Forskarassistent - Lediga jobb

Detta är en nedkortad version av annonsen. Du når den fullständiga annonsen genom att klicka på ansök via extern webbsida.

Vi söker en kandidat som vill bidra till forskningsprojektet What’s Next For Frontier Particle Physics? under en treårig postdoktoranställning. Anställningen är placerad vid Filosofiska institutionen, Lunds universitet, inom Adam Koberinskis forskargrupp och finansieras delvis av LMK-stiftelsen.

Forskningsprojektet

What’s Next for Frontier Particle Physics? är ett femårigt forskningsprojekt som bedrivs vid Lunds universitet med Adam Koberinski som projektledare (PI).

Partikelfysiken befinner sig vid ett vägskäl. Å ena sidan har partikelfysikens standardmodell klarat årtionden av rigorösa tester och uppvisar några av de mest exakt bekräftade förutsägelserna i vetenskapens historia. Å andra sidan tycks standardmodellen själv indikera att den inte borde fungera så väl som den gör, och fysiker förväntar sig att modellen är ofullständig. Detta innebär att det finns något problematiskt i vår nuvarande förståelse av standardmodellen – men vad? Begreppsliga frågor av detta slag är särskilt väl lämpade för vetenskapsfilosofisk analys.

Projektet utgör en trefaldig filosofisk undersökning av samtida partikelfysik med målet att diagnostisera de teoretiska och experimentella utmaningar som standardmodellen står inför. Projektet omfattar (1) en ingående studie av den teoretiska partikelfysikens grunder, (2) en övergripande analys av hur och varför partikelfysiken har varit så framgångsrik under de senaste decennierna, samt (3) en analys av experiment inom partikelfysiken som söker efter ny, ännu okänd fysik.

Projektet innefattar ett nära samarbete mellan filosofer och forskare inom Lunds universitets avdelning för partikelfysik, vilket möjliggör ett kontinuerligt idéutbyte och ett direkt filosofiskt engagemang i aktuell fysikforskning. Särskild uppmärksamhet kommer att ägnas åt experiment som genomförs vid den europeiska forskningsanläggningen European Spallation Source (ESS) i Lund.

Arbetsuppgifter och ansvarsområden

Som postdoktor kommer du att spela en central roll i projektet från dess början. Under den treåriga anställningsperioden kommer dina insatser att vara avgörande för att projektet ska kunna utvecklas snabbt och produktivt redan från start. Tjänsten erbjuder en hög grad av intellektuell självständighet inom ramen för en samarbetsinriktad forskningsmiljö.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Bedriva självständig forskning av hög kvalitet inom vetenskapsfilosofi i linje med ett eller flera av projektets tre forskningsområden.
• Samarbeta med projektledaren i arbetet med samförfattade vetenskapliga artiklar och andra projektresultat. Regelbundet deltagande i gruppmöten och seminarier förväntas.
• Bidra med vetenskaplig handledning och mentorskap till eventuella doktorander inom forskningsgruppen.
• Presentera forskningsresultat vid nationella och internationella konferenser och workshops.
• Medverka i planering och genomförande av två projektworkshops som samlar fysikfilosofer, vetenskapshistoriker och fysiker.
• Delta i aktiviteter för forskningskommunikation och samverkan med det omgivande samhället, inklusive populärvetenskapligt skrivande och offentliga föreläsningar.

Anställningen är tänkt som ett inledande steg i karriären och som en möjlighet för dig att ytterligare fördjupa och bredda din forskningskompetens. Anställningen inbegriper även viss pedagogisk meritering. Undervisning, handledning och andra undervisningsrelaterade uppgifter kan förekomma inom ramen för anställningen, dock till högst en femtedel av arbetstiden.

Kvalifikationer

Bedömningen kommer i första hand att baseras på dina vetenskapliga meriter och potential som forskare. Särskild vikt kommer att fästas vid vetenskaplig förmåga inom ämnesområdet.

Krav för anställningen är:

• Doktorsexamen eller motsvarande utländsk examen i fysikens filosofi, vetenskapsfilosofi, teoretisk fysik eller ett närliggande ämnesområde. Doktorsexamen ska vara avlagd senast vid tidpunkten då anställningsbeslut fattas och du som sökande behöver innan denna tidpunkt komplettera din ansökan med dokumentation som styrker avlagd doktorsexamen.
• god förmåga att utveckla och genomföra forskning av god kvalitet.
• pedagogisk förmåga
• att du inte tidigare varit anställd som postdoktor med stöd av gällande kollektivavtal under mer än ett år inom samma eller närliggande ämnesområde vid Lunds universitet.
• Dokumenterad forskningskompetens inom minst ett av följande områden: fysikens filosofi, experimentets filosofi eller partikelfysik.
• En stark publikationsmeritering i sakkunniggranskade vetenskapliga publikationer anpassad till karriärstadium.
• Förmåga att arbeta både självständigt och som del av en mindre, tvärvetenskaplig forskargrupp.
• Mycket goda kunskaper i engelska.

Meriterande för anställningen är:

• avlagd doktorsexamen högst tre år före sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl så som sjukdom, föräldraledighet, fackliga förtroendeuppdrag, tjänstgöring inom totalförsvaret eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag kan denna tid räknas av den tid som förflutit från avlagd doktorsexamen.
• Kunskap om partikelfysikens standardmodell och/eller effektiv fältteori.
• Erfarenhet av arbete med filosofisk litteratur om vetenskaplig realism och pragmatism.
• Erfarenhet av handledning eller mentorskap på forskarutbildningsnivå.
• Dokumenterad erfarenhet av tvärvetenskapligt samarbete mellan filosofi och fysik.
• Dokumenterat intresse för, eller tidigare forskning om, grundläggande frågor inom den moderna fysikens forskningsfront.

