Lediga jobb hos Skellefteå kommun

1 plats(er).

Hur skapar vi en verksamhet som ger människor bättre möjligheter till arbete, studier och egen försörjning? Det är en fråga vi arbetar med varje dag inom arbetsmarknadsenheten. Nu söker vi en enhetschef som vill leda utvecklingen framåt och skapa tydlighet, struktur och riktning i en verksamhet med stor betydelse för många människors framtid.

Det här är en roll för dig som drivs av utveckling och förändring snarare än förvaltning. Du gillar att skapa ordning i komplexa sammanhang, bygga starka team och omsätta mål till konkret verksamhet som gör skillnad på riktigt.

DIN ROLL

Som enhetschef har du ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö inom arbetsmarknadsenheten. Du leder en verksamhet med många olika uppdrag och samverkansytor, där utvecklingstakten är hög och där behoven förändras över tid.

En viktig del av uppdraget är att omsätta verksamhetens övergripande inriktning till taktiska strukturer, prioriteringar och arbetssätt som stärker verksamheten både på kort och längre sikt. Detta innebär att utveckla tydliga ramar för hur arbetet planeras, följs upp och utvecklas, så att målen blir genomförbara i praktiken.

På operativ nivå arbetar du nära dina medarbetare och leder genom delaktighet, tydlighet och tillit, samt säkerställer att arbetet genomförs i enlighet med satta prioriteringar och arbetssätt. Samtidigt behöver du kunna fatta välgrundade beslut, göra nödvändiga prioriteringar och hålla ihop helheten i det dagliga arbetet, även när tempot är högt och förutsättningarna snabbt förändras.

Du ansvarar för att omsätta politiska mål och styrdokument till konkreta uppdrag och följa upp resultaten tillsammans med verksamheten. Rollen innebär också arbete med samverkan, utvecklingsfrågor, projekt och statsbidrag kopplade till arbetsmarknads- och sysselsättningsfrågor.

Det här är med andra ord en roll där du får stora möjligheter att påverka både verksamhetens utveckling och människors vardag.

DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET

Vi söker dig som har en relevant högskole- eller universitetsexamen inom exempelvis pedagogik, psykologi, beteendevetenskap eller socialt arbete. Du har tidigare erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag med ansvar för verksamhet, personal, ekonomi och arbetsmiljö.

Du har erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete och är bra på att skapa tydlighet och framdrift även när mycket pågår samtidigt. Eftersom rollen innebär ansvar för budget och uppföljning behöver du ha god ekonomisk förståelse och kunna arbeta strategiskt med resurser och prioriteringar.

Det är meriterande om du har erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor, sysselsättningsinsatser eller annan liknande verksamhet. Har du dessutom arbetat med projekt, statsbidrag eller inom en politiskt styrd organisation ser vi det som ett extra plus.

DIN NYA ARBETSPLATS

Enheten för arbetsmarknad arbetar med insatser som ska stärka människors möjligheter till arbete eller utbildning och samtidigt bidra till kommunens långsiktiga kompetensförsörjning. Verksamheten präglas av utveckling, samverkan och projektfinansierade insatser, vilket gör förändring och nya arbetssätt till en naturlig del av vardagen.

Hos oss blir du en del av en verksamhet där samarbete, utveckling och framtidstro är viktiga delar av vardagen. Du får möjlighet att arbeta nära både medarbetare, andra verksamheter och externa aktörer för att skapa hållbara lösningar som gör verklig skillnad för människor och samhälle.

Skellefteå kommun är en trygg och utvecklande arbetsgivare med goda möjligheter till kompetensutveckling, stöd i ledarrollen och ett arbetsliv där det finns gränslösa möjligheter att fortsätta växa.

BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV.

Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i Skellefteå?

Läs mer: https://skelleftea.se/ (https://skelleftea.se/) Våra förmåner: https://skelleftea.se/formaner (https://skelleftea.se/formaner) Lönestatistik: https://skelleftea.se/lonestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik)

Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er).

Hur skapar vi en verksamhet som ger människor bättre möjligheter till arbete, studier och egen försörjning? Det är en fråga vi arbetar med varje dag inom arbetsmarknadsenheten. Nu söker vi en enhetschef som vill leda utvecklingen framåt och skapa tydlighet, struktur och riktning i en verksamhet med stor betydelse för många människors framtid.

Det här är en roll för dig som drivs av utveckling och förändring snarare än förvaltning. Du gillar att skapa ordning i komplexa sammanhang, bygga starka team och omsätta mål till konkret verksamhet som gör skillnad på riktigt.

DIN ROLL

Som enhetschef har du ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö inom arbetsmarknadsenheten. Du leder en verksamhet med många olika uppdrag och samverkansytor, där utvecklingstakten är hög och där behoven förändras över tid.

En viktig del av uppdraget är att omsätta verksamhetens övergripande inriktning till taktiska strukturer, prioriteringar och arbetssätt som stärker verksamheten både på kort och längre sikt. Detta innebär att utveckla tydliga ramar för hur arbetet planeras, följs upp och utvecklas, så att målen blir genomförbara i praktiken.

