Etableringslots - Lediga jobb

Vi söker erfarna socionomer för uppdrag i Sverige. Om du är konsult eller vill bli konsult? Tveka inte att skicka in ansökan eller ta kontakt för att få mera information om vad det innebär att arbeta som konsult.

Vi erbjuder konkurrenskraftig ersättning samt att vi har olika uppdrag som sträcker sig i hela Sverige.

Personlig kontaktperson som stöttar dig under uppdraget.

KRAV

Socionomexamen

Minst 2-4 års erfarenhet inom socialt arbete.

Goda kunskaper i svenska både i tal och skrift.

Förmåga att hantera utmanade situationer med lugn och professionalism.

Meriterande

Erfarenhet av myndighetsutövning.

Verksamhetsbeskrivning

Socialförvaltningen i Gällivare kommun ansvarar för socialtjänst och kommunal hälso- och sjukvård. Förvaltningen står mitt i en omfattande omställning med fokus på kvalitet, uppföljning, kompetensförsörjning och utvecklade arbetssätt i linje med den nya socialtjänstlagen.

Nu söker vi en socialsekreterare till vårt skolsociala team som en satsning där skola och socialtjänst arbetar tillsammans för att stärka barns förutsättningar att lyckas i skolan och i livet. Du är organisatoriskt placerad inom socialtjänsten och din närmaste chef blir Verksamhetschef för Barns och Unga.  Din dagliga arbetsplats kommer du att ha främst i skolmiljö, där du arbetar nära skolans personal, elevhälsa och vårdnadshavare. Du blir en del av ett nära samarbete mellan socialtjänst och skola. Hos oss får du möjligheten att arbeta i ett spännande skolsocialt team samtidigt som du har tryggheten i en tillsvidareanställning inom Barn och unga. Projektet pågår till och med 31 december 2026 och vi hoppas självklart på en fortsättning, men oavsett projektets framtid har du en fast tjänst som socialsekreterare inom verksamheten.

Arbetsuppgifter

Uppdraget handlar om att bygga tillit, skapa närvaro och bidra till trygghet i vardagen. Du är organisatoriskt placerad inom socialtjänsten men har din dagliga arbetsplats i skolmiljö, där du arbetar nära skolans personal, elevhälsa och vårdnadshavare. I rollen arbetar du förebyggande och relationsskapande. Du möter barn och familjer i deras vardag, fångar upp signaler tidigt och bidrar med stöd innan svårigheter fördjupas. Arbetet innebär ett nära samspel mellan flera aktörer och kräver både struktur och flexibilitet.

Du kommer att:

• samverka med vårdnadshavare, skola, elevhälsa och andra aktörer
• identifiera barn och elever i behov av stöd i ett tidigt skede
• ge råd, stöd och kortare insatser till barn och familjer
• arbeta för ökad skolnärvaro och bryta ogynnsam utveckling
• delta i och leda samverkansmöten
• arbeta strukturerat med kartläggning, planering och uppföljning
• bidra till att utveckla arbetssätt och metoder inom teamet

Insatserna sker både på individ- och gruppnivå, alltid med barnets bästa i fokus.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har socionomexamen och erfarenhet av socialt arbete, gärna inom barn- och ungdomsområdet. Du har god kunskap om socialtjänstens uppdrag och lagstiftning och trivs i samverkan med andra professioner. Erfarenhet av förebyggande arbete eller skolnära socialt arbete är meriterande.

Som person är du trygg och relationsskapande. Du har förmåga att skapa förtroende i mötet med barn och vårdnadshavare och är både lyhörd och tydlig i din kommunikation. Du arbetar strukturerat men är flexibel när situationen kräver det, och du bidrar aktivt till både det egna arbetet och teamets utveckling. Du har mycket god kommunikativ förmåga i både tal och skrift och trivs i samverkan med både chefer, medarbetare och politiska företrädare. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. 