Villkor

Anställningen är tidsbegränsad till 3 år och avser heltid enligt Avtal om tidsbegränsning anställning som postdoktor.

SOM-institutet vid Göteborgs universitet är en centrumbildning för genomförande av frågeundersökningar och för forskning och utveckling inom området surveymetodologi. I nära samverkan med forskargrupper, myndigheter och organisationer genomför SOM-institutet tvärsnittsstudier, panelstudier och experimentstudier på nationell, regional och lokal nivå i Sverige. Undersökningsverksamheten syftar till att samla in och tillgängliggöra bästa tänkbara forskningsdata om svenska folkets medievanor, attityder och beteenden, fritidsvanor och livsstilar. Undersökningarna utgör idag en av de viktigaste datakällorna för svensk forskning kring samhälle och politik, medieanvändning och opinionsbildning.

SOM-institutet driver två större forskningsverksamheter: de årligen återkommande SOM-undersökningarna och Medborgarpanelen. Totalt arbetar 15–20 personer vid SOM-institutet, huvudsakligen inom kategorierna forskare, undersökningsledare och biträdande undersökningsledare. SOM-institutet har även en kommunikatör, en administratör och leds av en föreståndare.

Arbetsuppgifter 

SOM-institutet söker 2–4 biträdande forskare på deltid (50-60%) med tillträde den 5 oktober 2026 eller efter överenskommelse. Tjänsten sträcker sig till den 8 januari och riktar sig till den som kan delta i institutets undersökningsverksamhet med huvudsaklig inriktning på kodning och transkribering av datamaterial från SOM-undersökningarna och Medborgarpanelen. Tjänsten innefattar även arbete med digital hantering av dokument från SOM-institutet såsom rapporter och bokkapitel samt assistans inom olika forskningsprojekt som bedrivs vid institutet.

Kvalifikationer 

De personer vi söker går/har examen från en grundutbildning i ett samhällsvetenskapligt ämne. Arbetet kräver vana att hantera datamängder, stor noggrannhet och förmåga att arbeta självstän-digt. Tidigare erfarenhet av liknande arbetsuppgifter väger tungt i bedömningen. Även erfarenhet av att använda programvaror som Excel, SPSS och Stata är meriterande. Mycket goda kunskaper i svenska är nödvändigt för att kunna genomföra kodningen av öppna fritextsvar.

En biträdande forskare vid SOM-institutet ingår i ett team och arbetar nära undersökningsledare och biträdande undersökningsledare för att lösa såväl stora som små arbetsuppgifter. Det är därför viktigt att vara flexibel och beredd att rycka in och göra lite av varje som har med SOM-institutets undersöknings- och seminarieverksamhet att göra

Anställning 

Anställningen är placerad vid SOM-institutet som är en centrumbildning vid Institutionen för journalistik, medier och kommunikation (JMG) vid Göteborgs universitet. Institutet är beläget i Linné på Seminariegatan 1b. Arbetet sker i SOM-institutets lokaler och kan inte utföras på distans.

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning

Omfattning: 50–60 procent under perioden 5 oktober 2026 – 8:e januari 2027

Placering: SOM-institutet, Göteborg

Tillträde: 2026-10-05 eller enligt överenskommelse

Diarienummer: PAR 2026/480

Tillsättningsförfarande 

Sökande ska till ansökan foga en meritsammanställning (personalia, aktuell adress, utbildningsbevis, tidigare tjänstgöring, språkkunskaper, uppsatser och andra publikationer) samt en noggrann dokumentation av relevanta erfarenheter. I ditt personliga brev ber vi dig beskriva dina kunskaper och erfarenheter som matchar den kompetens och erfarenhet vi efterfrågar. Ansökan ska också innehålla minst två referenser. De främsta sökande kan komma att kallas till intervju. Det kan under rekryteringsprocessen även komma att användas ett arbetstest som innefattar att sökande efter en kort instruktion från medarbetare på SOM-institutet ska utföra några vanliga arbetsuppgifter som ingår i det dagliga arbetet, samt att använda några för arbetet relevanta programvaror.

Sista datum för ansökan är 3:e augusti 2026. Läs mer om SOM-institutets verksamhet på hemsidan: www.gu.se/som-institutet

Kontaktuppgifter för anställningen 

För upplysningar om anställningen, kontakta Marcus Weissenbilder, undersökningsledare på SOM-institutet (marcus.weissenbilder@som.gu.se)

eller personalhandläggare Sofia Hallsten (sofia.hallsten@gu.se).

Läs mer på hemsidan: http://www.gu.se/som-institutet

Fackliga organisationer 

Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss#kollektivavtal-och-fackliga-foretradare

Ansökan 

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. 

Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-08-03 

Arbetsuppgifter

Mimer AI Factory (https://mimer-ai.eu/) har som mål att driva innovation, påskynda användningen av AI och positionera Europa som en global ledare inom AI. Vi erbjuder tillgång till AI-optimerade superdatorer samt tjänster såsom utbildning och support för små och medelstora företag, startups, forskare och myndigheter.

