Boendekoordinator - Lediga jobb

Vill du utvecklas i en ledande roll inom IOF och vara med och skapa förutsättningar för människor att leva ett självständigt och meningsfullt liv?

Vi söker nu en biträdande verksamhetschef till vår IOF-verksamhet i Söderhamn. Här arbetar engagerade och kompetenta team med fokus på kvalitet, delaktighet och individens rätt att leva ett liv på sina egna villkor.

Som biträdande verksamhetschef får du möjlighet att arbeta nära verksamheten och vara en viktig del av det dagliga ledarskapet. Rollen passar dig som har rätt utbildningsbakgrund och som vill utvecklas inom ledarskap, kvalitet och verksamhetsstyrning i en organisation där människor och utveckling står i centrum.

Hos oss får du vara med och göra verklig skillnad – både för de personer vi stöttar och för de medarbetare du arbetar tillsammans med.

Som biträdande verksamhetschef arbetar du nära verksamhetschef och övriga stödfunktioner för att säkerställa välfungerande verksamheter med hög kvalitet. Du är ett stöd i den dagliga driften och deltar aktivt i frågor som rör verksamhetsutveckling, kvalitet, arbetsmiljö, planering och samordning.

I den här rollen får du en bred inblick i och erfarenhet av de områden som ingår i ledarskapet inom Individ och familjeomsorg. Du kommer att arbeta nära verksamhetschefer och verksamheterna och successivt få möjlighet att utveckla dina kunskaper inom såväl kvalitet och lagstiftning som ekonomi, arbetsmiljö och personalfrågor.

Det här är en roll för dig som vill växa, lära och utvecklas tillsammans med erfarna ledare i en organisation som tror på att investera i sina medarbetare.

Vår ledarkompass består av fyra områden

• Skapa värde

• Vi tillsammans

• Bygga tillit

• Tänka nytt

Kompassen hjälper oss att nå våra långsiktiga mål, leda och utveckla vår verksamhet och affär framåt samt fungerar som ett verktyg för att leda oss själva och andra.

Du har en relevant högskoleutbildning, exempelvis socionom, beteendevetare eller annan likvärdig utbildning.

Vi ser gärna att du har erfarenhet från socialt arbete eller arbete med personer med behov av stöd, men vi ställer inget krav på tidigare chefserfarenhet eller erfarenhet av ledarskap inom IOF. Det viktigaste är att du har ett genuint intresse för människor, en vilja att utvecklas och ett engagemang för kvalitet och verksamhetsutveckling.

Som person är du ansvarstagande, strukturerad och lösningsorienterad. Du trivs med att samarbeta, bygger goda relationer och motiveras av att bidra till både människors och verksamheters utveckling.

Krav:

• Högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan likvärdig utbildning som uppfyller IVO:s krav för ledande befattning inom IOF.

• Erfarenhet av socialt arbete

• God förmåga att uttrycka sig i svenska i tal och skrift.

• B-körkort.

• God administrativ och digital förmåga.

Meriterande om du därtill har:

• Erfarenhet av arbete inom individ och familjeomsorg.

• Erfarenhet av samordnande uppdrag.

• Erfarenhet av kvalitetsarbete och dokumentation.

• Utbildning inom tydliggörande pedagogik, lågaffektivt bemötande eller andra relevanta metoder.

Anställningsform: Tillsvidare med 6 mån provanställning

Tjänstgöringsgrad: Heltid, tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning

Schema: Dagtid måndag - fredag

Tillträde: Enligt överenskommelse

Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta:

Verksamhetschef Tina Tjäder

tina.tjader@viljan.se

Hos Viljan får du möjlighet att utvecklas i en ledande roll inom IOF och vara en del av en organisation som tror på att investera i sina medarbetare.

Som biträdande verksamhetschef arbetar du nära erfarna ledare och får en unik möjlighet att bygga kunskap och erfarenhet inom ledarskap, kvalitet, verksamhetsstyrning och utvecklingsarbete. Rollen ger dig en bred förståelse för hur en modern IOF-verksamhet drivs och utvecklas.

Vi är en trygg arbetsgivare med goda möjligheter till vidare utveckling och karriär inom organisationen. Utöver detta erbjuder vi utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvårdsbidrag samt flera förmåner och personalrabatter via vår förmånsportal AttendoPlus i samarbete med Benifex.

Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltigt pass/nationellt id-kort visas upp.

Om du blir kallad till intervju behöver du kunna styrka din rätt att arbeta i Sverige genom medborgarskap inom EU/EES eller giltigt arbetstillstånd.

Sista ansökningsdag är 2026-08-31, men vi arbetar med löpande urval och intervjuer. Vänta därför inte med att skicka in din ansökan.

Som en del av vårt arbete för en trygg och säker arbetsmiljö genomför vi slumpmässiga alkohol- och drogtester.

Viljan är en del av Attendo, ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Viljan är verksamma inom Individ och familjeomsorg.

Vi på Viljan tror att alla människor har möjlighet till förändring. Det gör att vi skapat en arbetsplats där du som kollega är med och påverkar, gör skillnad och utvecklas.

Om du vill vara med och bidra till människors nästa positiva steg i livet så är Viljan arbetsplatsen för dig.

Våra värderingar – omtanke, engagemang och kompetens – vägleder oss i allt vi gör och bidrar till en arbetsplats där människor trivs, utvecklas och lyckas tillsammans.

Vill du vara med och utveckla framtidens vård och omsorg?

Nu söker vi en engagerad och driven Kvalitetsutvecklare/SAS med särskilt fokus på vård och omsorg. En roll som kombinerar strategiskt kvalitets- och utvecklingsarbete med uppdraget som socialt ansvarig samordnare (SAS).

Om arbetsplatsen

Social- och omvårdnadsförvaltningen i Tidaholms kommun ansvarar för verksamheter inom äldreomsorg, funktionsstöd, individ- och familjeomsorg samt kommunal hälso- och sjukvård. Gemensamt arbetar vi för att skapa värde för kommuninvånarna varje dag.

Social- och omvårdnadsförvaltningen befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Genom en ny organisation skapar vi bättre förutsättningar för kvalitet, innovation och verksamhetsutveckling.

