Företagsledare - Lediga jobb

Är du en affärsdriven ledare med ett skarpt öga för försäljning och projektleveranser inom elinstallationer? Vill du ta över stafettpinnen från en framgångsrik grundare och leda ett team av kompetenta projektledare och tekniker? Då kan detta vara din nästa utmaning!

Prevas söker nu en engagerad och resultatinriktad VD till sitt installationsbolag i Västerås. Du kommer att spela en nyckelroll i att driva affären framåt, utveckla kundrelationer och säkerställa lönsamma projekt och serviceåtagande inom industri och byggnation. Detta är en unik möjlighet att kombinera ledarskap med operativ affärsutveckling i en dynamisk miljö.

• Driva och utveckla försäljningen av elinstallationsprojekt, primärt mot industrikunder, med fokus på åtaganden och fastprisprojekt.
• Identifiera nya affärsmöjligheter, bearbeta kunder och ta fram tekniska lösningar i samarbete med kund.
• Ansvara för kalkylering och offerthantering, med fokus på riskbedömning och lönsamhet.
• Leda och coacha ett team av projektledare och tekniker, samt säkerställa en effektiv projektuppföljning.
• Ansvara för bolagets resultat, budget och strategiska utveckling.
• Bygga och upprätthålla starka kundrelationer, både med befintliga och nya kunder.
• Säkerställa att verksamheten följer gällande lagar och regler, exempelvis elsäkerhetslagen och egenkontrollprogram.
• Aktivt bidra till att skapa en positiv och affärsdriven kultur inom teamet.

• Affärsdriven och säljorienterad: Du har en bevisad förmåga att driva försäljning, identifiera affärsmöjligheter och slutföra affärer. Du brinner för att skapa kundrelationer och generera resultat.
• Erfarenhet av projekt och riskhantering: Du har tidigare erfarenhet av att arbeta med projekt inom elinstallation eller liknande tekniska områden, med god förståelse för riskbedömning och avtalshantering.
• Teknisk förståelse: Du har en god teknisk förståelse inom elinstallation, vilket gör att du kan bygga förtroende hos tekniskt kunniga kunder och projektledare. Du behöver inte vara expert på allt, men kunna koka ner komplexa frågor till det väsentliga.
• Ledarskapserfarenhet: Du har erfarenhet av att leda och motivera team, samt förmåga att delegera och coacha medarbetare på ett prestigelöst sätt.
• Strukturerad och systematisk: Du har en förmåga att förenkla, systematisera och strukturera arbetet för att vara effektiv och hantera många bollar samtidigt.
• Resultatfokus: Du är van vid att arbeta mot tydliga mål och har en stark vilja att leverera.
• Flytande i svenska och engelska: Både i tal och skrift.

• Har arbetat nära större industrikunder, exempelvis Scania, ABB och Outokumpu.
• Är bekväm med fastprisprojekt, åtaganden och kommersiella riskbedömningar.
• Har elbehörighet eller god förståelse för elsäkerhetslagen och egenkontrollprogram.
• Har ett starkt nätverk inom el- och installationsbranschen i Mälardalen.

Prevas är ett ledande teknikbolag som erbjuder lösningar, tjänster och produkter till kunder inom en rad olika branscher. Vårt installationsbolag är en viktig del av Prevas-familjen, specialiserat på elinstallationer med fokus på industri och byggnation. Vi är ett team på strax under 20 personer, baserade i Västerås men med projekt över hela Sverige. Vi är stolta över vår förmåga att leverera komplexa lösningar, från konstruktion och programmering till installation och driftsättning. Vi värdesätter en kultur där affärsdriv, kvalitet och samarbete står i centrum.

Vi är ett bolag i ständig utveckling och söker dig som vill vara med och forma vår framtid. Vi tror på att ge våra medarbetare stort ansvar och möjlighet att påverka. Hos oss får du arbeta i en miljö där innovation och teknisk kompetens möter ett stark affärsfokus.

• En nyckelroll med stort ansvar och möjlighet att påverka bolagets utveckling.
• Möjlighet att arbeta med spännande och komplexa projekt för ledande industrikunder.
• En dynamisk och stöttande arbetsmiljö inom Prevas-koncernen.
• Konkurrenskraftig lön och förmåner.
• Möjligheter till personlig och professionell utveckling.
• En kultur som värdesätter affärsdriv, kvalitet och samarbete.

Välkommen med din ansökan!

I detta uppdrag samarbetar vi med rekryteringsföretaget Skills Rekrytering. Ansök tjänsten via www.skillsrekrytering.se/lediga-jobb Sista dagen för att söka tjänsten är den 4 oktober.  Frågor om tjänsten besvaras gärna av Rekryteringskonsult Annika Frii på Skills Rekrytering, 070- 33 55 290.

Är du en affärsdriven ledare med ett skarpt öga för försäljning och projektleveranser inom elinstallationer? Vill du ta över stafettpinnen från en framgångsrik grundare och leda ett team av kompetenta projektledare och tekniker? Då kan detta vara din nästa utmaning!

Prevas söker nu en engagerad och resultatinriktad VD till sitt installationsbolag i Västerås. Du kommer att spela en nyckelroll i att driva affären framåt, utveckla kundrelationer och säkerställa lönsamma projekt och serviceåtagande inom industri och byggnation. Detta är en unik möjlighet att kombinera ledarskap med operativ affärsutveckling i en dynamisk miljö.

• Driva och utveckla försäljningen av elinstallationsprojekt, primärt mot industrikunder, med fokus på åtaganden och fastprisprojekt.
• Identifiera nya affärsmöjligheter, bearbeta kunder och ta fram tekniska lösningar i samarbete med kund.
• Ansvara för kalkylering och offerthantering, med fokus på riskbedömning och lönsamhet.
• Leda och coacha ett team av projektledare och tekniker, samt säkerställa en effektiv projektuppföljning.
• Ansvara för bolagets resultat, budget och strategiska utveckling.
• Bygga och upprätthålla starka kundrelationer, både med befintliga och nya kunder.
• Säkerställa att verksamheten följer gällande lagar och regler, exempelvis elsäkerhetslagen och egenkontrollprogram.
• Aktivt bidra till att skapa en positiv och affärsdriven kultur inom teamet.