Du kommer främst att arbeta i gruppen Scientific Services vid KCSC (tidigare PDC). Dina arbetsuppgifter inkluderar att underlätta, utveckla och stärka det nationella AI/ML-användarstödet. I denna roll kommer du att samarbeta med personal vid KTH, RISE och NAISS partneruniversitet.

Den sökande kommer också att delta i forskningsaktiviteter inom NAISS-infrastrukturen, och bidra till utvecklingen av AI/ML-kompetens i Sverige.

Kvalifikationer

Krav

• Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen i relevant disciplin med specialisering inom artificiell intelligens (AI) och maskininlärning (ML)
• Flera års professionell erfarenhet inom AI/ML, med fokus på autonoma system.
• Sökande ska ha en god förmåga att kunna nå ut och informera om verksamheten.
• Kunskap om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskild fokus på jämställdhet.
• God förmåga i engelska, både skriftligt och muntligt då det krävs i det dagliga arbetet.

Personliga egenskaper

• Initiativförmåga, ansvarstagande och samarbetsvilja.
• Det krävs vidare att den sökande besitter en god samarbetsförmåga och självständighet.

Meriterande

• Bred kunskap om olika programmeringsspråk som används inom AI och ML.
• Djupgående expertis inom AI/ML för autonoma system, inklusive sensorik, perception, planering och styrning i dynamiska miljöer.
• Erfarenhet av att utveckla och leda verksamhet är meriterande.

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Bli en del av KTH  

KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Fackliga representanter

Kontaktuppgifter till fackliga representanter.

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. 

Ansökan ska innehålla: 

• CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap.
• Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk.
• Kortfattad redogörelse för varför du vill bedriva forskning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. max 2 sidor lång. 

Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time).

Om anställningen 

Anställningen gäller tillsvidare enligt avtal.

Anställningen inleds med sex månaders provanställning.

Övrigt

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering.

Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vill du utveckla din forskning och undervisning i en miljö där samverkan med industri och samhälle är en självklarhet? Hos oss får du arbeta med engagerade kollegor, tillgång till modern forskningsinfrastruktur och goda möjligheter att attrahera extern finansiering. Du ges utrymme att göra verklig skillnad för dina studenter, din forskning och samhället i stort.

Institutionen för samhällsbyggnad och naturresurser bedriver forskning och utbildning inom gruv-, bygg- och miljöområdet. Institutionen har en stark experimentell och tillämpad profil, med välutrustade laboratorier och nära samverkan med industrin. Cirka 70 % av forskningen är externt finansierad och vi har omfattande internationella samarbeten. Avdelningen för gruv- och geoteknisk teknik bedriver forskning och utbildning inom bergmekanik, gruvteknik och geoteknik, med ett starkt fokus på säker, effektiv och hållbar utformning av underjords- och dagbrottsanläggningar. Avdelningen samarbetar nära med industrin för att hantera praktiska ingenjörsutmaningar och utveckla lösningar för framtidens gruv- och infrastrukturprojekt.

Projektbeskrivning

Djup underjordsutvinning av kritiska råmaterial kräver snabba och tillförlitliga designbeslut under begränsad och kontinuerligt utvecklande geologisk och geomekanisk information. Trots att empiriska stabilitetsdiagrammetoder fortfarande används i stor utsträckning inom underjordsgruvor på grund av deras praktiska användbarhet och transparens, är tillämpningen fortfarande till stor del manuell, statisk och begränsad när det gäller att hantera osäkerheter i designskedet.

Projektet syftar till att utveckla ett digitalt och uppdaterbart arbetsflöde för stabilitetsdiagram som möjliggör snabb och riskinformerad design av underjordsgruvor genom att strukturera geologiska, geomekaniska, geometriska och återfyllnadsrelaterade data i ett transparent och spårbart digitalt ramverk för stabilitetsbedömning och ingenjörsmässigt beslutsstöd.

Projektet kombinerar empirisk bergmekanik, geologisk tolkning, fallbaserad gruvdesignanalys och utveckling av digitala arbetsflöden. Fokus kommer att ligga på osäkerheter i preliminär gruvdesign, beteendet hos återfyllda brytningsrum under sekventiell brytning samt integration av digitala geologiska och geomekaniska datakällor såsom 3D-punktmoln och diskontinuitetskartering. Ett prototypverktyg för digital stabilitetsdiagramanalys kommer att utvecklas och utvärderas med hjälp av representativa fall från underjordsgruvor, samtidigt som grunden läggs för framtida probabilistiska och AI-assisterade tillämpningar inom gruvdesign.

Arbetsuppgifter

• Utveckla och tillämpa ett digitalt arbetsflöde för stabilitetsbedömning av brytningsrum baserat på Stability Graph Method.
• Sammanställa, strukturera och analysera geologiska, geomekaniska, strukturella och produktionsrelaterade data från underjordsgruvor.
• Undersöka osäkerhetskällor, beteendet hos återfyllda brytningsrum samt stabiliteten hos bergutrymmen vid sekventiell brytning.
• Tillämpa digitala metoder för analys av geologiska och geomekaniska data, inklusive punktmolnsanalys och diskontinuitetskartering.
• Bidra till utveckling och utvärdering av ett prototypverktyg för snabb screening av stabilitet hos bergutrymmen och ingenjörsmässigt beslutsstöd.
• Bidra till tekniska rapporter, vetenskapliga publikationer, presentationer och framtida forskningsansökningar inom digital geomekanik och underjordsgruvdesign.

Kvalifikationer

För förste forskningsingenjör krävs examen från högskola eller universitet inom gruv- och bergteknik.