Som Kvalitetsutvecklare/SAS blir du en viktig del av förvaltningens stab som arbetar med utveckling, kvalitet och långsiktig verksamhetsutveckling. Staben leds av utvecklingschef och arbetar i nära samverkan med förvaltningens ledningsgrupper, chefer och verksamheter.

I staben finns flera specialistfunktioner som tillsammans stödjer förvaltningens utveckling och styrning. Här ingår bland annat utvecklingschef, kvalitetsutvecklare/SAS, medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS), medicinskt ansvarig för rehabilitering (MAR), digitaliseringsstrateg, systemutvecklare och nämndsekreterare. Tillsammans bidrar vi med kompetens inom kvalitet, patientsäkerhet, digitalisering, verksamhetsutveckling och nämndadministration för att skapa bästa möjliga förutsättningar för verksamheterna.

Om tjänsten 

Som Kvalitetsutvecklare/SAS har du en central roll i arbetet med att säkerställa god kvalitet, rättssäkerhet och ständiga förbättringar inom förvaltningens vård- och omsorgsverksamheter.

Du arbetar både strategiskt och operativt med att utveckla, följa upp och kvalitetssäkra verksamheten utifrån lagstiftning, nationella riktlinjer och lokala mål.

I uppdraget ingår bland annat att:

• leda och samordna kvalitets- och utvecklingsarbetet inom vård och omsorg
• ansvara för uppföljning, analys och förbättring av processer och arbetssätt
• följa upp lagstiftning, riktlinjer och styrdokument inom vård- och omsorgsverksamheterna
• fungera som sakkunnig inom aktuellt lagstiftningsområde och stödja chefer och verksamheter
• genomföra utredningar enligt Lex Sarah och ansvara för anmälningar till Inspektionen för vård och omsorg (IVO) vid allvarliga missförhållanden
• analysera avvikelser, synpunkter, klagomål och dokumentation för att identifiera förbättringsområden
• ta fram underlag, rapporter och analyser till förvaltningsledning och nämnd
• planera och genomföra utbildningar och utvecklingsinsatser inom kvalitetsområdet
• bedriva aktiv omvärldsbevakning inom vård, omsorg och socialtjänst
• vara ett strategiskt stöd till chefer och ledning i frågor som rör kvalitet, verksamhetsutveckling och förbättringsarbete.

Kvalifikationer 

Vi söker dig som är utbildad socionom och har erfarenhet av kvalitets- och utvecklingsarbete inom vård och omsorg eller socialtjänst.

För att lyckas i rollen behöver du vara väl insatt i Socialtjänstlagen (SoL), Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) samt Offentlighets- och sekretesslagen (OSL). Du har god förståelse för hur lagstiftning, kvalitet och verksamhetsutveckling samspelar och kan omsätta analyser, uppföljningar och förbättringsförslag till konkret verksamhetsutveckling.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• arbete som kvalitetsutvecklare, verksamhetsutvecklare eller liknande utvecklingsfunktion
• arbete i politiskt styrd organisation
• utredningsarbete och myndighetsutövning
• arbete med Lex Sarah och systematiskt kvalitetsarbete
• förändrings- och förbättringsarbete i komplexa organisationer
• arbete med uppföljning, analys och verksamhetsutveckling inom vård och omsorg.

Som person är du analytisk, strukturerad och självgående. Du har förmåga att se helhetsperspektiv och omsätta analyser till konkreta förbättringsåtgärder. Samtidigt är du lyhörd och relationsskapande och trivs med att samarbeta med chefer, medarbetare och andra professioner.

Du uttrycker dig mycket väl i tal och skrift och känner dig trygg i att presentera underlag för såväl ledningsgrupper som politiska beslutsfattare.

Vi erbjuder

Hos oss får du möjlighet att göra verklig skillnad. Du blir en del av en förvaltning som satsar på utveckling, samverkan och framtidens välfärd.

• en strategiskt viktig roll med stor möjlighet att påverka
• engagerade kollegor och nära samarbete med ledningsgrupper, chefer och verksamheter
• 39 timmars arbetsvecka
• friskvårdsförmåner

Ansökan

Urval kan komma att ske löpande, ansök redan idag dock senast 260809.

Intervjuer planeras att hållas 17 och 19 augusti.

Den som väljs ut för anställning kommer att behöva uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret, därför är det bra att beställa detta i god tid från Polismyndigheten.

Kontaktuppgifter till fackliga representanter hittar ni här: https://tidaholm.se/ledigajobbVi tar endast emot ansökan via vår hemsida https://tidaholm.se/ledigajobbOm du av något skäl inte kan ansöka digitalt (på grund av exempelvis skyddade personuppgifter), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. I princip alla dokument som skickas in till kommunen blir allmän handling.Livet i Skaraborg är en webbplats som visar möjligheterna som finns i Skaraborg. På https://www.livetiskaraborg.se kan du läsa mer om fritidsaktiviteter, boende och mycket annat.Välkommen med din ansökan!Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.I samband med rekrytering har du som arbetssökande rätt att få information om ingångslön, ingångslöneintervall och relevanta bestämmelser som gäller för den aktuella tjänsten, läs mer om rekryteringsprocessen samt lönetransparens på vår hemsida: https://www.tidaholm.se/jobbahososs/rekryteringsprocessen.5358.html

Vill du vara med och utveckla framtidens vård och omsorg?

Nu söker vi en engagerad och driven Kvalitetsutvecklare/SAS med särskilt fokus på vård och omsorg. En roll som kombinerar strategiskt kvalitets- och utvecklingsarbete med uppdraget som socialt ansvarig samordnare (SAS).

Om arbetsplatsen

Social- och omvårdnadsförvaltningen i Tidaholms kommun ansvarar för verksamheter inom äldreomsorg, funktionsstöd, individ- och familjeomsorg samt kommunal hälso- och sjukvård. Gemensamt arbetar vi för att skapa värde för kommuninvånarna varje dag.

Social- och omvårdnadsförvaltningen befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Genom en ny organisation skapar vi bättre förutsättningar för kvalitet, innovation och verksamhetsutveckling.