• Affärsdriven och säljorienterad: Du har en bevisad förmåga att driva försäljning, identifiera affärsmöjligheter och slutföra affärer. Du brinner för att skapa kundrelationer och generera resultat.
• Erfarenhet av projekt och riskhantering: Du har tidigare erfarenhet av att arbeta med projekt inom elinstallation eller liknande tekniska områden, med god förståelse för riskbedömning och avtalshantering.
• Teknisk förståelse: Du har en god teknisk förståelse inom elinstallation, vilket gör att du kan bygga förtroende hos tekniskt kunniga kunder och projektledare. Du behöver inte vara expert på allt, men kunna koka ner komplexa frågor till det väsentliga.
• Ledarskapserfarenhet: Du har erfarenhet av att leda och motivera team, samt förmåga att delegera och coacha medarbetare på ett prestigelöst sätt.
• Strukturerad och systematisk: Du har en förmåga att förenkla, systematisera och strukturera arbetet för att vara effektiv och hantera många bollar samtidigt.
• Resultatfokus: Du är van vid att arbeta mot tydliga mål och har en stark vilja att leverera.
• Flytande i svenska och engelska: Både i tal och skrift.

• Har arbetat nära större industrikunder, exempelvis Scania, ABB och Outokumpu.
• Är bekväm med fastprisprojekt, åtaganden och kommersiella riskbedömningar.
• Har elbehörighet eller god förståelse för elsäkerhetslagen och egenkontrollprogram.
• Har ett starkt nätverk inom el- och installationsbranschen i Mälardalen.

Prevas är ett ledande teknikbolag som erbjuder lösningar, tjänster och produkter till kunder inom en rad olika branscher. Vårt installationsbolag är en viktig del av Prevas-familjen, specialiserat på elinstallationer med fokus på industri och byggnation. Vi är ett team på strax under 20 personer, baserade i Västerås men med projekt över hela Sverige. Vi är stolta över vår förmåga att leverera komplexa lösningar, från konstruktion och programmering till installation och driftsättning. Vi värdesätter en kultur där affärsdriv, kvalitet och samarbete står i centrum.

Vi är ett bolag i ständig utveckling och söker dig som vill vara med och forma vår framtid. Vi tror på att ge våra medarbetare stort ansvar och möjlighet att påverka. Hos oss får du arbeta i en miljö där innovation och teknisk kompetens möter ett stark affärsfokus.

• En nyckelroll med stort ansvar och möjlighet att påverka bolagets utveckling.
• Möjlighet att arbeta med spännande och komplexa projekt för ledande industrikunder.
• En dynamisk och stöttande arbetsmiljö inom Prevas-koncernen.
• Konkurrenskraftig lön och förmåner.
• Möjligheter till personlig och professionell utveckling.
• En kultur som värdesätter affärsdriv, kvalitet och samarbete.

Välkommen med din ansökan!

I detta uppdrag samarbetar vi med rekryteringsföretaget Skills Rekrytering. Ansök tjänsten via www.skillsrekrytering.se/lediga-jobb Sista dagen för att söka tjänsten är den 4 oktober.  Frågor om tjänsten besvaras gärna av Rekryteringskonsult Annika Frii på Skills Rekrytering, 070- 33 55 290.

Är du en affärsdriven ledare med ett skarpt öga för försäljning och projektleveranser inom elinstallationer? Vill du ta över stafettpinnen från en framgångsrik grundare och leda ett team av kompetenta projektledare och tekniker? Då kan detta vara din nästa utmaning!

Prevas söker nu en engagerad och resultatinriktad VD till sitt installationsbolag i Västerås. Du kommer att spela en nyckelroll i att driva affären framåt, utveckla kundrelationer och säkerställa lönsamma projekt och serviceåtagande inom industri och byggnation. Detta är en unik möjlighet att kombinera ledarskap med operativ affärsutveckling i en dynamisk miljö.

• Driva och utveckla försäljningen av elinstallationsprojekt, primärt mot industrikunder, med fokus på åtaganden och fastprisprojekt.
• Identifiera nya affärsmöjligheter, bearbeta kunder och ta fram tekniska lösningar i samarbete med kund.
• Ansvara för kalkylering och offerthantering, med fokus på riskbedömning och lönsamhet.
• Leda och coacha ett team av projektledare och tekniker, samt säkerställa en effektiv projektuppföljning.
• Ansvara för bolagets resultat, budget och strategiska utveckling.
• Bygga och upprätthålla starka kundrelationer, både med befintliga och nya kunder.
• Säkerställa att verksamheten följer gällande lagar och regler, exempelvis elsäkerhetslagen och egenkontrollprogram.
• Aktivt bidra till att skapa en positiv och affärsdriven kultur inom teamet.

• Affärsdriven och säljorienterad: Du har en bevisad förmåga att driva försäljning, identifiera affärsmöjligheter och slutföra affärer. Du brinner för att skapa kundrelationer och generera resultat.
• Erfarenhet av projekt och riskhantering: Du har tidigare erfarenhet av att arbeta med projekt inom elinstallation eller liknande tekniska områden, med god förståelse för riskbedömning och avtalshantering.
• Teknisk förståelse: Du har en god teknisk förståelse inom elinstallation, vilket gör att du kan bygga förtroende hos tekniskt kunniga kunder och projektledare. Du behöver inte vara expert på allt, men kunna koka ner komplexa frågor till det väsentliga.
• Ledarskapserfarenhet: Du har erfarenhet av att leda och motivera team, samt förmåga att delegera och coacha medarbetare på ett prestigelöst sätt.
• Strukturerad och systematisk: Du har en förmåga att förenkla, systematisera och strukturera arbetet för att vara effektiv och hantera många bollar samtidigt.
• Resultatfokus: Du är van vid att arbeta mot tydliga mål och har en stark vilja att leverera.
• Flytande i svenska och engelska: Både i tal och skrift.