På operativ nivå arbetar du nära dina medarbetare och leder genom delaktighet, tydlighet och tillit, samt säkerställer att arbetet genomförs i enlighet med satta prioriteringar och arbetssätt. Samtidigt behöver du kunna fatta välgrundade beslut, göra nödvändiga prioriteringar och hålla ihop helheten i det dagliga arbetet, även när tempot är högt och förutsättningarna snabbt förändras.

Du ansvarar för att omsätta politiska mål och styrdokument till konkreta uppdrag och följa upp resultaten tillsammans med verksamheten. Rollen innebär också arbete med samverkan, utvecklingsfrågor, projekt och statsbidrag kopplade till arbetsmarknads- och sysselsättningsfrågor.

Det här är med andra ord en roll där du får stora möjligheter att påverka både verksamhetens utveckling och människors vardag.

DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET

Vi söker dig som har en relevant högskole- eller universitetsexamen inom exempelvis pedagogik, psykologi, beteendevetenskap eller socialt arbete. Du har tidigare erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag med ansvar för verksamhet, personal, ekonomi och arbetsmiljö.

Du har erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete och är bra på att skapa tydlighet och framdrift även när mycket pågår samtidigt. Eftersom rollen innebär ansvar för budget och uppföljning behöver du ha god ekonomisk förståelse och kunna arbeta strategiskt med resurser och prioriteringar.

Det är meriterande om du har erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor, sysselsättningsinsatser eller annan liknande verksamhet. Har du dessutom arbetat med projekt, statsbidrag eller inom en politiskt styrd organisation ser vi det som ett extra plus.

DIN NYA ARBETSPLATS

Enheten för arbetsmarknad arbetar med insatser som ska stärka människors möjligheter till arbete eller utbildning och samtidigt bidra till kommunens långsiktiga kompetensförsörjning. Verksamheten präglas av utveckling, samverkan och projektfinansierade insatser, vilket gör förändring och nya arbetssätt till en naturlig del av vardagen.

Hos oss blir du en del av en verksamhet där samarbete, utveckling och framtidstro är viktiga delar av vardagen. Du får möjlighet att arbeta nära både medarbetare, andra verksamheter och externa aktörer för att skapa hållbara lösningar som gör verklig skillnad för människor och samhälle.

Skellefteå kommun är en trygg och utvecklande arbetsgivare med goda möjligheter till kompetensutveckling, stöd i ledarrollen och ett arbetsliv där det finns gränslösa möjligheter att fortsätta växa.

BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV.

Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i Skellefteå?

Läs mer: https://skelleftea.se/ (https://skelleftea.se/) Våra förmåner: https://skelleftea.se/formaner (https://skelleftea.se/formaner) Lönestatistik: https://skelleftea.se/lonestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik)

Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er).

Hur skapar vi en verksamhet som ger människor bättre möjligheter till arbete, studier och egen försörjning? Det är en fråga vi arbetar med varje dag inom arbetsmarknadsenheten. Nu söker vi en enhetschef som vill leda utvecklingen framåt och skapa tydlighet, struktur och riktning i en verksamhet med stor betydelse för många människors framtid.

Det här är en roll för dig som drivs av utveckling och förändring snarare än förvaltning. Du gillar att skapa ordning i komplexa sammanhang, bygga starka team och omsätta mål till konkret verksamhet som gör skillnad på riktigt.

DIN ROLL

Som enhetschef har du ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö inom arbetsmarknadsenheten. Du leder en verksamhet med många olika uppdrag och samverkansytor, där utvecklingstakten är hög och där behoven förändras över tid.

En viktig del av uppdraget är att omsätta verksamhetens övergripande inriktning till taktiska strukturer, prioriteringar och arbetssätt som stärker verksamheten både på kort och längre sikt. Detta innebär att utveckla tydliga ramar för hur arbetet planeras, följs upp och utvecklas, så att målen blir genomförbara i praktiken.

På operativ nivå arbetar du nära dina medarbetare och leder genom delaktighet, tydlighet och tillit, samt säkerställer att arbetet genomförs i enlighet med satta prioriteringar och arbetssätt. Samtidigt behöver du kunna fatta välgrundade beslut, göra nödvändiga prioriteringar och hålla ihop helheten i det dagliga arbetet, även när tempot är högt och förutsättningarna snabbt förändras.

Du ansvarar för att omsätta politiska mål och styrdokument till konkreta uppdrag och följa upp resultaten tillsammans med verksamheten. Rollen innebär också arbete med samverkan, utvecklingsfrågor, projekt och statsbidrag kopplade till arbetsmarknads- och sysselsättningsfrågor.

Det här är med andra ord en roll där du får stora möjligheter att påverka både verksamhetens utveckling och människors vardag.

DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET

Vi söker dig som har en relevant högskole- eller universitetsexamen inom exempelvis pedagogik, psykologi, beteendevetenskap eller socialt arbete. Du har tidigare erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag med ansvar för verksamhet, personal, ekonomi och arbetsmiljö.

