Adoptionshandläggare - Lediga jobb

Verksamhetsbeskrivning

Vill du vara med och göra verklig skillnad i människors liv? Har du ett starkt engagemang för att bidra till att människor närmar sig arbete eller studier? Då kan detta vara tjänsten för dig!

Arbetsmarknadsenheten har ett viktigt samhällsuppdrag – att stötta och vägleda personer som står utanför den reguljära arbetsmarknaden mot egen försörjning genom arbete eller studier. Inom enheten finns sju olika arbetsplatser med varierande inriktning. Vi ansvarar även för mottagande och bosättning av nyanlända som anvisats till Gällivare. Kommunens feriejobb för ungdomar samt det kommunala aktivitetsansvaret för unga som inte fullföljer gymnasiestudier är också uppdrag som ligger under Arbetsmarknadsenheten.

Arbetsuppgifter

Som samordnare har du en central roll i arbetet med aktivitetskravet inom socialtjänstlagen (SoL), med fokus på att stötta personer med ekonomiskt bistånd att närma sig den reguljära arbetsmarknaden.

Du som samordnare kommer också arbeta tillsammans med ledningsgruppen och den politiska ledningen för att utveckla och samordna förvaltningens arbete i olika frågor. Rollen kräver stor flexibilitet eftersom verksamheten ständigt möter nya utmaningar. Det innebär att arbetsuppgifterna kan variera över tid och vara en kombination av administrativt och operativt arbete inom alla våra verksamheter. Som samordnare har du en viktig funktion i till exempel:

• samordningsfrågor
• kompetensförsörjning
• kontakt med skolor, socialförvaltning samt andra interna och externa aktörer
• administration
• stöd till chefer
• projektstöd

Det kan även bli aktuellt med ansvar inom områden som logistik, utbildning och lokaler.

Exempel på konkreta arbetsuppgifter:

• Delta i ledningsgruppens möten, till exempel boka besök och föra anteckningar
• Arbeta med förvaltningsövergripande uppdrag inom kompetensförsörjning
• Utföra uppdrag från ledningsgruppen, till exempel inom revisionsgranskningar, arbetsprocesser och informationsmaterial
• Samverka med skolor inom både gymnasiet och vuxenutbildningen

Kvalifikationer

Har högskoleutbildning inom exempelvis socialt arbete, beteendevetenskap eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer är relevant för tjänsten.  Erfarenhet av arbete med personer som har fysiska och/eller psykiska begränsningar. Har god administrativ förmåga och är van att arbeta med uppföljning, ekonomi och god datavana. För att lyckas i rollen är du en trygg, engagerad, lösningsorienterad kollega som är kommunikativ och samarbetsinriktad. Du är strukturerad med god förmåga att prioritera och är lyhörd med ett genuint intresse för människor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Krav på B-körkort.

Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. 

Arbetstid/Varaktighet

Heltid, tillsvidareanställning.  Provanställning kan komma att tillämpas.

Lön

Månadslön, vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk i ansökan.

Tillträde / Ansökan

Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar.

Intervjuer kan komma att ske löpande.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Fackliga företrädare

Vision, tel: 0970-185 31, gallivareavdelningen@fv.vision.se

Övrigt

Gällivare kommun erbjuder dig:  

• Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret
• Friskvårdstimme
• Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng
• Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening)  
• Möjlighet till semesterväxling
• Ett utvecklande och meningsfullt arbete
• Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten
• Engagerade kollegor och en verksamhet med starkt samhällsfokus

Här kan du läsa mer om Gällivare kommun som arbetsgivare: https://gallivare.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete-

Varmt välkommen med din ansökan!

Om oss

Är det dig vi söker? Ja, om du gillar att arbeta med människor och myndighetsutövningens komplexitet, då är detta jobbet för dig. Vi söker just dig som vill göra skillnad för barn och unga där du är med och skapar en trygg tillvaro för dem.

Enheten barn och familj består av en mottagningsfunktion, en utredargrupp, en grupp för uppföljning av insatser och en grupp för familjerätt och familjehem. Vi har även två familjecentraler och ett familjeteam. Vi är en grupp som hjälper varandra och har en rak och öppen kommunikation. Vi är i en utvecklingsfas på enheten där vi bland annat håller på att implementera iRiSk. Vi erbjuder processhandledning, friskvårdsbidrag, semesterväxling och möjlighet att arbeta hemifrån del av arbetstid.

Ditt uppdrag

Du kommer att arbeta i utredningsgruppen där du utreder barn, ungdomar samt vårdnadshavares livssituation och behov för att utifrån detta erbjuda olika stödinsatser. På vår enhet arbetar vi med barn och ungdomar i åldrarna 0-21 år. Du kommer att ha ett omväxlande och spännande jobb i din handläggning av olika typer av ärenden och vi arbetar enligt BBIC. Vårt mål är att ha hög kvalitet på vårt sociala arbete. Du kommer att ingå i en utredningsgrupp med två-tre medarbetare och ha ett nära samarbete med övriga socialsekreterare, familjeteamet, samordnare och enhetschef.

