Affärsanalytiker - Lediga jobb

Åhmans går in i nästa fas med tydlig ambition att öka försäljningen och växa internationellt. Genom att utveckla befintliga kundrelationer, vinna nya affärer och etablera sig på fler marknader ska bolaget stärka sin position i Norden och Europa. Nu söker man en Affärsutvecklare som får en central roll i den satsningen.Som affärsutvecklare på Åhmans kommer du in i ett etablerat svenskt industribolag med tydliga tillväxtambitioner, arbetar nära VD och får successivt stort utrymme att påverka vilka marknader, kunder och kommersiella möjligheter bolaget ska utveckla.

Om Åhmans

Åhmans är ett familjeföretag med rötter tillbaka till 1860 och egen produktion av hisskorgar i Sverige sedan 1920. Idag är bolaget en ledande oberoende tillverkare av hisskorgar och hissinteriörer i Skandinavien, med cirka 35 medarbetare och egen konstruktion, snickeri och metallbearbetning i Åhus.

Kunderna är etablerade hissentreprenörer, från mindre lokala aktörer till stora internationella företag. Åhmans arbetar även mot föreskrivande led som arkitekter och konsulter för att skapa efterfrågan och långsiktiga affärsmöjligheter. Nu byggs den kommersiella organisationen vidare för att utveckla befintliga marknader och etablera Åhmans på fler marknader utanför Sverige.

Om rollen

Som Affärsutvecklare får du ett brett kommersiellt ansvar bestående av lika delar nykundsbearbetning och att utveckla befintliga kunder. Fokus ligger på Sverige och Norden tillsammans med utvalda europeiska marknader, bland annat Nederländerna och Polen. Du identifierar rätt bolag och beslutsfattare, etablerar kontakt, bygger förtroende och driver relationen fram till en konkret affärsmöjlighet. Alltid med stöd från kollegor på innesälj, konstruktion, teknik och marknad.

Affären är relationsdriven och säljcyklerna kan vara långa. Därför handlar arbetet inte om snabba avslut, utan om att förstå marknaden, identifiera rätt beslutsfattare, skapa förtroende och successivt bygga Åhmans position hos relevanta hissbolag.Du kommer framför allt att:

• utveckla befintliga kunder och etablera nya B2B-relationer
• bygga nätverk och skapa affärsmöjligheter på prioriterade marknader
• planera och genomföra kundmöten, resor och kommersiella aktiviteter
• fånga upp marknadsbehov och bidra till hur Åhmans utvecklar sin affär

De första månaderna arbetar du nära VD och erfarna kollegor för att lära dig marknaden, erbjudandet och kundlandskapet. Därefter växer mandatet och efter 9-12 månader kommer du att identifiera nya kunder, marknadsluckor och kommersiella upplägg.

Din bakgrund

Din exakta branschbakgrund är mindre viktig. Det avgörande är att försäljning har varit en tydlig del av din karriär och att du vet hur man bygger förtroende och driver långsiktiga B2B-affärer.

Vi tror att du har:

• flera års erfarenhet av B2B-försäljning, affärsutveckling, KAM eller liknande kommersiellt ansvar
• erfarenhet av både relationsutveckling och aktiv nykundsbearbetning
• förmåga att själv strukturera ditt säljarbete och driva affärer framåt
• god förmåga att skapa förtroende och långsiktiga kundrelationer
• mycket god svenska och engelska
• möjlighet att resa inom Sverige och Europa ungefär 2 resdagar varannan veckan

Produkt- och branschkunskapen lär du dig hos Åhmans.

Du gillar människor och får energi av att skapa nya kontakter. Samtidigt har du uthålligheten att fortsätta utveckla en relation även när affären ligger månader eller år framåt. Du är handlingskraftig och föredrar att testa, träffa kunder och komma framåt framför att vänta på ett helt färdigt upplägg. Du är också trygg nog att själv ta ansvar för hur arbetet ska bedrivas, samtidigt som du delar information och arbetar som en del av laget. Hos Åhmans finns korta beslutsvägar, stor frihet under ansvar och möjligheter att kliva in där det behövs.

Därför är rollen intressant

Det här är möjligheten att kombinera tryggheten i ett anrikt och etablerat industribolag med det som ofta finns i betydligt yngre verksamheter: internationell expansion, korta beslutsvägar och möjlighet att påverka riktningen.

Du kommer nära besluten och får vara med och utveckla både nya marknader och hur Åhmans arbetar kommersiellt. Rollen är relativt tydligt definierad från start, men när du lärt känna affären finns stort utrymme att själv se möjligheter och driva dem vidare. För rätt person innebär det en möjlighet att bygga ett starkt internationellt nätverk och växa i ansvar i takt med att verksamheten utvecklas.

Utöver fast lön finns även en prestationsbaserad bonusmodell.