Som Kvalitetsutvecklare/SAS blir du en viktig del av förvaltningens stab som arbetar med utveckling, kvalitet och långsiktig verksamhetsutveckling. Staben leds av utvecklingschef och arbetar i nära samverkan med förvaltningens ledningsgrupper, chefer och verksamheter.

I staben finns flera specialistfunktioner som tillsammans stödjer förvaltningens utveckling och styrning. Här ingår bland annat utvecklingschef, kvalitetsutvecklare/SAS, medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS), medicinskt ansvarig för rehabilitering (MAR), digitaliseringsstrateg, systemutvecklare och nämndsekreterare. Tillsammans bidrar vi med kompetens inom kvalitet, patientsäkerhet, digitalisering, verksamhetsutveckling och nämndadministration för att skapa bästa möjliga förutsättningar för verksamheterna.

Om tjänsten 

Som Kvalitetsutvecklare/SAS har du en central roll i arbetet med att säkerställa god kvalitet, rättssäkerhet och ständiga förbättringar inom förvaltningens vård- och omsorgsverksamheter.

Du arbetar både strategiskt och operativt med att utveckla, följa upp och kvalitetssäkra verksamheten utifrån lagstiftning, nationella riktlinjer och lokala mål.

I uppdraget ingår bland annat att:

• leda och samordna kvalitets- och utvecklingsarbetet inom vård och omsorg
• ansvara för uppföljning, analys och förbättring av processer och arbetssätt
• följa upp lagstiftning, riktlinjer och styrdokument inom vård- och omsorgsverksamheterna
• fungera som sakkunnig inom aktuellt lagstiftningsområde och stödja chefer och verksamheter
• genomföra utredningar enligt Lex Sarah och ansvara för anmälningar till Inspektionen för vård och omsorg (IVO) vid allvarliga missförhållanden
• analysera avvikelser, synpunkter, klagomål och dokumentation för att identifiera förbättringsområden
• ta fram underlag, rapporter och analyser till förvaltningsledning och nämnd
• planera och genomföra utbildningar och utvecklingsinsatser inom kvalitetsområdet
• bedriva aktiv omvärldsbevakning inom vård, omsorg och socialtjänst
• vara ett strategiskt stöd till chefer och ledning i frågor som rör kvalitet, verksamhetsutveckling och förbättringsarbete.

Kvalifikationer 

Vi söker dig som är utbildad socionom och har erfarenhet av kvalitets- och utvecklingsarbete inom vård och omsorg eller socialtjänst.

För att lyckas i rollen behöver du vara väl insatt i Socialtjänstlagen (SoL), Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) samt Offentlighets- och sekretesslagen (OSL). Du har god förståelse för hur lagstiftning, kvalitet och verksamhetsutveckling samspelar och kan omsätta analyser, uppföljningar och förbättringsförslag till konkret verksamhetsutveckling.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• arbete som kvalitetsutvecklare, verksamhetsutvecklare eller liknande utvecklingsfunktion
• arbete i politiskt styrd organisation
• utredningsarbete och myndighetsutövning
• arbete med Lex Sarah och systematiskt kvalitetsarbete
• förändrings- och förbättringsarbete i komplexa organisationer
• arbete med uppföljning, analys och verksamhetsutveckling inom vård och omsorg.

Som person är du analytisk, strukturerad och självgående. Du har förmåga att se helhetsperspektiv och omsätta analyser till konkreta förbättringsåtgärder. Samtidigt är du lyhörd och relationsskapande och trivs med att samarbeta med chefer, medarbetare och andra professioner.

Du uttrycker dig mycket väl i tal och skrift och känner dig trygg i att presentera underlag för såväl ledningsgrupper som politiska beslutsfattare.

Vi erbjuder

Hos oss får du möjlighet att göra verklig skillnad. Du blir en del av en förvaltning som satsar på utveckling, samverkan och framtidens välfärd.

• en strategiskt viktig roll med stor möjlighet att påverka
• engagerade kollegor och nära samarbete med ledningsgrupper, chefer och verksamheter
• 39 timmars arbetsvecka
• friskvårdsförmåner

Ansökan

Urval kan komma att ske löpande, ansök redan idag dock senast 260809.

Intervjuer planeras att hållas 17 och 19 augusti.

Den som väljs ut för anställning kommer att behöva uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret, därför är det bra att beställa detta i god tid från Polismyndigheten.

Kontaktuppgifter till fackliga representanter hittar ni här: https://tidaholm.se/ledigajobbVi tar endast emot ansökan via vår hemsida https://tidaholm.se/ledigajobbOm du av något skäl inte kan ansöka digitalt (på grund av exempelvis skyddade personuppgifter), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. I princip alla dokument som skickas in till kommunen blir allmän handling.Livet i Skaraborg är en webbplats som visar möjligheterna som finns i Skaraborg. På https://www.livetiskaraborg.se kan du läsa mer om fritidsaktiviteter, boende och mycket annat.Välkommen med din ansökan!Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.I samband med rekrytering har du som arbetssökande rätt att få information om ingångslön, ingångslöneintervall och relevanta bestämmelser som gäller för den aktuella tjänsten, läs mer om rekryteringsprocessen samt lönetransparens på vår hemsida: https://www.tidaholm.se/jobbahososs/rekryteringsprocessen.5358.html

Vill du vara med och utveckla framtidens vård och omsorg?

Nu söker vi en engagerad och driven Kvalitetsutvecklare/SAS med särskilt fokus på vård och omsorg. En roll som kombinerar strategiskt kvalitets- och utvecklingsarbete med uppdraget som socialt ansvarig samordnare (SAS).

Om arbetsplatsen

Social- och omvårdnadsförvaltningen i Tidaholms kommun ansvarar för verksamheter inom äldreomsorg, funktionsstöd, individ- och familjeomsorg samt kommunal hälso- och sjukvård. Gemensamt arbetar vi för att skapa värde för kommuninvånarna varje dag.

Social- och omvårdnadsförvaltningen befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Genom en ny organisation skapar vi bättre förutsättningar för kvalitet, innovation och verksamhetsutveckling.

Som Kvalitetsutvecklare/SAS blir du en viktig del av förvaltningens stab som arbetar med utveckling, kvalitet och långsiktig verksamhetsutveckling. Staben leds av utvecklingschef och arbetar i nära samverkan med förvaltningens ledningsgrupper, chefer och verksamheter.