Du har erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete och är bra på att skapa tydlighet och framdrift även när mycket pågår samtidigt. Eftersom rollen innebär ansvar för budget och uppföljning behöver du ha god ekonomisk förståelse och kunna arbeta strategiskt med resurser och prioriteringar.

Det är meriterande om du har erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor, sysselsättningsinsatser eller annan liknande verksamhet. Har du dessutom arbetat med projekt, statsbidrag eller inom en politiskt styrd organisation ser vi det som ett extra plus.

DIN NYA ARBETSPLATS

Enheten för arbetsmarknad arbetar med insatser som ska stärka människors möjligheter till arbete eller utbildning och samtidigt bidra till kommunens långsiktiga kompetensförsörjning. Verksamheten präglas av utveckling, samverkan och projektfinansierade insatser, vilket gör förändring och nya arbetssätt till en naturlig del av vardagen.

Hos oss blir du en del av en verksamhet där samarbete, utveckling och framtidstro är viktiga delar av vardagen. Du får möjlighet att arbeta nära både medarbetare, andra verksamheter och externa aktörer för att skapa hållbara lösningar som gör verklig skillnad för människor och samhälle.

Skellefteå kommun är en trygg och utvecklande arbetsgivare med goda möjligheter till kompetensutveckling, stöd i ledarrollen och ett arbetsliv där det finns gränslösa möjligheter att fortsätta växa.

BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV.

Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i Skellefteå?

Läs mer: https://skelleftea.se/ (https://skelleftea.se/) Våra förmåner: https://skelleftea.se/formaner (https://skelleftea.se/formaner) Lönestatistik: https://skelleftea.se/lonestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik)

Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er).

Hur skapar vi en verksamhet som ger människor bättre möjligheter till arbete, studier och egen försörjning? Det är en fråga vi arbetar med varje dag inom arbetsmarknadsenheten. Nu söker vi en enhetschef som vill leda utvecklingen framåt och skapa tydlighet, struktur och riktning i en verksamhet med stor betydelse för många människors framtid.

Det här är en roll för dig som drivs av utveckling och förändring snarare än förvaltning. Du gillar att skapa ordning i komplexa sammanhang, bygga starka team och omsätta mål till konkret verksamhet som gör skillnad på riktigt.

DIN ROLL

Som enhetschef har du ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö inom arbetsmarknadsenheten. Du leder en verksamhet med många olika uppdrag och samverkansytor, där utvecklingstakten är hög och där behoven förändras över tid.

En viktig del av uppdraget är att omsätta verksamhetens övergripande inriktning till taktiska strukturer, prioriteringar och arbetssätt som stärker verksamheten både på kort och längre sikt. Detta innebär att utveckla tydliga ramar för hur arbetet planeras, följs upp och utvecklas, så att målen blir genomförbara i praktiken.

På operativ nivå arbetar du nära dina medarbetare och leder genom delaktighet, tydlighet och tillit, samt säkerställer att arbetet genomförs i enlighet med satta prioriteringar och arbetssätt. Samtidigt behöver du kunna fatta välgrundade beslut, göra nödvändiga prioriteringar och hålla ihop helheten i det dagliga arbetet, även när tempot är högt och förutsättningarna snabbt förändras.

Du ansvarar för att omsätta politiska mål och styrdokument till konkreta uppdrag och följa upp resultaten tillsammans med verksamheten. Rollen innebär också arbete med samverkan, utvecklingsfrågor, projekt och statsbidrag kopplade till arbetsmarknads- och sysselsättningsfrågor.

Det här är med andra ord en roll där du får stora möjligheter att påverka både verksamhetens utveckling och människors vardag.

DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET

Vi söker dig som har en relevant högskole- eller universitetsexamen inom exempelvis pedagogik, psykologi, beteendevetenskap eller socialt arbete. Du har tidigare erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag med ansvar för verksamhet, personal, ekonomi och arbetsmiljö.

Du har erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete och är bra på att skapa tydlighet och framdrift även när mycket pågår samtidigt. Eftersom rollen innebär ansvar för budget och uppföljning behöver du ha god ekonomisk förståelse och kunna arbeta strategiskt med resurser och prioriteringar.

Det är meriterande om du har erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor, sysselsättningsinsatser eller annan liknande verksamhet. Har du dessutom arbetat med projekt, statsbidrag eller inom en politiskt styrd organisation ser vi det som ett extra plus.

DIN NYA ARBETSPLATS

Enheten för arbetsmarknad arbetar med insatser som ska stärka människors möjligheter till arbete eller utbildning och samtidigt bidra till kommunens långsiktiga kompetensförsörjning. Verksamheten präglas av utveckling, samverkan och projektfinansierade insatser, vilket gör förändring och nya arbetssätt till en naturlig del av vardagen.

Hos oss blir du en del av en verksamhet där samarbete, utveckling och framtidstro är viktiga delar av vardagen. Du får möjlighet att arbeta nära både medarbetare, andra verksamheter och externa aktörer för att skapa hållbara lösningar som gör verklig skillnad för människor och samhälle.

