Bibliotekarie - Lediga jobb

VTI, Statens väg- och transportforskningsinstitut, söker en medarbetare till biblioteket.

Om rollen

Arbetsuppgifterna är främst relaterade till IT: underhåll och utveckling av bibliotekssystemet, bibliotekets e-resurser, statistik samt annan datahantering. Arbetsuppgifter som inläggning och hantering av data i DiVA samt stöd till forskarna inom exempelvis publicering och öppen tillgänglighet ingår också i tjänsten.

Det ingår även att delta i utvecklingsprojekt och arbete med ständiga förbättringar inom biblioteket. Även andra uppgifter förekommer.

Placeringsort för tjänsten är Linköping.

Om dig

Du har högskoleutbildning med examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller motsvarande. Erfarenhet från arbete på forsknings- eller specialbibliotek är meriterande. Ditt stora intresse för IT gör att du trivs med att arbeta bakom gränssnitten. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med Koha, som är det bibliotekssystem vi använder, och EBSCO:s Discoverysystem (EDS). Du bör ha dokumenterat goda kunskaper i Json, XML, JavaScript, CSS och Marc och vi ser gärna att du kan hantera data med hjälp av till exempel Python eller R. Erfarenhet av arbete med DiVA och katalogisering är också meriterande. God språklig förmåga både i tal och skrift på svenska och engelska är ett krav.

Som person är du noggrann, målfokuserad och serviceinriktad samt tycker om och har förmågan att samarbeta med andra. Du är lösningsorienterad och tar initiativ till att vidareutveckla verksamheten i dialog med övriga medarbetare.

Vi kommer att fästa stor vikt vid din personliga lämplighet. Är du den person vi söker kan vi erbjuda ett omväxlande och självständigt arbete i en stimulerande miljö på ett tvärvetenskapligt forskningsinstitut.

Om VTI

VTI är en uppdragsmyndighet som bedriver tillämpad forskning och kvalificerade utredningar inom transportområdet. Vi är omkring 250 medarbetare och finns i Linköping, Stockholm, Göteborg, Lund och Skellefteå. VTI har en årlig omsättning på omkring 300 miljoner kronor.  

VTI:s bibliotek är ett specialbibliotek som ingår i en nybildad enhet, IT och bibliotek, med uppdraget att vara en nationell resurs för hela transportforskningssektorn. Vi samlar in, strukturerar och sprider information om publicerade resultat och pågående projekt samt ger vägledning och råd till de som söker efter information och litteratur om transporter, trafik och relaterad infrastruktur. Vi är också ett bibliotek för VTI:s medarbetare där forskarstöd ingår som en viktig uppgift. Vi deltar aktivt i många nätverk, både nationella och internationella.

Biblioteket har fyra medarbetare och tillhör enheten IT och bibliotek inom avdelningen Gemensamma funktioner.

Mer information

Mer information om VTI och specifikt om biblioteket hittar du här: https://www.vti.se/tjanster/transportbiblioteket. 

Information om hur vi hanterar dina personuppgifter kan du läsa om på: https://www.vti.se/om-vti/personuppgifter

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- eller rekryteringshjälp i samband med denna rekrytering.

Ref. nr: 2026/0299-3.1

Ansökan

Välkommen att skicka in din ansökan, senast den 6 september, med personligt brev, CV, examensbevis samt betygskopior och andra handlingar du vill åberopa. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. 

VTI, Statens väg- och transportforskningsinstitut, söker en medarbetare till biblioteket.

Om rollen

Arbetsuppgifterna är främst relaterade till IT: underhåll och utveckling av bibliotekssystemet, bibliotekets e-resurser, statistik samt annan datahantering. Arbetsuppgifter som inläggning och hantering av data i DiVA samt stöd till forskarna inom exempelvis publicering och öppen tillgänglighet ingår också i tjänsten.

Det ingår även att delta i utvecklingsprojekt och arbete med ständiga förbättringar inom biblioteket. Även andra uppgifter förekommer.

Placeringsort för tjänsten är Linköping.