• Har arbetat nära större industrikunder, exempelvis Scania, ABB och Outokumpu.
• Är bekväm med fastprisprojekt, åtaganden och kommersiella riskbedömningar.
• Har elbehörighet eller god förståelse för elsäkerhetslagen och egenkontrollprogram.
• Har ett starkt nätverk inom el- och installationsbranschen i Mälardalen.

Prevas är ett ledande teknikbolag som erbjuder lösningar, tjänster och produkter till kunder inom en rad olika branscher. Vårt installationsbolag är en viktig del av Prevas-familjen, specialiserat på elinstallationer med fokus på industri och byggnation. Vi är ett team på strax under 20 personer, baserade i Västerås men med projekt över hela Sverige. Vi är stolta över vår förmåga att leverera komplexa lösningar, från konstruktion och programmering till installation och driftsättning. Vi värdesätter en kultur där affärsdriv, kvalitet och samarbete står i centrum.

Vi är ett bolag i ständig utveckling och söker dig som vill vara med och forma vår framtid. Vi tror på att ge våra medarbetare stort ansvar och möjlighet att påverka. Hos oss får du arbeta i en miljö där innovation och teknisk kompetens möter ett stark affärsfokus.

• En nyckelroll med stort ansvar och möjlighet att påverka bolagets utveckling.
• Möjlighet att arbeta med spännande och komplexa projekt för ledande industrikunder.
• En dynamisk och stöttande arbetsmiljö inom Prevas-koncernen.
• Konkurrenskraftig lön och förmåner.
• Möjligheter till personlig och professionell utveckling.
• En kultur som värdesätter affärsdriv, kvalitet och samarbete.

Välkommen med din ansökan!

I detta uppdrag samarbetar vi med rekryteringsföretaget Skills Rekrytering. Ansök tjänsten via www.skillsrekrytering.se/lediga-jobb Sista dagen för att söka tjänsten är den 4 oktober.  Frågor om tjänsten besvaras gärna av Rekryteringskonsult Annika Frii på Skills Rekrytering, 070- 33 55 290.

Är du en affärsdriven ledare med ett skarpt öga för försäljning och projektleveranser inom elinstallationer? Vill du ta över stafettpinnen från en framgångsrik grundare och leda ett team av kompetenta projektledare och tekniker? Då kan detta vara din nästa utmaning!

Prevas söker nu en engagerad och resultatinriktad VD till sitt installationsbolag i Västerås. Du kommer att spela en nyckelroll i att driva affären framåt, utveckla kundrelationer och säkerställa lönsamma projekt och serviceåtagande inom industri och byggnation. Detta är en unik möjlighet att kombinera ledarskap med operativ affärsutveckling i en dynamisk miljö.

• Driva och utveckla försäljningen av elinstallationsprojekt, primärt mot industrikunder, med fokus på åtaganden och fastprisprojekt.
• Identifiera nya affärsmöjligheter, bearbeta kunder och ta fram tekniska lösningar i samarbete med kund.
• Ansvara för kalkylering och offerthantering, med fokus på riskbedömning och lönsamhet.
• Leda och coacha ett team av projektledare och tekniker, samt säkerställa en effektiv projektuppföljning.
• Ansvara för bolagets resultat, budget och strategiska utveckling.
• Bygga och upprätthålla starka kundrelationer, både med befintliga och nya kunder.
• Säkerställa att verksamheten följer gällande lagar och regler, exempelvis elsäkerhetslagen och egenkontrollprogram.
• Aktivt bidra till att skapa en positiv och affärsdriven kultur inom teamet.

• Affärsdriven och säljorienterad: Du har en bevisad förmåga att driva försäljning, identifiera affärsmöjligheter och slutföra affärer. Du brinner för att skapa kundrelationer och generera resultat.
• Erfarenhet av projekt och riskhantering: Du har tidigare erfarenhet av att arbeta med projekt inom elinstallation eller liknande tekniska områden, med god förståelse för riskbedömning och avtalshantering.
• Teknisk förståelse: Du har en god teknisk förståelse inom elinstallation, vilket gör att du kan bygga förtroende hos tekniskt kunniga kunder och projektledare. Du behöver inte vara expert på allt, men kunna koka ner komplexa frågor till det väsentliga.
• Ledarskapserfarenhet: Du har erfarenhet av att leda och motivera team, samt förmåga att delegera och coacha medarbetare på ett prestigelöst sätt.
• Strukturerad och systematisk: Du har en förmåga att förenkla, systematisera och strukturera arbetet för att vara effektiv och hantera många bollar samtidigt.
• Resultatfokus: Du är van vid att arbeta mot tydliga mål och har en stark vilja att leverera.
• Flytande i svenska och engelska: Både i tal och skrift.

• Har arbetat nära större industrikunder, exempelvis Scania, ABB och Outokumpu.
• Är bekväm med fastprisprojekt, åtaganden och kommersiella riskbedömningar.
• Har elbehörighet eller god förståelse för elsäkerhetslagen och egenkontrollprogram.
• Har ett starkt nätverk inom el- och installationsbranschen i Mälardalen.

Prevas är ett ledande teknikbolag som erbjuder lösningar, tjänster och produkter till kunder inom en rad olika branscher. Vårt installationsbolag är en viktig del av Prevas-familjen, specialiserat på elinstallationer med fokus på industri och byggnation. Vi är ett team på strax under 20 personer, baserade i Västerås men med projekt över hela Sverige. Vi är stolta över vår förmåga att leverera komplexa lösningar, från konstruktion och programmering till installation och driftsättning. Vi värdesätter en kultur där affärsdriv, kvalitet och samarbete står i centrum.

Vi är ett bolag i ständig utveckling och söker dig som vill vara med och forma vår framtid. Vi tror på att ge våra medarbetare stort ansvar och möjlighet att påverka. Hos oss får du arbeta i en miljö där innovation och teknisk kompetens möter ett stark affärsfokus.

