Enhetschef - Lediga jobb

Sjukhusen i väster är en förvaltning inom Västra Götalandsregionen och består av fyra sjukhus –

Alingsås lasarett, Angereds närsjukhus, Högsbo närsjukhus och Kungälvs sjukhus. Cirka 3000 medarbetare arbetar varje dag hos oss för att ge en god och säker specialistsjukvård av högsta kvalitet.

Vill du veta mer om oss? Följ oss i sociala medier

Facebook Alingsås lasarett, Linkedin Sjukhuen i väster, Instagram Vi är Sjukhusen i väster.

Om oss

Verksamhetsområde Akutsjukvård innefattar akutmottagningarna, ambulanssjukvården och bårhusen i Alingsås och Kungälv. Vi är ca 300 personer tillsammans. Ambulanssjukvården i Kungälv har ca 60 medarbetare och består av ambulansstationer belägna i Kungälv, Ale, Stenungsund och på Tjörn.

Om tjänsten

Som enhetschef för ambulansen, kommer du arbeta i ett delat ledarskap och ni kommer att ha ett nära samarbete med övriga enhetschefer inom verksamhetsområdet. Tillsammans arbetar ni för att leda och utveckla enheten mot uppsatta mål. Du och dina chefskollegor skapar trygghet och främjar ett samarbetsklimat som bygger på öppenhet, respekt och delaktighet. Tillsammans utvecklar ni såväl den interna som externa samverkan. Ni är närvarande och synliga i verksamheten och arbetar för att tillvarata och utveckla medarbetarnas unika kompetenser och skapa delaktighet i verksamheten.

Som enhetschef har du tillsammans med chefskollega det samlade ansvaret för personal, arbetsmiljö, verksamhet och ekonomi. Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp där du bidrar till akutsjukvårdens samlade verksamhet och där vi stöttar varandra i våra olika uppdrag och tillsammans arbetar för hela verksamhetsområdet och för Sjukhusen i väster. Som enhetschef är du direkt underställd verksamhetschefen. Som stöd i ditt chefsuppdrag finns också verksamhetsutvecklare, HR-specialist och controller.

Regionalt engagemang kan bli aktuellt eftersom ambulansverksamheterna inom regionen samverkar i stor omfattning. Beredskapstjänstgöring, AIB (ambulanschef i beredskap), ingår i tjänsten och gäller både Kungälv och Alingsås.

Om dig

Vi söker dig med för uppdraget adekvat utbildning inom vårdområdet. Du ska ha erfarenhet av tidigare ledande befattning. Du har goda ledaregenskaper samt en analytisk förmåga och ett strukturerat arbetssätt. Erfarenhet från ambulans eller akutverksamhet är meriterande.

Vi ser det positivt om du har genomgått ledarskapsutbildning via Västra Götalandsregionens chefkandidatprogram eller genomgått annan chefs- och/eller ledarskapsutbildning. För tjänsten krävs B-körkort, C1-körkort ses som meriterande.

Egenskaper som är viktiga för uppdraget:

• Ser enheten, verksamhetsområdet samt Sjukhusen i väster som en helhet där varje enhet är viktig för att skapa en verksamhet med god kvalitet.
• Har god förmåga att planera långsiktigt och drivs av att skapa en god arbetsmiljö och ett positivt arbetsklimat.
• Har ett stort intresse för förbättrings- och utvecklingsarbete och ser möjligheterna med samarbete.
• Har en stor tilltro till medarbetarnas egen kraft och kompetens att finna lösningar och förbättringar.

Stor vikt kommer att läggas vid personliga vid ledaregenskaper, samarbetsförmåga och personlig lämplighet samt social kompetens.

Villkor

Anställningen avser ett vikariat på 12 månader. 

Övrigt

Rekryteringsprocessen kan komma att innehålla testning i form av kapacitets- och personlighetstest samt strukturerad intervju.

Vi värnar om allas trygghet och begär utdrag ur belastnings- och misstankeregistret för dig som erbjuds anställning. 