Placering & process

Rollen passar dig som bor i Skåne och har möjlighet att vara på plats i Åhus minst en dag i veckan, med tätare närvaro under introduktionen. Resor inom Sverige och Europa förekommer regelbundet, som riktmärke ungefär två resdagar varannan vecka.

Rekryteringen hanteras av E-commerce Recruit och urval sker löpande. Processen omfattar intervjuer samt tester och referenstagning i slutskedet.

Har du frågor om rollen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare på emil@ecommercerecruit.se.

B2B-säljare & mötesbokare till Luna Kompetens

Placering: Göteborg

Vi är ett växande bolag inom rekrytering och organisationsutveckling och söker dig som älskar att skapa nya kontakter, bygga relationer och göra affärer.

Vill du vara med och bygga nya affärsrelationer och skapa möjligheter för företag att utveckla sitt ledarskap, sin organisation och sina människor?

Luna Kompetens söker drivna B2B-säljare och mötesbokare som vill vara med och utveckla vår kundbas i Sverige. För rätt person finns även möjlighet att arbeta med vår framtida etablering mot Norge.

Om rollen

Du arbetar aktivt med nykundsbearbetning och relationsbyggande mot företag och organisationer. Ditt huvudsakliga mål är att identifiera rätt företag, nå relevanta beslutsfattare och skapa kvalificerade kundmöten – Luna Conversations – där vi kan förstå organisationens behov och ta dialogen vidare.

Du kommer bland annat att:

- identifiera och kontakta potentiella företagskunder

- skapa kontakt med VD, HR, ledning och andra beslutsfattare

- boka kvalificerade möten och Luna Conversations

-Arbeta från vårt centralt belägna kontor i Göteborg

- presentera Luna Kompetens och vårt erbjudande på ett professionellt och förtroendeskapande sätt

- följa upp kontakter och bygga långsiktiga kundrelationer

- bidra till att utveckla affärer och skapa nya samarbeten i din region

- Ta del av regelbundna gemensamma frukostar, AW och andra sociala aktiviteter

Vem söker vi?

Vi söker dig som är självgående, affärsdriven och relationsskapande. Du tycker om att skapa nya kontakter och är trygg med att ta första steget i en affärsrelation.

Du behöver förstå skillnaden mellan att bara boka många möten och att boka rätt möten med rätt företag.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av:

- B2B-försäljning, mötesbokning eller nykundsbearbetning

- kontakt med företagsledare, HR eller andra beslutsfattare

- att bygga upp kundrelationer från första kontakt

Erfarenhet eller kunskap inom HR, ledarskap, rekrytering, organisationsutveckling, arbetsmiljö eller närliggande områden är mycket meriterande. Ett eget företagsnätverk är också ett plus.

För oss handlar rätt rekrytering inte enbart om CV och tidigare titlar. Vi lägger stor vikt vid kombinationen av kompetens och personlighet.

Vi tror att du är lyhörd, uthållig, trovärdig och nyfiken och att du kan kombinera ett tydligt affärsdriv med ett genuint intresse för människor och organisationer.

Ersättning

Tjänsten har en bonus-/provisionsbaserad ersättningsmodell kopplad till resultat. Upplägget och ersättningsnivåerna presenteras tydligt och diskuteras i samband med intervju.

Om Luna Kompetens

Luna Kompetens arbetar där ledarskap, organisation och människor möts.

Vi hjälper företag och organisationer inom:

- ledarskapsutveckling

- strategiskt HR-stöd

- rekrytering och matchning

- organisationsutveckling

- organisationsförändring

Vi arbetar genom dialog, analys och våra egna modeller för att hjälpa organisationer att förstå sitt nuläge och skapa hållbar utveckling över tid.

Läs mer på www.lunakompetens.com

Är du redo att ta nästa steg och växa tillsammans med oss?

Om du tycker om att öppna nya dörrar, skapa förtroende och utveckla affärer och känner att Luna Kompetens är ett företag du vill representera – vill vi gärna höra från dig.

Skicka din ansökan och berätta gärna kort varför just du tror att du skulle passa i rollen.

ICA Maxi Special är inne i en spännande utvecklingsfas med hög framdrift inom både etableringar och förnyelser av Maxi Stormarknader. För att stärka vårt team söker vi nu ytterligare en Butiksstrateg Förnyelse & Etablering som vill vara med och utveckla framtidens butiksnät. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (40 timmar/vecka) med start så snart som möjligt.

Om jobbet som Butiksstrateg Förnyelse & Etablering Maxi Special

Som Butiksstrateg ansvarar du för att planera, prioritera och driva Maxi Specials förnyelse- och nyetableringsarbete. Rollen omfattar investeringskalkyler, förnyelseplaner och uppföljning av projekt för att säkerställa en långsiktigt lönsam och konkurrenskraftig utveckling av Maxi Specials butiksnät. Du arbetar i nära samverkan med handlare, fastighet, Apoteket Hjärtat och andra relevanta intressenter.