• En nyckelroll med stort ansvar och möjlighet att påverka bolagets utveckling.
• Möjlighet att arbeta med spännande och komplexa projekt för ledande industrikunder.
• En dynamisk och stöttande arbetsmiljö inom Prevas-koncernen.
• Konkurrenskraftig lön och förmåner.
• Möjligheter till personlig och professionell utveckling.
• En kultur som värdesätter affärsdriv, kvalitet och samarbete.

Välkommen med din ansökan!

I detta uppdrag samarbetar vi med rekryteringsföretaget Skills Rekrytering. Ansök tjänsten via www.skillsrekrytering.se/lediga-jobb Sista dagen för att söka tjänsten är den 4 oktober.  Frågor om tjänsten besvaras gärna av Rekryteringskonsult Annika Frii på Skills Rekrytering, 070- 33 55 290.

We are looking for an exceptional business leader to join us as President of business area Machining at Sandvik. As President, you lead one of the world's most respected industrial businesses and play a pivotal role in delivering Sandvik's Advancing to 2030 strategy through growth, innovation, digitalization and operational excellence.

‍Business area Machining is the global leading manufacturer of tools and tooling systems for advanced industrial metal cutting, as well as metal powder. In 2025, sales were approximately SEK 44 billion with about 18,700 employees. Our portfolio includes market leading brands like Sandvik Coromant, Seco, Walter and Dormer Pramet. Together, these businesses combine industry-leading technology, deep application expertise and strong customer partnerships to help manufacturers improve productivity, efficiency and sustainability.

About the job

With overall responsibility for the business, you set the direction and lead the execution of business area Machining's strategy and performance agenda. Machining consists of a portfolio of leading divisions and businesses, each with its own market position, strategy and profit and loss responsibility. A key part of your role is to foster and strengthen Sandvik's decentralized model, empowering division presidents and leadership teams to drive performance, innovation and customer success while ensuring alignment with the overall strategic direction of business area Machining and Sandvik Group.

You are accountable for sustainable growth, profitability, innovation and customer success across the portfolio. Through strong leadership, disciplined execution and active portfolio management, you identify new growth opportunities, strengthen market positions and ensure that business area Machining remains at the forefront of manufacturing transformation.

As a member of Sandvik Group Executive Management, you work closely with colleagues across the Group to ensure long-term value creation for customers, shareholders and society. You report to the President and CEO of Sandvik Group.

Job responsibilities

• Drive profitable growth and strengthen market leadership across the portfolio.
• Accelerate digitalization, AI adoption and innovation initiatives.
• Develop and support strong division leadership teams with accountability for strategy execution and business performance.
• Foster an entrepreneurial and decentralized culture where decisions are made close to customers and markets.
• Deliver operational excellence and cost competitiveness while advancing sustainability and responsible business practices.
• Identify and execute acquisitions and other opportunities that support long-term growth and value creation.

Location

The position is based in Stockholm. International travel is an integral part of the position.

Your profile

You are a proven global business leader with a strong track record of delivering growth, transformation and financial performance in complex international environments. You combine strategic thinking with operational excellence and are comfortable leading through change in a rapidly evolving landscape shaped by technology, automation, AI and sustainability.

You bring:

• Extensive senior leadership experience with full P&L responsibility.
• Success in driving business growth, transformation and strategy execution.
• Experience from industrial, manufacturing and/or technology-intensive businesses.
• Strong commercial acumen and customer orientation, combined with a strong understanding of advanced technologies.
• Experience leading large, global and decentralized organizations through empowered leadership teams.
• Strong ability to set the strategic direction and inspire, develop and lead high-performing leaders and teams.
• Strong ability to simplify complexity.
• Excellent communication skills and fluency in English.

It’s also meriting if you have prior experience engaging with boards of directors, investors, media and other external stakeholders.

Your leadership

You’re an authentic and inspiring leader who creates clarity, accountability and engagement. You believe that the best results are achieved through empowered teams, strong local ownership and clear accountability. You lead in accordance with Sandvik's core values of Winning Together, Curiosity, Responsibility and Customer Focus, building a culture where people, innovation and business performance thrive, along with maintaining the highest standards in safety, sustainability and business ethics.

Our culture

At Sandvik, we’re tech driven, innovative and entrepreneurial. We believe that success is a team effort so we value diversity and are committed to creating an inclusive culture where people can be themselves and reach their full potential. We invest in supporting each other, learning together and celebrating our differences. Visit our stories hub, LinkedIn or Facebook to get to know us further.

Application & Contact information

In this recruitment, Sandvik Group is cooperating with Alumni Global. Please use the application link provided to send us your application (CV only required). Apply as soon as possible and no later than September 27th, 2026.

For questions about this position, please contact Karin Hagelborn, Partner and Consultant at Alumni Global.

Read more about Alumni Global

Hiring Manager

Stefan Widing, President and CEO

Union contacts – Sweden

• Thomas Lilja, Unionen, +46 (0)70 261 04 82
• Tord Engström, Akademikerföreningen, +46 (0)76 106 62 87
• Peter Olsson-Andrée, Ledarna, +46 (0)70 222 48 55

We’ve already decided on what advertising channels and marketing campaigns we wish to use and respectfully decline any additional contacts.

Our recruitment process is open and fair – we welcome all applicants and evaluate every unique application in line with the specified requirements profile, to find the best match for the position. To learn more about our recruitment process, please visit our career site or contact HR Services at hrservices.sweden@sandvik.com.

Sandvik is a global, industrial technology group providing solutions that enhance productivity, profitability and sustainability for the manufacturing, mining and infrastructure industries. We are at the forefront of digitalization and focus on optimizing our customers’ processes. In 2025 the Group had approximately 42,000 employees and revenues of about SEK 121 billion in more than 150 countries.

We are looking for an exceptional business leader to join us as President of business area Machining at Sandvik. As President, you lead one of the world's most respected industrial businesses and play a pivotal role in delivering Sandvik's Advancing to 2030 strategy through growth, innovation, digitalization and operational excellence.

