. I samråd med elevhälsoteamet arbetar du även för att relevanta åtgärder sätts in för elever i behov av ytterligare stöd. Vi tror att din förmåga att skapa goda relationer i kombination med goda ämneskunskaper är en framgångsfaktor för att få våra elever att lyckas. 

Kvalifikationer

• Legitimerad lärare, behörig att undervisa i åk 4-6 ämnena Sv/So
• Ha en kreativ förmåga, tänka nytt och våga ta initiativ.
• Vara en trygg pedagogisk ledare.
• Ha god förmåga att strukturera, planera, organisera och följa upp det pedagogiska arbetet utifrån de styrdokument som finns.
• Ha god förmåga att skapa respektfulla relationer med barn, föräldrar och kollegor.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Anställningsvillkor

Anställningen är tillsvidare, heltid med ferietjänst, med tillträde 2026-09-14 eller enligt överenskommelse.

Urval och intervjuer samt tillsättning av tjänsten kan komma att ske innan sista ansökningsdag så välkommen med din ansökan redan idag!

Registerutdrag

Arbetsgivaren har en rätt och i många fall en skyldighet att ta del av utdrag från belastningsregister. Skyldigheten för arbetsgivaren inträffar i arbeten där medarbetaren kommer att ha kontakt med barn och ungdomar. Blir du aktuell för tjänsten ska du kunna lämna in ett registerutdrag från Polisens belastningsregister. Blankett för att beställa ett registerutdrag finns att ladda ner från Polisens webbplats: Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten (polisen.se)

Förmåner

Med Skara kommun som arbetsgivare får du ett friskvårdsbidrag, i många roller tillämpar vi flexibel arbetstid med goda möjligheter till distansarbete och tillitsbaserad ledning och styrning. Vi har under flera år arbetat strategiskt med hållbart yrkesliv, som betyder att vi kan erbjuda en arbetsplats där det finns goda utvecklingsmöjligheter, balans mellan fritid och arbete och hållbarhet genom hela arbetslivet. Vi förstår att kompetensutveckling är en viktig del för att du ska trivas i takt med samhällets förändringar. 

Om Skara kommun

I Skara kommun arbetar ungefär 1700 personer i många olika yrkesroller. Alla är viktiga för att vi ska kunna ge våra invånare så bra service som möjligt. Vi ansvarar för barnomsorg, skola och äldreomsorg, samhällsplanering, individ- och familjeomsorg, parker, kost, miljö, kultur, fritid och mycket mer. Vi arbetar tillsammans mot FN:s globala mål, som handlar om social, ekonomisk och miljömässig hållbarhet.  

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Vi tar enbart emot ansökningar digitalt via vårt rekryteringsprogram Varbi. Använd knappen längst ned i annonsen. Har du skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen. 

I samband med rekrytering har du som arbetssökande rätt att få information om ingångslön, ingångslöneintervall och relevanta bestämmelser som gäller för den aktuella tjänsten, läs mer här. 

Vill du veta mer om Skara kommun, kan du hitta information på www.skara.se

Skara kommun är en del av Skaraborg, vill du veta mer om livet i Skaraborg, läs här Livet i Skaraborg

Beskrivning

Vi på Skåreskolan söker nu en lärare i musik och idrott för årskurs 4-6 som vill spela en viktig roll i elevernas utveckling och ha möjlighet att göra skillnad i deras liv.

På Skåreskolan går cirka 200 elever från årskurs 3 till 6. På vår skola är det viktigt att varje elev mår bra och blir behandlad med respekt. Vi sätter fokus på att skapa goda lärmiljöer och tränar eleverna i att vara delaktiga i planeringen av undervisningen. Vi strävar efter att skapa en vi-känsla på skolan och att elever lär känna varandra över klassens gränser.

Skåreskolan | Karlstads kommun

Arbetsuppgifter

Som lärare i musik och idrott för årkurs 4-6 är ditt huvuduppdrag att utveckla elevernas kunskaper och färdigheter utifrån läroplanen och varje elevs individuella behov och förutsättning. Du planerar undervisningen genom att ta fram mål, välja metoder och material samt förbereda lektioner. Tillsammans med eleverna utvärderar du undervisningen för att alltid sträva efter att förbättra undervisningen, elevernas lärande och ditt professionella lärande.

Kvalifikationer

Vi söker i första hand dig med lärarlegitimation i musik och idrott för årskurs 4–6. Du är även välkommen att söka om du har legitimation i endast ett av ämnena.