Om dig

Du har högskoleutbildning med examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller motsvarande. Erfarenhet från arbete på forsknings- eller specialbibliotek är meriterande. Ditt stora intresse för IT gör att du trivs med att arbeta bakom gränssnitten. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med Koha, som är det bibliotekssystem vi använder, och EBSCO:s Discoverysystem (EDS). Du bör ha dokumenterat goda kunskaper i Json, XML, JavaScript, CSS och Marc och vi ser gärna att du kan hantera data med hjälp av till exempel Python eller R. Erfarenhet av arbete med DiVA och katalogisering är också meriterande. God språklig förmåga både i tal och skrift på svenska och engelska är ett krav.

Som person är du noggrann, målfokuserad och serviceinriktad samt tycker om och har förmågan att samarbeta med andra. Du är lösningsorienterad och tar initiativ till att vidareutveckla verksamheten i dialog med övriga medarbetare.

Vi kommer att fästa stor vikt vid din personliga lämplighet. Är du den person vi söker kan vi erbjuda ett omväxlande och självständigt arbete i en stimulerande miljö på ett tvärvetenskapligt forskningsinstitut.

Om VTI

VTI är en uppdragsmyndighet som bedriver tillämpad forskning och kvalificerade utredningar inom transportområdet. Vi är omkring 250 medarbetare och finns i Linköping, Stockholm, Göteborg, Lund och Skellefteå. VTI har en årlig omsättning på omkring 300 miljoner kronor.  

VTI:s bibliotek är ett specialbibliotek som ingår i en nybildad enhet, IT och bibliotek, med uppdraget att vara en nationell resurs för hela transportforskningssektorn. Vi samlar in, strukturerar och sprider information om publicerade resultat och pågående projekt samt ger vägledning och råd till de som söker efter information och litteratur om transporter, trafik och relaterad infrastruktur. Vi är också ett bibliotek för VTI:s medarbetare där forskarstöd ingår som en viktig uppgift. Vi deltar aktivt i många nätverk, både nationella och internationella.

Biblioteket har fyra medarbetare och tillhör enheten IT och bibliotek inom avdelningen Gemensamma funktioner.

Mer information

Mer information om VTI och specifikt om biblioteket hittar du här: https://www.vti.se/tjanster/transportbiblioteket. 

Information om hur vi hanterar dina personuppgifter kan du läsa om på: https://www.vti.se/om-vti/personuppgifter

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- eller rekryteringshjälp i samband med denna rekrytering.

Ref. nr: 2026/0299-3.1

Ansökan

Välkommen att skicka in din ansökan, senast den 6 september, med personligt brev, CV, examensbevis samt betygskopior och andra handlingar du vill åberopa. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. 

VTI, Statens väg- och transportforskningsinstitut, söker en medarbetare till biblioteket.

Om rollen

Arbetsuppgifterna är främst relaterade till IT: underhåll och utveckling av bibliotekssystemet, bibliotekets e-resurser, statistik samt annan datahantering. Arbetsuppgifter som inläggning och hantering av data i DiVA samt stöd till forskarna inom exempelvis publicering och öppen tillgänglighet ingår också i tjänsten.

Det ingår även att delta i utvecklingsprojekt och arbete med ständiga förbättringar inom biblioteket. Även andra uppgifter förekommer.

Placeringsort för tjänsten är Linköping.

Om dig

Du har högskoleutbildning med examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller motsvarande. Erfarenhet från arbete på forsknings- eller specialbibliotek är meriterande. Ditt stora intresse för IT gör att du trivs med att arbeta bakom gränssnitten. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med Koha, som är det bibliotekssystem vi använder, och EBSCO:s Discoverysystem (EDS). Du bör ha dokumenterat goda kunskaper i Json, XML, JavaScript, CSS och Marc och vi ser gärna att du kan hantera data med hjälp av till exempel Python eller R. Erfarenhet av arbete med DiVA och katalogisering är också meriterande. God språklig förmåga både i tal och skrift på svenska och engelska är ett krav.

Som person är du noggrann, målfokuserad och serviceinriktad samt tycker om och har förmågan att samarbeta med andra. Du är lösningsorienterad och tar initiativ till att vidareutveckla verksamheten i dialog med övriga medarbetare.

