Lediga jobb som Barnombudsman hos GÖTEBORGS KOMMUN

• Kurator till Svartedalsskolan åk 7-9

  Arbetsgivare / Ort:GÖTEBORGS KOMMUN / Göteborg

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 3 augusti (22 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-25

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Beskrivning

  Vår skola behöver dig som vill vara med och göra skillnad!  Nu söker vi en till kurator.

  Svartedalsskolan ingår, tillsammans med Landamäreskolan, i skolområdet Hisingen 19. Vi är en skola med plats för ca 550 elever i grundskolan. Dessutom har vi också ett 50-tal elever som läser enligt den anpassade grundskolans läroplan. Skolområdets ledningsteam består av en rektor och sex biträdande rektorer.

  Hos oss får du chans att möta elever från alla världens hörn. Vi vill bidra till en demokratisk gemenskap, där alla elever är delaktiga, en miljö där elever har möjlighet att utvecklas och lära sig och där olikheter ses som en tillgång. Vi ser möjligheter och hittar lösningar och vi är stolta över att många trivs och utvecklas hos oss.

  Arbetsuppgifter

  Som skolkurator ingår du i skolans elevhälsoteam och bidrar med psykosocial kompetens på organisations-, grupp-, och individnivå. I elevhälsan samverkar du med skolsköterska, specialpedagog, skolpsykolog, skolläkare och biträdande rektor. Teamets uppdrag är att tillsammans med rektor och arbetslag arbeta hälsofrämjande och förebyggande för att stärka barn och ungdomars möjligheter att uppnå målen. Du kommer även att vara en del skolområdets kuratorsteam med tre kuratorer.

  I dina arbetsuppgifter ingår exempelvis att delta i skolans kontinuerliga värdegrunds- och trygghetsarbete, stödsamtal, samverka med och stödja vårdnadshavare, konsultation med personalochinsatser i grupp/ klass. Du samverkar också med externa aktörer såsom socialtjänst, habilitering, UPH och BUP.

  Tillsammans med skolans pedagogiska personal, elever, skolledning och vårdnadshavare bidrar du till att skapa förutsättningar för ett optimalt lärande för varje elev. Vi ser oss som en färgglad och utvecklingsinriktad skola med ambition att i samspel med aktuell forskning och en föränderlig omvärld förnya vårt tänkande och vår praktik, därför vill vi att du är öppen, nytänkande, modig och aktiv i skolans pedagogiska samtal.

  Inom grundskoleförvaltningen medverkar du på professionsträffar en gång i månaden tillsammans med kuratorskollegor och professionsutvecklare samt deltar i extern handledning. Som ny skolkurator får du även introduktion samt en mentor. Skolkuratorer i Grundskoleförvaltningen utgår från en gemensam uppdragsbeskrivning.

  Kvalifikationer

  Vi söker nu dig som önskar att arbeta på högstadiet och har erfarenhet av att arbeta som kurator med särskilt ansvar för de äldsta eleverna både inom grund och anpassad. Erfarenhet av arbete i ett mångkulturellt sammanhang är också önskvärt.

  Vi söker dig som har socionomexamen eller annan högskoleutbildning arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har god kännedom om Socialtjänstlagen och Skollagen och förmåga att formulera dig väl i tal och skrift då du kommer dokumentera ditt arbete i PMO.

   

  Meriterande är även:

  • Erfarenhet av arbete inom socialtjänsten

  • Erfarenhet av främjande och förebyggande insatser

  • Utbildning i samtalsmetodik / handledning

  Som person är du stabil, empatisk, prestigelös och trygg i din yrkesroll. Du har ett stort engagemang för barn och ungdomars psykosociala situation och har förmåga att möta människor i olika livssituationer. Du möjliggör barns berättande och medverkar till att elevernas delaktighet och perspektiv lyfts fram.

