Biolog - Lediga jobb

Vi vill till enheten för Klinisk patologi och genetik rekrytera sjukhusgenetiker eller bitr. sjukhusgenetiker.

Klinisk genetik i Örebro startades under 2022, och vi har lyckats lägga en bra grund med stor utveckling på labb samt inrättande av mottagningsverksamhet. Vi har stora möjligheter att bygga bra flöden från grunden och kan utveckla och implementera den genetiska diagnostiken med ett nära samarbete med övriga kliniker i Regionen.

Du kommer att arbeta tätt i ett team med specialister, ST-läkare, genetiska vägledare, sjukhusgenetiker, bitr. sjukhusgenetiker, BMA, molekylärbiologer och bioinformatiker. Som sjukhusgenetiker besvarar du självständigt diagnostiska genetiska analyser, både ärftliga- samt förvärvade sjukdomar samt är delaktig i laboratoriets drift. För närvarande används primärt massiv parallellsekvenseringsteknik för exomsekvensering och riktade paneler, även MLPA utförs. Ytterligare molekylära metoder och nya tekniker inom den molekylärgenetiska diagnostiken kan komma att bli aktuella framöver.

Vår enhet är forskningstät och verksamhetsutveckling är en naturlig del av arbetet. Möjlighet finns att parallellt med det kliniska arbetet bedriva egenfinansierad forskning eller delta aktivt i andras forskningsprojekt. Hos oss får du arbeta i ett positivt gäng där vi tillsammans tar oss an utmaningar och förändringar.

Examinerad sjukhusgenetiker med praktisk erfarenhet av klinisk molekylär diagnostik, och erfarenhet att besvara genetiska analyser, alternativt disputerad molekylärbiolog/biomedicinsk analytiker med betydande erfarenhet av genetisk diagnostik.

Erfarenhet av MPS/NGS, bioinformatiska analyser samt validerings- och kvalitetsarbete vid genetiska analyser är meriterande. Svenska språknivå C1, alternativt norska eller danska. Vi fäster stor vikt vid att du har ett gott bemötande samt service- och ansvarskänsla.

Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju.

Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.

Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning.

Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner.

Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik.

Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär.

Verksamhetsområde laboratoriemedicin har ett samlat ansvar för den laboratoriemedicinska service som bedrivs vid laboratorierna inom Universitetssjukhuset Örebro, Karlskoga lasarett och Lindesbergs lasarett. Vi driver en bred verksamhet inom områdena klinisk kemi, bakteriologi, virologi, immunologi, transfusionsmedicin inklusive terapeutisk plasmaferesbehandling, patologi, cytologi och molekylärgenetik. Inom verksamhetsområdet ryms även Sterilteknik. Här arbetar närmare 300 personer med rutindiagnostik, forskning och utveckling samt utbildning.

Universitetssjukhuset Örebro (USÖ) är ett av länets tre akutsjukhus där vi bedriver avancerad sjukvård, forskning och utbildning. Både 2020 och 2019 mottog USÖ tidningen Dagens Medicins prestigefyllda utmärkelse Bästa universitetssjukhus. USÖ vann den tyngsta kategorin medicinsk kvalitet, hade bästa resultat i kategorin tillgänglighet, ekonomi, samt kategorin att undvika trycksår och överbeläggningar. USÖ toppar också resultatet i områdena hjärta, njursvikt och kärlkirurgi. USÖ har cirka 3500 anställda. Vi som arbetar här är mycket stolta över vårt sjukhus och bygger vårt arbete på samarbete, utveckling och professionalism.

Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet.

Välkommen med din ansökan!

Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

The University of Gothenburg tackles society's challenges with diverse knowledge. 58 000 students and 6800 employees make the university a large and inspiring place to work and study. Strong research and attractive study programmes attract researchers and students from around the world. With new knowledge and new perspectives, the University contributes to a better future.

https://web103.reachmee.com/ext/I005/1035/job?site=7&lang=UK&validator=9b89bead79bb7258ad55c8d75228e5b7&job_id=39310

Subject area

Single-cell genomics and functional imaging of kidney epithelial injury

Subject area description

The project aims to develop and apply novel experimental methods to study functional heterogeneity in proximal tubular epithelial cells (PTECs) during kidney injury. By combining direct measurements of albumin reabsorption with single-cell transcriptomics, the project seeks to identify molecular programs underlying epithelial dysfunction and to discover targetable pathways relevant to kidney disease.