Skellefteå kommun är en trygg och utvecklande arbetsgivare med goda möjligheter till kompetensutveckling, stöd i ledarrollen och ett arbetsliv där det finns gränslösa möjligheter att fortsätta växa.

BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV.

Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i Skellefteå?

Läs mer: https://skelleftea.se/ (https://skelleftea.se/) Våra förmåner: https://skelleftea.se/formaner (https://skelleftea.se/formaner) Lönestatistik: https://skelleftea.se/lonestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik)

Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er).

Hur skapar vi en verksamhet som ger människor bättre möjligheter till arbete, studier och egen försörjning? Det är en fråga vi arbetar med varje dag inom arbetsmarknadsenheten. Nu söker vi en enhetschef som vill leda utvecklingen framåt och skapa tydlighet, struktur och riktning i en verksamhet med stor betydelse för många människors framtid.

Det här är en roll för dig som drivs av utveckling och förändring snarare än förvaltning. Du gillar att skapa ordning i komplexa sammanhang, bygga starka team och omsätta mål till konkret verksamhet som gör skillnad på riktigt.

DIN ROLL

Som enhetschef har du ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö inom arbetsmarknadsenheten. Du leder en verksamhet med många olika uppdrag och samverkansytor, där utvecklingstakten är hög och där behoven förändras över tid.

En viktig del av uppdraget är att omsätta verksamhetens övergripande inriktning till taktiska strukturer, prioriteringar och arbetssätt som stärker verksamheten både på kort och längre sikt. Detta innebär att utveckla tydliga ramar för hur arbetet planeras, följs upp och utvecklas, så att målen blir genomförbara i praktiken.

På operativ nivå arbetar du nära dina medarbetare och leder genom delaktighet, tydlighet och tillit, samt säkerställer att arbetet genomförs i enlighet med satta prioriteringar och arbetssätt. Samtidigt behöver du kunna fatta välgrundade beslut, göra nödvändiga prioriteringar och hålla ihop helheten i det dagliga arbetet, även när tempot är högt och förutsättningarna snabbt förändras.

Du ansvarar för att omsätta politiska mål och styrdokument till konkreta uppdrag och följa upp resultaten tillsammans med verksamheten. Rollen innebär också arbete med samverkan, utvecklingsfrågor, projekt och statsbidrag kopplade till arbetsmarknads- och sysselsättningsfrågor.

Det här är med andra ord en roll där du får stora möjligheter att påverka både verksamhetens utveckling och människors vardag.

DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET

Vi söker dig som har en relevant högskole- eller universitetsexamen inom exempelvis pedagogik, psykologi, beteendevetenskap eller socialt arbete. Du har tidigare erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag med ansvar för verksamhet, personal, ekonomi och arbetsmiljö.

Du har erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete och är bra på att skapa tydlighet och framdrift även när mycket pågår samtidigt. Eftersom rollen innebär ansvar för budget och uppföljning behöver du ha god ekonomisk förståelse och kunna arbeta strategiskt med resurser och prioriteringar.

Det är meriterande om du har erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor, sysselsättningsinsatser eller annan liknande verksamhet. Har du dessutom arbetat med projekt, statsbidrag eller inom en politiskt styrd organisation ser vi det som ett extra plus.

DIN NYA ARBETSPLATS

Enheten för arbetsmarknad arbetar med insatser som ska stärka människors möjligheter till arbete eller utbildning och samtidigt bidra till kommunens långsiktiga kompetensförsörjning. Verksamheten präglas av utveckling, samverkan och projektfinansierade insatser, vilket gör förändring och nya arbetssätt till en naturlig del av vardagen.

Hos oss blir du en del av en verksamhet där samarbete, utveckling och framtidstro är viktiga delar av vardagen. Du får möjlighet att arbeta nära både medarbetare, andra verksamheter och externa aktörer för att skapa hållbara lösningar som gör verklig skillnad för människor och samhälle.

Skellefteå kommun är en trygg och utvecklande arbetsgivare med goda möjligheter till kompetensutveckling, stöd i ledarrollen och ett arbetsliv där det finns gränslösa möjligheter att fortsätta växa.

BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV.

Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i Skellefteå?

Läs mer: https://skelleftea.se/ (https://skelleftea.se/) Våra förmåner: https://skelleftea.se/formaner (https://skelleftea.se/formaner) Lönestatistik: https://skelleftea.se/lonestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik)

Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er).

Hur skapar vi en verksamhet som ger människor bättre möjligheter till arbete, studier och egen försörjning? Det är en fråga vi arbetar med varje dag inom arbetsmarknadsenheten. Nu söker vi en enhetschef som vill leda utvecklingen framåt och skapa tydlighet, struktur och riktning i en verksamhet med stor betydelse för många människors framtid.

Det här är en roll för dig som drivs av utveckling och förändring snarare än förvaltning. Du gillar att skapa ordning i komplexa sammanhang, bygga starka team och omsätta mål till konkret verksamhet som gör skillnad på riktigt.

DIN ROLL

Som enhetschef har du ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö inom arbetsmarknadsenheten. Du leder en verksamhet med många olika uppdrag och samverkansytor, där utvecklingstakten är hög och där behoven förändras över tid.