Vem söker vi?

Vi söker dig som har socionomexamen och gärna tidigare erfarenhet av socialt arbete. Det är meriterande om du har utbildning eller erfarenhet av BBIC (barns behov i centrum) men det är inget krav då vi arbetar med Yrkesresan (SKR), vilket är en kompetenshöjande satsning för dig som är ny i yrket. Du behöver ha goda kunskaper i det svenska språket i både tal och skrift samt ha dokumentationsvana. Då det ingår resor och hembesök i tjänsten behöver du ha B-körkort.

Som person är du bra på att sätta dig in i och förstå andras perspektiv och situation. Du är lugn och samlad i situationer som kräver det och fokuserar på rätt saker. När det behövs kan du vara flexibel och du har förmåga att ställa om och se lösningar. Du har god samarbetsförmåga och trivs även med att självständigt organisera, planera och skapa struktur i ditt arbete.

Övrigt

Provanställning i början av tjänsten kan komma att bli aktuellt. Vid eventuell intervju medtas utdrag från belastningsregister. Urval och kontakt sker löpande. Vi erbjuder 2 000 kronor per år i friskvårdsbidrag och möjligheten till semesterväxling. Vi eftersträvar en jämn könsfördelning i våra verksamheter.

Tänk på att inte skriva känsliga personuppgifter eller värderande information i din ansökan. Din ansökan blir en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Om du har skyddade personuppgifter vill vi att du ansöker genom att kontakta rekryteringsansvarig.

Nordanstig Naturligtvis - Här förverkligar du dina livsdrömmar

Nordanstigs kommun ligger i norra Hälsingland nära Sveriges mittpunkt mellan Hudiksvall och Sundsvall. Kommunen sträcker sig från kusten med sandstränder och natursköna öar, till inlandets stora skogar med känsla av vildmark och möjlighet till både fiske och alpin skidåkning. Vi har prisvärda boenden både på landsbygden och i våra många små samhällen. Vårt rika kultur- och föreningsliv engagerar många av våra cirka 9300 invånare.

Vid rekrytering gör Nordanstigs kommun ett medvetet val gällande var vi vill exponera vår annons. Vi vill inte bli kontaktade av annonssäljare eller rekryteringsföretag.  

Verksamhetsbeskrivning

Vill du vara med och göra verklig skillnad i människors liv? Har du ett starkt engagemang för att bidra till att människor närmar sig arbete eller studier? Då kan detta vara tjänsten för dig!

Arbetsmarknadsenheten har ett viktigt samhällsuppdrag – att stötta och vägleda personer som står utanför den reguljära arbetsmarknaden mot egen försörjning genom arbete eller studier. Inom enheten finns sju olika arbetsplatser med varierande inriktning. Vi ansvarar även för mottagande och bosättning av nyanlända som anvisats till Gällivare. Kommunens feriejobb för ungdomar samt det kommunala aktivitetsansvaret för unga som inte fullföljer gymnasiestudier är också uppdrag som ligger under Arbetsmarknadsenheten.

Arbetsuppgifter

Som samordnare har du en central roll i arbetet med aktivitetskravet inom socialtjänstlagen (SoL), med fokus på att stötta personer med ekonomiskt bistånd att närma sig den reguljära arbetsmarknaden.

Du som samordnare kommer också arbeta tillsammans med ledningsgruppen och den politiska ledningen för att utveckla och samordna förvaltningens arbete i olika frågor. Rollen kräver stor flexibilitet eftersom verksamheten ständigt möter nya utmaningar. Det innebär att arbetsuppgifterna kan variera över tid och vara en kombination av administrativt och operativt arbete inom alla våra verksamheter. Som samordnare har du en viktig funktion i till exempel:

• samordningsfrågor
• kompetensförsörjning
• kontakt med skolor, socialförvaltning samt andra interna och externa aktörer
• administration
• stöd till chefer
• projektstöd

Det kan även bli aktuellt med ansvar inom områden som logistik, utbildning och lokaler.

Exempel på konkreta arbetsuppgifter:

• Delta i ledningsgruppens möten, till exempel boka besök och föra anteckningar
• Arbeta med förvaltningsövergripande uppdrag inom kompetensförsörjning
• Utföra uppdrag från ledningsgruppen, till exempel inom revisionsgranskningar, arbetsprocesser och informationsmaterial
• Samverka med skolor inom både gymnasiet och vuxenutbildningen

Kvalifikationer

Har högskoleutbildning inom exempelvis socialt arbete, beteendevetenskap eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer är relevant för tjänsten.  Erfarenhet av arbete med personer som har fysiska och/eller psykiska begränsningar. Har god administrativ förmåga och är van att arbeta med uppföljning, ekonomi och god datavana. För att lyckas i rollen är du en trygg, engagerad, lösningsorienterad kollega som är kommunikativ och samarbetsinriktad. Du är strukturerad med god förmåga att prioritera och är lyhörd med ett genuint intresse för människor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Krav på B-körkort.

Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. 