  Du har lätt för att skapa relation och är professionell och respektfull i ditt bemötande av elever, vårdnadshavare och kollegor. Du behöver ha ett intresse av att arbeta i en pedagogisk miljö och i team med olika professioner.

  I ditt arbete är du strukturerad och tydlig och har förmåga att ta initiativ och beslut inom ramen för ditt uppdrag. Du prioriterar också dina insatser tillsammans med rektor och övrig elevhälsa. Yrkesrollen kräver en hög grad av självständighet, samarbetsförmåga och personlig mognad. Du trivs med att arbeta med komplexa frågor, ser möjligheter och är kreativ, Du behåller lugnet i svåra situationer och kan fatta välgrundade beslut under tidspress.

  Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningsperioden.

  Välkommen med din ansökan!

  Övrigt

  Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad

  Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.

  Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.

  Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

  Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

  Om oss

  Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget

  Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt.

  Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

  Arbetsgivare

  GÖTEBORGS KOMMUN
  Göteborgs Stad
  41110 Göteborg

  Webbplats: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/lediga-jobb
  

  Ansökan

  Ansök senast 3 augusti (22 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Kurator till Svartedalsskolan åk 7-9

  Arbetsgivare / Ort:GÖTEBORGS KOMMUN / Göteborg

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast 3 augusti (22 dagar kvar)

  Publicerad: 2026-06-25

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Beskrivning

  Vår skola behöver dig som vill vara med och göra skillnad!  Nu söker vi en till kurator.

  Svartedalsskolan ingår, tillsammans med Landamäreskolan, i skolområdet Hisingen 19. Vi är en skola med plats för ca 550 elever i grundskolan. Dessutom har vi också ett 50-tal elever som läser enligt den anpassade grundskolans läroplan. Skolområdets ledningsteam består av en rektor och sex biträdande rektorer.

  Hos oss får du chans att möta elever från alla världens hörn. Vi vill bidra till en demokratisk gemenskap, där alla elever är delaktiga, en miljö där elever har möjlighet att utvecklas och lära sig och där olikheter ses som en tillgång. Vi ser möjligheter och hittar lösningar och vi är stolta över att många trivs och utvecklas hos oss.

  Arbetsuppgifter

  Som skolkurator ingår du i skolans elevhälsoteam och bidrar med psykosocial kompetens på organisations-, grupp-, och individnivå. I elevhälsan samverkar du med skolsköterska, specialpedagog, skolpsykolog, skolläkare och biträdande rektor. Teamets uppdrag är att tillsammans med rektor och arbetslag arbeta hälsofrämjande och förebyggande för att stärka barn och ungdomars möjligheter att uppnå målen. Du kommer även att vara en del skolområdets kuratorsteam med tre kuratorer.

  I dina arbetsuppgifter ingår exempelvis att delta i skolans kontinuerliga värdegrunds- och trygghetsarbete, stödsamtal, samverka med och stödja vårdnadshavare, konsultation med personalochinsatser i grupp/ klass. Du samverkar också med externa aktörer såsom socialtjänst, habilitering, UPH och BUP.

  Tillsammans med skolans pedagogiska personal, elever, skolledning och vårdnadshavare bidrar du till att skapa förutsättningar för ett optimalt lärande för varje elev. Vi ser oss som en färgglad och utvecklingsinriktad skola med ambition att i samspel med aktuell forskning och en föränderlig omvärld förnya vårt tänkande och vår praktik, därför vill vi att du är öppen, nytänkande, modig och aktiv i skolans pedagogiska samtal.

  Inom grundskoleförvaltningen medverkar du på professionsträffar en gång i månaden tillsammans med kuratorskollegor och professionsutvecklare samt deltar i extern handledning. Som ny skolkurator får du även introduktion samt en mentor. Skolkuratorer i Grundskoleförvaltningen utgår från en gemensam uppdragsbeskrivning.