Du trivs i en verksamhetsnära roll där du regelbundet besöker Maxi Stormarknader runt om i landet. Rollen innebär omfattande resor och många dagar på resande fot i nära samarbete med butiker, projektorganisation och andra intressenter.

Är du den vi söker?

Vi söker dig som har:

• Högskoleutbildning eller motsvarande kunskap genom erfarenhet.
• Minst två års relevant arbetslivserfarenhet av liknande roll.
• God förståelse för butiksverksamhet och affärsutveckling.
• Erfarenhet av analysarbete, kalkyler och projektarbete.
• Goda kunskaper i Microsoft 365.
• Goda kunskaper i ritningsprogrammen Bluebeam och Archicad.
• Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.

Därför ska du välja ICA

Hos ICA Maxi Special får du en strategisk roll med stor möjlighet att påverka utvecklingen av framtidens butiksnät. Du blir en del av ett engagerat team som arbetar nära affären och driver några av våra viktigaste satsningar inom etablering, förnyelse och konceptutveckling.

Vad händer nu?

Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Marianne Aronsson, Chef Butiksstrategi & Förnyelse, marianne.aronsson@ica.se

Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.

Sista ansökningsdag är 6 september 2026.

ICA ska spegla våra kunder och samhället, vi strävar därför efter att anställa människor med olika bakgrund, kompetenser, kunskap och erfarenheter. Om rollen kräver det så behöver du genomgå tester, bakgrundskontroller och drogtestning innan anställning.

Åhmans går in i nästa fas med tydlig ambition att öka försäljningen och växa internationellt. Genom att utveckla befintliga kundrelationer, vinna nya affärer och etablera sig på fler marknader ska bolaget stärka sin position i Norden och Europa. Nu söker man en Affärsutvecklare som får en central roll i den satsningen.Som affärsutvecklare på Åhmans kommer du in i ett etablerat svenskt industribolag med tydliga tillväxtambitioner, arbetar nära VD och får successivt stort utrymme att påverka vilka marknader, kunder och kommersiella möjligheter bolaget ska utveckla.

Om Åhmans

Åhmans är ett familjeföretag med rötter tillbaka till 1860 och egen produktion av hisskorgar i Sverige sedan 1920. Idag är bolaget en ledande oberoende tillverkare av hisskorgar och hissinteriörer i Skandinavien, med cirka 35 medarbetare och egen konstruktion, snickeri och metallbearbetning i Åhus.

Kunderna är etablerade hissentreprenörer, från mindre lokala aktörer till stora internationella företag. Åhmans arbetar även mot föreskrivande led som arkitekter och konsulter för att skapa efterfrågan och långsiktiga affärsmöjligheter. Nu byggs den kommersiella organisationen vidare för att utveckla befintliga marknader och etablera Åhmans på fler marknader utanför Sverige.

Om rollen

Som Affärsutvecklare får du ett brett kommersiellt ansvar bestående av lika delar nykundsbearbetning och att utveckla befintliga kunder. Fokus ligger på Sverige och Norden tillsammans med utvalda europeiska marknader, bland annat Nederländerna och Polen. Du identifierar rätt bolag och beslutsfattare, etablerar kontakt, bygger förtroende och driver relationen fram till en konkret affärsmöjlighet. Alltid med stöd från kollegor på innesälj, konstruktion, teknik och marknad.

Affären är relationsdriven och säljcyklerna kan vara långa. Därför handlar arbetet inte om snabba avslut, utan om att förstå marknaden, identifiera rätt beslutsfattare, skapa förtroende och successivt bygga Åhmans position hos relevanta hissbolag.Du kommer framför allt att:

• utveckla befintliga kunder och etablera nya B2B-relationer
• bygga nätverk och skapa affärsmöjligheter på prioriterade marknader
• planera och genomföra kundmöten, resor och kommersiella aktiviteter
• fånga upp marknadsbehov och bidra till hur Åhmans utvecklar sin affär

De första månaderna arbetar du nära VD och erfarna kollegor för att lära dig marknaden, erbjudandet och kundlandskapet. Därefter växer mandatet och efter 9-12 månader kommer du att identifiera nya kunder, marknadsluckor och kommersiella upplägg.

Din bakgrund

Din exakta branschbakgrund är mindre viktig. Det avgörande är att försäljning har varit en tydlig del av din karriär och att du vet hur man bygger förtroende och driver långsiktiga B2B-affärer.

Vi tror att du har:

• flera års erfarenhet av B2B-försäljning, affärsutveckling, KAM eller liknande kommersiellt ansvar
• erfarenhet av både relationsutveckling och aktiv nykundsbearbetning
• förmåga att själv strukturera ditt säljarbete och driva affärer framåt
• god förmåga att skapa förtroende och långsiktiga kundrelationer
• mycket god svenska och engelska
• möjlighet att resa inom Sverige och Europa ungefär 2 resdagar varannan veckan

Produkt- och branschkunskapen lär du dig hos Åhmans.