Duties

The successful candidate will lead experimental work across multiple PTEC injury models, including toxic, metabolic, inflammatory, and hypoxia–reoxygenation stress. Key tasks include functional uptake assays using fluorescently labelled albumin, cell and tissue imaging, preparation of single-cell RNA sequencing libraries, data generation from primary human PTECs and acute kidney slices, and close collaboration with computational researchers for downstream analysis. Validation of candidate pathways in tissue slices will be an additional component of the work.

Eligibility

The eligibility criteria for employing teaching staff are set out in Chapter 4 of the Higher Education Ordinance and in the Appointment Procedure for Teaching Posts at the University of Gothenburg.

To be eligible for appointment as a postdoc, the applicant is required to have a doctoral degree, a doctoral degree in art or a foreign degree that is deemed to be equivalent to a doctoral degree. This eligibility requirement must be met before the employment decision is made.

In the first instance, those who have completed their degree no more than three years prior to the end of the application period shall be considered. Those who have completed their degree more than three years prior to the end of the application period may also be considered in the first instance if special grounds exist. Special grounds relate to leave of absence due to illness, parental leave, commissions of trust within union organisations, service within the defence services or other similar circumstances, as well as clinical service or service/assignment relevant to the subject area.

Assessment criteria

The ideal candidates should have:

• PhD in Molecular or Cell Biology, or a related life science discipline
• Experience in cell-based assays and tissue culture
• Experience with molecular biology techniques (RNA extraction, qPCR, NGS library preparation)
• Experience with microscopy techniques, and analysis tools (e.g. Fiji)
• Knowledge of single-cell RNA sequencing methods
• Experience with functional assays in epithelial cells or kidney-related models
• Experience with FACS
• Experience analyzing high-dimensional biological data (Python)
• Ability to work independently, plan experiments, and troubleshoot
• High level of motivation, accuracy, and organizational skills
• Fluency in English

Regulations for the evaluation of qualifications for academic positions are given in Chapter 4, Section 3 - 4 of the Higher Education Ordinance

Employment

The employment is full time and temporary, two years with the possibility of one year's extension, with placement at the Institute of Biomedicine. First day of employment as agreed.

Selection process

https://www.gu.se/en/work-at-the-university-of-gothenburg/how-to-apply-for-a-position

Contact information

If you have any questions about the position, please contact Dr. Joan Camuñas Soler: joan.camunas@gu.se

Unions

Union representatives at the University of Gothenburg can be found here: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande

Application

Submit your application via the University of Gothenburg's recruitment portal by clicking the "Apply" button. It is your responsibility to ensure that the application is complete as per the vacancy notice, and that the University receives it by the final application deadline.

The application should contain:

• A short statement describing the candidate's training, interests and future goals as well as motivation to apply for this position.
• Curriculum Vitae
• Proof of completed PhD
• Contact details of two references

Applications must be received by: 2026-08-14.

Information for International Applicants

Choosing a career in a foreign country is a big step. Thus, to give you a general idea of what we and Gothenburg have to offer in terms of benefits and life in general for you and your family/spouse/partner please visit:

https://www.gu.se/en/about-the-university/welcome-services

https://www.movetogothenburg.com/

The University works actively to achieve a working environment with equal conditions, and values the qualities that diversity brings to its operations. Salaries are set individually at the University. In accordance with the National Archives of Sweden's regulations, the University must archive application documents for two years after the appointment is filled. If you request that your documents are returned, they will be returned to you once the two years have passed. Otherwise, they will be destroyed. In connection to this recruitment, we have already decided which recruitment channels we should use. We therefore decline further contact with vendors, recruitment and staffing companies.

Institutionen för kliniska vetenskaper är en av sex institutioner vid Sahlgrenska akademin vid Göteborgs universitet. Vid institutionen bedrivs forskning och utbildning som sätter människans hälsa och livskvalitet i fokus. Institutionen bedriver klinisk forskning och utbildning i nära samarbete med Sahlgrenska Universitetssjukhuset.