Arbetstid/Varaktighet

Heltid, tillsvidareanställning.  Provanställning kan komma att tillämpas.

Lön

Månadslön, vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk i ansökan.

Tillträde / Ansökan

Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar.

Intervjuer kan komma att ske löpande.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Fackliga företrädare

Vision, tel: 0970-185 31, gallivareavdelningen@fv.vision.se

Övrigt

Gällivare kommun erbjuder dig:  

• Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret
• Friskvårdstimme
• Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng
• Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening)  
• Möjlighet till semesterväxling
• Ett utvecklande och meningsfullt arbete
• Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten
• Engagerade kollegor och en verksamhet med starkt samhällsfokus

Här kan du läsa mer om Gällivare kommun som arbetsgivare: https://gallivare.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete-

Varmt välkommen med din ansökan!

Har du vuxit upp med en förälder som har ett missbruk, psykisk sjukdom eller som utsatt dig för våld? Nu söker vi dig som vill jobba som lokalt ansvarig för coachprogrammet hos oss på Maskrosbarn i Skåne!

Om Maskrosbarn

Maskrosbarn är en barnrättsorganisation som stöttar barn som har föräldrar med missbruk, psykisk sjukdom eller som utsätter dem för våld. Vi har under åren mött tusentals barn och på deras uppdrag bedriver Maskrosbarn även ett kunskapshöjande arbete för att fler ska se och upptäcka barn som far illa hemma, samt ett påverkansarbete för att förbättra lagar, processer och system som påverkar barns möjligheter till ett bättre liv. Vi samarbetar med kommuner, regioner, myndigheter och andra aktörer över hela Sverige. Vi är cirka 40 anställda i Stockholm, Göteborg och Malmö samt omkring 250 engagerade runt om i landet.

På kontoret i Malmö arbetar 5 personer och vi är ett tight team som arbetar nära varandra och i vårt arbete möter vi ungdomar från hela Skåne. Utöver den heltidsanställda kontorspersonalen har vi volontärer och arvoderad personal som arbetar i stödverksamheten. På Stockholmskontoret arbetar ansvarig för coachprogrammet, vilken kommer stötta och arbetsleda dig i arbetet. Verksamhetschefen i Malmö kommer att vara din närmaste chef.

Om tjänsten

Coachprogrammet är ett individuellt stöd för ungdomar som beviljas på bistånd av socialtjänst. Maskrosbarn har bedrivit Coachprogrammet sedan 2013 och insatsen har använts av ett 40-tal kommuner och stadsdelar.

Coach och ungdom träffas en gång i veckan, upp till tre år, där de varvar aktiviteter med att arbeta med metodmaterial. Stödet finns i Stockholm, Göteborg och Malmö. Maskrosbarn tar hand om hela processen från rekrytering av coacher, utbildning, matchning och löpande handledning till coacherna.

Rollen som lokalt ansvarig för Coachprogrammet innebär en bredd i arbetsuppgifter där du kommer arbeta både administrativt, med socialtjänst och handledande till coacher. Du kommer vara ansvarig för att rekrytera, utbilda och handleda coacher i Skåne och arbeta införsäljande till/mot socialtjänst. Du kommer hålla i introduktionssamtal med ungdomar och kommer ha en nära kontakt med ungdomarnas socialsekreterare. Arbetet innebär inte att arbeta direkt stödjande med ungdomar, utan framförallt genom coacherna.

Att arbeta på ett litet kontor innebär att alla medarbetare behöver vara prestigelösa och hoppa in där det behövs och det finns vissa arbetsuppgifter som är gemensamma och delas på av alla som arbetar på kontoret.

Vem är du?

Vi tror att du är varm, prestigelös, självgående och att du trivs i att arbeta på ett flexibelt sätt. Du är redo att ta klivet från att arbeta direkt stödjande till att hjälpa andra att stödja ungdomar. Du har lätt för att skapa relation till, och tillit hos, ungdomar och kollegor. Du är administrativt stark bra på att hålla många parallella processer och tycker om att växla mellan komplexa och enklare arbetsuppgifter. Vi tror att du vill arbeta inom civilsamhället och vara en del av en generös och engagerad arbetsplats.

Vi söker dig som:

• Har socionomutbildning

• Minst två års arbetslivserfarenhet från socialtjänsten, inom mottaget och/eller utredning av ungdom, i närtid

• Har kunskap om avtal, insatser och processer från socialtjänsten

• Har erfarenhet av att skriva och hantera orosanmälningar

• Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift

• Identifierar dig själv som ett maskrosbarn; du har vuxit upp med en förälder som har ett missbruk, psykisk sjukdom eller blivit utsatt för våld av en förälder. Detta då vi arbetar med identifikation som en del av vår metod.

• Det är meriterande om du har arbetat handledande mot kollegor samt om du har erfarenhet av samtal med ungdomar

Tjänsten är en tillsvidareanställning, heltid med tillträde snarast möjligt eller efter överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Ansökan

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2 augusti 2026.