Krav

• Förmåga att arbeta med geologiska, geotekniska och geometriska gruvdata från olika källor och organisera dessa i strukturerade arbetsflöden.
• Stark analytisk förmåga samt förmåga att kombinera empirisk bergmekanik, geologisk tolkning och utveckling av digitala arbetsflöden.
• Erfarenhet av programvara inom gruvteknik, geomekanik eller databehandling, exempelvis Deswik, CloudCompare, MATLAB, Python, Rocscience, Leapfrog, Maptek eller liknande verktyg.
• Förmåga att arbeta självständigt samt i samarbete med akademiska, geologiska och industriella partners.
• God förmåga att kommunicera i tal och skrift på engelska. 

Meriterande kvalifikationer

• Erfarenhet av 3D-punktmolnsanalys, diskontinuitetskartering, LiDAR-data eller digital strukturell karakterisering.
• Erfarenhet av empiriska och probabilistiska metoder för stabilitetsbedömning av brytningsrum, särskilt Stability Graph Method.
• Erfarenhet av numeriska modelleringsmetoder eller programvara (t.ex. FEM, DEM eller LS-DYNA).

Information

Tjänsten omfattar heltid i upp till tre månader från tillträdesdagen. Placeringsort: Luleå. Tillträde från 1 september eller enligt överenskommelse.

För ytterligare information om tjänsten, vänligen kontakta:

Yang Zou, Universitetslektor, 0920-49 3470, mailto:yang.zou@ltu.se

Daniel Johansson, Professor, 0920-49 2361, mailto:daniel.johansson@ltu.se

Fackliga företrädare:

SACO-S Diana Chroneer, 0920-49 2037, mailto:diana.chroneer@ltu.se

OFR-S Marika Vesterberg, 0920-49 1721, mailto:marika.vesterberg@ltu.se

Ansökan

Vi ser helst att du söker befattningen via ansökningsknappen nedan där du bifogar personligt brev samt CV/meritförteckning och kopior av verifierade examensbevis. Var vänlig och märk din ansökan med referensnumret nedan. Både ansökan och examensbevis ska vara skrivna på svenska eller engelska.

Sista ansökningsdag: 10 augusti 2026

Referensnummer: 3762–2026

Sapere Aude – våga vara vis – är vårt motto. Våra studenter och medarbetare utvecklar samhällsviktig kunskap som berikar individen och världen. Vår akademiska miljö präglas av nyfikenhet, mod och öppenhet och det är nära mellan människor, roller, ämnen och forskning. Grunden för vår verksamhet är jämställdhet, mångfald och ett demokratiskt synsätt. Vi finns i Värmland, en naturnära och kulturrik region där vi är en motor för hållbar utveckling i tät samverkan med samhället.

Karlstads universitet har ca 1 400 medarbetare och 18 700 studenter fördelade på två inspirerande campusmiljöer i Karlstad och Arvika. Läs mer om oss på: kau.se/jobb

Beskrivning 

Institutionen för matematik och datavetenskap vid Karlstads universitet utlyser nu en postdoktorsanställning inom ramen för forskningsgruppen Privacy & Security (PriSec) med inriktning mot användbar integritet. Forskningen som bedrivs inom PriSec fokuserar på integritetsskyddande teknologier (PETs), nätverkssäkerhet samt användbar säkerhet och integritet.

Som postdoktor kommer du att bedriva teknisk och tvärvetenskaplig forskning med fokus på användbar integritet och teknologier för ökad transparens, som en del av ett nytt Horizon Europe-projekt för forskning och innovation inom integritetsskyddande teknologier. Projektet förväntas starta 1 oktober 2026. Inom projektet kommer Karlstads universitet att, tillsammans med åtta andra europeiska partner från akademin och näringslivet, bidra till forskning kring användbara PETs för att motverka icke-transparent spårning mellan olika onlineplattformar och möjliggöra integritetsbevarande analys.

Som postdoktor får du möjlighet att utveckla dina kreativa och innovativa idéer inom området användbara PETs. Du kommer att arbeta nära forskargruppen PriSec vid Institutionen för matematik och datavetenskap, som erbjuder en stimulerande och internationell arbetsmiljö präglad av samarbete och kunskapsutbyte.

Eftersom anställning som postdoktor utgör en meriteringsanställning för juniora forskare riktar vi oss till dig som har en doktorsexamen som inte är äldre än tre år, räknat från sista ansökningsdag. Anställningen är tidsbegränsad till två år med möjlighet till förlängning i ett år.

Arbetsuppgifter

Din huvudsakliga uppgift blir att bidra till utvecklingen av människocentrerad design och användbarhet för PET-lösningar inom EU-projektet. Detta kommer att omfatta analys av användarnas behov och krav på användbara PET-lösningar, följt av människocentrerad och inkluderande utveckling och utvärdering av användbara och tillgängliga användargränssnitt och prototyper för transparens och konfigurering av PETs. Dessutom förväntas du bidra till framtagandet av riktlinjer för användbarhet för PET-utvecklare samt utvärdera PET-lösningar genom lämpliga användarstudier baserat på projektets utvecklingsfas.

För att fullgöra dessa uppgifter och uppfylla dessa förväntningar, kommer du att arbeta i nära samverkan med projektgruppen vid Karlstads universitet och våra europeiska projektpartner. Du förväntas även samverka med det omgivande samhället för ömsesidigt utbyte och verka för att den kunskap och kompetens som finns vid universitetet kommer samhället till nytta. Medverkan i undervisning, till exempel genom att bidra i kurser eller handleda studentuppsatser och självständiga arbeten inom områden som är relevanta för projektet, är en obligatorisk del av postdoktorstjänsten och får uppgå till max 20 % av arbetstiden enligt gällande avtal.