Avdelningen för pediatrik bedriver forskning inom translationell och experimentell medicin med särskilt fokus på mekanismer bakom neurologisk sjukdom och utveckling av relevanta modellsystem för att förstå sjukdomsprocesser på cellulär nivå. Verksamheten präglas av tvärvetenskapligt samarbete mellan klinisk och preklinisk forskning.

Den aktuella forskningsgruppen arbetar med humant deriverade iPS-celler för att modellera CACNA1A-associerad neurologisk sjukdom in vitro. Målsättningen är att utveckla och tillämpa avancerade cellmodeller för att studera sjukdomsmekanismer samt skapa förutsättningar för framtida läkemedelstestning.

Laborativt arbete bedrivs i Smedlerlabbet, där relevanta cellinjer och laboratorieresurser finns tillgängliga (http://www.smedlerlab.org).

Arbetsuppgifter 

Arbetsuppgifterna innefattar laborativt arbete inom ett forskningsprojekt med fokus på iPS-cellsbaserad modellering av CACNA1A-associerad neurologisk sjukdom. Arbetsuppgifterna omfattar odling, hantering och experimentell bearbetning av humant deriverade iPS-celler samt molekylärbiologiska och cellbiologiska metoder relevanta för projektets genomförande.

Därutöver ingår dokumentation av experiment, kvalitetssäkring av laboratorieprocesser, sammanställning av resultat och praktisk medverkan i metodutveckling. Arbetet sker i nära samverkan med forskningsgruppen och förutsätter god förmåga att arbeta både självständigt och strukturerat i laborativ miljö.

Kvalifikationer 

För anställningen krävs grundexamen inom molekylärbiologi, cellbiologi, biomedicin eller annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Den sökande ska ha dokumenterad erfarenhet av laborativt arbete och god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på engelska.

Det är meriterande med tidigare erfarenhet av arbete med inducerade pluripotenta stamceller (iPS-celler), neuronal sjukdomsmodellering, calciumkanalssjukdomar och relevanta molekylärbiologiska metoder. Erfarenhet av laborativ verksamhet inom Sahlgrenska Universitetssjukhusets miljö eller närliggande akademisk forskningsmiljö är också meriterande.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Den sökande ska vara noggrann, ansvarstagande, ha god samarbetsförmåga och ett dokumenterat intresse för translationell laboratoriebaserad forskning.

För mer information och för att söka anställningen, se annonsen i sin helhet på https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar.

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Institutionen för ekologi, miljö och geovetenskap (EMG) söker en postdoktor som ska arbeta med Molekylär ekologi (eller närliggande område). Anställningen avser heltid under 2 år och 10 månader, med tillträde 1 september 2026, eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är 31 juli, 2026.

Projektbeskrivning och arbetsuppgifter

Vi söker en postdoktor för projektet “Rapid Detect—Transboundary Action: Fast Species Detection using LAMP” vid Institutionen för ekologi, miljö och geovetenskap (EMG), med huvudansvarig forskare universitetslektor Anu Valtonen. Detta projekt är ett samarbete mellan Umeå universitet, Östra Finlands universitet, Uleåborgs universitet, och Naturresursinstitutet (Finland), finansierat av Interreg Aurora. Projektet syftar till att tillämpa LAMP, en molekylär metod för artidentifiering/-detektion, på olika arter som är invasiva eller hotade i norra Fennoskandien. Den anställde kommer att ha ansvar för laboratoriearbete i projektet och vidareutveckla metoden för praktisk användning inom ekologi och i bevarandebiologiska sammanhang. Huvuduppgifterna kommer att inkludera att testa nyligen designade primerset på prover från olika vävnader och substrat samt att extrahera DNA från dessa olika substrat vid behov. Ett viktigt mål med Rapid Detect är att engagera relevanta intressenter, och postdoktorforskaren kommer att spela en viktig roll i att förenkla metoden för eventuell användning av externa parter, skapa riktlinjer och så småningom organisera ett webbseminarium och en praktisk workshop. Där det är möjligt kommer prover att skaffas via partners. Den postdoktorala forskaren kommer delvis att vara ansvarig för att få tag på prover från Sverige.

Kvalifikationer

För att anställas med stöd av avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor krävs avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.