Utdrag ur belastningsregistret ska uppvisas inför anställning. B körkort är ett krav

Gällivare kommun erbjuder dig:

• Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret
• Friskvårdtimme
• Ta del av arbetsplatsens trivselpeng
• Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening
• Möjlighet till semesterväxling

Här kan du läsa mer: https://gallivare.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete-/jobba-inom-socialforvaltningen

Arbetstid/Varaktighet

Heltid, tidsbegränsad till och med 2026-12-31. Om du önskar kommer du att ha en tillsvidareanställning som socialsekreterare inom barn och unga. Arbetstiden är förlagd till dagtid men vid enstaka tillfällen kan kvällsarbete förekomma.

Lön

Månadslön, vi tillämpar individuell lönesättning.

Tillträde / Ansökan

Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar. Intervjuer kan ske löpande.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Sista ansökningsdag: 2026-07-13

Upplysningar

Socialchef, Helen Hagegren helen.hagegren@gallivare.se

Fackliga företrädare

Vision, mailto:vision@gallivare.se

Akademikerförbundet SSR

Varmt välkommen med din ansökan!

Töreboda kommun är en liten kommun på 9200 invånare där närheten till varandra i kommunen och samarbete över gränserna är långt utvecklade. Vi har ambitionen att ha en välutvecklad och stabil verksamhet som ska fungera både för våra klienter och för våra medarbetare. För att uppnå detta har vi en väl bemannad socialtjänst med hög kompetens vilket vi ser som en förutsättning för att kunna bedriva ett bra socialt arbete. Vi värnar om hög rättssäkerhet och är stolta över att vi kan hålla en hög kvalitet i vårt arbete och att vi har en ledning och organisation som stöttar detta.

Hela individ- och familjeomsorgen i Töreboda kommun arbetar utifrån förhållningssättet Signs of Safety. Signs of Safety är ett säkerhetsorienterat, samarbetsstyrt och styrkebaserat arbetssätt. Vi söker dig som vill vara med oss och befästandet och fortsätta utveckla verksamheten i detta arbetssätt och som vill utöka dina kunskaper och metoder i det sociala arbetet.

Enheten för barn och familj består av två delar. En myndighetsdel och en verkställighetsdel. På barn och familj myndighet arbetar våra handläggare med mottagning, utredning och uppföljning av öppna insatser, samt handläggare för uppföljning av placeringar, totalt 11 medarbetare. Här finns också våra två familjehemssekreterare. Till barn och familj verkställighet hör vår öppenvård och familjecentral med totalt 10 medarbetare. Enheten delar också på en socialadministratör som ger administrativt stöd till verksamheten. Grupperna har varsin enhetschef som båda är socionomer med handläggarerfarenhet.

Hos oss tillämpar vi frihet under ansvar och vi erbjuder flextid samt möjlighet att arbeta hemifrån upp till två dagar i veckan. Vi följer Socialstyrelsens introduktionsprogram för nya handläggare och varje arbetsgrupp har regelbunden handledning. Vi tillämpar regelbunden arbetstyngdsmätning för att säkerställa en rimlig arbetsbelastning över tid. Enheten har hög chefsnärvaro med nära arbetsledning av båda cheferna.

På vår enhet finns en bred, gedigen kompetens och samtliga roller i verksamheten är viktiga. Vi är bra på att hjälpa varandra och samverka över gränserna. Vill du bli en del av vårt fantastiska team och vara med och utveckla socialtjänsten tillsammans med kollegor, samarbetspartners, chefer och politiken? En av våra medarbetare ska vara föräldraledig och behöver ersättas under denna tid.

Uppdraget

Vi söker en handläggare till utredning och öppna insatser i första hand. Du ansvarar för arbetet med förhandsbedömningar och att efter ansökan eller anmälan utreda och bedöma barns och familjers behov av stöd och skydd samt föreslå lämpliga insatser. I de öppna insatser som beviljas ansvarar du för att följa förändringsprocessen i familjen och att rätt stöd ges för att mål i behandlingsarbetet ska uppfyllas. Arbetet innebär myndighetsutövning och handläggning enligt SoL och LVU.

Skulle du, eller vi, dock känna att handläggning kring placerade barn och ungdomar är mer intressant eller passar dig bättre kan det finnas möjlighet till arbete med dessa uppgifter i stället.