För att bidra till en god arbetsmiljö och utveckling av verksamheten är du närvarande och deltar i det dagliga arbetet och gemenskapen.

För behörighetskrav, bedömningsgrunder och vad ansökan ska innehålla, se fullständig annons via annonslänken.

Villkor 

Tidsbegränsad tjänst på heltid under 2 år med eventuell möjlighet till förlängning 1 år och start 1 oktober 2026, eller enligt överenskommelse.

Sista ansökningsdag: 2026-08-07                                      

Ange referensnr: REK2026/142

Välkommen med din ansökan!

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 41 500 studenter och cirka 4 600 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur.

Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas.

Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats.

Humlab är en arbetsenhet och en forskningsinfrastruktur med ett tjugotal medarbetare vid Humanistisk fakultet. Humlabs uppdrag att initiera, inspirera och utveckla samspelet mellan humaniora, kultur och informationsteknik. Humlabs lokaler finns i två byggnader på campus, dels i Humanisthuset, dels i Samhällsvetarhuset under Universitetsbiblioteket, där också Humlabs labbmiljö finns. I denna miljö erbjuds föreläsningar, workshops och andra arrangemang för forskare, studenter och allmänheten.  

Projektets namn:  

Lohkanlihkku (Läsglädje), ett webbaserat spel för att stärka läsförmåga i fem olika samiska språk. Spelet har utvecklats av våra samarbetspartner vid universiteten i Jyväskylä och Rovaniemi samt Samiska Högskolan i Kautokeino. Läs mer här: https://www.umu.se/forskning/projekt/lohkanlihkku/; https://ulapland.fi/en/project/lohkanlihkku/lohkanlihkku-in-english/  

Humlab är nu i behov av att rekrytera en projektassistent med inriktning mot grafisk formgivning inom detta projekt, som finansieras projekt av Interreg Aurora och Region Västerbotten. 

Beskrivning av arbetsuppgifter:  

De huvudsakliga arbetsuppgifterna är att fokusera på grafisk design och implementering av lärandespel vilket inkluderar implementering av spelkaraktärer i en tecknad/gamifierad stil. 

Ett mål med projektet är att utveckla ett spel med stark förankring i samiska kulturella och språkliga sammanhang för att utveckla kulturellt relevanta utbildningsresurser. Därför lägger vi stor vikt vid samisk kulturell kompetens vid rekryteringen.  

Erfarenhet av att använda Unity-spelmotorn, Blender och tidigare erfarenhet av publicerade spel är meriterande. 

Arbetsuppgifterna kan komma att förändras över tid. 

Kompetenskrav: 

Behörig att anställas som projektassistent med inrikning mot grafisk formgivning är den som har:  

• Lägst kandidatexamen inom digital medieproduktion, digital mediadesign, interaktionsdesign, gamedesign, spelutbildning eller motsvarande
• Samisk kulturell kompetens
• God samarbets- och initiativförmåga
• God förmåga och erfarenhet av att läsa, skriva och kommunicera på svenska och engelska 

 Övriga önskvärda kvalifikationer:

• Erfarenhet av 3D-modellering, animation, riggning och texturing för Unity
• Erfarenhet av Vector graphics (SVG)
• Erfarenhet av att spelutveckling 
• Erfarenhet av att arbeta i större samarbetsprojekt 

 Ansökan 

Till ansökan skall bifogas: 

(1) Ett personligt brev där du motiverar ditt intresse för anställningen, redogör för dina kvalifikationer, och förklarar hur dessa är relevanta för arbetsuppgifterna (1-2 sidor) 

(2) En meritförteckning (Curriculum Vitae)  

(3) Relevanta betyg och intyg som styrker uppgifter i CV 

(4) En portfolio med exempel på redan publicerade verk/genomförda projekt  

Ansökan ska göras i e-rekryteringssystemet Varbi och vara inkommen senast 2026-08-13. 

Övriga upplysningar 

Anställningen är tidsbegränsad på 50% med tillträde snarast eller enligt överenskommelse, dock längst 360 dagar. 

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av:  

Coppélie Cocq, Humlab, +46 (0)90-786 54 82. 

Närmare upplysningar om rekryteringsprocessen och ansökan lämnas av: 

Anneli Taflin, HR-samordnare, +46 (0)90-786 83 31  

För information: 

Humlab: https://www.umu.se/humlab 

Välkommen med din ansökan!

Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Institutionen för system- och rymdteknik bedriver utbildning och forskning inom rymdrelaterade områden samt deltar i det europeiska universitetsalliansprojektet UNIVERSEH 2.0 (European Space University for Earth and Humanity) https://universeh.eu/

UNIVERSEH 2.0 syftar till att vidareutveckla och stärka alliansens roll som den ledande europeiska universitetsalliansen med fokus på rymd. Projektet erbjuder en flerspråkig, tvärvetenskaplig, innovativ och inkluderande lärandemiljö för studenter, forskare och externa intressenter. En central målsättning är att föra samman akademin och olika aktörer inom rymdsektorn för att möta de föränderliga behoven på den globala arbetsmarknaden inom rymdområdet. Inom projektet genomförs ett flertal aktiviteter och evenemang som främjar samverkan mellan universitet, industri och samhälle. Dessa aktiviteter är viktiga för att möta framväxande samhällsutmaningar, utveckla framtidsinriktade kompetenser och bidra till en hållbar tillväxt inom rymdsektorn.