Vi kommer att fästa stor vikt vid din personliga lämplighet. Är du den person vi söker kan vi erbjuda ett omväxlande och självständigt arbete i en stimulerande miljö på ett tvärvetenskapligt forskningsinstitut.

Om VTI

VTI är en uppdragsmyndighet som bedriver tillämpad forskning och kvalificerade utredningar inom transportområdet. Vi är omkring 250 medarbetare och finns i Linköping, Stockholm, Göteborg, Lund och Skellefteå. VTI har en årlig omsättning på omkring 300 miljoner kronor.  

VTI:s bibliotek är ett specialbibliotek som ingår i en nybildad enhet, IT och bibliotek, med uppdraget att vara en nationell resurs för hela transportforskningssektorn. Vi samlar in, strukturerar och sprider information om publicerade resultat och pågående projekt samt ger vägledning och råd till de som söker efter information och litteratur om transporter, trafik och relaterad infrastruktur. Vi är också ett bibliotek för VTI:s medarbetare där forskarstöd ingår som en viktig uppgift. Vi deltar aktivt i många nätverk, både nationella och internationella.

Biblioteket har fyra medarbetare och tillhör enheten IT och bibliotek inom avdelningen Gemensamma funktioner.

Mer information

Mer information om VTI och specifikt om biblioteket hittar du här: https://www.vti.se/tjanster/transportbiblioteket. 

Information om hur vi hanterar dina personuppgifter kan du läsa om på: https://www.vti.se/om-vti/personuppgifter

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- eller rekryteringshjälp i samband med denna rekrytering.

Ref. nr: 2026/0299-3.1

Ansökan

Välkommen att skicka in din ansökan, senast den 6 september, med personligt brev, CV, examensbevis samt betygskopior och andra handlingar du vill åberopa. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. 

Är du en hängiven folkbildare? Har du ett genuint intresse för andra människor och engagemang att erbjuda biblioteksservice och läsfrämjande arbete som gör skillnad i människors liv?  Då kan du vara vår nya kollega! 

Vilka är vi? 

Norrköpings stadsbibliotek har fokus på barn och unga, läsfrämjande arbete och uppsökande verksamhet. Utifrån ett stort huvudbibliotek kompletterat med sju filialer och en ny biblioteksbuss är inriktningen att ge efterfrågad och god bibliotekservice till norrköpingsborna.

Vi tillhör avdelningen bildning och unga på tillväxt- och utvecklingskontoret, som berikar människor och bidrar till ett meningsfullt liv, ökad folkhälsa samt hållbar utveckling.

Dina arbetsuppgifter

Som ett viktigt led i ett pågående utvecklingsarbete söker vi nu två bibliotekarier som ska arbeta brett inom organisationen.

Du har din utgångspunkt på det stora huvudbiblioteket där du bland annat ingår i ett team som svarar för publik service och intern logistik, men där det också finns utrymme för specialisering inom egna kompetensområden.

Du tjänstgör på filialer och har tillsammans med  kollegor uppdrag inom media, program- och uppsökande verksamhet. Du kommer att samarbeta med olika aktörer i civilsamhället samt med dina kollegor inom den kommunala organisationen.

Hos oss får du en stimulerande miljö där ditt arbete kan göra stor skillnad för många människor med olika bakgrund och behov. 

Arbetstiden är varierad med dag-, kvälls- och viss helgtjänstgöring. Möjligheten till distansarbete är begränsad – vi finns där våra besökare är.

Vem är du?

Vi söker dig som har examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Vi ser positivt på erfarenhet av arbete på folkbibliotek. 

Du har ett genuint intresse för andra människor och trivs med att vara biblioteket ansikte utåt.

Du har lätt att möta en publik. I mötet med människor är du lyhörd, relationsskapande och nyfiken med inkludering och samverkan i fokus.

Du har lätt för att skapa kontakter och förmåga att omsätta idéer i handling.

Du är lösningsfokuserad och drivs av att få vara med och utveckla verksamheten för att nå gemensamma mål.

Du överraskar oss med nya tankar och inriktningar. Du är lätt att samarbeta med, men kan också arbeta självständigt när arbetet kräver det. 

Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. 