Vänligen bifoga examensbevis och/eller yrkeslegitimation.

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Sjukhusen i väster är en förvaltning inom Västra Götalandsregionen och består av fyra sjukhus –

Alingsås lasarett, Angereds närsjukhus, Högsbo närsjukhus och Kungälvs sjukhus. Cirka 3000 medarbetare arbetar varje dag hos oss för att ge en god och säker specialistsjukvård av högsta kvalitet.

Vill du veta mer om oss? Följ oss i sociala medier

Facebook Alingsås lasarett, Linkedin Sjukhuen i väster, Instagram Vi är Sjukhusen i väster.

Om oss

Verksamhetsområde Akutsjukvård innefattar akutmottagningarna, ambulanssjukvården och bårhusen i Alingsås och Kungälv. Vi är ca 300 personer tillsammans. Ambulanssjukvården i Kungälv har ca 60 medarbetare och består av ambulansstationer belägna i Kungälv, Ale, Stenungsund och på Tjörn.

Om tjänsten

Som enhetschef för ambulansen, kommer du arbeta i ett delat ledarskap och ni kommer att ha ett nära samarbete med övriga enhetschefer inom verksamhetsområdet. Tillsammans arbetar ni för att leda och utveckla enheten mot uppsatta mål. Du och dina chefskollegor skapar trygghet och främjar ett samarbetsklimat som bygger på öppenhet, respekt och delaktighet. Tillsammans utvecklar ni såväl den interna som externa samverkan. Ni är närvarande och synliga i verksamheten och arbetar för att tillvarata och utveckla medarbetarnas unika kompetenser och skapa delaktighet i verksamheten.

Som enhetschef har du tillsammans med chefskollega det samlade ansvaret för personal, arbetsmiljö, verksamhet och ekonomi. Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp där du bidrar till akutsjukvårdens samlade verksamhet och där vi stöttar varandra i våra olika uppdrag och tillsammans arbetar för hela verksamhetsområdet och för Sjukhusen i väster. Som enhetschef är du direkt underställd verksamhetschefen. Som stöd i ditt chefsuppdrag finns också verksamhetsutvecklare, HR-specialist och controller.

Regionalt engagemang kan bli aktuellt eftersom ambulansverksamheterna inom regionen samverkar i stor omfattning. Beredskapstjänstgöring, AIB (ambulanschef i beredskap), ingår i tjänsten och gäller både Kungälv och Alingsås.

Om dig

Vi söker dig med för uppdraget adekvat utbildning inom vårdområdet. Du ska ha erfarenhet av tidigare ledande befattning. Du har goda ledaregenskaper samt en analytisk förmåga och ett strukturerat arbetssätt. Erfarenhet från ambulans eller akutverksamhet är meriterande.

Vi ser det positivt om du har genomgått ledarskapsutbildning via Västra Götalandsregionens chefkandidatprogram eller genomgått annan chefs- och/eller ledarskapsutbildning. För tjänsten krävs B-körkort, C1-körkort ses som meriterande.

Egenskaper som är viktiga för uppdraget:

• Ser enheten, verksamhetsområdet samt Sjukhusen i väster som en helhet där varje enhet är viktig för att skapa en verksamhet med god kvalitet.
• Har god förmåga att planera långsiktigt och drivs av att skapa en god arbetsmiljö och ett positivt arbetsklimat.
• Har ett stort intresse för förbättrings- och utvecklingsarbete och ser möjligheterna med samarbete.
• Har en stor tilltro till medarbetarnas egen kraft och kompetens att finna lösningar och förbättringar.

Stor vikt kommer att läggas vid personliga vid ledaregenskaper, samarbetsförmåga och personlig lämplighet samt social kompetens.

Villkor

Anställningen avser ett vikariat på 12 månader. 

Övrigt

Rekryteringsprocessen kan komma att innehålla testning i form av kapacitets- och personlighetstest samt strukturerad intervju.