Arbetsuppgifter

Du kommer att ingå i ett dynamiskt och internationellt team inom UNIVERSEH 2.0 och arbeta med aktiviteter kopplade till arbetspaket 7 (WP7) – Service to Society. Arbetspaketet fokuserar på samverkan mellan universitet, rymdindustri, offentliga aktörer, det omgivande samhället samt studentrymdorganisationer.

Arbetsuppgifterna omfattar bland annat planering, koordinering och genomförande av aktiviteter och evenemang. Du kommer att bidra till kontakter med företag och organisationer inom rymdsektorn, stödja samarbeten med studentdrivna rymdorganisationer samt medverka i olika aktiviteter inom arbetspaket 7.

I arbetsuppgifterna ingår även att delta i projektmöten, bidra till uppföljning och rapportering av aktiviteter samt stödja genomförandet av projektets mål och leveranser inom arbetspaketet.

Kompetens och erfarenhet

Du ska vara inskriven på ett mastersprogram inom rymdrelaterade ämnen och ha genomfört minst två terminers studier, varav minst en termin vid campus i Kiruna. Du ska kunna uppvisa goda studieresultat inom rymdområdet. Mycket goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift, är ett krav.

För befattningen är det viktigt att du har god kommunikations- och samarbetsförmåga, är lyhörd och har ett lösnings- och resultatorienterat arbetssätt. Du är stresstålig, kan hantera flera parallella arbetsuppgifter och har förmåga att prioritera även under tidspress.

Vidare har du förmåga att se helheten, formulera tydliga mål och omsätta dessa till konkreta och mätbara aktiviteter. Du arbetar strukturerat och metodiskt samt har god förmåga att hantera deadlines, resurser och risker.

Villkor

Anställning som amanuens regleras i Högskoleförordningen 5 kap. Bara den som är antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå får anställas som amanuens (HF 5 kap §10).

Timlön/ersättning

För alla uppdrag får du timlön samt värdefull arbetslivserfarenhet för ditt CV. Timlön beroende på arbetsuppgiftens svårighetsgrad:

Nivå 1: 156 kr/timme (motsvarar ca 25 700 kr/månad vid heltidsarbete).

Nivå 2: 171 kr/timme (motsvarar ca 28 200 kr/månad vid heltidsarbete).

Information

Tjänsten omfattar 40 % av heltid, dvs. i genomsnitt 2 dagar i veckan under 5 månader, från den 17 augusti 2026 till den 31 januari 2027 eller enligt överenskommelse. Tjänstgöringsort är Kiruna.

Arbetsbelastningen kan komma att variera över tid och enligt överenskommelse men målsättningen är att den fördelas på ett sätt som gör det förenligt med studier vid universitetet.

För ytterligare information är du välkommen att kontakta Victoria Barabash, 0980–67532 victoria.barabash@ltu.se

Fackliga företrädare:

SACO-S Diana Chroneer, 0920-49 2037 mailto:diana.chroneer@ltu.se

OFR-S Marika Vesterberg, 0920-49 1721 mailto:marika.vesterberg@ltu.se

Ansökan

Vi ser helst att du söker befattningen via ansökningsknappen nedan där du bifogar personligt brev samt CV/meritförteckning och kopior av verifierade examensbevis. Var vänlig och märk din ansökan med referensnumret nedan. Både ansökan och examensbevis ska vara skrivna på svenska eller engelska.

Sista ansökningsdag: 10 augusti 2026

Referensnummer: 3770–2026

Luleå University of Technology experiences rapid growth with world-leading expertise within several research areas. Our scientific and artistic research and education are conducted in close collaboration with international, national and regional companies, the public sector and leading universities. Luleå University of Technology has an annual turnover of just over SEK 2.3 billion. We have more than 1,800 employees and nearly 21,600 students.

The Department of Computer Science, Electrical and Space Engineering conducts education and research in space-related fields and participates in the European University alliance project UNIVERSEH 2.0 (European Space University for Earth and Humanity): https://universeh.eu/

UNIVERSEH 2.0 aims to further develop and strengthen the alliance's position as the leading European university focused on space. The project offers a multilingual, interdisciplinary, innovative, and inclusive learning environment for students, researchers, and external stakeholders. A key objective is to bring together academia and stakeholders to address the evolving needs of the global space labour market. The project includes a variety of activities and events that promote collaboration between universities, industry, and society. These activities are important for addressing emerging societal challenges, developing future-oriented competencies, and contributing to sustainable growth within the space sector.

Duties

You will be part of a dynamic and international team within UNIVERSEH 2.0 and will work on activities related to Work Package 7 (WP7) – Service to Society. This work package focuses on collaboration between universities, the space industry, public-sector organizations, the wider community, and student space organizations.

Your duties will include planning, coordinating, and implementing activities and events. You will contribute to maintaining contacts with companies and organizations in the space sector, support collaborations with student-led space organizations, and work with different activities within the WP7.

The position also includes participating in project meetings, contributing to the monitoring and reporting of activities, and supporting the achievement of project objectives and deliverables within the work package.

Qualifications and Experience

Applicants must be enrolled in a master's programme in a space-related field and have completed at least two semesters of study, including at least one semester at the Kiruna Space Campus. You must be able to demonstrate strong academic performance in space-related subjects.

Excellent command of English, both written and spoken, is required.