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 2

Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid 

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Arbetstid: Dag/kväll/helg

Möjlighet till distansarbete: Delvis

Sista ansökningsdatum: 13 september

Kontakt: Enhetschef Ola Gustafsson, 011-15 26 82, ola.gustafsson@norrkoping.se eller enhetschef Per Ahlin, 011-15 26 75, per.ahlin@norrkoping.se

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA

Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du en hängiven folkbildare? Har du ett genuint intresse för andra människor och engagemang att erbjuda biblioteksservice och läsfrämjande arbete som gör skillnad i människors liv?  Då kan du vara vår nya kollega! 

Vilka är vi? 

Norrköpings stadsbibliotek har fokus på barn och unga, läsfrämjande arbete och uppsökande verksamhet. Utifrån ett stort huvudbibliotek kompletterat med sju filialer och en ny biblioteksbuss är inriktningen att ge efterfrågad och god bibliotekservice till norrköpingsborna.

Vi tillhör avdelningen bildning och unga på tillväxt- och utvecklingskontoret, som berikar människor och bidrar till ett meningsfullt liv, ökad folkhälsa samt hållbar utveckling.

Dina arbetsuppgifter

Som ett viktigt led i ett pågående utvecklingsarbete söker vi nu två bibliotekarier som ska arbeta brett inom organisationen.

Du har din utgångspunkt på det stora huvudbiblioteket där du bland annat ingår i ett team som svarar för publik service och intern logistik, men där det också finns utrymme för specialisering inom egna kompetensområden.

Du tjänstgör på filialer och har tillsammans med  kollegor uppdrag inom media, program- och uppsökande verksamhet. Du kommer att samarbeta med olika aktörer i civilsamhället samt med dina kollegor inom den kommunala organisationen.

Hos oss får du en stimulerande miljö där ditt arbete kan göra stor skillnad för många människor med olika bakgrund och behov. 

Arbetstiden är varierad med dag-, kvälls- och viss helgtjänstgöring. Möjligheten till distansarbete är begränsad – vi finns där våra besökare är.

Vem är du?

Vi söker dig som har examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Vi ser positivt på erfarenhet av arbete på folkbibliotek. 

Du har ett genuint intresse för andra människor och trivs med att vara biblioteket ansikte utåt.

Du har lätt att möta en publik. I mötet med människor är du lyhörd, relationsskapande och nyfiken med inkludering och samverkan i fokus.

Du har lätt för att skapa kontakter och förmåga att omsätta idéer i handling.

Du är lösningsfokuserad och drivs av att få vara med och utveckla verksamheten för att nå gemensamma mål.

Du överraskar oss med nya tankar och inriktningar. Du är lätt att samarbeta med, men kan också arbeta självständigt när arbetet kräver det. 

Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. 

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 2

Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid 

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Arbetstid: Dag/kväll/helg

Möjlighet till distansarbete: Delvis

Sista ansökningsdatum: 13 september

Kontakt: Enhetschef Ola Gustafsson, 011-15 26 82, ola.gustafsson@norrkoping.se eller enhetschef Per Ahlin, 011-15 26 75, per.ahlin@norrkoping.se

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA

Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du en hängiven folkbildare? Har du ett genuint intresse för andra människor och engagemang att erbjuda biblioteksservice och läsfrämjande arbete som gör skillnad i människors liv?  Då kan du vara vår nya kollega! 

Vilka är vi? 

Norrköpings stadsbibliotek har fokus på barn och unga, läsfrämjande arbete och uppsökande verksamhet. Utifrån ett stort huvudbibliotek kompletterat med sju filialer och en ny biblioteksbuss är inriktningen att ge efterfrågad och god bibliotekservice till norrköpingsborna.

Vi tillhör avdelningen bildning och unga på tillväxt- och utvecklingskontoret, som berikar människor och bidrar till ett meningsfullt liv, ökad folkhälsa samt hållbar utveckling.

Dina arbetsuppgifter

Som ett viktigt led i ett pågående utvecklingsarbete söker vi nu två bibliotekarier som ska arbeta brett inom organisationen.

Du har din utgångspunkt på det stora huvudbiblioteket där du bland annat ingår i ett team som svarar för publik service och intern logistik, men där det också finns utrymme för specialisering inom egna kompetensområden.