I staben finns flera specialistfunktioner som tillsammans stödjer förvaltningens utveckling och styrning. Här ingår bland annat utvecklingschef, kvalitetsutvecklare/SAS, medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS), medicinskt ansvarig för rehabilitering (MAR), digitaliseringsstrateg, systemutvecklare och nämndsekreterare. Tillsammans bidrar vi med kompetens inom kvalitet, patientsäkerhet, digitalisering, verksamhetsutveckling och nämndadministration för att skapa bästa möjliga förutsättningar för verksamheterna.

Om tjänsten 

Som Kvalitetsutvecklare/SAS har du en central roll i arbetet med att säkerställa god kvalitet, rättssäkerhet och ständiga förbättringar inom förvaltningens vård- och omsorgsverksamheter.

Du arbetar både strategiskt och operativt med att utveckla, följa upp och kvalitetssäkra verksamheten utifrån lagstiftning, nationella riktlinjer och lokala mål.

I uppdraget ingår bland annat att:

• leda och samordna kvalitets- och utvecklingsarbetet inom vård och omsorg
• ansvara för uppföljning, analys och förbättring av processer och arbetssätt
• följa upp lagstiftning, riktlinjer och styrdokument inom vård- och omsorgsverksamheterna
• fungera som sakkunnig inom aktuellt lagstiftningsområde och stödja chefer och verksamheter
• genomföra utredningar enligt Lex Sarah och ansvara för anmälningar till Inspektionen för vård och omsorg (IVO) vid allvarliga missförhållanden
• analysera avvikelser, synpunkter, klagomål och dokumentation för att identifiera förbättringsområden
• ta fram underlag, rapporter och analyser till förvaltningsledning och nämnd
• planera och genomföra utbildningar och utvecklingsinsatser inom kvalitetsområdet
• bedriva aktiv omvärldsbevakning inom vård, omsorg och socialtjänst
• vara ett strategiskt stöd till chefer och ledning i frågor som rör kvalitet, verksamhetsutveckling och förbättringsarbete.

Kvalifikationer 

Vi söker dig som är utbildad socionom och har erfarenhet av kvalitets- och utvecklingsarbete inom vård och omsorg eller socialtjänst.

För att lyckas i rollen behöver du vara väl insatt i Socialtjänstlagen (SoL), Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) samt Offentlighets- och sekretesslagen (OSL). Du har god förståelse för hur lagstiftning, kvalitet och verksamhetsutveckling samspelar och kan omsätta analyser, uppföljningar och förbättringsförslag till konkret verksamhetsutveckling.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• arbete som kvalitetsutvecklare, verksamhetsutvecklare eller liknande utvecklingsfunktion
• arbete i politiskt styrd organisation
• utredningsarbete och myndighetsutövning
• arbete med Lex Sarah och systematiskt kvalitetsarbete
• förändrings- och förbättringsarbete i komplexa organisationer
• arbete med uppföljning, analys och verksamhetsutveckling inom vård och omsorg.

Som person är du analytisk, strukturerad och självgående. Du har förmåga att se helhetsperspektiv och omsätta analyser till konkreta förbättringsåtgärder. Samtidigt är du lyhörd och relationsskapande och trivs med att samarbeta med chefer, medarbetare och andra professioner.

Du uttrycker dig mycket väl i tal och skrift och känner dig trygg i att presentera underlag för såväl ledningsgrupper som politiska beslutsfattare.

Vi erbjuder

Hos oss får du möjlighet att göra verklig skillnad. Du blir en del av en förvaltning som satsar på utveckling, samverkan och framtidens välfärd.

• en strategiskt viktig roll med stor möjlighet att påverka
• engagerade kollegor och nära samarbete med ledningsgrupper, chefer och verksamheter
• 39 timmars arbetsvecka
• friskvårdsförmåner

Ansökan

Urval kan komma att ske löpande, ansök redan idag dock senast 260809.

Intervjuer planeras att hållas 17 och 19 augusti.

Den som väljs ut för anställning kommer att behöva uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret, därför är det bra att beställa detta i god tid från Polismyndigheten.

Kontaktuppgifter till fackliga representanter hittar ni här: https://tidaholm.se/ledigajobbVi tar endast emot ansökan via vår hemsida https://tidaholm.se/ledigajobbOm du av något skäl inte kan ansöka digitalt (på grund av exempelvis skyddade personuppgifter), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. I princip alla dokument som skickas in till kommunen blir allmän handling.Livet i Skaraborg är en webbplats som visar möjligheterna som finns i Skaraborg. På https://www.livetiskaraborg.se kan du läsa mer om fritidsaktiviteter, boende och mycket annat.Välkommen med din ansökan!Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.I samband med rekrytering har du som arbetssökande rätt att få information om ingångslön, ingångslöneintervall och relevanta bestämmelser som gäller för den aktuella tjänsten, läs mer om rekryteringsprocessen samt lönetransparens på vår hemsida: https://www.tidaholm.se/jobbahososs/rekryteringsprocessen.5358.html

Vill du vara med och utveckla framtidens vård och omsorg?

Nu söker vi en engagerad och driven Kvalitetsutvecklare/SAS med särskilt fokus på vård och omsorg. En roll som kombinerar strategiskt kvalitets- och utvecklingsarbete med uppdraget som socialt ansvarig samordnare (SAS).

Om arbetsplatsen

Social- och omvårdnadsförvaltningen i Tidaholms kommun ansvarar för verksamheter inom äldreomsorg, funktionsstöd, individ- och familjeomsorg samt kommunal hälso- och sjukvård. Gemensamt arbetar vi för att skapa värde för kommuninvånarna varje dag.

Social- och omvårdnadsförvaltningen befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Genom en ny organisation skapar vi bättre förutsättningar för kvalitet, innovation och verksamhetsutveckling.

Som Kvalitetsutvecklare/SAS blir du en viktig del av förvaltningens stab som arbetar med utveckling, kvalitet och långsiktig verksamhetsutveckling. Staben leds av utvecklingschef och arbetar i nära samverkan med förvaltningens ledningsgrupper, chefer och verksamheter.