Vi vill att du bifogar CV samt personligt brev där du besvarar frågorna nedan;

• Varför passar just du för denna tjänst?

• Vad har du för relevanta erfarenheter för denna tjänst?

• Varför är du ett maskrosbarn?

Intervju 1 sker vecka 32, 6-7 augusti på Maskrosbarns kontor i Malmö. Går du vidare i processen genomförs intervju 2 under vecka 35.

Vid anställning krävs utdrag ur polisens belastningsregister (arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg).

Vid frågor är du välkommen att kontakta Elisavet Johansson Tziampazis, verksamhetschef, elisavet@maskrosbarn.org, 076-721 02 74 eller lokalt ansvarig för cochprogrammet Selina Eriksson, selina@maskrosbarn.org,

Observera att mejl från systemet ibland kan hamna i skräpposten.

Om oss

Är det dig vi söker? Ja, om du gillar att arbeta med människor och myndighetsutövningens komplexitet, då är detta jobbet för dig. Vi söker just dig som vill göra skillnad för barn och unga där du är med och skapar en trygg tillvaro för dem.

Enheten barn och familj består av en mottagningsfunktion, en utredargrupp, en grupp för uppföljning av insatser och en grupp för familjerätt och familjehem. Vi har även två familjecentraler och ett familjeteam. Vi är en grupp som hjälper varandra och har en rak och öppen kommunikation. Vi är i en utvecklingsfas på enheten där vi bland annat håller på att implementera iRiSk. Vi erbjuder processhandledning, friskvårdsbidrag, semesterväxling och möjlighet att arbeta hemifrån del av arbetstid.

Ditt uppdrag

Du kommer att arbeta i utredningsgruppen där du utreder barn, ungdomar samt vårdnadshavares livssituation och behov för att utifrån detta erbjuda olika stödinsatser. På vår enhet arbetar vi med barn och ungdomar i åldrarna 0-21 år. Du kommer att ha ett omväxlande och spännande jobb i din handläggning av olika typer av ärenden och vi arbetar enligt BBIC. Vårt mål är att ha hög kvalitet på vårt sociala arbete. Du kommer att ingå i en utredningsgrupp med två-tre medarbetare och ha ett nära samarbete med övriga socialsekreterare, familjeteamet, samordnare och enhetschef.

Vem söker vi?

Vi söker dig som har socionomexamen och gärna tidigare erfarenhet av socialt arbete. Det är meriterande om du har utbildning eller erfarenhet av BBIC (barns behov i centrum) men det är inget krav då vi arbetar med Yrkesresan (SKR), vilket är en kompetenshöjande satsning för dig som är ny i yrket. Du behöver ha goda kunskaper i det svenska språket i både tal och skrift samt ha dokumentationsvana. Då det ingår resor och hembesök i tjänsten behöver du ha B-körkort.

Som person är du bra på att sätta dig in i och förstå andras perspektiv och situation. Du är lugn och samlad i situationer som kräver det och fokuserar på rätt saker. När det behövs kan du vara flexibel och du har förmåga att ställa om och se lösningar. Du har god samarbetsförmåga och trivs även med att självständigt organisera, planera och skapa struktur i ditt arbete.

Övrigt

Provanställning i början av tjänsten kan komma att bli aktuellt. Vid eventuell intervju medtas utdrag från belastningsregister. Urval och kontakt sker löpande. Vi erbjuder 2 000 kronor per år i friskvårdsbidrag och möjligheten till semesterväxling. Vi eftersträvar en jämn könsfördelning i våra verksamheter.

Tänk på att inte skriva känsliga personuppgifter eller värderande information i din ansökan. Din ansökan blir en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.

Om du har skyddade personuppgifter vill vi att du ansöker genom att kontakta rekryteringsansvarig.

Nordanstig Naturligtvis - Här förverkligar du dina livsdrömmar

Nordanstigs kommun ligger i norra Hälsingland nära Sveriges mittpunkt mellan Hudiksvall och Sundsvall. Kommunen sträcker sig från kusten med sandstränder och natursköna öar, till inlandets stora skogar med känsla av vildmark och möjlighet till både fiske och alpin skidåkning. Vi har prisvärda boenden både på landsbygden och i våra många små samhällen. Vårt rika kultur- och föreningsliv engagerar många av våra cirka 9300 invånare.

Vid rekrytering gör Nordanstigs kommun ett medvetet val gällande var vi vill exponera vår annons. Vi vill inte bli kontaktade av annonssäljare eller rekryteringsföretag.  

Verksamhetsbeskrivning

Vill du vara med och göra verklig skillnad i människors liv? Har du ett starkt engagemang för att bidra till att människor närmar sig arbete eller studier? Då kan detta vara tjänsten för dig!

Arbetsmarknadsenheten har ett viktigt samhällsuppdrag – att stötta och vägleda personer som står utanför den reguljära arbetsmarknaden mot egen försörjning genom arbete eller studier. Inom enheten finns sju olika arbetsplatser med varierande inriktning. Vi ansvarar även för mottagande och bosättning av nyanlända som anvisats till Gällivare. Kommunens feriejobb för ungdomar samt det kommunala aktivitetsansvaret för unga som inte fullföljer gymnasiestudier är också uppdrag som ligger under Arbetsmarknadsenheten.