  Kvalifikationer

  Vi söker nu dig som önskar att arbeta på högstadiet och har erfarenhet av att arbeta som kurator med särskilt ansvar för de äldsta eleverna både inom grund och anpassad. Erfarenhet av arbete i ett mångkulturellt sammanhang är också önskvärt.

  Vi söker dig som har socionomexamen eller annan högskoleutbildning arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har god kännedom om Socialtjänstlagen och Skollagen och förmåga att formulera dig väl i tal och skrift då du kommer dokumentera ditt arbete i PMO.

   

  Meriterande är även:

  • Erfarenhet av arbete inom socialtjänsten

  • Erfarenhet av främjande och förebyggande insatser

  • Utbildning i samtalsmetodik / handledning

  Som person är du stabil, empatisk, prestigelös och trygg i din yrkesroll. Du har ett stort engagemang för barn och ungdomars psykosociala situation och har förmåga att möta människor i olika livssituationer. Du möjliggör barns berättande och medverkar till att elevernas delaktighet och perspektiv lyfts fram.

  Du har lätt för att skapa relation och är professionell och respektfull i ditt bemötande av elever, vårdnadshavare och kollegor. Du behöver ha ett intresse av att arbeta i en pedagogisk miljö och i team med olika professioner.

  I ditt arbete är du strukturerad och tydlig och har förmåga att ta initiativ och beslut inom ramen för ditt uppdrag. Du prioriterar också dina insatser tillsammans med rektor och övrig elevhälsa. Yrkesrollen kräver en hög grad av självständighet, samarbetsförmåga och personlig mognad. Du trivs med att arbeta med komplexa frågor, ser möjligheter och är kreativ, Du behåller lugnet i svåra situationer och kan fatta välgrundade beslut under tidspress.

  Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningsperioden.

  Välkommen med din ansökan!

  Övrigt

  Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad

  Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.

  Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.

  Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

  Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

  Om oss

  Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget

  Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt.

  Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

  Arbetsgivare

  GÖTEBORGS KOMMUN
  Göteborgs Stad
  41110 Göteborg

  Webbplats: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/lediga-jobb
  

  Ansökan

  Ansök senast 3 augusti (22 dagar kvar)

  Ansök här

  Visa mer

• Ungdomssekreterare till Sambuh HVB och Stödboende

  Arbetsgivare / Ort:GÖTEBORGS KOMMUN / Göteborg

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast imorgon

  Publicerad: 2026-06-28

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om jobbet

  Vill du göra skillnad i unga människors liv?

  Sambuh består av ett litet HVB om fyra platser och 19 lägenheter för Stödboende i integrerade lägenheter runt om på framförallt Hisingen. Målgruppen är ungdomar mellan 16 - 20 år som av olika anledningar inte kan bo hemma.

  Sambuh består av en arbetsgrupp där all personal har ett stort engagemang och kunskap om socialt arbete och behandlande ungdomsarbete. Som ungdomssekreterare är du kontaktpersonal för mellan 3-4 ungdomar och ger dem både känslomässigt stöd och praktiskt stöd utifrån de resurser och behov individen har. Samverkan med myndighet inom socialtjänsten, skolan och vården är en viktig del av tjänsten.

  Verksamhetens uppdrag är att ge ungdomarna rätt stöd så att de är trygga självständiga vuxna när de flyttar från oss. Vår verksamhet möter personer i en viktig tid i livet, en tid av identitetsskapande och självständighetsträning. De som kommer till oss har behov av stöd inom olika livsområden; relationer, samhällsinformation, psykisk/ fysisk hälsa, stöd i skolgång och/ eller sysselsättning.

  Vi söker dig som vill bidra till att göra skillnad i unga människors liv. Det är därför av största vikt att du har god förmåga att skapa tillitsfulla relationer med ungdomarna, och samtidigt kan sätta gränser på ett mjukt sätt. Du behöver vara trygg i dig själv så att du kan ta ansvar för verksamhetens rutiner och samtidigt ha förmåga att ställa om beroende på vad situationen kräver. Sambuh HVB och Stödboende är en arbetsplats där god kommunikation är nödvändig, du behöver vilja och kunna samarbeta. I arbetet med ungdomarna använder vi metoderna MI (Motiverande Intervju), LAB (Lågaffektivt bemötande) samt TMO (Traumamedveten omsorg).