Du gillar människor och får energi av att skapa nya kontakter. Samtidigt har du uthålligheten att fortsätta utveckla en relation även när affären ligger månader eller år framåt. Du är handlingskraftig och föredrar att testa, träffa kunder och komma framåt framför att vänta på ett helt färdigt upplägg. Du är också trygg nog att själv ta ansvar för hur arbetet ska bedrivas, samtidigt som du delar information och arbetar som en del av laget. Hos Åhmans finns korta beslutsvägar, stor frihet under ansvar och möjligheter att kliva in där det behövs.

Därför är rollen intressant

Det här är möjligheten att kombinera tryggheten i ett anrikt och etablerat industribolag med det som ofta finns i betydligt yngre verksamheter: internationell expansion, korta beslutsvägar och möjlighet att påverka riktningen.

Du kommer nära besluten och får vara med och utveckla både nya marknader och hur Åhmans arbetar kommersiellt. Rollen är relativt tydligt definierad från start, men när du lärt känna affären finns stort utrymme att själv se möjligheter och driva dem vidare. För rätt person innebär det en möjlighet att bygga ett starkt internationellt nätverk och växa i ansvar i takt med att verksamheten utvecklas.

Utöver fast lön finns även en prestationsbaserad bonusmodell.

Placering & process

Rollen passar dig som bor i Skåne och har möjlighet att vara på plats i Åhus minst en dag i veckan, med tätare närvaro under introduktionen. Resor inom Sverige och Europa förekommer regelbundet, som riktmärke ungefär två resdagar varannan vecka.

Rekryteringen hanteras av E-commerce Recruit och urval sker löpande. Processen omfattar intervjuer samt tester och referenstagning i slutskedet.

Har du frågor om rollen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare på emil@ecommercerecruit.se.

B2B-säljare & mötesbokare till Luna Kompetens

Placering: Göteborg

Vi är ett växande bolag inom rekrytering och organisationsutveckling och söker dig som älskar att skapa nya kontakter, bygga relationer och göra affärer.

Vill du vara med och bygga nya affärsrelationer och skapa möjligheter för företag att utveckla sitt ledarskap, sin organisation och sina människor?

Luna Kompetens söker drivna B2B-säljare och mötesbokare som vill vara med och utveckla vår kundbas i Sverige. För rätt person finns även möjlighet att arbeta med vår framtida etablering mot Norge.

Om rollen

Du arbetar aktivt med nykundsbearbetning och relationsbyggande mot företag och organisationer. Ditt huvudsakliga mål är att identifiera rätt företag, nå relevanta beslutsfattare och skapa kvalificerade kundmöten – Luna Conversations – där vi kan förstå organisationens behov och ta dialogen vidare.

Du kommer bland annat att:

- identifiera och kontakta potentiella företagskunder

- skapa kontakt med VD, HR, ledning och andra beslutsfattare

- boka kvalificerade möten och Luna Conversations

-Arbeta från vårt centralt belägna kontor i Göteborg

- presentera Luna Kompetens och vårt erbjudande på ett professionellt och förtroendeskapande sätt

- följa upp kontakter och bygga långsiktiga kundrelationer

- bidra till att utveckla affärer och skapa nya samarbeten i din region

- Ta del av regelbundna gemensamma frukostar, AW och andra sociala aktiviteter

Vem söker vi?

Vi söker dig som är självgående, affärsdriven och relationsskapande. Du tycker om att skapa nya kontakter och är trygg med att ta första steget i en affärsrelation.

Du behöver förstå skillnaden mellan att bara boka många möten och att boka rätt möten med rätt företag.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av:

- B2B-försäljning, mötesbokning eller nykundsbearbetning

- kontakt med företagsledare, HR eller andra beslutsfattare

- att bygga upp kundrelationer från första kontakt

Erfarenhet eller kunskap inom HR, ledarskap, rekrytering, organisationsutveckling, arbetsmiljö eller närliggande områden är mycket meriterande. Ett eget företagsnätverk är också ett plus.

För oss handlar rätt rekrytering inte enbart om CV och tidigare titlar. Vi lägger stor vikt vid kombinationen av kompetens och personlighet.

Vi tror att du är lyhörd, uthållig, trovärdig och nyfiken och att du kan kombinera ett tydligt affärsdriv med ett genuint intresse för människor och organisationer.

Ersättning

Tjänsten har en bonus-/provisionsbaserad ersättningsmodell kopplad till resultat. Upplägget och ersättningsnivåerna presenteras tydligt och diskuteras i samband med intervju.

Om Luna Kompetens

Luna Kompetens arbetar där ledarskap, organisation och människor möts.