Arbetsuppgifter

Som samordnare har du en central roll i arbetet med aktivitetskravet inom socialtjänstlagen (SoL), med fokus på att stötta personer med ekonomiskt bistånd att närma sig den reguljära arbetsmarknaden.

Du som samordnare kommer också arbeta tillsammans med ledningsgruppen och den politiska ledningen för att utveckla och samordna förvaltningens arbete i olika frågor. Rollen kräver stor flexibilitet eftersom verksamheten ständigt möter nya utmaningar. Det innebär att arbetsuppgifterna kan variera över tid och vara en kombination av administrativt och operativt arbete inom alla våra verksamheter. Som samordnare har du en viktig funktion i till exempel:

• samordningsfrågor
• kompetensförsörjning
• kontakt med skolor, socialförvaltning samt andra interna och externa aktörer
• administration
• stöd till chefer
• projektstöd

Det kan även bli aktuellt med ansvar inom områden som logistik, utbildning och lokaler.

Exempel på konkreta arbetsuppgifter:

• Delta i ledningsgruppens möten, till exempel boka besök och föra anteckningar
• Arbeta med förvaltningsövergripande uppdrag inom kompetensförsörjning
• Utföra uppdrag från ledningsgruppen, till exempel inom revisionsgranskningar, arbetsprocesser och informationsmaterial
• Samverka med skolor inom både gymnasiet och vuxenutbildningen

Kvalifikationer

Har högskoleutbildning inom exempelvis socialt arbete, beteendevetenskap eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer är relevant för tjänsten.  Erfarenhet av arbete med personer som har fysiska och/eller psykiska begränsningar. Har god administrativ förmåga och är van att arbeta med uppföljning, ekonomi och god datavana. För att lyckas i rollen är du en trygg, engagerad, lösningsorienterad kollega som är kommunikativ och samarbetsinriktad. Du är strukturerad med god förmåga att prioritera och är lyhörd med ett genuint intresse för människor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Krav på B-körkort.

Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. 

Arbetstid/Varaktighet

Heltid, tillsvidareanställning.  Provanställning kan komma att tillämpas.

Lön

Månadslön, vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk i ansökan.

Tillträde / Ansökan

Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar.

Intervjuer kan komma att ske löpande.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Fackliga företrädare

Vision, tel: 0970-185 31, gallivareavdelningen@fv.vision.se

Övrigt

Gällivare kommun erbjuder dig:  

• Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret
• Friskvårdstimme
• Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng
• Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening)  
• Möjlighet till semesterväxling
• Ett utvecklande och meningsfullt arbete
• Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten
• Engagerade kollegor och en verksamhet med starkt samhällsfokus

Här kan du läsa mer om Gällivare kommun som arbetsgivare: https://gallivare.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete-

Varmt välkommen med din ansökan!

Har du vuxit upp med en förälder som har ett missbruk, psykisk sjukdom eller som utsatt dig för våld? Nu söker vi dig som vill jobba som lokalt ansvarig för coachprogrammet hos oss på Maskrosbarn i Skåne!

Om Maskrosbarn

Maskrosbarn är en barnrättsorganisation som stöttar barn som har föräldrar med missbruk, psykisk sjukdom eller som utsätter dem för våld. Vi har under åren mött tusentals barn och på deras uppdrag bedriver Maskrosbarn även ett kunskapshöjande arbete för att fler ska se och upptäcka barn som far illa hemma, samt ett påverkansarbete för att förbättra lagar, processer och system som påverkar barns möjligheter till ett bättre liv. Vi samarbetar med kommuner, regioner, myndigheter och andra aktörer över hela Sverige. Vi är cirka 40 anställda i Stockholm, Göteborg och Malmö samt omkring 250 engagerade runt om i landet.

På kontoret i Malmö arbetar 5 personer och vi är ett tight team som arbetar nära varandra och i vårt arbete möter vi ungdomar från hela Skåne. Utöver den heltidsanställda kontorspersonalen har vi volontärer och arvoderad personal som arbetar i stödverksamheten. På Stockholmskontoret arbetar ansvarig för coachprogrammet, vilken kommer stötta och arbetsleda dig i arbetet. Verksamhetschefen i Malmö kommer att vara din närmaste chef.

Om tjänsten

Coachprogrammet är ett individuellt stöd för ungdomar som beviljas på bistånd av socialtjänst. Maskrosbarn har bedrivit Coachprogrammet sedan 2013 och insatsen har använts av ett 40-tal kommuner och stadsdelar.

Coach och ungdom träffas en gång i veckan, upp till tre år, där de varvar aktiviteter med att arbeta med metodmaterial. Stödet finns i Stockholm, Göteborg och Malmö. Maskrosbarn tar hand om hela processen från rekrytering av coacher, utbildning, matchning och löpande handledning till coacherna.

