Butikschef - Lediga jobb

ARBETA PÅ GINA TRICOT

Nu söker vi en erfaren och passionerad person för rollen som butikschef på Gina Tricot. Om du brinner för försäljning, har en stark ledarskapsförmåga och älskar att arbeta i modebranschen så kan du vara den perfekta kandidaten för oss! 

OM ROLLEN

Som butikschef tar du ägarskap över butiken och ansvarar för dess resultat. För att du ska kunna fortsätta utveckla dina ledaregenskaper ger vi dig stöd i din ledarroll samt tillgång till våra utbildningar i Gina Tricot Smile Academy. Här är det viktigt för oss att du själv tar initiativ för att växa i din roll. 

VEM ÄR DU?

Vi söker dig som är positiv, social och driven. Du strävar alltid efter att vara i toppklass och är en sann teamplayer som inte bara står bredvid utan är aktivt engagerad ute på golvet med ditt team. Att visa vägen genom eget exempel är en självklarhet för dig när du motiverar ditt team för att skapa meningsfulla upplevelser för våra kunder. Dessutom är du flexibel och kan anpassa dig till olika arbetstider, inklusive kvällar, helger och intensiva perioder som julen.

Kvalifikationer:

• Flera års erfarenhet från service och försäljning

• Erfarenhet av att coacha och utveckla ett säljteam mot utmanande mål

• Stort intresse för försäljning och nyckeltal

• En passion för mode och trender

• Ett öga för det visuella

• Flexibel gällande arbetstider

VAD ERBJUDER VI?

När du börjar din karriär hos oss välkomnas du till ett team med fantastiska kollegor. I Gina Tricot Smile Academy får du inte bara kunskap om företaget och försäljningsteknik – du blir också en del av ett stort community och får möjlighet att knyta kontakter med andra likasinnade. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats där gemenskapen är stark och där du verkligen får känna dig som en del av laget.

Tjänsten är ett vikariat på ca 1,5 år med chans till förlängning på heltid (38,25/v). Vi tillämpar provanställning.

Är du rätt person för utmaningen? 

Intervjuer och tillsättning sker löpande. I slutskedet av rekryteringsprocessen genomförs en bakgrundskontroll i syfte att säkerställa en rättvis och trygg rekryteringsprocess. Kontrollen görs via Fortcheck, och du som kandidat identifierar dig själv med BankID och får ta del av resultatet innan det delas med rekryteraren.

Vissa ledaruppdrag handlar om att förvalta. Andra handlar om att skapa förändring.

Just nu söker vi en erfaren och trygg ledare som vill kliva in i en nyckelroll hos Martin & Servera Restaurangbutiker i Årsta. Ett uppdrag för dig som drivs av att utveckla verksamheter, bygga starka team och skapa långsiktiga resultat genom ett närvarande ledarskap.

Det här är inte en traditionell butikschefsroll.

Det här är ett uppdrag för dig som trivs när du får kombinera operativ närvaro med strategiskt tänkande. För dig som ser möjligheter där andra ser utmaningar och som vet att hållbara resultat börjar med människor, kultur och tydligt ledarskap.

Som Interim Butikschef får du det övergripande ansvaret för verksamheten i Årsta och leder en organisation bestående av gruppchefer och medarbetare i en personalintensiv verksamhet.

Du kommer in i en verksamhet där det finns en tydlig ambition att utvecklas och där ditt uppdrag blir att skapa struktur, stabilitet och förutsättningar för fortsatt framgång.

• Leda, coacha och utveckla verksamheten mot uppsatta mål • Vara ett nära stöd till gruppchefer och ledning • Arbeta aktivt med arbetsmiljö, kultur och medarbetarengagemang • Driva förändrings- och förbättringsarbete • Säkerställa en effektiv och väl fungerande drift • Samarbeta nära HR och verksamhetsledning • Skapa tydlighet, riktning och långsiktighet i organisationen

• Har flerårig erfarenhet av att leda större team och personalintensiva verksamheter • Har arbetat som butikschef, platschef, driftchef, verksamhetschef, regionchef eller i liknande ledande roll • Är van att driva förändringsarbete och skapa resultat genom andra • Har erfarenhet av arbetsmiljöfrågor, rehabilitering och personalutveckling • Är trygg, kommunikativ och prestigelös i ditt ledarskap • Har förmågan att skapa förtroende på alla nivåer i organisationen • Trivs i en operativ miljö där besluten behöver omsättas i handling

Det här är en möjlighet att kliva in i ett uppdrag där du får göra verklig skillnad.