Vi hjälper företag och organisationer inom:

- ledarskapsutveckling

- strategiskt HR-stöd

- rekrytering och matchning

- organisationsutveckling

- organisationsförändring

Vi arbetar genom dialog, analys och våra egna modeller för att hjälpa organisationer att förstå sitt nuläge och skapa hållbar utveckling över tid.

Läs mer på www.lunakompetens.com

Är du redo att ta nästa steg och växa tillsammans med oss?

Om du tycker om att öppna nya dörrar, skapa förtroende och utveckla affärer och känner att Luna Kompetens är ett företag du vill representera – vill vi gärna höra från dig.

Skicka din ansökan och berätta gärna kort varför just du tror att du skulle passa i rollen.

ICA Maxi Special är inne i en spännande utvecklingsfas med hög framdrift inom både etableringar och förnyelser av Maxi Stormarknader. För att stärka vårt team söker vi nu ytterligare en Butiksstrateg Förnyelse & Etablering som vill vara med och utveckla framtidens butiksnät. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (40 timmar/vecka) med start så snart som möjligt.

Om jobbet som Butiksstrateg Förnyelse & Etablering Maxi Special

Som Butiksstrateg ansvarar du för att planera, prioritera och driva Maxi Specials förnyelse- och nyetableringsarbete. Rollen omfattar investeringskalkyler, förnyelseplaner och uppföljning av projekt för att säkerställa en långsiktigt lönsam och konkurrenskraftig utveckling av Maxi Specials butiksnät. Du arbetar i nära samverkan med handlare, fastighet, Apoteket Hjärtat och andra relevanta intressenter.

Du trivs i en verksamhetsnära roll där du regelbundet besöker Maxi Stormarknader runt om i landet. Rollen innebär omfattande resor och många dagar på resande fot i nära samarbete med butiker, projektorganisation och andra intressenter.

Är du den vi söker?

Vi söker dig som har:

• Högskoleutbildning eller motsvarande kunskap genom erfarenhet.
• Minst två års relevant arbetslivserfarenhet av liknande roll.
• God förståelse för butiksverksamhet och affärsutveckling.
• Erfarenhet av analysarbete, kalkyler och projektarbete.
• Goda kunskaper i Microsoft 365.
• Goda kunskaper i ritningsprogrammen Bluebeam och Archicad.
• Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.

Därför ska du välja ICA

Hos ICA Maxi Special får du en strategisk roll med stor möjlighet att påverka utvecklingen av framtidens butiksnät. Du blir en del av ett engagerat team som arbetar nära affären och driver några av våra viktigaste satsningar inom etablering, förnyelse och konceptutveckling.

Vad händer nu?

Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Marianne Aronsson, Chef Butiksstrategi & Förnyelse, marianne.aronsson@ica.se

Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.

Sista ansökningsdag är 6 september 2026.

ICA ska spegla våra kunder och samhället, vi strävar därför efter att anställa människor med olika bakgrund, kompetenser, kunskap och erfarenheter. Om rollen kräver det så behöver du genomgå tester, bakgrundskontroller och drogtestning innan anställning.

Åhmans går in i nästa fas med tydlig ambition att öka försäljningen och växa internationellt. Genom att utveckla befintliga kundrelationer, vinna nya affärer och etablera sig på fler marknader ska bolaget stärka sin position i Norden och Europa. Nu söker man en Affärsutvecklare som får en central roll i den satsningen.Som affärsutvecklare på Åhmans kommer du in i ett etablerat svenskt industribolag med tydliga tillväxtambitioner, arbetar nära VD och får successivt stort utrymme att påverka vilka marknader, kunder och kommersiella möjligheter bolaget ska utveckla.

Om Åhmans

Åhmans är ett familjeföretag med rötter tillbaka till 1860 och egen produktion av hisskorgar i Sverige sedan 1920. Idag är bolaget en ledande oberoende tillverkare av hisskorgar och hissinteriörer i Skandinavien, med cirka 35 medarbetare och egen konstruktion, snickeri och metallbearbetning i Åhus.

Kunderna är etablerade hissentreprenörer, från mindre lokala aktörer till stora internationella företag. Åhmans arbetar även mot föreskrivande led som arkitekter och konsulter för att skapa efterfrågan och långsiktiga affärsmöjligheter. Nu byggs den kommersiella organisationen vidare för att utveckla befintliga marknader och etablera Åhmans på fler marknader utanför Sverige.

Om rollen

Som Affärsutvecklare får du ett brett kommersiellt ansvar bestående av lika delar nykundsbearbetning och att utveckla befintliga kunder. Fokus ligger på Sverige och Norden tillsammans med utvalda europeiska marknader, bland annat Nederländerna och Polen. Du identifierar rätt bolag och beslutsfattare, etablerar kontakt, bygger förtroende och driver relationen fram till en konkret affärsmöjlighet. Alltid med stöd från kollegor på innesälj, konstruktion, teknik och marknad.