KVALIFIKATIONER

Arbetet kräver socionomexamen och gärna tidigare erfarenhet av arbete inom barn/ungdomshandläggning eller liknande. Meriterande är tidigare arbete med myndighetsutövning samt erfarenhet av att arbeta enligt Signs of Safety. Även erfarenhet av behandlingsarbete med barn och familjer värderas högt. Du har god kännedom om Socialtjänstlagen, LVU, Föräldrabalken och socialtjänstens arbete. Du är ansvarsfull i ditt arbete och har en god förmåga att arbeta såväl självständigt som i samverkan med andra. Du måste vara flexibel och kunna hantera akut uppkomna situationer. Du har god förmåga att uttrycka dig både muntligt och skriftligt och har en god analytisk förmåga. Som person är du lyhörd, positiv och lösningsorienterad. Gott bemötande och empati för människor i svåra situationer är en självklarhet för dig. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Körkort B är ett krav.

Individuell lönesättning. Vi efterfrågar fullständiga ansökningshandlingar. Anställningsintervjuer kommer att ske löpande under ansökningsperioden.

Ansökan skall med angivande av ref nr 44/26 skickas till

Vård och omsorg IFO

Box 83

545 22 Töreboda

Eller via länken senast 2026-07-15. Intervjuer sker fortlöpande och annonseringen avslutas om lämplig sökande blir anställd innan ovan angivet datum

Vill du veta mer om vad Skaraborg och Töreboda kommun har att erbjuda i form av boende, fritidsaktiviteter och upplevelser? Besök

https://www.livetiskaraborg.se/kommuner/toreboda

Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt?

Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare.

Beskrivning

Som budget- och skuldrådgivare arbetar du nära människor som befinner sig i ekonomiska svårigheter och behöver stöd för att få ordning på sin ekonomi. Tjänsten som budget- och skuldrådgivare/dödsbohandläggare är placerad i Värnamo inom förvaltarenheten och omfattar hela GGVV-området (Gislaved, Gnosjö, Vaggeryd och Värnamo). Enheten består av fem medarbetare och leds av en teamledare. Arbetsplatsen beskrivs som präglad av god stämning, delaktighet och ett öppet klimat där medarbetarna förväntas bidra till verksamhetens utveckling.

Arbetsuppgifter

I rollen ger du vägledning i privatekonomi och skapar struktur och överblick tillsammans med den enskilde över dennes ekonomiska situation och vägleder mot långsiktigt hållbara lösningar. Du kartlägger inkomster, utgifter och skulder, hjälper till att upprätta budgetar och betalplaner, vägleder och stöttar i processen kring skuldsanering. Arbetet sker både genom fysiska möten och via telefon, e-post och digitala kanaler. En viktig del av uppdraget är det förebyggande arbetet, som bland annat kan innebära att du håller föreläsningar och utbildningar om privatekonomi för skolor, föreningar och andra målgrupper. Du samarbetar med flera olika aktörer som till exempel Kronofogden, Försäkringskassan, Skatteverket, banker och inkassobolag och kommunens egna verksamheter. Arbetet kräver ett coachande och vägledande förhållningssätt med fokus på att stärka individens egen förmåga och bidra till långsiktigt hållbara ekonomiska lösningar. I tjänsten ingår även dödsbohandläggning, där du har kontakt med anhöriga i samband med dödsboanmälningar i situationer där tillgångarna i dödsboet inte räcker till en bouppteckning.

Dödsbohandläggning består av följande ärendetyper:

• Dödsboanmälan - upprättas om den avlidnes tillgångar inte täcker annat än begravningskostnader och andra utgifter med anledning av dödsfallet.
• Dödsboförvaltning - om dödsbodelägare saknas, är socialtjänsten ansvarig för dödsboets provisoriska förvaltning till dess att dödsbodelägare har spårats och underrättats samt övertagit förvaltningen av dödsboet.
• Internationella dödsbon - om det i Sverige finns egendom efter någon som vid sin död inte hade sin hemvist i Sverige ska anmälan om dödsfallet ske till socialtjänsten.
• Begravning - om den avlidne saknar anhöriga som ordnar med begravningen har socialtjänsten skyldighet att ordna så att en begravning kommer till stånd. Socialtjänstens uppgift är att bestämma om begravningen och beställa denna hos en begravningsbyrå.