I staben finns flera specialistfunktioner som tillsammans stödjer förvaltningens utveckling och styrning. Här ingår bland annat utvecklingschef, kvalitetsutvecklare/SAS, medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS), medicinskt ansvarig för rehabilitering (MAR), digitaliseringsstrateg, systemutvecklare och nämndsekreterare. Tillsammans bidrar vi med kompetens inom kvalitet, patientsäkerhet, digitalisering, verksamhetsutveckling och nämndadministration för att skapa bästa möjliga förutsättningar för verksamheterna.

Om tjänsten 

Som Kvalitetsutvecklare/SAS har du en central roll i arbetet med att säkerställa god kvalitet, rättssäkerhet och ständiga förbättringar inom förvaltningens vård- och omsorgsverksamheter.

Du arbetar både strategiskt och operativt med att utveckla, följa upp och kvalitetssäkra verksamheten utifrån lagstiftning, nationella riktlinjer och lokala mål.

I uppdraget ingår bland annat att:

• leda och samordna kvalitets- och utvecklingsarbetet inom vård och omsorg
• ansvara för uppföljning, analys och förbättring av processer och arbetssätt
• följa upp lagstiftning, riktlinjer och styrdokument inom vård- och omsorgsverksamheterna
• fungera som sakkunnig inom aktuellt lagstiftningsområde och stödja chefer och verksamheter
• genomföra utredningar enligt Lex Sarah och ansvara för anmälningar till Inspektionen för vård och omsorg (IVO) vid allvarliga missförhållanden
• analysera avvikelser, synpunkter, klagomål och dokumentation för att identifiera förbättringsområden
• ta fram underlag, rapporter och analyser till förvaltningsledning och nämnd
• planera och genomföra utbildningar och utvecklingsinsatser inom kvalitetsområdet
• bedriva aktiv omvärldsbevakning inom vård, omsorg och socialtjänst
• vara ett strategiskt stöd till chefer och ledning i frågor som rör kvalitet, verksamhetsutveckling och förbättringsarbete.

Kvalifikationer 

Vi söker dig som är utbildad socionom och har erfarenhet av kvalitets- och utvecklingsarbete inom vård och omsorg eller socialtjänst.

För att lyckas i rollen behöver du vara väl insatt i Socialtjänstlagen (SoL), Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) samt Offentlighets- och sekretesslagen (OSL). Du har god förståelse för hur lagstiftning, kvalitet och verksamhetsutveckling samspelar och kan omsätta analyser, uppföljningar och förbättringsförslag till konkret verksamhetsutveckling.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• arbete som kvalitetsutvecklare, verksamhetsutvecklare eller liknande utvecklingsfunktion
• arbete i politiskt styrd organisation
• utredningsarbete och myndighetsutövning
• arbete med Lex Sarah och systematiskt kvalitetsarbete
• förändrings- och förbättringsarbete i komplexa organisationer
• arbete med uppföljning, analys och verksamhetsutveckling inom vård och omsorg.

Som person är du analytisk, strukturerad och självgående. Du har förmåga att se helhetsperspektiv och omsätta analyser till konkreta förbättringsåtgärder. Samtidigt är du lyhörd och relationsskapande och trivs med att samarbeta med chefer, medarbetare och andra professioner.

Du uttrycker dig mycket väl i tal och skrift och känner dig trygg i att presentera underlag för såväl ledningsgrupper som politiska beslutsfattare.

Vi erbjuder

Hos oss får du möjlighet att göra verklig skillnad. Du blir en del av en förvaltning som satsar på utveckling, samverkan och framtidens välfärd.

• en strategiskt viktig roll med stor möjlighet att påverka
• engagerade kollegor och nära samarbete med ledningsgrupper, chefer och verksamheter
• 39 timmars arbetsvecka
• friskvårdsförmåner

Ansökan

Urval kan komma att ske löpande, ansök redan idag dock senast 260809.

Intervjuer planeras att hållas 17 och 19 augusti.

Den som väljs ut för anställning kommer att behöva uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret, därför är det bra att beställa detta i god tid från Polismyndigheten.

Kontaktuppgifter till fackliga representanter hittar ni här: https://tidaholm.se/ledigajobbVi tar endast emot ansökan via vår hemsida https://tidaholm.se/ledigajobbOm du av något skäl inte kan ansöka digitalt (på grund av exempelvis skyddade personuppgifter), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. I princip alla dokument som skickas in till kommunen blir allmän handling.Livet i Skaraborg är en webbplats som visar möjligheterna som finns i Skaraborg. På https://www.livetiskaraborg.se kan du läsa mer om fritidsaktiviteter, boende och mycket annat.Välkommen med din ansökan!Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.I samband med rekrytering har du som arbetssökande rätt att få information om ingångslön, ingångslöneintervall och relevanta bestämmelser som gäller för den aktuella tjänsten, läs mer om rekryteringsprocessen samt lönetransparens på vår hemsida: https://www.tidaholm.se/jobbahososs/rekryteringsprocessen.5358.html

Om oss

Mödrahälsovård mobilt team i VGR är en mobil specialistenhet för gravida med tidigare eller pågående substansbruk. Patienterna kommer till oss via barnmorskemottagningar, socialtjänst eller andra vårdenheter. Arbetsgruppen består av barnmorskor, kurator och mödrahälsovårdsöverläkare i varje område och vi samverkar med exempelvis kvinnoklinik, neonatal, barnavårdscentral, psykiatri och socialtjänst utifrån patientens behov. Teamet arbetar mobilt inom upptagningsområdet.

Det finns tre team i regionen med geografisk indelning: Norra (Trollhättan/Uddevalla), Östra (Skara/Skövde) och Södra (Alingsås/Sjuhärad). Den aktuella tjänsten finns i Skaraborg med utgångspunkt i Skövde. Vi samarbetar nära med Hagamottagningen i Göteborg och har gemensam chef.