  Praktiska uppgifter ingår i tjänsten såsom att i ställa i ordning lägenhet när någon flyttat, köra ungdomar till viktiga möten samt stötta ungdomar i att ta hand om sitt hem. Verksamheten dokumenterar i det digitala stödet Treserva, och det är viktigt att dokumentationen är både rättssäker och utgår ifrån ett etiskt förhållningssätt.

  Du erbjuds, förutom ett meningsfullt arbete, en engagerad och kompetent personalgrupp samt nära stöd och handledning av föreståndare på plats. Du kommer att delta i arbetsplatsens APT, verksamhetsmöte, handledning samt relevant fortbildning. Arbetstiden är schema, dag, kväll och var fjärde helg. 

  Om dig

  Du som söker behöver ha ett stort intresse för socialt arbete med ungdomar. En förutsättning är att du har socionomutbildning alternativt annan universitets- eller högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du behöver även ha B-körkort samt erfarenhet av socialt arbete.

  Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du är trevlig och hjälpsam mot andra människor även i en stressig situation. Du visar respekt för alla du träffar på jobbet. Du är inbjudande och positiv. Du jobbar för att ungdomarna får det stöd de behöver.

  Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och gruppens arbetsuppgifter. Du tänker på de vi är till för och deras bästa. Du gör ditt bästa för att göra klart alla arbetsuppgifter på rätt sätt och följer upp hur det blev.

  Du kommer med nya idéer och synvinklar på jobbet och för att lösa problem. Du är nyfiken och uppmuntrar till dialog och frågor, och du kan se fler än en möjlig lösning. Din kreativitet kan omsättas i praktiken och leder till resultat.

  Enligt lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs. Detta beställer du på Polisens hemsida.

  Övrigt

  I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område. 

  För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.  

  Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.  

  Det tänkta lönespannet för tjänsten är 35 000 - 46 000 sek per månad. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/formaner-och-lon

  Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. 

  Om oss

  Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

  I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

  Arbetslivserfarenhet

  • Ungdomssekreterare (krav)
  • socialtjänst (krav)

  Arbetsgivare

  GÖTEBORGS KOMMUN
  Göteborgs Stad
  41110 Göteborg

  Webbplats: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/lediga-jobb
  

  Ansökan

  Ansök senast imorgon

  Ansök här

  Visa mer

• Ungdomssekreterare till Sambuh HVB och Stödboende

  Arbetsgivare / Ort:GÖTEBORGS KOMMUN / Göteborg

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast imorgon

  Publicerad: 2026-06-28

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om jobbet

  Vill du göra skillnad i unga människors liv?

  Sambuh består av ett litet HVB om fyra platser och 19 lägenheter för Stödboende i integrerade lägenheter runt om på framförallt Hisingen. Målgruppen är ungdomar mellan 16 - 20 år som av olika anledningar inte kan bo hemma.

  Sambuh består av en arbetsgrupp där all personal har ett stort engagemang och kunskap om socialt arbete och behandlande ungdomsarbete. Som ungdomssekreterare är du kontaktpersonal för mellan 3-4 ungdomar och ger dem både känslomässigt stöd och praktiskt stöd utifrån de resurser och behov individen har. Samverkan med myndighet inom socialtjänsten, skolan och vården är en viktig del av tjänsten.

  Verksamhetens uppdrag är att ge ungdomarna rätt stöd så att de är trygga självständiga vuxna när de flyttar från oss. Vår verksamhet möter personer i en viktig tid i livet, en tid av identitetsskapande och självständighetsträning. De som kommer till oss har behov av stöd inom olika livsområden; relationer, samhällsinformation, psykisk/ fysisk hälsa, stöd i skolgång och/ eller sysselsättning.