For this position, it is important that you possess strong communication and collaboration skills, are attentive and responsive to others, and have a solution-oriented and results-driven approach to your work. You should be able to handle multiple tasks simultaneously, work effectively under pressure, and prioritize responsibilities when necessary.

You should also have the ability to maintain a broad perspective, formulate clear objectives, and translate them into concrete and measurable activities. A structured and systematic working style, together with the ability to manage deadlines, resources, and risks effectively, is essential.

Terms

Employment as an amanuensis (teaching/research assistant) is regulated by Chapter 5 of the Swedish Higher Education Ordinance. Only students admitted to first-cycle (Bachelor's level) or second-cycle (Master's level) education may be employed as an amanuensis (Higher Education Ordinance, Chapter 5, Section 10).

Hourly Salary/Compensation

All assignments are compensated with an hourly salary and provide valuable professional experience for your CV.

The hourly salary depends on the complexity of the duties:

• Level 1: SEK 156/hour (equivalent to approximately SEK 25,700/month for full-time work).
• Level 2: SEK 171/hour (equivalent to approximately SEK 28,200/month for full-time work).

Information

The position corresponds to 40% of full-time employment, equivalent to an average of two days per week, for a period of five months, from 17 August 2026 to 31 January 2027, or as otherwise agreed. The duty station is Kiruna.

The workload may vary over time and by agreement, but the intention is to distribute the work in a manner compatible with university studies.

For further information, please contact: Victoria Barabash,(+46) 980-67532 mailto:victoria.barabash@ltu.se

In case of different interpretations of the English and Swedish versions of this announcement, the Swedish version takes precedence.

Union representatives:

SACO-S Diana Chroneer, (+46 )920-49 2037 mailto:diana.chroneer@ltu.se

OFR-S Marika Vesterberg, (+46) 920-49 1721 mailto:marika.vesterberg@ltu.se

Application

We prefer that you apply for the position via the application button below. Please attach a cover letter, CV/résumé, and copies of verified academic transcripts and degree certificates. Please mark your application with the reference number below. Both the application documents and degree certificates must be written in either Swedish or English.

Application Deadline: 10 August 2026

Reference Number: 3770-2026

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor.

Beskrivning av arbetsplatsen

Filosofiska institutionen är indelad i praktisk filosofi, teoretisk filosofi och kognitionsvetenskap och ingår i de gemensamma fakulteterna för humaniora och teologi. 

Arbetsuppgifter och ansvarsområden

”Demokratisering av flyktingläger” (DEMCAMP) är ett projekt finansieras av Swedish Foundations’ Starting Grant, via Riksbankens Jubileumsfond. Projektets forskningsledare är Felix Bender. 

DEMCAMP frågar sig vad en tillämpad etik har att säga om de många flyktingar som inte lever i det globala Nord, utan som stannar kvar i det globala Syd och, mer specifikt, i flyktingläger. Projektet undersöker hur vi kan förstå och på ett adekvat sätt reagera på de sårbarheter som flyktingar upplever i lägren. Projektet utvecklar 1) en teori som bättre fångar de sårbarheter som flyktingar upplever i flyktingläger och 2) en normativ demokratisk teori som kan bemöta dessa sårbarheter. 

DEMCAMP visar att vi i flyktingläger kan se framväxten av ekonomiska, rättsliga och politiska system som vart och ett fungerar enligt sina egna regler och logiker, och som leder till att flyktingar upplever en uppsättning sårbarheter som förblir osynliga om flyktingars sårbarhet definieras externt av humanitära organisationer, såsom UNHCR, och först därefter tillämpas på flyktingläger. För att på ett adekvat sätt reagera på de sårbarheter som flyktingar upplever behöver flyktingläger demokratiseras. För mer information om projektet, vänligen besök https://startinggrant.se/researcher/felix-bender/ .

Uppgifter och ansvar  

I detta projekt kommer du att arbeta med flyktingars sårbarhetsstrukturer i flyktingläger och analysera hur framväxten av distinkta juridiska, ekonomiska och politiska system ger upphov till särskilda former av sårbarhet. 

Forskaren kommer att anställas inom praktisk filosofi men förväntas utföra tvärvetenskapligt arbete. 

Krav

Kvalifikationer för anställningen:

• Förmåga att läsa och skriva på akademisk engelska
• En doktorsexamen och en bakgrund inom sociologi, antropologi, statsvetenskap, juridik eller studier av tvångsmigration
• Förmåga att utveckla och genomföra forskning av hög kvalitet.
• Forskning som fokuserar på flyktingar och/eller sårbarhet
• Öppenhet för samarbetsarbete och tvärvetenskaplighet

Meriterande för anställningen är:

• Erfarenhet av att ha arbetat i flyktingläger
• Erfarenhet av att ha arbetat med flyktingars sårbarhet
• Erfarenhet av arbete på UNHCR
• Arbeta med ekonomier i flyktingläger eller lagstiftning i flyktingläger
• Kunskap eller intresse för filosofiska förklaringar av sårbarhet

Bedömningen av sökande kommer främst att baseras på deras vetenskapliga meriter och potential som forskare. Särskild vikt kommer att läggas på vetenskaplig förmåga inom ämnesområdet.

Vi erbjuder

Lunds universitet är en statlig myndighet, vilket innebär särskilda förmåner, generösa semestrar och god tjänstepension.

Läs mer på universitetets webbplats om att arbeta hos oss.