Som person ser vi att du är självgående och tar ansvar för att planera, genomföra och utveckla din undervisning på ett strukturerat och effektivt sätt. Du har en god samarbetsförmåga och bidrar aktivt till ett positivt arbetsklimat tillsammans med kollegor, elever och vårdnadshavare. Vidare är du relationsskapande och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer, vilket skapar trygghet och engagemang hos dina elever. Din pedagogiska insikt gör att du kan anpassa undervisningen utifrån elevernas olika behov och förutsättningar samt stimulera deras utveckling och lärande på bästa sätt.

Tjänsten tillsätts om erforderliga beslut fattas. 

Vi erbjuder

Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs

Varmt välkommen med din ansökan!

Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod [401010].

När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan. 

Om Karlstads kommun

Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för förskola och skola för cirka 13 200 barn och elever och är kommunens största förvaltning med drygt 2 400 medarbetare. Vi har förskolor, familjedaghem, öppna förskolor, förskoleklasser, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola och arbetar även med barn- och elevhälsofrågor. Vi rustar barnen för framtiden.

Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss!

Övrig information

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering. 

Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English.

IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993.

N.B. Prior to any offer of employment at IES, a criminal background check is required for all applicants. In Sweden, this is an extract from belastningsregistret from Polismyndigheten and from abroad, this is a record extract from an equivalent police governing body.

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Här bor och arbetar människor för att få ut ännu mer av livet. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar, vilket innebär spännande utvecklingsmöjligheter för Robertsfors kommun. 

Robertsfors har den mindre kommunens fördel, nämligen närheten mellan människor och till beslutsfattare. Kommunen är dessutom inom bekvämt pendlingsavstånd från de större grannkommunerna Umeå och Skellefteå och är en del av Umeåregionen. När Norrbotniabanan är färdigställd, med sitt resecentrum i centrala Robertsfors halveras pendlingstiden mellan Robertsfors och grannstäderna. Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda. 

Är du nyfiken på arbetet som deltidsbrandman? Läs mer om det här.

Mer om att arbeta i Robertsfors kommun kan läsas här.

Beskrivning av verksamheten

Robertsfors kommun har totalt sex grundskolor, tre F–3-skolor, två F–6-skolor samt en centralt belägen skolenhet där mellanstadiet årskurs 4–6 och högstadiet årskurs 7–9 är samlade.

I kommunens skolor möter du en hög lärarbehörighet och ett nära kollegialt samarbete. Som lärare i svenska som andraspråk har du en viktig roll i att stärka elevers språkutveckling och skapa goda förutsättningar för lärande och delaktighet i alla ämnen. Arbetet sker i samverkan med ämneslärare, elevhälsa och övrig pedagogisk personal, med fokus på inkludering, språkutvecklande arbetssätt och elevernas individuella behov.

Ditt uppdrag

Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i svenska och svenska som andraspråk i grundskolan.

I uppdraget ansvarar du självständigt för planering, genomförande och uppföljning av undervisningen i enlighet med gällande styrdokument. Du är en del av ett arbetslag där du, tillsammans med kollegor, planerar, utvecklar och följer upp undervisningen samt bidrar aktivt till en sammanhållen, trygg och välfungerande verksamhet med elevernas lärande och utveckling i fokus.

I tjänsten samarbetar du nära med kommunens SVA-samordnare och deltar i planering och fördelning av undervisningsresurser utifrån aktuella behov i kommunens verksamheter. Uppdragets innehåll kan därför komma att variera över tid. Ditt huvudsakliga ansvar är undervisning i svenska som andraspråk, där du självständigt planerar, genomför, följer upp och vidareutvecklar undervisningen utifrån elevernas behov och gällande styrdokument.

Din kompetens och erfarenhet

Krav

Lärarlegitimation med behörighet för undervisning i svenska som andraspråk

Meriterande

• Några års erfarenhet i yrket
• Behörighet i fler ämnen
• Erfarenhet av arbete som lärare
• Erfarenhet av arbete inom olika skolformer eller elevgrupper

Är det här du?

Du är en engagerad och ansvarstagande lärare som tar initiativ och driver ditt arbete framåt med struktur och tydlighet. I din undervisning möter du eleverna utifrån deras olika behov och förutsättningar och anpassar ditt arbetssätt för att skapa bästa möjliga lärande. Du är flexibel och ser möjligheter i förändring, alltid med elevens utveckling och måluppfyllelse i fokus.