En viktig del av uppdraget är att omsätta verksamhetens övergripande inriktning till taktiska strukturer, prioriteringar och arbetssätt som stärker verksamheten både på kort och längre sikt. Detta innebär att utveckla tydliga ramar för hur arbetet planeras, följs upp och utvecklas, så att målen blir genomförbara i praktiken.

På operativ nivå arbetar du nära dina medarbetare och leder genom delaktighet, tydlighet och tillit, samt säkerställer att arbetet genomförs i enlighet med satta prioriteringar och arbetssätt. Samtidigt behöver du kunna fatta välgrundade beslut, göra nödvändiga prioriteringar och hålla ihop helheten i det dagliga arbetet, även när tempot är högt och förutsättningarna snabbt förändras.

Du ansvarar för att omsätta politiska mål och styrdokument till konkreta uppdrag och följa upp resultaten tillsammans med verksamheten. Rollen innebär också arbete med samverkan, utvecklingsfrågor, projekt och statsbidrag kopplade till arbetsmarknads- och sysselsättningsfrågor.

Det här är med andra ord en roll där du får stora möjligheter att påverka både verksamhetens utveckling och människors vardag.

DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET

Vi söker dig som har en relevant högskole- eller universitetsexamen inom exempelvis pedagogik, psykologi, beteendevetenskap eller socialt arbete. Du har tidigare erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag med ansvar för verksamhet, personal, ekonomi och arbetsmiljö.

Du har erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete och är bra på att skapa tydlighet och framdrift även när mycket pågår samtidigt. Eftersom rollen innebär ansvar för budget och uppföljning behöver du ha god ekonomisk förståelse och kunna arbeta strategiskt med resurser och prioriteringar.

Det är meriterande om du har erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor, sysselsättningsinsatser eller annan liknande verksamhet. Har du dessutom arbetat med projekt, statsbidrag eller inom en politiskt styrd organisation ser vi det som ett extra plus.

DIN NYA ARBETSPLATS

Enheten för arbetsmarknad arbetar med insatser som ska stärka människors möjligheter till arbete eller utbildning och samtidigt bidra till kommunens långsiktiga kompetensförsörjning. Verksamheten präglas av utveckling, samverkan och projektfinansierade insatser, vilket gör förändring och nya arbetssätt till en naturlig del av vardagen.

Hos oss blir du en del av en verksamhet där samarbete, utveckling och framtidstro är viktiga delar av vardagen. Du får möjlighet att arbeta nära både medarbetare, andra verksamheter och externa aktörer för att skapa hållbara lösningar som gör verklig skillnad för människor och samhälle.

Skellefteå kommun är en trygg och utvecklande arbetsgivare med goda möjligheter till kompetensutveckling, stöd i ledarrollen och ett arbetsliv där det finns gränslösa möjligheter att fortsätta växa.

BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV.

Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i Skellefteå?

Läs mer: https://skelleftea.se/ (https://skelleftea.se/) Våra förmåner: https://skelleftea.se/formaner (https://skelleftea.se/formaner) Lönestatistik: https://skelleftea.se/lonestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik)

Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

1 plats(er).

Hur skapar vi en verksamhet som ger människor bättre möjligheter till arbete, studier och egen försörjning? Det är en fråga vi arbetar med varje dag inom arbetsmarknadsenheten. Nu söker vi en enhetschef som vill leda utvecklingen framåt och skapa tydlighet, struktur och riktning i en verksamhet med stor betydelse för många människors framtid.

Det här är en roll för dig som drivs av utveckling och förändring snarare än förvaltning. Du gillar att skapa ordning i komplexa sammanhang, bygga starka team och omsätta mål till konkret verksamhet som gör skillnad på riktigt.

DIN ROLL

Som enhetschef har du ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö inom arbetsmarknadsenheten. Du leder en verksamhet med många olika uppdrag och samverkansytor, där utvecklingstakten är hög och där behoven förändras över tid.

En viktig del av uppdraget är att omsätta verksamhetens övergripande inriktning till taktiska strukturer, prioriteringar och arbetssätt som stärker verksamheten både på kort och längre sikt. Detta innebär att utveckla tydliga ramar för hur arbetet planeras, följs upp och utvecklas, så att målen blir genomförbara i praktiken.

På operativ nivå arbetar du nära dina medarbetare och leder genom delaktighet, tydlighet och tillit, samt säkerställer att arbetet genomförs i enlighet med satta prioriteringar och arbetssätt. Samtidigt behöver du kunna fatta välgrundade beslut, göra nödvändiga prioriteringar och hålla ihop helheten i det dagliga arbetet, även när tempot är högt och förutsättningarna snabbt förändras.

Du ansvarar för att omsätta politiska mål och styrdokument till konkreta uppdrag och följa upp resultaten tillsammans med verksamheten. Rollen innebär också arbete med samverkan, utvecklingsfrågor, projekt och statsbidrag kopplade till arbetsmarknads- och sysselsättningsfrågor.