Vi värnar om allas trygghet och begär utdrag ur belastnings- och misstankeregistret för dig som erbjuds anställning. 

Vänligen bifoga examensbevis och/eller yrkeslegitimation.

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Sjukhusen i väster är en förvaltning inom Västra Götalandsregionen och består av fyra sjukhus –

Alingsås lasarett, Angereds närsjukhus, Högsbo närsjukhus och Kungälvs sjukhus. Cirka 3000 medarbetare arbetar varje dag hos oss för att ge en god och säker specialistsjukvård av högsta kvalitet.

Vill du veta mer om oss? Följ oss i sociala medier

Facebook Alingsås lasarett, Linkedin Sjukhuen i väster, Instagram Vi är Sjukhusen i väster.

Om oss

Verksamhetsområde Akutsjukvård innefattar akutmottagningarna, ambulanssjukvården och bårhusen i Alingsås och Kungälv. Vi är ca 300 personer tillsammans. Ambulanssjukvården i Kungälv har ca 60 medarbetare och består av ambulansstationer belägna i Kungälv, Ale, Stenungsund och på Tjörn.

Om tjänsten

Som enhetschef för ambulansen, kommer du arbeta i ett delat ledarskap och ni kommer att ha ett nära samarbete med övriga enhetschefer inom verksamhetsområdet. Tillsammans arbetar ni för att leda och utveckla enheten mot uppsatta mål. Du och dina chefskollegor skapar trygghet och främjar ett samarbetsklimat som bygger på öppenhet, respekt och delaktighet. Tillsammans utvecklar ni såväl den interna som externa samverkan. Ni är närvarande och synliga i verksamheten och arbetar för att tillvarata och utveckla medarbetarnas unika kompetenser och skapa delaktighet i verksamheten.

Som enhetschef har du tillsammans med chefskollega det samlade ansvaret för personal, arbetsmiljö, verksamhet och ekonomi. Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp där du bidrar till akutsjukvårdens samlade verksamhet och där vi stöttar varandra i våra olika uppdrag och tillsammans arbetar för hela verksamhetsområdet och för Sjukhusen i väster. Som enhetschef är du direkt underställd verksamhetschefen. Som stöd i ditt chefsuppdrag finns också verksamhetsutvecklare, HR-specialist och controller.

Regionalt engagemang kan bli aktuellt eftersom ambulansverksamheterna inom regionen samverkar i stor omfattning. Beredskapstjänstgöring, AIB (ambulanschef i beredskap), ingår i tjänsten och gäller både Kungälv och Alingsås.

Om dig

Vi söker dig med för uppdraget adekvat utbildning inom vårdområdet. Du ska ha erfarenhet av tidigare ledande befattning. Du har goda ledaregenskaper samt en analytisk förmåga och ett strukturerat arbetssätt. Erfarenhet från ambulans eller akutverksamhet är meriterande.

Vi ser det positivt om du har genomgått ledarskapsutbildning via Västra Götalandsregionens chefkandidatprogram eller genomgått annan chefs- och/eller ledarskapsutbildning. För tjänsten krävs B-körkort, C1-körkort ses som meriterande.

Egenskaper som är viktiga för uppdraget:

• Ser enheten, verksamhetsområdet samt Sjukhusen i väster som en helhet där varje enhet är viktig för att skapa en verksamhet med god kvalitet.
• Har god förmåga att planera långsiktigt och drivs av att skapa en god arbetsmiljö och ett positivt arbetsklimat.
• Har ett stort intresse för förbättrings- och utvecklingsarbete och ser möjligheterna med samarbete.
• Har en stor tilltro till medarbetarnas egen kraft och kompetens att finna lösningar och förbättringar.

Stor vikt kommer att läggas vid personliga vid ledaregenskaper, samarbetsförmåga och personlig lämplighet samt social kompetens.

Villkor

Anställningen avser ett vikariat på 12 månader. 

Övrigt

Rekryteringsprocessen kan komma att innehålla testning i form av kapacitets- och personlighetstest samt strukturerad intervju.