Du tjänstgör på filialer och har tillsammans med  kollegor uppdrag inom media, program- och uppsökande verksamhet. Du kommer att samarbeta med olika aktörer i civilsamhället samt med dina kollegor inom den kommunala organisationen.

Hos oss får du en stimulerande miljö där ditt arbete kan göra stor skillnad för många människor med olika bakgrund och behov. 

Arbetstiden är varierad med dag-, kvälls- och viss helgtjänstgöring. Möjligheten till distansarbete är begränsad – vi finns där våra besökare är.

Vem är du?

Vi söker dig som har examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Vi ser positivt på erfarenhet av arbete på folkbibliotek. 

Du har ett genuint intresse för andra människor och trivs med att vara biblioteket ansikte utåt.

Du har lätt att möta en publik. I mötet med människor är du lyhörd, relationsskapande och nyfiken med inkludering och samverkan i fokus.

Du har lätt för att skapa kontakter och förmåga att omsätta idéer i handling.

Du är lösningsfokuserad och drivs av att få vara med och utveckla verksamheten för att nå gemensamma mål.

Du överraskar oss med nya tankar och inriktningar. Du är lätt att samarbeta med, men kan också arbeta självständigt när arbetet kräver det. 

Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. 

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 2

Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid 

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Arbetstid: Dag/kväll/helg

Möjlighet till distansarbete: Delvis

Sista ansökningsdatum: 13 september

Kontakt: Enhetschef Ola Gustafsson, 011-15 26 82, ola.gustafsson@norrkoping.se eller enhetschef Per Ahlin, 011-15 26 75, per.ahlin@norrkoping.se

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA

Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du en hängiven folkbildare? Har du ett genuint intresse för andra människor och engagemang att erbjuda biblioteksservice och läsfrämjande arbete som gör skillnad i människors liv?  Då kan du vara vår nya kollega! 

Vilka är vi? 

Norrköpings stadsbibliotek har fokus på barn och unga, läsfrämjande arbete och uppsökande verksamhet. Utifrån ett stort huvudbibliotek kompletterat med sju filialer och en ny biblioteksbuss är inriktningen att ge efterfrågad och god bibliotekservice till norrköpingsborna.

Vi tillhör avdelningen bildning och unga på tillväxt- och utvecklingskontoret, som berikar människor och bidrar till ett meningsfullt liv, ökad folkhälsa samt hållbar utveckling.

Dina arbetsuppgifter

Som ett viktigt led i ett pågående utvecklingsarbete söker vi nu två bibliotekarier som ska arbeta brett inom organisationen.

Du har din utgångspunkt på det stora huvudbiblioteket där du bland annat ingår i ett team som svarar för publik service och intern logistik, men där det också finns utrymme för specialisering inom egna kompetensområden.

Du tjänstgör på filialer och har tillsammans med  kollegor uppdrag inom media, program- och uppsökande verksamhet. Du kommer att samarbeta med olika aktörer i civilsamhället samt med dina kollegor inom den kommunala organisationen.

Hos oss får du en stimulerande miljö där ditt arbete kan göra stor skillnad för många människor med olika bakgrund och behov. 

Arbetstiden är varierad med dag-, kvälls- och viss helgtjänstgöring. Möjligheten till distansarbete är begränsad – vi finns där våra besökare är.

Vem är du?

Vi söker dig som har examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Vi ser positivt på erfarenhet av arbete på folkbibliotek. 

Du har ett genuint intresse för andra människor och trivs med att vara biblioteket ansikte utåt.

Du har lätt att möta en publik. I mötet med människor är du lyhörd, relationsskapande och nyfiken med inkludering och samverkan i fokus.

Du har lätt för att skapa kontakter och förmåga att omsätta idéer i handling.

Du är lösningsfokuserad och drivs av att få vara med och utveckla verksamheten för att nå gemensamma mål.

Du överraskar oss med nya tankar och inriktningar. Du är lätt att samarbeta med, men kan också arbeta självständigt när arbetet kräver det. 

Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. 