‍Business area Machining is the global leading manufacturer of tools and tooling systems for advanced industrial metal cutting, as well as metal powder. In 2025, sales were approximately SEK 44 billion with about 18,700 employees. Our portfolio includes market leading brands like Sandvik Coromant, Seco, Walter and Dormer Pramet. Together, these businesses combine industry-leading technology, deep application expertise and strong customer partnerships to help manufacturers improve productivity, efficiency and sustainability.

About the job

With overall responsibility for the business, you set the direction and lead the execution of business area Machining's strategy and performance agenda. Machining consists of a portfolio of leading divisions and businesses, each with its own market position, strategy and profit and loss responsibility. A key part of your role is to foster and strengthen Sandvik's decentralized model, empowering division presidents and leadership teams to drive performance, innovation and customer success while ensuring alignment with the overall strategic direction of business area Machining and Sandvik Group.

You are accountable for sustainable growth, profitability, innovation and customer success across the portfolio. Through strong leadership, disciplined execution and active portfolio management, you identify new growth opportunities, strengthen market positions and ensure that business area Machining remains at the forefront of manufacturing transformation.

As a member of Sandvik Group Executive Management, you work closely with colleagues across the Group to ensure long-term value creation for customers, shareholders and society. You report to the President and CEO of Sandvik Group.

Job responsibilities

• Drive profitable growth and strengthen market leadership across the portfolio.
• Accelerate digitalization, AI adoption and innovation initiatives.
• Develop and support strong division leadership teams with accountability for strategy execution and business performance.
• Foster an entrepreneurial and decentralized culture where decisions are made close to customers and markets.
• Deliver operational excellence and cost competitiveness while advancing sustainability and responsible business practices.
• Identify and execute acquisitions and other opportunities that support long-term growth and value creation.

Location

The position is based in Stockholm. International travel is an integral part of the position.

Your profile

You are a proven global business leader with a strong track record of delivering growth, transformation and financial performance in complex international environments. You combine strategic thinking with operational excellence and are comfortable leading through change in a rapidly evolving landscape shaped by technology, automation, AI and sustainability.

You bring:

• Extensive senior leadership experience with full P&L responsibility.
• Success in driving business growth, transformation and strategy execution.
• Experience from industrial, manufacturing and/or technology-intensive businesses.
• Strong commercial acumen and customer orientation, combined with a strong understanding of advanced technologies.
• Experience leading large, global and decentralized organizations through empowered leadership teams.
• Strong ability to set the strategic direction and inspire, develop and lead high-performing leaders and teams.
• Strong ability to simplify complexity.
• Excellent communication skills and fluency in English.

It’s also meriting if you have prior experience engaging with boards of directors, investors, media and other external stakeholders.

Your leadership

You’re an authentic and inspiring leader who creates clarity, accountability and engagement. You believe that the best results are achieved through empowered teams, strong local ownership and clear accountability. You lead in accordance with Sandvik's core values of Winning Together, Curiosity, Responsibility and Customer Focus, building a culture where people, innovation and business performance thrive, along with maintaining the highest standards in safety, sustainability and business ethics.

Our culture

At Sandvik, we’re tech driven, innovative and entrepreneurial. We believe that success is a team effort so we value diversity and are committed to creating an inclusive culture where people can be themselves and reach their full potential. We invest in supporting each other, learning together and celebrating our differences. Visit our stories hub, LinkedIn or Facebook to get to know us further.

Application & Contact information

In this recruitment, Sandvik Group is cooperating with Alumni Global. Please use the application link provided to send us your application (CV only required). Apply as soon as possible and no later than September 27th, 2026.

For questions about this position, please contact Karin Hagelborn, Partner and Consultant at Alumni Global.

Read more about Alumni Global

Hiring Manager

Stefan Widing, President and CEO

Union contacts – Sweden

• Thomas Lilja, Unionen, +46 (0)70 261 04 82
• Tord Engström, Akademikerföreningen, +46 (0)76 106 62 87
• Peter Olsson-Andrée, Ledarna, +46 (0)70 222 48 55

We’ve already decided on what advertising channels and marketing campaigns we wish to use and respectfully decline any additional contacts.

Our recruitment process is open and fair – we welcome all applicants and evaluate every unique application in line with the specified requirements profile, to find the best match for the position. To learn more about our recruitment process, please visit our career site or contact HR Services at hrservices.sweden@sandvik.com.

Sandvik is a global, industrial technology group providing solutions that enhance productivity, profitability and sustainability for the manufacturing, mining and infrastructure industries. We are at the forefront of digitalization and focus on optimizing our customers’ processes. In 2025 the Group had approximately 42,000 employees and revenues of about SEK 121 billion in more than 150 countries.

We are looking for an exceptional business leader to join us as President of business area Machining at Sandvik. As President, you lead one of the world's most respected industrial businesses and play a pivotal role in delivering Sandvik's Advancing to 2030 strategy through growth, innovation, digitalization and operational excellence.

‍Business area Machining is the global leading manufacturer of tools and tooling systems for advanced industrial metal cutting, as well as metal powder. In 2025, sales were approximately SEK 44 billion with about 18,700 employees. Our portfolio includes market leading brands like Sandvik Coromant, Seco, Walter and Dormer Pramet. Together, these businesses combine industry-leading technology, deep application expertise and strong customer partnerships to help manufacturers improve productivity, efficiency and sustainability.

About the job

With overall responsibility for the business, you set the direction and lead the execution of business area Machining's strategy and performance agenda. Machining consists of a portfolio of leading divisions and businesses, each with its own market position, strategy and profit and loss responsibility. A key part of your role is to foster and strengthen Sandvik's decentralized model, empowering division presidents and leadership teams to drive performance, innovation and customer success while ensuring alignment with the overall strategic direction of business area Machining and Sandvik Group.

You are accountable for sustainable growth, profitability, innovation and customer success across the portfolio. Through strong leadership, disciplined execution and active portfolio management, you identify new growth opportunities, strengthen market positions and ensure that business area Machining remains at the forefront of manufacturing transformation.

As a member of Sandvik Group Executive Management, you work closely with colleagues across the Group to ensure long-term value creation for customers, shareholders and society. You report to the President and CEO of Sandvik Group.