Om arbetet

Som kurator i teamet möter du gravida som är oroade över sin användning av alkohol, droger eller läkemedel, liksom gravida som behöver stöd för att avstå alkohol och/eller droger under graviditeten. Du ger även stöd till dem som behöver hjälp att avsluta behandling med läkemedel som kan vara fosterskadande. I ditt uppdrag har du ett fördjupat psykosocialt fokus med målsättning att den gravida ska få tillgång till de insatser hon behöver och att tillsammans lägga en hållbar planering inför det kommande föräldraskapet. Tillsammans med teamet arbetar du för att den gravida ska få en drogfri och nykter graviditet.

Arbetet utgår från en helhetssyn där både familj och nätverk inkluderas. Uppdraget innebär omfattande samverkan, både internt inom hälso- och sjukvården och externt med andra aktörer. Du mobiliserar insatser från myndigheter och andra för patienten viktiga samarbetspartners för att säkerställa ett långsiktigt och samordnat stöd. I rollen ingår också att sprida och upprätthålla kunskap om enhetens verksamhet och målgruppens behov samt att bygga och vårda ett professionellt kontaktnät för fortsatt samverkan och effektiv mobilisering av samhällets resurser.

Om dig

Vi söker dig som är socionom och gärna legitimerad hälso- och sjukvårdskurator. Du ska ha god kunskap om relevant lagstiftning, till exempel socialtjänstlagen (SoL) och hälso- och sjukvårdslagen (HSL). Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten, liksom erfarenhet av barn- och familjearbete samt kunskap om beroendefrågor.

Som person har du lätt för att samarbeta i team med olika professioner, samtidigt som du trivs med att arbeta självständigt och ta eget ansvar. Du uttrycker dig väl i både tal och skrift och har intresse för att arbeta på individ-, grupp- och samhällsnivå. Du vill bidra aktivt till verksamhetens utveckling och är nyfiken på att vara med och forma framtidens arbetssätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Villkor

Tjänsten är placerad i Skövde. I tjänsten förekommer resor inom Västra Götalandsregionen, vilket innebär att giltigt B-körkort är ett krav.

Urval sker löpande under ansökningstiden och intervjuer kommer att genomföras 25/8.

Löneform: Månadslön, individuell lönesättning.

För att ansöka denna tjänst vänligen klicka här:https://vgregion.varbi.com/se/what:job/jobID:949707/

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Regionhälsan

Förvaltningen Regionhälsan omfattar regiongemensamma vårdverksamheter och hälsofrämjande nära vård. Nära 1900 medarbetare jobbar för att invånarna ska må bra. När du blir en del av oss är du med och utvecklar verksamheten.

Regionhälsan har en värdegrund som tagits fram tillsammans med förvaltningens chefer och medarbetare. Värdegrunden utgår ifrån tre värdeord; Tillit, engagemang och kvalitet. Vi arbetar aktivt för att värdegrunden ska vara känd och fungera som en viktig grundpelare i Regionhälsan.

Vi ser mångfald som positivt och tycker att våra olikheter är en tillgång.

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Om oss

Mödrahälsovård mobilt team i VGR är en mobil specialistenhet för gravida med tidigare eller pågående substansbruk. Patienterna kommer till oss via barnmorskemottagningar, socialtjänst eller andra vårdenheter. Arbetsgruppen består av barnmorskor, kurator och mödrahälsovårdsöverläkare i varje område och vi samverkar med exempelvis kvinnoklinik, neonatal, barnavårdscentral, psykiatri och socialtjänst utifrån patientens behov. Teamet arbetar mobilt inom upptagningsområdet.

Det finns tre team i regionen med geografisk indelning: Norra (Trollhättan/Uddevalla), Östra (Skara/Skövde) och Södra (Alingsås/Sjuhärad). Den aktuella tjänsten finns i Skaraborg med utgångspunkt i Skövde. Vi samarbetar nära med Hagamottagningen i Göteborg och har gemensam chef.

Om arbetet

Som kurator i teamet möter du gravida som är oroade över sin användning av alkohol, droger eller läkemedel, liksom gravida som behöver stöd för att avstå alkohol och/eller droger under graviditeten. Du ger även stöd till dem som behöver hjälp att avsluta behandling med läkemedel som kan vara fosterskadande. I ditt uppdrag har du ett fördjupat psykosocialt fokus med målsättning att den gravida ska få tillgång till de insatser hon behöver och att tillsammans lägga en hållbar planering inför det kommande föräldraskapet. Tillsammans med teamet arbetar du för att den gravida ska få en drogfri och nykter graviditet.

Arbetet utgår från en helhetssyn där både familj och nätverk inkluderas. Uppdraget innebär omfattande samverkan, både internt inom hälso- och sjukvården och externt med andra aktörer. Du mobiliserar insatser från myndigheter och andra för patienten viktiga samarbetspartners för att säkerställa ett långsiktigt och samordnat stöd. I rollen ingår också att sprida och upprätthålla kunskap om enhetens verksamhet och målgruppens behov samt att bygga och vårda ett professionellt kontaktnät för fortsatt samverkan och effektiv mobilisering av samhällets resurser.

Om dig

Vi söker dig som är socionom och gärna legitimerad hälso- och sjukvårdskurator. Du ska ha god kunskap om relevant lagstiftning, till exempel socialtjänstlagen (SoL) och hälso- och sjukvårdslagen (HSL). Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten, liksom erfarenhet av barn- och familjearbete samt kunskap om beroendefrågor.

Som person har du lätt för att samarbeta i team med olika professioner, samtidigt som du trivs med att arbeta självständigt och ta eget ansvar. Du uttrycker dig väl i både tal och skrift och har intresse för att arbeta på individ-, grupp- och samhällsnivå. Du vill bidra aktivt till verksamhetens utveckling och är nyfiken på att vara med och forma framtidens arbetssätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Villkor

Tjänsten är placerad i Skövde. I tjänsten förekommer resor inom Västra Götalandsregionen, vilket innebär att giltigt B-körkort är ett krav.

Urval sker löpande under ansökningstiden och intervjuer kommer att genomföras 25/8.

Löneform: Månadslön, individuell lönesättning.

För att ansöka denna tjänst vänligen klicka här:https://vgregion.varbi.com/se/what:job/jobID:949707/

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Regionhälsan

Förvaltningen Regionhälsan omfattar regiongemensamma vårdverksamheter och hälsofrämjande nära vård. Nära 1900 medarbetare jobbar för att invånarna ska må bra. När du blir en del av oss är du med och utvecklar verksamheten.