Kvalifikationer

För tjänsten krävs relevant utbildning eller motsvarande erfarenhet, exempelvis som socionom, ekonom eller beteendevetare samt kunskap inom relevant lagstiftning.

Du behöver kunna arbeta självständigt, planera och organisera ditt arbete samt ha god förmåga att möta människor i olika livssituationer på ett respektfullt sätt.

Du ska också vara utåtriktad, samarbetsinriktad och ha goda kunskaper i svenska i både tal och skrift. Erfarenhet av arbete med personer i ekonomisk utsatthet eller förebyggande arbete är meriterande.

Som budget- och skuldrådgivare/dödsbohandläggare har du ett viktigt arbete där du gör skillnad för människor i svåra situationer och för samhället i stort.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, och registerkontroll genomförs inför anställning.

Meriterande är:

• Erfarenhet av budget- och skuldrådgivning
• Kunskap i systemet BOSS+
• Kunskap i systemet Pulsen Combine

I ansökan bifogas cv och personligt brev.

Villkor

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.

Serviceförvaltningen. Tillsammans arbetar vi för att ge våra medborgare och medarbetare en god service. Vi ansvarar för måltidsservice till skolor och äldreomsorg, IT och digitalisering, lokalvård, kontaktcenter, intern service, logistik- och tryckeri, fordonsenhet och tolkservice. Läs mer om oss på: Serviceförvaltningen - Värnamo kommun

Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i.

Läs mer om oss på: Värnamo kommun

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Om HosHanna AB

HosHanna AB grundades år 2011 och har sedan dess mött och stöttat människor i olika utsatta livssituationer.

Vi tror på varje människas förmåga att förändras, växa och skapa en ny riktning i livet – bara rätt stöd och trygghet finns på plats.

Nu tar vi nästa steg och öppnar ett HVB-hem för kvinnor med missbruksproblematik i Uppsala län.

Här vill vi bygga en varm, trygg och hoppfull plats där varje klient får möjlighet att börja om, hitta tillbaka till sig själv och skapa ett liv fritt från missbruk.

Vistelsen hos oss syftar till att:

-skapa trygghet och stabilitet i en skyddad miljö,

-erbjuda behandling som möter både missbruk och psykisk ohälsa,

- stärka självkänsla, självbestämmande och livskraft,

- förbereda för ett självständigt och meningsfullt liv.

HosHanna AB drivs av människor som vill göra skillnad – med hjärta, glädje och engagemang. Här arbetar du tillsammans med ett välfungerande och professionellt team som stöttar varandra, skrattar tillsammans och tror på att förändring är möjlig.

Om rollen

Som föreståndare på HosHanna AB får du en central roll i att forma verksamheten – både i uppstart och i fortsatt utveckling.

Du leder det dagliga arbetet och ansvarar för kvalitet, personal och samverkan med uppdragsgivare. Hos oss är ledarskapet nära, prestigelöst och värmebaserat – vi tror att gott ledarskap börjar med omtanke.

I din roll ingår att:

· Leda och utveckla verksamheten enligt gällande lagar och riktlinjer

· Stötta, handleda och inspirera medarbetarna i deras viktiga uppdrag

· Säkerställa struktur, kvalitet och dokumentation enligt SoL och IVO:s krav

· Samverka med socialtjänst, vård och andra viktiga samhällsaktörer

· Bidra till en trygg, stabil och respektfull miljö för våra boende

Vi söker dig som

· Har relevant högskoleutbildning, exempelvis socionom, beteendevetare eller likvärdig utbildning

· Har mångårig erfarenhet av likande verksamhet

· Är trygg i din yrkesroll och har erfarenhet av ledarskap

· Är empatisk, strukturerad och lösningsfokuserad

· Har ett starkt engagemang för klienter i förändring och återhämtning

Meriterande:

· Erfarenhet av att starta eller utveckla HVB-verksamhet

· Kunskap inom 12-steg, trauma, samsjuklighet, MI, CRA eller återfallsprevention

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet!