Vi värnar om allas trygghet och begär utdrag ur belastnings- och misstankeregistret för dig som erbjuds anställning. 

Vänligen bifoga examensbevis och/eller yrkeslegitimation.

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

 – Ett jobb med plats för flexibilitet och ansvar

Söker du ett spännande och meningsfullt arbete i en verksamhet som vill utvecklas framåt? Vill du arbeta tillsammans med en sammansvetsad och trygg arbetsgrupp? Då ska du läsa vidare och söka jobbet som enhetschef till biståndsenheten! 

Välkommen till oss! 

På enheten arbetar bistånds- och LSS-handläggare, förste handläggare, avgiftshandläggare samt anhörigstöd, totalt 12 medarbetare. Det är en stabil arbetsgrupp och vi är bra bemannad. Vi utreder rätten till stöd och omsorg enligt socialtjänstlagen och lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade, vi ansvarar för avgiftshandläggningen för äldreomsorgen samt erbjuder olika typer av stöd till anhöriga. Enheten samarbetar med många olika aktörer både internt och externt.

Socialförvaltningen består av ca 600 medarbetare där bredden på uppdraget är omfattande. Förvaltningen är indelad i fem verksamhetsområden; hemtjänst, säbo, IFO, stöd & service och Bistånd Hälsa Sjukvård. Förvaltningen ansvarar för att ge vård och omsorg, stöd och service samt hälsa och sjukvård till kommunens medborgare som har behov av det, i alla skeden av livet.

En dag som enhetschef på biståndsenheten 

Du är en närvarande chef för en sammansvetsad arbetsgrupp som hjälper och stöttar varandra i vardagen. På enhen och i verksamheten samverkar vi med många interna och externa partners. Du har en central roll att styra, leda och finnas för medarbetarna.  

I ditt arbete ingår att planera, leda, genomföra, följa upp och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med gällande lagstiftning och riktlinjer. Du har ett helhetsansvar för din enhet vilket innebär att du har budget-, personal-, och arbetsmiljöansvar. Du initierar och driver utvecklingsfrågor inom din enhet i nära samarbete med dina kollegor och övriga professioner inom socialförvaltningen. Tillsammans med övriga chefer ansvarar du för och främjar utveckling av hela verksamheten för att möta omvärldens behov och myndighetens uppdrag.

Som chef för Biståndsenheten kommer du att sitta i ledningsgruppen för verksamhetsområde Bistånd Hälsa och Sjukvård, här får du stöd från chefskollegor och stödfunktioner. Verksamhetschefen kommer att vara din närmsta chef. Verksamheten består av totalt ca 60 medarbetare; ssk, dsk, rehabpersonal, dietist och syn- och hörselombud. Du kommer att vara närmaste chef för 12 medarbetare.

Verksamhetens vision är:

” Tillsammans skapar vi en verksamhet med arbetsglädje och medborgarfokus, där vi varje dag tar steg framåt för att stärka hälsa, självständighet och trygghet i Krokoms kommun”

Din kompetens

Vi söker dig som:  

• Har socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms likvärdig av arbetsgivaren
• Du har erfarenhet av myndighetsutövning inom vård och omsorg, väl insatt i SoL och LSS
• God förmåga att uttrycka dig väl i svenska, både muntligt och skriftligt
• B-körkort

Meriterande:

• Tidigare chefserfarenhet
• Chefs- eller ledarskapsutbildning 
• Kunskap/erfarenhet kring arbetsmiljö, ekonomi, förändringsledning och relevant lagstiftning
• Kunskap/erfarenhet kring Nära Vård

Som person är du: 

• Självständig, flexibel, lyhörd och skapar förtroende
• Ser till hela verksamheten/organisationen och du behöver vara en mästare på samverkan
• Trygg i din roll som chef/ledare
• Förmåga att arbeta strukturerat med uppföljning, kvalitet och verksamhetsutveckling
• Förmåga att skapa goda relationer och bygga förtroende

Personlig lämplighet för uppdraget bedömer vi som viktigt och vi kommer i rekryteringsprocessen att fokusera särskilt på din förmåga att stödja och handleda personalen i deras uppdrag, skapa trygghet och delaktighet, inspirera och motivera. Men också på din förmåga att leda en verksamhet som strävar mot ständig förbättring och utveckling.  