För att anställas med stöd av postdoktoravtalet bör främst den komma ifråga som har avlagt examen enligt föregående stycke för högst tre år sedan. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.

Doktorsexamen bör vara i molekylärbiologi, ekologi eller ett närliggande område.

För denna anställning söker vi en person med stort intresse för praktiska tillämpningar av molekylärbiologi och entusiasm för att utveckla nya experimentella metoder. Följande kvalifikationer krävs:

• Erfarenhet av relevanta DNA-extraktions- och förstärkningsmetoder (möjligtvis men inte nödvändigtvis inklusive LAMP).
• Erfarenhet av att utföra och koordinera labbarbete och inköp av labbmaterial självständigt.
• Förståelse för de praktiska aspekterna av molekylära fältövervakningsmetoder.
• Förmågan att tydligt kommunicera och planera tillsammans med projektpartners och icke-specialister, både online och personligen.
• Kreativitet i problemlösning när man hanterar nya material eller avviker från etablerade protokoll.
• Utmärkta skriftliga och muntliga kunskaper i engelska.

Meriterande

Vi förväntar oss inte att den valda kandidaten ska vara skicklig i allt följande från början, men de bör vara angelägna om att skaffa sig relevanta färdigheter eller kunskaper.

 Följande anses vara en meriterande:

• Erfarenhet av fältprovtagning eller artövervakning.
• Engagemang i vetenskapskommunikation och informationsinsatser.
• Bekanthet med svenska ekologiska övervakningsinstitut eller företag.
• Kunskap om hotade och/eller invasiva främmande arter i norra Fennoskandien.

På en personlig nivå letar vi efter någon som kan ta ansvar för sitt eget självständiga arbete samtidigt som de smidigt samarbetar med partners på flera institut. Vi skulle vilja att du:

• Kan organisera och strukturera ditt arbete.
• Levererar resultat som överenskommet.
• Var proaktiv, engagerad och villig att visa och ta initiativ.
• Var intresserad av att dela med dig av din kunskap.

Ansökan

En fullständig ansökan, skriven på svenska eller engelska, ska innehålla:

• Personligt brev (max 2 sidor) där du beskriver hur din tidigare forskningsbakgrund passar med detta postdoc-projekt,
• Meritförteckning - CV med publikationslista,
• Styrkt kopia av doktorsexamensbevis eller dokumentation som styrker när doktorsexamen förväntas erhållas,
• Styrkta kopior av intyg från högre utbildning,
• Kopia av doktorsavhandling (med inkluderade artiklar),

Referenser lämnas i samband med eventuell intervju.

Ansökan görs genom vårt elektroniska rekryteringssystem. Handlingar som skickas elektroniskt ska vara i formaten Word eller PDF.  Sista ansökningsdag är 31 juli 2026.

Kontakt

Närmare upplysningar lämnas av universitetslektor, Anu Valtonen (anu.valtonen@umu.se).

Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Institutionen för kliniska vetenskaper är en av sex institutioner vid Sahlgrenska akademin vid Göteborgs universitet. Vid institutionen bedrivs forskning och utbildning som sätter människans hälsa och livskvalitet i fokus. Institutionen bedriver klinisk forskning och utbildning i nära samarbete med Sahlgrenska Universitetssjukhuset.

Avdelningen för pediatrik bedriver forskning inom translationell och experimentell medicin med särskilt fokus på mekanismer bakom neurologisk sjukdom och utveckling av relevanta modellsystem för att förstå sjukdomsprocesser på cellulär nivå. Verksamheten präglas av tvärvetenskapligt samarbete mellan klinisk och preklinisk forskning.

Den aktuella forskningsgruppen arbetar med humant deriverade iPS-celler för att modellera CACNA1A-associerad neurologisk sjukdom in vitro. Målsättningen är att utveckla och tillämpa avancerade cellmodeller för att studera sjukdomsmekanismer samt skapa förutsättningar för framtida läkemedelstestning.

Laborativt arbete bedrivs i Smedlerlabbet, där relevanta cellinjer och laboratorieresurser finns tillgängliga (http://www.smedlerlab.org).