Du blir en viktig del av verksamhetens fortsatta utveckling och får möjlighet att använda hela din ledarskapsverktygslåda – från operativ drift till förändringsledning, kulturarbete och organisationsutveckling.

För rätt person är detta ett uppdrag med stort mandat, hög påverkan och möjlighet att bidra till en verksamhet som vill framåt.

Martin & Servera är Sveriges ledande grossist för restauranger och storkök. Genom ett starkt fokus på kvalitet, service och hållbarhet hjälper de dagligen tusentals kunder runt om i landet att lyckas i sina verksamheter.

Omfattning: Heltid Placering: Årsta, Stockholm Uppdragslängd: Cirka 9-12 månader Start: Enligt överenskommelse

I denna rekryteringsprocess samarbetar Martin & Servera med Retail Knowledge. Ansvarig rekryterare är Camilla Ekström Sundh. camilla@retailknowledge.se

Urval, tester och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan redan idag - vi ser fram emot att lära känna dig.

Om rollen

Som Rituals nya Assistant Shop Manager strävar du efter att förvandla din butik till en plats där du och dina kollegor älskar att arbeta, och dina kunder att handla. Detta innebär bland annat att du:

• Driver butikens resultat genom att säkerställa utmärkt kundservice och produktivt samarbete samt effektiva rutiner.
• Är Shop Managers högra hand och redo att ta över Shop Manager ansvar vid behov.
• Stötta dina kollegor till att uppnå sin fulla potential genom att coacha, utveckla och vara en bra förebild.
• Tillsammans med din Shop Manager bygger en kultur av förtroende som är baserad på positiv och konstruktiv feedback.

I gengäld vårdar vi din utveckling genom att kontinuerligt utbilda dig utefter din kunskapsnivå för att ta dina ledaregenskaper till nästa nivå. Du kommer vara omringad av dedikerade, positiva och serviceinriktade kollegor som verkligen jobbar med Heart & Soul.

Kravspecifikation

Som Assistant Shop Manager inspirerar du ditt team och når tillsammans butikens mål kring kundnöjdhet och försäljning. Du förstår vikten av utmärkt kundservice och brinner för att stötta och utveckla andra. Utöver detta har du:

• Minst 2 års erfarenhet av en liknande roll inom detaljhandel eller kundservice.
• God förmåga att coacha samt utveckla ett team.
• Förmåga att vara lösningsorienterad och ta ägandeskap
• Samarbetsvillig, lyhörd och kommunikativ.
• Goda system- och datakunskaper.
• Flytande språkkunskaper i svenska och engelska.
• Du är 18 år eller äldre.

Ytterligare information

Är du intresserad?

Vi erbjuder en tjänst på 35 timmar/vecka.

Tidsbegränsad anställning: Omgående – Januari 2027 med chans till förlängning

Startdatum: Omgående

Vi strävar efter att bli det snabbast växande företaget inom well-being och bryr oss om dig lika mycket som vi bryr oss om miljön. Bli en del av vår resa och sök tjänsten idag, vi går igenom ansökningar och håller intervjuer löpande. Om du har frågor är du välkommen att höra av dig till vårt rekryteringsteam recruitment.nordics@rituals.com. Stort lycka till i vår rekryteringsprocess!

I enlighet med GDPR accepterar Rituals endast ansökningar via vår karriärhemsida!

Butikschef – Coop Göteborg med omnejd (3 st)

Är du en modig och inspirerande ledare som vill vara med och skapa framtidens butik tillsammans med oss på Coop Göteborg? Nu söker vi en butikschef som vill ta ett helhetsansvar för verksamheten och samtidigt bidra till att utveckla både affären och människor – med våra värderingar som kompass.

Coop är Sveriges enda medlemsägda matkedja med cirka 650 butiker och 3,4 miljoner medlemmar. Hos oss genomsyras allt vi gör av våra värdeord: vi är välkomnande, inspirerande, modiga och ansvarstagande. Det innebär att vi är inkluderande och omtänksamma, vi drivs av nytänkande och passion, vi vågar stå upp för det vi tror på och vi tar ansvar – både för vår leverans och för framtida generationer.