Job responsibilities

• Drive profitable growth and strengthen market leadership across the portfolio.
• Accelerate digitalization, AI adoption and innovation initiatives.
• Develop and support strong division leadership teams with accountability for strategy execution and business performance.
• Foster an entrepreneurial and decentralized culture where decisions are made close to customers and markets.
• Deliver operational excellence and cost competitiveness while advancing sustainability and responsible business practices.
• Identify and execute acquisitions and other opportunities that support long-term growth and value creation.

Location

The position is based in Stockholm. International travel is an integral part of the position.

Your profile

You are a proven global business leader with a strong track record of delivering growth, transformation and financial performance in complex international environments. You combine strategic thinking with operational excellence and are comfortable leading through change in a rapidly evolving landscape shaped by technology, automation, AI and sustainability.

You bring:

• Extensive senior leadership experience with full P&L responsibility.
• Success in driving business growth, transformation and strategy execution.
• Experience from industrial, manufacturing and/or technology-intensive businesses.
• Strong commercial acumen and customer orientation, combined with a strong understanding of advanced technologies.
• Experience leading large, global and decentralized organizations through empowered leadership teams.
• Strong ability to set the strategic direction and inspire, develop and lead high-performing leaders and teams.
• Strong ability to simplify complexity.
• Excellent communication skills and fluency in English.

It’s also meriting if you have prior experience engaging with boards of directors, investors, media and other external stakeholders.

Your leadership

You’re an authentic and inspiring leader who creates clarity, accountability and engagement. You believe that the best results are achieved through empowered teams, strong local ownership and clear accountability. You lead in accordance with Sandvik's core values of Winning Together, Curiosity, Responsibility and Customer Focus, building a culture where people, innovation and business performance thrive, along with maintaining the highest standards in safety, sustainability and business ethics.

Our culture

At Sandvik, we’re tech driven, innovative and entrepreneurial. We believe that success is a team effort so we value diversity and are committed to creating an inclusive culture where people can be themselves and reach their full potential. We invest in supporting each other, learning together and celebrating our differences. Visit our stories hub, LinkedIn or Facebook to get to know us further.

Application & Contact information

In this recruitment, Sandvik Group is cooperating with Alumni Global. Please use the application link provided to send us your application (CV only required). Apply as soon as possible and no later than September 27th, 2026.

For questions about this position, please contact Karin Hagelborn, Partner and Consultant at Alumni Global.

Read more about Alumni Global

Hiring Manager

Stefan Widing, President and CEO

Union contacts – Sweden

• Thomas Lilja, Unionen, +46 (0)70 261 04 82
• Tord Engström, Akademikerföreningen, +46 (0)76 106 62 87
• Peter Olsson-Andrée, Ledarna, +46 (0)70 222 48 55

We’ve already decided on what advertising channels and marketing campaigns we wish to use and respectfully decline any additional contacts.

Our recruitment process is open and fair – we welcome all applicants and evaluate every unique application in line with the specified requirements profile, to find the best match for the position. To learn more about our recruitment process, please visit our career site or contact HR Services at hrservices.sweden@sandvik.com.

Sandvik is a global, industrial technology group providing solutions that enhance productivity, profitability and sustainability for the manufacturing, mining and infrastructure industries. We are at the forefront of digitalization and focus on optimizing our customers’ processes. In 2025 the Group had approximately 42,000 employees and revenues of about SEK 121 billion in more than 150 countries.

We are looking for an exceptional business leader to join us as President of business area Machining at Sandvik. As President, you lead one of the world's most respected industrial businesses and play a pivotal role in delivering Sandvik's Advancing to 2030 strategy through growth, innovation, digitalization and operational excellence.

‍Business area Machining is the global leading manufacturer of tools and tooling systems for advanced industrial metal cutting, as well as metal powder. In 2025, sales were approximately SEK 44 billion with about 18,700 employees. Our portfolio includes market leading brands like Sandvik Coromant, Seco, Walter and Dormer Pramet. Together, these businesses combine industry-leading technology, deep application expertise and strong customer partnerships to help manufacturers improve productivity, efficiency and sustainability.

About the job

With overall responsibility for the business, you set the direction and lead the execution of business area Machining's strategy and performance agenda. Machining consists of a portfolio of leading divisions and businesses, each with its own market position, strategy and profit and loss responsibility. A key part of your role is to foster and strengthen Sandvik's decentralized model, empowering division presidents and leadership teams to drive performance, innovation and customer success while ensuring alignment with the overall strategic direction of business area Machining and Sandvik Group.

You are accountable for sustainable growth, profitability, innovation and customer success across the portfolio. Through strong leadership, disciplined execution and active portfolio management, you identify new growth opportunities, strengthen market positions and ensure that business area Machining remains at the forefront of manufacturing transformation.

As a member of Sandvik Group Executive Management, you work closely with colleagues across the Group to ensure long-term value creation for customers, shareholders and society. You report to the President and CEO of Sandvik Group.

Job responsibilities

• Drive profitable growth and strengthen market leadership across the portfolio.
• Accelerate digitalization, AI adoption and innovation initiatives.
• Develop and support strong division leadership teams with accountability for strategy execution and business performance.
• Foster an entrepreneurial and decentralized culture where decisions are made close to customers and markets.
• Deliver operational excellence and cost competitiveness while advancing sustainability and responsible business practices.
• Identify and execute acquisitions and other opportunities that support long-term growth and value creation.

Location

The position is based in Stockholm. International travel is an integral part of the position.

Your profile

You are a proven global business leader with a strong track record of delivering growth, transformation and financial performance in complex international environments. You combine strategic thinking with operational excellence and are comfortable leading through change in a rapidly evolving landscape shaped by technology, automation, AI and sustainability.

You bring:

• Extensive senior leadership experience with full P&L responsibility.
• Success in driving business growth, transformation and strategy execution.
• Experience from industrial, manufacturing and/or technology-intensive businesses.
• Strong commercial acumen and customer orientation, combined with a strong understanding of advanced technologies.
• Experience leading large, global and decentralized organizations through empowered leadership teams.
• Strong ability to set the strategic direction and inspire, develop and lead high-performing leaders and teams.
• Strong ability to simplify complexity.
• Excellent communication skills and fluency in English.