Du arbetar aktivt för att skapa en trygg, inkluderande och respektfull lärmiljö där varje elev känner sig sedd, lyssnad på och bekräftad. Genom ett lyhört och tydligt ledarskap bygger du goda relationer med eleverna och skapar klara ramar och förväntningar. Du samarbetar väl med kollegor och vårdnadshavare och kommunicerar på ett öppet och professionellt sätt. Utmaningar och konflikter hanterar du konstruktivt med skolans värdegrund som utgångspunkt.

Vi erbjuder dig

Att arbeta i Robertsfors kommun innebär att du blir en del av en organisation som värdesätter samarbete, kompetens och utveckling. Hos oss får du en god arbetsmiljö och möjlighet att växa i din yrkesroll genom kollegialt lärande och kontinuerlig kompetensutveckling.

Vi erbjuder:

• Friskvårdsbidrag
• Kompetensutveckling och kollegialt lärande
• En trygg arbetsmiljö med stöd av kollegor och ledning

Anställningen

Tillsvidare 100%, ferie anställning.

Lönespann

32 000-42 000 kr per månad. Slutlig lön sätts individuellt utifrån utbildning, erfarenhet och den samlade bedömningen av din kompetens.

Om din ansökan

Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer här.

Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat.

Robertsfors kommun har valt att ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering.

Övrigt

Har du skyddad identitet kontaktar du HR-konsult Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.

– Ett jobb med plats för variation och engemang.

Vill du arbeta för att alla elever ska få en möjlighet att nå så långt som möjligt i sin kunskapsutveckling samt lära för livet? Vill du ha en huvudroll i en organisation som växer och utvecklas? Till Hovs skola i Alsen behöver vi nu en lärare i åk.4-6. Här finns goda förutsättningar att bedriva verksamhet i närmiljön. Sök till oss och gör skillnad på riktigt!

Välkommen till oss!

Hovs skola är en F-6 skola som ligger vid fantastisk natur i Alsen väster om Krokom. Skolan har ca 35 elever och här arbetar vi tätt tillsammans i kollegiet. Det finns ett nära samarbete med Näldens skola och elevhälsoteamet.

"Det bästa med min arbetsplats är lugnet och gemenskapen" lärare Hovs skola. 

Barn- och utbildningsförvaltningen har ca 800 medarbetare. Förvaltningens verksamhet sträcker sig över hela kommunen och innefattar förskola, grundskola F-9, anpassad grundskola, fritidshem, kost och lokalvård, modersmål samt biblioteksverksamhet.

En dag som lärare på Hovs skola

Som lärare på Hovs skola arbetar du i ett nära samarbete med kollegor och elevhälsoteam. Dina dagar består av ett varierat arbete där elevernas mående och kunskapsutveckling går hand i hand.  Skola och fritidshemmet  arbetar aktivt med skolutveckling för att skapa en helhet för verksamheten. För att skapa bra förutsättningar för vidare utveckling så sker en viss del av utvecklingsarbetet tillsammans med Näldenskolan där det även finns två förstelärare. 

Din kompetens

För tjänsten som lärare åk 4-6 krävs att du är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i åk 4-6.

Du behöver även ha följande kompetenser: 

• god samarbetsförmåga och ett inkluderande arbetssätt.
• förmåga se skolans arbetslag som en resurs som arbetar tillsammans.
• empatisk förmåga att kunna förstå elevernas behov och möta dem där de befinner sig samt för att kunna lyssna, uppmuntra, stimulera och utmana dem att utvecklas vidare.

Övrig information

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde 2027-08-10, eller enligt överenskommelse.

Krokoms kommun erbjuder förmånsportal och friskvårdsbidrag eller friskvårdstid.

Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning.

Eftersom det är semestertider är det längre svarstider vid eventuella frågor under ansökningsperioden.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.

Hälsning från din blivande chef

Välkommen till verksamheter som lägger vikt på trivsel och arbetsglädje. Vi tycker om att utmanas och utvecklas tillsammans.

Mona Wänseth, rektor

Fackliga representanter nås genom kommunens kundcenter, 0640-161 00

Välkommen med din ansökan! 

 Krokom, kommunen mitt i Jämtland 

Krokoms kommuns gränser sträcker sig från Storsjöns stränder i söder, till de vidsträckta och vilda fjällen i norr och i öster tar det norrländska inlandets stora skogar vid. Här bor dryga 15 700 invånare, mitt i Jämtlands län, med närhet till goda kommunikationer till övriga Sverige. Här finns fantastiska möjligheter till ett rikt kultur- och friluftsliv. Hit flyttar människor och här vill man stanna, för här får själva livet ta plats.Kommunen ingår i samiskt för­valtningsområde, vilket gör att vi arbetar för att stärka det samiska språket, att synliggöra kulturen och ge samerna inflytande.