Som butikschef på Coop Göteborg har du ett helhetsansvar för butikens drift, försäljning, resultat och medarbetare. Du leder och utvecklar verksamheten med tydligt fokus på kundupplevelse, lönsamhet och engagemang i teamet. Genom ett närvarande och coachande ledarskap skapar du en kultur där medarbetare trivs, utvecklas och tillsammans levererar en butik i toppklass. Du arbetar aktivt med att utveckla affären, säkerställa en inspirerande butiksmiljö och driva förändringsarbete framåt.

Du är en viktig del av ett större sammanhang. Som butikschef ingår du i en grupp om drygt 20 butikschefer där samverkan, erfarenhetsutbyte och gemensamt lärande är centralt. Tillsammans driver ni regionens utveckling framåt, och du rapporterar till regionchef.

I rollen kommer du bland annat att:• driva butikens resultat, försäljning och dagliga drift• leda, coacha och utveckla dina medarbetare• skapa en säljande, inspirerande och välkomnande butik• arbeta strukturerat med mål, uppföljning och förbättringsarbete• säkerställa att verksamheten bedrivs i linje med Coops värderingar och hållbarhetsarbete

Vi söker dig som har erfarenhet av att leda inom detaljhandel och som drivs av att skapa resultat genom andra. Du har ett genuint intresse för mat, människor och affär, och du är trygg i att fatta beslut, prioritera och driva förändring i en verksamhet med högt tempo. Som ledare är du tydlig, engagerande och prestigelös – och du har förmågan att skapa både struktur och energi i vardagen.

Hos Coop Göteborg erbjuder vi dig ett utvecklande och stimulerande chefsuppdrag i en organisation där du får möjlighet att påverka, testa nytt och växa i ditt ledarskap – tillsammans med andra.

Tjänsterna (3 st) är tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Arbetstiden är varierande och innefattar kvällar och helger. Rekrytering sker löpande och kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag 20260831.

Välkommen med din ansökan!Lena Filhage, Regionchef lena.filhage@coopvast.se, 010-747 00 60

Coop Väst AB har drygt 940 000 medlemmar och driver idag 184 Coopbutiker med en samlad nettoomsättning på ca 9,3 miljarder kronor. Föreningsområdet är från Strömstad till Laholm i Väst samt Västervik till Borgholm i Öst.

Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se.

Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden.

Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel.

Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja.

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Efter sommaren slår vi upp dörrarna till något alldeles extra. Vi nyinviger Synsam Sickla där vi dubblar ytan och söker nu en engagerad och inspirerande butikschef som vill leda teamet in i denna spännande nystart. Det här är inte bara en möjlighet att ta över en butik – det är chansen att vara med och sätta prägel på en nyinvigning, bygga en stark kultur och skapa en kundupplevelse i toppklass tillsammans med ett fantastiskt team! En unik möjlighet att leda vår nya, större butik

Som butikschef hos Synsam blir du en nyckelperson i ett av Nordens ledande och mest innovativa företag inom optik, ögonhälsa och livsstil. Du får möjligheten att leda en verksamhet som står inför en spännande utvecklingsresa där den nya butiken skapar ännu bättre förutsättningar för kundmöten, försäljning och teamutveckling. När vi öppnar upp vår nyrenoverade butik efter sommaren vill vi att kunderna ska mötas av energi, inspiration och service i världsklass – och där spelar du huvudrollen.

En dag som butikschef på Synsam

Hos oss är ingen dag den andra lik. Du leder och inspirerar ett engagerat team av butikssäljare och optiker som tillsammans arbetar för att ge varje kund en upplevelse utöver det vanliga.

Du ansvarar för att:

✨ Skapa en inspirerande butikskultur där kunden alltid står i fokus. ✨Leda, coacha och utveckla teamet mot gemensamma mål och framgångar. ✨ Driva butikens försäljning, resultat och lokala marknadsaktiviteter. ✨ Säkerställa att den nya, större butiken blir en destination där kunder vill komma tillbaka om och om igen. ✨ Vara med och utveckla nya idéer, arbetssätt och kundupplevelser i sann Synsam-anda.

Vi tror på ett ledarskap som inspirerar och motiverar varje individ i teamet. Som butikschef på Synsam får du en central roll i att skapa en inkluderande arbetsmiljö där varje medarbetare känner sig sedd, hörd och värdefull. Du leder ditt team med engagemang och närvarande ledarskap och främjar ett arbetsklimat där samarbete, respekt och ömsesidig förståelse står i centrum.