Affären är relationsdriven och säljcyklerna kan vara långa. Därför handlar arbetet inte om snabba avslut, utan om att förstå marknaden, identifiera rätt beslutsfattare, skapa förtroende och successivt bygga Åhmans position hos relevanta hissbolag.Du kommer framför allt att:

• utveckla befintliga kunder och etablera nya B2B-relationer
• bygga nätverk och skapa affärsmöjligheter på prioriterade marknader
• planera och genomföra kundmöten, resor och kommersiella aktiviteter
• fånga upp marknadsbehov och bidra till hur Åhmans utvecklar sin affär

De första månaderna arbetar du nära VD och erfarna kollegor för att lära dig marknaden, erbjudandet och kundlandskapet. Därefter växer mandatet och efter 9-12 månader kommer du att identifiera nya kunder, marknadsluckor och kommersiella upplägg.

Din bakgrund

Din exakta branschbakgrund är mindre viktig. Det avgörande är att försäljning har varit en tydlig del av din karriär och att du vet hur man bygger förtroende och driver långsiktiga B2B-affärer.

Vi tror att du har:

• flera års erfarenhet av B2B-försäljning, affärsutveckling, KAM eller liknande kommersiellt ansvar
• erfarenhet av både relationsutveckling och aktiv nykundsbearbetning
• förmåga att själv strukturera ditt säljarbete och driva affärer framåt
• god förmåga att skapa förtroende och långsiktiga kundrelationer
• mycket god svenska och engelska
• möjlighet att resa inom Sverige och Europa ungefär 2 resdagar varannan veckan

Produkt- och branschkunskapen lär du dig hos Åhmans.

Du gillar människor och får energi av att skapa nya kontakter. Samtidigt har du uthålligheten att fortsätta utveckla en relation även när affären ligger månader eller år framåt. Du är handlingskraftig och föredrar att testa, träffa kunder och komma framåt framför att vänta på ett helt färdigt upplägg. Du är också trygg nog att själv ta ansvar för hur arbetet ska bedrivas, samtidigt som du delar information och arbetar som en del av laget. Hos Åhmans finns korta beslutsvägar, stor frihet under ansvar och möjligheter att kliva in där det behövs.

Därför är rollen intressant

Det här är möjligheten att kombinera tryggheten i ett anrikt och etablerat industribolag med det som ofta finns i betydligt yngre verksamheter: internationell expansion, korta beslutsvägar och möjlighet att påverka riktningen.

Du kommer nära besluten och får vara med och utveckla både nya marknader och hur Åhmans arbetar kommersiellt. Rollen är relativt tydligt definierad från start, men när du lärt känna affären finns stort utrymme att själv se möjligheter och driva dem vidare. För rätt person innebär det en möjlighet att bygga ett starkt internationellt nätverk och växa i ansvar i takt med att verksamheten utvecklas.

Utöver fast lön finns även en prestationsbaserad bonusmodell.

Placering & process

Rollen passar dig som bor i Skåne och har möjlighet att vara på plats i Åhus minst en dag i veckan, med tätare närvaro under introduktionen. Resor inom Sverige och Europa förekommer regelbundet, som riktmärke ungefär två resdagar varannan vecka.

Rekryteringen hanteras av E-commerce Recruit och urval sker löpande. Processen omfattar intervjuer samt tester och referenstagning i slutskedet.

Har du frågor om rollen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare på emil@ecommercerecruit.se.

B2B-säljare & mötesbokare till Luna Kompetens

Placering: Göteborg

Vi är ett växande bolag inom rekrytering och organisationsutveckling och söker dig som älskar att skapa nya kontakter, bygga relationer och göra affärer.

Vill du vara med och bygga nya affärsrelationer och skapa möjligheter för företag att utveckla sitt ledarskap, sin organisation och sina människor?

Luna Kompetens söker drivna B2B-säljare och mötesbokare som vill vara med och utveckla vår kundbas i Sverige. För rätt person finns även möjlighet att arbeta med vår framtida etablering mot Norge.

Om rollen

Du arbetar aktivt med nykundsbearbetning och relationsbyggande mot företag och organisationer. Ditt huvudsakliga mål är att identifiera rätt företag, nå relevanta beslutsfattare och skapa kvalificerade kundmöten – Luna Conversations – där vi kan förstå organisationens behov och ta dialogen vidare.

Du kommer bland annat att:

- identifiera och kontakta potentiella företagskunder

- skapa kontakt med VD, HR, ledning och andra beslutsfattare

- boka kvalificerade möten och Luna Conversations

-Arbeta från vårt centralt belägna kontor i Göteborg

- presentera Luna Kompetens och vårt erbjudande på ett professionellt och förtroendeskapande sätt

- följa upp kontakter och bygga långsiktiga kundrelationer

- bidra till att utveckla affärer och skapa nya samarbeten i din region

- Ta del av regelbundna gemensamma frukostar, AW och andra sociala aktiviteter

Vem söker vi?