Arbetsuppgifter 

Arbetsuppgifterna innefattar laborativt arbete inom ett forskningsprojekt med fokus på iPS-cellsbaserad modellering av CACNA1A-associerad neurologisk sjukdom. Arbetsuppgifterna omfattar odling, hantering och experimentell bearbetning av humant deriverade iPS-celler samt molekylärbiologiska och cellbiologiska metoder relevanta för projektets genomförande.

Därutöver ingår dokumentation av experiment, kvalitetssäkring av laboratorieprocesser, sammanställning av resultat och praktisk medverkan i metodutveckling. Arbetet sker i nära samverkan med forskningsgruppen och förutsätter god förmåga att arbeta både självständigt och strukturerat i laborativ miljö.

Kvalifikationer 

För anställningen krävs grundexamen inom molekylärbiologi, cellbiologi, biomedicin eller annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Den sökande ska ha dokumenterad erfarenhet av laborativt arbete och god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på engelska.

Det är meriterande med tidigare erfarenhet av arbete med inducerade pluripotenta stamceller (iPS-celler), neuronal sjukdomsmodellering, calciumkanalssjukdomar och relevanta molekylärbiologiska metoder. Erfarenhet av laborativ verksamhet inom Sahlgrenska Universitetssjukhusets miljö eller närliggande akademisk forskningsmiljö är också meriterande.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Den sökande ska vara noggrann, ansvarstagande, ha god samarbetsförmåga och ett dokumenterat intresse för translationell laboratoriebaserad forskning.

För mer information och för att söka anställningen, se annonsen i sin helhet på https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar.

Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vi vill till enheten för Klinisk patologi och genetik rekrytera sjukhusgenetiker eller bitr. sjukhusgenetiker.

Klinisk genetik i Örebro startades under 2022, och vi har lyckats lägga en bra grund med stor utveckling på labb samt inrättande av mottagningsverksamhet. Vi har stora möjligheter att bygga bra flöden från grunden och kan utveckla och implementera den genetiska diagnostiken med ett nära samarbete med övriga kliniker i Regionen.

Du kommer att arbeta tätt i ett team med specialister, ST-läkare, genetiska vägledare, sjukhusgenetiker, bitr. sjukhusgenetiker, BMA, molekylärbiologer och bioinformatiker. Som sjukhusgenetiker besvarar du självständigt diagnostiska genetiska analyser, både ärftliga- samt förvärvade sjukdomar samt är delaktig i laboratoriets drift. För närvarande används primärt massiv parallellsekvenseringsteknik för exomsekvensering och riktade paneler, även MLPA utförs. Ytterligare molekylära metoder och nya tekniker inom den molekylärgenetiska diagnostiken kan komma att bli aktuella framöver.

Vår enhet är forskningstät och verksamhetsutveckling är en naturlig del av arbetet. Möjlighet finns att parallellt med det kliniska arbetet bedriva egenfinansierad forskning eller delta aktivt i andras forskningsprojekt. Hos oss får du arbeta i ett positivt gäng där vi tillsammans tar oss an utmaningar och förändringar.

Examinerad sjukhusgenetiker med praktisk erfarenhet av klinisk molekylär diagnostik, och erfarenhet att besvara genetiska analyser, alternativt disputerad molekylärbiolog/biomedicinsk analytiker med betydande erfarenhet av genetisk diagnostik.

Erfarenhet av MPS/NGS, bioinformatiska analyser samt validerings- och kvalitetsarbete vid genetiska analyser är meriterande. Svenska språknivå C1, alternativt norska eller danska. Vi fäster stor vikt vid att du har ett gott bemötande samt service- och ansvarskänsla.

Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju.

Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.

Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning.

Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner.

Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik.

Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär.

Verksamhetsområde laboratoriemedicin har ett samlat ansvar för den laboratoriemedicinska service som bedrivs vid laboratorierna inom Universitetssjukhuset Örebro, Karlskoga lasarett och Lindesbergs lasarett. Vi driver en bred verksamhet inom områdena klinisk kemi, bakteriologi, virologi, immunologi, transfusionsmedicin inklusive terapeutisk plasmaferesbehandling, patologi, cytologi och molekylärgenetik. Inom verksamhetsområdet ryms även Sterilteknik. Här arbetar närmare 300 personer med rutindiagnostik, forskning och utveckling samt utbildning.