Det här är med andra ord en roll där du får stora möjligheter att påverka både verksamhetens utveckling och människors vardag.

DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET

Vi söker dig som har en relevant högskole- eller universitetsexamen inom exempelvis pedagogik, psykologi, beteendevetenskap eller socialt arbete. Du har tidigare erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag med ansvar för verksamhet, personal, ekonomi och arbetsmiljö.

Du har erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete och är bra på att skapa tydlighet och framdrift även när mycket pågår samtidigt. Eftersom rollen innebär ansvar för budget och uppföljning behöver du ha god ekonomisk förståelse och kunna arbeta strategiskt med resurser och prioriteringar.

Det är meriterande om du har erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor, sysselsättningsinsatser eller annan liknande verksamhet. Har du dessutom arbetat med projekt, statsbidrag eller inom en politiskt styrd organisation ser vi det som ett extra plus.

DIN NYA ARBETSPLATS

Enheten för arbetsmarknad arbetar med insatser som ska stärka människors möjligheter till arbete eller utbildning och samtidigt bidra till kommunens långsiktiga kompetensförsörjning. Verksamheten präglas av utveckling, samverkan och projektfinansierade insatser, vilket gör förändring och nya arbetssätt till en naturlig del av vardagen.

Hos oss blir du en del av en verksamhet där samarbete, utveckling och framtidstro är viktiga delar av vardagen. Du får möjlighet att arbeta nära både medarbetare, andra verksamheter och externa aktörer för att skapa hållbara lösningar som gör verklig skillnad för människor och samhälle.

Skellefteå kommun är en trygg och utvecklande arbetsgivare med goda möjligheter till kompetensutveckling, stöd i ledarrollen och ett arbetsliv där det finns gränslösa möjligheter att fortsätta växa.

BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV.

Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i Skellefteå?

Läs mer: https://skelleftea.se/ (https://skelleftea.se/) Våra förmåner: https://skelleftea.se/formaner (https://skelleftea.se/formaner) Lönestatistik: https://skelleftea.se/lonestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik)

Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

10 plats(er). Är du redo att bli en nyckelperson i samhällets trygghet? Vi söker dig som vill kombinera ditt civila arbete med ett meningsfullt uppdrag – att vara brandman i beredskap (RIB). Som RIB-brandman är du en viktig del av räddningstjänsten och en trygghet för invånarna på din ort. Du får möjlighet att göra skillnad på riktigt, samtidigt som du utvecklas både fysiskt och mentalt.

I dag jobbar ungefär 180 personer som brandmän på våra RIB-stationer (räddningspersonal i beredskap) runt om i kommunen. Men vi behöver bli fler - kvinnor och män med olika bakgrund. Just nu söker vi förstärkning till våra RIB-stationer i:

Kåge, Fällfors, Byske, Jörn, Boliden, Skelleftehamn, Bureå, Lövånger, Burträsk och Bygdsiljum.

DIN ROLL

Som brandman i beredskap är du anställd av räddningstjänsten i Skellefteå kommun. Du deltar i utryckningar, övningar och utbildningar – och får ersättning för både insatstid och beredskap. En RIB-styrka har i genomsnitt 40–50 larm per år, där varje insats tar ungefär en timme.

Beredskapen kan se olika ut beroende på din livssituation – hel veckoberedskap är önskvärt, men det finns även möjlighet till kvälls-, natt- eller dagberedskap. Du blir en del av ett lokalt team som samarbetar nära och har en viktig roll i samhällets säkerhetsarbete.

DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET

För att bli RIB-brandman behöver du:

• Vara minst 18 år
• Ha B-körkort
• Ha god kondition och vara frisk
• Ha god kommunikativ förmåga på svenska, både i tal och skrift
• Bo eller arbeta så att du kan vara på brandstationen inom 5 minuter
• Klara våra rekryteringstester: intervju, sim- och fystest samt läkarundersökning
• Ha din arbetsgivares och familjs medgivande

Du bör också tycka om att arbeta med människor och ha ett lugnt och lösningsfokuserat förhållningssätt i pressade situationer.

Utbildningen sker enligt MCF:s program och består av flera steg, inklusive rökdykning och C-körkort. Målet är att du inom två år har genomgått hela utbildningspaketet. Räddningstjänsten i Skellefteå följer MCF:s (Myndigheten för civilt försvar) utbildningsprogram. Så här ser stegen ut i korthet:

1.Du genomgått och blivit godkänd i rekryteringens krav och tester.

2.En 2 veckor lång utbildning hos MCF, där egenstudier blandas med distans- och platsbundna studier, Kurs 1.

3.En 2 veckor lång utbildning i Skellefteå vilken innefattar bland annat rökdykning.

4.Efter så långt i utbildningen kan du börja ingå i en beredskapsgrupp på din hemort och åka på larm.

5.Utbildningen är dock inte klar utan du behöver komplettera med en 3 veckor lång utbildning på någon av MCF utbildningsorter, var de närmaste finns i Luleå, Sundvall, Kurs 2. Det sätts en individuell utbildningsplan för varje person. Av praktiska skäl så brukar de flesta följas åt igenom hela utbildningstiden. Att ta C-körkort (lastbilskort) ingår också i utbildningen.