Om anställningen

Detta är en tidsbegränsad tjänst i 2 år, med 100 % anställning som forskare. Startdatum 2026-09-01 eller enligt överenskommelse. Anställningen vid Lunds universitet är baserad i Sverige, arbetet förväntas utföras på plats i Lund.

Övrig information  

För frågor, vänligen kontakta projketledare, Felix Bender. Intervjuer kommer att hållas online.

Hur man ansöker

Du måste ansöka om denna tjänst via universitetets rekryteringssystem. Ansökan bör innehålla:

• Ett personligt brev där du förklarar varför du är intresserad av tjänsten och hur din profil stämmer överens med beskrivningen av tjänsten
• Ett CV
• En kortfattad beskrivning av hur du skulle närma dig denna forskning (vilka resurser skulle     du använda, hur skulle du strukturera arbetet i detta projekt?)
• Två textprover (publicerade eller opublicerade artiklar)
• Två referenspersoner (kommer inte att kontaktas förrän du blir inbjuden till intervju)

Om Humanistiska och teologiska fakulteterna

Humanistiska och teologiska fakulteterna har sju institutioner och bedriver en stor och varierad verksamhet inom forskning och utbildning. Vi har ca 700 anställda och ca 4 000 helårsstudenter.

Om Filosofiska institutionen

Filosofiska institutionen har cirka 80 anställda. Vid institutionen bedrivs forskning och utbildning i tre ämnen: kognitionsvetenskap, praktisk filosofi och teoretisk filosofi. Ämnena är till stor del självständiga med avseende på forsknings- och utbildningsinriktningar men det finns också täta samarbeten mellan dem. Se institutionens hemsida för information om aktuell verksamhet.

Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

Vill du ha en roll där ditt arbete verkligen gör skillnad? Hos oss blir du en viktig del av en internationell kunskapsmiljö där du stöttar forskning och utbildning i framkant. Du får trygga villkor, generösa förmåner och goda möjligheter att utvecklas i din yrkesroll, samtidigt som du bidrar till något större.

Institutionen för samhällsbyggnad och naturresurser vid Luleå tekniska universitet bedriver forskning och utbildning inom gruv-, bygg- och miljöområdet. Forskningen och utbildningen vid institutionen har en stark experimentell och tillämpad profil med flera stora och väl-utrustade laboratorier. Verksamheten kvalitetssäkras av våra engagerade professorer och lektorer i ett exklusivt och framgångsrikt samarbete med näringslivet och den offentliga sektorn. 70 % av vår forskning är externfinansierad och vi har ett väl utvecklat internationellt samarbete med universitet i alla världsdelar. Vi är ca 400 personer med ett 50-tal nationaliteter, varav 180 doktorander och drygt 50 professorer.

Avdelningen för Gruv- och berganläggningsteknik vid Luleå tekniska universitet har ett brett fokusområde och omfattar forskningsaktiviteter om grundläggande kunskaper för tillämpade applikationer inom gruv- och underjordsteknik. Utbildningen och forskningen inom gruv- och bergteknik vid Luleå tekniska universitet går tillbaka till 1971. Under 2011 blev Swebrec kompetenscenter, som fokuserar på sprängningsteknik, detonation och fragmentering, en del av ämnet bergteknik.

Arbetsuppgifter

Du som amanuens kommer tillhöra avdelningen för gruv- och berganläggningsteknik. Du kommer främst arbeta tillsammans med Wilhelm Åberg i ett forskningsprojekt som undersöker injektering. Uppgifterna består främst av att delta på laborationer av injekteringsbruk och självständigt utföra lättare labbtester. Efterföljande arbete är att samla in och kompilera data samt mindre analyser.

Kvalifikationer

Den student vi söker ska vara inskriven vid civilingenjörsprogrammet väg- och vattenbyggnad och ha läst minst 8 terminer. Du skall ha kunskap inom bergmekanik, infrastrukturbyggande och projekteringsskunskap. Kunskap inom statistiska metoder, projektarbete inom forskningsprojekt samt vetenskapliga metoder är meriterande. Goda kunskaper i både skriven och talad svenska är ett krav eftersom projektarbetet utförs inom ramen för Trafikverket. Sökanden ska vid förfrågan kunna lämna kontaktuppgifter till två referenspersoner.

Villkor

Anställning som amanuens regleras i Högskoleförordningen 5 kap. Bara den som är antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå får anställas som amanuens (HF 5 kap §10).

Timlön/ersättning

Ersättningen utgår från en överenskommen månadslön

Information

Tjänsten omfattar 50 % av heltid, dvs. i genomsnitt 2,5 dagar i veckan under 4 månader, från den 1 september 2026 till den 1 december 2026, eller enligt överenskommelse. Tjänstgöringsort är Luleå

Arbetsbelastningen kan komma att variera över tid och enligt överenskommelse men målsättningen är att den fördelas på ett sätt som gör det förenligt med studier vid LTU.

För ytterligare information är du välkommen att kontakta: Johan Funehag, biträdande professor, 0920- 491489 johan.funehag@ltu.se

Fackliga företrädare:

SACO-S Diana Chroneer, 0920-49 2037 mailto:diana.chroneer@ltu.se

OFR-S Marika Vesterberg, 0920-49 1721 mailto:marika.vesterberg@ltu.se

Ansökan

Vi ser helst att du anmäler ditt intresse via ansökningsknappen nedan. Bifoga ett CV/meritförteckning och utdrag från Ladok, examensbevis är frivilligt.

Sista ansökningsdag: 11 juni 2026

Referensnummer: 3376–2026