Universitetssjukhuset Örebro (USÖ) är ett av länets tre akutsjukhus där vi bedriver avancerad sjukvård, forskning och utbildning. Både 2020 och 2019 mottog USÖ tidningen Dagens Medicins prestigefyllda utmärkelse Bästa universitetssjukhus. USÖ vann den tyngsta kategorin medicinsk kvalitet, hade bästa resultat i kategorin tillgänglighet, ekonomi, samt kategorin att undvika trycksår och överbeläggningar. USÖ toppar också resultatet i områdena hjärta, njursvikt och kärlkirurgi. USÖ har cirka 3500 anställda. Vi som arbetar här är mycket stolta över vårt sjukhus och bygger vårt arbete på samarbete, utveckling och professionalism.

Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet.

Välkommen med din ansökan!

Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Institutionen för ekologi, miljö och geovetenskap (EMG) söker en postdoktor som ska arbeta med Molekylär ekologi (eller närliggande område). Anställningen avser heltid under 2 år och 10 månader, med tillträde 1 september 2026, eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är 31 juli, 2026.

Projektbeskrivning och arbetsuppgifter

Vi söker en postdoktor för projektet “Rapid Detect—Transboundary Action: Fast Species Detection using LAMP” vid Institutionen för ekologi, miljö och geovetenskap (EMG), med huvudansvarig forskare universitetslektor Anu Valtonen. Detta projekt är ett samarbete mellan Umeå universitet, Östra Finlands universitet, Uleåborgs universitet, och Naturresursinstitutet (Finland), finansierat av Interreg Aurora. Projektet syftar till att tillämpa LAMP, en molekylär metod för artidentifiering/-detektion, på olika arter som är invasiva eller hotade i norra Fennoskandien. Den anställde kommer att ha ansvar för laboratoriearbete i projektet och vidareutveckla metoden för praktisk användning inom ekologi och i bevarandebiologiska sammanhang. Huvuduppgifterna kommer att inkludera att testa nyligen designade primerset på prover från olika vävnader och substrat samt att extrahera DNA från dessa olika substrat vid behov. Ett viktigt mål med Rapid Detect är att engagera relevanta intressenter, och postdoktorforskaren kommer att spela en viktig roll i att förenkla metoden för eventuell användning av externa parter, skapa riktlinjer och så småningom organisera ett webbseminarium och en praktisk workshop. Där det är möjligt kommer prover att skaffas via partners. Den postdoktorala forskaren kommer delvis att vara ansvarig för att få tag på prover från Sverige.

Kvalifikationer

För att anställas med stöd av avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor krävs avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.

För att anställas med stöd av postdoktoravtalet bör främst den komma ifråga som har avlagt examen enligt föregående stycke för högst tre år sedan. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag.

Doktorsexamen bör vara i molekylärbiologi, ekologi eller ett närliggande område.

För denna anställning söker vi en person med stort intresse för praktiska tillämpningar av molekylärbiologi och entusiasm för att utveckla nya experimentella metoder. Följande kvalifikationer krävs:

• Erfarenhet av relevanta DNA-extraktions- och förstärkningsmetoder (möjligtvis men inte nödvändigtvis inklusive LAMP).
• Erfarenhet av att utföra och koordinera labbarbete och inköp av labbmaterial självständigt.
• Förståelse för de praktiska aspekterna av molekylära fältövervakningsmetoder.
• Förmågan att tydligt kommunicera och planera tillsammans med projektpartners och icke-specialister, både online och personligen.
• Kreativitet i problemlösning när man hanterar nya material eller avviker från etablerade protokoll.
• Utmärkta skriftliga och muntliga kunskaper i engelska.

Meriterande

Vi förväntar oss inte att den valda kandidaten ska vara skicklig i allt följande från början, men de bör vara angelägna om att skaffa sig relevanta färdigheter eller kunskaper.

 Följande anses vara en meriterande:

• Erfarenhet av fältprovtagning eller artövervakning.
• Engagemang i vetenskapskommunikation och informationsinsatser.
• Bekanthet med svenska ekologiska övervakningsinstitut eller företag.
• Kunskap om hotade och/eller invasiva främmande arter i norra Fennoskandien.