Rollen som lokalt ansvarig för Coachprogrammet innebär en bredd i arbetsuppgifter där du kommer arbeta både administrativt, med socialtjänst och handledande till coacher. Du kommer vara ansvarig för att rekrytera, utbilda och handleda coacher i Skåne och arbeta införsäljande till/mot socialtjänst. Du kommer hålla i introduktionssamtal med ungdomar och kommer ha en nära kontakt med ungdomarnas socialsekreterare. Arbetet innebär inte att arbeta direkt stödjande med ungdomar, utan framförallt genom coacherna.

Att arbeta på ett litet kontor innebär att alla medarbetare behöver vara prestigelösa och hoppa in där det behövs och det finns vissa arbetsuppgifter som är gemensamma och delas på av alla som arbetar på kontoret.

Vem är du?

Vi tror att du är varm, prestigelös, självgående och att du trivs i att arbeta på ett flexibelt sätt. Du är redo att ta klivet från att arbeta direkt stödjande till att hjälpa andra att stödja ungdomar. Du har lätt för att skapa relation till, och tillit hos, ungdomar och kollegor. Du är administrativt stark bra på att hålla många parallella processer och tycker om att växla mellan komplexa och enklare arbetsuppgifter. Vi tror att du vill arbeta inom civilsamhället och vara en del av en generös och engagerad arbetsplats.

Vi söker dig som:

• Har socionomutbildning

• Minst två års arbetslivserfarenhet från socialtjänsten, inom mottaget och/eller utredning av ungdom, i närtid

• Har kunskap om avtal, insatser och processer från socialtjänsten

• Har erfarenhet av att skriva och hantera orosanmälningar

• Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift

• Identifierar dig själv som ett maskrosbarn; du har vuxit upp med en förälder som har ett missbruk, psykisk sjukdom eller blivit utsatt för våld av en förälder. Detta då vi arbetar med identifikation som en del av vår metod.

• Det är meriterande om du har arbetat handledande mot kollegor samt om du har erfarenhet av samtal med ungdomar

Tjänsten är en tillsvidareanställning, heltid med tillträde snarast möjligt eller efter överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Ansökan

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2 augusti 2026.

Vi vill att du bifogar CV samt personligt brev där du besvarar frågorna nedan;

• Varför passar just du för denna tjänst?

• Vad har du för relevanta erfarenheter för denna tjänst?

• Varför är du ett maskrosbarn?

Intervju 1 sker vecka 32, 6-7 augusti på Maskrosbarns kontor i Malmö. Går du vidare i processen genomförs intervju 2 under vecka 35.

Vid anställning krävs utdrag ur polisens belastningsregister (arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg).

Vid frågor är du välkommen att kontakta Elisavet Johansson Tziampazis, verksamhetschef, elisavet@maskrosbarn.org, 076-721 02 74 eller lokalt ansvarig för cochprogrammet Selina Eriksson, selina@maskrosbarn.org,

Observera att mejl från systemet ibland kan hamna i skräpposten.

Har du vuxit upp med en förälder som har ett missbruk, psykisk sjukdom eller som utsatt dig för våld? Nu söker vi dig som vill jobba som lokalt ansvarig för coachprogrammet hos oss på Maskrosbarn i Skåne!

Om Maskrosbarn

Maskrosbarn är en barnrättsorganisation som stöttar barn som har föräldrar med missbruk, psykisk sjukdom eller som utsätter dem för våld. Vi har under åren mött tusentals barn och på deras uppdrag bedriver Maskrosbarn även ett kunskapshöjande arbete för att fler ska se och upptäcka barn som far illa hemma, samt ett påverkansarbete för att förbättra lagar, processer och system som påverkar barns möjligheter till ett bättre liv. Vi samarbetar med kommuner, regioner, myndigheter och andra aktörer över hela Sverige. Vi är cirka 40 anställda i Stockholm, Göteborg och Malmö samt omkring 250 engagerade runt om i landet.

På kontoret i Malmö arbetar 5 personer och vi är ett tight team som arbetar nära varandra och i vårt arbete möter vi ungdomar från hela Skåne. Utöver den heltidsanställda kontorspersonalen har vi volontärer och arvoderad personal som arbetar i stödverksamheten. På Stockholmskontoret arbetar ansvarig för coachprogrammet, vilken kommer stötta och arbetsleda dig i arbetet. Verksamhetschefen i Malmö kommer att vara din närmaste chef.

Om tjänsten

Coachprogrammet är ett individuellt stöd för ungdomar som beviljas på bistånd av socialtjänst. Maskrosbarn har bedrivit Coachprogrammet sedan 2013 och insatsen har använts av ett 40-tal kommuner och stadsdelar.

Coach och ungdom träffas en gång i veckan, upp till tre år, där de varvar aktiviteter med att arbeta med metodmaterial. Stödet finns i Stockholm, Göteborg och Malmö. Maskrosbarn tar hand om hela processen från rekrytering av coacher, utbildning, matchning och löpande handledning till coacherna.