Vi erbjuder

· Möjlighet att påverka och forma en ny verksamhet från grunden

· En arbetsplats där hjärta och glädje präglar vardagen

· Ett sammanhållet, varmt team med gemenskap och humor

· Stöd från en erfaren och engagerad ledning

· Goda villkor, handledning och möjlighet till kompetensutveckling

. Möjlighet till visst arbete på distans utifrån verksamhetens behov

. Boende på orten erbjuds

Erfarenhet krävs.

Arbetsbeskrivning

Vill du göra skillnad på riktigt – varje dag?

På Prosperum HVB AB tar vi emot pojkar/flickor (13–17 år) med olika typer av problematik. Det är ett uppdrag som kräver både struktur och omtanke – men också ett team som står vid din sida. Nu söker vi en föreståndare som vill vara med och leda vårt viktiga arbete vidare.

Som föreståndare är du ytterst ansvarig för att verksamheten följer tillstånd, regelverk och håller hög kvalitet. Du leder det systematiska kvalitetsarbetet och säkerställer att alla ungdomar får en individanpassad och professionell vård i en trygg miljö. Vi bedriver övergreppsspecifik behandling med fokus på att förebygga återfall. Du rapporterar direkt till VD och arbetar nära enhetschef samt behandlingspersonal.

Huvudsakliga ansvarsområden är:

Leda och utveckla verksamheten enligt tillstånd och mål

Säkerställa kvalitet, dokumentation och uppföljning

Ansvara för in- och utskrivningar, samt lämplighetsbedömningar

Samverka med myndigheter, skolor, vårdnadshavare och andra aktörer

Förebygga och följa upp avvikelser och incidenter

Handleda och stödja personal i det dagliga arbetet

Du arbetar både strategiskt och operativt – med ungdomarnas behov i centrum.

Krav

Högskoleexamen (socionom, beteendevetare eller motsvarande, minst 180 hp)

Erfarenhet från HVB eller liknande verksamhet

Viss erfarenhet av att leda eller samordna team

Kunskap om socialrätt (praktiskt eller genom utbildning)

B-körkort

Utdrag ur belastnings- och misstankeregistret krävs.

Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll, värderingsdriven och har ett stort hjärta för unga i behov av stöd. Du trivs i verksamhetens kärna, är strukturerad, kommunikativ och flexibel.

Arbetsgivaren

Prosperum HVB AB grundades 2024 med visionen att bli Sveriges bästa vårdgivare inom social omsorg. Idag driver vi HVB-hem, stödboende och familjehem. Hos oss möter klienter vuxna som tror på förändring – på riktigt. Våra kärnvärden är trygghet, kvalitet, respekt och gemenskap. Vi ger aldrig upp om en klient.

Vi tror att du uppskattar hos oss:

Ett värderingsdrivet och engagerat team

Handledning, fortbildning och nära chefstöd

Möjlighet att påverka verksamhetens utveckling

Flexibilitet

Tjänstepension, friskvårdsbidrag och schyssta villkor

Tillträde är tänkt i feb eller enligt överenskommelse. Intervjuer sker löpande så ansök redan idag. För mer information om tjänsten eller för ett förutsättningslöst samtal, kontakta oss!

Vill du ha ett roligt och meningsfullt extrajobb där du får bidra till att öka rättigheterna och deltagandet för barn och ungdomar?

Vi vet, efter att ha lyssnat på barn och ungdomar, att när de saknar en trygg vuxen kan det vara svårt att få sin röst hörd och förstå allt som händer i kontakt med myndigheter och beslutsfattare. Därför söker vi nu barnombud i Stockholms län som, på barnets uppdrag, kan bidra till att barns röster hörs och rättigheter respekteras i kontakt med socialtjänst och andra myndigheter.

Vi söker trygga, lyhörda och engagerade vuxna som vill bidra till att barns rättigheter respekteras – i praktiken. Som barnombud hos SOS Barnbyar är du en del av ett viktigt försök att stärka barns röster och inflytande i kontakt med myndigheter. Uppdraget innebär att du arbetar på barnets uppdrag – för att skapa trygghet, delaktighet och rättvisa.