Vem är du? För att lyckas i rollen som butikschef på Synsam tror vi att du är en engagerad, målinriktad och lösningsfokuserad person som brinner för ledarskap. Du har förmågan att lyfta och utveckla dina medarbetare, att skapa en miljö där varje teammedlem vill växa, samtidigt som du har ett skarpt affärssinne, tar ansvar för butikens resultat och är bekväm med att arbeta i digitala system.

Vidare ser vi gärna att du har:

• Tidigare erfarenhet av ledarskap där du visat på goda resultat. Du behöver inte komma från vår bransch, vi kommer att förse dig med rätt verktyg för att du ska ha möjlighet att lära dig allt du behöver veta.

• Alternativt så arbetar du redan inom optikbranschen eller retail som säljare med framgångsrika resultat och lockas av att driva din egen butik och utveckla dig som ledare.

Varför Synsam? På Synsam får du inte bara ett jobb, utan en möjlighet att göra karriär på en arbetsplats där kundfokus, innovation och ansvarstagande står i centrum. Vi har stora ambitioner och välkomnar dig till ett sammanhang där du kan växa och ta nya steg 🚀

Utöver detta erbjuds du som butikschef bland annat: ✨ Kollektivavtal ✨ Kontinuerliga utbildningar via Synsam Academy ✨ Bonussystem utöver grundlön ✨ Generöst friskvårdsbidrag ✨ Personalrabatter

Om rekryteringsprocessen Rekryteringen sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag – så vänta inte! 🚀 I vår rekryteringsprocess ingår tester, intervjuer samt bakgrundskontroll av brott/ekonomi. Du kommer att få möjlighet att skicka med en kort videopresentation i ansökan, det är frivilligt men ett bra sätt att ta chansen att presentera sig.

Vi på Synsam söker engagerade och talangfulla personer i alla åldrar! Hos oss värdesätts mångfald och vi tror att olika perspektiv och erfarenheter berikar vårt arbete och bidrar till vår gemensamma framgång. Ta chansen att bli vår nästa stjärnledare - vi ser fram emot att höra från dig! 🤩

Lageransvarig till Taklagrets bygghandel i Örebro

Är du en trygg ledare som med struktur och fokus skapar lönsamma affärer och nöjda kunder. Då kan du vara den vi söker för att ta ett helhetsansvar för vår site i Örebro. Vi söker nu en Lageransvarig som vill leda, utveckla och strukturera vår site i Örebro.

Om rollen

Som Lageransvarig har du det övergripande ansvaret för den dagliga driften av vår bygghandel. Du säkerställer att lagerhanteringen är effektiv, säker och välorganiserad samt att rätt varor finns på rätt plats vid rätt tid. Rollen är både operativ och strategisk och innebär nära samarbete med ledning, inköp och övriga funktioner.

Du rapporterar till VD och ditt operativa stöd i vardagen sker i samarbete av våra andra lageransvariga runt om i Sverige.

Arbetsuppgifter

• Ansvara för den dagliga lagerdriften: mottagning, plockning, packning och utleverans

• Säkerställa ordning, struktur och korrekta lagersaldon

• Leda, fördela och följa upp arbetet för personalen

• Planera och genomföra inventeringar samt arbeta med lageroptimering

• Säkerställa att arbetsmiljö- och säkerhetsföreskrifter följs

• Samordna inköp och beställningspunkter för god materialtillgång

• Hantera inleveranser och returflöden

• Driva förbättrings- och effektiviseringsarbete inom lagerprocesser

• Följa upp och rapportera nyckeltal samt avvikelser till ledningen

Kvalifikationer

• Gymnasieutbildning, gärna med inriktning mot logistik eller lager

• Erfarenhet av lagerarbete och i en ledande eller ansvarstagande roll

• God systemvana, gärna erfarenhet av lagerhanteringssystem.