  Vi söker dig som vill bidra till att göra skillnad i unga människors liv. Det är därför av största vikt att du har god förmåga att skapa tillitsfulla relationer med ungdomarna, och samtidigt kan sätta gränser på ett mjukt sätt. Du behöver vara trygg i dig själv så att du kan ta ansvar för verksamhetens rutiner och samtidigt ha förmåga att ställa om beroende på vad situationen kräver. Sambuh HVB och Stödboende är en arbetsplats där god kommunikation är nödvändig, du behöver vilja och kunna samarbeta. I arbetet med ungdomarna använder vi metoderna MI (Motiverande Intervju), LAB (Lågaffektivt bemötande) samt TMO (Traumamedveten omsorg).

  Praktiska uppgifter ingår i tjänsten såsom att i ställa i ordning lägenhet när någon flyttat, köra ungdomar till viktiga möten samt stötta ungdomar i att ta hand om sitt hem. Verksamheten dokumenterar i det digitala stödet Treserva, och det är viktigt att dokumentationen är både rättssäker och utgår ifrån ett etiskt förhållningssätt.

  Du erbjuds, förutom ett meningsfullt arbete, en engagerad och kompetent personalgrupp samt nära stöd och handledning av föreståndare på plats. Du kommer att delta i arbetsplatsens APT, verksamhetsmöte, handledning samt relevant fortbildning. Arbetstiden är schema, dag, kväll och var fjärde helg. 

  Om dig

  Du som söker behöver ha ett stort intresse för socialt arbete med ungdomar. En förutsättning är att du har socionomutbildning alternativt annan universitets- eller högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du behöver även ha B-körkort samt erfarenhet av socialt arbete.

  Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du är trevlig och hjälpsam mot andra människor även i en stressig situation. Du visar respekt för alla du träffar på jobbet. Du är inbjudande och positiv. Du jobbar för att ungdomarna får det stöd de behöver.

  Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och gruppens arbetsuppgifter. Du tänker på de vi är till för och deras bästa. Du gör ditt bästa för att göra klart alla arbetsuppgifter på rätt sätt och följer upp hur det blev.

  Du kommer med nya idéer och synvinklar på jobbet och för att lösa problem. Du är nyfiken och uppmuntrar till dialog och frågor, och du kan se fler än en möjlig lösning. Din kreativitet kan omsättas i praktiken och leder till resultat.

  Enligt lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs. Detta beställer du på Polisens hemsida.

  Övrigt

  I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område. 

  För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.  

  Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.  

  Det tänkta lönespannet för tjänsten är 35 000 - 46 000 sek per månad. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/formaner-och-lon

  Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. 

  Om oss

  Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

  I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

  Arbetslivserfarenhet

  • Ungdomssekreterare (krav)
  • socialtjänst (krav)

  Arbetsgivare

  GÖTEBORGS KOMMUN
  Göteborgs Stad
  41110 Göteborg

  Webbplats: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/lediga-jobb
  

  Ansökan

  Ansök senast imorgon

  Ansök här

  Visa mer

• Ungdomssekreterare till Sambuh HVB och Stödboende

  Arbetsgivare / Ort:GÖTEBORGS KOMMUN / Göteborg

  Omfattning / Varaktighet:Vanlig anställning / Tills vidare

  Lönetyp: Fast månads- vecko- eller timlön

  Ansök senast imorgon

  Publicerad: 2026-06-28

  Källa: Arbetsförmedlingen

  Ansök här

  Om jobbet

  Om jobbet

  Vill du göra skillnad i unga människors liv?

  Sambuh består av ett litet HVB om fyra platser och 19 lägenheter för Stödboende i integrerade lägenheter runt om på framförallt Hisingen. Målgruppen är ungdomar mellan 16 - 20 år som av olika anledningar inte kan bo hemma.