Som barnombud matchas du med ett barn eller en ungdom som har efterfrågat stöd. Ditt uppdrag är att, utifrån barnets behov och vilja, stärka hens inflytande i frågor som rör exempelvis socialtjänsten, placering eller eftervård eller andra myndigheter. Du kan också bidra i kortare rådgivande kontakter via telefon eller digitalt, där barnet snabbt behöver vägledning eller ett bollplank.

Det direkta arbetet kan innebära att:

• Delta i möten med socialtjänst eller andra myndigheter
• Stötta barnet/ungdomen i att uttrycka sina tankar och behov
• Förklara beslut och processer på ett begripligt, barnanpassat sätt
• Säkerställa att barnet känner till och får sina rättigheter tillgodosedda
• Vara ett stöd i att få komma till tals och påverka beslut
• Skapa trygghet, struktur och närvaro i en ofta komplex situation

Du blir del av ett team av barnombud som stöttar varandra, även om uppdragen genomförs individuellt. Du får utbildning, handledning och arbetsledning av samordnare på SOS Barnbyar. Rollen är en viktig del i vår utveckling av en ny stödform – därför är även dina reflektioner och lärdomar en värdefull del av vårt gemensamma utvecklingsarbete.

Du har ett starkt engagemang för barn och ungas rättigheter och en förmåga att inge lugn och förtroende. Du är van att lyssna aktivt, är lyhörd för barns signaler och har lätt för att skapa trygga relationer. Du är strukturerad, ansvarstagande och trygg i dig själv – och kan möta barn från olika bakgrunder med respekt och värme. Du har förmåga att samverka och samarbeta med olika aktörer såsom myndigheter, organisationer och familjehemsföräldrar/vårdnadshavare för att kunna främja barns bästa på ett effektivt sätt.

Vi söker dig som:

• Har utbildning inom socialt arbete, juridik eller motsvarande (eller är under utbildning)
• Har god erfarenhet av arbete med barn och unga i utsatthet
• Har god kunskap om socialtjänstens uppdrag, processer och lagstiftning
• Har god förståelse för barns rättigheter och Barnkonventionen
• Har särskild kännedom om placerade barns behov och situation
• Har god kännedom om det svenska samhället och dess struktur
• Är en lämplig, trygg och stabil vuxen

Meriterande:

• Erfarenhet av arbete med barn och unga i utsatta livssituationer, placerade barn och unga, målgruppen ensamkommande och arbete som kontaktperson inom kommunal, privat eller ideell sektor.
• Socionomexamen liksom erfarenhet av arbete inom socialtjänsten
• Flerspråkighet eller erfarenhet av arbete i interkulturella miljöer

Anställningsformen som stödperson/barnombud i våra nationella program är flexibel, med andra ord är du inte garanterad timmar. Vi matchar utifrån våra deltagares behov och din erfarenhet. När du tillfrågas om uppdrag stämmer vi av om du har möjlighet att starta upp samt omfattningen av uppdraget. I regel omfattar ett uppdrag cirka 10 timmar/månad och utförs utöver din ordinarie sysselsättning. Inför uppdraget genomgår du en utbildning i SOS Barnbyars regi. Inom ramen för varje uppdrag ingår bland annat månadsrapportering och handledning. Uppdragen är i huvudsak i Stockholms län. Inför anställning kommer utdrag ur Polisens belastningsregister att begäras och referenstagning göras

Som medarbetare på SOS Barnbyar har man ett ansvar att efterleva och följa vår Uppförandekod samt Child and Youth Safeguarding Policy med tillhörande riktlinje. Detta innebär att vi arbetar utifrån ett riskmedvetet läge och att den enskilda arbetaren är ansvarig för att hens arbete inte på något sätt utsätter barn och unga för risk att fara illa.

Urval sker löpande – välkommen att skicka din ansökan så snart som möjligt.

OBS! Svaret på din ansökan kan råka hamna i din skräppost.