• Truckkort är ett krav

• Goda kunskaper i svenska i tal och skrift, engelska är meriterande

Personliga egenskaper

• Strukturerad, noggrann och kvalitetsmedveten

• Tydlig och trygg ledare med god kommunikativ förmåga

• Lösningsorienterad, initiativtagande och analytisk

• Förmåga att arbeta både operativt i det dagliga arbetet och strategiskt med utveckling

Mål och uppföljning

I rollen arbetar du aktivt mot tydliga mål, bland annat:

• Minskade avvikelser i plockning och packning

• Välfungerande beställningspunkter och hög materialtillgänglighet

• En trygg arbetsmiljö med aktiv tillbudsrapportering

• Hög leveransprecision

• Ökad kundnöjdhet (NPS eller liknande mätmetod)

Vi erbjuder

• En ansvarsfull och utvecklande nyckelroll i verksamheten

• Möjlighet att påverka och förbättra verksamheten

• Ett engagerat team och nära samarbete med ledningen

• Trygga anställningsvillkor och ett bonusprogram

Ansökan

Tjänsten är placerad i Örebro. Urval sker löpande – skicka in din ansökan redan idag. Välkommen med din ansökan!

Kontaktinformation

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Pontus Vallström VD, pontus.vallstrom@taklagret.se

Vi har tagit ställning till vilka rekryteringskanaler och vilken typ av marknadsföring vi vill använda och undanber vänligen men bestämt ytterligare kontakter.

Om oss

Taklagret grundades ur en idé om att skapa en ledande Takmaterialleverantör i Sverige. Vi såg tidigt bristen på kunskap i den allmänna byggvaruhandeln samt svårigheterna att få tag i specialmaterial till tak i rätt tid. Med Taklagret skapades Sveriges första rikstäckande materialgrossist till proffsmarknaden inom tak. Det första lagret etablerades i Borlänge 2020 och har i stabil takt vuxit till dagens tre lagerbutiker i Mellansverige.

Vi tycker att hemelektronik är fantastiskt. Vi vill därför ge fler mer glädje, avkoppling, och produktivitet i vardagen! Vi gör prylar tillgängligt för alla så enkelt, billigt och hållbart som möjligt. För att lyckas är så klart våra grymma medarbetare det viktigaste vi har. Är du med?

Om tjänsten

Till vårt härliga team söker vi nu en engagerad ledare som tillsammans ska fortsätta arbeta för att vi ska leverera ett kundbemötande i världsklass.

Som teamets ledare deltar du aktivt i den dagliga driften och ansvarar för att alla NetOnNets besökare möts av kunniga, välmotiverade och tillgängliga Lagershopsmedarbetare. Vårt Lagershopskoncept bygger på att vi snabbt, enkelt och till lagerpris tillhandahåller kunderna hemelektronik. Varuhuschefen kallas hos oss Lagershopschef och din roll är att tillsammans med teamet driva arbetet i Lagershop. Det innebär bland annat att hjälper kunder i kassan, fyller på varor och ser till att dessa exponeras enligt vårt koncept, arbetar aktivt med försäljning efter uppsatta och överenskomna säljmål. Vid kundkontakt arbetar vi även med produkter ur vår tjänsteportfölj, det vill säga trygghetsförsäkringar, abonnemang samt finansieringslösningar, vi hjälper kunder i vår informationsdisk eller i vår tekniska service.

Förutom att vara en del i den dagliga driften har du också ansvar för bland annat budget, resultatuppföljning/rapportering och schemaläggning. Du har självklart också personalansvar för samtliga medarbetare i Lagershopen. På NetOnNet är våra medarbetare vår viktigaste resurs och vi är övertygande om att du tycker likadant. Att ett av dina fokusområden därför är att aktivt och medvetet arbeta för att skapa en arbetsmiljö som präglas av positivitet, engagemang och driv är en självklarhet för dig.

Vem är du?

För att ta dig an rollen som Lagershopschef hos oss krävs det att du har ett utpräglat affärssinne där du genom att coacha och följa upp, aktivt arbetar för att driva en lönsam försäljning. Att hitta synergierna där både försäljningsresultat och teamkänsla i gruppen är på topp är din drivkraft i arbetet. Du är en stjärna på att involvera och göra medarbetarna delaktiga i arbetet med att fortsätta utveckla vår Lagershop.

Du har förmågan att arbeta strategiskt för att utveckla, effektivisera och förbättra både verksamheten och dina medarbetare. Din kommunikationsförmåga gör att du har lätt för att bygga relationer och samarbeten och självklart brinner du för kundmötet.