Rollen som lokalt ansvarig för Coachprogrammet innebär en bredd i arbetsuppgifter där du kommer arbeta både administrativt, med socialtjänst och handledande till coacher. Du kommer vara ansvarig för att rekrytera, utbilda och handleda coacher i Skåne och arbeta införsäljande till/mot socialtjänst. Du kommer hålla i introduktionssamtal med ungdomar och kommer ha en nära kontakt med ungdomarnas socialsekreterare. Arbetet innebär inte att arbeta direkt stödjande med ungdomar, utan framförallt genom coacherna.

Att arbeta på ett litet kontor innebär att alla medarbetare behöver vara prestigelösa och hoppa in där det behövs och det finns vissa arbetsuppgifter som är gemensamma och delas på av alla som arbetar på kontoret.

Vem är du?

Vi tror att du är varm, prestigelös, självgående och att du trivs i att arbeta på ett flexibelt sätt. Du är redo att ta klivet från att arbeta direkt stödjande till att hjälpa andra att stödja ungdomar. Du har lätt för att skapa relation till, och tillit hos, ungdomar och kollegor. Du är administrativt stark bra på att hålla många parallella processer och tycker om att växla mellan komplexa och enklare arbetsuppgifter. Vi tror att du vill arbeta inom civilsamhället och vara en del av en generös och engagerad arbetsplats.

Vi söker dig som:

• Har socionomutbildning

• Minst två års arbetslivserfarenhet från socialtjänsten, inom mottaget och/eller utredning av ungdom, i närtid

• Har kunskap om avtal, insatser och processer från socialtjänsten

• Har erfarenhet av att skriva och hantera orosanmälningar

• Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift

• Identifierar dig själv som ett maskrosbarn; du har vuxit upp med en förälder som har ett missbruk, psykisk sjukdom eller blivit utsatt för våld av en förälder. Detta då vi arbetar med identifikation som en del av vår metod.

• Det är meriterande om du har arbetat handledande mot kollegor samt om du har erfarenhet av samtal med ungdomar

Tjänsten är en tillsvidareanställning, heltid med tillträde snarast möjligt eller efter överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Ansökan

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2 augusti 2026.

Vi vill att du bifogar CV samt personligt brev där du besvarar frågorna nedan;

• Varför passar just du för denna tjänst?

• Vad har du för relevanta erfarenheter för denna tjänst?

• Varför är du ett maskrosbarn?

Intervju 1 sker vecka 32, 6-7 augusti på Maskrosbarns kontor i Malmö. Går du vidare i processen genomförs intervju 2 under vecka 35.

Vid anställning krävs utdrag ur polisens belastningsregister (arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg).

Vid frågor är du välkommen att kontakta Elisavet Johansson Tziampazis, verksamhetschef, elisavet@maskrosbarn.org, 076-721 02 74 eller lokalt ansvarig för cochprogrammet Selina Eriksson, selina@maskrosbarn.org,

Observera att mejl från systemet ibland kan hamna i skräpposten.

Verksamhetsbeskrivning

Vill du vara med och göra verklig skillnad i människors liv? Har du ett starkt engagemang för att bidra till att människor närmar sig arbete eller studier? Då kan detta vara tjänsten för dig!

Arbetsmarknadsenheten har ett viktigt samhällsuppdrag – att stötta och vägleda personer som står utanför den reguljära arbetsmarknaden mot egen försörjning genom arbete eller studier. Inom enheten finns sju olika arbetsplatser med varierande inriktning. Vi ansvarar även för mottagande och bosättning av nyanlända som anvisats till Gällivare. Kommunens feriejobb för ungdomar samt det kommunala aktivitetsansvaret för unga som inte fullföljer gymnasiestudier är också uppdrag som ligger under Arbetsmarknadsenheten.

Arbetsuppgifter

Som samordnare har du en central roll i arbetet med aktivitetskravet inom socialtjänstlagen (SoL), med fokus på att stötta personer med ekonomiskt bistånd att närma sig den reguljära arbetsmarknaden.

Du som samordnare kommer också arbeta tillsammans med ledningsgruppen och den politiska ledningen för att utveckla och samordna förvaltningens arbete i olika frågor. Rollen kräver stor flexibilitet eftersom verksamheten ständigt möter nya utmaningar. Det innebär att arbetsuppgifterna kan variera över tid och vara en kombination av administrativt och operativt arbete inom alla våra verksamheter. Som samordnare har du en viktig funktion i till exempel:

• samordningsfrågor
• kompetensförsörjning
• kontakt med skolor, socialförvaltning samt andra interna och externa aktörer
• administration
• stöd till chefer
• projektstöd

Det kan även bli aktuellt med ansvar inom områden som logistik, utbildning och lokaler.