Övrig information

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse.

Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.

Fackliga representanter nås genom kommunens kundcenter, 0640-161 00

Hälsning från din blivande chef

Hej!

Vad roligt att du har hittat hit, kanske är det just dig vi söker!

För mig som verksamhetschef är det viktigt att du ska känna dig som en självklar del i vår ledningsgrupp och verksamhet. För mig är det viktigt att vi samarbetar, hjälps åt och har en stark sammanhållning. Ingen ska stå ensam och vi lyckas som bäst när vi stöttar varandra och drar åt samma håll.

Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och tillsammans bidrar vi till verksamhetens utveckling. Vi litar på varandras kompetens, har ett öppet klimat och en vilja att hjälpa varandra, då kan vi åstadkomma riktigt bra saker. I verksamheten har vi arbetat hårt för att skapa psykosocial trygghet för våra medarbetare, ett arbetsklimat där det är ok att göra misstag och att vi finns för varandra oavsett yrkesroll. Det är vi tillsammans som skapar de  bästa förutsättningarna för våra medborgare i kommunen! Vi ska ha modet att tänka nytt, vara nyfika och prova nya vägar framåt! 

Jag söker dig som vågar tänka utanför det vanliga, tar ansvar och vill vara med på vår resa framåt. Du är engagerad, har god struktur, är flexibel samt trygg när förutsättningarna förändras. Du tycker om att samarbeta och ser vikten i att det är tillsammans vi kommer framåt. Minst lika viktigt – du tycker det är roligt att gå till jobbet!

Är du intresserad av tjänsten men vill veta mer? Tveka inte att höra av dig!

Hälsningar

Pär Källstrand, VC Bistånd Hälsa Sjukvård 

Krokom, kommunen mitt i Jämtland  

Krokoms kommuns gränser sträcker sig från Storsjöns stränder i söder, till de vidsträckta och vilda fjällen i norr och i öster tar det norrländska inlandets stora skogar vid. Här bor dryga 15 700 invånare, mitt i Jämtlands län, med närhet till goda kommunikationer till övriga Sverige. Här finns fantastiska möjligheter till ett rikt kultur- och friluftsliv. Hit flyttar människor och här vill man stanna, för här får själva livet ta plats.

Kommunen ingår i samiskt för­valtningsområde, vilket gör att vi arbetar för att stärka det samiska språket, att synliggöra kulturen och ge samerna inflytande.

Välkommen med din ansökan!

 – Ett jobb med plats för flexibilitet och ansvar

Söker du ett spännande och meningsfullt arbete i en verksamhet som vill utvecklas framåt? Vill du arbeta tillsammans med en sammansvetsad och trygg arbetsgrupp? Då ska du läsa vidare och söka jobbet som enhetschef till biståndsenheten! 

Välkommen till oss! 

På enheten arbetar bistånds- och LSS-handläggare, förste handläggare, avgiftshandläggare samt anhörigstöd, totalt 12 medarbetare. Det är en stabil arbetsgrupp och vi är bra bemannad. Vi utreder rätten till stöd och omsorg enligt socialtjänstlagen och lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade, vi ansvarar för avgiftshandläggningen för äldreomsorgen samt erbjuder olika typer av stöd till anhöriga. Enheten samarbetar med många olika aktörer både internt och externt.

Socialförvaltningen består av ca 600 medarbetare där bredden på uppdraget är omfattande. Förvaltningen är indelad i fem verksamhetsområden; hemtjänst, säbo, IFO, stöd & service och Bistånd Hälsa Sjukvård. Förvaltningen ansvarar för att ge vård och omsorg, stöd och service samt hälsa och sjukvård till kommunens medborgare som har behov av det, i alla skeden av livet.