Vi ser också att du har:

• några års erfarenhet från en ledande befattning inom detaljhandel

• erfarenhet av ledarskap med personalansvar

• erfarenhet av att arbeta med resultatuppföljning och budgetansvar

Det här är vi

NetOnNets arbete präglas av fyra värdeord - #enkla, #nyfikna, #tillsammans och #handlingskraftiga - det är våra ledstjärnor i vardagen. För oss är också mångfald och inkludering viktigt, vi strävar efter att ha en bred mångfald på NetOnNet, dels för att vi ska spegla samhället i stort, dels för att mångfald berikar organisationen med viktiga insikter som ger ökad förståelse för företagets ständigt växande kundbas.

Bli en del av vårt team

Vill du också jobba med oss och bli en del av vårt team? Du söker enkelt genom att klicka på ”Skicka ansökan” och registrerar därefter din ansökan. Vi läser ansökningarna löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan, gör det redan idag! Vi ser fram emot att höra mer om dig. Vid frågor om rollen eller om NetOnNet, kontakta rekryterande chef Fredrik Magnusson, regionchef på fredrik.magnusson@netonnet.com.

Vi accepterar enbart ansökningar via vårt rekryteringsverktyg. Har du referenser, ber vi dig att inte inkludera dem direkt i ansökan, utan lämna dessa vid en senare begäran.

Om rollen

Som Rituals nya Assistant Shop Manager strävar du efter att förvandla din butik till en plats där du och dina kollegor älskar att arbeta, och dina kunder att handla. Detta innebär bland annat att du:

• Driver butikens resultat genom att säkerställa utmärkt kundservice och produktivt samarbete samt effektiva rutiner.
• Är Shop Managers högra hand och redo att ta över Shop Manager ansvar vid behov.
• Stötta dina kollegor till att uppnå sin fulla potential genom att coacha, utveckla och vara en bra förebild.
• Tillsammans med din Shop Manager bygger en kultur av förtroende som är baserad på positiv och konstruktiv feedback.

I gengäld vårdar vi din utveckling genom att kontinuerligt utbilda dig utefter din kunskapsnivå för att ta dina ledaregenskaper till nästa nivå. Du kommer vara omringad av dedikerade, positiva och serviceinriktade kollegor som verkligen jobbar med Heart & Soul.

Kravspecifikation

Som Assistant Shop Manager inspirerar du ditt team och når tillsammans butikens mål kring kundnöjdhet och försäljning. Du förstår vikten av utmärkt kundservice och brinner för att stötta och utveckla andra. Utöver detta har du:

• Minst 2 års erfarenhet av en liknande roll inom detaljhandel eller kundservice.
• God förmåga att coacha samt utveckla ett team.
• Förmåga att vara lösningsorienterad och ta ägandeskap
• Samarbetsvillig, lyhörd och kommunikativ.
• Goda system- och datakunskaper.
• Flytande språkkunskaper i svenska och engelska.
• Du är 18 år eller äldre.

Ytterligare information

Är du intresserad?

Vi erbjuder en tjänst på 29 timmar/vecka.

Startdatum: 1 september

Vi strävar efter att bli det snabbast växande företaget inom well-being och bryr oss om dig lika mycket som vi bryr oss om miljön. Bli en del av vår resa och sök tjänsten idag, vi går igenom ansökningar och håller intervjuer löpande. Om du har frågor är du välkommen att höra av dig till vårt rekryteringsteam recruitment.nordics@rituals.com. Stort lycka till i vår rekryteringsprocess!

I enlighet med GDPR accepterar Rituals endast ansökningar via vår karriärhemsida!

Om rollen

Som Rituals nya butikschef ansvarar du för butikens kundupplevelse och försäljningsmål. Detta innebär bland annat att du:

• Har ett nära samarbete med Area Manager för att driva butikens försäljning, uppsatta KPI:er och framgång i din butik.
• Månadsvis utveckla planer baserade på produktivitetsmål.
• Säkerställer optimal butiksadministration (HR och rekrytering, schemaläggning kassakontroll och säkerhet), samt hantera butikens budget.
• Hanterar produktsaldo och vardagliga butiksrutiner som att hålla ordning på lagret och se till att butiken är ren och fräsch.
• Driver välmående och engagemang bland anställda genom regelbundna, personliga möten som skapar genuina relationer med butiksteamet. Du organiserar även butiksmöten för att fira framgångar och reflektera över punkter som kan utvecklas vidare.

I gengäld vårdar vi din utveckling genom att kontinuerligt utbilda dig utefter din kunskapsnivå för att ta dina ledaregenskaper till nästa nivå. Du kommer vara omringad av dedikerade, positiva och serviceinriktade kollegor som verkligen jobbar med Heart & Soul.