Exempel på konkreta arbetsuppgifter:

• Delta i ledningsgruppens möten, till exempel boka besök och föra anteckningar
• Arbeta med förvaltningsövergripande uppdrag inom kompetensförsörjning
• Utföra uppdrag från ledningsgruppen, till exempel inom revisionsgranskningar, arbetsprocesser och informationsmaterial
• Samverka med skolor inom både gymnasiet och vuxenutbildningen

Kvalifikationer

Har högskoleutbildning inom exempelvis socialt arbete, beteendevetenskap eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer är relevant för tjänsten.  Erfarenhet av arbete med personer som har fysiska och/eller psykiska begränsningar. Har god administrativ förmåga och är van att arbeta med uppföljning, ekonomi och god datavana. För att lyckas i rollen är du en trygg, engagerad, lösningsorienterad kollega som är kommunikativ och samarbetsinriktad. Du är strukturerad med god förmåga att prioritera och är lyhörd med ett genuint intresse för människor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Krav på B-körkort.

Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. 

Arbetstid/Varaktighet

Heltid, tillsvidareanställning.  Provanställning kan komma att tillämpas.

Lön

Månadslön, vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk i ansökan.

Tillträde / Ansökan

Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar.

Intervjuer kan komma att ske löpande.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Fackliga företrädare

Vision, tel: 0970-185 31, gallivareavdelningen@fv.vision.se

Övrigt

Gällivare kommun erbjuder dig:  

• Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret
• Friskvårdstimme
• Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng
• Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening)  
• Möjlighet till semesterväxling
• Ett utvecklande och meningsfullt arbete
• Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten
• Engagerade kollegor och en verksamhet med starkt samhällsfokus

Här kan du läsa mer om Gällivare kommun som arbetsgivare: https://gallivare.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete-

Varmt välkommen med din ansökan!

Verksamhetsbeskrivning

Vill du vara med och göra verklig skillnad i människors liv? Har du ett starkt engagemang för att bidra till att människor närmar sig arbete eller studier? Då kan detta vara tjänsten för dig!

Arbetsmarknadsenheten har ett viktigt samhällsuppdrag – att stötta och vägleda personer som står utanför den reguljära arbetsmarknaden mot egen försörjning genom arbete eller studier. Inom enheten finns sju olika arbetsplatser med varierande inriktning. Vi ansvarar även för mottagande och bosättning av nyanlända som anvisats till Gällivare. Kommunens feriejobb för ungdomar samt det kommunala aktivitetsansvaret för unga som inte fullföljer gymnasiestudier är också uppdrag som ligger under Arbetsmarknadsenheten.

Arbetsuppgifter

Som samordnare har du en central roll i arbetet med aktivitetskravet inom socialtjänstlagen (SoL), med fokus på att stötta personer med ekonomiskt bistånd att närma sig den reguljära arbetsmarknaden.

Du som samordnare kommer också arbeta tillsammans med ledningsgruppen och den politiska ledningen för att utveckla och samordna förvaltningens arbete i olika frågor. Rollen kräver stor flexibilitet eftersom verksamheten ständigt möter nya utmaningar. Det innebär att arbetsuppgifterna kan variera över tid och vara en kombination av administrativt och operativt arbete inom alla våra verksamheter. Som samordnare har du en viktig funktion i till exempel:

• samordningsfrågor
• kompetensförsörjning
• kontakt med skolor, socialförvaltning samt andra interna och externa aktörer
• administration
• stöd till chefer
• projektstöd

Det kan även bli aktuellt med ansvar inom områden som logistik, utbildning och lokaler.

Exempel på konkreta arbetsuppgifter:

• Delta i ledningsgruppens möten, till exempel boka besök och föra anteckningar
• Arbeta med förvaltningsövergripande uppdrag inom kompetensförsörjning
• Utföra uppdrag från ledningsgruppen, till exempel inom revisionsgranskningar, arbetsprocesser och informationsmaterial
• Samverka med skolor inom både gymnasiet och vuxenutbildningen

Kvalifikationer

Har högskoleutbildning inom exempelvis socialt arbete, beteendevetenskap eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer är relevant för tjänsten.  Erfarenhet av arbete med personer som har fysiska och/eller psykiska begränsningar. Har god administrativ förmåga och är van att arbeta med uppföljning, ekonomi och god datavana. För att lyckas i rollen är du en trygg, engagerad, lösningsorienterad kollega som är kommunikativ och samarbetsinriktad. Du är strukturerad med god förmåga att prioritera och är lyhörd med ett genuint intresse för människor. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Krav på B-körkort.

Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. 

Arbetstid/Varaktighet

Heltid, tillsvidareanställning.  Provanställning kan komma att tillämpas.

Lön

Månadslön, vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk i ansökan.

Tillträde / Ansökan

Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar.

Intervjuer kan komma att ske löpande.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Fackliga företrädare

Vision, tel: 0970-185 31, gallivareavdelningen@fv.vision.se

Övrigt

Gällivare kommun erbjuder dig:  

• Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret
• Friskvårdstimme
• Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng
• Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening)  
• Möjlighet till semesterväxling
• Ett utvecklande och meningsfullt arbete
• Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten
• Engagerade kollegor och en verksamhet med starkt samhällsfokus

Här kan du läsa mer om Gällivare kommun som arbetsgivare: https://gallivare.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete-

Varmt välkommen med din ansökan!