DIN NYA ARBETSPLATS

Räddningstjänsten är en del av förvaltningen Samhällsbyggnad i Skellefteå kommun. Vi har elva brandstationer och ett räddningsvärn utspridda över kommunen. Den största stationen finns i centrala Skellefteå, där vår heltidsanställda personal arbetar. 

Skellefteå är en kommun i stark utveckling – och det påverkar även räddningstjänstens roll. Här arbetar vi gränsöverskridande och med stort engagemang för att skapa trygghet och säkerhet i både stad och landsbygd. Du blir en viktig resurs för vårt samhälle och en tillgång i säkerhetsarbetet på din arbetsplats. I Skellefteå kommun gör du verklig skillnad för alla som bor och verkar här.

Välkommen med din ansökan – kanske är det just du som förstärker vår räddningstjänst inom kort!

BRA ATT VETA

Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential.

Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i vår kommun? Läs mer om Skellefteå som plats att bo och leva på. Här kan du också läsa om våra förmåner och se lönestatistik för olika yrkesroller i kommunen.

Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

10 plats(er). Är du redo att bli en nyckelperson i samhällets trygghet? Vi söker dig som vill kombinera ditt civila arbete med ett meningsfullt uppdrag – att vara brandman i beredskap (RIB). Som RIB-brandman är du en viktig del av räddningstjänsten och en trygghet för invånarna på din ort. Du får möjlighet att göra skillnad på riktigt, samtidigt som du utvecklas både fysiskt och mentalt.

I dag jobbar ungefär 180 personer som brandmän på våra RIB-stationer (räddningspersonal i beredskap) runt om i kommunen. Men vi behöver bli fler - kvinnor och män med olika bakgrund. Just nu söker vi förstärkning till våra RIB-stationer i:

Kåge, Fällfors, Byske, Jörn, Boliden, Skelleftehamn, Bureå, Lövånger, Burträsk och Bygdsiljum.

DIN ROLL

Som brandman i beredskap är du anställd av räddningstjänsten i Skellefteå kommun. Du deltar i utryckningar, övningar och utbildningar – och får ersättning för både insatstid och beredskap. En RIB-styrka har i genomsnitt 40–50 larm per år, där varje insats tar ungefär en timme.

Beredskapen kan se olika ut beroende på din livssituation – hel veckoberedskap är önskvärt, men det finns även möjlighet till kvälls-, natt- eller dagberedskap. Du blir en del av ett lokalt team som samarbetar nära och har en viktig roll i samhällets säkerhetsarbete.

DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET

För att bli RIB-brandman behöver du:

• Vara minst 18 år
• Ha B-körkort
• Ha god kondition och vara frisk
• Ha god kommunikativ förmåga på svenska, både i tal och skrift
• Bo eller arbeta så att du kan vara på brandstationen inom 5 minuter
• Klara våra rekryteringstester: intervju, sim- och fystest samt läkarundersökning
• Ha din arbetsgivares och familjs medgivande

Du bör också tycka om att arbeta med människor och ha ett lugnt och lösningsfokuserat förhållningssätt i pressade situationer.

Utbildningen sker enligt MCF:s program och består av flera steg, inklusive rökdykning och C-körkort. Målet är att du inom två år har genomgått hela utbildningspaketet. Räddningstjänsten i Skellefteå följer MCF:s (Myndigheten för civilt försvar) utbildningsprogram. Så här ser stegen ut i korthet:

1.Du genomgått och blivit godkänd i rekryteringens krav och tester.

2.En 2 veckor lång utbildning hos MCF, där egenstudier blandas med distans- och platsbundna studier, Kurs 1.

3.En 2 veckor lång utbildning i Skellefteå vilken innefattar bland annat rökdykning.

4.Efter så långt i utbildningen kan du börja ingå i en beredskapsgrupp på din hemort och åka på larm.

5.Utbildningen är dock inte klar utan du behöver komplettera med en 3 veckor lång utbildning på någon av MCF utbildningsorter, var de närmaste finns i Luleå, Sundvall, Kurs 2. Det sätts en individuell utbildningsplan för varje person. Av praktiska skäl så brukar de flesta följas åt igenom hela utbildningstiden. Att ta C-körkort (lastbilskort) ingår också i utbildningen.

DIN NYA ARBETSPLATS

Räddningstjänsten är en del av förvaltningen Samhällsbyggnad i Skellefteå kommun. Vi har elva brandstationer och ett räddningsvärn utspridda över kommunen. Den största stationen finns i centrala Skellefteå, där vår heltidsanställda personal arbetar. 

Skellefteå är en kommun i stark utveckling – och det påverkar även räddningstjänstens roll. Här arbetar vi gränsöverskridande och med stort engagemang för att skapa trygghet och säkerhet i både stad och landsbygd. Du blir en viktig resurs för vårt samhälle och en tillgång i säkerhetsarbetet på din arbetsplats. I Skellefteå kommun gör du verklig skillnad för alla som bor och verkar här.