Kravspecifikation

Som butikschef är du en inspirerande, stöttande och resultatinriktad ledare. Du förstår vikten av utmärkt kundservice och brinner för att stötta och driva andra att nå sin fulla potential. Utöver detta har du:

• Minst 3 års relevant butikschefs - erfarenhet inom detaljhandel eller kundservice.
• Kunskaper inom ledarskap (t.ex. kommunikation och coachning samt utveckla andra).
• Förmåga att vara lösningsorienterad och fatta beslut.
• Samarbetsvillig, lyhörd och kommunikativ.
• Goda system- och datakunskaper.
• Flytande språkkunskaper i svenska och engelska.
• Du är 18 år eller äldre.

Ytterligare information

Är du intresserad?

Vi erbjuder en tjänst på heltid

Startdatum: Omgående

Vi strävar efter att bli det snabbast växande företaget inom well-being och bryr oss om dig lika mycket som vi bryr oss om miljön. Bli en del av vår resa och sök tjänsten idag, vi går igenom ansökningar och håller intervjuer löpande. Om du har frågor är du välkommen att höra av dig till vårt rekryteringsteam recruitment.nordics@rituals.com. Stort lycka till i vår rekryteringsprocess!

I enlighet med GDPR accepterar Rituals endast ansökningar via vår karriärhemsida!

Är du redo att leda ett engagerat team mot nya höjder och skapa en kundupplevelse i världsklass? Då kan det vara just dig vi söker till rollen som Varuhuschef hos Elgiganten i Ljungby.

Om rollen

Som Varuhuschef blir du en nyckelperson i butikens framgång och utveckling. Du är en närvarande och operativ ledare som ansvarar för att driva försäljningen, utveckla teamet och skapa en inspirerande arbetsmiljö. Du ansvarar för butikens resultat, planering av marknadsaktiviteter, personalledning samt den dagliga driften och alltid med kunden i fokus.

Vi söker inte bara någon som är bra på siffror och planering, utan en erfaren ledare som verkligen brinner för att skapa ett lag där varje individ känner sig sedd och motiverad att nå gemensamma mål.

Vem vi söker

Du är en trygg och engagerande person med dokumenterad erfarenhet av att leda säljteam mot goda resultat. Du är van vid att arbeta både strategiskt och operativt och har en naturlig förmåga att få med dig andra. Din kommunikation är tydlig, inspirerande och du trivs med att ta ansvar i ett högt tempo.

Kortfattat söker vi en stark ledare med ett stort affärsdriv, en person som motiveras av att se både siffror och människor utvecklas och vill ta Elgiganten i Ljungby till nästa nivå.

Vad vi erbjuder

Hos Elgiganten får du mer än bara ett jobb, du får möjlighet att växa! Vi erbjuder individuell lön, generösa bonusmöjligheter och förmåner som friskvårdsbidrag och personalrabatter. Du får också tillgång till löpande utbildning och tydliga karriärvägar. Här finns en kultur där vi lyfter varandra och tillsammans bygger framgång.

Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla sökande, oavsett kön, ålder eller bakgrund. Det viktigaste för oss är att du delar vår passion för försäljning, ledarskap och att alltid ge kunden det lilla extra.

Elgiganten i Ljungby ägs av franchisegruppen Techcenter Group 8.0 AB, som också driver butiker i Värnamo, Västervik, Vetlanda och Gislaved. Gruppen är känd för sitt starka engagemang för kundupplevelse, kvalitet och långsiktig tillväxt.

Vad säger våra medarbetare?

”Jag valde att arbeta på Elgiganten som B2B företagssäljare eftersom jag har ett stort teknikintresse och trivs med mycket kundkontakt. Dessutom erbjuder de möjligheter till både personlig och professionell utveckling, vilket är viktigt för mig.” – Emir Alibasic, Account Manager B2B

Låter det som rätt tjänst för dig?

Varmt välkommen med din ansökan! I denna rekryteringsprocess samarbetar vi med Purple Rekrytering & Interim, där Anela Drndo är vår ansvariga rekryterare. Du kan nå henne personligen på telefonnummer 0737–019453 eller via email anela@purplerekrytering.se.

Då urval och intervjuer sker löpande ber vi dig skicka din ansökan så snart som möjligt.