En dag som enhetschef på biståndsenheten 

Du är en närvarande chef för en sammansvetsad arbetsgrupp som hjälper och stöttar varandra i vardagen. På enhen och i verksamheten samverkar vi med många interna och externa partners. Du har en central roll att styra, leda och finnas för medarbetarna.  

I ditt arbete ingår att planera, leda, genomföra, följa upp och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med gällande lagstiftning och riktlinjer. Du har ett helhetsansvar för din enhet vilket innebär att du har budget-, personal-, och arbetsmiljöansvar. Du initierar och driver utvecklingsfrågor inom din enhet i nära samarbete med dina kollegor och övriga professioner inom socialförvaltningen. Tillsammans med övriga chefer ansvarar du för och främjar utveckling av hela verksamheten för att möta omvärldens behov och myndighetens uppdrag.

Som chef för Biståndsenheten kommer du att sitta i ledningsgruppen för verksamhetsområde Bistånd Hälsa och Sjukvård, här får du stöd från chefskollegor och stödfunktioner. Verksamhetschefen kommer att vara din närmsta chef. Verksamheten består av totalt ca 60 medarbetare; ssk, dsk, rehabpersonal, dietist och syn- och hörselombud. Du kommer att vara närmaste chef för 12 medarbetare.

Verksamhetens vision är:

” Tillsammans skapar vi en verksamhet med arbetsglädje och medborgarfokus, där vi varje dag tar steg framåt för att stärka hälsa, självständighet och trygghet i Krokoms kommun”

Din kompetens

Vi söker dig som:  

• Har socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms likvärdig av arbetsgivaren
• Du har erfarenhet av myndighetsutövning inom vård och omsorg, väl insatt i SoL och LSS
• God förmåga att uttrycka dig väl i svenska, både muntligt och skriftligt
• B-körkort

Meriterande:

• Tidigare chefserfarenhet
• Chefs- eller ledarskapsutbildning 
• Kunskap/erfarenhet kring arbetsmiljö, ekonomi, förändringsledning och relevant lagstiftning
• Kunskap/erfarenhet kring Nära Vård

Som person är du: 

• Självständig, flexibel, lyhörd och skapar förtroende
• Ser till hela verksamheten/organisationen och du behöver vara en mästare på samverkan
• Trygg i din roll som chef/ledare
• Förmåga att arbeta strukturerat med uppföljning, kvalitet och verksamhetsutveckling
• Förmåga att skapa goda relationer och bygga förtroende

Personlig lämplighet för uppdraget bedömer vi som viktigt och vi kommer i rekryteringsprocessen att fokusera särskilt på din förmåga att stödja och handleda personalen i deras uppdrag, skapa trygghet och delaktighet, inspirera och motivera. Men också på din förmåga att leda en verksamhet som strävar mot ständig förbättring och utveckling.  

Övrig information

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse.

Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.

Fackliga representanter nås genom kommunens kundcenter, 0640-161 00

Hälsning från din blivande chef

Hej!

Vad roligt att du har hittat hit, kanske är det just dig vi söker!

För mig som verksamhetschef är det viktigt att du ska känna dig som en självklar del i vår ledningsgrupp och verksamhet. För mig är det viktigt att vi samarbetar, hjälps åt och har en stark sammanhållning. Ingen ska stå ensam och vi lyckas som bäst när vi stöttar varandra och drar åt samma håll.

Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och tillsammans bidrar vi till verksamhetens utveckling. Vi litar på varandras kompetens, har ett öppet klimat och en vilja att hjälpa varandra, då kan vi åstadkomma riktigt bra saker. I verksamheten har vi arbetat hårt för att skapa psykosocial trygghet för våra medarbetare, ett arbetsklimat där det är ok att göra misstag och att vi finns för varandra oavsett yrkesroll. Det är vi tillsammans som skapar de  bästa förutsättningarna för våra medborgare i kommunen! Vi ska ha modet att tänka nytt, vara nyfika och prova nya vägar framåt! 