Regionhälsan har en värdegrund som tagits fram tillsammans med förvaltningens chefer och medarbetare. Värdegrunden utgår ifrån tre värdeord; Tillit, engagemang och kvalitet. Vi arbetar aktivt för att värdegrunden ska vara känd och fungera som en viktig grundpelare i Regionhälsan.

Vi ser mångfald som positivt och tycker att våra olikheter är en tillgång.

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Om oss

Mödrahälsovård mobilt team i VGR är en mobil specialistenhet för gravida med tidigare eller pågående substansbruk. Patienterna kommer till oss via barnmorskemottagningar, socialtjänst eller andra vårdenheter. Arbetsgruppen består av barnmorskor, kurator och mödrahälsovårdsöverläkare i varje område och vi samverkar med exempelvis kvinnoklinik, neonatal, barnavårdscentral, psykiatri och socialtjänst utifrån patientens behov. Teamet arbetar mobilt inom upptagningsområdet.

Det finns tre team i regionen med geografisk indelning: Norra (Trollhättan/Uddevalla), Östra (Skara/Skövde) och Södra (Alingsås/Sjuhärad). Den aktuella tjänsten finns i Skaraborg med utgångspunkt i Skövde. Vi samarbetar nära med Hagamottagningen i Göteborg och har gemensam chef.

Om arbetet

Som kurator i teamet möter du gravida som är oroade över sin användning av alkohol, droger eller läkemedel, liksom gravida som behöver stöd för att avstå alkohol och/eller droger under graviditeten. Du ger även stöd till dem som behöver hjälp att avsluta behandling med läkemedel som kan vara fosterskadande. I ditt uppdrag har du ett fördjupat psykosocialt fokus med målsättning att den gravida ska få tillgång till de insatser hon behöver och att tillsammans lägga en hållbar planering inför det kommande föräldraskapet. Tillsammans med teamet arbetar du för att den gravida ska få en drogfri och nykter graviditet.

Arbetet utgår från en helhetssyn där både familj och nätverk inkluderas. Uppdraget innebär omfattande samverkan, både internt inom hälso- och sjukvården och externt med andra aktörer. Du mobiliserar insatser från myndigheter och andra för patienten viktiga samarbetspartners för att säkerställa ett långsiktigt och samordnat stöd. I rollen ingår också att sprida och upprätthålla kunskap om enhetens verksamhet och målgruppens behov samt att bygga och vårda ett professionellt kontaktnät för fortsatt samverkan och effektiv mobilisering av samhällets resurser.

Om dig

Vi söker dig som är socionom och gärna legitimerad hälso- och sjukvårdskurator. Du ska ha god kunskap om relevant lagstiftning, till exempel socialtjänstlagen (SoL) och hälso- och sjukvårdslagen (HSL). Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten, liksom erfarenhet av barn- och familjearbete samt kunskap om beroendefrågor.

Som person har du lätt för att samarbeta i team med olika professioner, samtidigt som du trivs med att arbeta självständigt och ta eget ansvar. Du uttrycker dig väl i både tal och skrift och har intresse för att arbeta på individ-, grupp- och samhällsnivå. Du vill bidra aktivt till verksamhetens utveckling och är nyfiken på att vara med och forma framtidens arbetssätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Villkor

Tjänsten är placerad i Skövde. I tjänsten förekommer resor inom Västra Götalandsregionen, vilket innebär att giltigt B-körkort är ett krav.

Urval sker löpande under ansökningstiden och intervjuer kommer att genomföras 25/8.

Löneform: Månadslön, individuell lönesättning.

För att ansöka denna tjänst vänligen klicka här:https://vgregion.varbi.com/se/what:job/jobID:949707/

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Regionhälsan

Förvaltningen Regionhälsan omfattar regiongemensamma vårdverksamheter och hälsofrämjande nära vård. Nära 1900 medarbetare jobbar för att invånarna ska må bra. När du blir en del av oss är du med och utvecklar verksamheten.

Regionhälsan har en värdegrund som tagits fram tillsammans med förvaltningens chefer och medarbetare. Värdegrunden utgår ifrån tre värdeord; Tillit, engagemang och kvalitet. Vi arbetar aktivt för att värdegrunden ska vara känd och fungera som en viktig grundpelare i Regionhälsan.

Vi ser mångfald som positivt och tycker att våra olikheter är en tillgång.

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Om oss

Mödrahälsovård mobilt team i VGR är en mobil specialistenhet för gravida med tidigare eller pågående substansbruk. Patienterna kommer till oss via barnmorskemottagningar, socialtjänst eller andra vårdenheter. Arbetsgruppen består av barnmorskor, kurator och mödrahälsovårdsöverläkare i varje område och vi samverkar med exempelvis kvinnoklinik, neonatal, barnavårdscentral, psykiatri och socialtjänst utifrån patientens behov. Teamet arbetar mobilt inom upptagningsområdet.

Det finns tre team i regionen med geografisk indelning: Norra (Trollhättan/Uddevalla), Östra (Skara/Skövde) och Södra (Alingsås/Sjuhärad). Den aktuella tjänsten finns i Skaraborg med utgångspunkt i Skövde. Vi samarbetar nära med Hagamottagningen i Göteborg och har gemensam chef.

Om arbetet

Som kurator i teamet möter du gravida som är oroade över sin användning av alkohol, droger eller läkemedel, liksom gravida som behöver stöd för att avstå alkohol och/eller droger under graviditeten. Du ger även stöd till dem som behöver hjälp att avsluta behandling med läkemedel som kan vara fosterskadande. I ditt uppdrag har du ett fördjupat psykosocialt fokus med målsättning att den gravida ska få tillgång till de insatser hon behöver och att tillsammans lägga en hållbar planering inför det kommande föräldraskapet. Tillsammans med teamet arbetar du för att den gravida ska få en drogfri och nykter graviditet.