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 2

Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid 

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Arbetstid: Dag/kväll/helg

Möjlighet till distansarbete: Delvis

Sista ansökningsdatum: 13 september

Kontakt: Enhetschef Ola Gustafsson, 011-15 26 82, ola.gustafsson@norrkoping.se eller enhetschef Per Ahlin, 011-15 26 75, per.ahlin@norrkoping.se

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA

Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du en hängiven folkbildare? Har du ett genuint intresse för andra människor och engagemang att erbjuda biblioteksservice och läsfrämjande arbete som gör skillnad i människors liv?  Då kan du vara vår nya kollega! 

Vilka är vi? 

Norrköpings stadsbibliotek har fokus på barn och unga, läsfrämjande arbete och uppsökande verksamhet. Utifrån ett stort huvudbibliotek kompletterat med sju filialer och en ny biblioteksbuss är inriktningen att ge efterfrågad och god bibliotekservice till norrköpingsborna.

Vi tillhör avdelningen bildning och unga på tillväxt- och utvecklingskontoret, som berikar människor och bidrar till ett meningsfullt liv, ökad folkhälsa samt hållbar utveckling.

Dina arbetsuppgifter

Som ett viktigt led i ett pågående utvecklingsarbete söker vi nu två bibliotekarier som ska arbeta brett inom organisationen.

Du har din utgångspunkt på det stora huvudbiblioteket där du bland annat ingår i ett team som svarar för publik service och intern logistik, men där det också finns utrymme för specialisering inom egna kompetensområden.

Du tjänstgör på filialer och har tillsammans med  kollegor uppdrag inom media, program- och uppsökande verksamhet. Du kommer att samarbeta med olika aktörer i civilsamhället samt med dina kollegor inom den kommunala organisationen.

Hos oss får du en stimulerande miljö där ditt arbete kan göra stor skillnad för många människor med olika bakgrund och behov. 

Arbetstiden är varierad med dag-, kvälls- och viss helgtjänstgöring. Möjligheten till distansarbete är begränsad – vi finns där våra besökare är.

Vem är du?

Vi söker dig som har examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Vi ser positivt på erfarenhet av arbete på folkbibliotek. 

Du har ett genuint intresse för andra människor och trivs med att vara biblioteket ansikte utåt.

Du har lätt att möta en publik. I mötet med människor är du lyhörd, relationsskapande och nyfiken med inkludering och samverkan i fokus.

Du har lätt för att skapa kontakter och förmåga att omsätta idéer i handling.

Du är lösningsfokuserad och drivs av att få vara med och utveckla verksamheten för att nå gemensamma mål.

Du överraskar oss med nya tankar och inriktningar. Du är lätt att samarbeta med, men kan också arbeta självständigt när arbetet kräver det. 

Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. 

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 2

Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid 

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Arbetstid: Dag/kväll/helg

Möjlighet till distansarbete: Delvis

Sista ansökningsdatum: 13 september

Kontakt: Enhetschef Ola Gustafsson, 011-15 26 82, ola.gustafsson@norrkoping.se eller enhetschef Per Ahlin, 011-15 26 75, per.ahlin@norrkoping.se

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA

Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du en hängiven folkbildare? Har du ett genuint intresse för andra människor och engagemang att erbjuda biblioteksservice och läsfrämjande arbete som gör skillnad i människors liv?  Då kan du vara vår nya kollega! 

Vilka är vi? 

Norrköpings stadsbibliotek har fokus på barn och unga, läsfrämjande arbete och uppsökande verksamhet. Utifrån ett stort huvudbibliotek kompletterat med sju filialer och en ny biblioteksbuss är inriktningen att ge efterfrågad och god bibliotekservice till norrköpingsborna.

Vi tillhör avdelningen bildning och unga på tillväxt- och utvecklingskontoret, som berikar människor och bidrar till ett meningsfullt liv, ökad folkhälsa samt hållbar utveckling.

Dina arbetsuppgifter

Som ett viktigt led i ett pågående utvecklingsarbete söker vi nu två bibliotekarier som ska arbeta brett inom organisationen.

Du har din utgångspunkt på det stora huvudbiblioteket där du bland annat ingår i ett team som svarar för publik service och intern logistik, men där det också finns utrymme för specialisering inom egna kompetensområden.

Du tjänstgör på filialer och har tillsammans med  kollegor uppdrag inom media, program- och uppsökande verksamhet. Du kommer att samarbeta med olika aktörer i civilsamhället samt med dina kollegor inom den kommunala organisationen.