  Sambuh består av en arbetsgrupp där all personal har ett stort engagemang och kunskap om socialt arbete och behandlande ungdomsarbete. Som ungdomssekreterare är du kontaktpersonal för mellan 3-4 ungdomar och ger dem både känslomässigt stöd och praktiskt stöd utifrån de resurser och behov individen har. Samverkan med myndighet inom socialtjänsten, skolan och vården är en viktig del av tjänsten.

  Verksamhetens uppdrag är att ge ungdomarna rätt stöd så att de är trygga självständiga vuxna när de flyttar från oss. Vår verksamhet möter personer i en viktig tid i livet, en tid av identitetsskapande och självständighetsträning. De som kommer till oss har behov av stöd inom olika livsområden; relationer, samhällsinformation, psykisk/ fysisk hälsa, stöd i skolgång och/ eller sysselsättning.

  Vi söker dig som vill bidra till att göra skillnad i unga människors liv. Det är därför av största vikt att du har god förmåga att skapa tillitsfulla relationer med ungdomarna, och samtidigt kan sätta gränser på ett mjukt sätt. Du behöver vara trygg i dig själv så att du kan ta ansvar för verksamhetens rutiner och samtidigt ha förmåga att ställa om beroende på vad situationen kräver. Sambuh HVB och Stödboende är en arbetsplats där god kommunikation är nödvändig, du behöver vilja och kunna samarbeta. I arbetet med ungdomarna använder vi metoderna MI (Motiverande Intervju), LAB (Lågaffektivt bemötande) samt TMO (Traumamedveten omsorg).

  Praktiska uppgifter ingår i tjänsten såsom att i ställa i ordning lägenhet när någon flyttat, köra ungdomar till viktiga möten samt stötta ungdomar i att ta hand om sitt hem. Verksamheten dokumenterar i det digitala stödet Treserva, och det är viktigt att dokumentationen är både rättssäker och utgår ifrån ett etiskt förhållningssätt.

  Du erbjuds, förutom ett meningsfullt arbete, en engagerad och kompetent personalgrupp samt nära stöd och handledning av föreståndare på plats. Du kommer att delta i arbetsplatsens APT, verksamhetsmöte, handledning samt relevant fortbildning. Arbetstiden är schema, dag, kväll och var fjärde helg. 

  Om dig

  Du som söker behöver ha ett stort intresse för socialt arbete med ungdomar. En förutsättning är att du har socionomutbildning alternativt annan universitets- eller högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du behöver även ha B-körkort samt erfarenhet av socialt arbete.

  Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du är trevlig och hjälpsam mot andra människor även i en stressig situation. Du visar respekt för alla du träffar på jobbet. Du är inbjudande och positiv. Du jobbar för att ungdomarna får det stöd de behöver.

  Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och gruppens arbetsuppgifter. Du tänker på de vi är till för och deras bästa. Du gör ditt bästa för att göra klart alla arbetsuppgifter på rätt sätt och följer upp hur det blev.

  Du kommer med nya idéer och synvinklar på jobbet och för att lösa problem. Du är nyfiken och uppmuntrar till dialog och frågor, och du kan se fler än en möjlig lösning. Din kreativitet kan omsättas i praktiken och leder till resultat.

  Enligt lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs. Detta beställer du på Polisens hemsida.

  Övrigt

  I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område. 

  För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.  

  Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.  

  Det tänkta lönespannet för tjänsten är 35 000 - 46 000 sek per månad. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/formaner-och-lon

  Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. 

  Om oss

  Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

  I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

  Arbetslivserfarenhet

  • Ungdomssekreterare (krav)
  • socialtjänst (krav)

  Arbetsgivare

  GÖTEBORGS KOMMUN
  Göteborgs Stad
  41110 Göteborg

  Webbplats: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/lediga-jobb
  

  Ansökan

  Ansök senast imorgon

  Ansök här

  Visa mer

Visa alla 1295 lediga jobb som Barnombudsman