Vi söker dig som är självgående, affärsdriven och relationsskapande. Du tycker om att skapa nya kontakter och är trygg med att ta första steget i en affärsrelation.

Du behöver förstå skillnaden mellan att bara boka många möten och att boka rätt möten med rätt företag.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av:

- B2B-försäljning, mötesbokning eller nykundsbearbetning

- kontakt med företagsledare, HR eller andra beslutsfattare

- att bygga upp kundrelationer från första kontakt

Erfarenhet eller kunskap inom HR, ledarskap, rekrytering, organisationsutveckling, arbetsmiljö eller närliggande områden är mycket meriterande. Ett eget företagsnätverk är också ett plus.

För oss handlar rätt rekrytering inte enbart om CV och tidigare titlar. Vi lägger stor vikt vid kombinationen av kompetens och personlighet.

Vi tror att du är lyhörd, uthållig, trovärdig och nyfiken och att du kan kombinera ett tydligt affärsdriv med ett genuint intresse för människor och organisationer.

Ersättning

Tjänsten har en bonus-/provisionsbaserad ersättningsmodell kopplad till resultat. Upplägget och ersättningsnivåerna presenteras tydligt och diskuteras i samband med intervju.

Om Luna Kompetens

Luna Kompetens arbetar där ledarskap, organisation och människor möts.

Vi hjälper företag och organisationer inom:

- ledarskapsutveckling

- strategiskt HR-stöd

- rekrytering och matchning

- organisationsutveckling

- organisationsförändring

Vi arbetar genom dialog, analys och våra egna modeller för att hjälpa organisationer att förstå sitt nuläge och skapa hållbar utveckling över tid.

Läs mer på www.lunakompetens.com

Är du redo att ta nästa steg och växa tillsammans med oss?

Om du tycker om att öppna nya dörrar, skapa förtroende och utveckla affärer och känner att Luna Kompetens är ett företag du vill representera – vill vi gärna höra från dig.

Skicka din ansökan och berätta gärna kort varför just du tror att du skulle passa i rollen.

ICA Maxi Special är inne i en spännande utvecklingsfas med hög framdrift inom både etableringar och förnyelser av Maxi Stormarknader. För att stärka vårt team söker vi nu ytterligare en Butiksstrateg Förnyelse & Etablering som vill vara med och utveckla framtidens butiksnät. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (40 timmar/vecka) med start så snart som möjligt.

Om jobbet som Butiksstrateg Förnyelse & Etablering Maxi Special

Som Butiksstrateg ansvarar du för att planera, prioritera och driva Maxi Specials förnyelse- och nyetableringsarbete. Rollen omfattar investeringskalkyler, förnyelseplaner och uppföljning av projekt för att säkerställa en långsiktigt lönsam och konkurrenskraftig utveckling av Maxi Specials butiksnät. Du arbetar i nära samverkan med handlare, fastighet, Apoteket Hjärtat och andra relevanta intressenter.

Du trivs i en verksamhetsnära roll där du regelbundet besöker Maxi Stormarknader runt om i landet. Rollen innebär omfattande resor och många dagar på resande fot i nära samarbete med butiker, projektorganisation och andra intressenter.

Är du den vi söker?

Vi söker dig som har:

• Högskoleutbildning eller motsvarande kunskap genom erfarenhet.
• Minst två års relevant arbetslivserfarenhet av liknande roll.
• God förståelse för butiksverksamhet och affärsutveckling.
• Erfarenhet av analysarbete, kalkyler och projektarbete.
• Goda kunskaper i Microsoft 365.
• Goda kunskaper i ritningsprogrammen Bluebeam och Archicad.
• Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.

Därför ska du välja ICA

Hos ICA Maxi Special får du en strategisk roll med stor möjlighet att påverka utvecklingen av framtidens butiksnät. Du blir en del av ett engagerat team som arbetar nära affären och driver några av våra viktigaste satsningar inom etablering, förnyelse och konceptutveckling.

Vad händer nu?

Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Marianne Aronsson, Chef Butiksstrategi & Förnyelse, marianne.aronsson@ica.se

Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.

Sista ansökningsdag är 6 september 2026.

ICA ska spegla våra kunder och samhället, vi strävar därför efter att anställa människor med olika bakgrund, kompetenser, kunskap och erfarenheter. Om rollen kräver det så behöver du genomgå tester, bakgrundskontroller och drogtestning innan anställning.

Åhmans går in i nästa fas med tydlig ambition att öka försäljningen och växa internationellt. Genom att utveckla befintliga kundrelationer, vinna nya affärer och etablera sig på fler marknader ska bolaget stärka sin position i Norden och Europa. Nu söker man en Affärsutvecklare som får en central roll i den satsningen.Som affärsutvecklare på Åhmans kommer du in i ett etablerat svenskt industribolag med tydliga tillväxtambitioner, arbetar nära VD och får successivt stort utrymme att påverka vilka marknader, kunder och kommersiella möjligheter bolaget ska utveckla.