Välkommen med din ansökan – kanske är det just du som förstärker vår räddningstjänst inom kort!

BRA ATT VETA

Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential.

Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i vår kommun? Läs mer om Skellefteå som plats att bo och leva på. Här kan du också läsa om våra förmåner och se lönestatistik för olika yrkesroller i kommunen.

Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

50 plats(er).

Vill du ha ett jobb där ingen dag är den andra lik – men där varje dag spelar roll? Som vikarie hos oss får du vara med och skapa trygghet, självständighet och livskvalitet för andra människor. Oavsett om du arbetar inom äldreomsorg, stöd till personer med funktionsnedsättning eller verksamheter för barn och unga blir du en viktig del av någons vardag.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss:

Stödassistent - Skellefteå kommun (https://skelleftea.se/stodassistent) 

Undersköterska - Skellefteå kommun (https://skelleftea.se/underskoterska) 

Våra verksamheter finns i flera delar av kommunen – från Burträsk och Lövånger i söder till Byske och Jörn i norr, samt i Skellefteå, Skelleftehamn, Ursviken, Bureå, Kåge och Boliden. Du anger själv vilka orter som passar dig.

Den här annonsen riktar sig till dig som är intresserad av att börja jobba som vikarie inom Vård och omsorg och/eller Stöd och service. Om du redan arbetar som vikarie hos oss och önskar fler arbetspass eller inskolning på fler enheter uppmanar vi dig att i första hand prata med din närmaste chef eller bemanningsenhet.

DIN ROLL

Som vikarie inom Vård och omsorg kan dina arbetsdagar se väldigt olika ut beroende på var behovet finns. Du kan till exempel arbeta i hemtjänst eller på ett vård- och omsorgsboende och stötta äldre personer med både praktiska sysslor och personlig omvårdnad. Du kan vara den som skapar trygghet under natten i Nattpatrullen eller den som rycker ut när trygghetslarmet går.

Som vikarie inom Stöd och service är du ett stöd för personer med funktionsnedsättning i vardagen och på fritiden. Du kan arbeta i gruppbostad, servicebostad eller daglig verksamhet och bidra till att skapa trygghet och delaktighet i människors liv. I korttidshem eller fritidsverksamhet får du möjlighet att arbeta nära barn och unga, där din insats gör stor skillnad både för dem och för deras familjer. Som personlig assistent utgår du från individens behov och önskemål för att skapa en så självständig och meningsfull vardag som möjligt. Du kan även stötta personer med psykisk ohälsa inom socialpsykiatrin, där arbetet handlar om allt från att etablera rutiner till att främja sociala kontakter. Dessutom kan du som ledsagare eller avlösare bidra till en rikare fritid för den enskilde samtidigt som du erbjuder avlastning för närstående.

Oavsett uppdrag handlar jobbet om samma sak: att finnas där för andra människor så att de kan leva sina liv på bästa sätt.

Arbetstiderna varierar beroende på verksamhet och kan omfatta dag, kväll, helg, journatt och/eller vaken natt.

DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET

Du är en person som skapar trygghet omkring dig. Även när det händer mycket samtidigt behåller du lugnet och fokuserar på det som är viktigast. Du har lätt för att samarbeta med andra, men tar också ansvar och fattar egna beslut när situationen kräver det.

Du är lyhörd för människors olika behov och har ett respektfullt bemötande. Det märks att du bryr dig om andra och vill bidra till att skapa en bra dag för dem du möter.

Det är en fördel om du har utbildning eller erfarenhet från vård och omsorg, socialt arbete eller pedagogisk verksamhet. Kunskap i TAKK eller teckenspråk är också meriterande.

Du behöver ha god fysisk förmåga eftersom arbetet stundtals kan vara fysiskt krävande. Du behöver också kunna prata och skriva på svenska för att kunna kommunicera med både kollegor och de personer du möter samt dokumentera enligt verksamhetens rutiner.

Inom vissa verksamheter krävs B-körkort.

DIN NYA ARBETSPLATS

Som vikarie blir du en del av ett arbetslag där vi hjälper varandra och delar med oss av kunskap och erfarenheter. Våra verksamheter finns över hela kommunen och du får möjlighet att arbeta i olika miljöer, möta många människor och utvecklas i din yrkesroll.

Skellefteå är en kommun i förändring och utveckling, men det som alltid består är vårt fokus på människorna vi finns till för. Oavsett var du arbetar är du en viktig del av det som får vardagen att fungera för andra. Här får du ett självständigt och varierat arbete där din insats märks och uppskattas.

BRA ATT VETA

Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV.

Som en del av rekryteringsprocessen genomförs språktest i svenska. Om du kan uppvisa godkända betyg i svenska grund eller motsvarande kan detta ersätta språktestet.

Tjänsten omfattas av krav på registerutdrag enligt lag. Inför ett eventuellt erbjudande om anställning ska du uppvisa utdrag ur belastningsregistret för arbete med äldre personer eller personer med funktionsnedsättning eller arbete med barn enligt LSS, beroende på verksamhet. Du ansvarar själv för att beställa rätt utdrag från Polismyndigheten.

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.