På en personlig nivå letar vi efter någon som kan ta ansvar för sitt eget självständiga arbete samtidigt som de smidigt samarbetar med partners på flera institut. Vi skulle vilja att du:

• Kan organisera och strukturera ditt arbete.
• Levererar resultat som överenskommet.
• Var proaktiv, engagerad och villig att visa och ta initiativ.
• Var intresserad av att dela med dig av din kunskap.

Ansökan

En fullständig ansökan, skriven på svenska eller engelska, ska innehålla:

• Personligt brev (max 2 sidor) där du beskriver hur din tidigare forskningsbakgrund passar med detta postdoc-projekt,
• Meritförteckning - CV med publikationslista,
• Styrkt kopia av doktorsexamensbevis eller dokumentation som styrker när doktorsexamen förväntas erhållas,
• Styrkta kopior av intyg från högre utbildning,
• Kopia av doktorsavhandling (med inkluderade artiklar),

Referenser lämnas i samband med eventuell intervju.

Ansökan görs genom vårt elektroniska rekryteringssystem. Handlingar som skickas elektroniskt ska vara i formaten Word eller PDF.  Sista ansökningsdag är 31 juli 2026.

Kontakt

Närmare upplysningar lämnas av universitetslektor, Anu Valtonen (anu.valtonen@umu.se).

Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

The University of Gothenburg tackles society's challenges with diverse knowledge. 58 000 students and 6800 employees make the university a large and inspiring place to work and study. Strong research and attractive study programmes attract researchers and students from around the world. With new knowledge and new perspectives, the University contributes to a better future.

https://web103.reachmee.com/ext/I005/1035/job?site=7&lang=UK&validator=9b89bead79bb7258ad55c8d75228e5b7&job_id=39310

Subject area

Single-cell genomics and functional imaging of kidney epithelial injury

Subject area description

The project aims to develop and apply novel experimental methods to study functional heterogeneity in proximal tubular epithelial cells (PTECs) during kidney injury. By combining direct measurements of albumin reabsorption with single-cell transcriptomics, the project seeks to identify molecular programs underlying epithelial dysfunction and to discover targetable pathways relevant to kidney disease.

Duties

The successful candidate will lead experimental work across multiple PTEC injury models, including toxic, metabolic, inflammatory, and hypoxia–reoxygenation stress. Key tasks include functional uptake assays using fluorescently labelled albumin, cell and tissue imaging, preparation of single-cell RNA sequencing libraries, data generation from primary human PTECs and acute kidney slices, and close collaboration with computational researchers for downstream analysis. Validation of candidate pathways in tissue slices will be an additional component of the work.

Eligibility

The eligibility criteria for employing teaching staff are set out in Chapter 4 of the Higher Education Ordinance and in the Appointment Procedure for Teaching Posts at the University of Gothenburg.

To be eligible for appointment as a postdoc, the applicant is required to have a doctoral degree, a doctoral degree in art or a foreign degree that is deemed to be equivalent to a doctoral degree. This eligibility requirement must be met before the employment decision is made.

In the first instance, those who have completed their degree no more than three years prior to the end of the application period shall be considered. Those who have completed their degree more than three years prior to the end of the application period may also be considered in the first instance if special grounds exist. Special grounds relate to leave of absence due to illness, parental leave, commissions of trust within union organisations, service within the defence services or other similar circumstances, as well as clinical service or service/assignment relevant to the subject area.

Assessment criteria

The ideal candidates should have:

• PhD in Molecular or Cell Biology, or a related life science discipline
• Experience in cell-based assays and tissue culture
• Experience with molecular biology techniques (RNA extraction, qPCR, NGS library preparation)
• Experience with microscopy techniques, and analysis tools (e.g. Fiji)
• Knowledge of single-cell RNA sequencing methods
• Experience with functional assays in epithelial cells or kidney-related models
• Experience with FACS
• Experience analyzing high-dimensional biological data (Python)
• Ability to work independently, plan experiments, and troubleshoot
• High level of motivation, accuracy, and organizational skills
• Fluency in English

Regulations for the evaluation of qualifications for academic positions are given in Chapter 4, Section 3 - 4 of the Higher Education Ordinance

Employment

The employment is full time and temporary, two years with the possibility of one year's extension, with placement at the Institute of Biomedicine. First day of employment as agreed.