Hos oss får du en stimulerande miljö där ditt arbete kan göra stor skillnad för många människor med olika bakgrund och behov. 

Arbetstiden är varierad med dag-, kvälls- och viss helgtjänstgöring. Möjligheten till distansarbete är begränsad – vi finns där våra besökare är.

Vem är du?

Vi söker dig som har examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Vi ser positivt på erfarenhet av arbete på folkbibliotek. 

Du har ett genuint intresse för andra människor och trivs med att vara biblioteket ansikte utåt.

Du har lätt att möta en publik. I mötet med människor är du lyhörd, relationsskapande och nyfiken med inkludering och samverkan i fokus.

Du har lätt för att skapa kontakter och förmåga att omsätta idéer i handling.

Du är lösningsfokuserad och drivs av att få vara med och utveckla verksamheten för att nå gemensamma mål.

Du överraskar oss med nya tankar och inriktningar. Du är lätt att samarbeta med, men kan också arbeta självständigt när arbetet kräver det. 

Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. 

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 2

Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid 

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Arbetstid: Dag/kväll/helg

Möjlighet till distansarbete: Delvis

Sista ansökningsdatum: 13 september

Kontakt: Enhetschef Ola Gustafsson, 011-15 26 82, ola.gustafsson@norrkoping.se eller enhetschef Per Ahlin, 011-15 26 75, per.ahlin@norrkoping.se

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA

Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du en hängiven folkbildare? Har du ett genuint intresse för andra människor och engagemang att erbjuda biblioteksservice och läsfrämjande arbete som gör skillnad i människors liv?  Då kan du vara vår nya kollega! 

Vilka är vi? 

Norrköpings stadsbibliotek har fokus på barn och unga, läsfrämjande arbete och uppsökande verksamhet. Utifrån ett stort huvudbibliotek kompletterat med sju filialer och en ny biblioteksbuss är inriktningen att ge efterfrågad och god bibliotekservice till norrköpingsborna.

Vi tillhör avdelningen bildning och unga på tillväxt- och utvecklingskontoret, som berikar människor och bidrar till ett meningsfullt liv, ökad folkhälsa samt hållbar utveckling.

Dina arbetsuppgifter

Som ett viktigt led i ett pågående utvecklingsarbete söker vi nu två bibliotekarier som ska arbeta brett inom organisationen.

Du har din utgångspunkt på det stora huvudbiblioteket där du bland annat ingår i ett team som svarar för publik service och intern logistik, men där det också finns utrymme för specialisering inom egna kompetensområden.

Du tjänstgör på filialer och har tillsammans med  kollegor uppdrag inom media, program- och uppsökande verksamhet. Du kommer att samarbeta med olika aktörer i civilsamhället samt med dina kollegor inom den kommunala organisationen.

Hos oss får du en stimulerande miljö där ditt arbete kan göra stor skillnad för många människor med olika bakgrund och behov. 

Arbetstiden är varierad med dag-, kvälls- och viss helgtjänstgöring. Möjligheten till distansarbete är begränsad – vi finns där våra besökare är.

Vem är du?

Vi söker dig som har examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Vi ser positivt på erfarenhet av arbete på folkbibliotek. 

Du har ett genuint intresse för andra människor och trivs med att vara biblioteket ansikte utåt.

Du har lätt att möta en publik. I mötet med människor är du lyhörd, relationsskapande och nyfiken med inkludering och samverkan i fokus.

Du har lätt för att skapa kontakter och förmåga att omsätta idéer i handling.

Du är lösningsfokuserad och drivs av att få vara med och utveckla verksamheten för att nå gemensamma mål.

Du överraskar oss med nya tankar och inriktningar. Du är lätt att samarbeta med, men kan också arbeta självständigt när arbetet kräver det. 

Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. 

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 2

Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid 

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Arbetstid: Dag/kväll/helg

Möjlighet till distansarbete: Delvis

Sista ansökningsdatum: 13 september

Kontakt: Enhetschef Ola Gustafsson, 011-15 26 82, ola.gustafsson@norrkoping.se eller enhetschef Per Ahlin, 011-15 26 75, per.ahlin@norrkoping.se

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA

Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.