Jag söker dig som vågar tänka utanför det vanliga, tar ansvar och vill vara med på vår resa framåt. Du är engagerad, har god struktur, är flexibel samt trygg när förutsättningarna förändras. Du tycker om att samarbeta och ser vikten i att det är tillsammans vi kommer framåt. Minst lika viktigt – du tycker det är roligt att gå till jobbet!

Är du intresserad av tjänsten men vill veta mer? Tveka inte att höra av dig!

Hälsningar

Pär Källstrand, VC Bistånd Hälsa Sjukvård 

Krokom, kommunen mitt i Jämtland  

Krokoms kommuns gränser sträcker sig från Storsjöns stränder i söder, till de vidsträckta och vilda fjällen i norr och i öster tar det norrländska inlandets stora skogar vid. Här bor dryga 15 700 invånare, mitt i Jämtlands län, med närhet till goda kommunikationer till övriga Sverige. Här finns fantastiska möjligheter till ett rikt kultur- och friluftsliv. Hit flyttar människor och här vill man stanna, för här får själva livet ta plats.

Kommunen ingår i samiskt för­valtningsområde, vilket gör att vi arbetar för att stärka det samiska språket, att synliggöra kulturen och ge samerna inflytande.

Välkommen med din ansökan!

 – Ett jobb med plats för flexibilitet och ansvar

Söker du ett spännande och meningsfullt arbete i en verksamhet som vill utvecklas framåt? Vill du arbeta tillsammans med en sammansvetsad och trygg arbetsgrupp? Då ska du läsa vidare och söka jobbet som enhetschef till biståndsenheten! 

Välkommen till oss! 

På enheten arbetar bistånds- och LSS-handläggare, förste handläggare, avgiftshandläggare samt anhörigstöd, totalt 12 medarbetare. Det är en stabil arbetsgrupp och vi är bra bemannad. Vi utreder rätten till stöd och omsorg enligt socialtjänstlagen och lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade, vi ansvarar för avgiftshandläggningen för äldreomsorgen samt erbjuder olika typer av stöd till anhöriga. Enheten samarbetar med många olika aktörer både internt och externt.

Socialförvaltningen består av ca 600 medarbetare där bredden på uppdraget är omfattande. Förvaltningen är indelad i fem verksamhetsområden; hemtjänst, säbo, IFO, stöd & service och Bistånd Hälsa Sjukvård. Förvaltningen ansvarar för att ge vård och omsorg, stöd och service samt hälsa och sjukvård till kommunens medborgare som har behov av det, i alla skeden av livet.

En dag som enhetschef på biståndsenheten 

Du är en närvarande chef för en sammansvetsad arbetsgrupp som hjälper och stöttar varandra i vardagen. På enhen och i verksamheten samverkar vi med många interna och externa partners. Du har en central roll att styra, leda och finnas för medarbetarna.  

I ditt arbete ingår att planera, leda, genomföra, följa upp och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med gällande lagstiftning och riktlinjer. Du har ett helhetsansvar för din enhet vilket innebär att du har budget-, personal-, och arbetsmiljöansvar. Du initierar och driver utvecklingsfrågor inom din enhet i nära samarbete med dina kollegor och övriga professioner inom socialförvaltningen. Tillsammans med övriga chefer ansvarar du för och främjar utveckling av hela verksamheten för att möta omvärldens behov och myndighetens uppdrag.

Som chef för Biståndsenheten kommer du att sitta i ledningsgruppen för verksamhetsområde Bistånd Hälsa och Sjukvård, här får du stöd från chefskollegor och stödfunktioner. Verksamhetschefen kommer att vara din närmsta chef. Verksamheten består av totalt ca 60 medarbetare; ssk, dsk, rehabpersonal, dietist och syn- och hörselombud. Du kommer att vara närmaste chef för 12 medarbetare.