Selection process

https://www.gu.se/en/work-at-the-university-of-gothenburg/how-to-apply-for-a-position

Contact information

If you have any questions about the position, please contact Dr. Joan Camuñas Soler: joan.camunas@gu.se

Unions

Union representatives at the University of Gothenburg can be found here: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande

Application

Submit your application via the University of Gothenburg's recruitment portal by clicking the "Apply" button. It is your responsibility to ensure that the application is complete as per the vacancy notice, and that the University receives it by the final application deadline.

The application should contain:

• A short statement describing the candidate's training, interests and future goals as well as motivation to apply for this position.
• Curriculum Vitae
• Proof of completed PhD
• Contact details of two references

Applications must be received by: 2026-08-14.

Information for International Applicants

Choosing a career in a foreign country is a big step. Thus, to give you a general idea of what we and Gothenburg have to offer in terms of benefits and life in general for you and your family/spouse/partner please visit:

https://www.gu.se/en/about-the-university/welcome-services

https://www.movetogothenburg.com/

The University works actively to achieve a working environment with equal conditions, and values the qualities that diversity brings to its operations. Salaries are set individually at the University. In accordance with the National Archives of Sweden's regulations, the University must archive application documents for two years after the appointment is filled. If you request that your documents are returned, they will be returned to you once the two years have passed. Otherwise, they will be destroyed. In connection to this recruitment, we have already decided which recruitment channels we should use. We therefore decline further contact with vendors, recruitment and staffing companies.

Arbetsbeskrivning

Vill du kombinera din expertis inom mikrobiologi med ditt öga för förbättringar? Vi på Randstad Life Sciences söker nu en mikrobiolog till en QC GMP-verksamhet i Uppsala. Här får du en nyckelroll där ditt praktiska labbarbete möter kontinuerligt utvecklingsarbete.

Planerad start efter sommaren - början/mitten på augusti.

Vi tillämpar löpande urval. Vi rekryterar under sommaren, men på grund av ledigheter kan processen och vår återkoppling ta något längre tid än normalt. Vi hanterar ansökningar löpande och uppskattar ditt tålamod under semesterperioden.

Ansvarsområden

I rollen som mikrobiolog kommer du att arbeta brett med mikrobiologiska kvalitetskontroller i en GMP-reglerad miljö. Du blir en viktig del i att säkerställa högsta kvalitet, samtidigt som du förväntas ha ett vakande öga på hur processer och flöden kan optimeras.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Utföra mikrobiologiska kvalitetskontroller av insatsmaterial, media, läkemedelssubstans, intermediat och slutprodukter. Exepempel på metoder som används är endotoxinanalyser, bioburden, filtrering och total viable count.
• Genomföra miljöprovtagning i produktionsmiljöer.
• Aktivt driva och delta i löpande förbättringsarbete kopplat till QC-verksamheten för att höja effektivitet och kvalitet.

Kvalifikationer

För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är en noggrann lagspelare som motiveras av struktur, men som också har det där naturliga drivet att vilja göra saker lite bättre imorgon än vad de gjordes igår.

Vi söker dig som har:

• Utbildning: Akademisk examen (PhD/MSc/BSc) med inriktning mot mikrobiologi, bioteknik eller motsvarande.
• Erfarenhet: God laborativ vana och praktisk erfarenhet av mikrobiella analyser från GxP-reglerad verksamhet.
• Meriterande: Tidigare erfarenhet av miljöprovtagning i produktion samt dokumenterad erfarenhet av avvikelsehantering och förändringsarbete.
• Språk: Flytande i både svenska och engelska, i såväl tal som skrift.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för denna tjänst. Som person bör du vara flexibel, noggrann, ha god kommunikationsförmåga, är nyfiken, målmedveten och strukturerad. Det är viktigt att du har mycket god samarbetsförmåga och tar ansvar så att gruppen levererar enligt satta tidslinjer och kvalitetskrav. Dessutom är du skicklig på labbet, har förmåga att självständigt kunna driva arbetet framåt. Vidare så ser vi gärna att du är metodisk, samt initiativtagande och bidrar till ett positivt arbetsklimat. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald

Om företaget

Randstad