Arbetet utgår från en helhetssyn där både familj och nätverk inkluderas. Uppdraget innebär omfattande samverkan, både internt inom hälso- och sjukvården och externt med andra aktörer. Du mobiliserar insatser från myndigheter och andra för patienten viktiga samarbetspartners för att säkerställa ett långsiktigt och samordnat stöd. I rollen ingår också att sprida och upprätthålla kunskap om enhetens verksamhet och målgruppens behov samt att bygga och vårda ett professionellt kontaktnät för fortsatt samverkan och effektiv mobilisering av samhällets resurser.

Om dig

Vi söker dig som är socionom och gärna legitimerad hälso- och sjukvårdskurator. Du ska ha god kunskap om relevant lagstiftning, till exempel socialtjänstlagen (SoL) och hälso- och sjukvårdslagen (HSL). Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten, liksom erfarenhet av barn- och familjearbete samt kunskap om beroendefrågor.

Som person har du lätt för att samarbeta i team med olika professioner, samtidigt som du trivs med att arbeta självständigt och ta eget ansvar. Du uttrycker dig väl i både tal och skrift och har intresse för att arbeta på individ-, grupp- och samhällsnivå. Du vill bidra aktivt till verksamhetens utveckling och är nyfiken på att vara med och forma framtidens arbetssätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Villkor

Tjänsten är placerad i Skövde. I tjänsten förekommer resor inom Västra Götalandsregionen, vilket innebär att giltigt B-körkort är ett krav.

Urval sker löpande under ansökningstiden och intervjuer kommer att genomföras 25/8.

Löneform: Månadslön, individuell lönesättning.

För att ansöka denna tjänst vänligen klicka här:https://vgregion.varbi.com/se/what:job/jobID:949707/

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Regionhälsan

Förvaltningen Regionhälsan omfattar regiongemensamma vårdverksamheter och hälsofrämjande nära vård. Nära 1900 medarbetare jobbar för att invånarna ska må bra. När du blir en del av oss är du med och utvecklar verksamheten.

Regionhälsan har en värdegrund som tagits fram tillsammans med förvaltningens chefer och medarbetare. Värdegrunden utgår ifrån tre värdeord; Tillit, engagemang och kvalitet. Vi arbetar aktivt för att värdegrunden ska vara känd och fungera som en viktig grundpelare i Regionhälsan.

Vi ser mångfald som positivt och tycker att våra olikheter är en tillgång.

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Om oss

Mödrahälsovård mobilt team i VGR är en mobil specialistenhet för gravida med tidigare eller pågående substansbruk. Patienterna kommer till oss via barnmorskemottagningar, socialtjänst eller andra vårdenheter. Arbetsgruppen består av barnmorskor, kurator och mödrahälsovårdsöverläkare i varje område och vi samverkar med exempelvis kvinnoklinik, neonatal, barnavårdscentral, psykiatri och socialtjänst utifrån patientens behov. Teamet arbetar mobilt inom upptagningsområdet.

Det finns tre team i regionen med geografisk indelning: Norra (Trollhättan/Uddevalla), Östra (Skara/Skövde) och Södra (Alingsås/Sjuhärad). Den aktuella tjänsten finns i Skaraborg med utgångspunkt i Skövde. Vi samarbetar nära med Hagamottagningen i Göteborg och har gemensam chef.

Om arbetet

Som kurator i teamet möter du gravida som är oroade över sin användning av alkohol, droger eller läkemedel, liksom gravida som behöver stöd för att avstå alkohol och/eller droger under graviditeten. Du ger även stöd till dem som behöver hjälp att avsluta behandling med läkemedel som kan vara fosterskadande. I ditt uppdrag har du ett fördjupat psykosocialt fokus med målsättning att den gravida ska få tillgång till de insatser hon behöver och att tillsammans lägga en hållbar planering inför det kommande föräldraskapet. Tillsammans med teamet arbetar du för att den gravida ska få en drogfri och nykter graviditet.

Arbetet utgår från en helhetssyn där både familj och nätverk inkluderas. Uppdraget innebär omfattande samverkan, både internt inom hälso- och sjukvården och externt med andra aktörer. Du mobiliserar insatser från myndigheter och andra för patienten viktiga samarbetspartners för att säkerställa ett långsiktigt och samordnat stöd. I rollen ingår också att sprida och upprätthålla kunskap om enhetens verksamhet och målgruppens behov samt att bygga och vårda ett professionellt kontaktnät för fortsatt samverkan och effektiv mobilisering av samhällets resurser.

Om dig

Vi söker dig som är socionom och gärna legitimerad hälso- och sjukvårdskurator. Du ska ha god kunskap om relevant lagstiftning, till exempel socialtjänstlagen (SoL) och hälso- och sjukvårdslagen (HSL). Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten, liksom erfarenhet av barn- och familjearbete samt kunskap om beroendefrågor.

Som person har du lätt för att samarbeta i team med olika professioner, samtidigt som du trivs med att arbeta självständigt och ta eget ansvar. Du uttrycker dig väl i både tal och skrift och har intresse för att arbeta på individ-, grupp- och samhällsnivå. Du vill bidra aktivt till verksamhetens utveckling och är nyfiken på att vara med och forma framtidens arbetssätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Villkor

Tjänsten är placerad i Skövde. I tjänsten förekommer resor inom Västra Götalandsregionen, vilket innebär att giltigt B-körkort är ett krav.

Urval sker löpande under ansökningstiden och intervjuer kommer att genomföras 25/8.

Löneform: Månadslön, individuell lönesättning.

För att ansöka denna tjänst vänligen klicka här:https://vgregion.varbi.com/se/what:job/jobID:949707/

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Regionhälsan

Förvaltningen Regionhälsan omfattar regiongemensamma vårdverksamheter och hälsofrämjande nära vård. Nära 1900 medarbetare jobbar för att invånarna ska må bra. När du blir en del av oss är du med och utvecklar verksamheten.

Regionhälsan har en värdegrund som tagits fram tillsammans med förvaltningens chefer och medarbetare. Värdegrunden utgår ifrån tre värdeord; Tillit, engagemang och kvalitet. Vi arbetar aktivt för att värdegrunden ska vara känd och fungera som en viktig grundpelare i Regionhälsan.

Vi ser mångfald som positivt och tycker att våra olikheter är en tillgång.

Om Västra Götalandsregionen

Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. 

Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. 

Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. 

Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. 

Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.