Verksamhetens vision är:

” Tillsammans skapar vi en verksamhet med arbetsglädje och medborgarfokus, där vi varje dag tar steg framåt för att stärka hälsa, självständighet och trygghet i Krokoms kommun”

Din kompetens

Vi söker dig som:  

• Har socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms likvärdig av arbetsgivaren
• Du har erfarenhet av myndighetsutövning inom vård och omsorg, väl insatt i SoL och LSS
• God förmåga att uttrycka dig väl i svenska, både muntligt och skriftligt
• B-körkort

Meriterande:

• Tidigare chefserfarenhet
• Chefs- eller ledarskapsutbildning 
• Kunskap/erfarenhet kring arbetsmiljö, ekonomi, förändringsledning och relevant lagstiftning
• Kunskap/erfarenhet kring Nära Vård

Som person är du: 

• Självständig, flexibel, lyhörd och skapar förtroende
• Ser till hela verksamheten/organisationen och du behöver vara en mästare på samverkan
• Trygg i din roll som chef/ledare
• Förmåga att arbeta strukturerat med uppföljning, kvalitet och verksamhetsutveckling
• Förmåga att skapa goda relationer och bygga förtroende

Personlig lämplighet för uppdraget bedömer vi som viktigt och vi kommer i rekryteringsprocessen att fokusera särskilt på din förmåga att stödja och handleda personalen i deras uppdrag, skapa trygghet och delaktighet, inspirera och motivera. Men också på din förmåga att leda en verksamhet som strävar mot ständig förbättring och utveckling.  

Övrig information

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse.

Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.

Fackliga representanter nås genom kommunens kundcenter, 0640-161 00

Hälsning från din blivande chef

Hej!

Vad roligt att du har hittat hit, kanske är det just dig vi söker!

För mig som verksamhetschef är det viktigt att du ska känna dig som en självklar del i vår ledningsgrupp och verksamhet. För mig är det viktigt att vi samarbetar, hjälps åt och har en stark sammanhållning. Ingen ska stå ensam och vi lyckas som bäst när vi stöttar varandra och drar åt samma håll.

Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och tillsammans bidrar vi till verksamhetens utveckling. Vi litar på varandras kompetens, har ett öppet klimat och en vilja att hjälpa varandra, då kan vi åstadkomma riktigt bra saker. I verksamheten har vi arbetat hårt för att skapa psykosocial trygghet för våra medarbetare, ett arbetsklimat där det är ok att göra misstag och att vi finns för varandra oavsett yrkesroll. Det är vi tillsammans som skapar de  bästa förutsättningarna för våra medborgare i kommunen! Vi ska ha modet att tänka nytt, vara nyfika och prova nya vägar framåt! 

Jag söker dig som vågar tänka utanför det vanliga, tar ansvar och vill vara med på vår resa framåt. Du är engagerad, har god struktur, är flexibel samt trygg när förutsättningarna förändras. Du tycker om att samarbeta och ser vikten i att det är tillsammans vi kommer framåt. Minst lika viktigt – du tycker det är roligt att gå till jobbet!

Är du intresserad av tjänsten men vill veta mer? Tveka inte att höra av dig!

Hälsningar

Pär Källstrand, VC Bistånd Hälsa Sjukvård 

Krokom, kommunen mitt i Jämtland  

Krokoms kommuns gränser sträcker sig från Storsjöns stränder i söder, till de vidsträckta och vilda fjällen i norr och i öster tar det norrländska inlandets stora skogar vid. Här bor dryga 15 700 invånare, mitt i Jämtlands län, med närhet till goda kommunikationer till övriga Sverige. Här finns fantastiska möjligheter till ett rikt kultur- och friluftsliv. Hit flyttar människor och här vill man stanna, för här får själva livet ta plats.

Kommunen ingår i samiskt för­valtningsområde, vilket gör att vi arbetar för att stärka det samiska språket, att synliggöra kulturen och ge samerna inflytande.

Välkommen med din ansökan!