It’s also meriting if you have prior experience engaging with boards of directors, investors, media and other external stakeholders.

Your leadership

You’re an authentic and inspiring leader who creates clarity, accountability and engagement. You believe that the best results are achieved through empowered teams, strong local ownership and clear accountability. You lead in accordance with Sandvik's core values of Winning Together, Curiosity, Responsibility and Customer Focus, building a culture where people, innovation and business performance thrive, along with maintaining the highest standards in safety, sustainability and business ethics.

Our culture

At Sandvik, we’re tech driven, innovative and entrepreneurial. We believe that success is a team effort so we value diversity and are committed to creating an inclusive culture where people can be themselves and reach their full potential. We invest in supporting each other, learning together and celebrating our differences. Visit our stories hub, LinkedIn or Facebook to get to know us further.

Application & Contact information

In this recruitment, Sandvik Group is cooperating with Alumni Global. Please use the application link provided to send us your application (CV only required). Apply as soon as possible and no later than September 27th, 2026.

For questions about this position, please contact Karin Hagelborn, Partner and Consultant at Alumni Global.

Read more about Alumni Global

Hiring Manager

Stefan Widing, President and CEO

Union contacts – Sweden

• Thomas Lilja, Unionen, +46 (0)70 261 04 82
• Tord Engström, Akademikerföreningen, +46 (0)76 106 62 87
• Peter Olsson-Andrée, Ledarna, +46 (0)70 222 48 55

We’ve already decided on what advertising channels and marketing campaigns we wish to use and respectfully decline any additional contacts.

Our recruitment process is open and fair – we welcome all applicants and evaluate every unique application in line with the specified requirements profile, to find the best match for the position. To learn more about our recruitment process, please visit our career site or contact HR Services at hrservices.sweden@sandvik.com.

Sandvik is a global, industrial technology group providing solutions that enhance productivity, profitability and sustainability for the manufacturing, mining and infrastructure industries. We are at the forefront of digitalization and focus on optimizing our customers’ processes. In 2025 the Group had approximately 42,000 employees and revenues of about SEK 121 billion in more than 150 countries.

We are looking for an exceptional business leader to join us as President of business area Machining at Sandvik. As President, you lead one of the world's most respected industrial businesses and play a pivotal role in delivering Sandvik's Advancing to 2030 strategy through growth, innovation, digitalization and operational excellence.

‍Business area Machining is the global leading manufacturer of tools and tooling systems for advanced industrial metal cutting, as well as metal powder. In 2025, sales were approximately SEK 44 billion with about 18,700 employees. Our portfolio includes market leading brands like Sandvik Coromant, Seco, Walter and Dormer Pramet. Together, these businesses combine industry-leading technology, deep application expertise and strong customer partnerships to help manufacturers improve productivity, efficiency and sustainability.

About the job

With overall responsibility for the business, you set the direction and lead the execution of business area Machining's strategy and performance agenda. Machining consists of a portfolio of leading divisions and businesses, each with its own market position, strategy and profit and loss responsibility. A key part of your role is to foster and strengthen Sandvik's decentralized model, empowering division presidents and leadership teams to drive performance, innovation and customer success while ensuring alignment with the overall strategic direction of business area Machining and Sandvik Group.

You are accountable for sustainable growth, profitability, innovation and customer success across the portfolio. Through strong leadership, disciplined execution and active portfolio management, you identify new growth opportunities, strengthen market positions and ensure that business area Machining remains at the forefront of manufacturing transformation.

As a member of Sandvik Group Executive Management, you work closely with colleagues across the Group to ensure long-term value creation for customers, shareholders and society. You report to the President and CEO of Sandvik Group.

Job responsibilities

• Drive profitable growth and strengthen market leadership across the portfolio.
• Accelerate digitalization, AI adoption and innovation initiatives.
• Develop and support strong division leadership teams with accountability for strategy execution and business performance.
• Foster an entrepreneurial and decentralized culture where decisions are made close to customers and markets.
• Deliver operational excellence and cost competitiveness while advancing sustainability and responsible business practices.
• Identify and execute acquisitions and other opportunities that support long-term growth and value creation.

Location

The position is based in Stockholm. International travel is an integral part of the position.

Your profile

You are a proven global business leader with a strong track record of delivering growth, transformation and financial performance in complex international environments. You combine strategic thinking with operational excellence and are comfortable leading through change in a rapidly evolving landscape shaped by technology, automation, AI and sustainability.

You bring:

• Extensive senior leadership experience with full P&L responsibility.
• Success in driving business growth, transformation and strategy execution.
• Experience from industrial, manufacturing and/or technology-intensive businesses.
• Strong commercial acumen and customer orientation, combined with a strong understanding of advanced technologies.
• Experience leading large, global and decentralized organizations through empowered leadership teams.
• Strong ability to set the strategic direction and inspire, develop and lead high-performing leaders and teams.
• Strong ability to simplify complexity.
• Excellent communication skills and fluency in English.

It’s also meriting if you have prior experience engaging with boards of directors, investors, media and other external stakeholders.

Your leadership

You’re an authentic and inspiring leader who creates clarity, accountability and engagement. You believe that the best results are achieved through empowered teams, strong local ownership and clear accountability. You lead in accordance with Sandvik's core values of Winning Together, Curiosity, Responsibility and Customer Focus, building a culture where people, innovation and business performance thrive, along with maintaining the highest standards in safety, sustainability and business ethics.

Our culture

At Sandvik, we’re tech driven, innovative and entrepreneurial. We believe that success is a team effort so we value diversity and are committed to creating an inclusive culture where people can be themselves and reach their full potential. We invest in supporting each other, learning together and celebrating our differences. Visit our stories hub, LinkedIn or Facebook to get to know us further.

Application & Contact information

In this recruitment, Sandvik Group is cooperating with Alumni Global. Please use the application link provided to send us your application (CV only required). Apply as soon as possible and no later than September 27th, 2026.