Om Åhmans

Åhmans är ett familjeföretag med rötter tillbaka till 1860 och egen produktion av hisskorgar i Sverige sedan 1920. Idag är bolaget en ledande oberoende tillverkare av hisskorgar och hissinteriörer i Skandinavien, med cirka 35 medarbetare och egen konstruktion, snickeri och metallbearbetning i Åhus.

Kunderna är etablerade hissentreprenörer, från mindre lokala aktörer till stora internationella företag. Åhmans arbetar även mot föreskrivande led som arkitekter och konsulter för att skapa efterfrågan och långsiktiga affärsmöjligheter. Nu byggs den kommersiella organisationen vidare för att utveckla befintliga marknader och etablera Åhmans på fler marknader utanför Sverige.

Om rollen

Som Affärsutvecklare får du ett brett kommersiellt ansvar bestående av lika delar nykundsbearbetning och att utveckla befintliga kunder. Fokus ligger på Sverige och Norden tillsammans med utvalda europeiska marknader, bland annat Nederländerna och Polen. Du identifierar rätt bolag och beslutsfattare, etablerar kontakt, bygger förtroende och driver relationen fram till en konkret affärsmöjlighet. Alltid med stöd från kollegor på innesälj, konstruktion, teknik och marknad.

Affären är relationsdriven och säljcyklerna kan vara långa. Därför handlar arbetet inte om snabba avslut, utan om att förstå marknaden, identifiera rätt beslutsfattare, skapa förtroende och successivt bygga Åhmans position hos relevanta hissbolag.Du kommer framför allt att:

• utveckla befintliga kunder och etablera nya B2B-relationer
• bygga nätverk och skapa affärsmöjligheter på prioriterade marknader
• planera och genomföra kundmöten, resor och kommersiella aktiviteter
• fånga upp marknadsbehov och bidra till hur Åhmans utvecklar sin affär

De första månaderna arbetar du nära VD och erfarna kollegor för att lära dig marknaden, erbjudandet och kundlandskapet. Därefter växer mandatet och efter 9-12 månader kommer du att identifiera nya kunder, marknadsluckor och kommersiella upplägg.

Din bakgrund

Din exakta branschbakgrund är mindre viktig. Det avgörande är att försäljning har varit en tydlig del av din karriär och att du vet hur man bygger förtroende och driver långsiktiga B2B-affärer.

Vi tror att du har:

• flera års erfarenhet av B2B-försäljning, affärsutveckling, KAM eller liknande kommersiellt ansvar
• erfarenhet av både relationsutveckling och aktiv nykundsbearbetning
• förmåga att själv strukturera ditt säljarbete och driva affärer framåt
• god förmåga att skapa förtroende och långsiktiga kundrelationer
• mycket god svenska och engelska
• möjlighet att resa inom Sverige och Europa ungefär 2 resdagar varannan veckan

Produkt- och branschkunskapen lär du dig hos Åhmans.

Du gillar människor och får energi av att skapa nya kontakter. Samtidigt har du uthålligheten att fortsätta utveckla en relation även när affären ligger månader eller år framåt. Du är handlingskraftig och föredrar att testa, träffa kunder och komma framåt framför att vänta på ett helt färdigt upplägg. Du är också trygg nog att själv ta ansvar för hur arbetet ska bedrivas, samtidigt som du delar information och arbetar som en del av laget. Hos Åhmans finns korta beslutsvägar, stor frihet under ansvar och möjligheter att kliva in där det behövs.

Därför är rollen intressant

Det här är möjligheten att kombinera tryggheten i ett anrikt och etablerat industribolag med det som ofta finns i betydligt yngre verksamheter: internationell expansion, korta beslutsvägar och möjlighet att påverka riktningen.

Du kommer nära besluten och får vara med och utveckla både nya marknader och hur Åhmans arbetar kommersiellt. Rollen är relativt tydligt definierad från start, men när du lärt känna affären finns stort utrymme att själv se möjligheter och driva dem vidare. För rätt person innebär det en möjlighet att bygga ett starkt internationellt nätverk och växa i ansvar i takt med att verksamheten utvecklas.

Utöver fast lön finns även en prestationsbaserad bonusmodell.

Placering & process

Rollen passar dig som bor i Skåne och har möjlighet att vara på plats i Åhus minst en dag i veckan, med tätare närvaro under introduktionen. Resor inom Sverige och Europa förekommer regelbundet, som riktmärke ungefär två resdagar varannan vecka.

Rekryteringen hanteras av E-commerce Recruit och urval sker löpande. Processen omfattar intervjuer samt tester och referenstagning i slutskedet.

Har du frågor om rollen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare på emil@ecommercerecruit.se.