For questions about this position, please contact Karin Hagelborn, Partner and Consultant at Alumni Global.

Read more about Alumni Global

Hiring Manager

Stefan Widing, President and CEO

Union contacts – Sweden

• Thomas Lilja, Unionen, +46 (0)70 261 04 82
• Tord Engström, Akademikerföreningen, +46 (0)76 106 62 87
• Peter Olsson-Andrée, Ledarna, +46 (0)70 222 48 55

We’ve already decided on what advertising channels and marketing campaigns we wish to use and respectfully decline any additional contacts.

Our recruitment process is open and fair – we welcome all applicants and evaluate every unique application in line with the specified requirements profile, to find the best match for the position. To learn more about our recruitment process, please visit our career site or contact HR Services at hrservices.sweden@sandvik.com.

Sandvik is a global, industrial technology group providing solutions that enhance productivity, profitability and sustainability for the manufacturing, mining and infrastructure industries. We are at the forefront of digitalization and focus on optimizing our customers’ processes. In 2025 the Group had approximately 42,000 employees and revenues of about SEK 121 billion in more than 150 countries.

We are looking for an exceptional business leader to join us as President of business area Machining at Sandvik. As President, you lead one of the world's most respected industrial businesses and play a pivotal role in delivering Sandvik's Advancing to 2030 strategy through growth, innovation, digitalization and operational excellence.

‍Business area Machining is the global leading manufacturer of tools and tooling systems for advanced industrial metal cutting, as well as metal powder. In 2025, sales were approximately SEK 44 billion with about 18,700 employees. Our portfolio includes market leading brands like Sandvik Coromant, Seco, Walter and Dormer Pramet. Together, these businesses combine industry-leading technology, deep application expertise and strong customer partnerships to help manufacturers improve productivity, efficiency and sustainability.

About the job

With overall responsibility for the business, you set the direction and lead the execution of business area Machining's strategy and performance agenda. Machining consists of a portfolio of leading divisions and businesses, each with its own market position, strategy and profit and loss responsibility. A key part of your role is to foster and strengthen Sandvik's decentralized model, empowering division presidents and leadership teams to drive performance, innovation and customer success while ensuring alignment with the overall strategic direction of business area Machining and Sandvik Group.

You are accountable for sustainable growth, profitability, innovation and customer success across the portfolio. Through strong leadership, disciplined execution and active portfolio management, you identify new growth opportunities, strengthen market positions and ensure that business area Machining remains at the forefront of manufacturing transformation.

As a member of Sandvik Group Executive Management, you work closely with colleagues across the Group to ensure long-term value creation for customers, shareholders and society. You report to the President and CEO of Sandvik Group.

Job responsibilities

• Drive profitable growth and strengthen market leadership across the portfolio.
• Accelerate digitalization, AI adoption and innovation initiatives.
• Develop and support strong division leadership teams with accountability for strategy execution and business performance.
• Foster an entrepreneurial and decentralized culture where decisions are made close to customers and markets.
• Deliver operational excellence and cost competitiveness while advancing sustainability and responsible business practices.
• Identify and execute acquisitions and other opportunities that support long-term growth and value creation.

Location

The position is based in Stockholm. International travel is an integral part of the position.

Your profile

You are a proven global business leader with a strong track record of delivering growth, transformation and financial performance in complex international environments. You combine strategic thinking with operational excellence and are comfortable leading through change in a rapidly evolving landscape shaped by technology, automation, AI and sustainability.

You bring:

• Extensive senior leadership experience with full P&L responsibility.
• Success in driving business growth, transformation and strategy execution.
• Experience from industrial, manufacturing and/or technology-intensive businesses.
• Strong commercial acumen and customer orientation, combined with a strong understanding of advanced technologies.
• Experience leading large, global and decentralized organizations through empowered leadership teams.
• Strong ability to set the strategic direction and inspire, develop and lead high-performing leaders and teams.
• Strong ability to simplify complexity.
• Excellent communication skills and fluency in English.

It’s also meriting if you have prior experience engaging with boards of directors, investors, media and other external stakeholders.

Your leadership

You’re an authentic and inspiring leader who creates clarity, accountability and engagement. You believe that the best results are achieved through empowered teams, strong local ownership and clear accountability. You lead in accordance with Sandvik's core values of Winning Together, Curiosity, Responsibility and Customer Focus, building a culture where people, innovation and business performance thrive, along with maintaining the highest standards in safety, sustainability and business ethics.

Our culture

At Sandvik, we’re tech driven, innovative and entrepreneurial. We believe that success is a team effort so we value diversity and are committed to creating an inclusive culture where people can be themselves and reach their full potential. We invest in supporting each other, learning together and celebrating our differences. Visit our stories hub, LinkedIn or Facebook to get to know us further.

Application & Contact information

In this recruitment, Sandvik Group is cooperating with Alumni Global. Please use the application link provided to send us your application (CV only required). Apply as soon as possible and no later than September 27th, 2026.

For questions about this position, please contact Karin Hagelborn, Partner and Consultant at Alumni Global.

Read more about Alumni Global

Hiring Manager

Stefan Widing, President and CEO

Union contacts – Sweden

• Thomas Lilja, Unionen, +46 (0)70 261 04 82
• Tord Engström, Akademikerföreningen, +46 (0)76 106 62 87
• Peter Olsson-Andrée, Ledarna, +46 (0)70 222 48 55

We’ve already decided on what advertising channels and marketing campaigns we wish to use and respectfully decline any additional contacts.

Our recruitment process is open and fair – we welcome all applicants and evaluate every unique application in line with the specified requirements profile, to find the best match for the position. To learn more about our recruitment process, please visit our career site or contact HR Services at hrservices.sweden@sandvik.com.

Sandvik is a global, industrial technology group providing solutions that enhance productivity, profitability and sustainability for the manufacturing, mining and infrastructure industries. We are at the forefront of digitalization and focus on optimizing our customers’ processes. In 2025 the Group had approximately 42,000 employees and revenues of about SEK 121 billion in more than 150 countries.